07/11/2026

ADDETTI VENDITA PART-TIME BATA "LE BEFANE" - RIMINI

Italia, Emilia-Romagna, Rimini -
Compar SPA

Descrizione annuncio

Il Gruppo Bata è uno dei principali produttori e rivenditori al mondo di calzature di qualità. Azienda globale con oltre 30.000 dipendenti, oltre 5.000 negozi in più di 70 paesi in tutto il mondo, Bata fornisce le migliori scarpe al miglior rapporto qualità-prezzo, supportate da un servizio impareggiabile, da oltre 120 anni. Sin dalla sua fondazione nel 1894 da parte di Thomas Bata, la Società ha costantemente dimostrato il suo impegno verso modelli di business responsabili e innovativi nella convinzione che il capitale non sia solo denaro, ma, soprattutto, persone, conoscenze e valori fondamentali. Oggi, i principi pionieristici di Bata consentono all‘azienda di adattarsi rapidamente ai cambiamenti del mercato. Continua anche la lunga tradizione di Bata di essere sensibile alle differenze culturali e nazionali e le consente di funzionare con orgoglio come azienda inclusiva in ogni paese in cui opera.

BATA è alla ricerca di ADDETTO VENDITA PART-TIME, per lo store di Rimini ( LE BEFANE). Siamo alla ricerca di persone dinamiche, appassionate di calzature e moda, con una forte propensione al cliente, che desiderano lavorare in un ambiente vivace e stimolante. Se ti riconosci in questa descrizione, questa è l‘opportunità che fa per te! I nostri valori aziendali sono il cuore di tutto ciò che facciamo e cerchiamo candidati che li condividano e li rappresentino con entusiasmo:

• Serve with Passion

• Exceed Customer Expectations

• Be Bold

• Count on Me

• Improving Lives

Se vuoi fare la differenza, candidati per entrare a far parte del nostro mondo!

REQUISITI:

• Forte attitudine commerciale e orientamento al cliente

• Dinamicità e flessibilità

• Capacità di comunicazione e ascolto attivo

• Orientamento al risultato

• Passione per la moda e le calzature

• Capacità di lavorare in team e di gestire il lavoro in modo autonomo

• Conoscenza delle lingue straniere (costituisce un plus)

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Vendite
Commerciale/Vendite

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Altri annunci di lavoro pubblicati da questa azienda


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ADDETTI VENDITA PART TIME- AW LAB - NAPOLI Via ToledoNuovo!

Italia, Campania, Napoli

AW LAB è un laboratorio di tendenze "urban sport style" che offre ai propri clienti i prodotti più cool del momento. Nato nel '97, con il nome di Athletes World, ora ha più di 200 negozi. AW LAB fa parte del gruppo Bata, leader mondiale nel settore delle calzature, con oltre 5.000 negozi in oltre 100 paesi.AW LAB propone un'ampia collezione di sneakers dei marchi sportivi internazionali più famosi e una vasta gamma di design esclusivi creati in collaborazione con loro. La proposta è completata da una collezione di abbigliamento e accessori del marchio di abbigliamento sportivo leader e da due etichette di abbigliamento private. AW LAB è alla ricerca di ADDETTI VENDITA PART-TIME, per lo store di Napoli.Siamo alla ricerca di persone dinamiche, appassionate di calzature e moda, con una forte propensione al cliente, che desiderano lavorare in un ambiente vivace e stimolante.Se ti riconosci in questa descrizione, questa è l'opportunità che fa per te!I nostri valori aziendali sono il cuore di tutto ciò che facciamo e cerchiamo candidati che li condividano e li rappresentino con entusiasmo:·       Serve with Passion·       Exceed Customer Expectations·       Be Bold·       Count on Me·       Improving LivesSe vuoi fare la differenza, candidati per entrare a far parte del nostro mondo! REQUISITI·       Forte attitudine commerciale e orientamento al cliente·       Dinamicità e flessibilità·       Capacità di comunicazione e ascolto attivo·       Orientamento al risultato·       Passione per la moda e le calzature·       Capacità di lavorare in team e di gestire il lavoro in modo autonomo·       Conoscenza delle lingue straniere (costituisce un plus)  PACCHETTO E BENEFITRetribuzione fissa: tra € 23.560 e € 25.490 (lordi/annui). La RAL specificata è riferita ad un contratto FULL TIME. Per i contratti Part Time la retribuzione sarà proporzionalmente riparametrata.  (definita in base a criteri oggettivi e neutri rispetto al genere: esperienza, specializzazione tecnica, seniority)CCNL Commercio (14 mensilità) – livello: 5 Livello / 4 LivelloOrari flessibiliBonus periodici legati al raggiungimento di obiettivi personali e di negozio.Piattaforma e-learningSconti prodotti AW LABPiattaforma digitale Corporate Benefit dedicata alle convenzioni Aziendali.La selezione è aperta a tutti i candidati senza distinzione di genere, età, orientamento sessuale, nazionalità, religione o condizione di disabilità, ai sensi della L. 903/77, del D.Lgs. 198/2006 e del D.Lgs. 216/2003. I dati personali saranno trattati nel rispetto del Regolamento UE 2016/679 (GDPR).NOTA SULLA TRASPARENZA RETRIBUTIVAIn conformità al D.Lgs. 96/2026 (attuazione della Direttiva UE 2023/970 sulla trasparenza salariale), la fascia retributiva e il contratto collettivo indicati sopra sono definiti secondo criteri oggettivi e non discriminatori. I candidati non saranno tenuti a dichiarare informazioni relative alla retribuzione attuale o precedente in nessuna fase del processo di selezione. Il processo di selezione è svolto in modo non discriminatorio, in conformità alla normativa vigente.

