Find jobs for Mechanical Engineering Industry in Italy, Gambellara:97
04/08/2026
| Italy, Veneto, Malo - Eurointerim | |
Gross monthly salary:EUR 1600 - EUR 2000 | |
| Eurointerim S.p.A. - Filiale di Malo (VI) ricerca per strutturata azienda cliente del territorio un profilo professionale da inserire all'interno dell'area Logistica e magazzino per potenziamento dell'organico. MAGAZZINIERE MULETTISTA La risorsa selezionata dovrà occuparsi delle principali attività di magazzino, tra cui: - gestione della merce in entrata e in uscita; - movimentazione dei prodotti e organizzazione degli spazi di magazzino; - conduzione del carrello elevatore; - preparazione degli ordini (picking) e utilizzo del computer. Competenze ed esperienze richieste I requisiti fondamentali per lo svolgimento del ruolo sono: - consolidata esperienza nel ruolo di magazziniere; - ottime capacità di utilizzo del muletto; - indispensabile possesso del patentino per l'utilizzo del carrello elevatore; - dimestichezza nell'utilizzo dei principali strumenti informatici e gestionali logistici (preferibilmente AS400). Completano il profilo: dinamicità, precisione, capacità di confronto e di lavoro in team. Tipo di assunzione: scopo assunzione CCNL: Metalmeccanico Luogo di lavoro: Malo (VI) La ricerca si rivolge a candidati ambosessi (D.lgs. n.198/2006); applicandosi all'annuncio il Candidato conferma di aver letto e accettato l'informativa privacy presente al link http://www.eurointerim.it/informativa-per-i-candidati (GDPR - Regolamento UE 2016/679). Eurointerim S.p.A. - Aut. Min.1208 SG del 10/09/2003. Settore: Industria metalmeccanica Ruolo: Logistica/Magazzino RAL: Salario mensile: EUR 1600 - EUR 2000 Anni di esperienza: 2-3 anni Percentuale di occupazione: Full-time Tipo di occupazione: Lavoro temporaneo a scopo assunzione Inquadramento: Operaio Patente: Patentino del muletto Mezzo di trasporto: Auto |
04/08/2026
| Italy, Veneto, Malo - Eurointerim | |
Gross monthly salary:EUR 2000 - EUR 2800 | |
| Eurointerim S.p.A. - Filiale di Malo (VI) ricerca, per azienda cliente operante nel settore Metalmeccanico, un profilo professionale da inserire all'interno dell'ufficio tecnico per potenziamento dell'organico. IMPIEGATO/A ADDETTO/A ALL'UFFICIO TECNICO La figura professionale ricercata verrà inserita all'interno dell'ufficio tecnico e con la supervisione del responsabile di funzione si occuperà di: - gestione distinte Base e cicli di lavoro, con redazione e gestione delle schede tecniche; - progettazione 2D/3D tramite Solid Edge; - industrializzazione prodotto, in particolare: analisi di fattibilità, definizione e aggiornamento cicli e verifica tempi; - programmazione laser e supporto al reparto; - supporto alla produzione con assistenza tecnica, miglioramento processi, risoluzione problemi e gestione delle non conformità. Competenze ed esperienze richieste I requisiti fondamentali per lo svolgimento del ruolo sono: - titolo di studio ad indirizzo meccanico; - consolidata esperienza nel ruolo di almeno 2 anni; - conoscenza dei principali materiali metallici e delle tecnologie di lavorazioni meccaniche; - ottima capacità di lettura e analisi del disegno meccanico avanzato; - conoscenza delle norme tecniche UNI/ISO; - solide capacità di tilizzo di CAD 2D/3D (preferibilmente Solid Edge). Completano il profilo: solida capacità di problem solving tecnico, ottime doti relazionali e comunicative, collaborazione e attitudine al lavoro di squadra, precisione, metodo e cura nella gestione della documentazione, capacità di lavorare per obiettivi e rispettare le scadenze. Tipologia contrattuale: scopo assunzione. CCNL: metalmeccanica industria. Luogo di lavoro: limitrofi di Malo (VI). La ricerca si rivolge a candidati ambosessi (D.lgs. n.198/2006); applicandosi all'annuncio il Candidato conferma di aver letto e accettato l'informativa privacy presente al link http://www.eurointerim.it/informativa-per-i-candidati (GDPR - Regolamento UE 2016/679). Eurointerim S.p.A. - Aut. Min.1208 SG del 10/09/2003. Settore: Industria metalmeccanica Ruolo: Ingegneria/Progettazione RAL: Salario mensile: EUR 2000 - EUR 2800 Anni di esperienza: 2-3 anni Percentuale di occupazione: Full-time Tipo di occupazione: Lavoro temporaneo a scopo assunzione Inquadramento: Operaio Livello di istruzione: Diploma di Scuola Secondaria di Secondo Grado Patente: B Mezzo di trasporto: Auto |
29/08/2026 New!
