29/09/2026

IMPIEGAT* UFFICIO ACQUISTI

Italia, Emilia-Romagna, Ravenna -
Openjobmetis S.p.A.

Descrizione annuncio

Descrizione azienda

Openjobmetis - filiale di Ravenna ricerca per prestigiosa azienda cliente IMPIEGAT* UFFICIO ACQUISTI.



Posizione

La figura, rispondendo direttamente alla Direzione Acquisti, avrà un ruolo operativo e strategico

nella gestione degli approvvigionamenti di beni e servizi necessari all‘azienda, contribuendo a

garantire il miglior rapporto qualità/prezzo, il rispetto delle tempistiche e la conformità alle

specifiche aziendali.

Responsabilità

? Analizzare i fabbisogni aziendali e gestire il processo di approvvigionamento, dalla

predisposizione ed emissione degli ordini fino al monitoraggio delle consegne, mantenendo un

costante confronto con Pianificazione, Ufficio Tecnico e Magazzino e, successivamente, con

Ufficio Logistico e fornitori.

? Collaborare con l‘Ufficio Qualità nella gestione delle non conformità e delle eventuali criticità di

fornitura.

? Gestire e aggiornare, attraverso il Gestionale Aziendale (ERP), le anagrafiche articoli, i listini e le

anagrafiche fornitori.

? Supportare la Direzione Acquisti nella gestione dei fornitori, occupandosi di negoziazione delle

condizioni economiche, tempi di consegna e gestione dei termini contrattuali.

? Collaborare con Ufficio Tecnico e Ufficio Qualità nella ricerca, selezione e valutazione di nuovi

fornitori, nonché nella valutazione periodica dei fornitori già acquisiti.

? Collaborare con il Magazzino per il supporto al caricamento delle bolle, quando necessario, e

per il controllo dei livelli di magazzino.

? Collaborare con l‘Ufficio Amministrativo nella verifica delle fatture e nella gestione dei

pagamenti relativi agli acquisti.



Requisiti

? È requisito minimo il possesso di un Diploma Tecnico, Ragioneria/AFM o titolo equivalente,

preferibilmente con formazione in ambito economico.

? È richiesta un‘esperienza di 3-5 anni in un ruolo analogo, preferibilmente maturata all‘interno di

un‘azienda di produzione.

? Buona padronanza della lingua inglese, sia scritta che parlata.

? Buona familiarità con l‘ambiente Windows, conoscenza e utilizzo di software gestionali ERP,

Buona conoscenza del pacchetto Microsoft Office, con particolare riferimento a Excel.

? Costituisce titolo preferenziale la conoscenza e l‘utilizzo di strumenti di Intelligenza Artificiale, in

particolare per supportare la produttività, l‘analisi dei dati e l‘automazione dei processi.

Soft Skills

? Spiccate capacità analitiche ed attitudine al problem solving;

? Forte orientamento al risultato e al risparmio;

? Buone capacità relazionali e comunicative;

? Precisione, affidabilità e attenzione ai dettagli;

? Ottime capacità di organizzazione e gestione delle priorità;

? Flessibilità e attitudine al lavoro in team;



Altre informazioni

? Inserimento full time, dal Lunedì al Venerdì 8.30/12.30 - 13.30/17.30

? Contratto iniziale a tempo determinato, con concreta prospettiva di inserimento a tempo

indeterminato.

? CCNL COMMERCIO - RAL RAL 22.000 ? 29.000 + BUONI PASTO DA €7.


Luogo di lavoro: Ravenna



L‘annuncio è rivolto a tutte le persone, senza distinzione di sesso, in riferimento al D. Lgs. 198/2006. Rifiutiamo ogni forma di discriminazione, crediamo nelle pari opportunità, nelle diversità e nell‘inclusione.

Vedi dettagli

Industria metalmeccanica
Acquisti/Approvvigionamento

Mappa

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Sales AssistantNuovo!

