Trova lavoro in Foiano della chiana97

15/11/2026
Nuovo!
Italia, Toscana, Castelnuovo Berardenga - Hosco
Siamo alla ricerca di una Vicegovernante di comprovata esperienza nel settore dell'hospitality, dotata di spiccato senso estetico, eccezionale attenzione al dettaglio e solide capacità organizzative e di leadership. La figura selezionata affiancherà la Prima Governante nella gestione e nel coordinamento del reparto Housekeeping, supervisionando le attività quotidiane e garantendo che camere e aree comuni riflettano costantemente gli elevati standard di pulizia, ordine, cura e lusso discreto che contraddistinguono la proprietà. La persona contribuirà attivamente promuovendo un ambiente di lavoro basato su professionalità, rispetto e collaborazione. In assenza della Prima Governante, ne assumerà le responsabilità operative, assicurando continuità ed efficienza nella gestione del reparto.  Responsabilità principali - Coordinare, supportare e supervisionare il lavoro quotidiano del team Housekeeping, composto da cameriere ai piani e addetti alle pulizie, collaborando alla pianificazione dei turni e all'assegnazione delle attività in funzione dei livelli di occupazione e delle esigenze operative - Effettuare ispezioni rigorose e sistematiche delle camere in partenza e in fermata e delle aree comuni, verificando il rispetto degli standard qualitativi e prestando particolare attenzione alla cura di ogni dettaglio - Supervisionare il decoro, la pulizia e la perfetta presentazione di tutti gli ambienti della struttura, inclusi corridoi, Spa e aree di servizio - Verificare la corretta preparazione delle camere e dei servizi di benvenuto, assicurando la personalizzazione degli allestimenti e degli amenities in base alle esigenze e alle preferenze degli ospiti, con particolare attenzione a clienti VIP e ospiti abituali - Gestire e monitorare la biancheria, le dotazioni delle camere, i prodotti di cortesia e i materiali di consumo, supervisionando gli inventari, i livelli delle scorte e i rapporti con la lavanderia interna o esterna - Formare, affiancare e motivare i membri del team, promuovendo il rispetto delle procedure operative, degli standard qualitativi e delle norme di sicurezza e igiene sul lavoro - Collaborare quotidianamente con il Front Office per garantire un aggiornamento puntuale sullo stato delle camere e ottimizzare i tempi di preparazione in funzione degli arrivi e delle richieste degli ospiti - Interfacciarsi con il reparto Manutenzione per segnalare eventuali anomalie e monitorare la tempestiva risoluzione degli interventi tecnici, verificando il corretto funzionamento delle dotazioni e degli arredi - Gestire con precisione e riservatezza le procedure relative agli oggetti smarriti (Lost & Found) - Gestire con sensibilità, discrezione e tempestività eventuali segnalazioni o richieste degli ospiti, collaborando alla risoluzione delle problematiche e garantendo un servizio attento e personalizzato   Cosa offriamo - Inserimento in un contesto di hotellerie di lusso internazionale - Ambiente di lavoro stimolante e dinamico - Opportunità di crescita e sviluppo professionale - Vitto durante il turno di lavoro - Possibilità di alloggio per i dipendenti non residenti, a pochi chilometri dalle strutture - Due giorni di riposo settimanali - Pacchetto retributivo in linea con il ruolo
15/11/2026
Nuovo!
Italia, Toscana, Bagno Vignoni - Hosco
Gli ADLER Spa Resorts & Retreats sono alberghi unici, situati nei paesaggi naturali e culturali più belli d'Italia. La nostra missione è quella di creare insieme al nostro team delle vere e proprie oasi di benessere ? luoghi dove i nostri ospiti possono staccare la spina, trovare un equilibrio interiore e ricaricarsi. Tutto secondo la nostra promessa "Let your soul fly". Per dare ogni giorno vita a questa promessa, ci affidiamo a una squadra giovane, dinamica e motivata. Un team di persone che sorprende i nostri ospiti con prestazioni eccellenti e che fa sentire loro a casa. Per rafforzare il nostro team al 5* ADLER Thermae in Toscana, siamo in cerca di un/a Demi Chef de Partie (f/m/d) da subito.    I tuoi vantaggi: - Lavori in un team giovane e di successo in uno degli alberghi più rinomati di Italia. - Hai la possibilità di partecipare allo sviluppo dell'azienda e di apportare le tue idee al fine di migliorare i nostri standard. - Hai l'opportunità di svolgere mansioni qualificate, varie e motivanti.   - Hai ottime possibilità di crescita professionale in un gruppo dinamico, affettuoso e in continuo sviluppo.  - Lavori in una delle zone più belle d'Italia, nel cuore del patrimonio culturale UNESCO Val d'Orcia. - Hai possibilità di ricevere formazione individuale. - Buona remunerazione, orari regolari in una settimana di 5 giorni lavorativi e vari benefit in casa. - Possibilità di vitto e alloggio gratuito.   Le tue attività: - Supporto delle partite nella creazione dei piatti ADLER sotto la supervisione dello chef di cucina.  - Supporto nella creazione del menu e partecipazione nello sviluppo del mondo culinario ADLER. - Lavorazione di materie prime di alta qualità.   I tuoi talenti: - Sei curioso e desideroso di fare nuove esperienze nel mondo culinario. - Ti caratterizza un forte spirito di squadra e sei disponibile ad aiutare il prossimo. - Sei motivato, aperto a nuove sfide e disposto a sviluppare continuamente le tue competenze. - Hai preferibilmente già maturato esperienza nella ristorazione di alto livello. - Oltre alla passione per il tuo lavoro hai le conoscenze di base della normativa HACCP.   Vuoi diventare membro della famiglia ADLER e sviluppare insieme a noi il marchio ADLER? Aspettiamo la tua candidatura! #adlercareers    Retribuzione: La retribuzione individuale, all'interno della fascia indicata, viene concordata in base all'inquadramento, alle qualifiche e all'esperienza professionale, nel rispetto del CCNL applicabile e dei relativi accordi integrativi. Offriamo inoltre un importo annuo di welfare aziendale pari a 1500 €.
