Orario di lavoro su turni con flessibilità oraria.
Orario: 08-12 / 13-17 oppure 09-13 / 14-18.
Premio produzione variabile.
Buoni pasto 6,00€/giorno.
Livello retributivo competitivo, RAL indicativa tra 28000 e 30000 euro, commisurata all‘esperienza.
CCNL Gomma Plastica - Industria e codice CNEL B371.
Benefit aziendali: formazione continua sulla sicurezza, ambiente di lavoro dinamico e collaborativo.
Opportunità di crescita professionale in ambito logistico e gestione magazzino.
Descrizione del ruolo
Gestire il trasporto interno tra stabilimenti aziendali utilizzando veicoli pesanti (camion) su un percorso di circa 500 metri.
Movimentare merci con carrello elevatore in modo sicuro ed efficiente.
Preparare e caricare le merci sui mezzi di trasporto garantendo la correttezza e la sicurezza delle operazioni.
Eseguire consegne occasionali presso clienti locali, gestendo in autonomia la logistica e i tempi di consegna.
Collaborare attivamente con il team di magazzino e altri reparti per assicurare un flusso operativo fluido e coordinato.
Competenze
Patente CE e CQC valide per la guida di veicoli pesanti.
Attestato per la conduzione di carrelli elevatori aggiornato.
Conoscenza delle normative di sicurezza relative al trasporto e alla movimentazione merci.
Capacità organizzative per la gestione autonoma delle consegne locali.
Eccellenti doti relazionali per lavorare in team in un contesto operativo dinamico.
Requisiti
Esperienza comprovata come autista di veicoli pesanti, preferibilmente in ambito logistico o industriale.
Disponibilità a lavorare su turni con orari flessibili, anche nei fine settimana se necessario.
Precisione, attenzione alla sicurezza sul lavoro e responsabilità nella gestione delle merci.
Descrizione azienda cliente / ambiente di lavoro
L‘azienda cliente è una realtà consolidata nel settore della produzione industriale con sede a Cesena. Offre un ambiente lavorativo stimolante, inclusivo e orientato alla collaborazione tra colleghi. L‘attenzione alla sicurezza sul luogo di lavoro è una priorità condivisa da tutto il team. L‘azienda investe nella crescita professionale dei propri dipendenti offrendo percorsi formativi mirati e opportunità di sviluppo interne. Questo ruolo rappresenta un‘occasione ideale per chi desidera operare nel settore della logistica interna con responsabilità operative concrete in un contesto dinamico e strutturato.
AxL è un‘Agenzia per il Lavoro fondata nel 2004 che pone le persone al centro del proprio operato. Attraverso oltre 30 filiali in tutta Italia, AxL offre servizi specializzati di consulenza HR, supporto legale, amministrativo e sviluppo professionale. AxL partecipa al programma WHP per la salute e il benessere dei propri dipendenti ed è ora parte del Groupe Adéquat. Il supporto dei nostri recruiter non è limitato al periodo di inserimento ma continua per tutta la collaborazione dei lavoratori e delle lavoratrici con l‘azienda. Inviaci subito la tua candidatura/candidati subito.
AxL Agenzia per il Lavoro è autorizzata all‘esercizio di tutte le attività di cui all‘articolo 5, comma 1, lettera a) del Decreto Legislativo 276/2003 con comunicazione del Ministero del Lavoro e protocollo 1081 SG del 19.11.2004 e Prot. n. 13/I/0012060 del 03.05.2007. La ricerca è rivolta a candidati di entrambi i sessi nel rispetto del Codice delle Pari Opportunità.
I dati personali saranno trattati nel rispetto del Regolamento UE 2016/679 (GDPR) per le finalità e nelle modalità riportate nell‘informativa sul trattamento dei dati personali alla pagina
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Vedi dettagli
Industria della gomma e della materia plastica
Istruzione/Formazione/Educazione
Mappa
44.13635212.2422442
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Job description
Impiegata/o Contabile per Studio Commercialista
Dove
Sede di lavoro: Bonate Sotto.
Cosa offriamo
Contratto a tempo determinato o indeterminato, CCNL Commercio 3° livello.
Orario di lavoro: full-time.
Retribuzione lorda mensile di 1983,91 €, con 13ª e 14ª mensilità, per una RAL compresa tra 28000 e 30000 euro, commisurata all'esperienza.
