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Find jobs for Staffing / Recruitment agencies in Italy, Valbrembo:11

04/11/2026
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Italy, Lombardy, Romano Di Lombardia - Adecco Italia
Profilo Per realta specializzata nel settore delle costruzioni e delle infrastrutture, siamo alla ricerca di un/una Responsabile Payroll e Amministrazione del Personale che, dopo un iniziale periodo di affiancamento, assumera la gestione dell'ufficio. Cerchiamo una persona strutturata, autonoma e desiderosa di crescere professionalmente, che non si limiti alla sola elaborazione paghe ma voglia diventare un punto di riferimento per l'azienda anche su tematiche HR e organizzative. Responsabilita Gestione completa del processo payroll e del ciclo paghe. Elaborazione e controllo dei cedolini paga gestiti internamente. Gestione degli adempimenti amministrativi relativi al personale. Predisposizione di assunzioni, proroghe, trasformazioni e cessazioni dei rapporti di lavoro. Monitoraggio delle scadenze contributive, previdenziali e contrattuali. Gestione dei rapporti con consulenti, enti e istituti di riferimento. Gestione e monitoraggio delle Casse Edili , con presidio delle relative pratiche amministrative. Supporto alla Direzione per attivita di amministrazione del personale e gestione HR. Coordinamento e supervisione di una risorsa dell'ufficio. Skill e Professionalita Esperienza consolidata nell'elaborazione paghe e nell'amministrazione del personale. Ottima conoscenza della normativa giuslavoristica e degli adempimenti connessi. Capacita di gestire in autonomia l'intero processo payroll. Esperienza o interesse ad approfondire la gestione delle Casse Edili . Buone doti organizzative e capacita di gestire priorita e scadenze. Attitudine al confronto con interlocutori diversi e alla gestione di responsabilita crescenti. Informazioni retributive Inserimento in una realta solida e strutturata. Percorso di crescita concreto e definito. Affiancamento iniziale e passaggio di competenze programmato. Possibilita di ampliare le proprie responsabilita anche in ambito HR. Ruolo chiave all'interno dell'organizzazione con prospettiva di lungo periodo. Retribuzione commisurata all'esperienza e alle competenze maturate. CCNL Edilizia Industria Range RAL 40000 - 50000 I candidati, nel rispetto del D.lgs. 198/2006, D.lgs 215/2003 e D.lgs 216/2003, sono invitati a leggere l'informativa sulla privacy consultabile sotto il form di richiesta dati della pagina di candidatura (Regolamento UE n. 2016/679). ATTENZIONE: Abbiamo rilevato la presenza in rete di molti annunci falsi; prendi visione dei nostri consigli per riconoscere i tentativi di truffa sulla pagina dedicata al phishing su adecco.it. Adecco Italia S.p.A. (Aut. Min. Prot. N.1100-SG del 26.11.2004).
04/11/2026
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Italy, Lombardy, Bergamo - Adecco Italia
Profilo Per storico studio di consulenza del lavoro situato a Bergamo citta, attivo nel settore della consulenza amministrativa e nella gestione del personale per aziende di diverse dimensioni e comparti, ricerchiamo una figura con almeno un paio d'anni d'esperienza da inserire nel team dedicato all'amministrazione del personale. La risorsa sara inserita in un contesto professionale organizzato, con possibilita di formazione e affiancamento continuo, sia sugli aspetti operativi sia sull'evoluzione della normativa del lavoro. Sono richieste buone competenze digitali, curiosita, motivazione e disponibilita all'apprendimento continuo, unite a precisione e riservatezza nella gestione dei dati sensibili di lavoratori e aziende. Responsabilita Ti occuperai di Supportare l'elaborazione delle paghe mensili per i clienti dello studio, assicurando correttezza dei dati e rispetto delle scadenze previste. Raccogliere, verificare e inserire presenze, giustificativi e variabili retributive nei sistemi informatici dedicati alla gestione del personale, nello specifico Zucchetti. Collaborare alla gestione degli adempimenti di amministrazione del personale, come assunzioni, cessazioni e variazioni contrattuali di base, seguendo le indicazioni dei responsabili. Curare l'archiviazione digitale e l'aggiornamento della documentazione del personale, operando