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25/08/2026 New!
| Italy, Veneto, Verona - LHH |
| Per realtà strutturata e in forte crescita nel settore degli impianti tecnologici e della transizione energetica, ricerchiamo un/una: Project Engineer per le Energie Rinnovabili. La figura entrerà in un team dedicato allo sviluppo di impianti fotovoltaici ?greenfield?, seguendo l'intero ciclo: dalla progettazione iniziale fino alla realizzazione. Responsabilità - Progettazione impianti fotovoltaici lato AC/DC - Sviluppo progetti da zero (non solo modifica) - Analisi tecnica e dimensionamento - Supporto alla gestione delle commesse - Interfaccia con cantiere e team tecnico Profilo - Background elettrico/elettrotecnico - Esperienza in progettazione (FTV o impianti elettrici) - Conoscenza Autocad 2D - Interesse per energie rinnovabili Plus: - Esperienza su fotovoltaico - Software di dimensionamento Perché è interessante: - settore in forte crescita - progetti seguiti end-to-end - possibilità concreta di crescita tecnica Buoni pasto Orario di lavoro di giornata con flessibilità oraria Zona Limitrofi di Verona RAL 45.000€ - 55.000€ * #LI-MB3 In base agli elementi che emergeranno durante la fase selettiva, sempre sulla base di criteri oggettivi e neutri rispetto al genere, verrà individuata la retribuzione specifica da offrire alla persona candidata anche in base alle competenze professionali e all'esperienza maturata. «I candidati, nel rispetto del D.lgs. 198/2006, D.lgs. 215/2003 e D.lgs. 216/2003, sono invitati a leggere l'informativa sulla privacy consultabile sotto il form di richiesta dati della pagina di candidatura (Regolamento UE n. 2016/679). L'offerta è rivolta a candidati di entrambi i sessi, nel rispetto del D.lgs. 198/2006 e della normativa vigente in materia di pari opportunità. L'azienda promuove un ambiente di lavoro inclusivo e garantisce pari opportunità a tutte le persone, indipendentemente da genere, età, origine, orientamento sessuale o disabilità.» |
25/08/2026 New!
| Italy, Lombardy, Milano - LHH |
| Per azienda cliente, operante nel settore Real Estate , siamo attualmente alla ricerca di una figura di Senior Project Control Responsibilities La figura, inserita all'interno del team Project Control, sarà coinvolta nella gestione e nel monitoraggio di progetti complessi in ambito internazionale, contribuendo al presidio degli aspetti economici e al controllo dell'avanzamento delle commesse lungo tutte le fasi progettuali, con particolare attenzione a costi, tempistiche e performance complessiva. Si occuperà delle seguenti attività - Supervisione e validazione dei computi metrici estimativi (CME) e delle analisi di costo - Definizione e monitoraggio del budget di progetto (CAPEX) - Implementazione e gestione dei processi di cost control e reporting - Analisi degli scostamenti economici e temporali - Redazione e presentazione di reportistica direzionale - Valutazione economica di varianti e change order - Monitoraggio dello stato avanzamento lavori (SAL) in coordinamento con i team tecnici - Coordinamento con funzioni interne (Design, Construction, Procurement) e consulenti esterni - Supporto ai processi di tendering e procurement (analisi offerte, comparazioni economiche) - Contributo allo sviluppo di benchmark e database costi su scala internazionale Your Profile Verranno prese in considerazione figure in possesso dei seguenti requisiti: - Laurea in Ingegneria (preferibilmente Civile/Edile) o Architettura - Esperienza consolidata (7?10 anni) maturata in ruoli di Project Control, Cost Control o Quantity Surveying - Provenienza da contesti strutturati operanti nel settore construction / real estate - Esperienza su progetti complessi, preferibilmente in ambito internazionale e su asset di fascia medio-alta CCNL: PROPRIETARI DI FABBRICATI RAL : 50.000-70.000 #LI-AM6 - «I candidati, nel rispetto del D.lgs. 198/2006, D.lgs. 215/2003 e D.lgs. 216/2003, sono invitati a leggere l'informativa sulla privacy consultabile sotto il form di richiesta dati della pagina di candidatura (Regolamento UE n. 2016/679). L'offerta è rivolta a candidati di entrambi i sessi, nel rispetto del D.lgs. 198/2006 e della normativa vigente in materia di pari opportunità. L'azienda promuove un ambiente di lavoro inclusivo e garantisce pari opportunità a tutte le persone, indipendentemente da genere, età, origine, orientamento sessuale o disabilità.» |
25/08/2026 New!
