Il nostro cliente è una solida e affermata azienda del settore conciario, leader nella realizzazione di pellame stampato e riconosciuta a livello nazionale per la qualità dei propri prodotti e per la ricerca di nuove soluzioni per il mercato della pelle.
In un‘ottica di potenziamento del proprio organico aziendale, ci ha incaricati di selezionare la seguente figura professionale:
ADDETTO / A GESTIONE LOGISTICA CONTO-LAVORO
La persona selezionata, rispondendo al Responsabile della Rifinizione Chimica, si occuperà della gestione e del coordinamento delle lavorazioni affidate a fornitori esterni, assicurando il rispetto delle tempistiche in funzione delle esigenze produttive interne e delle capacità produttive esterne.
Ruolo e responsabilità:
Pianificare e monitorare le tempistiche delle lavorazioni esterne, in funzione delle esigenze della produzione interna;
Gestire e coordinare i rapporti con fornitori e terzisti coinvolti nelle attività di conto lavoro;
Organizzare e gestire le priorità produttive e monitorare lo stato di avanzamento del processo produttivo, intervenendo nella gestione di eventuali ritardi o criticità, al fine di rispettare i tempi di consegna;
Contribuire ad ampliare e modificare l‘attuale rete di lavorazione esterna, in funzione delle esigenze produttive aziendali;
Collaborare con il responsabile della rifinizione chimica per ottimizzare l‘organizzazione delle lavorazioni esterne, in termini di tempi, capacità produttiva e affidabilità.
Requisiti richiesti:
Esperienza di almeno 2/3 anni in ruoli legati alla gestione e pianificazione della produzione, preferibilmente maturata in contesti industriali;
Laurea triennale in Ingegneria Gestionale oppure qualifica tecnica specialistica conseguita in ITS;
Costituirà requisito preferenziale la provenienza dal settore conciario o chimico;
Buone capacità organizzative, di pianificazione e gestione delle priorità;
Buone capacità relazionali e comunicative;
Ottima predisposizione a lavorare in team.
Si offre:
Tipologia contrattuale: contratto iniziale a tempo determinato e finalizzato alla stabilizzazione a tempo indeterminato;
Inquadramento: CCNL Concerie Aziende Industriali, liv. E1-D2 da valutare sulla base dell‘esperienza della risorsa selezionata;
RAL indicativa: €28.000 - €30.000
Orario di lavoro: full-time 40 ore settimanali dal lunedì al venerdì, con orario 08:00 – 12:30 e 13:30 – 17:00.
Sede di lavoro: San Miniato (PI).
Etjca Group è autorizzata ad operare dal Ministero del Lavoro e delle Politiche Sociali (Aut. Min. Prot. N. 1309-SG del 23/02/2005).
L‘offerta di lavoro è rivolta a tutti i candidati, senza distinzione di genere, ai sensi del 198/2006 e , e indipendentemente da età, etnia, credo religioso o orientamento sessuale, ai sensi dei 215/2003 e 216/2003.
Si invitano i candidati a prendere visione dell‘informativa privacy (Reg. UE 679/2016 GDPR) pubblicata sul sito
Il servizio è gratuito.
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Industria pelli e cuoio
Ingegneria/Progettazione
Sì
Mappa
43.69723310.8250868
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Il nostro cliente si occupa della gestione di numerose RSA e ci ha incaricati della selezione di un/una: FISIOTERAPISTA La risorsa, si occuperà dei trattamenti fisioterapici presso alcune strutture di Sale e Piovera. Ruolo e Responsabilità: • Elaborare piani di trattamento accurati per ogni paziente• Comunicare e coordinarsi con i medici dei pazienti per garantire forme coerenti di assistenza• Esercitare un giudizio indipendente basato sull'esperienza per attuare combinazioni di trattamento efficaci • Valutare e registrare i progressi dei pazienti • Rispettare la normativa vigente per quanto riguarda la fisioterapia Requisiti richiesti per partecipare alle Selezioni:- Laurea in fisioterapia OBBLIGATORIO- Iscrizione all'albo OBBLIGATORIO- Disponibilità ad inserimento full time 38 hh settimanali - In possesso di patente B, automuniti/e Sede di lavoro: zona vicinanze Sale (AL)Orario di lavoro: full time 38 hh settimanali: indicativamente DAL LUNEDI' AL VENERDI DALLE 9.00 ALLE 12.00 E DALLE 13.00 ALLE 17.00 ED IL SABATO DALLE 9.00 ALLE 12.00Tipologia contrattuale: contratto in somministrazione iniziale di 1 mese, prorogabile e con scopo assuntivoPacchetto retributivo a budget: CCNL COOPERATIVE SOCIALI livello D1, retribuzione lorda mensile 1.637,57 euro. Etjca Group S.p.A. è autorizzata ad operare dal Ministero del Lavoro e delle Politiche Sociali (Aut. Min. Prot. N. 1309-SG del 23/02/2005).L'offerta di lavoro è rivolta a tutti i candidati, senza distinzione di genere, ai sensi del D.Lgs. 198/2006 e s.m.i., e indipendentemente da età, etnia, credo religioso o orientamento sessuale, ai sensi dei D.Lgs. 215/2003 e 216/2003.Si invitano i candidati a prendere visione dell'informativa privacy https://etjca.it/informativa-per-candidati/ (Reg. UE 679/2016 c.d. GDPR) pubblicata sul sito www.etjca.it.Il servizio è gratuito.