15/11/2026
Nuovo!
Italia, Toscana, Bagno Vignoni - Hosco
Gli ADLER Spa Resorts & Retreats sono alberghi unici, situati nei paesaggi naturali e culturali più belli d'Italia. La nostra missione è quella di creare insieme al nostro team delle vere e proprie oasi di benessere ? luoghi dove i nostri ospiti possono staccare la spina, trovare un equilibrio interno e ricaricarsi. Tutto secondo la nostra promessa "Let your soul fly". Per dare ogni giorno vita a questa promessa, ci affidiamo a una squadra giovane, dinamica e motivata. Un team di persone che sorprende i nostri ospiti con prestazioni eccellenti e che fa sentire loro a casa. Per rafforzare il nostro team presso il 5* ADLER Thermae in Toscana, cerchiamo da subito un* Housekeeping Attendant (f/m/d). I tuoi vantaggi: - Lavori in un team di successo. - Hai ottime possibilità di crescita professionale in un gruppo dinamico e affettuoso ed in continuo sviluppo. - Lavori in una delle zone più belle d'Italia, nel cuore del patrimonio culturale UNESCO Val d'Orcia. - Hai libertà di esprimerti e di sviluppare le proprie capacità. - Hai la possibilità di formazione individuale. - Orari di lavoro regolari e ottima remunerazione con tanti in-house benefits.  - Possibilità di vitto e alloggio incluso.   Le tue attività: - Svolgimento del servizio di pulizia delle camere e gestione dei magazzini per il rifornimento delle stanze. - Corretta pulizia dei reparti assegnati secondo gli standard (camere, spazi comuni, corridoi e giroscale). - Svolgimento autonomo di piccole riparazioni nelle camere d?hotel (es. sostituire lampadine) informando la governante per eventuali richieste più specifiche. - Comportamento cordiale verso i nostri clienti e collaboratori. - Garanzia di elevati standard di servizio.   I tuoi talenti: - Ha maturato esperienza all'interno di strutture alberghiere o nel settore delle pulizie. - Sei una persona precisa e hai un occhio per il dettaglio. - Ti caratterizza un forte spirito di squadra e sei disponibile ad aiutare chi ti sta accanto. - Sei una persona positiva e aperta e hai un aspetto curato. - Sei una persona affidabile e autonoma. - Sei una persona aperta per nuove sfide e disposta a sviluppare continuamente le tue competenze. Diventa anche tu parte della famiglia ADLER. Aspettiamo la tua candidatura.   Retribuzione: La retribuzione individuale, all'interno della fascia indicata, viene concordata in base all'inquadramento, alle qualifiche e all'esperienza professionale, nel rispetto del CCNL applicabile e dei relativi accordi integrativi. Offriamo inoltre un importo annuo di welfare aziendale pari a 1500 €.   #adlercareers
15/11/2026
Nuovo!
Italia, Toscana, Arezzo - LHH
Per azienda cliente operante nella progettazione, sviluppo e realizzazione di impianti fotovoltaici e soluzioni per le enerie rinnovabili, siamo attualmente alla ricerca di una figura di Project Service Senior. Responsabilità La figura si occuperà delle seguenti attività: - Gestire il monitoraggio dei contratti in ogni fase, assicurando che i termini riflettano gli accordi commerciali, tutelino i rischi legali e massimizzino il valore economico dell'esecuzione. Definisce il project master e le interdipendenze di progetto, monitora milestones, tempi, costi, SAL, fatturazione e reporting, intervenendo in caso di criticità o ritardi. - Interfaccia tra clienti, fornitori e team interni  Gestione delle priorità e delle criticità - Organizzazione delle riunioni di avanzamento Profilo Verranno prese in considerazione figure in possesso dei seguenti requisiti: - esprienza nel Project management; - gestione contrattuale, analisi costi, SAL e fatturazione; - monitoraggio KPI e milestones; - conoscenze di base ingegneristiche, giuridiche e commerciali; - capacità di coordinare progettazione, procurement, cantiere e operations. Competenze trasversali: - approccio pragmatico e orientato al business; - ottima capacità relazionale; - autonomia nella gestione delle priorità; - comunicazione efficace, negoziazione, integrità professionale, attenzione ai dettagli. Inquadramento contrattuale: CCNL Metalmeccanici industria, livello B2. «I candidati, nel rispetto del D.lgs. 198/2006, D.lgs. 215/2003 e D.lgs. 216/2003, sono invitati a leggere l'informativa sulla privacy consultabile sotto il form di richiesta dati della pagina di candidatura (Regolamento UE n. 2016/679). L'offerta è rivolta a candidati di entrambi i sessi, nel rispetto del D.lgs. 198/2006 e della normativa vigente in materia di pari opportunità. L'azienda promuove un ambiente di lavoro inclusivo e garantisce pari opportunità a tutte le persone, indipendentemente da genere, età, origine, orientamento sessuale o disabilità.»
