Per azienda del settore metalmeccanico specializzata nelle lavorazioni meccaniche dei tubi metallici, in particolare nei processi di taglio laser, curvatura, formatura e saldatura ricerchiamo un/a impiegato/a ufficio tecnico.
Mansioni:
Realizzazione e modifica di disegni tecnici;
Sviluppo e progettazione di nuovi prodotti e componenti;
Creazione, gestione e aggiornamento delle distinte base;
Elaborazione della documentazione tecnica necessaria alla produzione;
Analisi e sviluppo delle soluzioni tecniche in base alle esigenze produttive;
Collaborazione con la produzione per definire e ottimizzare le modalità di lavorazione;
Supporto tecnico nelle fasi di industrializzazione e sviluppo prodotto.
Profilo ricercato
Requisiti:
Diploma di Perito Meccanico, Meccatronico o formazione tecnica equivalente;
Esperienza pregressa in ufficio tecnico, preferibilmente in aziende metalmeccaniche;
Buona conoscenza del disegno tecnico meccanico;
Esperienza nella gestione e realizzazione di distinte base;
Capacità di interpretare e sviluppare disegni e documentazione tecnica;
Buona conoscenza di almeno un software CAD 2D/3D;
Capacità di interfacciarsi con produzione e altri reparti aziendali;
Precisione, capacità di analisi e attenzione ai dettagli;
Autonomia nella gestione delle attività e capacità di lavorare in team.
Tipologia contrattuale:
Inserimento iniziale a tempo determinato con scopo assunzione
La retribuzione lorda mensile prevista per la posizione sarà commisurata all‘esperienza e alle competenze del candidato e sarà compresa tra €2542 (Livello B1) e € 2838 (Livello B3)
Orario di lavoro: a giornata, 8-17
CCNL Metalmeccanica Industria CNEL C011
Sede di lavoro: Codognè (TV)
SAMSIC HR applica una politica di pari opportunità. Il presente annuncio è rivolto ad entrambi i sessi ai sensi delle leggi 903/77 e 125/91 e a persone di tutte le età e nazionalità. SAMSIC HR è iscritta all‘Albo informatico delle Agenzie per il Lavoro Sezione I Prot. n. 13/I/0017749 del 20/12/2010.
Per ulteriori informazioni vieni a trovarci in agenzia, ti aspettiamo!
Agenzia SAMSIC HR Via Felice Cavallotti, 14 31015 Conegliano TV
Informazioni aggiuntive
Esperienza ricercata : Esperienza minima Durata della missione : 3 Mesi Automunito : Sì
Samsic HR Italia applica una politica di pari opportunità. Il presente annuncio è rivolto ad entrambi i sessi ai sensi delle leggi 903/77 e 125/91, e a persone di tutte le età e tutte le nazionalità, ai sensi dei decreti legislativi 215/03 e 216/03. Samsic HR Italia è iscritta all‘albo informatico delle Agenzie per il Lavoro Sezione I, numero protocollo ministeriale 13/I/0017749 del 20/12/2010.