Il nostro cliente si occupa della gestione di numerose RSA e ci ha incaricati della selezione di : INFERMIERI PROFESSIONALI Ruolo e Responsabilità: Assistenza infermieristica ai pazienti secondo gli standard professionali.Somministrazione di terapie farmacologiche e monitoraggio degli effetti.Rilevazione e monitoraggio dei parametri vitali.Esecuzione di medicazioni, prelievi, gestione di cateteri e altri presidi sanitari.Collaborazione con medici e personale sanitario nella pianificazione e nell'attuazione del piano assistenziale.Compilazione e aggiornamento della documentazione clinico-assistenziale.Educazione sanitaria e supporto ai pazienti e ai familiari.Vigilanza sulle condizioni cliniche dei pazienti e segnalazione tempestiva di eventuali variazioni.Applicazione dei protocolli di sicurezza, igiene e prevenzione delle infezioni. Requisiti richiesti per partecipare alle Selezioni: Laurea in infermieristicaIscrizione all'Albo Professionale (OPI).Buone capacità organizzative e relazionali.Attitudine al lavoro in team e orientamento al paziente.Disponibilità al lavoro su turni. Sede di lavoro: zona vicinanze Sale (AL)Orario di lavoro: full time 38 hh settimanali su tre turni.Tipologia contrattuale: contratto in somministrazione iniziale, prorogabile e con scopo assuntivoPacchetto retributivo a budget: CCNL COOPERATIVE SOCIALI livello D1, retribuzione lorda mensile tra 1.600 euro e 1.800 euro. Etjca Group S.p.A. è autorizzata ad operare dal Ministero del Lavoro e delle Politiche Sociali (Aut. Min. Prot. N. 1309-SG del 23/02/2005).L'offerta di lavoro è rivolta a tutti i candidati, senza distinzione di genere, ai sensi del D.Lgs. 198/2006 e s.m.i., e indipendentemente da età, etnia, credo religioso o orientamento sessuale, ai sensi dei D.Lgs. 215/2003 e 216/2003.Si invitano i candidati a prendere visione dell'informativa privacy https://etjca.it/informativa-per-candidati/ (Reg. UE 679/2016 c.d. GDPR) pubblicata sul sito www.etjca.it.Il servizio è gratuito.
Etjca S.p.A., filiale di Cagliari, ricerca per azienda operante nel settore del noleggio di piattaforme aeree con operatore specializzato:Operatore PLE con Patente C + CQC La risorsa selezionata sarà inserita in occasione dell'apertura di una nuova sede operativa a Elmas (CA) e si occuperà principalmente della conduzione e dell'utilizzo di piattaforme aeree (PLE) presso cantieri situati nella provincia di Cagliari e, all'occorrenza, su tutto il territorio regionale. MansioniUtilizzo di piattaforme di lavoro elevabili (PLE) per attività in quota;Conduzione dei mezzi aziendali con patente C e CQC;Supporto operativo presso cantieri edili e industriali;Collaborazione con il personale della ditta cliente e/o di aziende terze durante le operazioni in quota. Requisiti richiestiPatente C e CQC in corso di validità;Preferibile esperienza pregressa come Operatore PLE;In alternativa, disponibilità ad apprendere la mansione tramite formazione e affiancamento;Disponibilità a spostamenti sul territorio regionale. Tipologia contrattualeAssunzione in somministrazione di durata minima 6 mesi;CCNL Terziario Confcommercio – 4° o 5° livello, da definire in base all'esperienza.Retribuzione: 4° livello 1.783,75 lordi mese, 5° livello 1.660,08 lordi meseOrario di lavoroDal lunedì al venerdì, dalle 6:30 alle 15:30,con orari variabili in base agli spostamenti e alle esigenze di cantiere. Sede di lavoroElmas (CA) e cantieri sul territorio regionale. Etjca Group S.p.A. è autorizzata ad operare dal Ministero del Lavoro e delle Politiche Sociali (Aut. Min. Prot. N. 1309-SG del 23/02/2005).L'offerta di lavoro è rivolta a tutti i candidati, senza distinzione di genere, ai sensi del D.Lgs. 198/2006 e s.m.i., e indipendentemente da età, etnia, credo religioso o orientamento sessuale, ai sensi dei D.Lgs. 215/2003 e 216/2003.Si invitano i candidati a prendere visione dell'informativa privacy https://etjca.it/informativa-per-candidati/ (Reg. UE 679/2016 c.d. GDPR) pubblicata sul sito www.etjca.it.Il servizio è gratuito.