Italia, Sicilia, Ragusa

Descrizione aziendaOpenjobmetis Spa Agenzia per il Lavoro, ricerca e seleziona per Azienda Cliente nel settore abbigliamento un/una ADDETTO/ADDETTA VENDITE a Ragusa (RG).PosizioneIl/la candidato/a ideale si occuperà delle seguenti attività:Accogliere e assistere i clienti in modo professionale e cordialeGestire operazioni di cassa e pagamentiRiassortimento e sistemazione della merce nel punto venditaMantenere ordine e pulizia dello storeSupportare nelle attività promozionali e di visual merchandisingRaggiungere obiettivi individuali e di teamRequisitiFlessibilità oraria: disponibilità a lavorare 6 giorni su 7, anche nel weekend.Diploma di maturità.Esperienza precedente nel settore commerciale (preferibilmente in abbigliamento).Passione per la vendita e per il contatto con il pubblico.Altre informazioniContratto iniziale in somministrazione con CCNL Commercio - CISAL, livello D2, della durata di 4 mesi con possibilità di proroghe.Un ambiente di lavoro giovane e dinamico, in un team che lavora per il successo comune.La possibilità di crescere professionalmente e di fare esperienza in un'azienda di prestigio nel settore moda.Sede di lavoro: Ragusa (RG)L'annuncio è rivolto a tutte le persone, senza distinzione di sesso, in riferimento al D. Lgs. 198/2006. Rifiutiamo ogni forma di discriminazione, crediamo nelle pari opportunità, nelle diversità e nell'inclusione.

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01/10/2026

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ADDETTO/A VENDITENuovo!

Italia, Sicilia, Ragusa

Descrizione aziendaOpenjobmetis Spa Agenzia per il Lavoro, ricerca e seleziona per Azienda Cliente nel settore abbigliamento un/una ADDETTO/ADDETTA VENDITE a Vittoria (RG).PosizioneIl/la candidato/a ideale si occuperà delle seguenti attività:Accogliere e assistere i clienti in modo professionale e cordialeGestire operazioni di cassa e pagamentiRiassortimento e sistemazione della merce nel punto venditaMantenere ordine e pulizia dello storeSupportare nelle attività promozionali e di visual merchandisingRaggiungere obiettivi individuali e di teamRequisitiFlessibilità oraria: disponibilità a lavorare 6 giorni su 7, anche nel weekend.Diploma di maturità.Esperienza precedente nel settore commerciale (preferibilmente in abbigliamento).Passione per la vendita e per il contatto con il pubblico.Altre informazioniContratto iniziale in somministrazione con CCNL Commercio - CISAL, livello D2, della durata di 4 mesi con possibilità di proroghe.Un ambiente di lavoro giovane e dinamico, in un team che lavora per il successo comune.La possibilità di crescere professionalmente e di fare esperienza in un'azienda di prestigio nel settore moda.Sede di lavoro: Modica (RG)L'annuncio è rivolto a tutte le persone, senza distinzione di sesso, in riferimento al D. Lgs. 198/2006. Rifiutiamo ogni forma di discriminazione, crediamo nelle pari opportunità, nelle diversità e nell'inclusione.

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01/10/2026

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COMMESSA/ONuovo!

Italia, Sicilia, Ragusa

Descrizione aziendaOpenjobmetis Spa Agenzia per il Lavoro, ricerca e seleziona per Azienda Cliente nel settore abbigliamento un/una ADDETTO/ADDETTA VENDITE a Vittoria (RG).PosizioneIl/la candidato/a ideale si occuperà delle seguenti attività:Accogliere e assistere i clienti in modo professionale e cordialeGestire operazioni di cassa e pagamentiRiassortimento e sistemazione della merce nel punto venditaMantenere ordine e pulizia dello storeSupportare nelle attività promozionali e di visual merchandisingRaggiungere obiettivi individuali e di teamRequisitiFlessibilità oraria: disponibilità a lavorare 6 giorni su 7, anche nel weekend.Diploma di maturità.Esperienza precedente nel settore commerciale (preferibilmente in abbigliamento).Passione per la vendita e per il contatto con il pubblico.Altre informazioniContratto iniziale in somministrazione con CCNL Commercio - CISAL, livello D2, della durata di 4 mesi con possibilità di proroghe.Un ambiente di lavoro giovane e dinamico, in un team che lavora per il successo comune.La possibilità di crescere professionalmente e di fare esperienza in un'azienda di prestigio nel settore moda.Sede di lavoro: Vittoria (RG)L'annuncio è rivolto a tutte le persone, senza distinzione di sesso, in riferimento al D. Lgs. 198/2006. Rifiutiamo ogni forma di discriminazione, crediamo nelle pari opportunità, nelle diversità e nell'inclusione.

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01/10/2026

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Recruiter & HR Administration - Teramo (TE)Nuovo!

