Randstad Talent Selection è la specialty che si occupa di Ricerca & Selezione di professionisti selezionando per storica e dinamica realtà industriale leader nella progettazione e produzione di componentistica situata a Fossatone di Medicina (BO), un Back Office Ufficio Back Office Ufficio HR lavorerà a supporto diretto del Responsabile Amministrativo occupandosi in prima persona della gestione amministrativa ed operativa delle risorse umane e di attività di supporto amministrativo/ offre: contratto diretto in : Metalmeccanica Industria.
Retribuzione annua: 27000€ - 30000€
esperienza2 anni Requisiti Richiesti Back Office Ufficio HR
Titolo di studio: Preferibile Laurea ad indirizzo economico o percorso universitario ambito Consulenza del Lavoro.
Esperienza: Esperienza di almeno 2 anni in mansioni analoghe all‘interno di contesti aziendali.
Competenze tecniche: Buona padronanza del Pacchetto Office (in particolare Excel) e familiarità con software per la gestione delle presenze o della contabilità.
Attitudini personali: Precisione, riservatezza, spiccate doti organizzative e capacità di gestione rigorosa delle scadenze.
Se desideri inserirti in un contesto aziendale solido e strutturato, invia la tua candidatura allegando il CV aggiornato!
Il presente annuncio è rivolto a persone di genere femminile (F), maschile (M) e non binario (NB) ai sensi della Legge n. 300/1970, del Decreto Legislativo n. 198/2006 e del Decreto Legislativo n. 96/2026 ed è aperta a qualsiasi persona nel rispetto della diversity e dell‘inclusività. Ti preghiamo di leggere l‘informativa sulla privacy Randstad ( ) ai sensi dell‘art. 13 del Regolamento (UE) 2016/679 sulla protezione dei dati (GDPR).
€ 27000 - € 30000 annuale
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Per la nuova apertura di Moncalieri cerchiamo un/a Shift Manager che affiancherà lo Store Manager nella gestione operativa del punto vendita e nel coordinamento del team durante i turni. È prevista una fase iniziale di formazione pre-apertura: durante questo periodo saranno forniti vitto e alloggio presso uno dei nostri locali Smashie. Retribuzione annua: 23000€ - 28000€esperienza1 annoEsperienza pregressa come Assistant Manager, Shift Leader o ruolo di responsabilità in ristorazione (preferibilmente commerciale / fast food / QSR);Capacità di coordinare un team e lavorare per obiettivi in contesti dinamici e ad alto ritmo; Il presente annuncio è rivolto a persone di genere femminile (F), maschile (M) e non binario (NB) ai sensi della Legge n. 300/1970, del Decreto Legislativo n. 198/2006 e del Decreto Legislativo n. 96/2026 ed è aperta a qualsiasi persona nel rispetto della diversity e dell'inclusività. Ti preghiamo di leggere l'informativa sulla privacy Randstad (https://www.randstad.it/privacy/) ai sensi dell'art. 13 del Regolamento (UE) 2016/679 sulla protezione dei dati (GDPR).€ 23000 - € 28000 annuale
Sei in possesso di un diploma tecnico o una qualifica in ambito elettrico o meccanico? Vorresti crescere come manutentore?Randstad Italia Spa, divisione technical della filiale di Besozzo, ricerca per azienda metalmeccanica di grandi dimensioni unMANUTENTORE JUNIOR Luogo di lavoro: limitrofi di Brebbia (VA).Orario di lavoro: giornata.Tipologia di contratto: contratto di somministrazione iniziale di 1 mese scopo assunzione diretta.Retribuzione: D1 - D2 CCNL Metalmeccanica Aziende Industriali + ticket mensa da 6€Retribuzione annua: 22000€ - 28000€esperienza2 anniIl candidato che stiamo selezionando è in possesso dei seguenti requisiti:Diploma tecnico in Meccanica, Meccatronica, Elettrotecnica, Elettronica o discipline affini.Esperienza, anche breve, in manutenzione industriale o in ambienti produttivi rappresenta un plus.Interesse per la manutenzione di impianti e macchinari industriali.Capacità analitiche e attitudine al problem