| Italy, Veneto, CAMISANO VICENTINO - JOB CAMERE S.R.L. |
| JOB CAMERE, Agenzia per il lavoro, seleziona per azienda di Camisano Vicentino (VI): ADDETTA/O ASSEMBLAGGIO Mansioni: - Assemblaggio e montaggio di componenti; - Controllo qualità visivo; - Supporto alla linea produttiva. Orario di lavoro: dal lunedì al venerdì, su due turni (mattina/pomeriggio) RAL indicativa: € 20.000 ? € 24.000 (su 13 mensilità, al minimo tabellare) - Esperienza, anche minima, in ambito produttivo o in assemblaggio manuale; - Buona manualità e precisione; - Capacità di lavorare in team. Job Camere S.r.l. è regolarmente autorizzata dal Ministero del Lavoro ai sensi del D.lgs. 276/03 - (Aut. Def. Min. Lav. Prot. 13/I/0013604 del 15/10/09 sez. 1) Il presente annuncio è rivolto ad entrambi i sessi, ai sensi delle leggi 903/77 e 125/91, e a persone di tutte le età e tutte le nazionalità, ai sensi dei decreti legislativi 215/03 e 216/03. I candidati ambosessi sono invitati a leggere su jobcamere.com l'informativa sulla privacy ai sensi dell art.13 del Regolamento (UE) 2016/679 sulla protezione dei dati (GDPR), D.Lgs. 196/03). RAL da 20000,00 a 24000,00 euro (fascia soggetta a riproporzione in funzione della durata del periodo contrattuale e dell'effettivo monte ore) |
25/08/2026 New!
| Italy, Lazio, Roma - LHH |
| Per azienda cliente, una realtà multinazionale leader nello sviluppo di soluzioni premium per il benessere, la salute e il fitness siamo alla ricerca della figura di Solution Key Account HCP sul territorio del Lazio. Responsabilità La figura si occuperà delle seguenti attività: - Garantire il raggiungimento degli obiettivi locali di vendita, redditività e flusso di cassa - Sviluppare opportunità di business e sfruttare il potenziale di mercato - Generare lead, profilare i clienti, pianificare le attività e aggiornare il CRM - Aumentare la soddisfazione dei clienti - Fornire adeguati feedback di mercato sui trend di segmento - Mantenere e sviluppare le relazioni esistenti e individuare nuove opportunità - Gestire il mercato ed effettuare un numero adeguato di visite a clienti e prospect in linea con il codice commerciale aziendale Profilo Verranno prese in considerazione figure in possesso dei seguenti requisiti: - Almeno 3 anni di esperienza nelle vendite come Sales Account Manager o in un ruolo simile - Laurea in Economia Aziendale, Vendite o in un campo correlato - Esperienza nella gestione di trattative complesse e nella vendita di soluzioni - Ottimo approccio consulenziale alla vendita e capacità di negoziazione - Solida esperienza nell'uso di software CRM. La conoscenza di Salesforce è considerata un plus - Orientamento ai risultati - Ottime capacità di ascolto, comunicazione e presentazione #LI-FP1 «I candidati, nel rispetto del D.lgs. 198/2006, D.lgs. 215/2003 e D.lgs. 216/2003, sono invitati a leggere l'informativa sulla privacy consultabile sotto il form di richiesta dati della pagina di candidatura (Regolamento UE n. 2016/679). L'offerta è rivolta a candidati di entrambi i sessi, nel rispetto del D.lgs. 198/2006 e della normativa vigente in materia di pari opportunità. L'azienda promuove un ambiente di lavoro inclusivo e garantisce pari opportunità a tutte le persone, indipendentemente da genere, età, origine, orientamento sessuale o disabilità.» |
25/08/2026 New!
| Italy, Veneto, VICENZA - JOB CAMERE S.R.L. |
| Job Camere ? Agenzia per il Lavoro ricerca, per conto di azienda cliente operante nel settore metalmeccanico, un/a Operaio/a Metalmeccanico/a da inserire in produzione su tre turni rotanti, dal lunedì al venerdì. Articolazione dei turni - Turno mattina: 06:00 ? 14:00 - Turno pomeriggio: 14:00 ? 22:00 - Turno notte: 22:00 ? 06:00 La rotazione avviene su base settimanale. Il sabato e la domenica non sono previsti come giorni lavorativi ordinari. Mansioni e responsabilità - Conduzione e supervisione di macchinari e impianti di produzione - Lavorazione, assemblaggio e controllo di componenti meccanici - Verifica della conformità dei pezzi prodotti secondo le specifiche tecniche - Esecuzione di operazioni di manutenzione ordinaria e primo intervento sui macchinari - Rispetto delle procedure di sicurezza e delle normative vigenti in materia di salute sul lavoro - Collaborazione con il/la responsabile di reparto per il raggiungimento degli obiettivi produttivi Si offre - Contratto iniziale in somministrazione con possibilità di proroghe e stabilizzazione - RAL indicativa 27.000€ - Orario di lavoro dal lunedì al venerdì, senza impegni nel fine settimana - Contesto produttivo strutturato con concrete opportunità di crescita professionale - Diploma tecnico ad indirizzo meccanico o qualifica professionale equivalente - Esperienza pregressa in contesto produttivo metalmeccanico - Disponibilità a lavorare su tre turni rotanti, dal lunedì al venerdì - Capacità di lettura del disegno tecnico meccanico - Precisione, senso di responsabilità e attitudine al lavoro in team Job Camere S.r.l. è regolarmente autorizzata dal Ministero del Lavoro ai sensi del D.lgs. 276/03 - (Aut. Def. Min. Lav. Prot. 13/I/0013604 del 15/10/09 sez. 1) Il presente annuncio è rivolto ad entrambi i sessi, ai sensi delle leggi 903/77 e 125/91, e a persone di tutte le età e tutte le nazionalità, ai sensi dei decreti legislativi 215/03 e 216/03. I candidati ambosessi sono invitati a leggere su jobcamere.com l'informativa sulla privacy ai sensi dell art.13 del Regolamento (UE) 2016/679 sulla protezione dei dati (GDPR), D.Lgs. 196/03). RAL da 27000,00 a 30000,00 euro (fascia soggetta a riproporzione in funzione della durata del periodo contrattuale e dell'effettivo monte ore) |
25/08/2026 New!
