Find jobs for Other Industries in Italy, Signoressa:28

18/09/2026
Italy, Veneto, Ormelle - Adecco Italia
Adecco ricerca, per azienda leader nel settore gomma plastica, Operatori e Operatrici di ProduzioneRichiesta disponibilita oraria:- 3 turni & ciclo continuo- Anche part-timeContratto iniziale a tempo determinato, con finalita di assunzione diretta a tempo indeterminato.Considerando il CCNL Gomma plastica industria livello HRetribuzione oraria 10,55Sono valutati positivamente anche candidati/e junior e senza esperienza pregressa nella mansione. Disponibilita oraria: Disp. Turni con notte CCNL: gomma plastica Livello contratto: H
17/09/2026
Italy, Veneto, SAN BIAGIO DI CALLALTA - Eurointerim
Eurointerim Spa - filiale di Villorba, ricerca per azienda a San Biagio di Callalta (TV) un profilo professionale da inserire in qualità di:   Magazziniere consegnatario   Descrizione del lavoro: La persona si occuperà di: - Consegne giornaliere della merce con camion; - Carico/scarico e movimentazione merci con uso del muletto; - Supporto nelle attività di magazzino quotidiane.   Competenze richieste: I requisiti fondamentali per lo svolgimento del ruolo sono: - Esperienza pregressa nell'ambito di autista consegnatario e magazzino; - Patentino del muletto in corso di validità; - In possesso della patente C-CQC.     Tipo di assunzione: Contratto di somministrazione finalizzato all'inserimento diretto da parte dell'azienda. Retribuzione lorda mensile: 1600-2500 euro, ccnl plastica. Disponibilità lavorativa: Full-time a giornata dal lunedì al venerdì. Luogo di lavoro: San Biagio di Callalta (TV)       La ricerca si rivolge a candidati ambosessi (D.lgs. n.198/2006); applicandosi all'annuncio il Candidato conferma di aver letto e accettato l'informativa privacy presente al link http://www.eurointerim.it/informativa-per-i-candidati (GDPR - Regolamento UE 2016/679). Eurointerim S.p.A. - Aut. Min.1208 SG del 10/09/2003. Settore: Industrie altre Ruolo: Trasporti Salario mensile lordo: EUR 2000 - EUR 2800 Anni di esperienza: 3-5 anni Percentuale di occupazione: Full-time Tipo di occupazione: Lavoro temporaneo Inquadramento: Operaio
17/09/2026
Italy, Veneto, Camposampiero - Adecco Italia
Vorresti migliorare le tue competenze nel settore alimentare o nella distribuzione alimentare?Siamo alla ricerca di persone che vogliano intraprendere un percorso di formazione per aggiornare le proprie competenze in questo campo, con un progetto finanziato dall'Unione europea - Next Generation EU - Programma Nazionale per la Garanzia di Occupabilita dei Lavoratori (GOL).L'intervento formativo e' finalizzato allo sviluppo delle competenze nel settore dell'industria alimentare, con un approfondimento specifico su conduzione di impianti, confezionamento, imballaggio, tracciabilita ed etichettatura. Inoltre in questo corso apprenderai caratteristiche e funzionalita delle tecnologie AIDC e i principali riferimenti normativi in materia di HACCP e igiene dei prodotti alimentari. E' previsto anche un modulo di lingua italiana.Il corso dura 82 ore a partire dal 22 ottobre presso la sede di Oasi sant'Antonio' Casa di Spiritualita Via Sant'Antonio, 2, 35012 Camposampiero (PD).Al termine del corso, i partecipanti riceveranno un attestato di messa in evidenza delle competenze e verranno supportati nell'attivita di ricerca attiva del lavoro con un tutor dedicato.Candidati all'offerta per ricevere maggiori informazioni!La frequenza del corso prevede un bonus di partecipazione secondo DGR n.373 del 19 maggio 2026 'Bonus Politiche attive'. Disponibilita oraria: Full Time
