Find jobs for Food Industry in Italy, Sant Angelo Di Piove Di Sacco:23

31/10/2026
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Italy, Veneto, Venezia - LHH
LHH Recruitment Solutions offre l'opportunità di entrare a far parte di una realtà imprenditoriale operante nel settore Wine| Beverage, riconosciuta per la qualità dei propri prodotti e impegnata in un ambizioso percorso di crescita e consolidamento sul mercato nazionale. L'azienda si distingue per un approccio dinamico, orientato alle persone e alla costruzione di relazioni di valore con clienti e partner commerciali. Più che una ricerca per un Sales Specialist tradizionale, si tratta di un'opportunità dedicata a una persona che desidera costruire un percorso di crescita professionale nel mondo commerciale, imparando sul campo come sviluppare un mercato e contribuire concretamente all'espansione dell'azienda. La risorsa, a diretto riporto della Proprietà, sarà coinvolta in un percorso strutturato di formazione e affiancamento che le consentirà di acquisire progressivamente una visione completa delle dinamiche commerciali e del mercato. Il ruolo avrà come punto di partenza il Veneto Orientale, con la prospettiva di ampliare nel tempo il perimetro geografico di responsabilità sul territorio nazionale e, per le persone che dimostreranno capacità, autonomia e risultati, anche verso progettualità internazionali ed export. Responsibilities - Sviluppare e consolidare il business nel Veneto Orientale, area di riferimento iniziale del ruolo, contribuendo alla crescita della presenza aziendale sul territorio. - Affiancare la Proprietà nelle attività commerciali e nella gestione delle relazioni con clienti e partner. - Sviluppare il mercato a 360°, collaborando con clienti diretti, distributori, grossisti, agenti e partner commerciali. - Gestire e sviluppare il portafoglio clienti all'interno del canale Horeca e degli altri canali di riferimento. - Individuare nuove opportunità commerciali e acquisire nuovi clienti sul territorio. - Pianificare ed effettuare visite commerciali presso clienti, prospect e partner. - Presenziare attivamente il mercato, supportando attività di lancio prodotto, eventi, degustazioni, fiere e iniziative promozionali. - Contribuire allo sviluppo della visibilità e del posizionamento del brand presso clienti e consumatori finali. - Monitorare il mercato, i trend di consumo e le nuove occasioni di sviluppo nel mondo Beverage. - Collaborare con le funzioni interne per garantire elevati standard di servizio e soddisfazione del cliente. - Supportare le attività di negoziazione e gestione delle trattative commerciali. - Contribuire al raggiungimento degli obiettivi di crescita e fatturato definiti dall'azienda. Your Profile - Esperienza, anche breve, maturata in ruoli commerciali, sales support, business development o attività a forte contatto con il cliente. - Provenienza preferibilmente dai settori Beverage, Wine, Spirits, Birra, Soft Drink, FMCG, Hospitality o contesti affini. - Forte motivazione a intraprendere un percorso di crescita professionale nell'ambito delle vendite e dello sviluppo commerciale. - Spiccato orientamento al cliente e al raggiungimento degli obiettivi. - Mentalità imprenditoriale, spirito di iniziativa e approccio pratico alla risoluzione dei problemi. - Capacità di lavorare con autonomia, adattabilità e senso di responsabilità. - Proattività, curiosità e desiderio di apprendere costantemente. - Interesse verso i trend emergenti, i consumi e le evoluzioni del mercato Beverage. - Ottime capacità comunicative e relazionali. - Attitudine al lavoro sul campo e disponibilità a frequenti trasferte. - Buona conoscenza del pacchetto Office. - Ottima conoscenza della lingua inglese. Valuteremo con particolare interesse giovani professionisti ad alto potenziale, caratterizzati da energia, ambizione e desiderio di crescita, anche qualora abbiano maturato un'esperienza professionale inferiore rispetto ai requisiti indicati. Sede di lavoro: Veneto Orientale È richiesta la presenza quotidiana presso la sede aziendale per favorire il percorso di formazione, affiancamento e sviluppo professionale. L'attività prevede una costante presenza sul territorio e trasferte funzionali allo sviluppo commerciale. Si offre - Inserimento diretto a tempo indeterminato. - Percorso di formazione e affiancamento a diretto contatto con la Proprietà. - Possibilità di acquisire progressivamente responsabilità crescenti nello sviluppo commerciale. - Opportunità concreta di crescita professionale sul mercato italiano e, nel tempo, anche in contesti internazionali. - Inserimento in una realtà imprenditoriale dinamica, snella e orientata alla crescita. - RAL €30.000 - €35.000, commisurata all'esperienza maturata. - MBO da definire e costruire sulla base degli obiettivi commerciali condivisi. - Strumenti aziendali necessari allo svolgimento dell'attività. ?Candidates, in compliance with Legislative Decree 198/2006, 215/2003 and 216/2003, are invited to read the privacy notice available below the data request form on the application page (EU Regulation No. 2016/679). The job offer is open to candidates of all genders, in compliance with Legislative Decree 198/2006 and current regulations on equal opportunities. The company promotes an inclusive work environment and ensures equal opportunities for all individuals, regardless of gender, age, origin, sexual orientation or disability.?