| Italy, Veneto, TREVISO - LHH |
| LHH Recruitment Solutions offre l'opportunità di entrare a far parte di BMS Micro-Nutrients, un'azienda multinazionale operante nella produzione di nutrienti fogliari ad alta tecnologia, destinati a vari tipi di colture, con il ruolo di Tecnico Commerciale, in ottica di consolidamento della forza vendita di zona. Il Tecnico Commerciale sarà responsabile della vendita e del supporto tecnico di un portafoglio di fertilizzanti fogliari ad alto valore aggiunto sulle province di Treviso e Venezia (zona nord). L'obiettivo principale sarà mantenere e sviluppare una rete clienti già consolidata, oltre a espandere nuove opportunità di mercato. La posizione richiede capacità commerciali, competenze agronomiche e una forte relazione con la rete distributiva. Responsabilità La risorsa inserita si occuperà nello specifico di: Gestione Commerciale - Mantenere, sviluppare e fidelizzare la rete clienti esistente, ereditata dal tecnico attuale. - Identificare e acquisire nuovi clienti (produttori, distributori, agronomi). - Effettuare visite programmate a distributori e agricoltori nell'area assegnata. - Coordinarsi con il Direttore Commerciale Italia nelle strategie e nelle attività di campo. - Partecipare a eventi, fiere e attività formative per rafforzare la presenza del brand. Assistenza Tecnica - Fornire consulenza tecnica all'utilizzatore finale per l'uso ottimale dei fertilizzanti fogliari e delle soluzioni proposte dall'azienda. - Sviluppare nuove strategie e raccomandazioni tecniche per massimizzare l'efficacia dei prodotti. - Supportare i distributori con formazione tecnica, dimostrazioni e assistenza post-vendita. Reporting e Coordinamento - Riportare tutte le attività commerciali e tecniche al Direttore Commerciale del mercato italiano. - Redigere report periodici (vendite, visite, opportunità, analisi della concorrenza). - Collaborare nella pianificazione annuale degli obiettivi commerciali. Profilo Il profilo ideale ha le seguenti caratteristiche: · Laurea o diploma in ambito agrario/agrotecnico; · Esperienza consolidata nella vendita di prodotti agrotecnici o attività presso distributori del settore; · La conoscenza specifica delle colture di vite, cereali e mele, rappresenta carattere preferenziale (su questa zona specifica, abbiamo delle colture di particolare rilevanza?); · Approccio consulenziale, relazionale e flessibile verso il cliente; · Capacità di lavorare in modo metodico, autonomo e responsabile; · Disponibilità a presidiare il territorio assegnato. Sede di lavoro : home office - l'azienda ha sede legale per l'Italia in Veneto Si offre: · Assunzione diretta a tempo indeterminato presso azienda riconosciuta come leader nel settore della nutrizione vegetale; · Una rete clienti già consolidata e con ampio potenziale di crescita. · Formazione continua tecnica e commerciale. · Retribuzione concordata su base di esperienza, con un fisso a partire dai 35.000 lordi annui. · Assegnazione dell'auto ad uso promiscuo. #LI-NT1 «I candidati, nel rispetto del D.lgs. 198/2006, D.lgs. 215/2003 e D.lgs. 216/2003, sono invitati a leggere l'informativa sulla privacy consultabile sotto il form di richiesta dati della pagina di candidatura (Regolamento UE n. 2016/679). L'offerta è rivolta a candidati di entrambi i sessi, nel rispetto del D.lgs. 198/2006 e della normativa vigente in materia di pari opportunità. L'azienda promuove un ambiente di lavoro inclusivo e garantisce pari opportunità a tutte le persone, indipendentemente da genere, età, origine, orientamento sessuale o disabilità.» |
25/08/2026 New!