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07/11/2026


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ADDETTI VENDITA PART-TIME AW LAB CASAMASSIMANuovo!

Italia, Puglia, Casamassima

AW LAB è un laboratorio di tendenze "urban sport style" che offre ai propri clienti i prodotti più cool del momento. Nato nel '97, con il nome di Athletes World, ora ha più di 200 negozi. AW LAB fa parte del gruppo Bata, leader mondiale nel settore delle calzature, con oltre 5.000 negozi in oltre 100 paesi. AW LAB propone un'ampia collezione di sneakers dei marchi sportivi internazionali più famosi e una vasta gamma di design esclusivi creati in collaborazione con loro. La proposta è completata da una collezione di abbigliamento e accessori del marchio di abbigliamento sportivo leader e da due etichette di abbigliamento private.AW LAB è alla ricerca di ADDETTI VENDITA PART-TIME, per lo store di CASAMASSIMA. Siamo alla ricerca di persone dinamiche, appassionate di calzature e moda, con una forte propensione al cliente, che desiderano lavorare in un ambiente vivace e stimolante. Se ti riconosci in questa descrizione, questa è l'opportunità che fa per te! I nostri valori aziendali sono il cuore di tutto ciò che facciamo e cerchiamo candidati che li condividano e li rappresentino con entusiasmo:• Serve with Passion • Exceed Customer Expectations• Be Bold • Count on Me • Improving Lives Se vuoi fare la differenza, candidati per entrare a far parte del nostro mondo!REQUISITI• Forte attitudine commerciale e orientamento al cliente• Dinamicità e flessibilità• Capacità di comunicazione e ascolto attivo • Orientamento al risultato• Passione per la moda e le calzature • Capacità di lavorare in team e di gestire il lavoro in modo autonomo• Conoscenza delle lingue straniere (costituisce un plus) PACCHETTO E BENEFIT Retribuzione fissa: tra € 23.560 e € 25.490 (lordi/annui). La RAL specificata è riferita ad un contratto FULL TIME. Per i contratti Part Time la retribuzione sarà proporzionalmente riparametrata.  (definita in base a criteri oggettivi e neutri rispetto al genere: esperienza, specializzazione tecnica, seniority) CCNL Commercio (14 mensilità) – livello: 5 Livello / 4 Livello  Orari flessibili Bonus periodici legati al raggiungimento di obiettivi personali e di negozio. Piattaforma e-learning Sconti prodotti AW LAB Piattaforma digitale Corporate Benefit dedicata alle convenzioni Aziendali.  La selezione è aperta a tutti i candidati senza distinzione di genere, età, orientamento sessuale, nazionalità, religione o condizione di disabilità, ai sensi della L. 903/77, del D.Lgs. 198/2006 e del D.Lgs. 216/2003. I dati personali saranno trattati nel rispetto del Regolamento UE 2016/679 (GDPR). NOTA SULLA TRASPARENZA RETRIBUTIVA In conformità al D.Lgs. 96/2026 (attuazione della Direttiva UE 2023/970 sulla trasparenza salariale), la fascia retributiva e il contratto collettivo indicati sopra sono definiti secondo criteri oggettivi e non discriminatori. I candidati non saranno tenuti a dichiarare informazioni relative alla retribuzione attuale o precedente in nessuna fase del processo di selezione. Il processo di selezione è svolto in modo non discriminatorio, in conformità alla normativa vigente.   