16/09/2026
Italy, Veneto, SIGNORESSA - STAFF SPA
STAFF SPA - FILIALE DI TREVISO  RICERCA PER AZIENDA CLIENTE:  UN MAGAZZINIERE. IL CANDIDATO SI OCCUPERA' DI  -  GESTIRE  ARRIVI E PARTENZE CON CORRIERI ED EMETTERE DDT   -  CONTROLLARE PER QUANTITA' LE MERCI IN ARRIVO   -  GESTIRE LE MERCI A MAGAZZINO CON SUDDIVISIONE PER ORDINE / COMMESSA / CLIENTE  -  DISTRIBUIRE I FABBISOGNI AI VARI REPARTI   -  AGGIORNARE L'UFFICIO SU ARRIVI IMPORTANTI / URGENTI   -  GESTIRE INVENTARI    -  AVERE LA PATENTE B PER EVENTUALI CONSEGNE DA FARE SI RICHIEDE ESPERIENZA NELLA MANSIONE E IL PATENTINO DEL CARRELLO ELEVATORE. ORARIO DI LAVORO: FULL TIME DAL LUNEDI' AL VENERDI' SI OFFRE CONTRATTO IN SOMMINISTRAZIONE A SCOPO ASSUNZIONE IN AZIENDA. RAL INDICATIVA € 23.000   I candidati sono invitati a leggere l'informativa privacy nell'apposita sezione del sito web www.staff.it. Il presente annuncio è rivolto a candidati di entrambi i sessi, ai sensi della Legge 903/77 e 125/91, e a persone di tutte le età e tutte le nazionalità, ai sensi dei decreti legislativi 215/03 e 216/03). Staff S.p.A. è azienda certificata UNI/PdR125:2022 per la Parità di Genere. Staff S.p.A. è iscritta all'Albo informatico delle Agenzie per il Lavoro sez. I – Ministero del Lavoro e P.S. prot. n. 39/0011781.
15/09/2026
Italy, Veneto, RONCADE - STAFF SPA
STAFF SPA - FILIALE DI TREVISO  RICERCA PER AZIENDA CLIENTE: UN IMPIEGATO AMMINISTRATIVO A TEMPO PIENO. IL CANDIDATO SI OCCUPERA' DEL CONTATTO CON CLIENTI E FORNITORI, GESTIONE ORDINI A FORNITORI, RICEZIONE ORDINI DA CLIENTI.  RICHIESTA LA CONOSCENZA DELLA LINGUA INGLESE E MATURATO ESPERIENZA NEL RUOLO. LA RAL E' DI CIRCA 25.000/30.000 €. SI OFFRE CONTRATTO IN SOMMINISTRAZIONE A SCOPO ASSUNZIONE IN AZIENDA.    I candidati sono invitati a leggere l'informativa privacy nell'apposita sezione del sito web www.staff.it. Il presente annuncio è rivolto a candidati di entrambi i sessi, ai sensi della Legge 903/77 e 125/91, e a persone di tutte le età e tutte le nazionalità, ai sensi dei decreti legislativi 215/03 e 216/03). Staff S.p.A. è azienda certificata UNI/PdR125:2022 per la Parità di Genere. Staff S.p.A. è iscritta all'Albo informatico delle Agenzie per il Lavoro sez. I – Ministero del Lavoro e P.S. prot. n. 39/0011781.
15/09/2026
Italy, Veneto, FOLLINA - STAFF SPA
STAFF SPA - FILIALE DI TREVISO  RICERCA PER AZIENDA CLIENTE:  UN ADDETTO AL REPARTO LAVORAZIONE:  DISPONIBILITÀ ALLA MOVIMENTAZIONE MANUALE DEI CARICHI.  CAPACITÀ DI LETTURA DELLE DISTINTE DI PRODUZIONE E DELLA DOCUMENTAZIONE DI LAVORO E COMPETENZE DI BASE NELL'IMPOSTAZIONE DEI PARAMETRI MACCHINA.  DISPONIBILITÀ AL LAVORO SU TURNI, SE RICHIESTO DAL REPARTO.  COSTITUISCE TITOLO PREFERENZIALE IL POSSESSO DEL PATENTINO PER LA CONDUZIONE DEL CARRELLO ELEVATORE IN CORSO DI VALIDITÀ.  GRADITA ESPERIENZA, ANCHE MINIMA, IN CONTESTI PRODUTTIVI METALMECCANICI O MANIFATTURIERI. SI OFFRE CONTRATTO IN SOMMINISTRAZIONE A SCOPO ASSUNZIONE IN AZIENDA.   I candidati sono invitati a leggere l'informativa privacy nell'apposita sezione del sito web www.staff.it. Il presente annuncio è rivolto a candidati di entrambi i sessi, ai sensi della Legge 903/77 e 125/91, e a persone di tutte le età e tutte le nazionalità, ai sensi dei decreti legislativi 215/03 e 216/03). Staff S.p.A. è azienda certificata UNI/PdR125:2022 per la Parità di Genere. Staff S.p.A. è iscritta all'Albo informatico delle Agenzie per il Lavoro sez. I – Ministero del Lavoro e P.S. prot. n. 39/0011781.
