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Find jobs for Mechanical Engineering Industry in Italy, Cherasco:9
22/08/2026
| Italy, Piedmont, SANFRE' - Atempo SpA | |
Job type:Temporary work with the aim of hiring for a permanent contract Working hours (%):100%working hours (%) Gross monthly salary:EUR 1200 - EUR 1600 | |
| Atempo Spa - agenzia per il lavoro - filiale di Bra (CN) ricerca per cliente operante nel settore della metalmeccanica (CCNL Metalmeccanica Industria) con sede nelle vicinanze di Sanfrè (CN) un Impiegato/a Back Office con Inglese da inserire in organico. La risorsa si occuperà di gestire il rapporto con clienti e fornitori, nonché di procacciarne di nuovi. Nello specifico dovrà: - Individuare i clienti e instaurare con loro rapporti proficui; - Trattare e negoziare prezzi e tempistiche; - Preparare i preventivi e le offerte; - Inserire gli ordini a gestionale e monitorarli; - Svolgere attività a supporto del responsabile commerciale; - Partecipare a fiere ed eventi di settore, rappresentando l'azienda. Si richiede: - Inglese fluente: spesso clienti e fornitori sono esteri, per cui è necessario conoscerlo; inoltre è imprescindibile usarlo con scioltezza anche a fiere ed eventi; - Interesse e voglia di imparare a conoscere i prodotti venduti, proattività nello studio e nell'approfondimento delle specifiche tecniche della merce; - Disponibilità a trasferte anche all'estero; - Gradito ma non indispensabile un diploma tecnico, che faciliti la risorsa nel riconoscere il genere di articoli trattati. L'azienda offre: - Iniziale contratto a tempo determinato in somministrazione con ottica assuntiva; - Una fascia di Retribuzione Annua Lorda compresa tra 19'120 € e 21'000 € (13 mensilità); - Orario di lavoro giornaliero dal lunedì al venerdì in sede. Non verranno presi in esame i profili che non corrispondono alle caratteristiche richieste. Il presente annuncio è rivolto a candidati di entrambi sessi ai sensi dell'art 27, D.Lgs. 198/2006, e a tutti i soggetti tutelati dai D.Lgs. 9 luglio 2003, n. 215 e D.Lgs. 9 luglio 2003, n. 216. Il candidato deve prendere visione dell'informativa ai sensi del Regolamento (UE) 2016/679 del 27 aprile 2016 sul sito www.atempospa.it. Autorizzazione ministeriale del 26/11/2004 prot. 1097-SG |
22/08/2026
| Italy, Piedmont, BRA - Atempo SpA | |
Job type:Temporary work with the aim of hiring for a permanent contract Working hours (%):100%working hours (%) Gross monthly salary:EUR 1600 - EUR 2000 | |
| Atempo Spa - agenzia per il lavoro - filiale di Bra (CN) ricerca per clienti attivi nell'impiantistica (CCNL Metalmeccanica Industria) con sede nelle zone di Alba (CN), Bra (CN), e Cavallermaggiore (CN) Elettricisti Civili e Industriali Junior e/o Senior da inserire in organico. Le risorse si occuperanno della produzione di quadri elettrici e dell'installazione degli impianti. Nello specifico dovranno: - Progettare il disegno di quadri elettrici; - Leggere e interpretare schemi elettrici; - Installare gli impianti sia nel civile che nell'industriale; - Eseguire la manutenzione ordinaria di impianti e sistemi elettrici anche a bordo macchina; - Eseguire il collaudo. Per le figure junior, si richiede: - Provenienza da scuola tecnica; - Capacità di lettura dello schema elettrico; - Competenze nell'uso degli strumenti principali del mestiere. Per le figure senior, si richiede: - Comprovata esperienza nella mansione; - Competenze nell'impiantistica sia civile che industriale. Per le figure junior, l'azienda offre: - Iniziale contratto in somministrazione con ottica assuntiva; - Contratto di somministrazione con CCNL Metalmeccanica Industria, livello D1; - Affiancamento costante da parte delle figure senior nelle mansioni quotidiane, sia in sede che presso i clienti; - Orario di lavoro centrale; - Buoni pasto giornalieri; - Trasferte retribuite. Per le figure senior, l'azienda offre: - Iniziale contratto in somministrazione con ottica assuntiva; - Contratto di somministrazione con CCNL Metalmeccanica Industria, livello B1; - Possibilità di spendersi sia nel civile che nell'industriale; - Orario di lavoro centrale; - Buoni pasto giornalieri; - Trasferte retribuite. Non verranno presi in esame i profili che non corrispondono alle caratteristiche richieste. Il presente annuncio è rivolto a candidati di entrambi sessi ai sensi dell'art 27, D.Lgs. 198/2006, e a tutti i soggetti tutelati dai D.Lgs. 9 luglio 2003, n. 215 e D.Lgs. 9 luglio 2003, n. 216. Il candidato deve prendere visione dell'informativa ai sensi del Regolamento (UE) 2016/679 del 27 aprile 2016 sul sito www.atempospa.it. Autorizzazione ministeriale del 26/11/2004 prot. 1097-SG |
22/08/2026
| Italy, Piedmont, MONTICELLO D'ALBA - Relizont | |
Job type:Temporary work with the aim of hiring for a permanent contract Working hours (%):100%working hours (%) Gross monthly salary:EUR 1600 - EUR 2000 | |
| Azienda Cliente operante nel settore metalmeccanico e della carpenteria, con piu' di 50 dipendenti, ci ha affidato l'incarico di individuare delle persone interessate a ricoprire il ruolo di CARRELLISTA, da assumere a tempo determinato con possibilita' di futura assunzione a tempo indeterminato. Luogo di lavoro: MONTICELLO D'ALBA (CN) Il ruolo di CARRELLISTA e MAGAZZINIRE prevede le seguenti attivita' da svolgere: - carico e scarico dei camion; - utilizzo del muletto frontale e retrattile per lo svolgimento delle attivita' di magazzino; - sistemazione della merce; - attivita' di picking. Per ricoprire tale ruolo e' necessario: - esperienza di 2 anni nel ruolo di carrellista e magazziniere; - buona dimestichezza nell'uso del carrello elevatore frontale e retrattile; - essere in possesso dell'attestato per la guida dei carrelli elevatori; - disponibilita' a lavorare su un tempo pieno, dal lunedi' al venerdi' su orario giornaliero dalle 8.00 alle 18.00 con pausa pranzo o su turni dalle 06.00 alle 14.00, dalle 14.00 alle 22.00; - riuscire a raggiungere in autonomia il luogo di lavoro, non servito dai mezzi pubblici. L'inquadramento contrattuale prevede: - qualifica di operaio; - livello D1 CCNL Metalmeccanica Industria; - retribuzione pari ad euro 1.742,03 lorda al mese e comunque commisurata all'esperienza e competenze gia' acquisite; - il pacchetto retributivo prevede anche l'erogazione di buoni pasto giornalieri da euro 7,00; Se ritieni di possedere i requisiti per ricoprire questo ruolo CANDIDATI e contattato di un Account della Filiale di Alba. Tutti gli annunci di lavoro da noi pubblicati si intendono rivolti ad ambo i sessi, a persone di tutte le eta' e nazionalita' (ex L. 903/77, D.Lgs. 215/03 e 216/03 s.m.i.). Informativa sul trattamento dati (GDPR: Reg. UE 2016/679) presente in filiale e nel sito www.relizont.com RELIZONT S.p.A. Agenzia per il Lavoro, iscrizione Albo informatico Sez. I Aut. ANPAL Prot. 75. |
22/08/2026
| Italy, Piedmont, Ceresole D_Alba - Relizont | |
Job type:Temporary work with the aim of hiring for a permanent contract Working hours (%):100%working hours (%) Gross monthly salary:EUR 2000 - EUR 2800 | |
| Azienda Cliente con sede a Ceresole d'Alba (CN), operante nel settore metalmeccanico ci ha affidato l'incarico di individuare 2 persone interessate a ricoprire il ruolo di SALDATORE A TIG, da assumere direttamente a tempo determinato con possibilità di futura assunzione a tempo indeterminato. Luogo di lavoro: Ceresole d'Alba (CN) Il ruolo di SALDATORE prevede le seguenti attività da svolgere: - saldatura a tig di strutture in ferro e acciaio; - lavorazioni di carpenteria; - supporto nella costruzione, assemblaggio e saldatura di strutture in acciaio. Per ricoprire tale ruolo è necessario: - qualifica o diploma in ambito meccanico; - esperienza di almeno 1 anno nel ruolo; - disponibilità a lavorare full time dal lunedì al