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2027-01-15
2026-10-15
15/10/2026
TECNICO/A PREVENTIVISTA METALMECCANICO
Humangest S.p.A.
Italy, Piedmont, Bra - |
Job description
Humangest spa- Filiale di Bra ricerca per azienda metalmeccanica: Sede di lavoro: BRA (CN) TIPOLOGIA CONTRATTUALE: RESPONSABILITA‘ PRINCIPALI: REQUISITI RICHIESTI: ORARIO DI LAVORO: La proposta economica sarà definita sulla base di criteri oggettivi quali competenze tecniche, esperienza professionale, responsabilità del ruolo, livello di autonomia e coerenza con l‘inquadramento contrattuale previsto. Iter di selezione Il processo di selezione prevede: Durante il processo non saranno richieste informazioni relative alla retribuzione attuale o pregressa del candidato/della candidata. Pari opportunità: #NORDOVEST
Contratto: diretto in azienda a tempo indeterminato,
CCNL applicato: CCNL Metalmeccanica Industria.
Retribuzione lorda annua prevista: tra € 30.000 e € 36.0000
Full Time. 40H settimanali con orario giornaliero dal lunedì al venerdì.
- Screening delle candidature
- Primo colloquio conoscitivo
- Colloquio tecnico in azienda
- Eventuale proposta contrattuale
La selezione è aperta a candidature di qualsiasi genere, età, orientamento, provenienza e background, nel rispetto dei principi di pari opportunità e inclusione.
SGB Humangest offre ai lavoratori e lavoratrici pari opportunità di impiego ed è orientata verso la diversità e l‘inclusione sul luogo di lavoro. Ogni Società del Gruppo ripudia, in qualsiasi fase di accesso all‘occupazione e al lavoro, qualunque forma di discriminazione basata su razza, colore, genere, religione, orientamento sessuale, nazionalità, disabilità o altre caratteristiche personali protette, come definite dalle leggi nazionali vietandone la realizzazione al proprio interno Privacy I dati personali saranno trattati nel rispetto della normativa vigente in materia di protezione dei dati personali.
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| Mechanical Engineering Industry | |
| Engineering / Design Engineering | |
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44.69892937.8502261
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| Italy, Piedmont, MONCHIERO | |
Humangest spa- Filiale di Bra per azienda cliente ricerca:DISEGNATORE TECNICOSede di lavoro: MONCHIERO (CN) TIPOLOGIA CONTRATTUALE:Contratto in somministrazione con ottica assuntiva in azienda;CCNL applicato: METALMECCANICA AZIENDE INDUSTRIALIRetribuzione lorda annua prevista: tra €22.000 e €27.000 RESPONSABILITA' PRINCIPALI:Progettazione e modellazione 2D-3D di componenti meccanici;Creazione di disegni tecnici;Collaborazione con i colleghi delle altre divisioni;Verifica e della predisposizione della documentazione tecnica. REQUISITI RICHIESTI:Diploma e/o laurea ad indirizzo tecnico-meccanico (perito meccanico, ingegneria meccanica);Conoscenza di software Autocad e Solidworks;Conoscenza lingua inglese. ORARIO DI LAVORO:40H la settimana dal lunedì al venerdì 08:00-12:00 14:00-18:00. La proposta economica sarà definita sulla base di criteri oggettivi quali competenze tecniche, esperienza professionale, responsabilità del ruolo, livello di autonomia e coerenza con l'inquadramento contrattuale previsto.Iter di selezione Il processo di selezione prevede:- Screening delle candidature- Primo colloquio conoscitivo- Colloquio tecnico in azienda- Eventuale proposta contrattualeDurante il processo non saranno richieste informazioni relative alla retribuzione attuale o pregressa del candidato/della candidata.La selezione è aperta a candidature di qualsiasi genere, età, orientamento, provenienza e background, nel rispetto dei principi di pari opportunità e inclusione.Pari opportunità:SGB Humangest offre ai lavoratori e lavoratrici pari opportunità di impiego ed è orientata verso la diversità e l'inclusione sul luogo di lavoro. Ogni Società del Gruppo ripudia, in qualsiasi fase di accesso all'occupazione e al lavoro, qualunque forma di discriminazione basata su razza, colore, genere, religione, orientamento sessuale, nazionalità, disabilità o altre caratteristiche personali protette, come definite dalle leggi nazionali vietandone la realizzazione al proprio interno Privacy I dati personali saranno trattati nel rispetto della normativa vigente in materia di protezione dei dati personali.#NORDOVEST