solving.Buone capacità comunicative e spirito di collaborazione.Precisione nella gestione delle attività e della documentazione tecnica. Il presente annuncio è rivolto a persone di genere femminile (F), maschile (M) e non binario (NB) ai sensi della Legge n. 300/1970, del Decreto Legislativo n. 198/2006 e del Decreto Legislativo n. 96/2026 ed è aperta a qualsiasi persona nel rispetto della diversity e dell'inclusività. Ti preghiamo di leggere l'informativa sulla privacy Randstad (https://www.randstad.it/privacy/) ai sensi dell'art. 13 del Regolamento (UE) 2016/679 sulla protezione dei dati (GDPR).€ 22000 - € 28000 annuale
Randstad Italia Spa Specialty Construction, per un'azienda che opera nel settore del networking e delle telecomunicazioni, è alla ricerca di un TECNICO INSTALLATORE RETI LANLuogo di lavoro: Lainate e dintorni + trasferte sporadiche nel nord ItaliaSi offre: inserimento diretto in azienda, livello e inquadramento da commisurare in base all'esperienza (circa 30K), ccnl metalmeccanico + trasferte retribuite + tkt pranzo Orario di lavoro: Full Time (possibilità di lavoro notturno, sabato e domenica a rotazione)Retribuzione annua: 25000€ - 30000€esperienza2 anniDiploma tecnico.Esperienza pregressa di almeno 2-3 anni nell'installazione e manutenzione di reti LAN.Competenza nell'uso di switch, access point, router e strumenti di diagnostica di rete.Buona conoscenza della lingua inglese (livello B1 preferibile).Patente di guida B.Certificazioni dei vendor o altre qualifiche relative alle reti LAN costituiranno un plus.Capacità di lavorare in autonomia e in team, con un forte orientamento al cliente e alla risoluzione dei problemi. Se sei un professionista motivato e pronto ad affrontare nuove sfide in un ambiente dinamico, candidati subito! Il presente annuncio è rivolto a persone di genere femminile (F), maschile (M) e non binario (NB) ai sensi della Legge n. 300/1970, del Decreto Legislativo n. 198/2006 e del Decreto Legislativo n. 96/2026 ed è aperta a qualsiasi persona nel rispetto della diversity e dell'inclusività. Ti preghiamo di leggere l'informativa sulla privacy Randstad (https://www.randstad.it/privacy/) ai sensi dell'art. 13 del Regolamento (UE) 2016/679 sulla protezione dei dati (GDPR).€ 25000 - € 30000 annuale
Randstad Italia ricerca Responsabile di Sala per rinomato locale di ristorazione.Stiamo cercando candidati altamente qualificati per un'assunzione rapida.Responsabile di SalaSede di lavoro: Treviso SudOrario di lavoro: Turni spezzati nel weekend, turno solo serale da martedi a venerdi, lunedi di riposo.Retribuzione oraria: 10 - 11€esperienzanon richiestaquale requisiti stiamo cercando?Esperienza nel ruoloOttime capacità di gestione del personaleDisponibilità a turni spezzati (soprattutto nel weekend)Sei interessato? candidati ! Il presente annuncio è rivolto a persone di genere femminile (F), maschile (M) e non binario (NB) ai sensi della Legge n. 300/1970, del Decreto Legislativo n. 198/2006 e del Decreto Legislativo n. 96/2026 ed è aperta a qualsiasi persona nel rispetto della diversity e dell'inclusività. Ti preghiamo di leggere l'informativa sulla privacy Randstad (https://www.randstad.it/privacy/) ai sensi dell'art. 13 del Regolamento (UE) 2016/679 sulla protezione dei dati (GDPR).€ 10 - € 11 oraria
