Help companies grow by looking for work as a recruiter, HR manager, or training officer. This category is dedicated to human capital management in all its forms, from personnel selection to compensation policies.
Find opportunities in employment agencies or internal HR departments to enhance talent and corporate organization.

Find jobs for Human Resources in Italy, Ponte San Pietro:19

21/10/2026
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Italy, Lombardy, Bergamo - LHH
Per conto di una realtà in forte crescita, siamo alla ricerca di un/una HR Generalist da inserire all'interno del team Risorse Umane. La risorsa avrà l'opportunità di supportare trasversalmente le principali attività HR, collaborando con management e dipendenti nella gestione dei processi legati all'intero ciclo di vita delle persone in azienda. Responsabilità La figura si occuperà delle seguenti attività: - Supporto nelle attività di amministrazione del personale e gestione della documentazione HR; - Gestione dell'onboarding e dei processi di inserimento dei nuovi dipendenti; - Coordinamento delle attività di recruiting e relazione con partner esterni; - Supporto ai manager nella gestione delle tematiche HR quotidiane; - Monitoraggio delle presenze e collaborazione con studio esterno; - Supporto alle attività di formazione, sviluppo e talent management; - Predisposizione di reportistica e KPI HR; - Partecipazione a progetti di miglioramento organizzativo e iniziative di employer branding; Profilo Verranno prese in considerazione figure in possesso dei seguenti requisiti: - Laurea in discipline umanistiche, economiche o giuridiche; - Esperienza di almeno 3-5 anni in ruoli HR Generalist; - Conoscenza dei principali processi di amministrazione del personale; - Buona conoscenza della normativa del lavoro; - Ottima padronanza del pacchetto Office; - Buona conoscenza della lingua inglese. CCNL : Metalmeccanico, Tempo Indeterminato Range RAL : 35.000€ - 40.000€ #LI-MG3 «I candidati, nel rispetto del D.lgs. 198/2006, D.lgs. 215/2003 e D.lgs. 216/2003, sono invitati a leggere l'informativa sulla privacy consultabile sotto il form di richiesta dati della pagina di candidatura (Regolamento UE n. 2016/679). L'offerta è rivolta a candidati di entrambi i sessi, nel rispetto del D.lgs. 198/2006 e della normativa vigente in materia di pari opportunità. L'azienda promuove un ambiente di lavoro inclusivo e garantisce pari opportunità a tutte le persone, indipendentemente da genere, età, origine, orientamento sessuale o disabilità.»
21/10/2026
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Italy, Lombardy, PALAZZOLO SULL'OGLIO - In Job S.p.A.
InJob SPA è un'azienda specializzata nella selezione e somministrazione di profili qualificati, fondata in Italia nel 2001 che si distingue sul mercato delle agenzie per il lavoro per il suo posizionamento nel segmento professional. Dal 2021 facciamo parte di W Group, gruppo multibrand italiano nel settore delle human capital solutions, con il quale siamo coinvolti in un ambizioso progetto di crescita che prevede importanti investimenti in nuove aperture. Per il nostro ufficio di Palazzolo sull'Oglio selezioniamo   RECRUITER- STAGE   Entra a far parte del nostro team e diventa nostro collega!   Mansioni Grazie ad un continuo training interno, gestirai le seguenti attività sempre a supporto della filiale di riferimento: - Pubblicazione annunci e primo screening candidature - Identificazione dei profili maggiormente in linea con le posizioni aperte - Prime interviste telefoniche strutturate per monitorare il livello di motivazione e le principali competenze - Multimailing verso aziende clienti per la promozione di profili e aggiornamento data base su specifico gestionale   Requisiti Sei il/la candidato/a ideale se hai una buona attitudine alle relazioni, sei fortemente motivato ad intraprendere una carriera nel settore del recruitment e possiedi le seguenti caratteristiche: - Laurea triennale o magistrale in ambito umanistico o economico - Precisione, curiosità e attitudine a lavorare per obiettivi - Predisposizione al lavoro in team   Cosa offriamo: ·       Inserimento con contratto di tirocinio con indennità di rimborso spese di 500€ e buoni pasto da 7€ - Supporto, training e feedback costruttivi durante il percorso - Ambiente di lavoro stimolante e dinamico   L'annuncio è rivolto ad ambo i sessi (D.lgs n. 198/2006) e nel rispetto di quanto disposto dall'art. 10 del D.Lgs n. 276/2003. I candidati sono invitati a leggere l'informativa sulla privacy ai sensi dell'art. 13 e art. 14 del Regolamento UE 2016/679 sulla protezione dei dati. Autorizzazione Ministero del Lavoro n. 1120 - SG del 26/11/2004.  