14/10/2026
Italy, Veneto, Padova - ADHR GROUP
Descrizione azienda ADHR Group filiale di Cittadella ricerca per azienda cliente leader del settore alimentare dell'alta padovana un magazziniere carrellista per scopo assunzione Posizione La risorsa si occuperà di: - movimentazione merce tramite carrello elevatore frontale e retrattile - asservimento linee produttive - preparazione ordini Requisiti Il profilo ideale possiede: - patentino carrello elevatore in corso di validità - dimestichezza con carrello elevatore frontale e retrattile - buona manualità Altre informazioni Si offre: contratto in somministrazione finalizzato all'assunzione diretta; supporto totale da parte di ADHR durante tutta la missione Orario: da lunedì a venerdì 8.00-12.00/13.30-17.30 Inquadramento: livello 4 CCNL Commercio (previste 14 mensilità) RAL 25.000€ sede di lavoro: Tombolo (PD) Per informazioni: ADHR Group filiale di Cittadella (PD) via Borgo Treviso 33/C Le ricerche sono rivolte a candidati dell'uno e dell'altro sesso ai sensi del D.lgs. 198/2006 (Codice delle Pari Opportunità) e del D.lgs. 7 maggio 2026, n. 96, di attuazione della direttiva (UE)2023/970 sulla trasparenza retributiva e la parità di retribuzione tra uomini e donne. I candidati sono invitati a leggere alla pagina ADHR l'informativa sul trattamento dei dati personali ai sensi del Reg. UE 2016/679 (GDPR) e del D.lgs. 196/2003 come modificato dal D.lgs. 101/2018. ADHR GROUP - Agenzia per il lavoro S.p.a. Iscr. Albo Agenzie per il Lavoro Sez. I - Aut. Min. prot.n 13/I/0013269 Dettagli della retribuzione 25.000,00 EUR all'anno
10/10/2026
Italy, Veneto, Padova - Openjobmetis S.p.A.
Openjobmetis S.p.A., Divisione Agroalimentare, ricerca e seleziona per azienda vitivinicola della provincia di Pordenone, una figura da inserire all'interno dell'ufficio amministrativo con il ruolo di: Impiegata/o addetta/o all'amministrazione e ai quaderni di campagna Posizione La risorsa, insieme al Team amministrativo, si occuperà di: - Compilazione e aggiornamento dei quaderni di campagna; - Gestione della prima nota e registrazione dei movimenti contabili; - Emissione e registrazione delle fatture attive e passive; - Supporto nella gestione della contabilità generale; - Svolgimento di attività di segreteria e gestione della documentazione amministrativa; - Cura della comunicazione con associazioni di categoria. Requisiti - Esperienza pregressa in ambito amministrativo e contabile, maturata presso aziende del settore vitivinicolo o agricolo; - Familiarità con la compilazione dei quaderni di campagna e con la gestione della documentazione relativa alle attività agricole; - Buona conoscenza del pacchetto Microsoft Office, in particolare Excel; - Precisione, affidabilità e buone capacità organizzative nella gestione delle scadenze e della documentazione; - Buone capacità comunicative e relazionali, predisposizione al lavoro in team; - Disponibilità immediata. Altre informazioni Orario di lavoro: dal lunedì al venerdì, dalle 8.30 alle 13.00 e dalle 14.00 alle 17.30. Contratto di lavoro: inserimento diretto in azienda Inquadramento: Ccnl Agricoltura, CPL Pordenone, livello Impiegato Sede di lavoro: San Vito al Tagliamento (PN) L'annuncio è rivolto a tutte le persone, senza distinzione di sesso, in riferimento al D. Lgs. 198/2006. Rifiutiamo ogni forma di discriminazione, crediamo nelle pari opportunità, nelle diversità e nell'inclusione.