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07/11/2026


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ADDETTI VENDITE PART-TIME - AW-LAB - C.C.le "RESCALDINA"Nuovo!

Italia, Lombardia, Rescaldina

AW LAB è un laboratorio di tendenze "urban sport style" che offre ai propri clienti i prodotti più cool del momento. Nato nel '97, con il nome di Athletes World, ora ha più di 200 negozi. AW LAB fa parte del gruppo Bata, leader mondiale nel settore delle calzature, con oltre 5.000 negozi in oltre 100 paesi.AW LAB propone un'ampia collezione di sneakers dei marchi sportivi internazionali più famosi e una vasta gamma di design esclusivi creati in collaborazione con loro. La proposta è completata da una collezione di abbigliamento e accessori del marchio di abbigliamento sportivo leader e da due etichette di abbigliamento private. AW LAB è alla ricerca di ADDETTI VENDITA PART-TIME, per lo store di Rescaldina.Siamo alla ricerca di persone dinamiche, appassionate di calzature e moda, con una forte propensione al cliente, che desiderano lavorare in un ambiente vivace e stimolante.Se ti riconosci in questa descrizione, questa è l'opportunità che fa per te!I nostri valori aziendali sono il cuore di tutto ciò che facciamo e cerchiamo candidati che li condividano e li rappresentino con entusiasmo:·       Serve with Passion·       Exceed Customer Expectations·       Be Bold·       Count on Me·       Improving LivesSe vuoi fare la differenza, candidati per entrare a far parte del nostro mondo! REQUISITI·       Forte attitudine commerciale e orientamento al cliente·       Dinamicità e flessibilità·       Capacità di comunicazione e ascolto attivo·       Orientamento al risultato·       Passione per la moda e le calzature·       Capacità di lavorare in team e di gestire il lavoro in modo autonomo·       Conoscenza delle lingue straniere (costituisce un plus)  PACCHETTO E BENEFITRetribuzione fissa: tra € 23.560 e € 25.490 (lordi/annui). La RAL specificata è riferita ad un contratto FULL TIME. Per i contratti Part Time la retribuzione sarà proporzionalmente riparametrata.  (definita in base a criteri oggettivi e neutri rispetto al genere: esperienza, specializzazione tecnica, seniority)CCNL Commercio (14 mensilità) – livello: 5 Livello / 4 LivelloOrari flessibiliBonus periodici legati al raggiungimento di obiettivi personali e di negozio.Piattaforma e-learningSconti prodotti AW LABPiattaforma digitale Corporate Benefit dedicata alle convenzioni Aziendali.La selezione è aperta a tutti i candidati senza distinzione di genere, età, orientamento sessuale, nazionalità, religione o condizione di disabilità, ai sensi della L. 903/77, del D.Lgs. 198/2006 e del D.Lgs. 216/2003. I dati personali saranno trattati nel rispetto del Regolamento UE 2016/679 (GDPR).NOTA SULLA TRASPARENZA RETRIBUTIVAIn conformità al D.Lgs. 96/2026 (attuazione della Direttiva UE 2023/970 sulla trasparenza salariale), la fascia retributiva e il contratto collettivo indicati sopra sono definiti secondo criteri oggettivi e non discriminatori. I candidati non saranno tenuti a dichiarare informazioni relative alla retribuzione attuale o precedente in nessuna fase del processo di selezione. Il processo di selezione è svolto in modo non discriminatorio, in conformità alla normativa vigente.

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07/11/2026


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ALLIEVI STORE MANAGER - AW LAB VERONANuovo!