CCNL Commercio e codice CNEL H011
Benefit aziendali: tredicesima e quattordicesima mensilità.
Descrizione del ruolo
Gestire in modo autonomo le scritture contabili quotidiane per clienti quali piccole e medie imprese e liberi professionisti.
Redigere il bilancio d'esercizio secondo i principi contabili nazionali e internazionali applicabili.
Verificare la conformità delle registrazioni contabili rispetto alla normativa civilistica vigente.
Gestire autonomamente le attività di chiusura IVA periodica e annuale, assicurando la corretta liquidazione e la predisposizione dei relativi adempimenti.
Collaborare con il team finanziario per garantire l'accuratezza e la completezza dei dati contabili.
Supportare le attività di chiusura contabile e predisporre report finanziari dettagliati.
Analizzare e risolvere eventuali discrepanze contabili assicurando il rispetto delle normative vigenti.
Competenze
Conoscenza approfondita dei principi contabili nazionali e internazionali.
Ottima padronanza della normativa civilistica in materia contabile e finanziaria, con specifica competenza nella gestione delle chiusure IVA.
Capacità di utilizzo di software contabili e gestionali.
Eccellenti capacità organizzative, precisione e attenzione ai dettagli.
Attitudine al lavoro in autonomia e al confronto collaborativo con il team finanziario.
Requisiti
Diploma in amministrazione o Laurea in Economia, Contabilità o discipline affini.
Esperienza comprovata nella gestione autonoma della contabilità e nella redazione del bilancio d'esercizio.
Conoscenza approfondita della normativa civilistica vigente nel settore contabile-finanziario.
Disponibilità a lavorare full-time presso la sede indicata a Bonate Sotto.
Descrizione azienda cliente / ambiente di lavoro
L'azienda cliente è uno studio commercialista consolidato che offre servizi professionali a piccole e medie imprese nonché a liberi professionisti. Lo studio promuove un ambiente lavorativo serio, inclusivo e orientato alla crescita professionale continua. Viene valorizzata la precisione, l'autonomia operativa e la collaborazione tra colleghi per garantire risultati affidabili ai clienti. L'opportunità rappresenta un percorso ideale per chi desidera svilupparsi nel settore contabile in un contesto stimolante e dinamico nella provincia di Bergamo.
AxL S.p.A è un'Agenzia per il Lavoro fondata nel 2004 che pone le persone al centro del proprio operato. Attraverso oltre 30 filiali in tutta Italia, AxL offre servizi specializzati di consulenza HR, supporto legale, amministrativo e sviluppo professionale. AxL partecipa al programma WHP per la salute e il benessere dei propri dipendenti ed è ora parte del Groupe Adéquat. Il supporto dei nostri recruiter non è limitato al periodo di inserimento ma continua per tutta la collaborazione dei lavoratori e delle lavoratrici con l'azienda. Inviaci subito la tua candidatura/candidati subito.
AxL S.p.A. Agenzia per il Lavoro è autorizzata all'esercizio di tutte le attività di cui all'articolo 5, comma 1, lettera a) del Decreto Legislativo 276/2003 con comunicazione del Ministero del Lavoro e P.S. protocollo 1081 SG del 19.11.2004 e Prot. n. 13/I/0012060 del 03.05.2007. La ricerca è rivolta a candidati di entrambi i sessi nel rispetto del Codice delle Pari Opportunità.
I dati personali saranno trattati nel rispetto del Regolamento UE 2016/679 (GDPR) per le finalità e nelle modalità riportate nell'informativa sul trattamento dei dati personali alla pagina https://www.aperelle.it/wp-content/uploads/documento/3780/AxL_Informativa-candidati-Rev.-20.07.2026.pdf.
axlbo
Job description
Meccanici rettificatori
Dove
Sede di lavoro: Valmadrera.
Cosa offriamo
Iniziale contratto a tempo determinato finalizzato all'inserimento.
Orario di lavoro: tempo pieno su giornata, dal lunedì al venerdì.
Livello retributivo: RAL indicativa tra 25000 e 30000 euro annui, commisurata all'esperienza.
CCNL Metalmeccanica Industria e codice CNEL C011.
Benefit aziendali e opportunità di crescita saranno discussi in fase di colloquio.