21/10/2026
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Italy, Lombardy, Ponte San Pietro - Adecco Italia
Profilo Sede di lavoro: Ponte San Pietro (BG) Settore: Impiantistico Lavoro : full time a giornata RAL : tra 25k-30k Per azienda operante nel settore impiantistico, siamo alla ricerca di un/una Addetto/a alla Formazione . La risorsa si occupera della gestione e del coordinamento delle attivita formative aziendali, monitorando le scadenze dei corsi obbligatori, organizzando i percorsi di formazione e mantenendo i rapporti con enti formatori e personale interno. Responsabilita Skill e Professionalita Esperienza pregressa nella gestione di corsi di formazione; Buone capacita organizzative e di pianificazione; Precisione e attenzione alle scadenze; Ottime doti relazionali e comunicative; Buona conoscenza dei principali strumenti informatici. Informazioni retributive Inserimento diretto in azienda; Ambiente dinamico e strutturato; Opportunita di crescita professionale. RAL: tra 25k-30k Benefit Informazioni Aggiuntive I candidati, nel rispetto del D.lgs. 198/2006, D.lgs 215/2003 e D.lgs 216/2003, sono invitati a leggere l'informativa sulla privacy consultabile sotto il form di richiesta dati della pagina di candidatura (Regolamento UE n. 2016/679). ATTENZIONE: Abbiamo rilevato la presenza in rete di molti annunci falsi; prendi visione dei nostri consigli per riconoscere i tentativi di truffa sulla pagina dedicata al phishing su adecco.it. Adecco Italia S.p.A. (Aut. Min. Prot. N.1100-SG del 26.11.2004).
20/10/2026
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Italy, Oggiono - Randstad Italia S.p.A.
Sei interessato al mondo HR e ti piacerebbe imparare a selezionare e gestire risorse umane nella loro unicità? Abbiamo un'opportunità che fa per te! Randstad Italia Spa, per supporto all' organico interno, cerca un neolaureato da inserire come Talent Attraction e Talent Aquisition in stage. Si offre: stage extracurriculare con rimborso spese di 500,00 euro. Orario di lavoro: full time (Lunedì 9.00-18.00, da Martedi a Venerdì 9.00-17.30) Sede di lavoro: filiale Randstad di Oggiono (LC) Retribuzione annua: 6000€ - 8000€ esperienzanon richiesta Sei in possesso di questi requisiti? - Laurea Triennale o Magistrale; - passione per il mondo delle risorse umane; - buona conoscenza del pacchetto Office/Google Suite; - dimestichezza con i principali social; - forte orientamento al risultato. Completano il profilo: flessibilità, motivazione, resistenza allo stress, ottime doti relazionali e comunicative. Candidati al seguente annuncio. Il presente annuncio è rivolto a persone di genere femminile (F), maschile (M) e non binario (NB) ai sensi della Legge n. 300/1970, del Decreto Legislativo n. 198/2006 e del Decreto Legislativo n. 96/2026 ed è aperta a qualsiasi persona nel rispetto della diversity e dell'inclusività. Ti preghiamo di leggere l'informativa sulla privacy Randstad (https://www.randstad.it/privacy/) ai sensi dell'art. 13 del Regolamento (UE) 2016/679 sulla protezione dei dati (GDPR). € 6000 - € 8000 annuale
20/10/2026
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Italy, Lombardy, Cologno Al Serio - Adecco Italia