Italia, Veneto, Verona

AW LAB è un laboratorio di tendenze "urban sport style" che offre ai propri clienti i prodotti più cool del momento. Nato nel'97, con il nome di Athletes World, ora ha più di 200 negozi. AW LAB è parte del gruppo Bata, leader mondiale nel settore delle calzature, con oltre 5.000 negozi in oltre 100 paesi. AW LAB propone un'ampia collezione di sneakers dei brand sportivi internazionali più famosi e una vasta gamma di design esclusivi. AW LAB è alla ricerca di ALLIEVI STORE MANAGER da inserire a Verona.Siamo alla ricerca di persone con stile, energia, entusiasmo e con una forte passione per le sneakers e per la moda. Persone che facciano la differenza e che possano rappresentare i nostri valori: Inclusività, Positività, Led by Her, Play with Style.Se ti senti in linea con i nostri valori entra a far parte del nostro Team, stiamo aspettando TE! REQUISTI· Esperienza pregressa nel settore retail, preferibilmente fashion, calzature o sportswear con ruolo analogo o come Assistant Store Manager, Department Manager o simili.· Forte passione per il mondo delle sneakers, della moda e delle nuove tendenze.· Interesse a intraprendere un percorso di crescita professionale verso ruoli di responsabilità e gestione del punto vendita.· Buone capacità relazionali, comunicative e attitudine al lavoro di squadra.· Orientamento al cliente e sensibilità commerciale.· Proattività, dinamismo e capacità di problem solving.· Predisposizione all'analisi dei risultati e interesse per i principali KPI retail.· Buone capacità organizzative e di gestione delle priorità.· Disponibilità ad apprendere strumenti e processi aziendali.· Conoscenza del pacchetto Office.· La conoscenza della lingua inglese costituisce un plus. RESPONSABILITA' PRINCIPALI·       Supportare lo Store Manager nella gestione operativa e commerciale del punto vendita.·       Apprendere e contribuire al raggiungimento degli obiettivi di vendita e dei principali KPI retail.·       Affiancare lo Store Manager nel coordinamento e nella motivazione del team di vendita, favorendo un clima positivo e collaborativo.·       Garantire un elevato livello di servizio al cliente e un'esperienza di acquisto coerente con gli standard aziendali.·       Supportare l'organizzazione delle attività quotidiane del negozio, assicurandone efficienza e produttività.·       Collaborare nella gestione dei turni e nella pianificazione delle attività operative.·       Contribuire al mantenimento degli standard aziendali di visual merchandising e presentazione del prodotto.·       Supportare le attività di magazzino, inventario e riassortimento della merce.·       Monitorare le performance del punto vendita attraverso l'analisi dei dati commerciali e dei KPI.·       Assicurare il rispetto delle procedure aziendali, delle normative sulla sicurezza e delle policy interne.·       Gestire con professionalità eventuali richieste o segnalazioni della clientela.·       Partecipare attivamente ai percorsi formativi previsti dall'azienda al fine di acquisire competenze manageriali e prepararsi al ruolo di Store Manager. PACCHETTO E BENEFITRetribuzione fissa: tra € 28.000 e € 34.000 (lordi/annui) (definita in base a criteri oggettivi e neutri rispetto al genere: esperienza, specializzazione tecnica, seniority)Contratto full time (40 ore settimanali)CCNL Commercio (14 mensilità) – livello: 3 livello – tempo determinato 12 mesiContestualmente al periodo di formazione in Store è previsto una Accademy che si svolgerà presso il nostro Head Quarter di Padova dove saranno affrontati tutti i temi legati al ruolo di Store Manager e, tra le altre cose, le tecniche di comunicazione, valutazione, pianificazione e organizzazione. Terminato il periodo formativo verrà assegnato un negozio da gestire in autonomia con l'obiettivo di conferma a tempo indeterminato.Bonus periodici legati al raggiungimento di obiettivi personali e di negozio.Piattaforma e-learningSconti prodotti AW LAB e BATAPiattaforma digitale Corporate Benefit dedicata alle convenzioni Aziendali. La selezione è aperta a tutti i candidati senza distinzione di genere, età, orientamento sessuale, nazionalità, religione o condizione di disabilità, ai sensi della L. 903/77, del D.Lgs. 198/2006 e del D.Lgs. 216/2003. I dati personali saranno trattati nel rispetto del Regolamento UE 2016/679 (GDPRNOTA SULLA TRASPARENZA RETRIBUTIVAIn conformità al D.Lgs. 96/2026 (attuazione della Direttiva UE 2023/970 sulla trasparenza salariale), la fascia retributiva e il contratto collettivo indicati sopra sono definiti secondo criteri oggettivi e non discriminatori. I candidati non saranno tenuti a dichiarare informazioni relative alla retribuzione attuale o precedente in nessuna fase del processo di selezione. Il processo di selezione è svolto in modo non discriminatorio, in conformità alla normativa vigente. 