Descrizione del ruolo
Gestire e mantenere efficienti le attrezzature meccaniche per garantire la continuità del processo produttivo.
Utilizzare macchinari quali rettifica, centro di lavoro ed elettroerosione a filo in autonomia.
Eseguire l'affilatura delle attrezzature.
Monitorare e segnalare anomalie o usure delle attrezzature.
Gestire il magazzino scorte.
Mantenere puliti e manutenuti gli impianti del reparto meccanica.
Competenze
Utilizzo di strumenti di misura come calibro, micrometro e proiettore di profili.
Conoscenza dei metodi di costruzione e realizzazione componenti meccanici e dei principali trattamenti termici.
Attitudine all'osservazione e valutazione dello stato di usura delle attrezzature.
Familiarità con le procedure di attrezzaggio degli impianti produttivi e manutenzione programmata degli impianti meccanici.
Requisiti
Gradita esperienza pregressa nel settore metalmeccanico o in ruoli similari nel reparto meccanica.
Lettura del disegno tecnico.
Descrizione azienda cliente / ambiente di lavoro
L'azienda cliente è una realtà storica specializzata nella produzione di minuteria metallica con alta precisione. Opera da decenni nel settore dei metalli garantendo prodotti affidabili grazie a processi produttivi rigorosi e innovativi. L'ambiente lavorativo è dinamico e orientato alla qualità, valorizzando la professionalità e la crescita continua dei propri collaboratori. Questa posizione rappresenta un'opportunità concreta per chi desidera consolidare competenze tecniche nel comparto della meccanica industriale in un contesto strutturato e stimolante.
AxL S.p.A è un'Agenzia per il Lavoro fondata nel 2004 che pone le persone al centro del proprio operato. Attraverso oltre 30 filiali in tutta Italia, AxL offre servizi specializzati di consulenza HR, supporto legale, amministrativo e sviluppo professionale. AxL partecipa al programma WHP per la salute e il benessere dei propri dipendenti ed è ora parte del Groupe Adéquat. Il supporto dei nostri recruiter non è limitato al periodo di inserimento ma continua per tutta la collaborazione dei lavoratori e delle lavoratrici con l'azienda. Inviaci subito la tua candidatura/candidati subito.
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#axlle
Job description
HR Legal & Industrial Relations Assistant
Dove
Sede di lavoro: Ospitaletto.
Cosa offriamo
Assunzione diretta a tempo indeterminato, full-time.
Orario di lavoro: indicativamente 8:30 - 17:30 con 1 ora di pausa pranzo.
RAL indicativa compresa tra 30000 e 40000 euro, commisurata all'esperienza e livello di inquadramento discusso in sede di colloquio.
Benefit aziendali: mensa aziendale, welfare e premio di risultato.
Opportunità di crescita professionale all'interno dell'area HR con possibilità di sviluppo in ambito relazioni industriali e consulenza legale del lavoro.
Descrizione del ruolo
Garantire la corretta applicazione della normativa del lavoro, dei regolamenti aziendali e della contrattazione di secondo livello fornendo consulenza ai Responsabili aziendali.
Redigere, aggiornare e gestire la contrattualistica del personale in linea con la normativa vigente, CCNL applicato e accordi aziendali.
Predisporre e aggiornare regolamenti aziendali e procedure HR.
Curare la predisposizione e diffusione dei comunicati interni coerenti con le strategie di comunicazione aziendale.
Mantenere rapporti con le Rappresentanze Sindacali e supportare l'HR Manager nella definizione degli accordi sindacali.
Gestire le relazioni con i dipendenti per problematiche individuali, procedimenti disciplinari e contenzioso.
Monitorare gli indicatori di performance correlati al premio di risultato dello stabilimento.
Collaborare nella gestione dei Servizi Aziendali correlati all'area HR.
Competenze
Conoscenza approfondita della normativa del lavoro, dei contratti collettivi nazionali e dei principali processi HR.
Eccellenti capacità comunicative per interfacciarsi efficacemente con interlocutori interni ed esterni.
Problem solving orientato al risultato e gestione efficace delle relazioni sindacali e dipendenti.
Buona padronanza della lingua inglese sia scritta che parlata almeno livello B1/B2.
Ottima conoscenza del Pacchetto Office, in particolare Excel e PowerPoint per analisi dati e reportistica.
