la retribuzione verrà quantificata sulla base di criteri oggettivi e neutri sotto il profilo del genere e alle pertinenti disposizioni del contratto collettivo applicato in relazione alla posizione.
Descrizione del ruoloLavoropiù Spa, Agenzia per il lavoro, per ampliamento del proprio organico interno, ricerca 1 HR Recruiter per il team di Ricerca e Selezione a supporto dei Key Account Manager presso la sede di Mirandola (MO). La risorsa entrerà a far parte del team dei Key Account Manager, partecipando a diversi progetti di sviluppo del business aziendale e si occuperà delle seguenti attività: - Gestione delle attività di recruiting a supporto di clienti e prospect, in collaborazione con KAM e team delivery- Ricerca e selezione di profili specializzati e difficilmente reperibili sul mercato- Gestione dell‘intero processo di selezione: pubblicazione annunci, screening CV, ricerca attiva, colloqui e presentazione candidati- Consulenza HR alle aziende clienti, supportando il corretto matching tra candidati e necessità aziendali- Coordinamento con filiali e divisioni sul territorio nazionale per la gestione di ricerche critiche o multisite- Sviluppo e implementazione di progetti HR e servizi di recruiting dedicati (Smart RPO, progetti delivery, attività di proattivazione)- Attività di scouting e proattivazione di candidati e aziende target- Analisi dei trend del mercato del lavoro e partecipazione ad attività di employer branding ed eventi di settore- Aggiornamento e sviluppo del database candidati e gestione della reportistica tramite gestionale interno
RequisitiLa candidatura ideale è una persona proattiva ed energica, orientata al raggiungimento di obiettivi e al team working e che possiede:- Esperienza di circa 1 anno nella selezione del personale - Conoscenza o interesse ad approfondire i processi di gestione delle risorse umane e dei principali strumenti di selezione del personale;- Conoscenza o interesse ad approfondire la composizione del tessuto aziendale nazionale;- Conoscenza dei principali tool informatici;- Capacità di ascolto, di analisi e di comunicazione scritta e orale;- Intraprendenza, flessibilità e capacità organizzative;- Predisposizione al lavoro di Team, orientamento alla condivisione. Si offre:- Contratto iniziale a tempo determinato, finalizzato all‘inserimento stabile CCNL Commercio- Range retributivo: RAL 23.000-25.000€ La retribuzione verrà quantificata sulla base di criteri oggettivi e neutri sotto il profilo del genere e alle pertinenti disposizioni del contratto collettivo applicato in relazione alla posizione- Buono pasto da 10€ al giorno- Formazione iniziale e formazione continua tramite l‘Academy Lavoropiù- Forte visibilità e possibilità di crescita- Ambiente professionale e dinamico- Accesso libero a piattaforma di benessere psicologico on line- Flessibilità oraria e smart working. Orario: Full time ? 40 ore settimanaliLunedì?Venerdì | 09:00?13:00 / 14:00?18:00 Sede di lavoro: Mirandola (MO).