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07/11/2026


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ADDETTI VENDITE PART-TIME AW LAB ORIO AL SERIONuovo!

Italia, Lombardia, Orio al Serio

AW LAB è un laboratorio di tendenze "urban sport style" che offre ai propri clienti i prodotti più cool del momento. Nato nel '97, con il nome di Athletes World, ora ha più di 200 negozi. AW LAB fa parte del gruppo Bata, leader mondiale nel settore delle calzature, con oltre 5.000 negozi in oltre 100 paesi.AW LAB propone un'ampia collezione di sneakers dei marchi sportivi internazionali più famosi e una vasta gamma di design esclusivi creati in collaborazione con loro. La proposta è completata da una collezione di abbigliamento e accessori del marchio di abbigliamento sportivo leader e da due etichette di abbigliamento private. AW LAB è alla ricerca di ADDETTI VENDITA PART-TIME, per lo store di Orio al Serio (BG).Siamo alla ricerca di persone dinamiche, appassionate di calzature e moda, con una forte propensione al cliente, che desiderano lavorare in un ambiente vivace e stimolante.Se ti riconosci in questa descrizione, questa è l'opportunità che fa per te!I nostri valori aziendali sono il cuore di tutto ciò che facciamo e cerchiamo candidati che li condividano e li rappresentino con entusiasmo:·       Serve with Passion·       Exceed Customer Expectations·       Be Bold·       Count on Me·       Improving LivesSe vuoi fare la differenza, candidati per entrare a far parte del nostro mondo! REQUISITI·       Forte attitudine commerciale e orientamento al cliente·       Dinamicità e flessibilità·       Capacità di comunicazione e ascolto attivo·       Orientamento al risultato·       Passione per la moda e le calzature·       Capacità di lavorare in team e di gestire il lavoro in modo autonomo·       Conoscenza delle lingue straniere (costituisce un plus)  PACCHETTO E BENEFITRetribuzione fissa: tra € 23.560 e € 25.490 (lordi/annui). La RAL specificata è riferita ad un contratto FULL TIME. Per i contratti Part Time la retribuzione sarà proporzionalmente riparametrata.  (definita in base a criteri oggettivi e neutri rispetto al genere: esperienza, specializzazione tecnica, seniority)CCNL Commercio (14 mensilità) – livello: 5 Livello / 4 LivelloOrari flessibiliBonus periodici legati al raggiungimento di obiettivi personali e di negozio.Piattaforma e-learningSconti prodotti AW LABPiattaforma digitale Corporate Benefit dedicata alle convenzioni Aziendali.La selezione è aperta a tutti i candidati senza distinzione di genere, età, orientamento sessuale, nazionalità, religione o condizione di disabilità, ai sensi della L. 903/77, del D.Lgs. 198/2006 e del D.Lgs. 216/2003. I dati personali saranno trattati nel rispetto del Regolamento UE 2016/679 (GDPR).NOTA SULLA TRASPARENZA RETRIBUTIVAIn conformità al D.Lgs. 96/2026 (attuazione della Direttiva UE 2023/970 sulla trasparenza salariale), la fascia retributiva e il contratto collettivo indicati sopra sono definiti secondo criteri oggettivi e non discriminatori. I candidati non saranno tenuti a dichiarare informazioni relative alla retribuzione attuale o precedente in nessuna fase del processo di selezione. Il processo di selezione è svolto in modo non discriminatorio, in conformità alla normativa vigente.

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07/11/2026

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Tecnico Commerciale SeniorNuovo!