Italia, Abruzzo, Teramo

Descrizione aziendaOpenjobmetis S.p.A. è l'Agenzia per il Lavoro presente sul mercato italiano da oltre 20 anni, attiva nella somministrazione, ricerca, ricollocazione e formazione del personale.PosizioneRicerchiamo e selezioniamo un/una Recruiter & HR Administration da inserire nel Team della filiale di Teramo (TE).Il/la Recruiter & HR Administration di filiale ha la responsabilità delle attività di ricerca e selezione di candidati, favorisce il match perfetto tra domanda e offerta identificando i migliori profili da presentare alle aziende e supporta il cliente nelle attività di gestione amministrativa dei lavoratori somministrati.NEL DETTAGLIO LE ATTIVITA' DA SVOLGERE:Job analysis e raccolta di informazioni necessarie per la stesura del profilo professionale da ricercare (area di responsabilità, attività, skills e competenze soft)Stesura e pubblicazione di annunci di lavoro utilizzando strumenti digitaliRicerca attiva dei candidatiScreening CV e primo colloquio telefonico dei candidati per verificare interesse, disponibilità ed allineamento al profilo/ruolo ricercatoGestione dei colloqui di selezione (assessment center, colloqui di gruppo e individuali)Attività di amministrazione del personale: raccolta documenti, gestione delle pratiche di assunzione e gestione dei lavoratori assunti in somministrazione (malattia, permessi, presenze)RequisitiLaurea in materie umanistiche, psicologichePassione per il settore delle Risorse UmaneCostituisce titolo preferenziale una precedente esperienza in APL in ruolo analogoBuona conoscenza del mondo Digital HROttima conoscenza del pacchetto Office ed in particolare di ExcelSi richiede disponibilità full time.COMPETENZE Tenacia e determinazioneCapacità di instaurare relazioni efficaciForte orientamento ai risultatiCapacità di problem solvingComunicazione ConsapevoleAltre informazioniCosa ti offriamo Inserimento a tempo determinato 6 mesi.Retribuzione compresa tra 25.000 € - 30.000 €Un ambiente dinamico, dove il confronto è quotidianoUn piano di crescita professionale, con formazione continua su misuraSistema Welfare & Benefits (WoW), con attenzione al benessere e alla genitorialità (WoW Parental Edition)Iniziative concrete di Diversity, Equity & Inclusion (DE&I): ci impegniamo ogni giorno su gender equity, LGBTQ+, age diversity, disabilità, etnie e culturaAmbiente dinamico con forte orientamento al raggiungimento dei risultati e al lavoro in team¯Vuoi essere protagonista del cambiamento?Nel nostro Gruppo non troverai slogan vuoti. Cerchiamo persone curiose, concrete e con voglia di mettersi in gioco davvero.Cerchiamo persone vere, non solo ?talenti?.Unisciti al team Openjobmetis!L'annuncio è rivolto a tutte le persone, senza distinzione di sesso, in riferimento al D. Lgs. 198/2006. Rifiutiamo ogni forma di discriminazione, crediamo nelle pari opportunità, nelle diversità e nell'inclusione.#LI-MC10

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01/10/2026

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Addetto/a al Controllo di GestioneNuovo!

Italia, Sicilia

Descrizione aziendaOpenjobmetis Spa Divisione Permanent & Placement ricerca e seleziona, per azienda operante nel settore fotovoltaico, un/a Controller a Comiso (RG).PosizioneLa risorsa, con riporto diretto alla Direzione Generale, si occuperà del controllo di gestione e del monitoraggio dell'andamento economico-finanziario aziendale, coordinando le attività dell'ufficio contabilità.Nello specifico si occuperà di:Coordinamento dell'ufficio contabilità;Gestione della contabilità analitica;Elaborazione di report economico-finanziari;Monitoraggio della finanza aziendale e programmazione finanziaria;Riconciliazioni bancarie e contabilità generale;Collaborazione nella predisposizione del bilancio, anche consolidato;Gestione dei rapporti con professionisti, consulenti, fornitori e clienti per gli aspetti amministrativi e contabili.RequisitiLaurea in ambito economico, amministrativo o equivalente;Almeno 3 anni di esperienza in ambito contabile, maturata presso aziende o studi di consulenza;Conoscenza dei principi contabili e fiscali;Conoscenza della contabilità analitica per centri di costo e di risultato;Autonomia nella gestione delle attività;Buone capacità organizzative, comunicative e relazionali;Precisione, affidabilità e orientamento alle scadenze;Flessibilità e capacità di lavorare in coordinamento con le altre funzioni aziendali.Costituisce titolo preferenziale la conoscenza del gestionale ERP Akeron.Altre informazioniSi offre:contratto diretto in Azienda;CCNL METALMECCANICA ? livello C3;RAL PREVISTA: 30.000 € - 35.000 €, da definire in base all'esperienza e al profilo selezionato.Sede di lavoro:Comiso (RG)L'annuncio è rivolto a tutte le persone, senza distinzione di sesso, in riferimento al D. Lgs. 198/2006. Rifiutiamo ogni forma di discriminazione, crediamo nelle pari opportunità, nelle diversità e nell'inclusione.