| Italy, Friuli, Prata di Pordenone - LHH |
| LHH ricerca per realtà operante in ambito industriale, una figura di Magazziniere da inserire stabilmente all'interno del team di Prata di Pordenone . La risorsa si occuperà sia della gestione operativa del magazzino sia di attività logistiche. Responsabilità La figura si occuperà delle seguenti attività: - Gestione della merce in entrata e uscita - Carico e scarico merci con relativa registrazione gestionale - Inserimento e gestione bolle (carico e ?sbollettatura?) - Organizzazione e sistemazione del magazzino - Supporto alle attività d'ufficio legate al flusso materiali - Controllo della documentazione di accompagnamento - Gestione dei rapporti con fornitori locali Profilo Verranno prese in considerazione figure in possesso dei seguenti requisiti: - Esperienza pregressa come magazziniere, preferibilmente in contesti industriali o produttivi - conoscenza base del disegno tecnico - Capacità di utilizzo di sistemi gestionali per il magazzino - Precisione, affidabilità e autonomia operativa - Disponibilità a svolgere attività dinamiche tra magazzino e ufficio - Residenza entro un raggio massimo di 30 km #LI-MN «I candidati, nel rispetto del D.lgs. 198/2006, D.lgs. 215/2003 e D.lgs. 216/2003, sono invitati a leggere l'informativa sulla privacy consultabile sotto il form di richiesta dati della pagina di candidatura (Regolamento UE n. 2016/679). L'offerta è rivolta a candidati di entrambi i sessi, nel rispetto del D.lgs. 198/2006 e della normativa vigente in materia di pari opportunità. L'azienda promuove un ambiente di lavoro inclusivo e garantisce pari opportunità a tutte le persone, indipendentemente da genere, età, origine, orientamento sessuale o disabilità.» |
25/08/2026 New!
| Italy, Veneto, VICENZA - JOB CAMERE S.R.L. |
| JOB CAMERE ? AGENZIA PER IL LAVORO seleziona per struttura sanitaria sita in Vicenza (VI): ADDETTE/I ALLE PULIZIE SANITARIE La risorsa inserita si occuperà di: - Pulizia e sanificazione degli ambienti della struttura; - Corretto utilizzo delle attrezzature e dei prodotti in dotazione; - Gestione e smaltimento dei rifiuti secondo le procedure previste; - Mantenimento degli standard igienici richiesti dalla struttura. Orario di lavoro: part-time, 15 ore settimanali, dal lunedì alla domenica con 2 giorni di riposo a rotazione. Sede di lavoro: Vicenza (VI) RAL indicativa: € 18.000 ? € 20.000 (su 14 mensilità, al minimo tabellare) - Esperienza pregressa nella mansione, anche breve; - Affidabilità, puntualità e senso di responsabilità; - Domicilio a Vicenza (VI) o zone limitrofe. Job Camere S.r.l. è regolarmente autorizzata dal Ministero del Lavoro ai sensi del D.lgs. 276/03 - (Aut. Def. Min. Lav. Prot. 13/I/0013604 del 15/10/09 sez. 1) Il presente annuncio è rivolto ad entrambi i sessi, ai sensi delle leggi 903/77 e 125/91, e a persone di tutte le età e tutte le nazionalità, ai sensi dei decreti legislativi 215/03 e 216/03. I candidati ambosessi sono invitati a leggere su jobcamere.com l'informativa sulla privacy ai sensi dell art.13 del Regolamento (UE) 2016/679 sulla protezione dei dati (GDPR), D.Lgs. 196/03). RAL da 18000,00 a 20000,00 euro (fascia soggetta a riproporzione in funzione della durata del periodo contrattuale e dell'effettivo monte ore) |
25/08/2026 New!
| Italy, Lombardy, Bergamo - LHH |
| Il nostro cliente è un gruppo industriale chimico attivo a livello internazionale, specializzato nella produzione e distribuzione di gas tecnici, medicali e speciali. Opera anche nei settori dell'ingegneria, dell'energia e dei servizi per l'industria, fornendo soluzioni integrate per diversi processi produttivi e applicazioni sanitarie. Responsabilità Stiamo ricercando un ERP AFC Expert che, riportando direttamente all'IT Manager, sarà responsabile della gestione e dell'evoluzione dei progetti IT in ambito Amministrazione, Finanza e Controllo (AFC), fungendo da punto di raccordo tra area Finance e team IT. La risorsa avrà un ruolo chiave nel presidio dei processi ERP, nel supporto agli utenti Finance e nella raccolta e traduzione dei requisiti di business in soluzioni applicative efficaci, contribuendo attivamente ai progetti di implementazione, miglioramento e integrazione dei sistemi informativi aziendali. Responsabilità principali - Gestione e coordinamento dei progetti IT in ambito Finance/AFC - Analisi dei processi amministrativi, contabili e di controllo di gestione - Interfaccia costante con le funzioni Finance e con il team IT - Supporto all'evoluzione e ottimizzazione del sistema ERP aziendale - Raccolta requisiti e traduzione in specifiche funzionali - Gestione di test, rilascio e supporto post-implementazione - Presidio del corretto funzionamento delle soluzioni applicative in ambito AFC Profilo - Laurea in Economia, Ingegneria Gestionale o discipline affini - Esperienza in ruoli analoghi su progetti ERP in ambito Finance - Buona conoscenza dei processi AFC (contabilità generale, controlling, reporting) - Capacità di gestione progetto e interfaccia con stakeholder business e IT - Preferibile, ma non indispensabile, la conoscenza di JD Edwards - Buona conoscenza della lingua inglese Soft skills - Approccio analitico e orientamento al problem solving - Ottime capacità relazionali e comunicative - Attitudine al lavoro per progetti e per obiettivi - Autonomia e proattività Cosa offriamo - Inserimento in un contesto strutturato e in crescita - Ruolo con forte esposizione su progetti IT/Finance - Smart working 2 giorni a settimana dopo il periodo di onboarding - RAL 55.000 ? 60.000 € - Premio di produzione dopo 1 anno di anzianità - Mensa aziendale - CCNL Chimico #LI-GM4 «I candidati, nel rispetto del D.lgs. 198/2006, D.lgs. 215/2003 e D.lgs. 216/2003, sono invitati a leggere l'informativa sulla privacy consultabile sotto il form di richiesta dati della pagina di candidatura (Regolamento UE n. 2016/679). L'offerta è rivolta a candidati di entrambi i sessi, nel rispetto del D.lgs. 198/2006 e della normativa vigente in materia di pari opportunità. L'azienda promuove un ambiente di lavoro inclusivo e garantisce pari opportunità a tutte le persone, indipendentemente da genere, età, origine, orientamento sessuale o disabilità.» |
25/08/2026 New!