Descrizione Hai la passione per il mondo HR? Ti piacerebbe sviluppare competenze nell'ambito della ricerca, selezione e valutazione dei talenti, guidandoli nel proprio sviluppo professionale? In affiancamento ad un consulente Adecco, imparerai a: Gestire dell'intero processo di selezione, dall'analisi del fabbisogno aziendale all'inserimento del candidato. Pubblicare annunci, fare ricerca attiva dei candidati, screening CV e conduzione dei colloqui. Presentare candidati alle aziende clienti e organizzazione degli incontri di selezione. Supportare le attivita commerciali e consulenziali, affiancando le aziende nella definizione dei profili e delle competenze ricercate. Sviluppare conoscenza del tessuto imprenditoriale locale, facilitando l'incontro tra esigenze delle aziende e aspettative professionali dei candidati. Le caratteristiche che cerchiamo: formazione in discipline umanistiche/economiche buona conoscenza degli strumenti informatici e dei social networks discreto livello di conoscenza della lingua inglese proattivita, spirito di iniziativa e attitudine al contatto diretto con clienti e candidati Cosa proponiamo: Percorso di stage in ambiente dinamico e innovativo, all'interno di una realta multinazionale e primo player italiano di settore; Durata iniziale compresa tra 3 e 6 mesi; Prevista Indennita di tirocinio 600€ + buoni pasto; Luogo di lavoro: Albino e Romano di Lombardia Richiesta disponibilita full-time : 9-13 e 14-18, da lunedi a venerdi. I candidati, nel rispetto del D.lgs. 198/2006, D.lgs 215/2003 e D.lgs 216/2003, sono invitati a leggere l'informativa sulla privacy consultabile sotto il form di richiesta dati della pagina di candidatura (Regolamento UE n. 2016/679). ATTENZIONE: Abbiamo rilevato la presenza in rete di molti annunci falsi; prendi visione dei nostri consigli per riconoscere i tentativi di truffa sulla pagina dedicata al phishing su adecco.it. Adecco Italia S.p.A. (Aut. Min. Prot. N.1100-SG del 26.11.2004).
17/10/2026
Italy, Lombardy, Garbagnate Monastero - Adecco Italia
Profilo Sei in possesso di una laurea triennale o magistrale in Scienze Giuridiche, Giurisprudenza o in materie economiche e ti piacerebbe intraprendere la professione di consulente del lavoro? Per prestigioso studio professionale sito in provincia di Lecco, ricerchiamo una risorsa interessata a svolgere il periodo di tirocinio e praticantato necessari a sostenere l'esame abilitante alla professione. Responsabilita Sarai conivolto/a in queste attivita per le quali riceverai formazione e affiancamento: attivita di amministrazione e gestione del personale. elaborazione dei cedolini paga. applicazione della normativa di diritto del lavoro- consulenza ai clienti Skill e Professionalita Non e' richiesta esperienza, ma il possesso di una delle lauree sopra indicate. Si richiede precisione, ordine e organizzazione. Informazioni retributive Ti verra offerto un periodo di tirocinio e praticantato necessario per partecipare all'esame di stato abilitante alla professione di consulente del lavoro. Orario di lavoro full time o possibilita di valutare un orario part time. Mansione: tirocinante CCNL: studi professionali Retribuzione: in relazione all'orario di lavoro concordato e' previsto un rimborso spese compreso tra i 400 e 1000 Euro/lordi mensili. I candidati, nel rispetto del D.lgs. 198/2006, D.lgs 215/2003 e D.lgs 216/2003, sono invitati a leggere l'informativa sulla privacy consultabile sotto il form di richiesta dati della pagina di candidatura (Regolamento UE n. 2016/679). ATTENZIONE: Abbiamo rilevato la presenza in rete di molti annunci falsi; prendi visione dei nostri consigli per riconoscere i tentativi di truffa sulla pagina dedicata al phishing su adecco.it. Adecco Italia S.p.A. (Aut. Min. Prot. N.1100-SG del 26.11.2004).