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15/10/2026

| Italy, Emilia-Romagna, Modena | |
HUMANGEST S.p.A. – Filiale di Modena ricerca:ADDETTO/A ALLE PULIZIE – PART-TIME 20 ORE SETTIMANALIPer importante azienda cliente operante nel settore alimentare, siamo alla ricerca di 1 Addetto/a alle Pulizie da inserire per attività di pulizia quotidiana degli ambienti aziendali.MANSIONI:Pulizia e igienizzazione degli ambienti di lavoro;Riordino e mantenimento degli spazi aziendali;Utilizzo degli strumenti e dei prodotti per la pulizia.REQUISITI:Preferibile esperienza pregressa nella mansione;Precisione, affidabilità e attenzione ai dettagli;Disponibilità a lavorare su orario spezzato.ORARIO DI LAVORO:Dal lunedì al venerdì, nei seguenti orari:Mattina: 06:00 – 08:30Pomeriggio: 17:30 – 19:00Monte ore settimanale: 20 ore.INQUADRAMENTO: CCNL Multiservizi – 1° livello, retribuzione lorda mensile € 669,42. SGB Humangest offre ai lavoratori e lavoratrici pari opportunità di impiego ed è orientata verso la diversità e l'inclusione sul luogo di lavoro. Ogni Società del Gruppo ripudia, in qualsiasi fase di accesso all'occupazione e al lavoro, qualunque forma di discriminazione basata su razza, colore, genere, religione, orientamento sessuale, nazionalità, disabilità o altre caratteristiche personali protette, come definite dalle leggi nazionali vietandone la realizzazione al proprio interno.
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15/10/2026

| Italy, Lazio, LATINA | |
Humangest S.p.a, società specializzata nella Ricerca e Selezione del personale, ricerca per importante cliente nel settore GDO - SUPERMERCATO NUOVA APERTURA LATINA SCALO VIA CARRARA 6:ADDETTO/A MACELLERIALa risorsa avrà la responsabilità della cura e della gestione di tutte le attività del banco Macelleria all'interno del punto vendita.si occuperà diallestimento, disposizione e prezzatura dei prodotti del banco Macelleriavendita diretta ed assistenza al cliente; pulizia e cura del banco.Il Banconista che stiamo cercando è in requisiti:pregressa esperienza maturata nella vendita e nell'assistenza diretta al cliente, in particolare nel settore della ristorazione e/o della GDO;conoscenza dei differenti tagli di carne e delle tecniche di taglio e disosso, capacità di utilizzare la bilancia e gli strumenti necessari alla macellazioneconoscenza di tecniche di affumicatura, cottura e conservazione.conoscenza di procedure di conservazione, confezionatura ed etichettatura.disponibilità immediata e flessibilità al lavoro su turni, anche nei giorni festivi e nei weekend.Orario di lavoro: full time 40H settimanali dal lunedì alla domenica con giorno di riposo a rotazione, turni inseriti su orario continuato e/o spezzati.Inquadramento: Si offre iniziale contratto a tempo determinato di 1 mese con possibilità di proroga e stabilizzazione.CCNL TERZIARIO SERVIZI CNAI, .Luogo di lavoro: NUOVA APERTURA LATINA SCALO VIA CARRARA 6SGB Humangest offre ai lavoratori e lavoratrici pari opportunità di impiego ed è orientata verso la diversità e l'inclusione sul luogo di lavoro. Ogni Società del Gruppo ripudia, in qualsiasi fase di accesso all'occupazione e al lavoro, qualunque forma di discriminazione basata su razza, colore, genere, religione, orientamento sessuale, nazionalità, disabilità o altre caratteristiche personali protette, come definite dalle leggi nazionali vietandone la realizzazione al proprio interno.#onsiteSede di lavoro: In presenza
