ADDETTO / A ALLA MANUTENZIONE IMPIANTI ANTINCENDIO

Panoramica di Presentazione

Il nostro cliente è una consolidata realtà operante nel settore della sicurezza e dell‘impiantistica tecnologica, specializzata nella progettazione, installazione e manutenzione di impianti antincendio e sistemi di sicurezza integrati.

In un‘ottica di potenziamento della struttura tecnica, ci ha incaricati della selezione di un/una:

Job Title e finalità di Ruolo: ADDETTO / A ALLA MANUTENZIONE IMPIANTI ANTINCENDIO

La risorsa entrerà a far parte del team tecnico e si occuperà delle attività di manutenzione ordinaria, straordinaria e verifica funzionale di impianti antincendio presso clienti presenti sul territorio nazionale, garantendo il corretto funzionamento degli impianti nel rispetto delle normative vigenti.

Principali Valori Aziendali
• Professionalità

• Qualità del servizio

• Innovazione tecnologica

• Orientamento al cliente

• Lavoro di squadra

Organigramma

Riporto al Responsabile Tecnico

Principali Responsabilità

• Eseguire interventi di manutenzione ordinaria e straordinaria su impianti antincendio (rilevazione fumi, spegnimento gas e acqua);

• Effettuare verifiche funzionali e test di impianti di rilevazione incendi e sistemi automatici di spegnimento;

• Individuare eventuali anomalie e svolgere attività di ricerca guasti;

• Redigere la documentazione tecnica e i rapporti di intervento;

• Garantire il rispetto delle procedure aziendali e delle normative di settore;

• Interfacciarsi con il cliente durante le attività di manutenzione, assicurando elevati standard di servizio.

Competenze Tecniche (Hard Skills)

• Esperienza di almeno 5 anni nella manutenzione di impianti antincendio;

• Conoscenza degli impianti di rilevazione incendi e dei sistemi di spegnimento ad acqua e a gas;

• Capacità di lettura e interpretazione di schemi elettrici e documentazione tecnica;

• Disponibilità a trasferte sul territorio nazionale;

• Disponibilità al servizio di reperibilità;

• Patente di guida categoria B.

Costituirà titolo preferenziale:

• Esperienza nella programmazione e configurazione di centrali di rivelazione incendio dei principali produttori presenti sul mercato (NOTIFIER, ESSER, DEF, INIM, TECNOFIRE);

• Conoscenza delle normative tecniche di riferimento.

Abilità Personali (Soft Skills)

• Autonomia operativa;

• Problem solving;

• Precisione e affidabilità;

• Capacità organizzative;

• Buone doti comunicative e relazionali;

• Attitudine al lavoro in team;

• Orientamento al cliente.

Condizioni di contratto

• Sede di lavoro: Rivoli (TO)

• Area di attività: trasferte su territorio nazionale

• Orario di lavoro e work life balance: Full time 40 ore, dal lunedì al venerdì

• Tipologia contrattuale: Assunzione con contratto a tempo indeterminato.

• Pacchetto retributivo a budget: Retribuzione Annua Lorda di riferimento: 35.000,00/45.000 €

• Benefit: Buoni pasto, welfare aziendale, PC e telefono aziendali, mezzo aziendale per lo svolgimento dell‘attività lavorativa, percorsi di formazione tecnica e aggiornamento professionale.

Etjca Group è autorizzata ad operare dal Ministero del Lavoro e delle Politiche Sociali (Aut. Min. Prot. N. 1309-SG del 23/02/2005).

L‘offerta di lavoro è rivolta a tutti i candidati, senza distinzione di genere, ai sensi del 198/2006 e , e indipendentemente da età, etnia, credo religioso o orientamento sessuale, ai sensi dei 215/2003 e 216/2003.

Si invitano i candidati a prendere visione dell‘informativa privacy (Reg. UE 679/2016 GDPR) pubblicata sul sito

Il servizio è gratuito.

Mappa

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ADDETTO/A LAVAPIATTI IN HOTEL - POMEZIANuovo!