Requisiti
Preferibile laurea magistrale in giurisprudenza o titoli affini (es. laurea triennale in operatore giuridico d'impresa, consulente del lavoro o giurista d'impresa); in alternativa diploma ad indirizzo economico.
Esperienza minima 1-2 anni maturata presso uffici HR di aziende strutturate o studi di consulenza del lavoro/associazioni di categoria in ambito relazioni industriali o HR legal.
Disponibilità a inserirsi nel ruolo con flessibilità rispetto alla data prevista di assunzione (indicativamente 01/10/2026).
Descrizione azienda cliente / ambiente di lavoro
L'azienda cliente è una realtà dinamica situata a Ospitaletto che opera nel settore industriale con un forte orientamento alla conformità normativa e alla valorizzazione delle risorse umane. L'ambiente lavorativo è inclusivo, collaborativo e attento allo sviluppo professionale continuo dei propri collaboratori. Si promuove un clima positivo dove il contributo individuale è riconosciuto come elemento chiave per il successo collettivo. Questa posizione rappresenta un'opportunità ideale per chi desidera crescere nell'ambito delle relazioni industriali e della consulenza legale HR all'interno di una struttura solida e innovativa.
AxL S.p.A è un'Agenzia per il Lavoro fondata nel 2004 che pone le persone al centro del proprio operato. Attraverso oltre 30 filiali in tutta Italia, AxL offre servizi specializzati di consulenza HR, supporto legale, amministrativo e sviluppo professionale. AxL partecipa al programma WHP per la salute e il benessere dei propri dipendenti ed è ora parte del Groupe Adéquat. Il supporto dei nostri recruiter non è limitato al periodo di inserimento ma continua per tutta la collaborazione dei lavoratori e delle lavoratrici con l'azienda. Inviaci subito la tua candidatura/candidati subito.
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tag #axlpso/campagna INDEED FILIALE/BU PALAZZOLO
Job description
OSS per Struttura Sanitaria
Dove
RSA in zona Cinisello Balsamo (MI), raggiungibile con i mezzi pubblici. Accreditata per circa 200 posti letto dedicata ad utenza geriatrica
Cosa offriamo
Contratto a tempo determinato iniziale finalizzato all'assunzione, part-time 36 ore settimanali.
Turni articolati su 3 fasce orarie: mattina (7:00-14:00), pomeriggio (14:00-21:00), notte (21:00-7:00).
Livello retributivo indicativo RAL tra 20500 e 21500 euro, lordo base full time €1591 mensili, con 13° e 14° mensilità previste.
CCNL Cooperative Sociali - Livello C2, CNEL T151.
Descrizione del ruolo
Stimolare e promuovere l'autonomia degli ospiti nelle attività di vita quotidiana.
Assistere e monitorare costantemente l'utenza garantendo supporto qualificato.
Garantire l'igiene personale degli ospiti in modo attento e rispettoso.
Collaborare attivamente con il personale medico per assicurare un'assistenza integrata e di qualità.
Competenze
Capacità di lavorare con empatia e attenzione alle esigenze dell'utenza fragile.
Attitudine alla collaborazione in team multidisciplinari all'interno della struttura sanitaria.
Precisione nell'esecuzione delle procedure igienico-sanitarie e nel monitoraggio continuo degli ospiti.
Flessibilità nell'adattarsi ai diversi turni di lavoro previsti dalla struttura.
Requisiti
Attestato OSS
Esperienza pregressa in contesto similare
Sicurezza generale dei lavoratori
Descrizione azienda cliente / ambiente di lavoro
L'azienda cliente è una storica realtà sanitaria situata a Cinisello Balsamo, con circa 210 posti letto distribuiti su due nuclei abitativi disposti su più piani. La struttura si distingue per l'attenzione alla qualità dell'assistenza e al benessere degli ospiti, offrendo un ambiente di lavoro inclusivo, dinamico e orientato alla crescita professionale del personale. L'organizzazione promuove la collaborazione tra figure professionali diverse per garantire un servizio integrato e umano, valorizzando il contributo di ciascun operatore sanitario.