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01/10/2026

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Impiegata/o ufficio acquisti

Italia, Emilia-Romagna, Brescello

Eurointerim S.p.A. - Filiale di Casalmaggiore ricerca per azienda cliente settore metalmeccanico, un profilo professionale da inserire all'interno della Funzione acquisti, per potenziamento dell'organico.   IMPIEGATA/O ACQUISTI   Job Description: la figura professionale ricercata dovrà svolgere all'interno di un team di lavoro, le seguenti attività:   - Occuparsi della gestione del ciclo RDA- RDO-ORDINE, negoziazione prezzi e termini contrattuali; - Occuparsi di scouting nuovi fornitori anche esteri; - Utilizzare ERP (SAP, SAM, Business Central o similari), Excel;  - Interfacciarsi regolarmente con la produzione ed altre aree funzionali;   Skills & Experience: i requisiti richiesti per lo svolgimento del ruolo sono:   - minimo 5 anni di esperienza nella mansione (componentistica meccanica, elettrica, ecc...); - conoscenza discreta della lingua inglese; - lettura disegni tecnici a livello base;   Completano il profilo: spiccate doti relazionali, attitudine al lavoro in team, precisione, organizzazione e gestione del tempo, capacità realizzative, capacità di ascolto, affidabilità.   Tipo di assunzione: contratto iniziale a tempo determinato finalizzato ad un tempo indeterminato.   Retribuzione:  Fascia di RAL 25.000 – 33.000€, commisura all'esperienza e definita con la Direzione aziendale – CCNL: Metalmeccanico industria     Disponibilità lavorativa: full time    Luogo di lavoro: Brescello (RE).   La ricerca si rivolge a candidati ambosessi (D.lgs. n.198/2006); applicandosi all'annuncio il Candidato conferma di aver letto e accettato l'informativa privacy presente al link http://www.eurointerim.it/informativa-per-i-candidati (GDPR - Regolamento UE 2016/679). Eurointerim S.p.A. - Aut. Min.1208 SG del 10/09/2003. Settore: Industria metalmeccanica Ruolo: Acquisti/Approvvigionamento Salario mensile lordo: EUR 1600 - EUR 2000 Anni di esperienza: 3-5 anni Percentuale di occupazione: Full-time Gestisce altre persone: No Tipo di occupazione: Contratto a tempo determinato Inquadramento: Professional / Specialist Patente: B Mezzo di trasporto: Auto