Etjca Group Spa, Agenzia per il Lavoro - filiale di Aprilia, seleziona per struttura alberghiera 4 stelle di Pomezia un/aADDETTO/A AL LAVAGGIO STOVIGLIE per il servizio cena nella fascia 18:00–23:00 Ruolo e mansioni:La risorsa si occuperà nel servizio cena della pulizia, lavaggio e asciugatura delle stoviglie con un monte orario part-time, 30 ore settimanali, distribuite dal Lunedì alla Domenica nella fascia 18:00–23:00, e un giorno di riposo settimanale a rotazione.Requisiti:Esperienza pregressa nel ruoloDisponibilità a valutare un contratto part-time di 30 ore settimanali distribuite su 6 giorni a settimanaInteresse per il settore della ristorazione  Cosa si offre:Primo contratto conoscitivo a tempo determinato inizialmente della durata di 1 settimana, con proroghe a lungo termine finalizzate all'inserimento.Orario di lavoro: part-time 30 ore settimanali dal lunedì alla domenica nella fascia 18:00–23:00, con un giorno di riposo a rotazione.CCNL Turismo Confcommercio, 6° livello, pari a € 1104,15 lorde mese (€8,50 h/lorde)Luogo di lavoro: Pomezia (RM)  Etjca Group S.p.A. è autorizzata ad operare dal Ministero del Lavoro e delle Politiche Sociali (Aut. Min. Prot. N. 1309-SG del 23/02/2005).L'offerta di lavoro è rivolta a tutti i candidati, senza distinzione di genere, ai sensi del D.Lgs. 198/2006 e s.m.i., e indipendentemente da età, etnia, credo religioso o orientamento sessuale, ai sensi dei D.Lgs. 215/2003 e 216/2003.Si invitano i candidati a prendere visione dell'informativa privacy https://etjca.it/informativa-per-candidati/ (Reg. UE 679/2016 c.d. GDPR) pubblicata sul sito www.etjca.it.Il servizio è gratuito.

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25/08/2026

PROMOTER DI RICEVITORIANuovo!

Etjca Group filiale di Napoli è alla ricerca per un'azienda cliente di un: PROMOTER DI RICEVITORIA Descrizione e Caratteristiche della Posizione La risorsa si occuperà della digitalizzazione delle schedine cartacee gestendo 4 punti vendita nei pressi del proprio domicilio.Il candidato ideale è una persona dinamica e motivata, con una forte predisposizione alla vendita al dettaglio e all'interazione con il cliente. Ruolo e responsabilità: -Supportare i clienti nell'installazione e nell'utilizzo dell'app ufficiale. -Fornire assistenza tecnica di base durante il processo di registrazione. -Raccogliere feedback dai clienti per migliorare l'esperienza d'uso della piattaforma digitale. -Collaborare con il punto vendita per facilitare la transizione al servizio digitale.  Requisiti: -Buone capacità comunicative e relazionali. -Proattività e attitudine al contatto con il pubblico. -Familiarità con smartphone e app mobile. -Flessibilità -Automunito/a-Residenza nel territorio di Napoli e provincia Tipologia contrattuale: 5° livello CCNL Commercio. Contratto a tempo determinato di 6 mesi in somministrazione con possibilità di proroga. Orari e giorni lavorativi: Full time 40h dal lunedì al sabato (fasce orarie: 9:00–12:00 / 16:00–19:30).Sede di lavoro: Nola (NA) Benefit:Incentivo: 10 euro lordi ogni 10 registrazioni completate tramite app.Welfare aziendale: del valore di 500 euro erogato a Dicembre. Inserimento: immediato Etjca Group S.p.A. è autorizzata ad operare dal Ministero del Lavoro e delle Politiche Sociali (Aut. Min. Prot. N. 1309-SG del 23/02/2005).L'offerta di lavoro è rivolta a tutti i candidati, senza distinzione di genere, ai sensi del D.Lgs. 198/2006 e s.m.i., e indipendentemente da età, etnia, credo religioso o orientamento sessuale, ai sensi dei D.Lgs. 215/2003 e 216/2003.Si invitano i candidati a prendere visione dell'informativa privacy https://etjca.it/informativa-per-candidati/ (Reg. UE 679/2016 c.d. GDPR) pubblicata sul sito www.etjca.it.Il servizio è gratuito.

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25/08/2026

VERNICIATORE A SPRUZZONuovo!

Il nostro cliente è una consolidata azienda, PMI, operante nel settore Metalmeccanico che da oltre 50 anni si occupa di attività di Carpenteria conto terzi, con clienti consolidati all'interno del territorio nazionale. Per ampliamento dell'organico della sede di Rimini ci ha incaricati della selezione di un/una: VERNICIATORE A SPRUZZO Il candidato individuato sarà inserito all'interno del reparto Verniciatura, a diretto riporto del Caporeparto, e si occuperà di attività di verniciatura a spruzzo di minuteria e componenti metallici di manufatti di carpenteria di dimensioni varie. Nello specifico si occuperà delle seguenti attività: Trattamento preliminare dei metalliVerniciatura a spruzzo dei componentiControllo e FinituraPulizia e Manutenzione ordinaria degli strumenti Requisiti richiesti per partecipare alle selezioni : Buona manualitàEsperienza minima nella mansione  Luogo di lavoro: Coriano (RN)Orario di lavoro: Full-Time 40h, dal Lunedì al Venerdì dalle 7:30- 15.30 (mezz'ora di pausa) Tipologia Contrattuale: Inserimento in somministrazione a tempo determinato fino ad Ottobre con possibilità di proroga.Pacchetto Retributivo: CCNL Metalmeccanica Artigianato - Retribuzione Lorda Mensile € 1.758 per 14 mensilità.*Per candidati con consolidata esperienza nella mansione è previsto l'inserimento con 5°Livello: Retribuzione Lorda Mensile € 2.037,00 per 14 mensilità* Etjca Group S.p.A. è autorizzata ad operare dal Ministero del Lavoro e delle Politiche Sociali (Aut. Min. Prot. N. 1309-SG del 23/02/2005).L'offerta di lavoro è rivolta a tutti i candidati, senza distinzione di genere, ai sensi del D.Lgs. 198/2006 e s.m.i., e indipendentemente da età, etnia, credo religioso o orientamento sessuale, ai sensi dei D.Lgs. 215/2003 e 216/2003.Si invitano i candidati a prendere visione dell'informativa privacy https://etjca.it/informativa-per-candidati/ (Reg. UE 679/2016 c.d. GDPR) pubblicata sul sito www.etjca.it.Il servizio è gratuito.