Randstad Talent Selection è la specialty che si occupa della Ricerca & Selezione di professionisti qualificati.Per la stessa realtà aziendale, sana, solida e in continua espansione situata nella zona di Casalserugo, siamo alla ricerca di un:PROGRAMMATORE PLC / AUTOMAZIONE INDUSTRIALESi offre: inserimento diretto in azienda con contratto a tempo indeterminato (o a tempo determinato finalizzato all'assunzione a tempo indeterminato). La Retribuzione Annua Lorda (RAL) sarà compresa tra 30.000€ e 35.000€, commisurata all'effettiva esperienza del candidato prescelto. L'azienda offre un contesto stimolante, tecnologicamente avanzato e con ottime prospettive di stabilità e sviluppo.Sede di lavoro: Casalserugo (PD).Orario di lavoro: Giornaliero (dal lunedì al venerdì).Di cosa ti occuperai?Inserito all'interno dell'Ufficio Tecnico / Automazione, la risorsa si occuperà di:Sviluppo Software: progettazione, programmazione e sviluppo del software PLC e HMI per la gestione e il controllo di impianti e macchinari automatici;elaborazione algoritmi complessiInterfaccia e SCADA: configurazione di interfacce utente (pannelli operatori HMI) e integrazione con eventuali sistemi di supervisione/SCADA;Collaudo Interno: test, simulazioni e collaudo software in sede per la verifica delle logiche di funzionamento e la ricerca di eventuali anomalie;Messa in Servizio: supporto alle fasi di commissioning e avviamento dell'impianto sul campo, garantendo il corretto funzionamento delle sequenze di automazione;Assistenza Tecnica: diagnostica avanzata, risoluzione guasti e interventi di modifica o ottimizzazione del codice sulle macchine esistenti.Quali requisiti stiamo cercando? Formazione: ad indirizzo tecnicoEsperienza: pregressa esperienza (almeno 2-3 anni) nello sviluppo di software PLC per l'automazione industriale o macchine complesse;Competenze Tecniche: buona conoscenza dei principali linguaggi di programmazione PLC (Siemens TIA Portal, Omron, Rockwell o simili) e degli schemi elettrici di automazione;Network & Inverter: familiarità con i principali bus di campo (Profinet, Modbus, EtherCAT) e con la parametrizzazione di inverter e azionamenti;Soft Skills: spiccata attitudine al problem solving, autonomia operativa, precisione e attitudine al lavoro in team multidisciplinari.Retribuzione annua: 28000€ - 36000€esperienza3 anniFormazione: Formazione tecnicaEsperienza: pregressa esperienza nello sviluppo di software PLC per l'automazione industriale o macchine complesse;Competenze Tecniche: buona conoscenza dei principali linguaggi di programmazione PLC (Siemens TIA Portal, Omron, Rockwell o simili) e degli schemi elettrici di automazione;Network & Inverter: familiarità con i principali bus di campo (Profinet, Modbus, EtherCAT) e con la parametrizzazione di inverter e azionamenti; Il presente annuncio è rivolto a persone di genere femminile (F), maschile (M) e non binario (NB) ai sensi della Legge n. 300/1970, del Decreto Legislativo n. 198/2006 e del Decreto Legislativo n. 96/2026 ed è aperta a qualsiasi persona nel rispetto della diversity e dell'inclusività. Ti preghiamo di leggere l'informativa sulla privacy Randstad (https://www.randstad.it/privacy/) ai sensi dell'art. 13 del Regolamento (UE) 2016/679 sulla protezione dei dati (GDPR).€ 28000 - € 36000 annuale
Dettaglio offerta di lavoroLuogo di lavoro:
FORLI (FC)
Tipo di contratto:
Tempo determinato
Orario:
Tempo Pieno
Fascia di RAL:
Fino a 25.000 €
la retribuzione verrà quantificata sulla base di criteri oggettivi e neutri sotto il profilo del genere e alle pertinenti disposizioni del contratto collettivo applicato in relazione alla posizione.Descrizione del ruolo
Sanipiù Romagna - Divisione Specialistica Sanità del Gruppo Lavoropiù SpA - ricerca per importante cooperativa cliente del territorio, la figura di:
ADDETTO/A ALLA GESTIONE DEI SERVIZI TERRITORIALI E DOMICILIARI
La risorsa sarà inserita all'interno dell'area di coordinamento e si occuperà di amministrazione e gestione dei servizi territoriali, pianificazione e programmazione dei turni, gestione delle relazioni con l'utenza e le famiglie e supporto alle principali attività logistiche dell'ufficio. È richiesta inoltre una conoscenza di base della rete dei servizi socio-assistenziali e dei principali elementi del piano assistenziale, oltre a un interesse per lo sviluppo e il miglioramento continuo della qualità delle prestazioni domiciliari.