| Italy, Lombardy, Como - LHH |
| Per azienda cliente, operante nella progettazione e produzione di strumenti di regolazione e controllo della temperatura, siamo attualmente alla ricerca di una figura di Progettista Meccanico Responsabilità La figura si occuperà delle seguenti attività: - Progettazione meccanica 3D tramite SolidWorks - Realizzazione di disegni tecnici 2D e distinte base (BOM) - Sviluppo e progettazione di componenti e gruppi meccanici - Collaborazione con la produzione per l'industrializzazione dei prodotti - Interfaccia con il team tecnico per lo sviluppo e miglioramento delle soluzioni - Analisi di fattibilità tecnica e ottimizzazione dei progetti - Gestione delle modifiche tecniche e aggiornamento della documentazione Profilo Verranno prese in considerazione figure in possesso dei seguenti requisiti : - Diploma tecnico o Laurea in Ingegneria Meccanica o affini - Esperienza pregressa nel ruolo (preferibile) - Buona conoscenza di SolidWorks - Buona capacità di lettura del disegno tecnico - Conoscenza di base dei principali processi produttivi - Familiarità con la progettazione di componenti e assiemi meccanici - Buona conoscenza della lingua inglese tecnica (preferibile) - Sede di lavoro: Provincia di Como CCNL: Metalmeccanico RAL: 35.000- 45.000 #LI-AM6 «I candidati, nel rispetto del D.lgs. 198/2006, D.lgs. 215/2003 e D.lgs. 216/2003, sono invitati a leggere l'informativa sulla privacy consultabile sotto il form di richiesta dati della pagina di candidatura (Regolamento UE n. 2016/679). L'offerta è rivolta a candidati di entrambi i sessi, nel rispetto del D.lgs. 198/2006 e della normativa vigente in materia di pari opportunità. L'azienda promuove un ambiente di lavoro inclusivo e garantisce pari opportunità a tutte le persone, indipendentemente da genere, età, origine, orientamento sessuale o disabilità.» |
25/08/2026 New!
| Italy, Lazio, Roma - LHH |
| Per Polo Strategico Nazionale, società nostra cliente, che offre un'infrastruttura cloud ad alta affidabilità in grado di ospitare i dati e i servizi delle Pubbliche Amministrazioni, siamo alla ricerca di una figura di Cloud Operations Specialist. Sede lavoro: Roma, con smart working flessibile Responsabilità Per la Direzione Technology & Information siamo alla ricerca di un/a Cloud Operations Specialist per contribuire nella gestione e monitoraggio degli ambienti cloud garantendo disponibilità, sicurezza e performance. La figura, che risponderà all'Head of Operations & Security Engineering, contribuirà attivamente all' automatizzazione dei processi operativi, risoluzione di problemi tecnici al fine di assicurare continuità, efficienza e conformità dei servizi su piattaforme cloud. Il/la candidato/a si occuperà principalmente delle seguenti attività: - Garantire supporto tecnico operativo nella gestione e coordinamento della risoluzione di incident e problem relativi alle infrastrutture e ai servizi PSN erogati alle Pubbliche Amministrazioni, con un focus su root cause analysis e identificazione di azioni correttive stabili. - Assicurare un supporto nella collaborazione con i Soci/Fornitori nella gestione delle escalation e nella risoluzione delle criticità, assicurando il rispetto degli SLA e garantendo un ripristino tempestivo e strutturato all'interno dei domini di responsabilità. - Garantire supporto nell'adozione ed evoluzione di tecnologie, strumenti e piattaforme per le IT Operations, con particolare attenzione a soluzioni di observability (event management, performance monitoring, APM, CMDB, capacity planning, ecc.), individuando gap tecnici e proponendo azioni di miglioramento. - Assicurare supporto nelle attività di Operations interne, con l'obiettivo di ottimizzare le IT Corporate Activities attraverso l'automazione, l'integrazione e il tuning delle piattaforme di monitoring, logging e gestione eventi. - Garantire un supporto per il corretto flusso informativo tecnico-operativo tra le funzioni aziendali coinvolte nei processi di Operations e Security Engineering, garantendo allineamento e