Etjca Group SpA, Agenzia per il Lavoro, ricerca un/una Impiegato tecnico addetto alla contabilità di cantiere per importante realtà operante nel settore industriale, specializzata nel settore petrolchimico.Responsabilità principaliLa risorsa sarà inserita presso il cantiere in ambito raffineria e si occuperà di:Gestione della contabilità lavori attiva e passivaRedazione di SAL (Stati Avanzamento Lavori)Verifica e contabilizzazione delle lavorazioni eseguiteMonitoraggio dei costi di commessa e controllo budgetGestione documentale amministrativa di cantiereSupporto nella predisposizione di report economiciInterfaccia con Direzione Lavori, Project Manager e Ufficio AmministrativoGestione delle varianti in corso d'opera Requisiti richiestiFormazione ed esperienza:Diploma tecnico (Geometra, Perito) o Laurea in Ingegneria/EconomiaEsperienza di almeno 2-5 anni nel ruolo, preferibilmente in ambito industriale, oil & gas o raffinerieOttima conoscenza della contabilità lavoriCompetenze tecniche:Buona conoscenza di Excel e software di contabilità di cantiere (Sap, Zucchetti)Competenze informatiche, in particolare è richiesta ottima dimestichezza nell'utilizzo di excelFamiliarità con normative e procedure di sicurezza in ambito industrialeSoft skills:Precisione e attenzione al dettaglioDoti commerciali e capacità di negoziazioneCapacità di lavorare in team e in contesti strutturatiProblem solving e gestione delle prioritàRequisiti preferenzialiEsperienza pregressa in contesti di raffineria o impianti industriali complessi Cosa offriamoAssunzione iniziale a tempo determinato con concreta possibilità di stabilizzazioneAmbiente dinamico e altamente specializzatoOpportunità di crescita professionaleRetribuzione commisurata all'esperienza Sede di lavoro: SarrochContratto: tempo determinato/indeterminato Disponibilità: Full-time Etjca Group S.p.A. è autorizzata ad operare dal Ministero del Lavoro e delle Politiche Sociali (Aut. Min. Prot. N. 1309-SG del 23/02/2005).L'offerta di lavoro è rivolta a tutti i candidati, senza distinzione di genere, ai sensi del D.Lgs. 198/2006 e s.m.i., e indipendentemente da età, etnia, credo religioso o orientamento sessuale, ai sensi dei D.Lgs. 215/2003 e 216/2003.Si invitano i candidati a prendere visione dell'informativa privacy https://etjca.it/informativa-per-candidati/ (Reg. UE 679/2016 c.d. GDPR) pubblicata sul sito www.etjca.it.Il servizio è gratuito.
Etjca Group SPA, per un'importante realtà operante nel settore impiantistico, è alla ricerca di una figura di Elettricista da inserire nel team operativo.La risorsa si occuperà di installazione, manutenzione e riparazione di impianti elettrici civili e/o industriali, nel rispetto delle normative di sicurezza vigenti. Responsabilità principali· Installazione e cablaggio di impianti elettrici civili e industriali· Manutenzione ordinaria e straordinaria degli impianti· Ricerca e risoluzione di guasti elettrici· Lettura e interpretazione di schemi elettrici· Verifica del corretto funzionamento degli impianti· Collaborazione con il team tecnico e rispetto delle tempistiche di intervento Requisiti· Qualifica o diploma tecnico in ambito elettrico/elettrotecnico· Esperienza pregressa nel ruolo (anche breve)· Conoscenza degli impianti elettrici e delle normative di sicurezza· Capacità di lettura degli schemi elettrici· Buona manualità e problem solving· Affidabilità, precisione e flessibilità operativa Si offre· Contratto iniziale a tempo determinato con possibilità di proroga e/o stabilizzazione in azienda· Inquadramento e retribuzione: CCNL Metameccanica - retribuzione lorda mensile 1.770€ · Orario di lavoro: full time Luogo di lavoro: (CA) Etjca Group S.p.A. è autorizzata ad operare dal Ministero del Lavoro e delle Politiche Sociali (Aut. Min. Prot. N. 1309-SG del 23/02/2005).L'offerta di lavoro è rivolta a tutti i candidati, senza distinzione di genere, ai sensi del D.Lgs. 198/2006 e s.m.i., e indipendentemente da età, etnia, credo religioso o orientamento sessuale, ai sensi dei D.Lgs. 215/2003 e 216/2003.Si invitano i candidati a prendere visione dell'informativa privacy https://etjca.it/informativa-per-candidati/ (Reg. UE 679/2016 c.d. GDPR) pubblicata sul sito www.etjca.it.Il servizio è gratuito.