Contratto full-time 38 ore settimanali dal lunedì al venerdì, sabato su reperibilità a turni
Tempo determinato
CCNL COOPERATIVE SOCIALI ? Livello D1
Fascia retributiva 25.000 - 30.000 €
La retribuzione verrà quantificata sulla base di criteri oggettivi e neutri sotto il profilo del genere e alle pertinenti disposizioni del contratto collettivo applicato in relazione alla posizione.
Luogo di lavoro: Forlì (FC)
Dettaglio offerta di lavoroLuogo di lavoro:
BRESCIA (BS)
Tipo di contratto:
Tempo determinato
Orario:
Tempo Pieno
Fascia di RAL:
Fino a 25.000 €
la retribuzione verrà quantificata sulla base di criteri oggettivi e neutri sotto il profilo del genere e alle pertinenti disposizioni del contratto collettivo applicato in relazione alla posizione.Descrizione del ruolo
Lavoropiù S.p.A, Agenzia per il Lavoro, ricerca una risorsa da inserire come HR Recruiter all'interno della Divisione Sanità di Brescia.
La Divisione Sanipiù nasce con l'obiettivo di rispondere in maniera sempre più mirata alle esigenze specifiche del settore sanitario privato.
La risorsa si occuperà di Ricerca e Selezione e Gestione del Personale:
-curerà i rapporti commerciali con i clienti già acquisiti,
-raccoglierà le job description,
-pubblicherà gli annunci,
-farà screening,
-svolgerà il front office e i colloqui programmati, fino alla presentazione di persona o via email della rosa candidati,
-curerà l'amministrazione dei somministrati.
Lavoropiù S.p.A offre un percorso di formazione iniziale e continua tramite l'Academy aziendale e attraverso l'inserimento in un team strutturato, dinamico e collaborativo.
Contratto a tempo determinato iniziale, finalizzato all'inserimento (14 mensilità), RAL 23.000 - 25.000 €, ticket restaurant da 10€, premialità e welfare.
Orario: Full Time - lun-ven 9.00-18.00, smartworking 1 giorno a settimana e flessibilità oraria.
Luogo di lavoro: Brescia (BS).
Requisiti
La candidatura ideale possiede:
- laurea preferibilmente in discipline umanistiche/economiche,
- almeno 1 anno di esperienza nella ricerca e selezione HR in contesto Agenzia per il lavoro
- forte motivazione a operare nel settore risorse umane e nell'ambito sanitario privato.
Dettaglio offerta di lavoroLuogo di lavoro:
MILANO (MI)
Tipo di contratto:
Tempo determinato
Orario:
Tempo Pieno
Fascia di RAL:
Fino a 25.000 €
la retribuzione verrà quantificata sulla base di criteri oggettivi e neutri sotto il profilo del genere e alle pertinenti disposizioni del contratto collettivo applicato in relazione alla posizione.Descrizione del ruolo
Lavoropiù Spa, Agenzia per il lavoro, ricerca una figura come HR Recruiter per la Divisione Salespiù, specializzata in attività di Ricerca &; selezione di figure operanti in ambito Commerciale e Marketing.
La risorsa si occuperà di:
-Contatto diretto con i clienti per la raccolta della Job Description,
-Stesura e pubblicazione annunci di lavoro secondo le esigenze dei nostri clienti,
-Screening dei cv ricevuti,
-Ricerca nelle banche dati di cv in linea con le job description dei clienti,
-Profiling del candidato ideale
-Colloqui in presenza, telefonici e video,
-Stesura profili e presentazione dei candidati migliori ai clienti,
-Gestione della banca dati interna.