| Italy, Veneto, Vicenza - LHH |
| Questa è un'interessante opportunità per entrare a far parte di una solida realtà metalmeccanica leader di mercato nel proprio settore di riferimento. Responsibilities La figura ricercata entrerà a far parte dell'Ufficio Tecnico, ricoprendo un ruolo attivo nello sviluppo di nuovi prodotti e nell'evoluzione delle soluzioni esistenti, contribuendo all'innovazione e al miglioramento continuo della gamma. Rispondendo all'Electric and Electronic Team Leader, la risorsa collaborerà quotidianamente con i diversi team dell'area tecnica e con le principali funzioni aziendali, tra cui Acquisti, Marketing e Produzione, interfacciandosi inoltre con le società e i referenti del Gruppo a livello internazionale per garantire il corretto avanzamento dei progetti e l'allineamento agli standard aziendali. Nello specifico si occuperà di: - Raccogliere tutte le informazioni necessarie per elaborare studi di fattibilità tecnica e stime dei costi di nuovi progetti, in collaborazione con l'Electric and Electronic Team Leader - Redigere layout e schemi elettrici - Collaborare con il responsabile del Laboratorio e del Team Prototipi per seguire lo sviluppo dei prototipi e l'analisi dei risultati dei test, verificandone la conformità alle specifiche tecniche - Realizzare tutta la documentazione elettrica necessaria per la costruzione dei prototipi destinati ai test finali, comprensiva delle distinte base (BOM) - Supportare le fasi iniziali di produzione dei nuovi prodotti - Aggiornare e mantenere schemi elettrici, documentazione tecnica e distinte correlate in caso di modifiche o aggiornamenti Your Profile Ai fini dell'iter di selezione saranno valutate solamente le candidature in possesso dei seguenti requisiti: - Diploma tecnico ad indirizzo elettrotecnico o Laurea in Ingegneria Elettrica/Ingegneria dell'energia - Esperienza nel ruolo di almeno 3-5 anni - Ottima conoscenza dei principali software di progettazione e disegno tecnico - Buona conoscenza della lingua inglese Approccio analitico, orientamento al problem solving e attitudine al lavoro in team sono softskills che completano il profilo ideale di cui siamo alla ricerca. Sede di lavoro: Provincia di Vicenza Settore: Metalmeccanico Pacchetto retributivo: RAL 40.000 ? 54.000 euro Inq. C3/B1 CCNL metalmeccanico #LI-AC2 «I candidati, nel rispetto del D.lgs. 198/2006, D.lgs. 215/2003 e D.lgs. 216/2003, sono invitati a leggere l'informativa sulla privacy consultabile sotto il form di richiesta dati della pagina di candidatura (Regolamento UE n. 2016/679). L'offerta è rivolta a candidati di entrambi i sessi, nel rispetto del D.lgs. 198/2006 e della normativa vigente in materia di pari opportunità. L'azienda promuove un ambiente di lavoro inclusivo e garantisce pari opportunità a tutte le persone, indipendentemente da genere, età, origine, orientamento sessuale o disabilità.» |
29/08/2026 New!