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15/10/2026

| Italy, Piedmont, CHERASCO | |
Humangest spa- Filiale di Bra ricerca per azienda metalmeccanica: OPERAIO/OPERAIA SETTORE METALMECCANICA Sede di lavoro: CHERASCO (CN) TIPOLOGIA CONTRATTUALE:Contratto: diretto in azienda a tempo determinato con ottica di assunzione a tempo indeterminatoCCNL applicato: CCNL Metalmeccanica Industria, livello D1Retribuzione lorda mensile prevista: € 1.742,03 + 7€/gg buono pasto RESPONSABILITA' PRINCIPALI:montaggio e assemblaggio componenti meccanici ed elettronici,controllo qualità nel rispetto dei requisiti richiesti dal cliente,confezionamento e imballaggio. REQUISITI RICHIESTI:gradita pregressa esperienza in attività simili (ambienti produttivi e fabbrica);buona manualità.disponibilità a lavorare sui 3 turni ORARIO DI LAVORO:Full Time. 40H settimanali sui 3 turni (06-14/14-22/22-06) dal lunedì al venerdì. La proposta economica sarà definita sulla base di criteri oggettivi quali competenze tecniche, esperienza professionale, responsabilità del ruolo, livello di autonomia e coerenza con l'inquadramento contrattuale previsto.Iter di selezione Il processo di selezione prevede:- Screening delle candidature- Primo colloquio conoscitivo- Colloquio tecnico in azienda- Eventuale proposta contrattualeDurante il processo non saranno richieste informazioni relative alla retribuzione attuale o pregressa del candidato/della candidata.La selezione è aperta a candidature di qualsiasi genere, età, orientamento, provenienza e background, nel rispetto dei principi di pari opportunità e inclusione.Pari opportunità:SGB Humangest offre ai lavoratori e lavoratrici pari opportunità di impiego ed è orientata verso la diversità e l'inclusione sul luogo di lavoro. Ogni Società del Gruppo ripudia, in qualsiasi fase di accesso all'occupazione e al lavoro, qualunque forma di discriminazione basata su razza, colore, genere, religione, orientamento sessuale, nazionalità, disabilità o altre caratteristiche personali protette, come definite dalle leggi nazionali vietandone la realizzazione al proprio interno Privacy I dati personali saranno trattati nel rispetto della normativa vigente in materia di protezione dei dati personali.#NORDOVEST
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15/10/2026

CABLATORENew!
| Italy, Piedmont, CHERASCO | |
Humangest spa- Filiale di Bra per azienda cliente ricerca:CABLATORESede di lavoro: CHERASCO (CN) TIPOLOGIA CONTRATTUALE:Contratto in somministrazione con ottica assuntiva in azienda;CCNL applicato: METALMECCANICA AZIENDE INDUSTRIALIRetribuzione lorda annua prevista: tra €22.000 e €25.000RESPONSABILITA' PRINCIPALI:Cablaggio quadri elettrici;Assemblaggio componentiREQUISITI RICHIESTI:Preferibile il possesso di qualifica/diploma tecnico (indirizzo elettrotecnico, elettronico,..);Esperienza (anche minima) in qualità di elettricista e/o in cablaggio;Buona manualità. ORARIO DI LAVORO:40H la settimana dal lunedì al venerdì con orario giornaliero e/o 2 turni. La proposta economica sarà definita sulla base di criteri oggettivi quali competenze tecniche, esperienza professionale, responsabilità del ruolo, livello di autonomia e coerenza con l'inquadramento contrattuale previsto.Iter di selezione Il processo di selezione prevede:- Screening delle candidature- Primo colloquio conoscitivo- Colloquio tecnico in azienda- Eventuale proposta contrattualeDurante il processo non saranno richieste informazioni relative alla retribuzione attuale o pregressa del candidato/della candidata.La selezione è aperta a candidature di qualsiasi genere, età, orientamento, provenienza e background, nel rispetto dei principi di pari opportunità e inclusione.Pari opportunità:SGB Humangest