AxL S.p.A è un'Agenzia per il Lavoro fondata nel 2004 che pone le persone al centro del proprio operato. Attraverso oltre 30 filiali in tutta Italia, AxL offre servizi specializzati di consulenza HR, supporto legale, amministrativo e sviluppo professionale. AxL partecipa al programma WHP per la salute e il benessere dei propri dipendenti ed è ora parte del Groupe Adéquat. Il supporto dei nostri recruiter non è limitato al periodo di inserimento ma continua per tutta la collaborazione dei lavoratori e delle lavoratrici con l'azienda. Inviaci subito la tua candidatura/candidati subito.
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axlsnt
Job description
ASA/OSS in RSA
Dove
RSA a Milano città 88 posti letto, con facile accesso tramite mezzi pubblici
Cosa offriamo
Contratto a tempo determinato, full-time 38 ore settimanali su 3 turni.
Posizione come dipendente finalizzato alla stabilizzazione
Livello retributivo: RAL compresa tra €20000 e €21500 annui, lordo base mensile di €1545 (ASA) o €1591 (OSS).
CCNL Cooperative Sociali - livello C1 per ASA e C2 per OSS, codice CNEL T151.
Benefit aziendali: EBITEMP.
Descrizione del ruolo
Fornire assistenza diretta e supporto alle persone ospiti della RSA secondo le procedure aziendali.
Collaborare con il team multidisciplinare per garantire il benessere fisico e psicologico degli ospiti.
Svolgere attività di igiene personale, mobilizzazione e supporto nelle attività quotidiane.
Mantenere ordine e pulizia degli ambienti di lavoro e delle aree dedicate agli ospiti.
Partecipare attivamente ai turni programmati garantendo continuità assistenziale su tre turni.
Competenze
Conoscenza delle principali tecniche di assistenza socio-sanitaria e cura della persona.
Capacità di lavorare in team multidisciplinari con attenzione alla comunicazione efficace e empatica.
Affidabilità, puntualità e rispetto delle normative igienico-sanitarie vigenti.
Disponibilità a lavorare su turni, anche notturni o festivi come richiesto dal piano organizzativo.
Requisiti
Possesso dell'attestato ASA (Ausiliario Socio Assistenziale) o OSS (Operatore Socio Sanitario) valido per l'esercizio della professione.
Esperienza pregressa nel ruolo preferibile ma non indispensabile; verranno valutate anche candidature con formazione specifica recente.
Residenza o domicilio in zona Milano o facilmente raggiungibile tramite mezzi pubblici.
Descrizione azienda cliente / ambiente di lavoro
L'RSA è una struttura sanitaria dedicata all'assistenza residenziale per anziani, situata nel cuore di Milano. L'ambiente lavorativo è caratterizzato da un forte spirito collaborativo, orientato al benessere degli ospiti e alla valorizzazione delle competenze del personale. La struttura promuove un clima inclusivo dove ogni operatore è sostenuto nella crescita professionale attraverso formazione continua e percorsi dedicati. Entrare a far parte del team significa contribuire concretamente a migliorare la qualità della vita delle persone assistite in un contesto stimolante e umano.
AxL S.p.A è un'Agenzia per il Lavoro fondata nel 2004 che pone le persone al centro del proprio operato. Attraverso oltre 30 filiali in tutta Italia, AxL offre servizi specializzati di consulenza HR, supporto legale, amministrativo e sviluppo professionale. AxL partecipa al programma WHP per la salute e il benessere dei propri dipendenti ed è ora parte del Groupe Adéquat. Il supporto dei nostri recruiter non è limitato al periodo di inserimento ma continua per tutta la collaborazione dei lavoratori e delle lavoratrici con l'azienda. Inviaci subito la tua candidatura/candidati subito.
AxL S.p.A. Agenzia per il Lavoro è autorizzata all'esercizio di tutte le attività di cui all'articolo 5, comma 1, lettera a) del Decreto Legislativo 276/2003 con comunicazione del Ministero del Lavoro e P.S. protocollo 1081 SG del 19.11.2004 e Prot. n. 13/I/0012060 del 03.05.2007. La ricerca è rivolta a candidati di entrambi i sessi nel rispetto del Codice delle Pari Opportunità.
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axlsnt
Job description
Capoturno Settore Cosmetico
Dove
Sede di lavoro: Bagnolo Cremasco.
Cosa offriamo
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Contratto a tempo indeterminato, full-time.
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Orario di lavoro su turni con flessibilità e disponibilità a straordinari in base alle esigenze di reparto.