collaborazione per una gestione efficiente delle attività. - Assicurare un supporto nell'evoluzione delle infrastrutture IT e dei sistemi di supporto alle Operations, con l'obiettivo di migliorarne performance, affidabilità e sostenibilità economica. - Redigere e mantenere aggiornata la documentazione tecnica e operativa, assicurando tracciabilità e condivisione delle configurazioni, architetture e workflow implementativi. Profilo Il/la candidato/a ideale possiede: ? Laurea specialistica in Ingegneria Informatica, Ingegneria delle Telecomunicazioni, Informatica o titolo equivalente. ? Esperienza consolidata (3-5 anni) in ambito IT Operations Management, con un focus su strumenti e piattaforme a supporto delle operation, osservabilità e automazione. ? Competenze tecniche su sistemi di event management, performance monitoring, log analysis, APM, CMDB e capacity management. ? Esperienza nella progettazione, implementazione e tuning di soluzioni di observability e monitoring in ambienti enterprise complessi. ? Conoscenza dei principali cloud provider (AWS, Azure, GCP), in particolare per quanto riguarda strumentazione operativa, logging, monitoring e gestione risorse. ? Familiarità con modelli e standard ITSM (es. ITIL), considerati un plus e non core del ruolo. ? Esperienza con strumenti e tecnologie DevOps/InfraOps (es. Terraform, Ansible, Prometheus, Grafana, ELK, Dynatrace, Datadog, ecc.) rappresentano un valore aggiunto. Completano il profilo: ? Buone capacità relazionali e di analisi la predisposizione a lavorare in team con entusiasmo e proattività, empatia ed ascolto attivo. ? Capacità di Problem Solving e Pensiero Critico. ? Precisione, attenzione ai dettagli. INFORMAZIONI AGGIUNTIVE Sede lavoro: Roma, con smart working flessibile. Pacchetto retributivo: la posizione prevede una retribuzione annua lorda compresa tra €35.000 e €51.000 definita in funzione dell'esperienza, delle competenze e del livello di responsabilità del candidato. È inoltre prevista una componente retributiva variabile collegata al raggiungimento di obiettivi individuali e/o aziendali #LI-FP1 «I candidati, nel rispetto del D.lgs. 198/2006, D.lgs. 215/2003 e D.lgs. 216/2003, sono invitati a leggere l'informativa sulla privacy consultabile sotto il form di richiesta dati della pagina di candidatura (Regolamento UE n. 2016/679). L'offerta è rivolta a candidati di entrambi i sessi, nel rispetto del D.lgs. 198/2006 e della normativa vigente in materia di pari opportunità. L'azienda promuove un ambiente di lavoro inclusivo e garantisce pari opportunità a tutte le persone, indipendentemente da genere, età, origine, orientamento sessuale o disabilità.» |
25/08/2026 New!
| Italy, Veneto, CITTADELLA - JOB CAMERE S.R.L. |
| JOB CAMERE - AGENZIA PER IL LAVORO seleziona per STRUTTURA SANITARIA di Cittadella (PD): ADDETTE/I ALLE PULIZIE SANITARIE Responsabilità: - Mantenere l'igiene e la pulizia degli ambienti; - Buon utilizzo delle attrezzature da lavoro; - Ordine e cura dei dettagli. Orario di lavoro: part time di 20 ore settimanali, dal lunedì alla domenica con due giorni di riposo a rotazione Luogo di lavoro: Cittadella (PD) RAL indicativa: € 18.000 ? € 20.000 (su 14 mensilità, al minimo tabellare) - Preferibile pregressa esperienza maturata nella mansione di addette/i alle pulizie; - Domicilio a Cittadella (PD) o limitrofi. Job Camere S.r.l. è regolarmente autorizzata dal Ministero del Lavoro ai sensi del D.lgs. 276/03 - (Aut. Def. Min. Lav. Prot. 13/I/0013604 del 15/10/09 sez. 1) Il presente annuncio è rivolto ad entrambi i sessi, ai sensi delle leggi 903/77 e 125/91, e a persone di tutte le età e tutte le nazionalità, ai sensi dei decreti legislativi 215/03 e 216/03. I candidati ambosessi sono invitati a leggere su jobcamere.com l'informativa sulla privacy ai sensi dell art.13 del Regolamento (UE) 2016/679 sulla protezione dei dati (GDPR), D.Lgs. 196/03). RAL da 18000,00 a 20000,00 euro (fascia soggetta a riproporzione in funzione della durata del periodo contrattuale e dell'effettivo monte ore) |
25/08/2026 New!