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23/09/2026

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Buyer- Ufficio Acquisti

Italia, Emilia-Romagna, REGGIO NELL`EMILIA

Eurointerim S.p.A. - Filiale di Formigine ricerca per Azienda leader nella progettazione e produzione di soluzioni avanzate per la movimentazione e il controllo dei motori un profilo professionale da inserire all'interno dell'Ufficio Acquisti per potenziamento dell'organico.       Buyer Senior – Ufficio Acquisti     Descrizione del lavoro: la figura professionale ricercata di Buyer Senior dovrà occuparsi di:   Gestione autonoma del processo di acquisto per un portafoglio di fornitori, dalla richiesta di offerta alla negoziazione, emissione degli ordini e monitoraggio delle consegne fino all'arrivo dei materiali a magazzino; Ricerca, qualificazione e sviluppo di nuovi fornitori, in Italia e all'estero; Negoziazione delle condizioni commerciali e gestione dei rapporti con i fornitori strategici; Monitoraggio dei livelli di scorta e dei lead time in collaborazione con la Pianificazione della Produzione, al fine di garantire la continuità produttiva; Analisi dell'andamento dei prezzi delle materie prime e dei mercati di approvvigionamento; Collaborazione con Qualità e Ingegneria nella valutazione dei fornitori e nella gestione delle non conformità; Partecipazione a progetti di miglioramento continuo del processo acquisti, anche attraverso l'utilizzo di KPI e strumenti di digitalizzazione.     Competenze Richieste: i requisiti richiesti per lo svolgimento del ruolo di Buyer Senior sono:   Diploma di Scuola Superiore o Laurea in Ingegneria Gestionale, Economia o percorso di studi equivalente; Pregressa esperienza di almeno 4-5 anni in ruolo analogo, preferibilmente maturata presso aziende manifatturiere del settore metalmeccanico, automazione o motion control; Solida conoscenza delle dinamiche di acquisto, negoziazione e gestione dei fornitori; Esperienza nell'utilizzo di sistemi ERP/gestionali moderni; preferibile esperienza con Microsoft AX; Buona conoscenza di Excel, preferibilmente a livello avanzato; Ottima conoscenza della lingua inglese, scritta e parlata; Buone capacità analitiche, organizzative e di problem solving, autonomia decisionale e orientamento al risultato; Ottime doti relazionali e negoziali e attitudine al lavoro in team; Disponibilità a occasionali trasferte, anche internazionali.       Retribuzione: Inserimento diretto con contratto a tempo indeterminato, livello C3, RAL indicativa di 32.000-40.000 Euro, commisurata all'esperienza e alle competenze - CCNL Metalmeccanica Industria. Previsti inoltre buoni pasto, welfare aziendale e smart working. Disponibilità lavorativa: full time, 40 ore settimanali, con orario generalmente caratterizzato da entrata flessibile dalle 8:00 alle 9:00 e uscita alle 18:00, salvo accordi con il Responsabile. Luogo di lavoro: Reggio Emilia       La ricerca si rivolge a candidati ambosessi (D.lgs. n.198/2006); applicandosi all'annuncio il Candidato conferma di aver letto e accettato l'informativa privacy presente al link http://www.eurointerim.it/informativa-per-i-candidati (GDPR - Regolamento UE 2016/679). Eurointerim S.p.A. - Aut. Min.1208 SG del 10/09/2003. Settore: Industria metalmeccanica Ruolo: Acquisti/Approvvigionamento Salario mensile lordo: EUR 2800 - EUR 3600 Anni di esperienza: 3-5 anni Percentuale di occupazione: Full-time Gestisce altre persone: No Tipo di occupazione: Lavoro a tempo indeterminato Inquadramento: Professional / Specialist Livello di istruzione: Diploma di Scuola Secondaria di Secondo Grado

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17/09/2026

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BUYER SENIOR ? UFFICIO ACQUISTINuovo!