| Italy, Veneto, VERONA - LHH |
| LHH Recruitment Solutions offre l'opportunità di entrare a far parte di una realtà solida e strutturata, attiva nella distribuzione di ricambi e componenti per i settori refrigerazione, riscaldamento e termoidraulico. Per rafforzare il team commerciale, siamo alla ricerca di Tecnico Commerciale di zona con focus sul segmento Refrigerazione, che opererà sul territorio del Triveneto, facendo capo alla Filiale di Verona. A diretto riporto del Capo Area, la figura selezionata avrà un ruolo chiave nello sviluppo e consolidamento del business, collaborando attivamente con il team commerciale di zona. Responsabilità La risorsa inserita avrà le seguenti responsabilità: · Gestione e sviluppo del portafoglio clienti B2B (installatori, manutentori, operatori del settore); · Identificazione di nuove opportunità di business e acquisizione nuovi clienti; · Consulenza tecnica e commerciale su componenti per la refrigerazione; · Attività di cross-selling in sinergia con i colleghi per soluzioni integrate in ambito HVAC; · Negoziazione di offerte e accordi commerciali, in linea con le strategie aziendali; · Promozione dei prodotti e presidio del mercato, garantendo elevati livelli di soddisfazione del cliente. Profilo Il profilo ideale ha le seguenti caratteristiche: · pregressa esperienza nella vendita di prodotti tecnici, con preferenza sulla provenienza dal settore HVAC, in particolar modo sul segmento della refrigerazione; · rappresenta carattere preferenziale l'esperienza maturata in contesti distributivi strutturati; · capacità di lavorare in modo metodico, orientato al cliente e con approccio pragmatico e solare; · disponibilità a presidiare il territorio assegnato. Sede di lavoro : Full Remote ? facendo riferimento alla Filiale di Verona e alle altre presenti sul Triveneto Si offre : · Inserimento diretto in un'azienda riconosciuta nel settore; · Percorso di onboarding e formazione dedicata; · Ruolo strategico nello sviluppo della linea refrigerazione; · Retribuzione composta da: Ø RAL indicativa parametrata all'esperienza: 35.000 ? 42.000 € Ø Variabile legato a obiettivi; Ø Assegnazione dell'auto ad uso promiscuo. #LI-NT1 «I candidati, nel rispetto del D.lgs. 198/2006, D.lgs. 215/2003 e D.lgs. 216/2003, sono invitati a leggere l'informativa sulla privacy consultabile sotto il form di richiesta dati della pagina di candidatura (Regolamento UE n. 2016/679). L'offerta è rivolta a candidati di entrambi i sessi, nel rispetto del D.lgs. 198/2006 e della normativa vigente in materia di pari opportunità. L'azienda promuove un ambiente di lavoro inclusivo e garantisce pari opportunità a tutte le persone, indipendentemente da genere, età, origine, orientamento sessuale o disabilità.» |
29/08/2026 New!
| Italy, Veneto, Arcole - LHH |
| Questa è un'interessante opportunità per entrare a far parte del Team dedicato al miglioramento continuo di una giovane e dinamica realtà industriale del Veronese operante nel settore HVAC. Responsabilità La risorsa entrerà a far parte di un team in fase di crescita e potrà contribuire allo sviluppo dei processi della qualità, con particolare riferimento alla gestione dei reclami cliente e alla costruzione di procedure standardizzate attraverso l'utilizzo di un apposito software gestionale della qualità. Lavorerà con interlocutori internazionali, in particolare con OEM, ma anche su prodotti a marchio proprietario. Sarà incaricata nello specifico delle seguenti attività: - Gestione e analisi dei reclami cliente, in collaborazione con il reparto after sales - Identificazione delle cause radice attraverso metodologie strutturate quali 5 Why, 8D report, Diagrammi di Ishikawa e proposta delle relative azioni di miglioramento - Contributo al miglioramento e alla strutturazione dei processi di gestione reclami, dalla risposta al cliente al monitoraggio delle azioni correttive - Supporto all'implementazione del software qualità, per quanto riguarda in particolare la raccolta dei dati del post-vendita e la tracciatura delle non conformità - Interfaccia con clienti internazionali per tematiche di qualità e gestione Audit Clienti (OEM in particolare) - Collaborazione con le funzioni interne per l'analisi e risoluzione delle problematiche qualitative, in ottica di miglioramento del prodotto (continuous improvement) - Supporto alla qualità di produzione e, in base alle necessità, alla gestione di non conformità lato fornitori Profilo Saranno valutate per l'iter le sole candidature in possesso dei seguenti requisiti: - Diploma o laurea ad indirizzo tecnico - Esperienza di 3/5 anni in