Vedi dettagli
Industria metalmeccanica
Ingegneria/Progettazione
Mappa
45.866794712.4339077
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SAMSIC HRFiliale di Reggio Emiliasiamo alla ricerca per nota realtà commerciale:STORE MANAGERProfilo ricercatoCosa farai:Accogliere e fidelizzare la clientela, assicurando un servizio di qualità.Coordinare, supportare e valorizzare il team, diventando un punto di riferimento.Supervisionare le attività quotidiane del negozio e la gestione di elevati volumi di prodotto.Monitorare risultati, KPI e budget, intervenendo per migliorare le performance.Curare l'immagine e la disponibilità del punto vendita, creando esposizioni efficaci e attrattive.Collaborare con il Regional Manager per definire e mettere in pratica le migliori strategie commerciali.Requisiti richiesti:Esperienza maturata in ruoli di responsabilità nel retail, GDO o settori affini.Leadership positiva, proattività e forte orientamento agli obiettivi.Attitudine al lavoro dinamico e attenzione alle esigenze del cliente.Familiarità con KPI commerciali e gestione economica del punto vendita.Autonomia, precisione e attenzione ai particolari.requisito preferenziale: buona conoscenza della lingua inglese.Contratto: assunzione diretta in aziendaOrario: dal lunedì alla domenica con 2 giorni di riposo a rotazione, in fascia oraria 9-21Luogo di lavoro: PARMA, ZONA SPIP H011, CCNL CONFCOMMCERCIO, RAL tra 24.000 e 35.800Informazioni aggiuntiveEsperienza ricercata : EspertiDurata della missione : 6 MesiAutomunito : NoSamsic HR Italia applica una politica di pari opportunità. Il presente annuncio è rivolto ad entrambi i sessi ai sensi delle leggi 903/77 e 125/91, e a persone di tutte le età e tutte le nazionalità, ai sensi dei decreti legislativi 215/03 e 216/03. Samsic HR Italia è iscritta all'albo informatico delle Agenzie per il Lavoro Sezione I, numero protocollo ministeriale 13/I/0017749 del 20/12/2010.
SAMSIC HR,filiale di Veronaricerca per azienda cliente, operante nel settore metalmeccanico, un/un'OPERAIO/A ADDETTO/A ALL'ASSEMBLAGGIO/CNCProfilo ricercatoIl profilo ricercato si occuperà di di montaggio, assemblaggio, frese, lavorazioni meccaniche specializzate su macchine CNC.Si richiede: - esperienza minima pregressa in ambito produttivo, in particolare metalmeccanico;- ottima manualità;- buon utilizzo degli strumenti da banco.Orario di lavoro: giornaliero 8-12, 13-17CCNL METALMECCANICO ARTIGIANATOCNEL C030Informazioni aggiuntiveEsperienza ricercata : Esperienza minimaDurata della missione : 12 MesiAutomunito : NoSamsic HR Italia applica una politica di pari opportunità. Il presente annuncio è rivolto ad entrambi i sessi ai sensi delle leggi 903/77 e 125/91, e a persone di tutte le età e tutte le nazionalità, ai sensi dei decreti legislativi 215/03 e 216/03. Samsic HR Italia è iscritta all'albo informatico delle Agenzie per il Lavoro Sezione I, numero protocollo ministeriale 13/I/0017749 del 20/12/2010.
SAMSIC HR Filiale di VeronaRicerchiamo per azienda cliente, importante realtà operante nel settore riciclaggio, un/aIMPIEGATO/A ADDETTO/A PESA E REGISTRI CAT. PROTETTA L68Profilo ricercatoLa risorsa sarà responsabile della gestione operativa e documentale dei formulari di identificazione rifiuti, del controllo dei carichi in ingresso e uscita, e della corretta archiviazione e registrazione dei dati secondo le normative ambientali vigenti. Collaborerà attivamente con i reparti ambientali, logistici e amministrativi per garantire la tracciabilità e la conformità dei flussi.Nello specifico la persona si occuperà di:Registrazione e archiviazione dei formulariGestione delle richieste esterne relative a scansioni FIR, conferma pesi e statisticheSupporto nella redazione di documentazione ambientaleVerifica tecnica dei formulari e accertamento dei pesi dei carichiCoordinamento delle attività di carico/scarico con i responsabili di funzioneAccettazione materiale in arrivo (posta, corrieri) e accoglienza visitatoriVerifica delle autorizzazioni dei trasportatori e destinatariCollaborazione con il Back Office per la risoluzione di problematicheIscrizione al collocamento mirato ex lege 68/99Requisiti:Diploma tecnico o laurea in ambito ambientale/logistico (preferibile)Esperienza pregressa di almeno 2-5 anni in ruoli simili o nel settore rifiuti/logisticaConoscenza delle normative ambientali e dei principali strumenti di gestione FIRBuona padronanza dei software gestionali e del pacchetto OfficePrecisione, capacità organizzativa e orientamento al lavoro in teamAltre informazioni:Orario full time dal lunedì al venerdì su due turni giornalieri, fascia oraria dalle 7:00 alle 18:00. Inquadramento e retribuzione da valutarsi a seconda dell'effettiva esperienza della risorsa. Range retributivo di RAL 21.000 25.000 € CCNL Metalmeccanica - C011Sede di lavoro: Carpi (MO)Informazioni aggiuntiveEsperienza ricercata : Esperienza minimaDurata della missione : 12 MesiAutomunito : NoSamsic HR Italia applica una politica di pari opportunità. Il presente annuncio è rivolto ad entrambi i sessi ai sensi delle leggi 903/77 e 125/91, e a persone di tutte le età e tutte le nazionalità, ai sensi dei decreti legislativi 215/03 e 216/03. Samsic HR Italia è iscritta all'albo informatico delle Agenzie per il Lavoro Sezione I, numero protocollo ministeriale 13/I/0017749 del 20/12/2010.