Italia, Piemonte, SAN GIORGIO CANAVESE

ETJCA GROUP S.P.A. – Agenzia per il Lavoro, per importante azienda cliente operante nel settore manifatturiero e industriale, ricerca un/una:   ADDETTO/A UFFICIO ACQUISTI   La risorsa ricercata è una figura con esperienza consolidata nella funzione Acquisti, caratterizzata da un elevato livello di autonomia e da una solida capacità di gestione e negoziazione dei rapporti con i fornitori. La persona inserita dovrà essere in grado di presidiare il processo di acquisto in autonomia, dalla ricerca e selezione dei fornitori fino alla negoziazione di prezzi e condizioni, alla gestione degli ordini e al monitoraggio delle performance, contribuendo attivamente alle strategie di approvvigionamento aziendali. La posizione è rivolta a una persona interessata a intraprendere un percorso professionale stabile e di lungo periodo, all'interno di una realtà nella quale la funzione Acquisti ha un ruolo diretto e significativo nella gestione dei rapporti commerciali e degli approvvigionamenti.   Responsabilità: La risorsa si occuperà principalmente di: - gestire in autonomia il processo di approvvigionamento, dalla definizione delle necessità alla gestione degli ordini; - effettuare attività di scouting, ricerca, valutazione e selezione di nuovi fornitori, in collaborazione con la Direzione; - sviluppare e mantenere i rapporti con il parco fornitori esistente, italiano ed estero; - condurre trattative commerciali relative a prezzi, condizioni di fornitura, tempi di consegna e modalità di pagamento; - negoziare e gestire le condizioni contrattuali e commerciali con i fornitori; - gestire e monitorare i budget di acquisto, contribuendo al controllo e all'ottimizzazione dei costi; - effettuare analisi dei costi e valutazioni comparative delle condizioni di acquisto; - monitorare prezzi, qualità, tempi di consegna e rispetto degli accordi definiti con i fornitori; - presidiare il rapporto con il fornitore anche nella gestione di criticità, ritardi, non conformità o situazioni complesse, individuando soluzioni e intervenendo direttamente nella negoziazione; - occuparsi dell'approvvigionamento di materie prime, componentistica e lavorazioni; - gestire le attività di importazione e i rapporti con fornitori internazionali; - contribuire alla valutazione delle performance dei fornitori e al miglioramento continuo del parco fornitori; - collaborare con le altre funzioni aziendali per garantire la continuità degli approvvigionamenti e il rispetto delle esigenze produttive.   Requisiti: Il/la candidato/a ideale possiede: - esperienza consolidata nella funzione Acquisti, preferibilmente maturata in aziende produttive e manifatturiere; - comprovata autonomia nella gestione delle attività di acquisto e approvvigionamento; - esperienza nello scouting e nella selezione dei fornitori; - esperienza nella conduzione di trattative commerciali e negoziazioni su prezzi, condizioni e tempi di fornitura; - capacità di effettuare analisi dei costi e valutazioni economiche; - esperienza nella gestione di fornitori italiani ed esteri e delle relative attività di importazione; - buona capacità di gestione delle relazioni commerciali, anche in presenza di criticità e situazioni complesse; - buona conoscenza della lingua inglese, necessaria per la gestione dei rapporti con interlocutori internazionali; - buona conoscenza degli strumenti informatici e preferibilmente di gestionali aziendali/ERP; - capacità di organizzazione, gestione delle priorità e presidio autonomo delle attività. Costituirà titolo preferenziale la provenienza da realtà produttive strutturate e organizzate, in particolare dai settori automotive o industriali affini, nelle quali la funzione Acquisti sia abituata a lavorare con obiettivi di costo, negoziazioni strutturate, gestione dei tempi di consegna, condizioni contrattuali, eventuali penali e valutazione delle performance dei fornitori. Costituirà inoltre elemento distintivo l'esperienza nella gestione di fornitori e lavorazioni provenienti da Cina, Asia e Paesi del Medio Oriente, considerata la significativa presenza di fornitori internazionali e la frequenza delle attività di importazione.   Cosa offre l'azienda: La risorsa sarà inserita all'interno di un Ufficio Acquisti composto da 3 persone, caratterizzato da un ambiente collaborativo, con forte condivisione delle attività e reciproco supporto nella gestione dei carichi di lavoro. L'Ufficio Acquisti opera con ampia autonomia e riporta direttamente alla Direzione aziendale. La persona inserita avrà la possibilità di gestire e sviluppare i rapporti con i fornitori già consolidati e, in caso di necessità di individuare nuovi partner, sarà coinvolta direttamente nelle attività di valutazione, selezione e negoziazione, con il supporto della Direzione. Si tratta di un ruolo caratterizzato da un elevato grado di responsabilità e autonomia, con la possibilità di contribuire concretamente alle scelte relative agli approvvigionamenti, ai costi e allo sviluppo del parco fornitori. L'azienda offre un inserimento stabile e di lungo periodo, con concrete possibilità di crescita e sviluppo professionale all'interno della realtà aziendale.   Dettagli della posizione: Orario di lavoro: Full time, dal lunedì al venerdì, su turno diurno-centrale. Sede di lavoro: nei pressi di San Giorgio Canavese. Tipologia contrattuale: Inserimento diretto in azienda con contratto a tempo indeterminato. RAL: €35.000 – €45.000 lordi annui.   Etjca Group S.p.A. è autorizzata ad operare dal Ministero del Lavoro e delle Politiche Sociali (Aut. Min. Prot. N. 1309-SG del 23/02/2005). L'offerta di lavoro è rivolta a tutti i candidati, senza distinzione di genere, ai sensi del D.Lgs. 198/2006 e s.m.i., e indipendentemente da età, etnia, credo religioso o orientamento sessuale, ai sensi dei D.Lgs. 215/2003 e 216/2003. Si invitano i candidati a prendere visione dell'informativa privacy https://etjca.it/informativa-per-candidati/ (Reg. UE 679/2016 c.d. GDPR) pubblicata sul sito www.etjca.it. Il servizio è gratuito.