ruolo analogo, maturata preferibilmente in aziende caratterizzate da processi strutturati di gestione della qualità (automotive / home appliances / HVAC) - Esperienza specifica ed esposizione alla gestione reclami cliente - Conoscenza e utilizzo dei principali strumenti di problem solving (5 Why, 8D report, Ishikawa) - Gradita padronanza delle normative IATF, VDA 6.3 e 6.5 - Ottima conoscenza della lingua inglese, necessaria per interfaccia con clienti internazionali OEM Capacità di analisi, approccio strutturato e orientamento al problem solving, attitudine al lavoro in team e interesse a crescere in un ambiente dove i processi qualità sono in fase di sviluppo e consolidamento sono caratteristiche che completano in modo ottimale il profilo che stiamo cercando. Sede di lavoro: Verona Est Settore: HVAC Orario di lavoro: giornaliero da lunedì a venerdì Pacchetto retributivo CCNL metalmeccanici industria Livello: B1 / B2 RAL: 35.000€ ? 45.000€ Welfare: 500€/ anno Buoni pasto da 8€ / giorno lavorato LHH Recruitment Solutions è la società del Gruppo Adecco che offre servizi in ambito Head Hunting (specializzato nei segmenti Executive, Leaders ed Experts), Interim Management, HR Consulting e Managed Recruitment Experience (MRX). LHH Recuitment Solutions è parte integrante di LHH, il provider unico e globale di soluzioni end-to-end che accompagna aziende e persone nell'intero ciclo professionale. Per saperne di più vai su www.lhh.com #LI SB4 «I candidati, nel rispetto del D.lgs. 198/2006, D.lgs. 215/2003 e D.lgs. 216/2003, sono invitati a leggere l'informativa sulla privacy consultabile sotto il form di richiesta dati della pagina di candidatura (Regolamento UE n. 2016/679). L'offerta è rivolta a candidati di entrambi i sessi, nel rispetto del D.lgs. 198/2006 e della normativa vigente in materia di pari opportunità. L'azienda promuove un ambiente di lavoro inclusivo e garantisce pari opportunità a tutte le persone, indipendentemente da genere, età, origine, orientamento sessuale o disabilità.» |
01/08/2026
| Italy, Veneto, Creazzo - Eurointerim | |
Gross monthly salary:EUR 1600 - EUR 2000 | |
| Eurointerim S.p.A. – Filiale di Vicenza ricerca, per storica azienda operante nel settore metalmeccanico, una figura da inserire come: MAGAZZINIERE CARRELLISTA Luogo di lavoro: Creazzo (VI) Orario: da lunedì a venerdì in giornata Contratto: tempo determinato iniziale scopo assunzione - CCNL Metalmeccanica confimi - livello 3 La risorsa sarà inserita all'interno del magazzino e si occuperà di: - Ricevimento, controllo e stoccaggio della merce; - Movimentazione di materiali e prodotti mediante carrello elevatore frontale e laterale; - Rifornimento dei reparti produttivi; - Preparazione degli ordini e delle spedizioni; - Carico e scarico dei mezzi; - Controllo delle giacenze e mantenimento dell'ordine del magazzino. Requisiti: - Esperienza pregressa come magazziniere carrellista; - Ottima capacità di utilizzo del carrello elevatore frontale e laterale; - Patentino per la conduzione del carrello elevatore in corso di validità. Se possiedi esperienza nella movimentazione merci e nell'utilizzo del muletto laterale, inviaci il tuo curriculum per entrare a far parte del team! La ricerca si rivolge a candidati ambosessi (D.lgs. n.198/2006); applicandosi all'annuncio il Candidato conferma di aver letto e accettato l'informativa privacy presente al link http://www.eurointerim.it/informativa-per-i-candidati (GDPR - Regolamento UE 2016/679). Eurointerim S.p.A. - Aut. Min.1208 SG del 10/09/2003. Settore: Industria metalmeccanica Ruolo: Produzione/Operations RAL: Salario mensile: EUR 1600 - EUR 2000 Anni di esperienza: 1-2 anni Percentuale di occupazione: Full-time Tipo di occupazione: Lavoro temporaneo a scopo assunzione Inquadramento: Operaio Livello di istruzione: Licenza Elementare/Media Patente: Patentino del muletto |
01/08/2026
| Italy, Veneto, Montecchio Maggiore - Eurointerim | |
Gross monthly salary:EUR 1600 - EUR 2000 | |