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44.887207111.0661063
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Dettaglio offerta di lavoroLuogo di lavoro:BONATE SOTTO (BG)Tipo di contratto:Tempo indeterminatoOrario:Tempo PienoFascia di RAL:25.000 ? 30.000 € la retribuzione verrà quantificata sulla base di criteri oggettivi e neutri sotto il profilo del genere e alle pertinenti disposizioni del contratto collettivo applicato in relazione alla posizione.Descrizione del ruoloOPERAIO/A CICLO CONTINUO[Luogo] Cernusco Lombardone [Orario] full-time 40 ore settimanali a ciclo continuo: 4 giorni di lavoro con stesso turno (mattina, pomeriggio e notte) + 2 giorni di riposo.[Tipo di contratto] 2 mesi iniziali + proroghe + scopo assunzione [Fascia di retribuzione] Fascia di RAL 25.000 ? 30.000 € (CCNL Metalmeccanico, livello D2 (1900 euro lordi per 13mensilità) + mensa (pagata azienda contributo lavoratore 1 €) + maggiorazioni extra rispetto a quanto indicato nel CCNL (1° turno con alcune ore maggiorate al 35%; 2° turno con alcune ore maggiorate al 40% e il 3° turno con alcune ore maggiorate al 50%) + gettoni presenza sabato e domenica (50 € lordi)la retribuzione verrà quantificata sulla base di criteri oggettivi e neutri sotto il profilo del genere e alle pertinenti disposizioni del contratto collettivo applicato in relazione alla posizione[descrizione del ruolo]Lavoropiù S.p.A. ricerca un operaio/a a ciclo continuo per solida realtà presente nel territorio di Cernusco Lombardone.La risorsa verrà inserita all'interno del loro reparto produzione e si occuperà di:• Assemblaggio, montaggio, controllo qualità ed attività di precisione RequisitiAutomunita/oIn possesso di titolo di studio di scuola superiore Disponibile a lavorare con orari a ciclo continuo
Dettaglio offerta di lavoroLuogo di lavoro:BRESCIA (BS)Tipo di contratto:Tempo indeterminatoOrario:Tempo PienoFascia di RAL:25.000 ? 30.000 € la retribuzione verrà quantificata sulla base di criteri oggettivi e neutri sotto il profilo del genere e alle pertinenti disposizioni del contratto collettivo applicato in relazione alla posizione.Descrizione del ruoloLavoropiù S.p.A., Agenzia per il Lavoro, Filiale di Brescia, per realtà operante nel settore Retail, ricerca una figura di:Legal SpecialistLuogo: Brescia (BS)Orario: Full-time, dal lunedì al venerdì, dalle 9:00 alle 13:00 e dalle 14:00 alle 18:00Tipo di contratto: Inserimento diretto in azienda.Benefit: Ticket restaurant del valore di 7 euro al giorno e possibilità di usufruire di una giornata di smart working alla settimana.Inquadramento e retribuzione: Da definire in fase di offerta (RAL 25/30.000 euro), in funzione dell'esperienza e delle competenze della risorsa. La retribuzione sarà determinata sulla base di criteri oggettivi e neutri sotto il profilo del genere, in conformità alle disposizioni applicabili.La risorsa verrà inserita all'interno dell'ufficio legale e collaborerà direttamente con l'Head of Legal, fornendo supporto nella gestione delle attività legali aziendali, con particolare riferimento agli aspetti contrattuali, alle relazioni sindacali e alla compliance normativa.Le principali attività saranno:Supporto nella gestione delle pratiche legali relative alla locazione dei punti vendita, attraverso l'analisi e la revisione dei contratti, la gestione dei rinnovi e il monitoraggio della conformità normativa;Gestione dei rapporti con proprietari degli immobili e fornitori per gli aspetti di competenza legale;Collaborazione con l'Head of Legal nella predisposizione, revisione e monitoraggio della documentazione legale aziendale;Supporto nella gestione delle relazioni sindacali e nelle tematiche legate al diritto del lavoro;Assistenza nella gestione e risoluzione delle questioni legali interne, garantendo la corretta applicazione della normativa vigente;Supporto nelle attività di compliance aziendale e aggiornamento rispetto alle evoluzioni normative di settore;Archiviazione e organizzazione della documentazione legale, monitoraggio delle scadenze e gestione delle relative attività amministrative.RequisitiLaurea in Giurisprudenza;Si valutano sia neolaureati alla prima esperienza professionale sia candidati con una breve esperienza in ambito legale, maturata presso studi legali o uffici legali aziendali;Precisione, affidabilità e buone capacità organizzative, con attitudine alla gestione delle priorità;Buone capacità comunicative e relazionali;Predisposizione al lavoro in team e capacità di collaborare con interlocutori interni ed esterni.