17/10/2026
Italy, Lombardy, Dalmine - Adecco Italia
Profilo ASPP | ADDETTO AL SERVIZIO DI PREVENZIONE E PROTEZIONE Per solida realta industriale della provincia di Bergamo, operante nella progettazione e produzione di macchinari e impianti destinati a diversi settori applicativi, siamo alla ricerca di un/una: ASPP - ADDETTO/A AL SERVIZIO DI PREVENZIONE E PROTEZIONE La risorsa sara inserita all'interno dell'area Salute, Sicurezza e Ambiente e affianchera un HSE e un RSPP, supportando le attivita legate alla gestione della sicurezza aziendale e dei cantieri presso clienti. Il ruolo prevede frequenti trasferte giornaliere presso siti produttivi del nord Italia (no trasferte con pernottamento), cantieri e clienti. Responsabilita Principali responsabilita Supportare l'RSPP e l'HSE nelle attivita relative alla salute e sicurezza sul lavoro. Collaborare alla valutazione dei rischi e all'aggiornamento della documentazione aziendale. Effettuare sopralluoghi presso sedi operative e cantieri. Verificare l'applicazione delle procedure di sicurezza e delle normative vigenti. Gestire e monitorare la formazione obbligatoria del personale. Erogare attivita formative interne in materia di salute e sicurezza. Supportare la gestione di audit, ispezioni e verifiche interne. Collaborare nella gestione di eventuali non conformita e nell'implementazione delle azioni correttive. Interfacciarsi con le diverse funzioni aziendali per la diffusione della cultura della sicurezza. Skill e Professionalita Requisiti richiesti Abilitazione come ASPP con completamento dei Moduli A, B e C previsti dalla normativa vigente. Abilitazione come Formatore per la Sicurezza . Esperienza pregressa in ruoli analoghi, preferibilmente in contesti industriali, metalmeccanici o impiantistici. Buona conoscenza della normativa in materia di salute e sicurezza sui luoghi di lavoro. Disponibilita a frequenti trasferte giornaliere. Capacita organizzative, autonomia operativa e buone doti relazionali. Attitudine al lavoro in team e al confronto con interlocutori diversi. Costituiscono titolo preferenziale Esperienza maturata in aziende metalmeccaniche, impiantistiche o nel settore edile. Conoscenza degli aspetti ambientali e dei sistemi di gestione HSE. Informazioni retributive Retribuzione:32.000 - 40.000 CCNL:metalmeccanico industria Benefit Informazioni Aggiuntive I candidati, nel rispetto del D.lgs. 198/2006, D.lgs 215/2003 e D.lgs 216/2003, sono invitati a leggere l'informativa sulla privacy consultabile sotto il form di richiesta dati della pagina di candidatura (Regolamento UE n. 2016/679). ATTENZIONE: Abbiamo rilevato la presenza in rete di molti annunci falsi; prendi visione dei nostri consigli per riconoscere i tentativi di truffa sulla pagina dedicata al phishing su adecco.it. Adecco Italia S.p.A. (Aut. Min. Prot. N.1100-SG del 26.11.2004).
15/10/2026
Italy, Veduggio con Colzano - Randstad Italia S.p.A.
Selezioniamo per importante multinazionale una neodiplomata/ neolaureata per la posizione di addetta payroll e amministrazione del personale. Sede di lavoro: Veduggio (MB) Contratto iniziale a tempo determinato diretto con l'azienda di 6 mesi con possibili proroghe (per sostituzione di lunga assenza). Non è previsto lo scopo di assunzione a tempo indeterminato. Orario di lavoro: 8.00-17.00 con 1 ora di flessibilità in ingresso fino alle 9.00. Ral da 27K a 30 Retribuzione annua: 27000€ - 30000€ esperienza3 anni Diploma in ambito amministrazione ed economia o neo laureati in materie economiche o umanistiche. Buon utilizzo degli strumenti informatici. Precisione e proattività. Il presente annuncio è rivolto a persone di genere femminile (F), maschile (M) e non binario (NB) ai sensi della Legge n. 300/1970, del Decreto Legislativo n. 198/2006 e del Decreto Legislativo n. 96/2026 ed è aperta a qualsiasi persona nel rispetto della diversity e dell'inclusività. Ti preghiamo di leggere l'informativa sulla privacy Randstad (https://www.randstad.it/privacy/) ai sensi dell'art. 13 del Regolamento (UE) 2016/679 sulla protezione dei dati (GDPR). € 27000 - € 30000 annuale
15/10/2026
Italy, Veduggio con Colzano - Randstad Italia S.p.A.