| Eurointerim S.p.A. – Filiale di Vicenza ricerca, per importante azienda multinazionale leader nel settore metalmeccanico, una figura da inserire in produzione come: ADDETTO/A ALL'ASSEMBLAGGIO MECCANICO Luogo di lavoro: Montecchio Maggiore (VI) Orario: 3 turni da lunedì a venerdì Contratto: tempo determinato - CCNL Metalmeccanica industria - livello D2 con superminimo Benefit: mensa aziendale La risorsa sarà inserita all'interno del reparto produttivo e si occuperà di: - Assemblaggio e montaggio meccanico di componenti in linea e a banco; - Utilizzo dei principali utensili da banco e di misura; - Controllo qualità visivo e funzionale dei componenti assemblati. Requisiti - Esperienza, anche minima, nel montaggio o assemblaggio meccanico, elettromeccanico o elettrico; - Buona manualità e dimestichezza con gli utensili da banco; - Capacità di leggere il disegno tecnico a livello base; - Precisione, affidabilità e predisposizione al lavoro in team. Verranno valutati anche candidati neodiplomati desiderosi di inserirsi in una realtà strutturata. La ricerca si rivolge a candidati ambosessi (D.lgs. n.198/2006); applicandosi all'annuncio il Candidato conferma di aver letto e accettato l'informativa privacy presente al link http://www.eurointerim.it/informativa-per-i-candidati (GDPR - Regolamento UE 2016/679). Eurointerim S.p.A. - Aut. Min.1208 SG del 10/09/2003. Settore: Industria metalmeccanica Ruolo: Produzione/Operations RAL: Salario mensile: EUR 1600 - EUR 2000 Anni di esperienza: 1-2 anni Percentuale di occupazione: Full-time Disponibilità lavorativa: Lavoro su turni Gestisce altre persone: No Tipo di occupazione: Lavoro temporaneo Inquadramento: Operaio Livello di istruzione: Licenza Elementare/Media |
01/08/2026
| Italy, Veneto, VILLAVERLA - Eurointerim | |
Gross monthly salary:EUR 2800 - EUR 3600 | |
| Eurointerim S.p.A. - Filiale di Malo (VI) ricerca per officina meccanica di medie dimensioni un profilo professionale da inserire all'interno della produzione per potenziamento dell'organico. TORNITORE CNC La figura professionale ricercata lavorerà in autonomia su torni cnc, occupandosi della programmazione bordo macchina, attrezzaggio, controllo dimensionale dei pezzi e supervisione dell'intero ciclo di lavorazione dei macchinari. Competenze ed esperienze richieste: - diploma/qualifica professionale a indirizzo meccanico; - esperienza consolidata nel ruolo di tornitore CNC; - conoscenza dei principali linguaggi di programmazione; - dimestichezza con gli strumenti di misura; - conoscenza del disegno meccanico. Verranno valutati anche profili con minore esperienza maturata come attrezzista di torni cnc. Completano il profilo: autonomia, pianificazione e programmazione del lavoro, organizzazione e gestione del tempo. Tipo di assunzione: contratto a tempo indeterminato. CCNL: Metalmeccanica industria Luogo di lavoro: Limitrofi di Villaverla (VI) La ricerca si rivolge a candidati ambosessi (D.lgs. n.198/2006); applicandosi all'annuncio il Candidato conferma di aver letto e accettato l'informativa privacy presente al link http://www.eurointerim.it/informativa-per-i-candidati (GDPR - Regolamento UE 2016/679). Eurointerim S.p.A. - Aut. Min.1208 SG del 10/09/2003. Settore: Industria metalmeccanica Ruolo: Produzione/Operations RAL: Salario mensile: EUR 2800 - EUR 3600 Anni di esperienza: 3-5 anni Percentuale di occupazione: Full-time Tipo di occupazione: Lavoro a tempo indeterminato Inquadramento: Professional / Specialist Livello di istruzione: Diploma di Scuola Secondaria di Secondo Grado Patente: B Mezzo di trasporto: Auto |
31/07/2026
| Italy, Veneto, ARZIGNANO - In Job S.p.A. | |
Gross monthly salary:EUR 1600 - EUR 2000 | |
| In Job Career Center di Vicenza ricerca MONTATORE per azienda cliente sita ad Arzignano del settore metalmeccanico Mansioni - Assemblaggio di componenti meccanici - Montaggio di componenti meccanici - Lettura e interpretazione del disegno meccanico base; Requisiti - Esperienza nel montaggio e assemblaggio; - Buona capacità di lettura del disegno; - Buona manualità e precisione; - Diploma tecnico elettrico/elettrotecnico (preferibile). Offerta - Assunzione diretta in azienda, CCNL Metalmeccanico Industria; - Buoni pasto; - Orario di lavoro dal lunedì al venerdì con pausa pranzo di mezz'ora, orario 06:00 – 14:30 oppure 07:00 – 15:30; - Zona di lavoro: Arzignano (VI). Le ricerche sono volte a candidati di entrambi i sessi, legge 903/77. Autorizzazione Ministero del Lavoro n 1120 - SG del 26/11/2004. Si invita a prendere visione della nostra informativa sul trattamento dei dati personali all'indirizzo www.injob.com e a comunicare solo i dati necessari alla selezione, evitando di inserire "dati particolari" (quali dati che rivelino l'origine razziale o etnica, le convinzioni religiose o filosofiche, le opinioni politiche, l'adesione ad associazioni sindacali, dati genetici, dati relativi alla salute o alla vita sessuale o all'orientamento sessuale) ad eccezione di quelli che potrebbero essere richiesti dall'annuncio e/o ritenuti importanti per un'adeguata valutazione della candidatura. Il trattamento di questi eventuali dati particolari sarà subordinato al consenso dell'interessato |
31/07/2026