15/11/2026
Nuovo!
Italia, Toscana, Castelnuovo Berardenga - Hosco
Per far fronte allo sviluppo e alle nuove esigenze organizzative in vista della stagione 2027, ricerchiamo un/una Front Office Manager con passione per l'ospitalità di lusso, spiccate capacità manageriali e forte orientamento alla qualità del servizio. La risorsa sarà responsabile della gestione e dello sviluppo del reparto Front Office, coordinando un team di 5/6 persone e garantendo elevati standard di servizio, in linea con il posizionamento delle strutture. Il candidato ideale ha maturato esperienza nel settore dell'hotellerie di lusso, preferibilmente in strutture 5 stelle, e possiede solide competenze operative e gestionali, unite a leadership, autonomia decisionale e capacità organizzative. A stretto contatto con la Direzione, avrà la responsabilità di pianificare e supervisionare le attività del reparto, ottimizzare i processi e monitorare i risultati, contribuendo al miglioramento continuo della guest experience e alla crescita professionale del team. Responsabilità principali - Gestire e supervisionare l'intero reparto Front Office, coordinando il team, definendo ruoli e responsabilità e organizzando le attività quotidiane - Pianificare i turni di lavoro e distribuire le attività in funzione delle esigenze operative, dei livelli di occupazione e degli standard di servizio richiesti - Seguire e supervisionare tutte le fasi del soggiorno dell'ospite, dal pre-arrival al post-stay, curando la qualità dell'esperienza e la coerenza con il posizionamento delle strutture - Assicurare un elevato livello di servizio, gestendo direttamente gli ospiti VIP, le richieste particolari, i reclami e le situazioni più delicate - Monitorare la soddisfazione degli ospiti attraverso l'analisi di feedback, recensioni e segnalazioni, individuando eventuali criticità e possibili interventi di miglioramento - Supervisionare le attività di Front Desk e Back Office, verificando la corretta gestione di check-in, check-out, prenotazioni, assegnazione delle camere e comunicazioni con gli ospiti - Curare la gestione amministrativa del reparto, supervisionando fatturazione, pagamenti, chiusure di cassa, riconciliazioni e controlli, nel rispetto delle procedure aziendali - Monitorare i risultati del reparto attraverso l'analisi dei principali KPI, con particolare attenzione alla qualità del servizio, all'attività di upselling e all'efficienza operativa - Contribuire al controllo dei costi e alla gestione dei servizi da proporre agli ospiti, favorendo un utilizzo efficiente delle risorse e il raggiungimento degli obiettivi aziendali - Formare e supportare il team, favorendo la collaborazione, la motivazione e la crescita professionale dei collaboratori - Collaborare quotidianamente con Housekeeping, Food & Beverage, Reservations, Manutenzione e gli altri reparti, coordinando le attività e assicurando una corretta condivisione delle informazioni Cosa offriamo - Inserimento in un contesto di hotellerie di lusso internazionale - Ambiente di lavoro stimolante e dinamico - Opportunità di crescita e sviluppo professionale - Vitto durante il turno di lavoro - Possibilità di alloggio in formula condivisa, per i dipendenti non residenti, a pochi chilometri dalle strutture - Due giorni di riposo settimanali - Pacchetto retributivo in linea con il ruolo
15/11/2026
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Italia, Toscana, Arezzo - LHH
Per importante azienda del settore tessile abbigliamento dell'area aretiva LHH ricerca un/a Sourcing & Procurement Manager Responsabilità La persona inserita all'interno dell'area di riferimento e si occuperà delle seguenti mansioni: - Assicurare e gestire la negoziazione con i fornitori assegnati con l'obiettivo di raggiungere il margine aziendale richiesto (in condivisione e collaborazione con i colleghi del merchandising): curare la relazione, partecipare allo scouting dei nuovi fornitori, organizzare e partecipare ad incontri per la definizione di accordi commerciali - Ricerca nuove forniture e analisi volte a verificare la coerenza del fornitore con le richieste e i margini aziendali - Curare l'inserimento a sistema di consumi, costi, dazi, contratti (controllo prezzi di tutte zone/forniture) collaborando con il Responsabile Area Produzione Import (sia sulla collezione che sulla produzione); - Verifica e mantenimento dei costi ordini nei vari contratti (produzione e campionario) - Mantenimento e stesura anagrafica fornitura per nuovi fornitori - Partecipare a riunioni aziendali, tra le quali quella dei tabelloni e riunioni costificazione prodotto. Profilo Caratteristiche del profilo ideale: - Esperienza nel ruolo di Buyer (Negoziazione ed acquisto prodotti, nel settore tessile e abbigliamento) ? è importante la conoscenza tecnica del prodotto, tessuti e lavorazioni - Conoscenza Fluente della Lingua Inglese - Disponibilità a Viaggiare (sono previsti circa 10 viaggi all'anno con permanenza fino a 10 giorni consecutivi) - Provenienza da un percorso scolastico o accademico professionalizzante di Moda/Tessuti o laurea in Ingegneria Gestionale. - Affidabilità, serietà, precisione e spiccata capacità Negoziale. - Attitudine e conoscenza degli strumenti di analisi dei dati (utente evoluto/a Excel) CCNL: tessile industria Livello 6° o 7° RAL 35.000€ - 45.000€ Mensa aziendale Smart Working 1 giorno a settimana Premio di risultato Welfare aziendale #LI-YP1 «I candidati, nel rispetto del D.lgs. 198/2006, D.lgs. 215/2003 e D.lgs. 216/2003, sono invitati a leggere l'informativa sulla privacy consultabile sotto il form di richiesta dati della pagina di candidatura (Regolamento UE n. 2016/679). L'offerta è rivolta a candidati di entrambi i sessi, nel rispetto del D.lgs. 198/2006 e della normativa vigente in materia di pari opportunità. L'azienda promuove un ambiente di lavoro inclusivo e garantisce pari opportunità a tutte le persone, indipendentemente da genere, età, origine, orientamento sessuale o disabilità.»