SAMSIC HR ITALIA SPAFiliale di Sacile (PN)Per azienda cliente appartenente ad un importante gruppo industriale del settore arredamento, specializzato nella produzione di cucine e soluzioni d'arredo, ricerchiamo un/a Magazziniere/a consegnatario/a con patente C-CQC.La risorsa sarà inserita all'interno della realtà produttiva e si occuperà per circa il 60% del tempo di attività di trasporto e movimentazione di materiali tra le diverse aziende appartenenti al gruppo, effettuando inoltre alcune uscite presso fornitori della zona. Per il restante 40% del tempo supporterà le attività di magazzino, movimentazione e riordino dei materiali, utilizzando il carrello elevatore.Attività principali:Trasporto e movimentazione di materiali tra le diverse aziende appartenenti al gruppo;Effettuazione di ritiri presso fornitori della zona;Carico e scarico dei materiali dal mezzo;Gestione della documentazione relativa ai trasporti e ai ritiri;Movimentazione interna dei materiali mediante l'utilizzo del carrello elevatore;Supporto alle attività di magazzino e alla corretta organizzazione degli spazi;Supporto nel controllo delle giacenze e nella gestione dei materiali.Profilo ricercatoCompetenze richieste:Patente C e CQC in corso di validità, requisito indispensabile;Patentino per la conduzione del carrello elevatore in corso di validità;Esperienza pregressa come autista e/o magazziniere;Buona capacità di utilizzo del carrello elevatore;Preferibile esperienza maturata in contesti industriali e produttivi;Buona conoscenza del territorio e disponibilità ad effettuare brevi trasferte giornaliere presso aziende e fornitori della zona;Buona conoscenza della lingua italiana, necessaria per la corretta gestione delle attività e delle comunicazioni interne;Disponibilità ad effettuare straordinari e occasionalmente il sabato mattina.Tipologia contrattuale:Inserimento finalizzato all'assunzione a tempo indeterminato;Orario di lavoro full time dal lunedì al venerdì dalle 8:00 alle 12:00 e dalle 13:30 alle 17:30;Prevista disponibilità ad effettuare almeno 1 ora di straordinario giornaliero e occasionalmente il sabato mattina;Mensa aziendale;CCNL Legno Arredamento Industria, Codice CNEL F051;La retribuzione annua lorda prevista sarà commisurata all'esperienza e alle competenze del candidato e sarà indicativamente compresa tra €28.000 (Livello AE2) e €30.000 (Livello AE3), oltre alle eventuali maggiorazioni previste per il lavoro straordinario.Sede di lavoro: Tamai di Brugnera (PN)SAMSIC HR applica una politica di pari opportunità. Il presente annuncio è rivolto ad entrambi i sessi ai sensi delle Leggi 903/77 e 125/91 e a persone di tutte le età e tutte le nazionalità, ai sensi dei D.Lgs. 215/03 e 216/03.SAMSIC HR ITALIA SPA è iscritta all'Albo Informatico delle Agenzie per il Lavoro Sezione I, numero protocollo ministeriale 13/I/0017749 del 20/12/2010.Per ulteriori informazioni vieni a trovarci in agenzia, ti aspettiamo!SAMSIC HR ITALIA SPAVia Martiri Sfriso, 1333077 Sacile (PN)0434 1410007Informazioni aggiuntiveEsperienza ricercata : Esperienza minimaDurata della missione : 6 MesiAutomunito : SìSamsic HR Italia applica una politica di pari opportunità. Il presente annuncio è rivolto ad entrambi i sessi ai sensi delle leggi 903/77 e 125/91, e a persone di tutte le età e tutte le nazionalità, ai sensi dei decreti legislativi 215/03 e 216/03. Samsic HR Italia è iscritta all'albo informatico delle Agenzie per il Lavoro Sezione I, numero protocollo ministeriale 13/I/0017749 del 20/12/2010.