07/10/2026
Italy, Veneto, PADOVA - Work on Time S.p.A.
FILIALE DI CODROIPO RICERCHIAMO AUTISTI VENDITORI Stiamo cercando Autisti e Venditori per un' importante azienda alimentare operante su tutto il territorio nazionale. Abbiamo da offrirTi: - Un contratto di lavoro a tempo determinato iniziale direttamente con l’azienda - Formazione e affiancamento - Ambiente solido e strutturato La retribuzione, il CCNL di riferimento, l’inquadramento contrattuale la turnistica e la formazione - La retribuzione netta mensile fissa è compresa tra i 1300 e i 1400 €uro netti + provvigioni - Il CCNL di riferimento è Terziario Distribuzione e Servizi - Il lavoro è organizzato sul full time da lunedì a venerdì - Il supporto allo sviluppo professionale è garantito da periodi di affiancamento e formazione continua. La tipologia contrattuale: La tipologia contrattuale inizialmente prevista è con contratto a tempo determinato (3-6 mesi) iniziale direttamente con l’azienda Ti vorremmo selezionare perché: - Hai una buona attitudine commerciale e buone doti relazionali - Ti piacciono i contesti dinamici e sfidanti - Sei in possesso di patente B Ti occuperai di: - Visitare giornalmente i clienti al loro domicilio nel territorio della filiale di assegnazione, con l'uso di automezzo aziendale in dotazione - Vendere i prodotti dell’azienda, con rilascio dell'apposita documentazione fiscale al cliente - Incassare il corrispettivo della vendita e versare l’incasso in banca a fine giornata - Acquisire nuova clientela in base alle esigenze di mantenimento/incremento del portafoglio, proponendo il servizio a potenziali clienti - Consegnare le spese preordinate dai call center - Gestire il carico e lo scarico dei prodotti trasportati dall'automezzo in dotazione Luogo di lavoro: Veneto #wotcodroipo Le ricerche sono rivolte a candidati dell'uno e dell'altro sesso (L. 903/77 e L. 125/91). Work On Time Spa – Agenzia per il Lavoro  Registro Imprese N°REA UD – 299695 – Aut. Ministeriale del 13/05/2021 - Prot. N. 0000054 – Somministrazione di lavoro a tipo generalista Direzione e Coordinamento Holding spa Siamo un’azienda certificata per la parità di genere (UNI/PDR 125:2022) e promuoviamo attivamente un ambiente di lavoro equo ed inclusivo.
03/10/2026
Italy, Veneto, CAMPAGNA LUPIA - Eurointerim
Eurointerim S.p.A. - Filiale di Stra ricerca per azienda operante nel settore alimentare, un profilo da inserire all'interno della produzione MANUTENTORE ELETTRICO Job Description La figura professionale ricercata dovrà svolgere le seguenti attività: - Eseguire interventi di manutenzione elettrica ordinaria e straordinaria sugli impianti di produzione - Gestire attività di diagnosi guasti, ricerca anomalie e ripristino della funzionalità - Supportare le attività di manutenzione preventiva e programmata - Effettuare controlli su quadri elettrici, sensori, motori e dispositivi di automazione - Collaborare con i colleghi della manutenzione meccanica e con i responsabili di impianto - Garantire il rispetto delle norme di sicurezza e degli standard aziendali Skills & Experience  - Diploma tecnico (preferibilmente elettrico/elettronico/elettrotecnico). - Esperienza nella manutenzione elettrica industriale o su impianti complessi. - Conoscenza dei principi di automazione, PLC, schemi elettrici e strumenti da banco.   Completano il profilo: buona manualità, capacità d'adattamento, capacità di problem solving Tipo di assunzione: Contratto a tempo indeterminato Retribuzione: Retribuzione lorda mensile € 2.000/2.500 – CCNL: Alimentari industria Disponibilità lavorativa: Full Time Luogo di lavoro: Campagna Lupia (VE) Per partecipare alla selezione effettuare l'iscrizione sul sito www.eurointerim.it ed inviare il c.v. all'indirizzo stra@eurointerim.it La ricerca si rivolge a candidati ambosessi (D.lgs. n.198/2006); applicandosi all'annuncio il Candidato conferma di aver letto e accettato l'informativa privacy presente al link http://www.eurointerim.it/informativa-per-i-candidati (GDPR - Regolamento UE 2016/679). Eurointerim S.p.A. - Aut. Min.1208 SG del 10/09/2003. Settore: Industriale alimentare Ruolo: Produzione/Operations Salario mensile lordo: EUR 2000 - EUR 2800 Anni di esperienza: 5-10 anni Percentuale di occupazione: Full-time Tipo di occupazione: Lavoro a tempo indeterminato Inquadramento: Professional / Specialist
03/10/2026
Italy, Veneto, VENEZIA - Humangest S.p.A.