| Italy, Veneto, SAN PIETRO MUSSOLINO - In Job S.p.A. | |
Gross monthly salary:EUR 1600 - EUR 2000 | |
| In Job S.p.A. - Career Center di Vicenza seleziona SALDATORE per realtà operante nel settore metalmeccanico Mansioni - Carpentiere saldatore con lettura disegno - Saldatura a tig e a elettrodo - Utilizzo attrezzature e macchine utensili per la preparazione dei pezzi - Taglio, piegatura, calandratura Le ricerche sono volte a candidati di entrambi i sessi, legge 903/77. Autorizzazione Ministero del Lavoro n 1120 - SG del 26/11/2004. Si invita a prendere visione della nostra informativa sul trattamento dei dati personali all'indirizzo www.injob.com e a comunicare solo i dati necessari alla selezione, evitando di inserire "dati particolari" (quali dati che rivelino l'origine razziale o etnica, le convinzioni religiose o filosofiche, le opinioni politiche, l'adesione ad associazioni sindacali, dati genetici, dati relativi alla salute o alla vita sessuale o all'orientamento sessuale) ad eccezione di quelli che potrebbero essere richiesti dall'annuncio e/o ritenuti importanti per un'adeguata valutazione della candidatura. Il trattamento di questi eventuali dati particolari sarà subordinato al consenso dell'interessato Requisiti - Esperienza nella mansione - Lettura disegno meccanico - Conoscenza della saldatura TIG ed Elettrodo Caratteristiche dell'offerta - Contratto: da valutare in base all'esperienza. Possibile tempo indeterminato diretto con l'azienda cliente - Luogo di lavoro:Vicenza e limitrofi (VI) - Disponibilità oraria: Full-time, stanza attrezzata per il pranzo |
31/07/2026
| Italy, Veneto, Vicenza - ADHR GROUP |
| ADHR Group, Divisione Permanent Recruitment per azienda multinazionale del settore metalmeccanico seleziona la figura di un: OPERAIO ADDETTO ALL' ASSEMBLAGGIO La risorsa, inserita per incremento dell'organico, si occuperà di: ·assemblaggio/montaggio delle componenti rispettando le fasi descritte dalle istruzioni operative e nella distinta base; ·effettuare i controlli qualitativi visivi; ·Imballare i prodotti verificando le specifiche del cliente. Si valutano candidature con i seguenti requisiti: ·Preferibile esperienza in ambito produttivo o in analogo ruolo; ·Utilizzo delle principali attrezzature da banco (trapani, avvitatori); ·Buona manualità. Orario di lavoro in giornata (7.30-16.00 con mezz'ora di pausa) e/o su 2 turni (5.00-13.00/13.00-21.00). È prevista un'indennità per il lavoro su turno con possibilità di usufruire della mensa aziendale. Contratto diretto a tempo determinato di 6 mesi e/o assunzione diretta a tempo indeterminato. RAL indicativa: 27.000 € - 32.000 € Luogo di lavoro: Marostica (VI) Le ricerche sono rivolte a candidati dell'uno e dell'altro sesso ai sensi del D.lgs. 198/2006 (Codice delle Pari Opportunità) e del D.lgs. 7 maggio 2026, n. 96, di attuazione della direttiva (UE) 2023/970 sulla trasparenza retributiva e la parità di retribuzione tra uomini e donne. I candidati sono invitati a leggere alla pagina ADHR l'informativa sul trattamento dei dati personali ai sensi del Reg. UE 2016/679 (GDPR) e del D.lgs. 196/2003 come modificato dal D.lgs. 101/2018. ADHR GROUP - Agenzia per il lavoro S.p.a. Iscr. Albo Agenzie per il Lavoro Sez. I - Aut. Min. prot.n 13/I/0013269 |
31/07/2026
| Italy, Veneto, VERONA - In Job S.p.A. | |
Working hours (%):100%working hours (%) Gross monthly salary:EUR 1600 - EUR 2000 | |
| In Job S.p.A. - Career Center di Verona seleziona MAGAZZINIERE/A per realtà operante nel settore metalmeccanico Mansioni - Carico/scarico merce con l'uso del carrello elevatore - Preparazione degli ordini - Gestione merce e documenti all'interno del magazzino Requisiti - Buona manualità - Buon uso del carrello elevatore - Preferibile esperienza pregressa nel ruolo - Residenza in zone limitrofe Caratteristiche dell'offerta - Contratto: tempo determinato scopo stabilizzazione - Luogo di lavoro: Basson (VR) - CCNL: Metalmeccanica - Fascia retributiva: €1600-2000 lordi circa - Disponibilità oraria: Full-time dal lunedì al venerdì Le ricerche sono volte a candidati di entrambi i sessi, legge 903/77. Autorizzazione Ministero del Lavoro n 1120 - SG del 26/11/2004. Si invita a prendere visione della nostra informativa sul trattamento dei dati personali all'indirizzo www.injob.com e a comunicare solo i dati necessari alla selezione, evitando di inserire "dati particolari" (quali dati che rivelino l'origine razziale o etnica, le convinzioni religiose o filosofiche, le opinioni politiche, l'adesione ad associazioni sindacali, dati genetici, dati relativi alla salute o alla vita sessuale o all'orientamento sessuale) ad eccezione di quelli che potrebbero essere richiesti dall'annuncio e/o ritenuti importanti per un'adeguata valutazione della candidatura. Il trattamento di questi eventuali dati particolari sarà subordinato al consenso dell'interessato |