sempre nel pieno rispetto della normativa sulla privacy vigente. Supportare i consulenti del lavoro nella predisposizione di comunicazioni obbligatorie e semplici report riepilogativi per aziende clienti, mantenendo ordine e accuratezza. Monitorare, con supervisione, le principali scadenze contrattuali e amministrative, contribuendo alla preparazione di lettere e comunicazioni standard ai dipendenti. Skill e Professionalita Quali caratteristiche cerchiamo? Esperienza di almeno un paio d'anni in amministrazione del personale, maturata sia presso studi che in contesto aziendale. Buone competenze digitali e dimestichezza nell'utilizzo di strumenti informatici, con particolare attenzione ai fogli di calcolo e ai gestionali di studio (nello specifico Zucchetti) Spiccata precisione, attenzione al dettaglio e capacita di gestire dati sensibili con elevato livello di riservatezza e responsabilita personale. Buone capacita organizzative e di gestione del tempo, con attitudine a rispettare procedure e scadenze definite dall'attivita di studio. Propensione al lavoro in team e capacita di collaborazione con colleghi e consulenti, mantenendo uno stile di comunicazione chiaro e professionale. Interesse specifico per il settore consulenza del lavoro e amministrazione del personale, con volonta di continuare a sviluppare un percorso professionale strutturato. Benefit Vantaggi Assunzione diretta presso lo studio Livello retributivo definito secondo l'esperienza e le competenze effettivamente maturate, compreso in fascia tra i 22.000 € ed i 33.000 € lordi annui, livello tra il IV ed il III del CCNL Studi professionali Buoni pasto riconosciuti come integrazione al trattamento economico, a supporto della gestione delle pause durante la giornata lavorativa. Orario di lavoro dal lunedi al venerdi, 8.30-12.30 e 14.00-18.00. Sede di lavoro a Bergamo citta, in contesto facilmente raggiungibile e con parcheggio comodo in zona. I candidati, nel rispetto del D.lgs. 198/2006, D.lgs 215/2003 e D.lgs 216/2003, sono invitati a leggere l'informativa sulla privacy consultabile sotto il form di richiesta dati della pagina di candidatura (Regolamento UE n. 2016/679). ATTENZIONE: Abbiamo rilevato la presenza in rete di molti annunci falsi; prendi visione dei nostri consigli per riconoscere i tentativi di truffa sulla pagina dedicata al phishing su adecco.it. Adecco Italia S.p.A. (Aut. Min. Prot. N.1100-SG del 26.11.2004).
04/11/2026
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Italy, Lombardy, Lecco - Adecco Italia
Profilo Sei interessato al settore delle Risorse Umane? Ti piacerebbe lavorare all'interno di un Agenzia per il Lavoro? Adecco sta cercando te! Adecco Italia Spa, filiale di Lecco, ricerca per ampliamento staff interno un/a Tirocinante extracurriculare in area Ricerca e Selezione. Opportunita La risorsa, in affiancamento al tutor, si occupera di: Accoglienza dei candidati, gestione delle telefonate e del front office Pubblicazione annunci di lavoro Screening dei curricula Colloqui di selezione Supporto all'area amministrativa Gestione del rapporto di lavoro tra azienda cliente e candidato Il profilo ideale possiede le seguenti caratteristiche: Preferibilmente Laurea in discipline psicologiche, umanistiche e/o giuridiche Passione e interesse per il mondo HR Buona conoscenza della lingua inglese Buona conoscenza del pacchetto Office e Outlook Completano il profilo flessibilita, ambizione di crescita e interesse ad apprendere e ampliare le proprie competenze. Verrai inserito con un iniziale tirocinio di 6 mesi, con possibilita di proseguo in azienda. Luogo di lavoro: Lecco (LC) Orario di lavoro: full time, 40 ore settimanali. Dal lunedi al venerdi dalle ore 09.00 alle ore 18.00 con un'ora di pausa pranzo. Skill e Professionalita . I candidati, nel rispetto del D.lgs. 198/2006, D.lgs 215/2003 e D.lgs 216/2003, sono invitati a leggere l'informativa sulla privacy consultabile sotto il form di richiesta dati della pagina di candidatura (Regolamento UE n. 2016/679). ATTENZIONE: Abbiamo rilevato la presenza in rete di molti annunci falsi; prendi visione dei nostri consigli per riconoscere i tentativi di truffa sulla pagina dedicata al phishing su adecco.it. Adecco Italia S.p.A. (Aut. Min. Prot. N.1100-SG del 26.11.2004).