Humangest S.p.A., Agenzia per il Lavoro – Filiale di Treviso, ricerca per azienda cliente operante nel settore della ristorazione una figura di ADDETTO/A AL BANCO BAR da inserire all'interno di un punto vendita sito a Venezia (VE). La selezione è aperta a candidature di qualsiasi genere, età, orientamento, provenienza e background, nel rispetto dei principi di pari opportunità e inclusione. Sede di lavoro: Venezia (VE) Modalità di lavoro: in presenza. Orario di lavoro: part-time, 33 ore settimanali, su turni nella fascia oraria 06:00–20:00 (Turno di apertura: 06:00–11:30; Turno intermedio: 11:30–14:30; Turno di chiusura: 14:30–20:00), con un giorno di riposo a rotazione e disponibilità a lavorare nei fine settimana e nei giorni festivi. Tipologia contrattuale Contratto: iniziale inserimento in somministrazione. CCNL applicato: Commercio. Inquadramento: 5° livello. Retribuzione: € 1.660 lordi mensili, da riproporzionare in base all'orario part-time. Responsabilità principali La risorsa si occuperà principalmente di: - Preparazione di caffè, cappuccini e altre bevande di caffetteria; - Preparazione e servizio di aperitivi, tra cui spritz e semplici cocktail; - Preparazione e assemblaggio di toast, piadine, panini e snack; - Servizio al banco e assistenza alla clientela; - Gestione e riordino della postazione di lavoro; - Mantenimento dell'ordine e dell'igiene degli spazi di lavoro; - Rispetto delle procedure aziendali e degli standard igienico-sanitari; - Collaborazione con il team durante le attività di servizio. Requisiti richiesti - Preferibile esperienza pregressa nel settore della ristorazione, bar o attività similari; - Buona manualità e precisione; - Preferibile esperienza nella preparazione di bevande di caffetteria, aperitivi e prodotti da banco; - Orientamento al servizio e alla soddisfazione del cliente; - Affidabilità e puntualità; - Capacità di lavorare in squadra e di collaborare con i colleghi; - Disponibilità a lavorare su turni; - Disponibilità a lavorare nei fine settimana e nei giorni festivi. Iter di selezione - Screening delle candidature; - Primo colloquio conoscitivo; - Colloquio con il responsabile dell'azienda; - Eventuale proposta contrattuale. Durante il processo di selezione non saranno richieste informazioni relative alla retribuzione attuale o pregressa del candidato/della candidata. I dati personali saranno trattati nel rispetto della normativa vigente in materia di protezione dei dati personali. SGB Humangest offre ai lavoratori e alle lavoratrici pari opportunità di impiego ed è orientata verso la diversità e l'inclusione sul luogo di lavoro. Ogni Società del Gruppo ripudia, in qualsiasi fase di accesso all'occupazione e al lavoro, qualunque forma di discriminazione basata su razza, colore, genere, religione, orientamento sessuale, nazionalità, disabilità o altre caratteristiche personali protette, come definite dalle leggi nazionali, vietandone la realizzazione al proprio interno. #nordest
26/10/2026
Italy, Veneto, CODEVIGO - Eurointerim
Eurointerim S.p.A. Agenzia per il Lavoro, Filiale di Piove di Sacco, ricerca per solida e strutturata azienda cliente operante nel settore alimentare un profilo professionale da inserire all'interno del Reparto Magazzino e Logistica per potenziamento dell'organico:   MAGAZZINIERE   Descrizione del lavoro: La risorsa ricercata, in collaborazione con i colleghi del reparto e rispondendo al proprio responsabile, verrà inserita all'interno del Reparto Magazzino e Logistica per svolgere principalmente attività di movimentazione della merce mediante transpallet elettrico, controllo merce in entrata e in uscita, carico/scarico, stoccaggio, imballaggio.   