12/09/2026
Italy, Veneto, Montebelluna - Gruppo Florence s.p.a
Gruppo Florence è una piattaforma italiana integrata, principale riferimento in termini di best practice al servizio dei brand del lusso, per lo sviluppo e la produzione di collezioni di prêt-à-porter, pelletteria e calzature. Per Leonello Spagnol, Divisione appartenente al Gruppo, siamo alla ricerca di un/a:   Responsabile Programmazione Macchine Tessili e Reparto Tessitura - Maglieria   La persona coordinerà dal punto di vista tecnico, organizzativo e produttivo il reparto tessitura, garantendo il raggiungimento degli obiettivi di qualità, produttività, efficienza e rispetto delle tempistiche di consegna.   Attività: Programmazione macchine Shima Seiki - Valutare la fattibilità tecnica dei modelli e definire le soluzioni produttive più efficaci; - Supportare le attività di ricerca e sviluppo relative a filati, punti maglia e tecnologie innovative; - Sviluppare, verificare e ottimizzare i programmi di tessitura in funzione delle specifiche tecniche del prodotto per migliorare resa, qualità e riduzione degli scarti; - Supervisionare la realizzazione di prototipi, campioni e avviamenti produttivi; - Fornire supporto tecnico ai programmatori e agli operatori di macchina; - Gestire la risoluzione delle problematiche tecniche legate alla programmazione e all'avvio produttivo; - Definire e aggiornare procedure operative, standard di programmazione e documentazione tecnica; - Gestire l'aggiornamento e l'archiviazione della documentazione tecnica; - Formare e supportare il personale sulle nuove tecnologie e metodologie di programmazione. Gestione del reparto produttivo - Organizzare, coordinare e supervisionare le attività produttive del reparto tessitura; - Pianificare i carichi di lavoro e l'assegnazione delle risorse in funzione delle priorità produttive; - Monitorare il corretto funzionamento del parco macchine e garantire la continuità produttiva; - Verificare il rispetto dei programmi giornalieri e settimanali di produzione; - Analizzare gli indicatori di produttività, efficienza e qualità del reparto; - Individuare e implementare azioni di miglioramento continuo dei processi; - Massimizzare l'utilizzo del parco macchine attraverso una pianificazione più efficiente dei carichi di lavoro; - Gestire con autonomia decisionale la riallocazione flessibile delle macchine tra campionario e produzione corrente, superando rigidità e "confini" di reparto, confrontandosi con i Responsabili di Sviluppo Prodotto, Industrializzazione e Produzione; - Collaborare con la manutenzione per la gestione degli interventi ordinari e straordinari; - Garantire il rispetto delle procedure aziendali e delle norme di sicurezza.  Gestione del personale - Coordinare programmatori e operatori di reparto; - Organizzare attività di formazione e sviluppo delle competenze tecniche; - Valutare le performance del personale e promuovere il miglioramento continuo; - Favorire un ambiente di lavoro collaborativo e orientato ai risultati.   Requisiti richiesti: - Diploma tecnico o laurea in ambito tessile, moda, ingegneristico o equivalente; - Esperienza pluriennale nella programmazione di macchine Shima Seiki preferibilmente maturata in aziende del settore maglieria o in laboratori di prototipia per il lusso; - Esperienza pluriennale nella gestione di team tecnici e reparti produttivi tessili; - Ottima conoscenza del software Shima Seiki (Knit Paint e Shaping); - Capacità di sviluppo programmi per diverse tipologie di filati; - Conoscenza delle tecniche di industrializzazione del prodotto maglieria; - Capacità di lettura di schede tecniche e disegni di prodotto; - Utilizzo dei principali strumenti informatici e gestionali; - Capacità di analisi dei tempi e metodi produttivi; - Leadership e gestione delle persone; - Capacità organizzativa, decisionale e di pianificazione; - Problem solving e orientamento ai risultati; - Orientamento alla qualità e al miglioramento continuo; - Capacità di lavorare per obiettivi e sotto scadenze; - Gestione delle priorità e delle emergenze; - Ottime capacità relazionali e di collaborazione interfunzionale.   Inquadramento: 7° livello CCNL: Industria Abbigliamento Fascia retributiva annua lorda: fino a 55.000 euro Sede di lavoro: Montebelluna (Treviso).   #lavoraconnoi