SAMSIC HR ITALIA SPAFiliale di Sacile (PN)Per azienda cliente appartenente ad un importante gruppo industriale del settore metalmeccanico, specializzato nella lavorazione e produzione di componenti metallici, ricerchiamo un/a Impiegato/a Ufficio Tecnico Disegnatore/trice CAD Junior.La risorsa sarà inserita all'interno dell'ufficio tecnico e, dopo un iniziale periodo di affiancamento, si occuperà della realizzazione e della modifica di disegni tecnici a supporto della produzione. La ricerca è rivolta anche a neodiplomati/e ad indirizzo tecnico, purché in possesso di una buona conoscenza del disegno tecnico e di almeno uno dei principali software CAD.Attività principali:Realizzazione e modifica di disegni tecnici 2D e 3D;Messa in tavola e preparazione dei disegni destinati alla produzione;Utilizzo di software CAD, in particolare AutoCAD, Rhinoceros e SolidWorks;Lettura e interpretazione del disegno tecnico;Aggiornamento e modifica della documentazione tecnica sulla base delle esigenze produttive;Supporto all'ufficio tecnico nella gestione della documentazione e degli archivi tecnici.Profilo ricercatoCompetenze richieste:Diploma di scuola superiore ad indirizzo tecnico, preferibilmente ITIS;Buona conoscenza del disegno tecnico, requisito fondamentale;Conoscenza di software CAD, preferibilmente AutoCAD, Rhinoceros e/o SolidWorks;Capacità di leggere e interpretare un disegno tecnico;Buona dimestichezza con gli strumenti informatici;Precisione, attenzione ai dettagli e capacità di lavorare con metodo;Interesse per l'ambito tecnico e per il disegno industriale.Tipologia contrattuale:Inserimento iniziale con contratto a tempo determinato, finalizzato all'assunzione a tempo indeterminato;Orario di lavoro full time, a giornata;CCNL Metalmeccanica Industria, Codice CNEL C011;La retribuzione annua lorda prevista sarà commisurata all'esperienza e alle competenze del candidato e sarà indicativamente compresa tra €27.000 (Livello C1) e €29.000 (Livello C2).Sede di lavoro: Fontanelle (TV)SAMSIC HR applica una politica di pari opportunità. Il presente annuncio è rivolto ad entrambi i sessi ai sensi delle Leggi 903/77 e 125/91 e a persone di tutte le età e tutte le nazionalità, ai sensi dei D.Lgs. 215/03 e 216/03.SAMSIC HR ITALIA SPA è iscritta all'Albo Informatico delle Agenzie per il Lavoro Sezione I, numero protocollo ministeriale 13/I/0017749 del 20/12/2010.Per ulteriori informazioni vieni a trovarci in agenzia, ti aspettiamo!SAMSIC HR ITALIA SPAVia Martiri Sfriso, 1333077 Sacile (PN)0434 1410007Informazioni aggiuntiveEsperienza ricercata : Esperienza minimaDurata della missione : 3 MesiAutomunito : NoSamsic HR Italia applica una politica di pari opportunità. Il presente annuncio è rivolto ad entrambi i sessi ai sensi delle leggi 903/77 e 125/91, e a persone di tutte le età e tutte le nazionalità, ai sensi dei decreti legislativi 215/03 e 216/03. Samsic HR Italia è iscritta all'albo informatico delle Agenzie per il Lavoro Sezione I, numero protocollo ministeriale 13/I/0017749 del 20/12/2010.