Gruppo Florence è una piattaforma italiana integrata, principale riferimento in termini di best practice al servizio dei brand del lusso, per lo sviluppo e la produzione di collezioni di prêt-à-porter, pelletteria e calzature. Per la nostra Divisione Novarese siamo alla ricerca di un/a:
Ingegnere/a di Produzione
La risorsa avrà la responsabilità di progettare, analizzare e ottimizzare i processi produttivi, promuovendo una cultura di miglioramento continuo finalizzata all'incremento dell'efficienza, della qualità e della competitività aziendale. Il ruolo contribuisce allo sviluppo di processi industriali innovativi, sostenibili e standardizzati, supportando l'evoluzione tecnologica dello stabilimento e garantendo il raggiungimento degli obiettivi di performance produttiva.
Principali attività:
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Guidare e sviluppare il miglioramento continuo dei processi produttivi attraverso l'analisi delle performance e l'implementazione di iniziative volte ad aumentare efficienza, produttività e qualità.
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Monitorare e migliorare i principali KPI industriali, quali Efficienza, OTD (On Time Delivery), Lead Time, difettosità, produttività e riduzione degli extra-consumi.
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Progettare e ottimizzare il layout di fabbrica, sia a livello macro sia micro, migliorando l'organizzazione degli spazi, i flussi dei materiali e i flussi produttivi.
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Collaborare con la funzione Qualità di stabilimento e centrale per garantire processi conformi agli standard aziendali e promuovere la standardizzazione delle modalità operative.
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Analizzare criticità produttive, individuare le cause radice e definire piani di miglioramento attraverso metodologie strutturate di problem solving.
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Guidare e supportare i progetti di cambiamento organizzativo e industriale, monitorandone l'avanzamento e assicurando il raggiungimento degli obiettivi di progetto.
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Definire istruzioni operative, cicli di lavoro, sequenze di montaggio, criteri di bilanciamento delle linee e dimensionamento dei reparti produttivi.
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Supportare l'introduzione di nuove tecnologie, automazioni e soluzioni di Industria 4.0, valutandone la fattibilità tecnico-economica.
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Promuovere la verticalizzazione di processi attualmente affidati a fornitori esterni, collaborando con le funzioni Industrializzazione, Produzione, Acquisti e Qualità.
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Partecipare alle attività di industrializzazione dei nuovi prodotti, garantendo processi produttivi efficienti, ripetibili e scalabili.
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Supportare la formazione del personale produttivo sulle nuove metodologie operative e sugli standard di processo.
Requisiti richiesti:
- Laurea in Ingegneria Gestionale, Meccanica, Industriale o discipline affini.
- Esperienza di almeno 3-5 anni in ruoli di Process Engineering o Industrial Engineering preferibilmente nel settore calzaturiero, moda, pelletteria o manifatturiero.
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Conoscenza delle tecniche di Lean Manufacturing e Continuous Improvement.
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Esperienza nell'analisi e ottimizzazione dei processi produttivi.
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Capacità di progettazione di layout industriali e analisi dei flussi produttivi.
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Conoscenza di metodologie di problem solving (PDCA, A3, 5 Why, Ishikawa, ecc.).
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Conoscenza delle logiche di bilanciamento linee, tempi e metodi.
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Familiarità con sistemi ERP e strumenti di analisi dati (Excel avanzato; gradita conoscenza di Power BI o strumenti analoghi).
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Buona conoscenza della lingua inglese.
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Capacità analitiche e di interpretazione dei dati.
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Attitudine al lavoro in team e alla collaborazione interfunzionale.
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Capacità di gestione del cambiamento e di coordinamento di progetti.
Inquadramento: 4° livello
CCNL: Industria Abbigliamento
Fascia retributiva annua lorda: fino a 35.000 euro
Luogo di Lavoro: Corridonia (MC)