-Consulenza ed affiancamento sia a candidati che ad aziende in fase di scelta e di trattativa commerciale
Lavoropiù S.p.A offre un percorso di formazione iniziale e continua tramite l'Academy aziendale e attraverso l'inserimento in un team strutturato, dinamico e collaborativo.
Contratto a tempo determinato iniziale, finalizzato all'inserimento (14 mensilità), RAL 23.000 - 25.000 €, ticket restaurant da 10€, premialità e welfare.
Orario: Full Time - lun-ven 9.00-18.00, smartworking 1 giorno a settimana e flessibilità oraria.
Luogo di lavoro: Milano, zona Stazione Centrale
Requisiti
La candidatura ideale possiede:
- laurea preferibilmente in discipline umanistiche/economiche,
- almeno 1 anno di esperienza nella ricerca e selezione HR in contesto Agenzia per il lavoro
- forte motivazione a operare nel settore risorse umane e nell'ambito commerciale e Marketing.
Dettaglio offerta di lavoroLuogo di lavoro:
NOVENTA DI PIAVE (VE)
Tipo di contratto:
Tempo determinato
Orario:
Tempo Pieno
Fascia di RAL:
25.000 ? 30.000 €
la retribuzione verrà quantificata sulla base di criteri oggettivi e neutri sotto il profilo del genere e alle pertinenti disposizioni del contratto collettivo applicato in relazione alla posizione.
Descrizione del ruolo
Lavoropiù SPA - Agenzia per il lavoro - ricerca e seleziona per azienda cliente operante nel settore vinicolo e alimentare, la figura di un/a Neolaureato/a in Economia.
La risorsa, inserita in ufficio amministrativo, si occuperà di:
- inserimento fatture attive e passive,
- inserimento corrispettivi,
- prima nota,
- supporto generico all'amministrazione.
Si offre contratto iniziale in somministrazione di lavoro, scopo assunzione stabile e continuativa.
Luogo di lavoro: limitrofi Noventa di Piave
Requisiti
- - laurea in economia o affini;
- - gradita pregressa esperienza di tirocini curriculari;
- - adattabilità e flessibilità.
Dettaglio offerta di lavoroLuogo di lavoro:
ELMAS (CA)
Tipo di contratto:
Tempo indeterminato
Orario:
Tempo Pieno
Fascia di RAL:
25.000 ? 30.000 €
la retribuzione verrà quantificata sulla base di criteri oggettivi e neutri sotto il profilo del genere e alle pertinenti disposizioni del contratto collettivo applicato in relazione alla posizione.Descrizione del ruolo
Lavoropiù, per importante realtà multinazionale specializzata in servizi, manutenzione e project management per l'industria energetica, ricerca un/una:
BACK OFFICE COMMERCIALE ? CATEGORIE PROTETTE L.68/99
La risorsa si occuperà di:
- gestione e aggiornamento di dati, ordini e informazioni tramite Excel e gestionali aziendali;
- monitoraggio degli interventi e delle attività dei tecnici manutentori;
- gestione delle richieste provenienti dai clienti e coordinamento con i manutentori;
- organizzazione e pianificazione degli interventi e delle attività operative;
- gestione delle comunicazioni con clienti, fornitori e interlocutori interni;
- predisposizione di report e documentazione a supporto delle attività commerciali e operative.
Requisiti
- Esperienza, anche breve, in attività di back office, customer service, amministrazione o supporto commerciale;
- buona dimestichezza con i principali strumenti informatici, in particolare Excel;
- buone capacità organizzative e relazionali;
- precisione, affidabilità e capacità di gestione delle priorità;
- appartenenza alle categorie protette ai sensi della L. 68/99 art.1.
Si offre inserimento diretto in azienda
CCNL Metalmeccanica Industria + accordo integrativo aziendale con 14 mensilità;