Per importante realtà industriale internazionale, attiva nella progettazione e realizzazione di soluzioni tecnologiche e impianti di processo per il settore Food & Beverage, LHH ricerca un Project Engineer Dairy da inserire presso il plant in provincia di Vicenza.
L'inserimento si colloca all'interno di un progetto di potenziamento e sviluppo della Business Unit Dairy e rappresenta un'opportunità particolarmente interessante per un professionista che desideri mantenere un ruolo fortemente tecnico e operativo, diventando allo stesso tempo un punto di riferimento per le competenze legate ai processi lattiero-caseari all'interno del plant.
Responsabilità
- progettazione e sviluppo di impianti e skid di processo per il settore lattiero-caseario;
- elaborazione di layout di impianto, schemi di processo e P&ID;
- definizione e dimensionamento delle principali apparecchiature di processo;
- selezione di componenti quali pompe, scambiatori di calore, serbatoi, valvole e sistemi CIP;
- sviluppo di soluzioni relative ai diversi processi Dairy, tra cui ricevimento e stoccaggio latte, pastorizzazione, sterilizzazione, filtrazione, fermentazione, caseificazione e trattamento del siero;
- analisi di fattibilità tecnica e individuazione delle soluzioni impiantistiche più efficaci;
- collaborazione con i team di Automazione, Project Management, Sales e Service;
- confronto tecnico con fornitori e, quando necessario, con il cliente;
- supporto alle attività di FAT, commissioning e avviamento degli impianti;
- individuazione di soluzioni orientate al miglioramento delle performance, dell'efficienza energetica e della sostenibilità degli impianti.
Profilo
- Laurea in Ingegneria Meccanica, Chimica, Alimentare o formazione tecnica equivalente;
- esperienza consolidata nella progettazione di impianti di processo, maturata preferibilmente nel settore lattiero-caseario;
- capacità di lavorare in autonomia nella progettazione impiantistica;
- esperienza nella realizzazione di P&ID e layout e nella selezione/dimensionamento della componentistica di processo;
- conoscenza di AutoCAD e familiarità con strumenti di modellazione 3D;
- buona conoscenza della lingua inglese;
La conoscenza degli standard EHEDG, 3-A e GMP rappresenterà un plus.
Il ruolo offre la possibilità di entrare in un'organizzazione industriale strutturata mantenendo una forte centralità tecnica e progettuale. La persona avrà l'opportunità di contribuire direttamente allo sviluppo dell'area Dairy, mettendo a disposizione la propria esperienza e diventando progressivamente un riferimento tecnico specialistico all'interno del plant, in costante collaborazione con le altre competenze Engineering del Gruppo.
Sono inoltre previsti:
- RAL indicativa 50.000 - 60.000 €, commisurata all'esperienza;
- flessibilità oraria in ingresso;
- possibilità di smart working secondo policy aziendale;
- assistenza sanitaria integrativa;
- ristorazione convenzionata;
- percorsi di formazione attraverso Academy interna#LI-MB3
«I candidati, nel rispetto del D.lgs. 198/2006, D.lgs. 215/2003 e D.lgs. 216/2003, sono invitati a leggere l'informativa sulla privacy consultabile sotto il form di richiesta dati della pagina di candidatura (Regolamento UE n. 2016/679).