| Italy, Lazio, Roma - LHH |
| Polo Strategico Nazionale, società cliente che offre un'infrastruttura cloud ad alta affidabilità in grado di ospitare i dati e i servizi delle Pubbliche Amministrazioni, è alla ricerca di una figura di Revenue Assurance Specialist. Sede lavoro: Roma, con smart working flessibile. Responsabilità Per la nostra direzione Administration, Finance & Accounting, siamo alla ricerca di un/a Revenue Assurance Specialist che supporti le attività di monitoraggio, controllo e ottimizzazione dei flussi di ricavo. La risorsa contribuirà al monitoraggio e controllo dei flussi di ricavo per migliorare i processi aziendali e garantire l'affidabilità dei sistemi di revenue. Il/la candidato/a, assegnato/a all'interno della Funzione Administration & Accounting, contribuirà a fornire supporto nelle seguenti attività: · Analizzare e monitorare i flussi di revenue aziendali per identificare discrepanze e potenziali revenue leakage · Identificare, classificare e quantificare i gap di ricavo per tipologia (billing error, missed revenue, timing difference, leakage) · Condurre analisi di root cause su scostamenti significativi, coinvolgendo le funzioni competenti · Monitorare i KPI di revenue leakage e definire soglie di allerta per escalation tempestiva · Verificare che i ricavi siano generati, registrati e raccolti correttamente · Effettuare controlli periodici per rilevare errori o inefficienze nei sistemi di fatturazione · Costruire dashboard executive (PowerPoint / strumenti BI) a supporto delle decisioni. · Collaborare con le funzioni tecniche per la definizione di requisiti per sistemi e tools per automatizzare e migliorare il controllo dei ricavi · Preparare reportistica dettagliata su performance e anomalie rilevate · Supportare lo sviluppo e l'ottimizzazione di processi per la gestione dei ricavi · Garantire la conformità alle normative e agli standard aziendali in materia di revenue · Presidiare i processi di accertamento e monitoraggio dei ricavi, in coordinamento con le altre funzioni aziendali · Gestione delle contestazioni che riguardano la contestazione del ricavo rilevato Profilo Il/la candidato/a ideale è una figura che possiede: · Laurea in discipline economico/finanziarie o in ingegneria gestionale · Esperienza di almeno 2-3 anni in ruoli simili, preferibilmente in ambito telecomunicazioni, utilities o servizi · Conoscenza dei principi di riconoscimento dei ricavi (IFRS 15) · Padronanza avanzata di Excel (pivot, power query, modellazione dati); gradita conoscenza di Power BI, Tableau o strumenti BI equivalenti · Conoscenza dei principali sistemi ERP (Oracle) e dei flussi ordine‑fattura‑incasso · Capacità di costruire modelli finanziari e riconciliazioni complesse Completano il profilo: · Problem solving strutturato e orientamento ai risultati · Precisione nell'elaborazione di report e nel monitoraggio delle attività pianificate · Predisposizione a lavorare in team · Precisione nel rilevare errori e discrepanze nei dati · Iniziativa nel proporre miglioramenti e soluzioni innovative · Elevata attenzione al dettaglio e alle metodologie · Capacità di sintesi e di comunicazione efficace con interlocutori senior INFORMAZIONI AGGIUNTIVE Sede lavoro: Roma, con smart working flessibile. Pacchetto retributivo: la posizione prevede una retribuzione annua lorda compresa tra €30.000 e €43.000 definita in funzione dell'esperienza, delle competenze e del livello di responsabilità del candidato. È inoltre prevista una componente retributiva variabile collegata al raggiungimento di obiettivi individuali e/o aziendali #LI-FP1 «I candidati, nel rispetto del D.lgs. 198/2006, D.lgs. 215/2003 e D.lgs. 216/2003, sono invitati a leggere l'informativa sulla privacy consultabile sotto il form di richiesta dati della pagina di candidatura (Regolamento UE n. 2016/679). L'offerta è rivolta a candidati di entrambi i sessi, nel rispetto del D.lgs. 198/2006 e della normativa vigente in materia di pari opportunità. L'azienda promuove un ambiente di lavoro inclusivo e garantisce pari opportunità a tutte le persone, indipendentemente da genere, età, origine, orientamento sessuale o disabilità.» |
25/08/2026 New!