Nello specifico si occuperà delle seguenti attività: - Movimentazione della merce tramite transpallet elettrico - Controllo della merce in entrata e in uscita - Carico e scarico delle merci - Stoccaggio e gestione della merce a magazzino - Imballaggio   Requisiti richiesti: - Buona dimestichezza nelle attività di movimentazione e gestione della merce - Precisione, affidabilità   Offerta e condizioni aziendali: - Tipologia contrattuale: assunzione iniziale a tempo determinato con concrete possibilità di proroga e successiva assunzione presso l'azienda cliente  - Retribuzione: CCNL Alimentari Industria - Livello 6 - Orario di lavoro: Full time giornaliero o su due turni diurni - Sede di lavoro: Codevigo (PD)   La ricerca si rivolge a candidati ambosessi (D.lgs. n.198/2006); applicandosi all'annuncio il Candidato conferma di aver letto e accettato l'informativa privacy presente al link http://www.eurointerim.it/informativa-per-i-candidati (GDPR - Regolamento UE 2016/679). Eurointerim S.p.A. - Aut. Min.1208 SG del 10/09/2003. Settore: Industriale alimentare Ruolo: Logistica/Magazzino Salario mensile lordo: EUR 1600 - EUR 2000 Percentuale di occupazione: Full-time Tipo di occupazione: Contratto a tempo determinato Inquadramento: Primo impiego Patente: B Mezzo di trasporto: Auto
30/10/2026
New!
Italy, Friuli, SESTO AL REGHENA - Humangest S.p.A.
Humangest S.p.A., filiale di Pordenone, ricerca per azienda cliente operante nel settore alimentare un/una Addetto/a al confezionamento da inserire presso lo stabilimento di Sesto al Reghena (PN). La risorsa sarà inserita nel reparto produttivo e si occuperà della conduzione e del presidio delle attività di linea, garantendo il corretto svolgimento del processo produttivo nel rispetto degli standard aziendali di qualità e sicurezza. Sede di lavoro Sesto al Reghena(Pn) Modalità di lavoro: in presenza Eventuale disponibilità richiesta: lavoro su 3 turni Tipologia contrattuale Contratto: da definire in fase di selezione CCNL applicato: Alimentare Industria Livello di inserimento previsto: 5° livello Orario di lavoro: lavoro su 3 turni Retribuzione e condizioni economiche Retribuzione lorda mensile prevista: da € 1.800 a € 2.100 lordi/mese, secondo CCNL e inquadramento applicato. Responsabilità principali - Conduzione e presidio delle linee di produzione. - Controllo del corretto funzionamento degli impianti. - Monitoraggio del processo produttivo. - Segnalazione di eventuali anomalie. - Supporto alle attività operative di reparto. Requisiti richiesti - Disponibilità al lavoro su 3 turni. - Precisione, affidabilità e attenzione al dettaglio. - Buona capacità di lavoro in team. Saranno considerate un plus - Esperienza nel settore alimentare. - Familiarità con linee produttive automatizzate. - Conoscenza delle norme base di igiene e sicurezza. - Attitudine al lavoro dinamico. Cosa offriamo - Inserimento in un contesto strutturato. - Percorso di affiancamento iniziale. - Possibilità di crescita professionale. - Ambiente di lavoro orientato a qualità e sicurezza. Iter di selezione - Screening delle candidature. - Primo colloquio conoscitivo. - Eventuale proposta contrattuale. Durante il processo non saranno richieste informazioni relative alla retribuzione attuale o pregressa del candidato/della candidata. Pari opportunità SGB Humangest offre ai lavoratori e lavoratrici pari opportunità di impiego ed è orientata verso la diversità e l'inclusione sul luogo di lavoro. Ogni Società del Gruppo ripudia, in qualsiasi fase di accesso all'occupazione e al lavoro, qualunque forma di discriminazione basata su razza, colore, genere, religione, orientamento sessuale, nazionalità, disabilità o altre caratteristiche personali protette, come definite dalle leggi nazionali vietandone la realizzazione al proprio interno. Privacy I dati personali saranno trattati nel rispetto della normativa vigente in materia di protezione dei dati personali. #nordest
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