L'offerta è rivolta a candidati di entrambi i sessi, nel rispetto del D.lgs. 198/2006 e della normativa vigente in materia di pari opportunità. L'azienda promuove un ambiente di lavoro inclusivo e garantisce pari opportunità a tutte le persone, indipendentemente da genere, età, origine, orientamento sessuale o disabilità.»
In Job S.p.A. - Career Center di Padova seleziona
PROGETTISTA ELETTRICO
per realtà operante nel settore metalmeccanico.
Mansioni
La risorsa verrà inserita nel team dell'ufficio tecnico, si occuperà della progettazione elettrica delle macchine e degli impianti prodotti dall'azienda, nello specifico:
- Disegna, progetta e aggiorna gli schemi elettrici delle macchine industriali;
- Realizza e mantiene la documentazione tecnica elettrica;
- Supporta lo sviluppo di nuove soluzioni e nuovi prodotti;
- Collabora con i reparti Produzione, Service e Ricerca & Sviluppo;
- Supporta le attività di collaudo e la verifica funzionale delle macchine;
- Analizza e risolve le problematiche tecniche di natura elettrica;
- Fornisce supporto tecnico ai clienti e alla rete di assistenza.
Requisiti
- Esperienza di progettazione elettrica industriale;
- Laurea in Ingegneria Elettrica, Ingegneria dell'Automazione o titolo equivalente. Sono valutati positivamente anche candidati con diploma tecnico ed esperienza comprovata;
- Conoscenza di software CAD elettrici, preferibilmente SPAC Automazione;
- Conoscenza di software CAD 3D, preferibilmente CATIA;
- Conoscenza delle normative elettriche e di sicurezza applicabili alle macchine industriali, in particolare EN 60204-1, EN ISO 13849-1 e principi della Direttiva Macchine;
- Capacità di progettazione di impianti elettrici e circuiti di sicurezza conformi ai requisiti normativi;
- Buona conoscenza della lingua inglese, scritta e parlata.
- Disponibilità a trasferte occasionali, prevalentemente in una fase successiva di crescita professionale.
Caratteristiche dell'offerta
- Contratto: assunzione diretta con l'azienda cliente
- Luogo di lavoro: Saccolongo (PD)
- Disponibilità oraria: Full-time 8.00-13.00/14.00-17.00
- Mensa aziendale
- Welfare
Le ricerche sono volte a candidati di entrambi i sessi, legge 903/77.
Autorizzazione Ministero del Lavoro n 1120 - SG del 26/11/2004.
Si invita a prendere visione della nostra informativa sul trattamento dei dati personali all'indirizzo www.injob.com e a comunicare solo i dati necessari alla selezione, evitando di inserire "dati particolari" (quali dati che rivelino l'origine razziale o etnica, le convinzioni religiose o filosofiche, le opinioni politiche, l'adesione ad associazioni sindacali, dati genetici, dati relativi alla salute o alla vita sessuale o all'orientamento sessuale) ad eccezione di quelli che potrebbero essere richiesti dall'annuncio e/o ritenuti importanti per un'adeguata valutazione della candidatura. Il trattamento di questi eventuali dati particolari sarà subordinato al consenso dell'interessato
Lavoro Mio – Filiale di Conegliano (TV) – Per un nostro Cliente della zona di Mareno di Piave (TV) siamo alla ricerca di un/a Disegnatore/Progettista meccanico.
L'azienda, produttrice di macchinari industriali da più di 50 anni, conta una trentina di dipendenti e commercializza i propri macchinari con tutto il mondo.
La risorsa una volta inserita dovrà occuparsi del disegno/progettazione delle automazioni di produzione aziendale.
Sono richiesti:
- un Diploma tecnico e/o Laurea triennale in materie affini,
- esperienza nel settore meccanico (preferibile ma non essenziale),
- conoscenza del software Cad SolidEdge (o simili).