Italia, Emilia-Romagna, Bologna

Profilo Ricerchiamo per importante azienda operante nel settore della costruzione di macchine automatiche con sede ad Ozzano ( Bologna) un/Una: Tecnico commerciale senior Il Tecnico Commerciale Senior ha la responsabilita di sviluppare il business aziendale attraverso la promozione e vendita di macchine automatiche e soluzioni industriali. Interpreta le esigenze tecniche dei clienti, propone soluzioni personalizzate e gestisce l'intero processo commerciale, dalla ricerca delle opportunita fino alla negoziazione e acquisizione dell'ordine. Responsabilita Principali responsabilita: Sviluppo commerciale di nuovo portfolio clienti operanti nel settore produzione alimentare B2B Gestione delle offerte economiche e supporto all'ufficio tecnico per le modifiche e le specifiche richieste dal cliente Gestione clienti attivi con attivita di monitoring e proposta attiva di nuovi aggiornamenti della macchina e/o servizi di manutenzione. Collaborera altresi con ufficio amministrativo per la gestione dei pagamenti e con l'ufficio acquisti per la gestione di progetti complessi. Riportera direttamente alla proprieta rispetto a KPI e organizzazione eventi fieristici di settore. Skill e Professionalita Esperienza nella gestione di trattative complesse e commesse personalizzate. Almeno 5-10 anni di esperienza in ruoli tecnico-commerciali nel settore delle macchine automatiche, automazione industriale o impiantistica. Informazioni retributive E' previsto assunzione diretta contratto a tempo indeterminato metalmeccanica artigianato 13 mensilita ral compresa tra i 35 e i 40k annual. E' richiesta disponibilita a trasferte in tutta italia 4 giorni a settimana massimo. Verra fornito veicolo aziendale e/O adeguato trattamento di trasferta per gli spostamenti in aereo. Formazione Diploma tecnico (Meccanica, Meccatronica, Elettronica o Automazione Industriale). Laurea in Ingegneria costituisce titolo preferenziale. Benefit Informazioni Aggiuntive I candidati, nel rispetto del D.lgs. 198/2006, D.lgs 215/2003 e D.lgs 216/2003, sono invitati a leggere l'informativa sulla privacy consultabile sotto il form di richiesta dati della pagina di candidatura (Regolamento UE n. 2016/679). ATTENZIONE: Abbiamo rilevato la presenza in rete di molti annunci falsi; prendi visione dei nostri consigli per riconoscere i tentativi di truffa sulla pagina dedicata al phishing su adecco.it. Adecco Italia S.p.A. (Aut. Min. Prot. N.1100-SG del 26.11.2004).

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06/11/2026


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IMPIEGATO/A TECNICO - PREVENTIVISTANuovo!

Italia, Emilia-Romagna, Minerbio

Profilo Per importante azienda operante nel settore del Global Service e dei sistemi tecnologici civili e industriali , siamo alla ricerca di un/una: IMPIEGATO/A TECNICO - PREVENTIVISTA La risorsa, inserita all'interno dell'ufficio tecnico, si occupera di: Elaborazione e sviluppo di preventivi tecnici; Lettura, interpretazione e analisi di progetti impiantistici; Analisi di mercato e valutazione dei costi; Gestione della documentazione tecnica attraverso portali dedicati; Organizzazione delle squadre operative e pianificazione delle attivita; Rendicontazione e supporto nella fatturazione delle attivita svolte; Gestione e aggiornamento del calendario interventi. Skill e Professionalita Requisiti richiesti: Diploma tecnico; Esperienza nel ruolo di preventivista o in mansioni analoghe; Ottima conoscenza del pacchetto Office, con particolare focus su Excel; Ottime competenze informatiche e dimestichezza nell'utilizzo di software gestionali e portali dedicati; Capacita organizzative, precisione e orientamento al problem solving. Saranno valutate positivamente anche candidature Junior in possesso di Diploma di Geometra , interessate a intraprendere un percorso di crescita professionale all'interno dell'azienda. Informazioni retributive Orario di lavoro: Full Time, dal lunedi al venerdi, 08:30 - 12:30 e13:30 - 17:30 Sede di lavoro: Minerbio (BO) Contratto: Inserimento mediante contratto a tempo determinato, con possibilita di prosecuzione e stabilizzazione Inquadramento e retribuzione : CCNL Metalmeccanica Industria , con livello compreso tra D2 e C2 , da definire in base all'esperienza e alle competenze maturate dal candidato (RAL tra circa 25/27 K annui ) I candidati, nel rispetto del D.lgs. 198/2006, D.lgs 215/2003 e D.lgs 216/2003, sono invitati a leggere l'informativa sulla privacy consultabile sotto il form di richiesta dati della pagina di candidatura (Regolamento UE n. 2016/679). ATTENZIONE: Abbiamo rilevato la presenza in rete di molti annunci falsi; prendi visione dei nostri consigli per riconoscere i tentativi di truffa sulla pagina dedicata al phishing su adecco.it. Adecco Italia S.p.A. (Aut. Min. Prot. N.1100-SG del 26.11.2004).