31/07/2026
| Italy, Veneto, Vicenza - In Job S.p.A. | |
Gross monthly salary:EUR 1600 - EUR 2000 | |
| In Job S.p.A. - Career Center di Vicenza seleziona OPERAIO/A PRODUZIONE ACCIAIERIA - 3 TURNI per realtà leader operante nel settore metalmeccanico Mansioni - Carico e scarico di pezzi. - Sabbiatura - Attività di fusione - Gestione macchinari addetti alle fusioni Requisiti - Pregressa esperienza nella carpenteria pesante - Titolo di studio ad indirizzo tecnico/meccanico - Disponibilità ai turni a ciclo continuo / 3 TURNI - Proattività - Disponibilità a lavorare su aree calde Caratteristiche dell'offerta - Contratto a tempo determinato iniziale a scopo assunzione - Luogo di lavoro: Vicenza Ovest - Disponibilità oraria: Turni a ciclo continuo / 3 turni , mensa interna, 14 mensilità, premio produzione - RAL 30K Le ricerche sono volte a candidati di entrambi i sessi, legge 903/77. Autorizzazione Ministero del Lavoro n 1120 - SG del 26/11/2004. Si invita a prendere visione della nostra informativa sul trattamento dei dati personali all'indirizzo www.injob.com e a comunicare solo i dati necessari alla selezione, evitando di inserire "dati particolari" (quali dati che rivelino l'origine razziale o etnica, le convinzioni religiose o filosofiche, le opinioni politiche, l'adesione ad associazioni sindacali, dati genetici, dati relativi alla salute o alla vita sessuale o all'orientamento sessuale) ad eccezione di quelli che potrebbero essere richiesti dall'annuncio e/o ritenuti importanti per un'adeguata valutazione della candidatura. Il trattamento di questi eventuali dati particolari sarà subordinato al consenso dell'interessato |
25/08/2026
| Italy, Veneto, VERONA - LHH |
| LHH Recruitment Solutions ricerca, per realtà manifatturiera italiana operante nella progettazione e realizzazione di soluzioni tecnologiche ad elevato contenuto ingegneristico, una figura di: Product Quality Manager L'azienda è una realtà solida e in continua evoluzione che opera a livello internazionale, sviluppando prodotti destinati a mercati caratterizzati da elevati standard qualitativi e tecnici. La figura ricercata entrerà in un contesto orientato all'eccellenza operativa e avrà un ruolo centrale nel garantire la qualità del prodotto lungo l'intero processo di realizzazione, collaborando a stretto contatto con Produzione, Ufficio Tecnico, Acquisti e Commerciale. Responsabilità La risorsa avrà la responsabilità di presidiare tutte le attività legate alla qualità del prodotto e dei processi produttivi, assicurando il rispetto degli standard qualitativi, normativi e contrattuali richiesti. Nello specifico si occuperà di: - garantire la corretta applicazione dei piani di controllo qualità durante tutte le fasi di realizzazione del prodotto; - promuovere il miglioramento continuo dei processi produttivi, prevenendo e gestendo eventuali non conformità; - coordinare le attività di controllo e collaudo, assicurando l'affidabilità delle verifiche effettuate; - gestire la tracciabilità dei materiali e la relativa documentazione tecnica; - supervisionare la documentazione qualità di prodotto e di commessa; - collaborare con le diverse funzioni aziendali per garantire la conformità delle forniture e delle lavorazioni; - supportare clienti, ispettori ed enti esterni durante verifiche, audit e collaudi; - analizzare le cause delle non conformità e definire azioni correttive e preventive; - contribuire allo sviluppo e all'aggiornamento degli standard qualitativi aziendali. Profilo Must Have - Laurea in Ingegneria Meccanica, Gestionale, Industriale o discipline affini; - esperienza consolidata in ruoli Qualità all'interno di contesti manifatturieri; - conoscenza del disegno tecnico meccanico; - esperienza nella gestione di controlli dimensionali e processi di collaudo; - conoscenza delle metodologie di problem solving e gestione delle non conformità; - esperienza nell'utilizzo di ERP e sistemi documentali; - capacità di interfacciarsi con funzioni tecniche, operative e clienti; - buona conoscenza della lingua inglese. Nice to Have - esperienza in aziende operanti nei settori impiantistico, food & beverage, farmaceutico, chimico o equipment manufacturing; - conoscenza di normative e standard quali PED, ASME, ISO 3834; - esperienza nella gestione di processi di saldatura e controlli non distruttivi; - familiarità con sistemi