Selezioniamo per importante multinazionale un'addetta payroll e amministrazione del personale. Contratto iniziale a tempo determinato diretto con l'azienda di 6 mesi con possibili proroghe (per sostituzione di lunga assenza). Non è previsto lo scopo di assunzione a tempo indeterminato. Orario di lavoro: 8.00-17.00 con 1 ora di flessibilità in ingresso fino alle 9.00. Ral da 27K a 30K Retribuzione annua: 27000€ - 30000€ esperienza3 anni Breve esperienza nel ruolo ma verranno valutati anche profili junior neo diplomati in ambito amministrazione ed economia o neo laureati in materie economiche o umanistiche. Buon utilizzo degli strumenti informatici. Il presente annuncio è rivolto a persone di genere femminile (F), maschile (M) e non binario (NB) ai sensi della Legge n. 300/1970, del Decreto Legislativo n. 198/2006 e del Decreto Legislativo n. 96/2026 ed è aperta a qualsiasi persona nel rispetto della diversity e dell'inclusività. Ti preghiamo di leggere l'informativa sulla privacy Randstad (https://www.randstad.it/privacy/) ai sensi dell'art. 13 del Regolamento (UE) 2016/679 sulla protezione dei dati (GDPR). € 27000 - € 30000 annuale
14/10/2026
Italy, Lombardy, Brusaporto - Eurointerim
Eurointerim S.p.A. - Filiale di Brusaporto ricerca per lo staff interno un profilo professionale da inserire all'interno della Funzione Selezione del personale   Addetto/a selezione del personale part-time   Job Description la figura professionale ricercata dovrà svolgere in team le seguenti attività - Pubblicazione annunci - Screening dei curricula - Colloqui in presenza e online - Presentazione dei candidati alle aziende clienti - Supporto nelle attività di amministrazione e commerciale   Competenze richieste: i requisiti per lo svolgimento del ruolo sono - Formazione scolastica superiore o laurea - Buona dimestichezza nell'utilizzo del pc - Esperienza nel mondo delle risorse umane, preferibile provenienza settore Agenzie per il lavoro   Completano il profilo: carattere dinamico, orientamento ai risultati, doti relazionali, empatia, attitudine al lavoro in team, organizzazione e gestione del tempo.   Tipo di assunzione: contratto finalizzato alla stabilizzazione in filiale, valutato anche l'indeterminato.   Retribuzione: Fascia di RAL indicativa 20-30K, da riproporzionare all'orario di lavoro. RAL commisura all'esperienza e definita con la Direzione aziendale – CCNL: Commercio   Benefit: Buoni pasto   Disponibilità lavorativa: part time 20 o 30h   Luogo di lavoro: Brusaporto   La ricerca si rivolge a candidati ambosessi (D.Lgs. 198/2006). I Candidati sono tenuti a leggere sul sito internet www.eurointerim.it l'informativa privacy (GDPR - Regolamento UE 2016/679). Eurointerim S.p.A. - Aut. Min. 1208 SG del 10/09/2003.  Settore: Agenzie per il lavoro/Società di selezione Ruolo: Risorse umane Salario mensile lordo: EUR 800 - EUR 1200 Anni di esperienza: 1-2 anni Percentuale di occupazione: Gestisce altre persone: No Tipo di occupazione: Lavoro a tempo indeterminato Inquadramento: Operaio Livello di istruzione: Diploma di Scuola Secondaria di Secondo Grado
14/10/2026
Italy, Lombardy, Brusaporto - Eurointerim