11/09/2026
Italy, Veneto, Rossano Veneto - Adecco Italia
Profilo La risorsa sara inserita all'interno del reparto montaggio e si occupera dell'assemblaggio e dell'installazione di macchinari e impianti industriali su commessa, collaborando con il team produttivo nelle attivita di montaggio, cablaggio, collaudo e messa a punto. Mansioni Lettura del disegno tecnico meccanico ed elettrico Assemblaggio e montaggio di componenti e gruppi meccanici ed elettromeccanici Installazione e collegamento di componenti elettrici a bordo macchina Cablaggio e collegamento di sensori, motori, elettrovalvole e dispositivi di comando Utilizzo di strumenti di misura ed elettroutensili Esecuzione di aggiustaggi meccanici e adattamenti dimensionali Verifica dei collegamenti elettrici e controllo del corretto funzionamento dei componenti Movimentazione dei componenti tramite muletto e carroponte Settaggio, avviamento e collaudo dei macchinari Esecuzione di test funzionali su componenti e sistemi attraverso centraline idrauliche Individuazione e risoluzione di eventuali anomalie elettriche e meccaniche durante il collaudo Svolgimento occasionale di attivita in quota, fino a un'altezza massima di circa 2 metri Skill e Professionalita Capacita di lettura del disegno tecnico meccanico ed elettrico Esperienza, anche minima, nel montaggio elettromeccanico, elettrico o meccanico Conoscenza di base dei principali componenti elettrici ed elettromeccanici Buona manualita e dimestichezza con utensili da officina e strumenti di misura Capacita di effettuare semplici cablaggi e collegamenti elettrici Disponibilita a effettuare straordinari infrasettimanali Predisposizione al lavoro di squadra e capacita di operare nel rispetto delle procedure e delle indicazioni aziendali Inserimento diretto in azienda solida e in forte crescita RAL indicativa di 30.000 € - 40.000 € , commisurata all'esperienza maturata Welfare aziendale pari a 1.250 € annui Rimborso spese per i centri estivi dei figli Formazione e possibilita di conseguire i patentini per l'utilizzo di muletto e carroponte Orario di lavoro: 8:00-12:00 / 13:00-17:00, con disponibilita a effettuare straordinari infrasettimanali e, sporadicamente, il sabato mattina. I candidati, nel rispetto del D.lgs. 198/2006, D.lgs 215/2003 e D.lgs 216/2003, sono invitati a leggere l'informativa sulla privacy consultabile sotto il form di richiesta dati della pagina di candidatura (Regolamento UE n. 2016/679). ATTENZIONE: Abbiamo rilevato la presenza in rete di molti annunci falsi; prendi visione dei nostri consigli per riconoscere i tentativi di truffa sulla pagina dedicata al phishing su adecco.it. Adecco Italia S.p.A. (Aut. Min. Prot. N.1100-SG del 26.11.2004).
11/09/2026
Italy, Veneto, Piombino Dese - Adecco Italia
Sei interessato/a a lavorare per una realta italiana del tessile?Siamo alla ricerca di operatori di produzione da inserire e formare all'interno di vari reparti.Le tue attivita:- Produzione: contribuirai alla realizzazione dei prodotti utilizzando macchinari automatici, manuali e attrezzature dedicate.- Collaborazione con il team: lavorerai insieme ai colleghi per contribuire al raggiungimento degli obiettivi produttivi.Requisiti:- Forte motivazione a inserirsi in un contesto produttivo.- Flessibilita e disponibilita al lavoro in giornata (7:30-16:30) o su turni (2 o 3 turni: 6-14/14-22/22-6).Cosa offriamo:- Contratto inziale a tempo determinato;- CCNL Tessile, 2° Livello- Possibilita di crescita di ruolo e di responsabilita.- Formazione e affiancamento fin dal tuo primo giorno di lavoro. Disponibilita oraria: Full Time, Disp. Turni con notte, Disp. Turni senza notte CCNL: Tessili (vari) industria Livello contratto: 2 Imp. ord. - Op. qual.