04/11/2026
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Italy, Lombardy, Valbrembo - AxL S.p.A - Agenzia per il Lavoro
Job description Impiegata/o Addetta/o Amministrazione del Personale Dove Sede di lavoro: Valbrembo, lavoro in sede. Cosa offriamo - Contratto a tempo determinato, part time. - Orario di lavoro part time, 8.30 - 14.30 - Retribuzione lorda mensile tra €1827,01, corrispondente a una RAL lorda annua tra €21000 e €25000. - CCNL COMMERCIO E TERZIARIO e codice CNEL H011 - Benefit aziendali e opportunità di crescita professionale in un ambiente dinamico e collaborativo. - Possibilità di evoluzione contrattuale da somministrato a tempo indeterminato. Descrizione del ruolo - Gestire in autonomia le procedure amministrative del personale: assunzioni, dimissioni e comunicazioni obbligatorie. - Pianificare e monitorare i turni di lavoro garantendo l'efficienza organizzativa. - Amministrare i contratti a chiamata e controllare le scadenze contrattuali con precisione. - Applicare correttamente maggiorazioni, straordinari e gestire il monte ore, inclusa la conversione degli straordinari in ferie. - Coordinare tutte le attività amministrative relative al personale nel rispetto delle normative vigenti. Competenze - Conoscenza approfondita delle normative sul lavoro - Capacità organizzative elevate con attenzione ai dettagli amministrativi. - Autonomia nella gestione delle attività assegnate e capacità di problem solving. - Ottime doti comunicative per interfacciarsi efficacemente con colleghi e fornitori esterni. - Preferibile esperienza nell'uso di software gestionali per l'amministrazione del personale. Requisiti - Titolo di studio minimo Diploma di scuola superiore. - Esperienza pregressa di almeno 1 anno nella gestione amministrativa del personale o ruoli affini. - Capacità organizzative e precisione nella gestione documentale. - Disponibilità immediata o breve preavviso per inserimento in squadra. Descrizione azienda cliente / ambiente di lavoro L'azienda cliente opera in un contesto commerciale dinamico situato a Valbrembo. Promuove un ambiente lavorativo collaborativo che valorizza la precisione, la professionalità e la crescita delle risorse interne. Qui ogni persona può esprimere al meglio le proprie competenze contribuendo attivamente agli obiettivi comuni in un clima inclusivo e stimolante. La formazione continua e il supporto reciproco sono alla base della cultura aziendale, offrendo solide prospettive di sviluppo professionale nel settore Risorse Umane. AxL S.p.A è un'Agenzia per il Lavoro fondata nel 2004 che pone le persone al centro del proprio operato. Attraverso oltre 30 filiali in tutta Italia, AxL offre servizi specializzati di consulenza HR, supporto legale, amministrativo e sviluppo professionale. AxL partecipa al programma WHP per la salute e il benessere dei propri dipendenti ed è ora parte del Groupe Adéquat. Il supporto dei nostri recruiter non è limitato al periodo di inserimento ma continua per tutta la collaborazione dei lavoratori e delle lavoratrici con l'azienda. Inviaci subito la tua candidatura/candidati subito. AxL S.p.A. Agenzia per il Lavoro è autorizzata all'esercizio di tutte le attività di cui all'articolo 5, comma 1, lettera a) del Decreto Legislativo 276/2003 con comunicazione del Ministero del Lavoro e P.S. protocollo 1081 SG del 19.11.2004 e Prot. n. 13/I/0012060 del 03.05.2007. La ricerca è rivolta a candidati di entrambi i sessi nel rispetto del Codice delle Pari Opportunità. I dati personali saranno trattati nel rispetto del Regolamento UE 2016/679 (GDPR) per le finalità e nelle modalità riportate nell'informativa sul trattamento dei dati personali alla pagina https://www.aperelle.it/wp-content/uploads/documento/3780/AxL_Informativa-candidati-Rev.-20.07.2026.pdf. #axlbo
27/10/2026
Italy, Lombardy, Vimercate - ETJCA Talent Hub