  Eurointerim S.p.A. - Filiale di Brusaporto ricerca per lo staff interno un profilo professionale da inserire all'interno della Funzione Selezione del personale   HR Recruiter junior   Job Description la figura professionale ricercata dovrà svolgere in team le seguenti attività   - Pubblicazione annunci - Monitoraggio candidature, screening e telefonate - Organizzazione e gestione dei colloqui per personale somministrato - Ricerca attiva dei candidati sui diversi portali a disposizione, a seconda delle posizioni vacanti  - Gestione della relazione con i candidati e con le aziende     Competenze richieste: i requisiti per lo svolgimento del ruolo sono   - Formazione scolastica superiore o laurea - Buona dimestichezza nell'utilizzo del pc - Preferibile ma non indispensabile esperienza in ruoli impiegatizi Sono valutati anche candidati senza nessuna esperienza nel ruolo   Completano il profilo: carattere dinamico, doti relazionali, empatia, attitudine al lavoro in team.   Tipo di assunzione: tirocinio   Retribuzione: Come da normativa regionale   Benefit: Buoni pasto   Disponibilità lavorativa: full time   Luogo di lavoro: Brusaporto   La ricerca si rivolge a candidati ambosessi (D.Lgs. 198/2006). I Candidati sono tenuti a leggere sul sito internet www.eurointerim.it l'informativa privacy (GDPR - Regolamento UE 2016/679). Eurointerim S.p.A. - Aut. Min. 1208 SG del 10/09/2003.  Settore: Agenzie per il lavoro/Società di selezione Ruolo: Risorse umane Salario mensile lordo: EUR 400 - EUR 800 Anni di esperienza: < 1 anno Percentuale di occupazione: Full-time Gestisce altre persone: No Tipo di occupazione: Stage Inquadramento: Primo impiego Livello di istruzione: Laurea Triennale/a Ciclo Unico
11/10/2026
Italy, Lombardy, Lecco - Adecco Italia
Profilo Per importante studio di consulenza del lavoro, Adecco ricerca un/una IMPIEGATO/A ADDETTO/A ALLA GESTIONE DI PAGHE E CONTRIBUTI. La persona scelta collaborera all'interno di un team e dovra gestire in modo autonomo un gruppo di societa clienti aventi CCNL differenti. RESPONSABILITA Ricezione delle presenze da parte delle societa, prima analisi delle stesse per individuazione di eventuali anomalie, evidenza di variabili specifiche (es: premi, indennita, trasferte ?); confronto con il cliente in presenza di dubbi o necessita di informazioni aggiuntive Gestione di situazioni di malattia, infortuni, maternita, congedi e di temi quali detrazioni, assegni familiari, calcolo TFR Inserimento dei dati raccolti all'interno del gestionale aziendale, elaborazione dei cedolini paga, riscontro di eventuali anomalie con l'obiettivo di individuare le problematiche e risolverle; controllo finale prima dell'invio al cliente Adempimenti mensili e annuali (F24, Uniemens, CU, 770, Autoliquidazione INAIL?) Gestione di assunzioni, proroghe, cessazioni con relative comunicazioni agli enti competenti REQUISITI: Titolo di studio: Diploma di Ragioneria (o titolo equipollente) Esperienza di almeno 4-5 anni in studi professionali di consulenza del lavoro o associazioni di categorie (o altre realta similari) con abitudine a gestire in autonomia l'elaborazione di paghe e contributi relativi ad una molteplicita di clienti e di CCNL Buona dimestichezza con gli strumenti informatici Caratteristiche Personali: precisione, propensione all'ascolto e alla collaborazione, capacita di relazionarsi in modo positivo con clienti, colleghi e responsabili DETTAGLI ASSUNZIONE: Contratto: assunzione diretta a tempo indeterminato Orario di lavoro: Full Time o Part Time , sulla base delle esigenze della risorsa scelta Inquadramento: CCNL Studi Professionali, livello 3° o 4° RAL: 24.000-32.000 € sulla base dell'esperienza maturata Sede di lavoro: Lecco I candidati ambosessi (L.903/77) sono invitati a leggere l'informativa sulla privacy . Facsimile di domanda disponibile al seguente link Facsimile domanda candidatura. ATTENZIONE: Abbiamo rilevato