15/11/2026
Nuovo!
Italia, Toscana, Bagno Vignoni - Hosco
Gli ADLER Spa Resorts & Retreats sono alberghi unici, situati nei paesaggi naturali e culturali più belli d'Italia. La nostra missione è quella di creare insieme al nostro team delle vere e proprie oasi di benessere ? luoghi dove i nostri ospiti possono staccare la spina, trovare un equilibrio interiore e ricaricarsi. Tutto secondo la nostra promessa "Let your soul fly". Per dare ogni giorno vita a questa promessa, ci affidiamo a una squadra giovane, dinamica e motivata. Un team di persone che sorprende i nostri ospiti con prestazioni eccellenti e che fa sentire loro a casa. Per rafforzare il nostro team al 5* ADLER Thermae in Toscana, siamo in cerca di un/a Chef de Partie (f/m/d) da subito.    I tuoi vantaggi: - Lavori in un team giovane e di successo in uno degli alberghi più rinomati di Italia. - Hai la possibilità di partecipare allo sviluppo dell'azienda e di apportare le tue idee al fine di migliorare i nostri standard. - Hai l'opportunità di svolgere mansioni qualificate, varie e motivanti.   - Hai ottime possibilità di crescita professionale in un gruppo dinamico, affettuoso e in continuo sviluppo.  - Lavori in una delle zone più belle d'Italia, nel cuore del patrimonio culturale UNESCO Val d'Orcia. - Hai possibilità di ricevere formazione individuale. - Buona remunerazione, orari regolari in una settimana di 5 giorni lavorativi e vari benefit in casa. - Possibilità di vitto e alloggio gratuito.   Le tue attività: - Sei responsabile per la preparazione dei piatti ADLER della tua partita. - Gestisci la partita in modo autonomo a seconda delle esigenze in team. - Insieme allo chef e al team di cucina sviluppi il mondo culinario ADLER creando dei veri e propri highlight.  - Lavori con materie prime di ottima qualità creando un offerta culinaria regionale di altissimo livello.   I tuoi talenti: - Ti caratterizza un forte spirito di squadra. - Hai svolto una formazione nel settore e maturato prime esperienze nella gastronomia di alto livello. - Hai sviluppato una grande passione per il tuo lavoro. - Hai la capacità ed il desiderio di contribuire a valorizzare i nostri ?highlight? culinari, utilizzando prodotti di alto livello. - Sei professionale e sicuro nello svolgimento del tuo lavoro. - Sei comunicativo e capace di adattarti a contesti culturali diversi. - Con la tua creatività desideri contribuire a sviluppare nuove idee e proposte per soddisfare il palato dei nostri ospiti. Vuoi diventare membro della famiglia ADLER e sviluppare insieme a noi il marchio ADLER? Aspettiamo la tua candidatura! #adlercareers    Retribuzione: La retribuzione individuale, all'interno della fascia indicata, viene concordata in base all'inquadramento, alle qualifiche e all'esperienza professionale, nel rispetto del CCNL applicabile e dei relativi accordi integrativi. Offriamo inoltre un importo annuo di welfare aziendale pari a 2.040 €.