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06/11/2026


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Back Office TecnicoNuovo!

Italia, Emilia-Romagna, Imola

Profilo Adecco Italia ricerca per societa leader nel noleggio di piattaforme aeree e macchine operatrici un Back Office Tecnico-Commerciale da inserire presso la sede di Imola. La societa e' una realta specializzata nel noleggio professionale di piattaforme aeree, mezzi di sollevamento e macchine operatrici, punto di riferimento per imprese e cantieri che necessitano di soluzioni affidabili e sicure per il lavoro in quota e la movimentazione. La figura sara il punto di riferimento tra clienti, mezzi, logistica e officina, assicurando il corretto svolgimento delle attivita quotidiane legate all'erogazione del servizio di noleggio. Responsabilita Gestione delle richieste dei clienti e individuazione delle soluzioni di noleggio piu adeguate alle esigenze operative. Coordinamento dell'intero processo di noleggio, dalla prenotazione alla restituzione dei mezzi. Monitoraggio della disponibilita, dello stato operativo e delle attivita manutentive della flotta. Pianificazione e coordinamento delle attivita di consegna, ritiro e trasferimento dei mezzi in collaborazione con le funzioni logistiche e tecniche. Supervisione dell'avanzamento degli interventi e supporto al corretto svolgimento delle attivita operative di filiale. Garanzia del rispetto delle procedure aziendali e contributo all'efficienza organizzativa della sede. Skill e Professionalita Diploma tecnico preferibilmente in Meccanica/Meccatronica/Elettrotecnica/Elettronica/ Indirizzi affini. Interesse per il settore dei cantieri, delle piattaforme aeree e delle macchine operatrici. Capacita di comprendere il funzionamento e le applicazioni dei mezzi di sollevamento. Buona conoscenza degli strumenti informatici e del pacchetto Office. Familiarita con software gestionali. Capacita di lavorare seguendo procedure e processi strutturati. Patente B. Informazioni retributive Inserimento con CCNL Metalmeccanica, inziale tempo determinato diretto in azienda, 6 o 12 mesi. RAL compresa tra €25.000 e €30.000. Sistema provvigionale mensile legato al raggiungimento di specifici KPI di rendimento. Full Time, 40 ore settimanali, 8:00 - 17:00. Formazione tecnica sul parco mezzi e sulle relative applicazioni. Formazione sui processi di noleggio e sui sistemi gestionali aziendali. Affiancamento continuo e supporto operativo. Sede: Imola. Benefit Informazioni Aggiuntive I candidati, nel rispetto del D.lgs. 198/2006, D.lgs 215/2003 e D.lgs 216/2003, sono invitati a leggere l'informativa sulla privacy consultabile sotto il form di richiesta dati della pagina di candidatura (Regolamento UE n. 2016/679). ATTENZIONE: Abbiamo rilevato la presenza in rete di molti annunci falsi; prendi visione dei nostri consigli per riconoscere i tentativi di truffa sulla pagina dedicata al phishing su adecco.it. Adecco Italia S.p.A. (Aut. Min. Prot. N.1100-SG del 26.11.2004).

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06/11/2026


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Impiegato/a back office commercialeNuovo!