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02/10/2026

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PREVENTIVISTA TECNICO SENIOR

Italia, Veneto, TRIBANO

Humangest Spa, Società specializzata nella Ricerca e Selezione del personale, per azienda cliente operante nel settore termotecnico ricerca un preventivista tecnico senior   Responsabilità principali   La risorsa si occuperà di: - Analisi delle richieste cliente, specifiche tecniche, capitolati e documentazione di commessa. - Analisi di disegni e schemi tecnici e definizione di componenti e materiali necessari alla realizzazione dell'impianto. - Elaborazione delle distinte base (BOM) e dei preventivi tecnico-economici. - Analisi e calcolo dei costi di componenti, materiali, assemblaggio, cablaggio, lavorazione e collaudo. - Richiesta e confronto delle quotazioni di fornitori e subfornitori e gestione dei rapporti con i principali interlocutori tecnici. - Valutazione di componentistica termotecnica, frigorifera, idraulica ed elettrica. - Verifica della fattibilità tecnica ed economica delle commesse e supporto all'ufficio commerciale nella preparazione delle offerte. - Collaborazione con progettazione, acquisti e produzione per l'individuazione delle soluzioni più adeguate. - Aggiornamento dei costi dei componenti, dei listini e dei costi standard.   Requisiti richiesti Sono richiesti: - Almeno 5 anni di esperienza come preventivista tecnico, cost estimator o tecnico commerciale in aziende produttive. - Preferibile esperienza in realtà operanti nei settori termotecnico, refrigerazione, HVAC/R, chiller o sistemi di raffreddamento industriale. - Buona capacità di lettura di disegni tecnici e schemi frigoriferi, idraulici ed elettrici. - Conoscenza della componentistica e dei principali processi produttivi e di assemblaggio di sistemi termotecnici e frigoriferi. - Esperienza nella gestione delle distinte base e nell'elaborazione dei costi di prodotto, considerando materiali, componenti, lavorazioni, assemblaggio e collaudo. - Esperienza nella gestione delle richieste di offerta, valutazione delle quotazioni e rapporti con fornitori. - Buona conoscenza del mercato e dei principali produttori e distributori di componentistica. - Precisione nella gestione di dati e costi, autonomia e capacità di gestire più commesse contemporaneamente.   Cosa offriamo   - Inserimento diretto in azienda strutturata e in forte espansione; - Contesto di lavoro innovativo e stimolante; - Retribuzione annua lorda prevista: da € 30.000 a € 45.000 RAL, commisurata a competenze, esperienza e livello di autonomia coerenti con il ruolo.   La proposta economica sarà definita sulla base di criteri oggettivi quali competenze tecniche, esperienza professionale, responsabilità del ruolo, livello di autonomia e coerenza con l'inquadramento contrattuale previsto.   Sede di lavoro Tribano (PD) Orario di lavoro: full-time 8.00-17.00 La proposta economica sarà definita sulla base di criteri oggettivi quali competenze tecniche, esperienza professionale, responsabilità del ruolo, livello di autonomia e coerenza con l'inquadramento contrattuale previsto.   Iter di selezione   Il processo di selezione prevede: - Screening delle candidature - Primo colloquio conoscitivo - Colloquio tecnico e/o con il responsabile di funzione - Eventuale proposta contrattuale   Durante il processo non saranno richieste informazioni relative alla retribuzione attuale o pregressa del candidato/della candidata.     La selezione avverrà previa informativa sulla protezione dei dati ai sensi degli artt. 13 e 14 Reg. UE 2016/679 ed esclusivamente previa acquisizione di esplicito consenso del candidato. Gli interessati, ambosessi, (l.903/77), sono invitati a consultare il sito www.sgbholding.it . I dati saranno trattati ai sensi degli artt. 13 e 14 Reg. UE 2016/679   "SGB Humangest offre ai lavoratori e lavoratrici pari opportunità di impiego ed è orientata verso la diversità e l'inclusione sul luogo di lavoro. Ogni Società del Gruppo ripudia, in qualsiasi fase di accesso all'occupazione e al lavoro, qualunque forma di discriminazione basata su razza, colore, genere, religione, orientamento sessuale, nazionalità, disabilità o altre caratteristiche personali protette, come definite dalle leggi nazionali vietandone la realizzazione al proprio interno". #nordest

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29/09/2026