offre ai lavoratori e lavoratrici pari opportunità di impiego ed è orientata verso la diversità e l'inclusione sul luogo di lavoro. Ogni Società del Gruppo ripudia, in qualsiasi fase di accesso all'occupazione e al lavoro, qualunque forma di discriminazione basata su razza, colore, genere, religione, orientamento sessuale, nazionalità, disabilità o altre caratteristiche personali protette, come definite dalle leggi nazionali vietandone la realizzazione al proprio interno Privacy I dati personali saranno trattati nel rispetto della normativa vigente in materia di protezione dei dati personali.#NORDOVEST
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15/10/2026
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| Italy, Piedmont, Cuneo | |
Per azienda cliente con sede nei pressi di Fossano operante nel settore Machinery, siamo attualmente alla ricerca di una figura di Junior Project & Service Engineer Responsabilità La figura si occuperà delle seguenti attività: - Gestione del workflow di commessa: dalla conferma d'ordine alla consegna e messa in servizio della macchina; - Coordinamento tra ufficio tecnico, produzione, acquisti e logistica per il rispetto di tempi, costi e specifiche; - Pianificazione e monitoraggio dell'avanzamento delle commesse, con aggiornamento puntuale di cliente e referenti interni; - Gestione delle attività di service: assistenza post-vendita, richieste di intervento, ricambi e documentazione tecnica; - Supporto da remoto e, quando necessario, on-site per installazione, collaudo e risoluzione di problematiche tecniche; - Gestione dei rapporti con i clienti, anche esteri, e coordinamento dei tecnici di campo; - Redazione e aggiornamento della documentazione di commessa (offerte, conferme d'ordine, report di intervento, manuali) Profilo Verranno prese in considerazione figure in possesso dei seguenti requisiti: - Laurea in Ingegneria o Diploma a indirizzo tecnico - Prima esperienza in ambito di project management/ ufficio tecnico/customer service tecnico o service nel settore macchinari - Conoscenza di base dei sistemi meccanici ed elettromeccanici e capacità di lettura del disegno tecnico - Familiarità con gestionale/ERP e pacchetto Office, in particolare Excel - Ottima conoscenza della lingua inglese; gradita la conoscenza del Francese - Spiccate capacità organizzative, orientamento al problem solving e al cliente - Buone doti comunicative e attitudine al lavoro trasversale #LI-MS5 «I candidati, nel rispetto del D.lgs. 198/2006, D.lgs. 215/2003 e D.lgs. 216/2003, sono invitati a leggere l'informativa sulla privacy consultabile sotto il form di richiesta dati della pagina di candidatura (Regolamento UE n. 2016/679). L'offerta è rivolta a candidati di entrambi i sessi, nel rispetto del D.lgs. 198/2006 e della normativa vigente in materia di pari opportunità. L'azienda promuove un ambiente di lavoro inclusivo e garantisce pari opportunità a tutte le persone, indipendentemente da genere, età, origine, orientamento sessuale o disabilità.»
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15/10/2026

| Italy, Piedmont, MONCHIERO | |
Humangest spa- Filiale di Bra per azienda cliente ricerca: - DISEGNATORE TECNICO Sede di lavoro: MONCHIERO (CN) TIPOLOGIA CONTRATTUALE: Contratto in somministrazione con ottica assuntiva in azienda; CCNL applicato: METALMECCANICA AZIENDE INDUSTRIALI Retribuzione lorda annua prevista: tra €22.000 e €27.000 RESPONSABILITA' PRINCIPALI: - Progettazione e modellazione 2D-3D di componenti meccanici; - Creazione di disegni tecnici; - Collaborazione con i colleghi delle altre divisioni; - Verifica e della predisposizione della documentazione tecnica. REQUISITI RICHIESTI: - Diploma e/o laurea ad indirizzo tecnico-meccanico (perito meccanico, ingegneria meccanica); - Conoscenza di software Autocad e Solidworks; - Conoscenza