15/11/2026
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Italia, Toscana, Castelnuovo Berardenga - Hosco
Siamo alla ricerca di un/una Front Desk Supervisor da inserire nel nostro team Front Office, con il compito di supportare il Front Office Manager nella gestione e nell'organizzazione quotidiana del reparto Reception. Il candidato ideale ha maturato almeno 2 anni di esperienza in ruoli di Front Office all'interno di strutture alberghiere di lusso e possiede spiccate capacità organizzative, gestionali e di leadership. È una figura di riferimento per il team, capace di coordinare le attività operative, supervisionare il personale e garantire il rispetto degli standard qualitativi e delle procedure aziendali. Grazie a eccellenti doti comunicative e relazionali, è in grado di interagire con una clientela internazionale di alto livello, anticipandone le esigenze e assicurando un servizio personalizzato, attento e impeccabile. La figura dovrà dimostrare flessibilità, proattività e capacità di gestione delle situazioni di stress, mantenendo sempre un approccio professionale e orientato alla soluzione. In collaborazione con il Front Office Manager, sarà responsabile del coordinamento operativo giornaliero di un team di 5/6 persone, contribuendo attivamente al raggiungimento degli obiettivi del reparto e al miglioramento continuo dell'esperienza degli ospiti. Responsabilità principali - Organizzare e supervisionare le attività quotidiane del personale Front Office, distribuendo le mansioni e assicurando un'efficace gestione dei turni e dei flussi di lavoro, in accordo con il Front Office Manager - Assicurare che ogni fase dell'esperienza dell'ospite, dall'arrivo alla partenza, sia gestita nel rispetto degli standard aziendali e della filosofia di ospitalità della struttura, promuovendo un servizio personalizzato e di alto livello - Verificare la corretta esecuzione delle procedure di check-in e check-out, delle richieste degli ospiti e delle attività di Front Desk e Back Office - Assicurare particolare attenzione agli ospiti VIP, abituali e alle richieste speciali, garantendo un'accoglienza personalizzata - Intervenire nella gestione di lamentele, richieste complesse e situazioni delicate, individuando soluzioni tempestive ed efficaci e assicurando la massima soddisfazione dell'ospite, anche in situazioni di pressione - Monitorare la corretta applicazione delle procedure aziendali e degli standard qualitativi, assicurando ordine, efficienza e cura dell'immagine del reparto Reception - Collaborare quotidianamente con Housekeeping, Food & Beverage, Manutenzione e gli altri reparti, favorendo una comunicazione costante e un coordinamento efficace delle attività operative - Verificare la corretta gestione della fatturazione, dei pagamenti, delle chiusure di cassa e della documentazione di competenza del Front Office, assicurando il rispetto delle procedure aziendali - Supervisionare l'aggiornamento delle informazioni nel sistema gestionale alberghiero, verificando la correttezza dei dati, delle assegnazioni e delle comunicazioni relative agli ospiti - Promuovere attivamente i servizi, le esperienze e le opportunità di upselling della struttura, valorizzandone l'offerta nei confronti degli ospiti  - Garantire un efficace scambio di informazioni tra i diversi turni, assicurando che tutte le richieste, le segnalazioni e le attività in sospeso siano correttamente condivise e gestite - Collaborare attivamente con il Front Office Manager nella pianificazione, nell'organizzazione e nel miglioramento dei processi operativi, segnalando eventuali criticità e proponendo soluzioni per ottimizzare il servizio Cosa offriamo - Inserimento in un contesto di hotellerie di lusso internazionale - Ambiente di lavoro stimolante e dinamico - Opportunità di crescita e sviluppo professionale - Vitto durante il turno di lavoro - Possibilità di alloggio in formula condivisa, per i dipendenti non residenti, a pochi chilometri dalle strutture - Due giorni di riposo settimanali - Pacchetto retributivo in linea con il ruolo
15/11/2026
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Italia, Toscana, Bagno Vignoni - Hosco
Gli ADLER Spa Resorts & Retreats sono alberghi unici, situati nei paesaggi naturali e culturali più belli d'Italia. La nostra missione è quella di creare insieme al nostro team delle vere e proprie oasi di benessere ? luoghi dove i nostri ospiti possono staccare la spina, trovare un equilibrio interiore e ricaricarsi. Tutto secondo la nostra promessa "Let your soul fly". Per dare ogni giorno vita a questa promessa, ci affidiamo a una squadra giovane, dinamica e motivata. Un team di persone capace di sorprendere i nostri ospiti con prestazioni eccellenti facendoli sentire a casa. Per rafforzare il nostro team all' 5* ADLER Thermae a Bagno Vignoni (SI), siamo in cerca un receptionist (f/m/d) da subito.    I tuoi vantaggi: - Lavori in una delle zone più belle d'Italia, nel cuore del patrimonio culturale UNESCO della Val d'Orcia. - Hai la possibilità di ricevere formazione individuale e di puntare a uno sviluppo professionale. - Fai parte di un gruppo solido e in continua crescita. - Retribuzione equa, orari regolari (5 giorni a settimana) e numerosi benefit ADLER: fondo sanitario, welfare aziendale, sconti in tutti gli ADLER Spa Resorts & Retreats, corsi di formazione e regali per i collaboratori. - Vitto e alloggio gratuito e diversi in-house benefit.   Le tue attività: - Accogli i nostri ospiti in maniera calorosa, tipica dello stile Adler e ti assicuri che abbiano un' esperienza indimenticabile. - Gestisci i processi di check-in e check-out e richieste speciali con efficienza e cortesia. - Fornisci informazioni sui servizi dell Adler Thermae e sulle attività che possono fare i nostri ospiti durante il soggiorno. - Risolvi eventuali criticità in maniera tempestiva e professionale, cercando sempre si soddisfare l'ospite. - Ti interfacci con gli altri dipartimenti dell' hotel, per garantire sempre un servizio impeccabile.   I tuoi talenti: - Hai conseguito un diploma di scuola superiore. - Sei appassionato/a per il tuo lavoro e hai il desiderio di dimostrare e sviluppare le tue capacità. - Hai buone conoscenze della lingua italiana. Hai anche conoscenza della lingua inglese e preferibilmente della lingua tedesca.  - Hai ottime capacità relazionali e comunicative nei confronti della clientela e propensione al lavoro di squadra. - Dimostri di essere disponbile e flessibile. Vuoi diventare membro della famiglia ADLER? Aspettiamo la tua candidatura!    Retribuzione: La retribuzione individuale, all'interno della fascia indicata, viene concordata in base all'inquadramento, alle qualifiche e all'esperienza professionale, nel rispetto del CCNL applicabile e dei relativi accordi integrativi. Offriamo inoltre un importo annuo di welfare aziendale pari a 2040 €.   #adlercareers