05/09/2026
Italy, Veneto, MASER - Eurointerim
Eurointerim S.p.A. - Filiale di Casella d'Asolo ricerca per azienda calzaturiera in zona Maser, un profilo professionale da inserire nell'organico come   ADDETTO/A MAGAZZINO – PICCO STAGIONALE   Job Description: La risorsa, in team di lavoro subordinato al responsabile, dovrà svolgere le seguenti attività:  - Ricevimento ordini - Picking e preparazione merci per le spedizioni - Imballaggio finale - Movimentazione merci con muletto e transpallet elettrico - Uso palmari e computer   Skills & Experience:  I requisiti fondamentali per lo svolgimento del ruolo sono: - Attestazione del patentino per il carrello elevatore   Tipo di assunzione e retribuzione: contratto di somministrazione a tempo determinato collegato a picco di lavoro stagionale; CCNL Calzature Industria; RAL 20-23K.      Per partecipare alla selezione inviare il proprio curriculum vitae all'indirizzo e-mail asolo@eurointerim.it     La ricerca si rivolge a candidati ambosessi (D.lgs. n.198/2006); applicandosi all'annuncio il Candidato conferma di aver letto e accettato l'informativa privacy presente al link http://www.eurointerim.it/informativa-per-i-candidati (GDPR - Regolamento UE 2016/679). Eurointerim S.p.A. - Aut. Min.1208 SG del 10/09/2003. Settore: Industrie altre Ruolo: Logistica/Magazzino Salario mensile lordo: EUR 1200 - EUR 1600 Percentuale di occupazione: Full-time Tipo di occupazione: Contratto a tempo determinato Inquadramento: Operaio Patente: Patentino del muletto
05/09/2026
Italy, Veneto, LORIA - Eurointerim
Eurointerim S.p.A. - Filiale di Casella d'Asolo ricerca per azienda specializzata nella lavorazione di componenti in gomma un profilo professionale da inserire nell'organico come    OPERAIO/A STAMPAGGIO SUOLE    Job Description: La figura professionale, rispondendo al responsabile di produzione, dovrà svolgere le seguenti attività:  - Gestione macchinario di stampaggio, carico/scarico prodotti - Preparazione, incollaggio e assemblaggio - Controllo qualità visivo del prodotto finito   Skills & Experience: I requisiti fondamentali per lo svolgimento del ruolo sono: - Disponibilità in giornata e su 2 turni  - Preferibile pregressa esperienza in contesti produttivi    Tipo di assunzione: iniziale contratto di somministrazione con possibilità di successiva assunzione da parte dell'azienda. CCNL Calzature Industria, RAL 20-22K   Luogo di lavoro: Loria (TV)   Per partecipare alla selezione inviare il proprio curriculum vitae all'indirizzo e-mail asolo@eurointerim.it   La ricerca si rivolge a candidati ambosessi (D.lgs. n.198/2006); applicandosi all'annuncio il Candidato conferma di aver letto e accettato l'informativa privacy presente al link http://www.eurointerim.it/informativa-per-i-candidati (GDPR - Regolamento UE 2016/679). Eurointerim S.p.A. - Aut. Min.1208 SG del 10/09/2003. Settore: Industrie altre Ruolo: Produzione/Operations Salario mensile lordo: EUR 1200 - EUR 1600 Percentuale di occupazione: Full-time Tipo di occupazione: Lavoro temporaneo a scopo assunzione Inquadramento: Operaio
05/09/2026
Italy, Veneto, Asolo - Eurointerim
Eurointerim S.p.A. - Filiale di Casella d'Asolo ricerca per solida e strutturata azienda cliente in zona Asolo (TV) un profilo professionale da inserire nell'organico come:   ADDETTO/A MAGAZZINO   Job Description: La figura professionale ricercata, rispondendo al responsabile di magazzino, si occuperà delle seguenti attività: - Preparazione ordini per le spedizioni - Confezionamento e imballaggio merci - Movimentazione merci con utilizzo del muletto  - Carico e scarico dei materiali - Stoccaggio, sistemazione e prelievo della merce   Skills & Experience: I requisiti fondamentali per lo svolgimento del ruolo sono: - Preferibile esperienza pregressa nel ruolo di carrellista/magazziniere - Patentino per il carrello elevatore in corso di validità - Buona dimestichezza nell'utilizzo del muletto laterale   Completano il profilo: dinamismo, buona organizzazione, propensione al lavoro in team.   Tipo di assunzione: inserimento iniziale con contratto a tempo determinato finalizzato all'assunzione a tempo indeterminato. CCNL Calzatura Industria, RAL 23-25K   Per partecipare alla selezione inviare il proprio curriculum vitae all'indirizzo e-mail asolo@eurointerim.it.   La ricerca si rivolge a candidati ambosessi (D.lgs. n.198/2006); applicandosi all'annuncio il Candidato conferma di aver letto e accettato l'informativa privacy presente al link http://www.eurointerim.it/informativa-per-i-candidati (GDPR - Regolamento UE 2016/679). Eurointerim S.p.A. - Aut. Min.1208 SG del 10/09/2003. Settore: Industrie altre Ruolo: Logistica/Magazzino Salario mensile lordo: EUR 1600 - EUR 2000 Percentuale di occupazione: Full-time Tipo di occupazione: Lavoro temporaneo a scopo assunzione Inquadramento: Operaio Patente: Patentino del muletto
02/10/2026
New!