di tracciabilità materiali e documentazione tecnica di commessa; - conoscenza di processi produttivi relativi ad acciaio inox e apparecchiature industriali Cosa offre l'azienda - inserimento in una realtà solida e in crescita; - ruolo strategico con forte esposizione trasversale verso le principali funzioni aziendali; - possibilità di contribuire concretamente all'evoluzione dei processi e degli standard qualitativi; - ambiente dinamico e orientato all'innovazione; - percorso professionale di crescita e consolidamento delle competenze tecniche e gestionali. RAL 35.000€ - 40.000*€ CCNL Metalmeccanica Industria Orario di lavoro: 8.30/17.15 con flessibilità oraria In base agli elementi che emergeranno durante la fase selettiva, sempre sulla base di criteri oggettivi e neutri rispetto al genere, verrà individuata la retribuzione specifica da offrire alla persona candidata anche in base alle competenze professionali e all'esperienza maturata. #LI-MB3 «I candidati, nel rispetto del D.lgs. 198/2006, D.lgs. 215/2003 e D.lgs. 216/2003, sono invitati a leggere l'informativa sulla privacy consultabile sotto il form di richiesta dati della pagina di candidatura (Regolamento UE n. 2016/679). L'offerta è rivolta a candidati di entrambi i sessi, nel rispetto del D.lgs. 198/2006 e della normativa vigente in materia di pari opportunità. L'azienda promuove un ambiente di lavoro inclusivo e garantisce pari opportunità a tutte le persone, indipendentemente da genere, età, origine, orientamento sessuale o disabilità.» |
08/08/2026
| Italy, Veneto, Verona - LHH |
| Per conto di una realtà commerciale parte di un solido Gruppo multinazionale, siamo alla ricerca di un/una Finance Manager che avrà la responsabilità di guidare e sviluppare le funzioni Finance a livello locale, fungendo da punto di riferimento strategico per il business e per l'Headquarters. Responsibilities A diretto riporto del management locale e in costante interazione con la casa madre, il/la Finance Manager avrà un ruolo chiave nel supportare le decisioni strategiche e nel garantire solidità economico-finanziaria, efficienza dei processi e pieno allineamento alle policy di Gruppo. Principali responsabilità: - Guidare il processo di budgeting, forecasting e pianificazione finanziaria - Supervisionare il controllo di gestione e il reporting verso l'Headquarters - Monitorare e analizzare le performance economico-finanziarie, identificando aree di miglioramento e opportunità di sviluppo - Gestire cash flow e liquidità, garantendo equilibrio finanziario e sostenibilità delle operazioni - Assicurare la compliance fiscale, contabile e normativa - Coordinare le attività amministrativo-contabili, supportando e sviluppando un team snello - Ottimizzare i processi amministrativi e finanziari, favorendo efficienza e standardizzazione - Agire come business partner del management locale, supportando le decisioni strategiche - Garantire costante allineamento con l'Headquarters su procedure, policy e sistemi Your Profile Verranno prese in considerazione figure in possesso dei seguenti requisiti: - Esperienza consolidata in ruoli CFO / Finance Manager, preferibilmente in contesti multinazionali - Laurea in Economia, Finanza o discipline affini - Buona conoscenza della lingua inglese (interazione frequente con HQ) - Conoscenza di SAP - Solida conoscenza dei principi contabili IFRS - Spiccate capacità di analisi, pianificazione e controllo - Esperienza nella gestione di team di dimensioni contenute Soft skills - Approccio proattivo e orientato al risultato - Spiccate capacità relazionali e di comunicazione, anche in contesti internazionali - Problem solving e capacità di gestione delle priorità - Attitudine al ruolo di business partner, oltre che di presidio tecnico Sede di lavoro Verona Cosa offriamo - Contesto multinazionale strutturato, con interfaccia diretta con l'Headquarters - Ruolo con ampia autonomia e impatto sul business - Pacchetto retributivo indicativo: Quadro o Dirigente CCNL METALMECCANICO RAL € 80.000 ? € 100.000 #LI-DS1 «I candidati, nel rispetto del D.lgs. 198/2006, D.lgs. 215/2003 e D.lgs. 216/2003, sono invitati a leggere l'informativa sulla privacy consultabile sotto il form di richiesta dati della pagina di candidatura (Regolamento UE n. 2016/679). L'offerta è rivolta a candidati di entrambi i sessi, nel rispetto del D.lgs. 198/2006 e della normativa vigente in materia di pari opportunità. L'azienda promuove un ambiente di lavoro inclusivo e garantisce pari opportunità a tutte le persone, indipendentemente da genere, età, origine, orientamento sessuale o disabilità.» |