Dettaglio offerta di lavoroLuogo di lavoro:VILLANOVA DI CAMPOSAMPIERO (PD)Tipo di contratto:Tempo indeterminatoOrario:Tempo PienoFascia di RAL:30.000 ? 35.000 € la retribuzione verrà quantificata sulla base di criteri oggettivi e neutri sotto il profilo del genere e alle pertinenti disposizioni del contratto collettivo applicato in relazione alla posizione.Descrizione del ruoloAgripiù, ricerca un/una ADDETTO/ADDETTA ALLA MANUTENZIONE ELETTROMECCANICA per azienda cliente del settore alimentare ubicata a Villanova (PD).La figura individuata sarà inserita all'interno del team manutentivo e svolgerà le seguenti attività:interventi di manutenzione ordinariamanutenzione programmatariparazione guasti e risoluzione anomalie nell'ambito della manutenzione straordinariamanutenzione preventivaSono richiesti i seguenti requisiti:preferibile esperienza pregressa in ambito manutentivo su macchinari industriali,disponibilità a lavorare su tre turniL'orario di lavoro sarà full time declinato su tre turni (mattina-pomeriggio-notte) da lunedì al venerdì oppure centrale Può essere richiesta la disponibilità anche per il sabato mattina.E' previsto CCNL Alimentare Industria, si tratta di una posizione scopo assunzione, range RAL 30 - 40 K.Requisiti- Buona Manualità
Dettaglio offerta di lavoroLuogo di lavoro:MEZZANE DI SOTTO (VR)Tipo di contratto:Tempo determinatoOrario:Part Time OrizzontaleFascia di RAL:Fino a 25.000 € la retribuzione verrà quantificata sulla base di criteri oggettivi e neutri sotto il profilo del genere e alle pertinenti disposizioni del contratto collettivo applicato in relazione alla posizione.Descrizione del ruoloSanipiù Padova - Divisione Specialistica Sanità del Gruppo Lavoropiù SpA ? ricerca TECNICO/TECNICA DELLA RIABILITAZIONE PSICHIATRICA per Comunità Alloggio area salute mentale in zona Mezzane di Sotto (VR).La risorsa si occuperà di:- valutare le potenzialità dei soggetti, analizzando i bisogni in base al contesto familiare e socio-ambientale;- identificare gli obiettivi formativo-terapeutici e di riabilitazione psichiatrica e specifici programmi di interventi mirati al recupero e allo sviluppo dei soggetti in trattamento;- monitorare e verificare lo stato di avanzamento degli interventi e degli obiettivi raggiunti;- permettere l'acquisizione di autonomia personale rispetto all'organizzazione e alla gestione quotidiana come stabilito dai progetti riabilitativi.Si offre:- iniziale contratto di lavoro a tempo determinato con obiettivo di inserimento a tempo indeterminato; - percorsi di formazione finanziati volti alla crescita e specializzazione professionale.Orario di lavoro: part-time di 36 ore settimanali dal lunedì alla domenica con riposi compensativi, nelle seguenti fasce orarie: 8.30-14.30 o 14.30-20.30.Zona di lavoro: limitrofi Mezzane di Sotto (VR).Requisiti- Laurea in Tecniche della Riabilitazione Psichiatrica (L/SNT2); - spiccate doti relazionali e comunicative;- ottime capacità di lavoro in team.