Italy, Veneto, Treviso - LHH
Per realtà manifatturiera operante nel settore cartotecnico, ricerchiamo un/una Caporeparto Produzione che avrà la responsabilità di organizzare, coordinare e presidiare le attività produttive del reparto, guidando il cambiamento organizzativo e promuovendo una cultura orientata all'efficienza, alla disciplina operativa e al miglioramento continuo. Ruolo: la figura ricercata avrà il compito di garantire il corretto funzionamento del reparto produttivo, intervenendo sull'organizzazione delle attività, sul coordinamento delle risorse e sull'introduzione di metodologie e progetti finalizzati all'incremento della produttività e delle performance. Sarà un punto di riferimento per il personale di produzione, contribuendo a consolidare un ambiente di lavoro ordinato, strutturato e orientato al raggiungimento degli obiettivi aziendali. Responsabilità Principali responsabilità - Coordinare e supervisionare le attività quotidiane del reparto produttivo. - Organizzare il lavoro delle squadre garantendo il rispetto di priorità, tempi e standard qualitativi. - Ripristinare e consolidare ordine, disciplina e rispetto delle procedure operative. - Monitorare produttività, scarti, fermate e performance produttive, definendo azioni correttive. - Gestire e sviluppare il personale di reparto, promuovendo responsabilizzazione e cultura del risultato. - Introdurre e guidare progetti di efficientamento dei processi produttivi. - Collaborare con le funzioni Qualità, Pianificazione e Manutenzione per garantire continuità operativa. - Assicurare il rispetto delle normative di sicurezza e delle procedure aziendali. - Elaborare report periodici e proporre iniziative per il miglioramento delle performance del reparto. Profilo Requisiti: - Esperienza consolidata nel ruolo di Caporeparto, Responsabile di Produzione o Coordinatore di Reparto in contesti manifatturieri, preferibilmente nel settore cartotecnico, packaging, stampa o affini. - Solida esperienza nella gestione di operatori e capi turno. - Forte autorevolezza e capacità di far rispettare procedure, ruoli e regole organizzative. - Comprovata esperienza nell'avvio e nella gestione di progetti di miglioramento ed efficientamento produttivo. - Conoscenza dei principi Lean Manufacturing e delle logiche di organizzazione industriale. - Capacità di analizzare dati produttivi e definire piani di intervento. - Leadership, pragmatismo, orientamento ai risultati e problem solving. Cerchiamo una persona che: sappia portare metodo e organizzazione in un reparto produttivo complesso, abbia la determinazione necessaria per ristabilire ordine e disciplina operativa, sia capace di coinvolgere le persone nel cambiamento senza rinunciare alla fermezza decisionale, abbia una mentalità orientata al miglioramento continuo e all'efficienza. Offerta - Inserimento in una realtà solida e strutturata. - Ruolo chiave con ampia autonomia e responsabilità. - Possibilità concreta di incidere sull'organizzazione e sui risultati produttivi. Sede di lavoro: limitrofa a Treviso. «I candidati, nel rispetto del D.lgs. 198/2006, D.lgs. 215/2003 e D.lgs. 216/2003, sono invitati a leggere l'informativa sulla privacy consultabile sotto il form di richiesta dati della pagina di candidatura (Regolamento UE n. 2016/679). L'offerta è rivolta a candidati di entrambi i sessi, nel rispetto del D.lgs. 198/2006 e della normativa vigente in materia di pari opportunità. L'azienda promuove un ambiente di lavoro inclusivo e garantisce pari opportunità a tutte le persone, indipendentemente da genere, età, origine, orientamento sessuale o disabilità.»