15/11/2026
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Italia, Toscana, Castelnuovo Berardenga - Hosco
Ruolo Siamo alla ricerca di un/una Responsabile Manutenzione, che si occupi della gestione, supervisione e cura di tutti gli aspetti manutentivi e tecnici delle proprietà, garantendo il corretto funzionamento degli impianti, il decoro e la perfetta conservazione delle strutture. Il candidato ideale ha maturato almeno 3-5 anni di esperienza in un ruolo analogo presso hotel 4*/5*, resort di lusso o immobili di pregio. Dovrà possedere competenze tecniche trasversali in ambito elettrico, idraulico ed edile, oltre a una spiccata capacità organizzativa e di coordinamento del team di manutenzione e dei fornitori esterni.   Responsabilità principali - Gestione e supervisione della manutenzione ordinaria e straordinaria delle proprietà, degli impianti e delle aree comuni - Pianificazione e gestione dei programmi di manutenzione preventiva per impianti elettrici, termoidraulici, climatizzazione (HVAC), antincendio e sistemi di trattamento delle acque e delle piscine - Intervento tempestivo nella risoluzione di guasti e problematiche tecniche nelle camere e nelle aree comuni, garantendo discrezione, garbo e rispetto della privacy e della tranquillità degli ospiti - Coordinamento, supervisione e verifica della qualità degli interventi effettuati da ditte esterne, tecnici specializzati e fornitori - Organizzazione delle attività quotidiane del reparto e coordinamento del team dei collaboratori, assegnando priorità e verificando il corretto completamento degli interventi - Monitoraggio dei consumi energetici e idrici, rilevazione dei contatori e individuazione di possibili interventi di efficientamento e ottimizzazione delle risorse - Gestione delle richieste di intervento provenienti dai diversi reparti - Gestione tempestiva delle emergenze tecniche e impiantistiche, garantendo adeguata reperibilità   Dotazioni aziendali - Divisa tecnica aziendale coordinata e adeguata agli standard della struttura - Smartphone e/o tablet aziendale per la gestione digitale delle richieste di intervento, delle schede manutentive e dei flussi di lavoro   Cosa offriamo - Inserimento in un contesto di hotellerie di lusso internazionale - Ambiente di lavoro stimolante e dinamico - Opportunità di crescita e sviluppo professionale - Vitto durante il turno di lavoro - Possibilità di alloggio per i dipendenti non residenti, a pochi chilometri dalle strutture - Due giorni di riposo settimanali - Pacchetto retributivo in linea con il ruolo - Contratto iniziale della durata di un anno, con possibilità di evoluzione in un rapporto di lavoro a tempo indeterminato
15/11/2026
Nuovo!
Italia, Toscana, Arezzo - LHH
Per azienda strutturata e tecnologicamente avanzata, attiva nello sviluppo di soluzioni elettroniche per applicazioni professionali e industriali, siamo alla ricerca di una figura di Senior Technical Product Manager. La risorsa entrerà a far parte dell'area Product & Marketing e avrà il compito di rappresentare il punto di raccordo tra mercato, clienti, rete commerciale e team Engineering/R&D, contribuendo alla definizione e all'evoluzione delle soluzioni di prodotto. La posizione richiede un solido background tecnico in ambito elettronico ed embedded, unito a una spiccata capacità di relazione e comunicazione. La persona non sarà direttamente coinvolta nello sviluppo del prodotto, ma dovrà possedere la competenza tecnica necessaria per comprenderne architettura e caratteristiche, tradurre le esigenze del mercato in soluzioni concrete e confrontarsi efficacemente con interlocutori tecnici, clienti e partner. Responsabilità La risorsa si occuperà principalmente di: - raccogliere e interpretare le esigenze provenienti dal mercato, dai clienti e dalla rete commerciale, traducendole in requisiti e possibili soluzioni tecniche; - contribuire alla definizione delle architetture di prodotto e di sistema, anche attraverso schemi e diagrammi a blocchi; - agire come collegamento tra Product Strategy, Engineering, Marketing e Sales, favorendo l'allineamento durante le differenti fasi di sviluppo; - supportare clienti, partner e vendor tecnologici nell'identificazione delle soluzioni più appropriate; - contribuire alla realizzazione e supervisione di demo, Proof of Concept e attività di validazione applicativa; Profilo Saranno valutate candidature in possesso dei seguenti requisiti: - formazione preferibilmente in Ingegneria Elettronica o percorso tecnico equivalente; - esperienza consolidata nel mondo elettronico, embedded o della componentistica industriale; - esperienza nell'interazione con Engineering/R&D, clienti, fornitori o partner tecnologici; - capacità di tradurre esigenze di mercato e applicative in requisiti e soluzioni tecnicamente realizzabili; - buona conoscenza della lingua inglese;Rappresentano background professionali particolarmente interessanti esperienze maturate come Technical Product Manager, Field Application Engineer (FAE), Application Engineer, Solution Architect, System Engineer o Technical Pre-Sales Engineer, purché all'interno di contesti legati all'elettronica, ai sistemi embedded o a prodotti tecnologici industriali. La posizione prevede una modalità di lavoro prevalentemente in presenza, con possibilità di smart working indicativamente per una giornata alla settimana, secondo le policy aziendali. È richiesta disponibilità a effettuare trasferte per visite presso clienti, partner, fiere ed eventi di settore. #LI-AI2 Tipologia contrattuale CCNL: Metalmeccanico Industria Livello: B1/B2 Vantaggi Compenso variabile: Auto: No Benefits: Categoria Legale: I candidati, nel rispetto del D.lgs. 198/2006, D.lgs. 215/2003 e D.lgs. 216/2003, sono invitati a leggere l'informativa sulla privacy consultabile sotto il form di richiesta dati della pagina di candidatura (Regolamento UE n. 2016/679). L'offerta è rivolta a candidati di entrambi i sessi, nel rispetto del D.lgs. 198/2006 e della normativa vigente in materia di pari opportunità. L'azienda promuove un ambiente di lavoro inclusivo e garantisce pari opportunità a tutte le persone, indipendentemente da genere, età, origine, orientamento sessuale o disabilità.