Dettaglio offerta di lavoroLuogo di lavoro:CASALPUSTERLENGO (LO)Tipo di contratto:Tempo determinatoOrario:Tempo PienoFascia di RAL:25.000 ? 30.000 € la retribuzione verrà quantificata sulla base di criteri oggettivi e neutri sotto il profilo del genere e alle pertinenti disposizioni del contratto collettivo applicato in relazione alla posizione.Descrizione del ruoloLavoropiù Spa ricerca:MANUTENTORE/TRICE DI IMPIANTI TERMO-IDRAULICI JR ? L. 68/99Per azienda cliente operante nel settore impiantistico, siamo alla ricerca di una risorsa da inserire come tecnico idraulico o manutentore di centrali termiche, appartenente alle categorie protette ai sensi della Legge 68/99.La risorsa sarà inserita in un percorso di crescita professionale, con affiancamento iniziale da parte di un tutor e formazione sul campo, finalizzati allo sviluppo delle competenze tecniche e al raggiungimento di una progressiva autonomia operativa.Mansioni:- Supporto attività di installazione, manutenzione e assistenza su impianti e centrali termiche- Affiancamento al personale esperto per manutenzione ordinaria e straordinaria- Apprendimento delle procedure tecniche e operative relative agli impianti- Supporto individuazione e risoluzione anomalie- Progressiva acquisizione di autonomia nello svolgimento delle attività.Altre informazioniContratto: iniziale contratto di somministrazione, finalità stabilizzazione.Orario di lavoro: full-time, dal lunedì al venerdì, (8:00 -12:00 e 13:00 -17:00). Possibilità di straordinari. Per gli interventi fuori sede, il pranzo è a carico dell''azienda.CCNL: Metalmeccanica Industria, livello D2.RAL: circa € 27.700 lordi, su 13 mensilità (lordo mensile € 1.979,37).Luogo di lavoro: Casalpusterlengo (LO).Requisiti- Indispensabile appartenenza alle categorie protette ai sensi della Legge 68/99- Patente B- Interesse per il settore idraulico, termotecnico e della manutenzione impiantistica- Preferibile diploma o qualifica in ambito tecnico (elettronico, elettrotecnico, meccanico, automazione o idraulica)Si valutano anche profili junior e candidati alla prima esperienza, motivati a intraprendere un percorso di formazione e crescita professionale.
Dettaglio offerta di lavoroLuogo di lavoro:
SASSUOLO (MO)
Tipo di contratto:
Tempo determinato
Orario:
Tempo Pieno
Fascia di RAL:
Fino a 25.000 €
la retribuzione verrà quantificata sulla base di criteri oggettivi e neutri sotto il profilo del genere e alle pertinenti disposizioni del contratto collettivo applicato in relazione alla posizione.Descrizione del ruolo
Lavoropiù SpA, Agenzia per il Lavoro, ricerca una risorsa da inserire nella divisione Politiche Attive del Lavoro da inserire come Specialista PAL per il territorio di Sassuolo (MO).
Il/la candidato/a si occuperà di:
- Orientamento e ricollocamento di risorse disoccupate all'interno di progetti finanziati
- Progetto GOL
- Collocamento di persone afferenti alla legge 68/99
- Screening e gestione processo di selezione
- Bilancio delle competenze
Requisiti
La candidatura ideale possiede:
- Laurea in Scienze Umanistiche
- Esperienza nell'erogazione di servizi di orientamento, supporto alla ricollocazione, ricerca e selezione HR e simili, possibilmente all'interno di progetti finanziati
- Esperienza con ricollocazione tramite progetto GOL
- Forte capacità di lavorare in autonomia
- Ottime capacità comunicative e attitudini consulenziali
Si offre:
- Formazione iniziale e continua tramite l''Academy interna
- Contratto iniziale a tempo determinato a scopo stabilizzazione con il CCNL Commercio
- Range retributivo: RAL 24.000 -26.000€ La retribuzione verrà quantificata sulla base di criteri oggettivi e neutri sotto il profilo del genere e alle pertinenti disposizioni del contratto collettivo applicato in relazione alla posizione.
- Buoni pasto 10€
- Smart working e flessibilità oraria
- Welfare e sistema premiante
Orario di lavoro:
Full Time 40 h Settimanali, dal lunedì al venerdì, dalle h 9.00 alle h 18.00 con 1 h di pausa e possibilità di flessibilità.
Sede di lavoro: Sassuolo (MO).