Vuoi entrare a far parte del mondo Etjca? Cogli l'opportunità di lavorare in un ambiente inclusivo, in forte sviluppo e che dà valore al proprio Capitale Umano.   Per la nostra filiale di Vimercate siamo alla ricerca di un/una Unit Manager. La risorsa sarà responsabile della gestione, supervisione e sviluppo della filiale, garantendo il raggiungimento degli obiettivi commerciali, la qualità dei processi interni e il consolidamento delle relazioni con i clienti. Svolgerà un ruolo di business leader e HR consultant, coordinando team interni e guidando le strategie di crescita in termini di acquisizione clienti, fidelizzazione e sviluppo di nuovi servizi.   Responsabilità principali: - Organizzazione operativa delle attività quotidiane, definizione priorità e supervisione dei processi di selezione, amministrazione e delivery HR; - Coordinamento, motivazione e sviluppo dello staff interno di filiale; - Pianificazione e implementazione delle strategie commerciali sul territorio, identificazione di nuove opportunità di business e sviluppo di clienti target; - Gestione e fidelizzazione del portafoglio clienti esistente; - Responsabilità del budget di filiale, monitoraggio KPI commerciali e operativi, analisi performance e implementazione azioni correttive. - Programmazione e implementazione delle attività di marketing locale e promozione dell'immagine aziendale sul territorio.   Requisiti: - Esperienza consolidata in ruoli manageriali all'interno di APL; - Conoscenza approfondita dei servizi di somministrazione, ricerca & selezione, formazione, politiche attive, outsourcing; - Forte orientamento commerciale e comprovata esperienza nello sviluppo del business e nella gestione del portafoglio clienti; - Capacità di leadership, gestione e sviluppo di team interni; - Competenze di pianificazione strategica e controllo di budget; - Ottime doti relazionali, comunicative e consulenziali; Cosa Offriamo: - Contratto regolato dal CCNL Commercio, con 14 mensilità. - RAL a partire da €40.000, definita in base all'esperienza e alla seniority maturata. - Piano incentivante semestrale legato al raggiungimento degli obiettivi di filiale. - Accesso al piano welfare aziendale. - Ticket restaurant 7€/gg per ogni giornata lavorativa prevista di almeno 4 ore   Etjca Group S.p.A. è autorizzata ad operare dal Ministero del Lavoro e delle Politiche Sociali (Aut. Min. Prot. N. 1309-SG del 23/02/2005). L'offerta di lavoro è rivolta a tutti i candidati, senza distinzione di genere, ai sensi del D.Lgs. 198/2006 e s.m.i., e indipendentemente da età, etnia, credo religioso o orientamento sessuale, ai sensi dei D.Lgs. 215/2003 e 216/2003. Si invitano i candidati a prendere visione dell'informativa privacy https://etjca.it/informativa-per-candidati-interni-societa-etjca/ (Reg. UE 679/2016 c.d. GDPR) pubblicata sul sito www.etjca.it. Il servizio è gratuito.
23/10/2026
Italy, Lombardy, OGGIONO - Atempo SpA
Atempo, realtà solida con più di vent'anni di esperienza nel settore delle Agenzie per il Lavoro, ricerca di un/a HR Sales Account per il potenziamento della propria filiale di Oggiono (LC). Siamo alla ricerca di un profilo intraprendente, caratterizzato da una spiccata attitudine commerciale e dal desiderio di fare la differenza nel mercato del lavoro sul territorio di Lecco e provincia, costruendo relazioni di valore con le aziende.     Cosa farai concretamente? Entrerai a far parte del nostro team commerciale, a diretto riporto del Responsabile di Area, e ti occuperai di: ● Sviluppare il business: individuare e acquisire nuovi clienti conducendo attività proattive con strumenti aziendali efficaci e strategici. ● Gestire i clienti attivi: consolidare le relazioni con i clienti, diventando il loro consulente di fiducia. ● Creare soluzioni su misura: elaborare proposte commerciali personalizzate e gestire le trattative per costruire rapporti di successo. ● Monitorare i risultati: analizzare i risultati per pianificare azioni mirate al raggiungimento degli obiettivi di fatturato e marginalità.     