Si offre un contratto di lavoro full-time, con distribuzione dell'orario dal lunedì al venerdì.
La ricerca è a scopo assunzione a tempo indeterminato.
Si valutano anche profili di neolaureati alla prima esperienza da inserire eventualmente con un contratto di apprendistato.
L'annuncio è rivolto ad ambo i sessi (D.lgs n. 198/2006) e nel rispetto di quanto disposto dall'art. 10 del D.Lgs n. 276/2003.
#LMCONEGLIANO
Nexus Bussolengo ricerca per importante azienda cliente e specializzata nella progettazione un/a PROGETTISTA MECCANICO.
La risorsa si occuperà di:
- Progettazione meccanica di componenti e macchinari industriali
- Sviluppo e modifica di progetti esistenti
- Supporto tecnico alla produzione
- Redazione della documentazione tecnica e distinte base
- Interfaccia con produzione, acquisti e fornitori
Requisiti richiesti:
- Diploma tecnico o laurea in ambito meccanico
- Esperienza pregressa nella progettazione meccanica (anche minima)
- Buona conoscenza dei software CAD 2D/3D, SolidWorks o Inventor
- Precisione, problem solving e predisposizione al lavoro in team
Orario: Full Time, dal lunedì al venerdì.
Luogo di lavoro: Lazise (VR)
Inquadramento: Tempo determinato finalizzato all'assunzione.
La ricerca è rivolta ad ambosessi (ex L. 198/06) e a tutte le nazionalità (ex D.Lgs. 215/03 e D.Lgs. 216/03)
Per un'azienda operante nel settore dei Macchinari Industriali, con sede in provincia di Verona, siamo alla ricerca di una figura di Progettista Meccanico Senior.
Responsabilità
La risorsa si occuperà delle seguenti attività:
- Progettazione meccanica di macchine su commessa;
- Redazione di schemi funzionali, tavole tecniche e documentazione di progetto;
- Configurazione delle macchine su specifica commessa, in funzione delle esigenze produttive del cliente;
- Collaborazione continua con gli uffici elettrico, automazione e acquisti per l'integrazione delle soluzioni progettuali;
- Supporto al reparto produttivo nelle fasi di assemblaggio e avviamento dei progetti sviluppati;
- Contributo alle attività di analisi dei problemi e problem solving sul prodotto, in sinergia con il servizio di assistenza tecnica, al fine di garantire affidabilità, qualità e performance degli impianti.
Profilo
Verranno valutate le candidature in possesso dei seguenti requisiti:
- Laurea in Ingegneria Meccanica o Meccatronica;
- Esperienza di almeno 5 anni nella progettazione meccanica di macchine industriali;
- Ottima padronanza dei principali software di progettazione (es. AutoCAD 2D e Solid Works);
- Buona conoscenza della lingua inglese.
Precisione, autonomia, proattività, capacità di lavorare in team e orientamento al risultato sono caratteristiche che completano il profilo ricercato.
Sede di lavoro : provincia di Verona (Sud-Ovest)
Pacchetto retributivo : RAL 35.000 ? 48.000 euro
Benefit : premio feriale di 1.450 euro, premio di produzione (variabile), welfare previsto da CCNL, flessibilità oraria, servizio mensa interna
Inquadramento : CCNL Metalmeccanico, livello B2
#LI-CL1
«I candidati, nel rispetto del D.lgs. 198/2006, D.lgs. 215/2003 e D.lgs. 216/2003, sono invitati a leggere l'informativa sulla privacy consultabile sotto il form di richiesta dati della pagina di candidatura (Regolamento UE n. 2016/679).
L'offerta è rivolta a candidati di entrambi i sessi, nel rispetto del D.lgs. 198/2006 e della normativa vigente in materia di pari opportunità. L'azienda promuove un ambiente di lavoro inclusivo e garantisce pari opportunità a tutte le persone, indipendentemente da genere, età, origine, orientamento sessuale o disabilità.»