Dettaglio offerta di lavoroLuogo di lavoro:
LUGO (RA)
Tipo di contratto:
Tempo indeterminato
Orario:
Tempo Pieno
Fascia di RAL:
25.000 ? 30.000 €
la retribuzione verrà quantificata sulla base di criteri oggettivi e neutri sotto il profilo del genere e alle pertinenti disposizioni del contratto collettivo applicato in relazione alla posizione.Descrizione del ruoloLavoropiù Spa, Agenzia per il lavoro, ricerca per il proprio organico interno 1 HR Administration. La risorsa inserita in un team di risorse darà supporto tecnico-operativo nella gestione delle attività amministrative dell'area di riferimento, rappresentando il punto di riferimento per la filiale, le funzioni aziendali competenti e i clienti dell'area.
Attività:
- Gestire la raccolta e il controllo delle presenze, interfacciandosi con lavoratori e aziende clienti.
- Gestire il processo amministrativo legato alle presenze e alle paghe, verificandone correttezza e qualità.
- Fornire supporto a lavoratori e clienti nella lettura della busta paga e della fatturazione.
- Gestire gli aspetti amministrativi del personale somministrato: assunzioni, contratti, proroghe, malattie, infortuni e cessazioni.
- Gestire eventuali procedimenti disciplinari, in collaborazione con le funzioni aziendali competenti.
- Monitorare le scadenze contrattuali e gli aggiornamenti previsti dai CCNL.
- Curare la gestione e archiviazione della documentazione del personale.
- Supportare il corretto svolgimento del ciclo paghe, intervenendo nella gestione di eventuali anomalie.
- Collaborare con le diverse funzioni aziendali e con le filiali per la risoluzione di problematiche amministrative.
- Supportare la formazione e l'aggiornamento dei colleghi sulle tematiche di amministrazione del personale.
- Gestire i rapporti con lavoratori, aziende clienti ed enti.
Cosa offriamo:
- Contratto iniziale a tempo determinato, finalizzato all'inserimento stabile CCNL Commercio
- Range retributivo: RAL 25.000 -27.000€ La retribuzione verrà quantificata sulla base di criteri oggettivi e neutri sotto il profilo del genere e alle pertinenti disposizioni del contratto collettivo applicato in relazione alla posizione.
- Buono pasto da 10€ al giorno
- Formazione iniziale e formazione continua tramite l'Academy Lavoropiù
- Forte visibilità e possibilità di crescita
- Ambiente professionale e dinamico
- Accesso libero a piattaforma di benessere psicologico on line
- Flessibilità oraria e smart working.
Orario: full time 40 ore lunedì-venerdì 9-13 e 14-18
Zona di lavoro: Lugo (RA)Requisiti
La risorsa ideale possiede:
- Laurea, preferibilmente in ambito giuridico o economico.
- Conoscenza della normativa del lavoro e dei principali CCNL.
- Esperienza consolidata nell'amministrazione del personale, preferibilmente maturata in Agenzia per il Lavoro.
- Buone capacità di analisi e problem solving.
- Ottima conoscenza di Excel e dei principali strumenti informatici.
- Precisione, organizzazione e capacità di gestione delle scadenze.
- Buone capacità di ascolto, comunicazione e mediazione.
- Autonomia nella gestione delle attività e capacità di lavorare in collaborazione con interlocutori diversi.
Dettaglio offerta di lavoroLuogo di lavoro:
FUSIGNANO (RA)
Tipo di contratto:
Tempo determinato
Orario:
Tempo Pieno
Fascia di RAL:
25.000 ? 30.000 €
la retribuzione verrà quantificata sulla base di criteri oggettivi e neutri sotto il profilo del genere e alle pertinenti disposizioni del contratto collettivo applicato in relazione alla posizione.Descrizione del ruolo
Lavoropiù Spa, filiale di Lugo, ricerca per associazione di categoria una risorsa da inserire nell'ufficio paghe come addetto o addetto ufficio paghe
Attività:
- controllo e gestione in autonomia dei cedolini/buste paga
Requisiti
- esperienza pregressa nella mansione;
- lettura e conoscenza dei CCNL;
Offerta: Contratto a tempo determinato a scopo inserimento. Orario di lavoro full time, dal lunedì al venerdì.