| Italy, Lombardy, milano - LHH |
| Our client is a major international high‑tech manufacturer, driving innovation through advanced automation and Industry 4.0 practices. Working in a modern, multicultural environment, you will support highly automated production processes powered by cutting‑edge technologies. For the Malta site, we are currently looking for Process Technicians. Responsibilities The Process Technician ensures flawless execution of semiconductor back‑end processes, acting as a crucial link between Engineering and Manufacturing . This role connects engineering specifications with production, guaranteeing zero deviations, maintaining strict adherence to technical standards, and supporting continuous improvement initiatives aimed at enhancing process efficiency and product quality. Key Responsibilities - Ensure full compliance with all Engineering documentation, including SOPs, NLO PS, and Work Instructions. - Support process optimization activities such as waste reduction, cycle‑time improvement, and consolidation of process steps. - Evaluate materials and recommend alternative solutions to minimize costs and improve operational efficiency. - Identify process deviations and perform advanced (non‑repair) troubleshooting. - Collaborate closely with Process Engineers on continuous improvement projects. - Contribute to the training of production staff and promote consistent adherence to engineering and process standards. Your Profile The Company will consider applicants that meet the following requirements: Strong understanding of semiconductor back‑end processes, including: - Metrology - considered a key competence - Knowledge of equipment / automation - Basic process understanding - Wafer dicing - Assembly - Wire bonding - Molding and encapsulation - Testing and finishing Additional capabilities: - Ability to interpret process parameters, technical drawings, and detailed engineering instructions. - Solid analytical skills with the ability to identify inefficiencies and accurately document deviations. Skills & Qualifications The ideal candidate shall: - Be willing to work on a 4 Shift pattern, consisting of Day (06:00 till 18:00), Night (18:00 till 06:00), Rest and Off, including weekends and Public Holidays. - Possess an MQF Level 4 Qualification in a Technical/Engineering related subject or comparable certifications together with a minimum of 3 years' experience working within the manufacturing industry. - Possess at least a year's experience in the Semiconductor Industry, especially in the Assembly processes in conjunction with hands on experience in the field. - Have a Quality First mentality. - Possess good technical knowledge of equipment, process and materials. - Very good command of English both written & spoken. - Be computer literate, especially Microsoft Office. - Be flexible, adaptable to the work requirements and able to take decisions following continuous inputs. - Be able to drive projects and overcome obstacles. Base gross annual salary ranges between €21,400 and €24,200, depending on experience. Including shift allowances (nights, holidays, and overtime), total compensation may reach approximately €30,700?€34,200 gross per year. A welcome bonus and relocation package are also provided. Place of Work: Malta #LI-FV6 ?Candidates, in compliance with Legislative Decree 198/2006, 215/2003 and 216/2003, are invited to read the privacy notice available below the data request form on the application page (EU Regulation No. 2016/679). The job offer is open to candidates of all genders, in compliance with Legislative Decree 198/2006 and current regulations on equal opportunities. The company promotes an inclusive work environment and ensures equal opportunities for all individuals, regardless of gender, age, origin, sexual orientation or disability.? |
18/08/2026
| Italy, Roma - Michael Page |
| This role is designed for a high‑potential finance professional ready to take ownership of group‑level planning processes and contribute to live deal execution. Direct exposure: the role reports to the Managing Director and interacts regularly with the CFO, senior management and the Board on strategy, performance and capital allocation topics. - Financial Planning & Forecasting - Lead group-wide budgeting and business planning processes - Develop integrated financial models (performance, cash flow, capital allocation) - Perform scenario and sensitivity analyses to support strategic decisions - Performance Management & Reporting - Own monthly reporting and management pack preparation - Conduct variance analysis, KPI monitoring, and risk identification - Translate financial data into actionable insights and recommendations - Support reporting to the Board, investors, and senior management - Strategic Initiatives & Transactions - Support refinancing, M&A, and capital allocation initiatives - Build financial models for investment and financing transactions - Coordinate external advisors (financial, legal, tax, technical) - Support due diligence and cross-functional execution - Ensure consistency of assumptions across planning and transactions - Stakeholder Management - Interact directly with Managing Director, CFO, Board, and senior leadership - Collaborate with Finance, Investment, Treasury, and Asset Management teams - Ownership & Growth - High-autonomy individual contributor role - Strong strategic exposure with potential for future growth - Strengthen cash flow forecasting and liquidity planning across portfolio and corporate level - Drive automation and standardisation of reporting tools and workflows - Collaborate with BI/IT to improve data architecture and financial systems - Provide senior management with clear insights on performance drivers, risks, and opportunities - 6-8 years of experience in FP&A, corporate finance, strategic finance, or transaction-related roles - Strong background in budgeting, forecasting, financial modelling, and performance analysis - Experience in capital-intensive sectors (e.g., energy, infrastructure, utilities, industrials) or private equity-backed environments. - Exposure to M&A transactions, portfolio investments, or strategic projects - Experience in renewable energy or infrastructure investin - Advanced financial modelling and Excel skills - Strong analytical mindset with high attention to detail and structured thinking - Ability to build financial models, data structures, and analytical tools from scratch - Strong organisational skills and ability to manage multiple priorities - Excellent communication skills and ability to engage with senior stakeholders. Organization operating in the renewable energy investment sector, with a particular focus on solar power. It is involved in acquiring, aggregating, and enhancing existing solar assets, improving their technical and financial performance over time. Previsto Contratto a tempo indeterminato CCNL Commercio Range 50-55.000 euro. Sede di Lavoro Roma Centro. Previsto Smart working in seguito al superamento del periodo di prova. |
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