lingua inglese. ORARIO DI LAVORO: 40H la settimana dal lunedì al venerdì 08:00-12:00 14:00-18:00. La proposta economica sarà definita sulla base di criteri oggettivi quali competenze tecniche, esperienza professionale, responsabilità del ruolo, livello di autonomia e coerenza con l'inquadramento contrattuale previsto. Iter di selezione Il processo di selezione prevede: - Screening delle candidature - Primo colloquio conoscitivo - Colloquio tecnico in azienda - Eventuale proposta contrattuale Durante il processo non saranno richieste informazioni relative alla retribuzione attuale o pregressa del candidato/della candidata. La selezione è aperta a candidature di qualsiasi genere, età, orientamento, provenienza e background, nel rispetto dei principi di pari opportunità e inclusione. Pari opportunità: SGB Humangest offre ai lavoratori e lavoratrici pari opportunità di impiego ed è orientata verso la diversità e l'inclusione sul luogo di lavoro. Ogni Società del Gruppo ripudia, in qualsiasi fase di accesso all'occupazione e al lavoro, qualunque forma di discriminazione basata su razza, colore, genere, religione, orientamento sessuale, nazionalità, disabilità o altre caratteristiche personali protette, come definite dalle leggi nazionali vietandone la realizzazione al proprio interno Privacy I dati personali saranno trattati nel rispetto della normativa vigente in materia di protezione dei dati personali. #NORDOVEST
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15/10/2026

| Italy, Piedmont, Asti | |
Per azienda importante azienda cliente, leader del settore dell'Automaizone Industriale e con sede in provincia di Asti, siamo attualmente alla ricerca di una figura di Tecnico Automazione PLC di Stabilimento La risorsa entrerà a far parte dell'area tecnica con la responsabilità di sviluppare, programmare e mettere in servizio sistemi di automazione industriale interni, contribuendo all'ottimizzazione dei processi produttivi e al miglioramento delle performance degli impianti. Responsabilità La figura si occuperà delle seguenti attività: - Sviluppare e programmare soluzioni di automazione industriale utilizzando PLC, HMI e sistemi SCADA. - Curare l'assemblaggio e l'integrazione di impianti, macchinari e linee produttive automatizzate. - Eseguire attività di avviamento, collaudo e validazione dei sistemi presso gli stabilimenti produttivi. - Garantire supporto tecnico da remoto durante le fasi di start-up e nel funzionamento degli impianti. - Collaborare con le diverse funzioni aziendali nell'individuazione di soluzioni volte all'ottimizzazione dei processi produttivi. - Effettuare attività di diagnosi, ricerca guasti e manutenzione su sistemi automatizzati, assicurandone continuità operativa ed efficienza. Profilo Verranno prese in considerazione figure in possesso dei seguenti requisiti: - Diploma tecnico o Laurea in Automazione Industriale, Ingegneria Elettronica, Meccatronica o discipline equivalenti. - Conoscenza dei principali linguaggi di programmazione PLC e dei sistemi di controllo industriale. - Capacità di lettura e interpretazione di schemi elettrici, diagrammi funzionali e documentazione tecnica. - Esperienza nelle attività di manutenzione, troubleshooting e assistenza tecnica su impianti automatizzati. #LI-LM1 «I candidati, nel rispetto del D.lgs. 198/2006, D.lgs. 215/2003 e D.lgs. 216/2003, sono invitati a leggere l'informativa sulla privacy consultabile sotto il form di richiesta dati della pagina di candidatura (Regolamento UE n. 2016/679). L'offerta è rivolta a candidati di entrambi i sessi, nel rispetto del D.lgs. 198/2006 e della normativa vigente in materia di pari opportunità. L'azienda promuove un ambiente di lavoro inclusivo e garantisce pari opportunità a tutte le persone, indipendentemente da genere, età, origine, orientamento sessuale o disabilità.»