Il profilo che cerchiamo Desideriamo incontrare persone dinamiche in possesso di: ● Esperienza: almeno un anno nel settore commerciale, preferibilmente in Agenzie per il Lavoro o servizi in ambito HR. ● Network: buona conoscenza del tessuto produttivo e imprenditoriale di Lecco e provincia. ● Competenze trasversali: doti comunicative brillanti, attitudine al lavoro di squadra e forte orientamento al risultato. ● Competenze digitali: buona padronanza del pacchetto Office e degli strumenti digitali. ● Mobilità: disponibilità a spostarsi sul territorio di Lecco e provincia (patente B).     Cosa ti offriamo (Perché sceglierci?) In Atempo non offriamo solo un lavoro, ma un percorso di crescita: ● Sicurezza e futuro: contratto finalizzato all'inserimento stabile con H011 CCNL Commercio (14 mensilità). ● Retribuzione e incentivi: RAL 25.000 € – 30.000 €, commisurata all'esperienza e integrata da un sistema premiante altamente incentivante, basato su obiettivi chiari, raggiungibili e trasparenti. Buono pasto giornaliero da 8 €. ● Strumenti di lavoro: auto aziendale (uso promiscuo), notebook e smartphone. ● Flessibilità e benessere: crediamo nel lavoro per obiettivi. Al raggiungimento di traguardi prefissati, avrai accesso allo Smart Working, per favorire un ottimale equilibrio tra vita privata e professionale. ● Sviluppo delle competenze: programma di onboarding strutturato, con affiancamento costante e percorsi di specializzazione continua. ● Ambiente: entrerai in una realtà solida, affidabile e dinamica, dove trasparenza e affidabilità sono valori cardine. Sede di lavoro: Oggiono (LC). Orario: Full Time, dal lunedì al venerdì, 09:00-13:00 / 14:00-18:00.     Il presente annuncio è rivolto a candidati di entrambi i sessi ai sensi dell'art. 27, D.Lgs. 198/2006, e a tutti i soggetti tutelati dai D.Lgs. 9 luglio 2003, n. 215 e D.Lgs. 9 luglio 2003, n. 216. Atempo valorizza la diversità e si impegna a costruire un ambiente inclusivo. Tutte le candidature saranno considerate indipendentemente da genere, età, origine, disabilità o qualsiasi altra caratteristica personale non rilevante ai fini professionali. Prendi visione dell'informativa ai sensi del Regolamento (UE) 2016/679 del 27 aprile 2016 visitando il sito www.atempospa.it. Autorizzazione ministeriale del 26/11/2004 prot. 1097-SG.    
23/10/2026
Italy, Lombardy, Treviglio - Adecco Italia
Profilo Ti appassiona il mondo delle Risorse Umane? Vuoi crescere in una multinazionale leader come Adecco e lavorare fianco a fianco con un Consultant? Se cerchi un'esperienza che faccia davvero la differenza? potresti essere la persona giusta! In questo stage imparerai a: Tradurre le esigenze delle aziende in soluzioni concrete Conoscere da vicino il tessuto industriale del territorio Creare matching di valore tra aziende e candidati Supportare i talenti nel loro percorso professionale Valorizzare l'identita unica di ogni azienda cliente Qui il Permanent Placement non e' solo ricerca e selezione: e' accompagnare persone e aziende verso la scelta giusta. Skill e Professionalita Chi cerchiamo? Una persona motivata, curiosa e orientata alla relazione, preferibilmente con: Studi in ambito umanistico, economico o giuridico Buon uso degli strumenti Digital & Social Inglese a livello discreto Eccellenti capacita comunicative e interesse per ruoli anche commerciali Informazioni retributive Cosa offriamo? Stage in un ambiente dinamico e internazionale Sedi: Treviglio (BG) Full time (9-13 / 14-18) Buoni pasto da 7€ Indennita mensile a partire da 600€. I candidati, nel rispetto del D.lgs. 198/2006, D.lgs 215/2003 e D.lgs 216/2003, sono invitati a leggere l'informativa sulla privacy consultabile sotto il form di richiesta dati della pagina di candidatura (Regolamento UE n. 2016/679). ATTENZIONE: Abbiamo rilevato la presenza in rete di molti annunci falsi; prendi visione dei nostri consigli per riconoscere i tentativi di truffa sulla pagina dedicata al phishing su adecco.it. Adecco Italia S.p.A. (Aut. Min. Prot. N.1100-SG del 26.11.2004).