14/11/2026
Nuovo!
Italia, Toscana, Arezzo - Openjobmetis S.p.A.
Descrizione azienda Openjobmetis ricerca e seleziona per importante azienda metalmeccanica nei pressi di Castiglion Fiorentino VERNICIATORE A SPRUZZO Posizione La figura inserita risponderà al responsabile del reparto e si occuperà di attività di: -sabbiatura -carteggiatura -preparazione delle vernici -verniciatura a spruzzo di metalli -Controllo qualità estetico e funzionale delle lavorazioni -Manutenzione ordinaria degli impianti e delle pistole di verniciatura Requisiti -esperienza nella verniciatura a spruzzo di metalli , sabbiatura , carteggiatura e preparazione delle vernici di almeno 3 anni, preferibilmente in ambito di carpenteria pesante -Disponibilità ad orario di lavoro a turno 5-13/13-21 -auto propria -buona conoscenza della lingua italiana -capacità di lavorare in gruppo Altre informazioni Orario: full time dal lunedì al venerdì, 5-13/13-21 Offerta: contratto iniziale in somministrazione a tempo determinato, finalizzato all'inserimento diretto in organico. Inquadramento come da CCNL Metalmeccanico Industria, livello minimo D2. Ral minima: 25-26K Ambiente collaborativo e attento alla sicurezza sul lavoro . L'annuncio è rivolto a tutte le persone, senza distinzione di sesso, in riferimento al D. Lgs. 198/2006. Rifiutiamo ogni forma di discriminazione, crediamo nelle pari opportunità, nelle diversità e nell'inclusione.
14/11/2026
Nuovo!
Italia, Toscana, Arezzo - Adecco Italia
Profilo Per azienda di Arezzo siamo alla ricerca di una risorsa da inserire con mansione di Coordinatore/Coordinatrice IT, che riportera direttamente alla Direzione e coordinera funzionalmente gli interlocutori IT interni ed esterni. La figura selezionata dovra possedere una solida base tecnica, esperienza gia maturata sul campo e capacita di guidare persone e fornitori. Dovra inoltre dare una visione unitaria agli interventi informatici, tradurre le esigenze aziendali in attivita pianificate e far rispettare le priorita e le regole condivise con la Direzione. Responsabilita Coordinare e pianificare gli interventi di tecnici e fornitori, verificando dipendenze, tempi, risultati e impatto sull'operativita aziendale. Organizzare la raccolta delle richieste e l'assegnazione delle priorita; far rispettare autorizzazioni di accesso, procedure di modifica e tracciabilita degli interventi. Tradurre i progetti aziendali in requisiti e piani operativi, assegnare le attivita ai soggetti competenti e riferire alla Direzione su avanzamento e criticita. Mantenere la documentazione di sistemi, architetture, configurazioni, contratti e licenze; coordinare con analisti e tecnici la redazione di procedure e manuali per utenti e nuovi assunti. Predisporre il budget IT con la Direzione, monitorare costi e scadenze e valutare preventivi, prestazioni e livelli di servizio dei fornitori. Coordinare il presidio della sicurezza e della continuita operativa, comprese gestione degli accessi, aggiornamenti, backup, verifiche di ripristino e organizzazione della risposta agli incidenti. Seguire operativamente gli adempimenti IT connessi al GDPR e, ove applicabile, alla NIS2, in raccordo con Direzione e specialisti: documentazione, verifiche, scadenze, azioni correttive e reportistica. Skill e Professionalita Cerchiamo una persona con esperienza operativa IT gia consolidata e prime esperienze concrete di coordinamento di persone, fornitori o progetti, interessata a crescere verso responsabilita piu ampie. E' richiesta una base tecnica trasversale, sostenuta da esperienza pratica in una o piu delle seguenti aree: Infrastrutture aziendali e virtualizzazione: comprensione di ambienti nell'ordine di 5-10 server fisici e 20-50 macchine virtuali, risorse di calcolo, storage e sistemi di backup. Reti: TCP/IP, switching gestito, routing, VLAN, firewall e VPN per accesso remoto e collegamento tra sedi. Sistemi e servizi: Windows client e server, Linux, identita e permessi, servizi Microsoft 365 e posta elettronica. Sicurezza e continuita operativa: principi di protezione degli accessi, aggiornamento, monitoraggio, backup e ripristino; familiarita con gli impatti organizzativi di GDPR e NIS2. E' richiesta familiarita almeno teorica con i principi e le funzioni degli ambiti sotto elencati, sufficiente a dialogare con gli specialisti: Proxmox VE e infrastrutture server x86 su piattaforma Intel; amministrazione di tenant Microsoft 365 e ambienti Microsoft Exchange. Ambienti IBM i / AS400, attivita di operatore di sistema e database Db2; database Oracle e principi dei