venerdì su fascia oraria dalle ore 7,00 alle ore 17,00. - conoscenza e capacità di lettura del disegno meccanico; L'inquadramento contrattuale prevede: - qualifica di operaio; - livello C1 CCNL Metalmeccanica Industria; - retribuzione pari ad euro 2.022,12 lordi al mese e commisurata all'esperienza e competenze già acquisite; Il pacchetto retributivo prevede anche l'accesso ad un sistema incentivante, piano welfare (finanziato da Ebitemp - Ente Bilaterale Nazionale per il Lavoro Temporaneo) riguardante, ad esempio, la tutela sanitaria, il contributo per l' asilo nido, prestiti personali ed il sostegno per: spese scolastiche, trasporto extraurbano e mobilità territoriale. Se ritieni di possedere i requisiti per ricoprire questo ruolo CANDIDATI e sarai contattato da un Account della FILIALE di ALBA. Tutti gli annunci di lavoro da noi pubblicati si intendono rivolti ad ambo i sessi, a persone di tutte le eta' e nazionalita' (ex L. 903/77, D.Lgs. 215/03 e 216/03 s.m.i.). Informativa sul trattamento dati (GDPR: Reg. UE 2016/679) presente in filiale e nel sito www.relizont.com RELIZONT S.p.A. Agenzia per il Lavoro, iscrizione Albo informatico Sez. I Aut. ANPAL Prot. 75. |
21/08/2026
| Italy, Piedmont, Alba - Relizont | |
Job type:Fixed-term contract Gross monthly salary:EUR 1200 - EUR 1600 | |
| Azienda Cliente, con sede ad Alba, con più di 50 dipendenti, operante da oltre 20 anni nel settore della produzione metalmeccanica di componenti per il settore automotive, ci ha affidato l'incarico di individuare 5 Persone interessate a ricoprire il ruolo di ADDETTO O ADDETTA FRESA , da assumere a tempo determinato, con possibilità di futura assunzione a tempo indeterminato. Zona di lavoro: Alba (CN) Il ruolo di ADDETTO O ADDETTA FRESA prevede: - produzione di particolari metalmeccanici; - regolazione quote a bordo macchina; - piazzamento del pezzo sulla fresa; - attrezzaggio della macchina; - controllo dimensionale del pezzo. Per ricoprire tale ruolo è necessario : - aver conseguito qualifica o diploma ad indirizzo meccanico o materie affini; - aver maturato esperienza di almeno 1 anno in mansioni di produzione meccanica; - conoscenza degli strumenti di misura come calibro, metro, micrometro; - essere disponibili a lavorare a tempo pieno su turni a rotazione, dal lunedi' al venerdi' , dalle ore 06:00 alle 14:00, dalle 14:00 alle 22:00 e dalle 22:00 alle 06:00; - riuscire a raggiungere in autonomia il luogo di lavoro non fornito da mezzi pubblici; L' inquadramento contrattuale prevede: - qualifica di operaio o operaia; - livello D1 CCNL Metalmeccanica Industria - retribuzione pari ad euro 1.784,94 lorda al mese e comunque commisurata all'esperienza e competenze già acquisite. Il pacchetto retributivo prevede anche l'accesso ad un sistema incentivante piano welfare (finanziato da Ebitemp - Ente Bilaterale Nazionale per il Lavoro Temporaneo) riguardante, ad esempio, la tutela sanitaria, il contributo per l' asilo nido, prestiti personali ed il sostegno per: spese scolastiche, trasporto extraurbano e mobilità territoriale. Se ritieni di possedere i requisiti per ricoprire questo ruolo CANDIDATI e sarai contattato da un Account della FILIALE di ALBA. Tutti gli annunci di lavoro da noi pubblicati si intendono rivolti ad ambo i sessi, a persone di tutte le eta' e nazionalita' (ex L. 903/77, D.Lgs. 215/03 e 216/03 s.m.i.). Informativa sul trattamento dati (GDPR: Reg. UE 2016/679) presente in filiale e nel sito www.relizont.com RELIZONT S.p.A. Agenzia per il Lavoro, iscrizione Albo informatico Sez. I Aut. ANPAL Prot. 75. |
14/08/2026
| Italy, Piedmont, CHERASCO - Relizont | |
Job type:Temporary work with the aim of hiring for a permanent contract Gross monthly salary:EUR 1600 - EUR 2000 | |