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Livello retributivo: RAL indicativa tra 23000 e 26000 euro, commisurata all'esperienza.
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CCNL multiservizi e codice CNEL K55A
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Benefit aziendali: ambiente di lavoro dinamico, possibilità di crescita professionale e formazione continua nel settore cosmetico.
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Opportunità di sviluppo in ruoli di coordinamento e gestione operativa all'interno dell'azienda.
Descrizione del ruolo
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Gestire operativamente le attività del reparto coordinando le risorse umane e garantendo il rispetto degli standard qualitativi e produttivi.
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Assegnare quotidianamente le attività agli operatori illustrando processi di lavorazione, obiettivi produttivi e livelli di qualità da mantenere.
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Organizzare e controllare la movimentazione delle merci all'interno del reparto, assicurando la corretta preparazione delle postazioni di lavoro.
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Supervisionare la gestione dei resi e degli scarti al termine degli ordini, intervenendo per risolvere eventuali criticità.
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Controllare il materiale in ingresso confrontandolo con le packing list del magazzino, verificando quantità e codici con attenzione.
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Collaborare con il team per mantenere un ambiente ordinato e orientato al raggiungimento degli obiettivi produttivi.
Competenze
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Esperienza in coordinamento operativo in contesti produttivi o logistici, preferibilmente nel settore cosmetico o affini.
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Conoscenza dei processi di gestione merci, controllo qualità e movimentazione interna del magazzino.
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Capacità di lettura e interpretazione di documenti di magazzino come packing list.
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Eccellenti competenze organizzative e abilità nella pianificazione del lavoro di squadra.
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Ottime capacità comunicative e attitudine al lavoro collaborativo in team multidisciplinari.
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Conoscenza base degli strumenti informatici per la gestione magazzino e produzione costituisce un plus rilevante.
Requisiti
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Titolo di studio preferibile diploma tecnico o titolo equivalente; esperienza consolidata nel settore può sostituire il requisito formale.
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Esperienza pregressa in ruoli similari di coordinamento operativo o supervisione in ambito produttivo/logistico.
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Disponibilità a lavorare su turni con orari flessibili, inclusi eventuali straordinari secondo necessità aziendali.
Descrizione azienda cliente / ambiente di lavoro
L'azienda cliente è una realtà affermata nel settore cosmetico situata a Bagnolo Cremasco, che si distingue per la qualità dei propri prodotti e l'attenzione alla sostenibilità dei processi produttivi. Promuove un ambiente lavorativo inclusivo, orientato alla collaborazione tra colleghi e allo sviluppo professionale continuo. L'organizzazione valorizza il contributo individuale nel raggiungimento degli obiettivi comuni offrendo percorsi formativi dedicati al miglioramento delle competenze tecniche e gestionali. Questa posizione rappresenta un'importante opportunità per chi desidera crescere professionalmente in un contesto dinamico ed innovativo del settore cosmetico.
AxL S.p.A è un'Agenzia per il Lavoro fondata nel 2004 che pone le persone al centro del proprio operato. Attraverso oltre 30 filiali in tutta Italia, AxL offre servizi specializzati di consulenza HR, supporto legale, amministrativo e sviluppo professionale. AxL partecipa al programma WHP per la salute e il benessere dei propri dipendenti ed è ora parte del Groupe Adéquat. Il supporto dei nostri recruiter non è limitato al periodo di inserimento ma continua per tutta la collaborazione dei lavoratori e delle lavoratrici con l'azienda. Inviaci subito la tua candidatura/candidati subito.
AxL S.p.A. Agenzia per il Lavoro è autorizzata all'esercizio di tutte le attività di cui all'articolo 5, comma 1, lettera a) del Decreto Legislativo 276/2003 con comunicazione del Ministero del Lavoro e P.S. protocollo 1081 SG del 19.11.2004 e Prot. n. 13/I/0012060 del 03.05.2007. La ricerca è rivolta a candidati di entrambi i sessi nel rispetto del Codice delle Pari Opportunità.
I dati personali saranno trattati nel rispetto del Regolamento UE 2016/679 (GDPR) per le finalità e nelle modalità riportate nell'informativa sul trattamento dei dati personali alla pagina https://www.aperelle.it/wp-content/uploads/documento/3780/AxL_Informativa-candidati-Rev.-20.07.2026.pdf.