21/10/2026
Italy, Lombardy, PALAZZOLO SULL'OGLIO - In Job S.p.A.
InJob SPA è un'azienda specializzata nella selezione e somministrazione di profili qualificati, fondata in Italia nel 2001 che si distingue sul mercato delle agenzie per il lavoro per il suo posizionamento nel segmento professional. Dal 2021 facciamo parte di W Group, gruppo multibrand italiano nel settore delle human capital solutions, con il quale siamo coinvolti in un ambizioso progetto di crescita che prevede importanti investimenti in nuove aperture. Per il nostro ufficio di Palazzolo sull'Oglio selezioniamo   RECRUITER- STAGE   Entra a far parte del nostro team e diventa nostro collega!   Mansioni Grazie ad un continuo training interno, gestirai le seguenti attività sempre a supporto della filiale di riferimento: - Pubblicazione annunci e primo screening candidature - Identificazione dei profili maggiormente in linea con le posizioni aperte - Prime interviste telefoniche strutturate per monitorare il livello di motivazione e le principali competenze - Multimailing verso aziende clienti per la promozione di profili e aggiornamento data base su specifico gestionale   Requisiti Sei il/la candidato/a ideale se hai una buona attitudine alle relazioni, sei fortemente motivato ad intraprendere una carriera nel settore del recruitment e possiedi le seguenti caratteristiche: - Laurea triennale o magistrale in ambito umanistico o economico - Precisione, curiosità e attitudine a lavorare per obiettivi - Predisposizione al lavoro in team   Cosa offriamo: ·       Inserimento con contratto di tirocinio con indennità di rimborso spese di 500€ e buoni pasto da 7€ - Supporto, training e feedback costruttivi durante il percorso - Ambiente di lavoro stimolante e dinamico   L'annuncio è rivolto ad ambo i sessi (D.lgs n. 198/2006) e nel rispetto di quanto disposto dall'art. 10 del D.Lgs n. 276/2003. I candidati sono invitati a leggere l'informativa sulla privacy ai sensi dell'art. 13 e art. 14 del Regolamento UE 2016/679 sulla protezione dei dati. Autorizzazione Ministero del Lavoro n. 1120 - SG del 26/11/2004.  
20/10/2026
Italy, Lombardy, Cologno Al Serio - Adecco Italia
Descrizione Hai la passione per il mondo HR? Ti piacerebbe sviluppare competenze nell'ambito della ricerca, selezione e valutazione dei talenti, guidandoli nel proprio sviluppo professionale? In affiancamento ad un consulente Adecco, imparerai a: Gestire dell'intero processo di selezione, dall'analisi del fabbisogno aziendale all'inserimento del candidato. Pubblicare annunci, fare ricerca attiva dei candidati, screening CV e conduzione dei colloqui. Presentare candidati alle aziende clienti e organizzazione degli incontri di selezione. Supportare le attivita commerciali e consulenziali, affiancando le aziende nella definizione dei profili e delle competenze ricercate. Sviluppare conoscenza del tessuto imprenditoriale locale, facilitando l'incontro tra esigenze delle aziende e aspettative professionali dei candidati. Le caratteristiche che cerchiamo: formazione in discipline umanistiche/economiche buona conoscenza degli strumenti informatici e dei social networks discreto livello di conoscenza della lingua inglese proattivita, spirito di iniziativa e attitudine al contatto diretto con clienti e candidati Cosa proponiamo: Percorso di stage in ambiente dinamico e innovativo, all'interno di una realta multinazionale e primo player italiano di settore; Durata iniziale compresa tra 3 e 6 mesi; Prevista Indennita di tirocinio 600€ + buoni pasto; Luogo di lavoro: Albino e Romano di Lombardia Richiesta disponibilita full-time : 9-13 e 14-18, da lunedi a venerdi. I candidati, nel rispetto del D.lgs. 198/2006, D.lgs 215/2003 e D.lgs 216/2003, sono invitati a leggere l'informativa sulla privacy consultabile sotto il form di richiesta dati della pagina di candidatura (Regolamento UE n. 2016/679). ATTENZIONE: Abbiamo rilevato la presenza in rete di molti annunci falsi; prendi visione dei nostri consigli per riconoscere i tentativi di truffa sulla pagina dedicata al phishing su adecco.it. Adecco Italia S.p.A. (Aut. Min. Prot. N.1100-SG del 26.11.2004).