| Azienda Cliente con sede in CHERASCO, con più di 60 dipendenti, oltre 15 milioni di euro di fatturato, in espansione operante da oltre 30 anni nel settore della progettazione e produzione di componenti e accessori per idrolpulitrici, ci ha affidato l'incarico di individuare una Persona interessata a ricoprire il ruolo di MONTATORE MECCANICO , da assumere a tempo determinato, con finalità di assunzione a tempo indeterminato. Sede di lavoro: CHERASCO Il ruolo di MONTATORE MECCANICO prevede l'assemblaggio e montaggio di componentistica meccanica. Per ricoprire tale ruolo è necessario : - diploma tecnico o attestato professionale meccanico; - ottima capacità di lettura del disegno meccanico; - almeno 2 anni di esperienza nel montaggio a banco o in linea; - essere disponibili a l'orario di lavoro full time dalle 08:00 alle 12:00 e dalle 13:00 alle 17:00 dal lunedì al venerdì L' inquadramento contrattuale prevede: - qualifica di operaio - livello D2 CCNL metalmeccanico ind. - retribuzione pari a 1.979,37 Euro lordi/mese o commisurata all'esperienza e competenze già acquisite. Se ritieni di possedere i requisiti per ricoprire questo ruolo CANDIDATI e sarai contattato da un Account della FILIALE di FOSSANO. Tutti gli annunci di lavoro da noi pubblicati si intendono rivolti ad ambo i sessi, a persone di tutte le eta' e nazionalita' (ex L. 903/77, D.Lgs. 215/03 e 216/03 s.m.i.). Informativa sul trattamento dati (GDPR: Reg. UE 2016/679) presente in filiale e nel sito www.relizont.com RELIZONT S.p.A. Agenzia per il Lavoro, iscrizione Albo informatico Sez. I Aut. ANPAL Prot. 75. |
06/08/2026
| Italy, Piedmont, CARMAGNOLA - Atempo SpA | |
Job type:Temporary work with the aim of hiring for a permanent contract Gross monthly salary:EUR 1600 - EUR 2000 | |
| ATEMPO SPA - Agenzia per il Lavoro - Filiale di Moncalieri (TO) ricerca per azienda cliente specializzata nella progettazione e installazione di sistemi di illuminazione per piscine 1 Installatore/trice di Impianti LED da inserire nel proprio organico. Requisiti - Gradita esperienza in impianti elettrici, installazione di sistemi LED - Buona manualità e predisposizione ai lavori di installazione presso cantieri e clienti. - Disponibilità a trasferte giornaliere/settimanali. - Costituisce titolo preferenziale il possesso di competenze elettriche o elettrotecniche. - Patente B. Mansioni - Installazione e collegamento di impianti di illuminazione LED per piscine. - Montaggio, collaudo e manutenzione degli impianti. - Verifica del corretto funzionamento e ricerca di eventuali guasti. - Interventi presso clienti nel rispetto delle norme di sicurezza. Inquadramento CCNL METALMECCANICO INDUSTRIA, livello D2 – C1, da valutare secondo l'esperienza e le competenze del candidato. Contratto Si offre iniziale contratto a tempo in somministrazione, finalizzato all'inserimento stabile in azienda. Gli interessati possono inviare il proprio curriculum vitae; è gradita l'inclusione di una fotografia. Non verranno presi in esame i profili che non corrispondono alle caratteristiche richieste. Il presente annuncio è rivolto a candidati di entrambi sessi ai sensi dell'art 27, D.Lgs. 198/2006, e a tutti i soggetti tutelati dai D.Lgs. 9 luglio 2003, n. 215 e D.Lgs. 9 luglio 2003, n. 216. Il candidato deve prendere visione dell'informativa ai sensi del Regolamento (UE) 2016/679 del 27 aprile 2016 sul sito www.atempospa.it. Autorizzazione ministeriale del 26/11/2004 prot. 1097-SG Titolo di studio in ambito elettrico, elettrotecnico competenze su impianti LED automunito disponibile a trasferte |
05/08/2026
| Italy, Piedmont, CHERASCO - Humangest S.p.A. | |
Job type:Temporary work with the aim of hiring for a permanent contract Gross monthly salary:EUR 1600 - EUR 2000 | |