Dettaglio offerta di lavoroLuogo di lavoro:
CASTELL'ARQUATO (PC)
Tipo di contratto:
Tempo determinato
Orario:
Tempo Pieno
Fascia di RAL:
25.000 ? 30.000 €
la retribuzione verrà quantificata sulla base di criteri oggettivi e neutri sotto il profilo del genere e alle pertinenti disposizioni del contratto collettivo applicato in relazione alla posizione.Descrizione del ruolo
Lavoropiù S.p.A., filiale di Piacenza (PC), ricerca, per importante Azienda cliente:
un/a ASSISTENTE DI DIREZIONE
RAL: 28-40 k
L'impiegato/l'impiegata, tra le varie attività, avrà modo di formarsi:
- Fornire supporto a tutte le funzioni interne e ai clienti per l'organizzazione dei viaggi (ad es. prenotazione taxi, hotel, visti, ecc.).
- Supervisionare il lavoro della Reception e risolvere eventuali problematiche.
- Gestire e inoltrare le e-mail certificate (PEC)
- Inserire ordini in SAP, quali cancelleria, spese per visti e altri articoli (ad es. ristoranti, omaggi, ecc.)
-Partecipare alle riunioni del Leadership Team e supportare la preparazione e il coordinamento dei contenuti
Si richiede:
- Laurea preferibile
- Inglese fluente scritto e parlato, obbligatorio
- Ottima conoscenza Office, obbligatorio
Completano il profilo: Disponibilità, Volontà di apprendimento, Flessibilità.
Si offre: contratto in somministrazione con l'agenzia
Luogo di lavoro: nei dintorni di Castell'Arquato (PC)
Orario di lavoro: full-time, dal lunedì al venerdì
CCNL METALMECCANICA
Dettaglio offerta di lavoroLuogo di lavoro:
ARGELATO (BO)
Tipo di contratto:
Tempo determinato
Orario:
Tempo Pieno
Fascia di RAL:
25.000 ? 30.000 €
la retribuzione verrà quantificata sulla base di criteri oggettivi e neutri sotto il profilo del genere e alle pertinenti disposizioni del contratto collettivo applicato in relazione alla posizione.
Descrizione del ruolo
Lavoropiù Spa, Ufficio Politiche Attive del Lavoro, ricerca per azienda cliente, una risorsa appartenente alle Categorie Protette ex art. 1 Legge 68/99 che ricoprirà il ruolo di
IMPIEGATO/IMPIEGATA AMMINISTRATIVO/AMMINISTRATIVA.
La risorsa si occuperà delle seguenti attività:
-Contabilità generale e IVA: registrazione fatture attive/passive, prima nota, tenuta registri IVA
-Gestione flussi di cassa: pagamenti fornitori, incassi clienti e riconciliazioni bancarie
-Adempimenti fiscali: collaborazione alle scadenze fiscali
Requisiti
-diploma di ragioneria e/o laurea in economia o discipline affini
-conoscenza discreta della lingua inglese che permetta di gestire comunicazioni prevalentemente in forma scritta
-predisposizione al contatto con clienti/fornitori
-conoscenza basica di utilizzo di sistemi gestionali per l'emissione di documenti (conferme d'ordine, ddt, fatture)
-pregressa esperienza in posizioni analoghe
-afferenza alle categorie protette legge 68 99 e relativa iscrizione alle liste del Collocamento mirato
Altre informazioni:
-Luogo di lavoro: Argelato (BO)
-Orario di lavoro: inserimento full-time o part-time 6 ore giornaliere da Lunedì a Venerdì
-Inserimento a tempo determinato scopo assunzione
-RAL prevista: 25.000-27.000€