14/10/2026
Italy, Lombardy, Brusaporto - Eurointerim
  Eurointerim S.p.A. - Filiale di Brusaporto ricerca per lo staff interno un profilo professionale da inserire all'interno della Funzione Selezione del personale   HR Recruiter junior   Job Description la figura professionale ricercata dovrà svolgere in team le seguenti attività   - Pubblicazione annunci - Monitoraggio candidature, screening e telefonate - Organizzazione e gestione dei colloqui per personale somministrato - Ricerca attiva dei candidati sui diversi portali a disposizione, a seconda delle posizioni vacanti  - Gestione della relazione con i candidati e con le aziende     Competenze richieste: i requisiti per lo svolgimento del ruolo sono   - Formazione scolastica superiore o laurea - Buona dimestichezza nell'utilizzo del pc - Preferibile ma non indispensabile esperienza in ruoli impiegatizi Sono valutati anche candidati senza nessuna esperienza nel ruolo   Completano il profilo: carattere dinamico, doti relazionali, empatia, attitudine al lavoro in team.   Tipo di assunzione: tirocinio   Retribuzione: Come da normativa regionale   Benefit: Buoni pasto   Disponibilità lavorativa: full time   Luogo di lavoro: Brusaporto   La ricerca si rivolge a candidati ambosessi (D.Lgs. 198/2006). I Candidati sono tenuti a leggere sul sito internet www.eurointerim.it l'informativa privacy (GDPR - Regolamento UE 2016/679). Eurointerim S.p.A. - Aut. Min. 1208 SG del 10/09/2003.  Settore: Agenzie per il lavoro/Società di selezione Ruolo: Risorse umane Salario mensile lordo: EUR 400 - EUR 800 Anni di esperienza: < 1 anno Percentuale di occupazione: Full-time Gestisce altre persone: No Tipo di occupazione: Stage Inquadramento: Primo impiego Livello di istruzione: Laurea Triennale/a Ciclo Unico
14/10/2026
Italy, Lombardy, Brusaporto - Eurointerim
Eurointerim S.p.A. - Filiale di Brusaporto ricerca per lo staff interno un profilo professionale da inserire all'interno della Funzione Selezione del personale   Addetto/a selezione del personale part-time   Job Description la figura professionale ricercata dovrà svolgere in team le seguenti attività - Pubblicazione annunci - Screening dei curricula - Colloqui in presenza e online - Presentazione dei candidati alle aziende clienti - Supporto nelle attività di amministrazione e commerciale   Competenze richieste: i requisiti per lo svolgimento del ruolo sono - Formazione scolastica superiore o laurea - Buona dimestichezza nell'utilizzo del pc - Esperienza nel mondo delle risorse umane, preferibile provenienza settore Agenzie per il lavoro   Completano il profilo: carattere dinamico, orientamento ai risultati, doti relazionali, empatia, attitudine al lavoro in team, organizzazione e gestione del tempo.   Tipo di assunzione: contratto finalizzato alla stabilizzazione in filiale, valutato anche l'indeterminato.   Retribuzione: Fascia di RAL indicativa 20-30K, da riproporzionare all'orario di lavoro. RAL commisura all'esperienza e definita con la Direzione aziendale – CCNL: Commercio   Benefit: Buoni pasto   Disponibilità lavorativa: part time 20 o 30h   Luogo di lavoro: Brusaporto   La ricerca si rivolge a candidati ambosessi (D.Lgs. 198/2006). I Candidati sono tenuti a leggere sul sito internet www.eurointerim.it l'informativa privacy (GDPR - Regolamento UE 2016/679). Eurointerim S.p.A. - Aut. Min. 1208 SG del 10/09/2003.  Settore: Agenzie per il lavoro/Società di selezione Ruolo: Risorse umane Salario mensile lordo: EUR 800 - EUR 1200 Anni di esperienza: 1-2 anni Percentuale di occupazione: Gestisce altre persone: No Tipo di occupazione: Lavoro a tempo indeterminato Inquadramento: Operaio Livello di istruzione: Diploma di Scuola Secondaria di Secondo Grado
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