| Humangest spa- Filiale di Bra ricerca per azienda metalmeccanica: - OPERAIO/OPERAIA SETTORE METALMECCANICA Sede di lavoro: CHERASCO (CN) TIPOLOGIA CONTRATTUALE: Contratto: diretto in azienda a tempo determinato con ottica di assunzione a tempo indeterminato CCNL applicato: CCNL Metalmeccanica Industria, livello D1 Retribuzione lorda mensile prevista: € 1.742,03 + 7€/gg buono pasto RESPONSABILITA' PRINCIPALI: - montaggio e assemblaggio componenti meccanici ed elettronici, - controllo qualità nel rispetto dei requisiti richiesti dal cliente, - confezionamento e imballaggio. REQUISITI RICHIESTI: - gradita pregressa esperienza in attività simili (ambienti produttivi e fabbrica); - buona manualità. - disponibilità a lavorare sui 3 turni ORARIO DI LAVORO: Full Time. 40H settimanali sui 3 turni (06-14/14-22/22-06) dal lunedì al venerdì. La proposta economica sarà definita sulla base di criteri oggettivi quali competenze tecniche, esperienza professionale, responsabilità del ruolo, livello di autonomia e coerenza con l'inquadramento contrattuale previsto. Iter di selezione Il processo di selezione prevede: - Screening delle candidature - Primo colloquio conoscitivo - Colloquio tecnico in azienda - Eventuale proposta contrattuale Durante il processo non saranno richieste informazioni relative alla retribuzione attuale o pregressa del candidato/della candidata. La selezione è aperta a candidature di qualsiasi genere, età, orientamento, provenienza e background, nel rispetto dei principi di pari opportunità e inclusione. Pari opportunità: SGB Humangest offre ai lavoratori e lavoratrici pari opportunità di impiego ed è orientata verso la diversità e l'inclusione sul luogo di lavoro. Ogni Società del Gruppo ripudia, in qualsiasi fase di accesso all'occupazione e al lavoro, qualunque forma di discriminazione basata su razza, colore, genere, religione, orientamento sessuale, nazionalità, disabilità o altre caratteristiche personali protette, come definite dalle leggi nazionali vietandone la realizzazione al proprio interno Privacy I dati personali saranno trattati nel rispetto della normativa vigente in materia di protezione dei dati personali. #NORDOVEST |
04/08/2026
| Italy, Piedmont, SALUZZO - Hofmann Services | |
Job type:Permanent job Gross monthly salary:EUR 2000 - EUR 2800 | |
| Hofmann Staffing Solutions per conto azienda cliente che opera nelle soluzioni integrate per la movimentazione logistica industriale, ricerca una figura di: TECNICO ESTERNO Descrizione del ruolo: Nell'ottica di rafforzamento della struttura Service, siamo alla ricerca di Tecnici/tecniche – addetti/e alla manutenzione e alla riparazione di Carrelli elevatori. La figura ricercata si occuperà di svolgere interventi presso clienti nella zona assegnata. L'officina di rifermento sarà quella di Saluzzo. La risorsa, nel rispetto della pianificazione definita dal/dalla Disponent di riferimento, si occuperà delle seguenti attività: · Effettuare le assistenze e le manutenzioni programmate presso i clienti, all'interno della propria area di competenza; · Compilare con precisione i rapporti di lavoro e formulare ordini per i ricambi necessari allegando la documentazione completa; · Segnalare immediatamente al proprio Disponent e al Service Team Leader assegnato eventuali criticità; · Condividere con il Service Team Leader ed i clienti le informazioni relative alle singole macchine e alle attrezzature al fine di migliorare l'efficienza del servizio. L'attività indicata verrà svolta dopo un periodo di affiancamento variabile in base all'esperienza maturata e al grado di autonomia della risorsa. Il/la candidato/a ideale, è in possesso dei seguenti requisiti: · Diploma tecnico/professionale o titolo di studio in ambito similare; · Conoscenza di nozioni di meccanica ed elettronica; · Completano il profilo: intraprendenza, dinamicità e buone doti interpersonali. Si offre Assunzione diretta in azienda, CCNL commercio. Al tecnico verrà affidato un furgone aziendale. RAL indicativa: 35.000 - 38.000 euro se con esperienza specifica, 25.000 - 30.000 se senza esperienza Orario di lavoro: 40 ore settimanali, dal lunedì al venerdì. Luogo di lavoro: Saluzzo (CN). |