Italia, Emilia-Romagna, Calderara Di Reno

Profilo Sei una persona organizzata, empatica e con una spiccata attitudine alla relazione con il cliente? Ti piace gestire le attivita operative con precisione, senza rinunciare al contatto diretto con le persone e alla possibilita di contribuire allo sviluppo commerciale dell'azienda? Per conto di un'azienda specializzata in soluzioni per l'identificazione e la sicurezza della persona e dei dati, operante nel settore dei servizi IT, con sede a Calderara di Reno, siamo alla ricerca di un/una: Impiegato/a back office commerciale Responsabilita Gestione del back office commerciale : inserimento e monitoraggio di ordini e offerte, aggiornamento dei database aziendali e supporto alle attivita amministrativo-commerciali. Assistenza clienti : gestione delle richieste e supporto nelle fasi di pre e post-vendita, con attivita di follow-up e ricontatto. Sviluppo commerciale : ricerca di nuovi potenziali clienti sul territorio nazionale, contatti telefonici outbound e individuazione di nuove opportunita di business. Gestione delle relazioni commerciali : qualificazione dei contatti, preparazione di proposte commerciali e aggiornamento del CRM. Supporto alle attivita commerciali esterne : eventuale partecipazione a fiere ed eventi di settore e brevi trasferte in Italia Skill e Professionalita Conoscenza della lingua inglese a livello intermedio (B1/B2). Ottime capacita relazionali e comunicative, empatia e orientamento al cliente. Buone capacita organizzative, attenzione ai dettagli e gestione delle priorita. Flessibilita, spirito d'iniziativa e predisposizione al lavoro in team. Buona conoscenza degli strumenti Google Workspace (Gmail, Drive, Documenti, Fogli). Interesse per le attivita commerciali e per lo sviluppo di nuove relazioni di business. Costituisce un plus aver maturato una precedente esperienza in ruoli di back office commerciale, customer service o supporto alle vendite. Informazioni retributive Sede di lavoro: Calderara di Reno (BO) Orario di lavoro: full time, dal lunedi al venerdi, dalle 8:30 alle 17:30. Si offre iniziale contratto in somministrazione, con scopo assunzione CCNL Commercio (14 mensilita), RAL compresa tra €24.000 e €27.000, commisurata in base all'esperienza del candidato + buoni pasto dal valore di 8 euro I candidati, nel rispetto del D.lgs. 198/2006, D.lgs 215/2003 e D.lgs 216/2003, sono invitati a leggere l'informativa sulla privacy consultabile sotto il form di richiesta dati della pagina di candidatura (Regolamento UE n. 2016/679). ATTENZIONE: Abbiamo rilevato la presenza in rete di molti annunci falsi; prendi visione dei nostri consigli per riconoscere i tentativi di truffa sulla pagina dedicata al phishing su adecco.it. Adecco Italia S.p.A. (Aut. Min. Prot. N.1100-SG del 26.11.2004).

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06/11/2026


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RESPONSABILE DI NEGOZIO (M/F/X)

Italia, Emilia-Romagna, Parma

SAMSIC HR Filiale di Reggio Emilia siamo alla ricerca per un punto vendita di nota realtà commerciale: RESPONSABILE DI NEGOZIO Profilo ricercato Principali attività: - Accogliere e fidelizzare la clientela, assicurando un servizio di qualità. - Coordinare, supportare e valorizzare il team, diventando un punto di riferimento. - Supervisionare le attività quotidiane del negozio e la gestione di elevati volumi di prodotto. - Monitorare risultati, KPI e budget, intervenendo per migliorare le performance. - Curare l'immagine e la disponibilità del punto vendita, creando esposizioni efficaci. Requisiti richiesti: - Esperienza maturata in ruoli di responsabilità nel retail, GDO o settori affini. - Leadership positiva, proattività e forte orientamento agli obiettivi. - Attitudine al lavoro dinamico e attenzione alle esigenze del cliente. - Familiarità con KPI commerciali e gestione economica del punto vendita. - Autonomia, precisione e attenzione ai particolari. - requisito preferenziale: buona conoscenza della lingua inglese. Contratto: assunzione diretta in azienda Orario: dal lunedì alla domenica con 2 giorni di riposo a rotazione, in fascia oraria 9-21 Luogo di lavoro: PARMA, ZONA SPIP H011, CCNL CONFCOMMCERCIO, RAL tra 24.000 e 35.800 Informazioni aggiuntive Esperienza ricercata : Esperti Durata della missione : 6 Mesi Automunito : No Samsic HR Italia applica una politica di pari opportunità. Il presente annuncio è rivolto ad entrambi i sessi ai sensi delle leggi 903/77 e 125/91, e a persone di tutte le età e tutte le nazionalità, ai sensi dei decreti legislativi 215/03 e 216/03. Samsic HR Italia è iscritta all'albo informatico delle Agenzie per il Lavoro Sezione I, numero protocollo ministeriale 13/I/0017749 del 20/12/2010.

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04/11/2026