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25/08/2026

MANUTENTORE ELETTROMECCANICO JUNIORNuovo!

Il nostro cliente è una rinomata realtà aziendale operante nel settore dell'arredamento e del design. Per ampliamento dell'organico ci ha incaricati della selezione di un/una: MANUTENTORE ELETTROMECCANICO JUNIOR La risorsa individuata sarà inserita all'interno del reparto di manutenzione e, a diretto riporto del capo reparto, si occuperà della manutenzione elettrica ed elettronica su linee e macchine di produzione. Nello specifico si occuperà delle seguenti attività:Analisi e diagnosi dei guastiIntervento sugli impianti per la sostituzione di componenti elettrici, elettronici e meccanici difettosi.Gestione e manutenzione degli impianti ausiliari di stabilimento. Requisiti richiesti per partecipare alle selezioni:Diploma tecnico ad indirizzo elettrico/elettronico.Precedente esperienza pregressa nel ruoloBuona capacità di lettura degli schemi elettrici e conoscenza delle componenti meccaniche e pneumatiche.Conoscenza dei principali componenti elettrici, elettronici, meccanici di macchinari a controllo numericoConoscenza dei principali sistemi e componenti per l'automazione industriale (preferibilmente nel settore del legno) Luogo di lavoro: VallefogliaOrario di lavoro: Full-Time 40h dal Lunedì al Venerdì su 3 turni dalle 6.00-14.00 / 14.00-22.00 / 7.15-16.15.Tipologia contrattuale: Si offre contratto a tempo determinato a scopo assuntivo.Pacchetti retributivo a budget: CCNL settore Legno e Arredamento, fascia Retribuzione Annua Lorda € 25.000-34.000 Etjca Group S.p.A. è autorizzata ad operare dal Ministero del Lavoro e delle Politiche Sociali (Aut. Min. Prot. N. 1309-SG del 23/02/2005).L'offerta di lavoro è rivolta a tutti i candidati, senza distinzione di genere, ai sensi del D.Lgs. 198/2006 e s.m.i., e indipendentemente da età, etnia, credo religioso o orientamento sessuale, ai sensi dei D.Lgs. 215/2003 e 216/2003.Si invitano i candidati a prendere visione dell'informativa privacy https://etjca.it/informativa-per-candidati/ (Reg. UE 679/2016 c.d. GDPR) pubblicata sul sito www.etjca.it.Il servizio è gratuito.

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25/08/2026

MAGAZZINIERENuovo!

ETJCA Group S.p.A – Agenzia per il Lavoro, filiale di Lucca, seleziona per azienda cliente operante nel settore metalmeccanico un/a: MAGAZZINIERE I/le candidati/e ideali hanno maturato pregressa esperienza in ruolo analogo. La risorsa inserita dovrà occuparsi delle seguenti mansioni: Preparazione merce e relativo controlloOrganizzazione e sistemazione del magazzinoPreparazione ordini e relative le consegneGestione della bollettazione e DDTSono richiesti:Diploma di scuola superiore ad indirizzo meccanicoPregressa esperienza in ruolo analogoDisponibilità ad orario di lavoro full time Si offre contratto di somministrazione a tempo determinato. Orario di lavoro: 40 ore settimanali dal lunedì al venerdìLuogo di lavoro: CapannoriCCNL: Terziario Confcommercio Etjca Group S.p.A. è autorizzata ad operare dal Ministero del Lavoro e delle Politiche Sociali (Aut. Min. Prot. N. 1309-SG del 23/02/2005).L'offerta di lavoro è rivolta a tutti i candidati, senza distinzione di genere, ai sensi del D.Lgs. 198/2006 e s.m.i., e indipendentemente da età, etnia, credo religioso o orientamento sessuale, ai sensi dei D.Lgs. 215/2003 e 216/2003.Si invitano i candidati a prendere visione dell'informativa privacy https://etjca.it/informativa-per-candidati/ (Reg. UE 679/2016 c.d. GDPR) pubblicata sul sito www.etjca.it.Il servizio è gratuito.

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25/08/2026