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Job description
Addetto/a agli Impianti - 3 Turni
Dove
Sede di lavoro: San Giovanni Lupatoto, con disponibilità a lavorare su ciclo continuo a 3 turni (6:00-14:00 / 14:00-22:00 / 22:00-6:00), organizzati su cinque giorni a settimana.
Cosa offriamo
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Contratto diretto a tempo determinato con finalità di trasformazione a tempo indeterminato.
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Orario di lavoro su tre turni in ciclo continuo (6.00 - 14.00 / 14.00 - 22.00 / 22.00 - 6.00).
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Inserimento al livello H con una retribuzione lorda mensile pari a € 1829,11.
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CCNL gomma plastica e codice CNEL B371
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Affiancamento dedicato in caso di inserimento di personale junior per favorire l'apprendimento e la crescita professionale.
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Opportunità concreta di inserimento stabile all'interno dell'azienda.
Descrizione del ruolo
Dopo un iniziale periodo di affiancamento la risorsa sarà inserita all'interno del team di produzione e si occuperà di:
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Conduzione degli impianti di termoformatura per la produzione di imballaggi in plastica destinati al settore alimentare.
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Monitoraggio costante del corretto funzionamento degli impianti e controllo della qualità dei prodotti realizzati.
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Segnalazione tempestiva di eventuali guasti o non conformità riscontrate durante il processo produttivo.
Competenze
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Capacità di gestione e conduzione di impianti industriali, preferibilmente nel settore della termoformatura o lavorazioni plastiche.
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Attitudine al controllo qualità e attenzione ai dettagli durante il processo produttivo.
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Buone capacità comunicative per collaborare efficacemente con il team e segnalare anomalie o problemi tecnici.
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Flessibilità e disponibilità a lavorare su turni in ciclo continuo, adattandosi alle esigenze produttive dell'azienda.
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Attitudine al lavoro in team e spirito collaborativo, anche in contesti dinamici e articolati.
Requisiti
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Esperienza pregressa nella conduzione di impianti industriali o in ruoli simili nell'ambito della produzione plastica è preferibile ma non obbligatoria.
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Disponibilità allo svolgimento dei tre turni a ciclo continuo.
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Predisposizione all'apprendimento e volontà di crescita professionale all'interno del settore produttivo.
Descrizione azienda cliente / ambiente di lavoro
L'azienda cliente è un'importante realtà specializzata nella produzione di imballaggi plastici destinati al settore alimentare, con sede a San Giovanni Lupatoto. Offre un ambiente lavorativo strutturato che valorizza la sicurezza, la qualità e la collaborazione tra colleghi. La cultura aziendale è orientata alla crescita professionale delle persone attraverso formazione continua e affiancamento sul campo. Entrare a far parte del team significa contribuire attivamente alla realizzazione di prodotti essenziali per il mercato alimentare in un contesto dinamico e stimolante.
AxL S.p.A è un'Agenzia per il Lavoro fondata nel 2004 che pone le persone al centro del proprio operato. Attraverso oltre 30 filiali in tutta Italia, AxL offre servizi specializzati di consulenza HR, supporto legale, amministrativo e sviluppo professionale. AxL partecipa al programma WHP per la salute e il benessere dei propri dipendenti ed è ora parte del Groupe Adéquat. Il supporto dei nostri recruiter non è limitato al periodo di inserimento ma continua per tutta la collaborazione dei lavoratori e delle lavoratrici con l'azienda. Inviaci subito la tua candidatura/candidati subito.
AxL S.p.A. Agenzia per il Lavoro è autorizzata all'esercizio di tutte le attività di cui all'articolo 5, comma 1, lettera a) del Decreto Legislativo 276/2003 con comunicazione del Ministero del Lavoro e P.S. protocollo 1081 SG del 19.11.2004 e Prot. n. 13/I/0012060 del 03.05.2007. La ricerca è rivolta a candidati di entrambi i sessi nel rispetto del Codice delle Pari Opportunità.
I dati personali saranno trattati nel rispetto del Regolamento UE 2016/679 (GDPR) per le finalità e nelle modalità riportate nell'informativa sul trattamento dei dati personali alla pagina https://www.aperelle.it/wp-content/uploads/documento/3780/AxL_Informativa-candidati-Rev.-20.07.2026.pdf.
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