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15/10/2026

| Italy, Piedmont, CANELLI | |
Azienda Cliente, operante nel settore metalmeccanico, che si occupa di progettazione, produzione e distribuzione di macchinari di automazione industriale , ci ha affidato l'incarico di individuare una Persona interessata a ricoprire il ruolo di IMPIEGATO BACK OFFICE in sostituzione maternità, da assumere a tempo determinato. Zona di lavoro: vicinanze CANELLI (AT). Il ruolo di IMPIEGATO BACK OFFICE in sostituzione maternità prevede: - Supporto al reparto service con attività di: pianificazione e organizzazione delle trasferte del personale tecnico, della relativa rendicontazione amministrativa e, più in generale, delle attività di supporto e coordinamento del reparto. - Utilizzo della lingua inglese. Per ricoprire tale ruolo e' necessario: - Diploma di maturità o Laurea in Lingue. - Dimestichezza con l'uso del pc e la conoscenza del pacchetto office; - Indispensabile una buona conoscenza della lingua inglese. - Essere disponibili al periodo legato alla sostituzione. - Essere disponibili a lavorare full time (40 ore settimanali) su orario giornaliero dalle 8:00 alle 12:00 e dalle 13:00 alle 17:00 da lunedI' a venerdi'. L' inquadramento contrattuale prevede: - Qualifica di Impiegato; - Ccnl METALMECCANICA INDUSTRIA; - Retribuzione annua lorda a partire da €23.000, e comunque commisurata alle competenze acquisite. Il pacchetto retributivo prevede anche l'accesso ad un sistema incentivante piano welfare (finanziato da Ebitemp - Ente Bilaterale Nazionale per il Lavoro Temporaneo) riguardante, ad esempio, la tutela sanitaria, il contributo per l'asilo nido, prestiti personali ed il sostegno per: spese scolastiche, trasporto extraurbano e mobilità territoriale. Se ritieni di possedere i requisiti per ricoprire questo ruolo CANDIDATI e sarai contattato da un Account della FILIALE di Nizza Monferrato. Tutti gli annunci di lavoro da noi pubblicati si intendono rivolti ad ambo i sessi , a persone di tutte le eta' e nazionalita' (ex L. 903/77, D.Lgs. 215/03 e 216/03 s.m.i.). Informativa sul trattamento dati (GDPR: Reg. UE 2016/679) presente in filiale e nel sito www.relizont.com RELIZONT S.p.A. Agenzia per il Lavoro, iscrizione Albo informatico Sez. I Aut. ANPAL Prot. 75
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14/10/2026

| Italy, Piedmont, SANTO STEFANO ROERO | |
Atempo Spa - agenzia per il lavoro - filiale di Bra (CN) ricerca per cliente operante nel settore delle scaffalature industriali, della logistica o dei sistemi di stoccaggio (CCNL Metalmeccanica Artigianato) con sede nelle vicinanze di Montà (CN) un/una Impiegato/a Tecnico/a a Supporto dell'Area Commerciale da inserire in organico. La risorsa si occuperà di dare supporto all'ufficio tecnico e svolgere tutte le pratiche burocratico-amministrative necessarie. Nello specifico dovrà: - Ricevere e analizzare richieste ed esigenze dei clienti; - Elaborare e aggiornare layout e disegni tecnici in 2D; - Dare supporto nella definizione delle soluzioni di scaffalatura più idonee; - Verificare spazi, configurazioni ed esigenze di movimentazione; - Predisporre la documentazione tecnica a supporto delle offerte commerciali; - Collaborare con l'Area Commerciale, l'Ufficio Tecnico, i clienti e i fornitori. Si richiede: - Minima esperienza pregressa in attività d'ufficio, anche in settori differenti; - Conoscenza di base di AutoCAD/CAD 2D; - Precisione, attenzione ai dettagli e accuratezza nello svolgimento delle attività; - Ottime capacità organizzative; - Desiderio di apprendere e crescere professionalmente. L'azienda offre: - Iniziale contratto determinato a scopo assuntivo; - Contratto con CCNL Metalmeccanica Artigianato; - Una fascia di Retribuzione Annua Lorda compresa tra 21'000 € e i 23'000 € (13 mensilità); - Formazione continua e prospettiva di inserimento a tempo indeterminato. Non verranno presi in esame i profili che non corrispondono alle caratteristiche richieste. Il presente annuncio è rivolto a candidati di entrambi sessi ai sensi dell'art 27, D.Lgs. 198/2006, e a tutti i soggetti tutelati dai D.Lgs. 9 luglio 2003, n. 215 e D.Lgs. 9 luglio 2003, n. 216. Il candidato deve prendere visione dell'informativa ai sensi del Regolamento (UE) 2016/679 del 27 aprile 2016 sul sito www.atempospa.it. Autorizzazione ministeriale del 26/11/2004 prot. 1097-SG
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10/10/2026