database relazionali e del linguaggio SQL. Scripting Bash, linguaggi Java e Python e framework Angular, con capacita di comprendere flussi applicativi e integrazioni e dialogare con il team di sviluppo. Basi di automazione industriale, processi gestionali e interazione tra sistemi informatici e impianti produttivi. Concetti di utilizzo e gestione di modelli linguistici e database vettoriali per soluzioni di intelligenza artificiale on premise. Informazioni retributive Retribuzione: RAL di 50.000 euro CCNL: oreficeria industria Benefit Informazioni Aggiuntive Si offre inserimento diretto in azienda con contratto a tempo indeterminato. I candidati, nel rispetto del D.lgs. 198/2006, D.lgs 215/2003 e D.lgs 216/2003, sono invitati a leggere l'informativa sulla privacy consultabile sotto il form di richiesta dati della pagina di candidatura (Regolamento UE n. 2016/679). ATTENZIONE: Abbiamo rilevato la presenza in rete di molti annunci falsi; prendi visione dei nostri consigli per riconoscere i tentativi di truffa sulla pagina dedicata al phishing su adecco.it. Adecco Italia S.p.A. (Aut. Min. Prot. N.1100-SG del 26.11.2004).
14/11/2026
Nuovo!
Italia, Toscana, Arezzo - Adecco Italia
Profilo Per azienda operante nel settore dell'industria manifatturiera, specializzata nella lavorazione e finitura di gioielli, si ricerca un/una Addetto/a alla Pulimentatura. Responsabilita Eseguire le operazioni di pulimentatura dei gioielli garantendo la corretta finitura della superficie secondo le specifiche tecniche ricevute. Utilizzare in modo appropriato macchinari e attrezzature di pulimentatura nel rispetto delle procedure aziendali e delle norme di sicurezza vigenti. Effettuare un controllo visivo dei pezzi pulimentati per verificare l'assenza di difetti superficiali e conformita agli standard qualitativi richiesti. Skill e Professionalita Esperienza pregressa nella mansione. Capacita di svolgere attivita manuali ripetitive con attenzione costante alla qualita del dettaglio e alla finitura estetica del gioiello. Buona manualita nell'utilizzo di strumenti e macchinari di base per la pulimentatura e la lavorazione superficiale dei metalli preziosi impiegati. Precisione nell'esecuzione delle operazioni assegnate con rispetto dei tempi produttivi e delle istruzioni tecniche ricevute dai responsabili. Informazioni retributive Retribuzione: 23'000 euro CCNL: Metalmeccanico Industria Livello: D1 Qualifica: Operaio/a Benefit Informazioni Aggiuntive I candidati, nel rispetto del D.lgs. 198/2006, D.lgs 215/2003 e D.lgs 216/2003, sono invitati a leggere l'informativa sulla privacy consultabile sotto il form di richiesta dati della pagina di candidatura (Regolamento UE n. 2016/679). ATTENZIONE: Abbiamo rilevato la presenza in rete di molti annunci falsi; prendi visione dei nostri consigli per riconoscere i tentativi di truffa sulla pagina dedicata al phishing su adecco.it. Adecco Italia S.p.A. (Aut. Min. Prot. N.1100-SG del 26.11.2004).
14/11/2026
Nuovo!
Italia, Toscana, Arezzo - Adecco Italia
Profilo Per azienda operante nel settore elettronico siamo alla ricerca di una risorsa per le linee di produzione. Responsabilita La risorsa sara' responsabile delle seguenti attivita: Lavoro alle macchine CNC per la produzione di circuiti stampati Trattamento a livello chimico dei circuiti stampati Controllo qualita' prodotti finiti Collaborazione con il team per garantire il rispetto delle tempistiche di produzione Skill e Professionalita Diploma di scuola secondaria a indirizzo tecnico Gradita esperienza pregressa maturata in mansioni produttive Buone doti manuali Precisione e attenzione ai dettagli Buone capacita' di lavorare in team Disponibilita a lavoro du 2 turni (6:00-13:00/13:00-20:00) da lunedi a venerdi; disponibilita per il sabato mattina (7:00-12:30) se richiesto Benefit Informazioni Aggiuntive Si offre iniziale inserimento in somministrazione finalizzato all'inserimento diretto in azineda a tempo indeterminato. CCNL chimica industria RAL: 23.000-25.000 euro I candidati, nel rispetto del D.lgs. 198/2006, D.lgs 215/2003 e D.lgs 216/2003, sono invitati a leggere l'informativa sulla privacy consultabile sotto il form di richiesta dati della pagina di candidatura (Regolamento UE n. 2016/679). ATTENZIONE: Abbiamo rilevato la presenza in rete di molti annunci falsi; prendi visione dei nostri consigli per riconoscere i tentativi di truffa sulla pagina dedicata al phishing su adecco.it. Adecco Italia S.p.A. (Aut. Min. Prot. N.1100-SG del 26.11.2004).
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