la presenza in rete di molti annunci falsi; prendi visione dei nostri consigli per riconoscere i tentativi di truffa al seguente link . Adecco Italia S.p.A. (Aut. Min. Prot. N.1100-SG del 26.11.2004). Responsabilita RESPONSABILITA Ricezione delle presenze da parte delle societa, prima analisi delle stesse per individuazione di eventuali anomalie, evidenza di variabili specifiche (es: premi, indennita, trasferte ?); confronto con il cliente in presenza di dubbi o necessita di informazioni aggiuntive Gestione di situazioni di malattia, infortuni, maternita, congedi e di temi quali detrazioni, assegni familiari, calcolo TFR Inserimento dei dati raccolti all'interno del gestionale aziendale, elaborazione dei cedolini paga, riscontro di eventuali anomalie con l'obiettivo di individuare le problematiche e risolverle; controllo finale prima dell'invio al cliente Adempimenti mensili e annuali (F24, Uniemens, CU, 770, Autoliquidazione INAIL?) Gestione di assunzioni, proroghe, cessazioni con relative comunicazioni agli enti competenti REQUISITI: Titolo di studio: Diploma di Ragioneria (o titolo equipollente) Esperienza di almeno 4-5 anni in studi professionali di consulenza del lavoro o associazioni di categorie (o altre realta similari) con abitudine a gestire in autonomia l'elaborazione di paghe e contributi relativi ad una molteplicita di clienti e di CCNL Buona dimestichezza con gli strumenti informatici Caratteristiche Personali: precisione, propensione all'ascolto e alla collaborazione, capacita di relazionarsi in modo positivo con clienti, colleghi e responsabili DETTAGLI ASSUNZIONE: Contratto: assunzione diretta a tempo indeterminato Orario di lavoro: Full Time o Part Time , sulla base delle esigenze della risorsa scelta Inquadramento: CCNL Studi Professionali, livello 3° o 4° RAL: 24.000-32.000 € sulla base dell'esperienza maturata Sede di lavoro: Lecco I candidati ambosessi (L.903/77) sono invitati a leggere l'informativa sulla privacy . Facsimile di domanda disponibile al seguente link Facsimile domanda candidatura. ATTENZIONE: Abbiamo rilevato la presenza in rete di molti annunci falsi; prendi visione dei nostri consigli per riconoscere i tentativi di truffa al seguente link . Adecco Italia S.p.A. (Aut. Min. Prot. N.1100-SG del 26.11.2004). Skill e Professionalita REQUISITI: Titolo di studio: Diploma di Ragioneria (o titolo equipollente) Esperienza di almeno 4-5 anni in studi professionali di consulenza del lavoro o associazioni di categorie (o altre realta similari) con abitudine a gestire in autonomia l'elaborazione di paghe e contributi relativi ad una molteplicita di clienti e di CCNL Buona dimestichezza con gli strumenti informatici Caratteristiche Personali: precisione, propensione all'ascolto e alla collaborazione, capacita di relazionarsi in modo positivo con clienti, colleghi e responsabili DETTAGLI ASSUNZIONE: Contratto: assunzione diretta a tempo indeterminato Orario di lavoro: Full Time o Part Time , sulla base delle esigenze della risorsa scelta Inquadramento: CCNL Studi Professionali, livello 3° o 4° RAL: 24.000-32.000 € sulla base dell'esperienza maturata Sede di lavoro: Lecco I candidati ambosessi (L.903/77) sono invitati a leggere l'informativa sulla privacy . Facsimile di domanda disponibile al seguente link Facsimile domanda candidatura. ATTENZIONE: Abbiamo rilevato la presenza in rete di molti annunci falsi; prendi visione dei nostri consigli per riconoscere i tentativi di truffa al seguente link . Adecco Italia S.p.A. (Aut. Min. Prot. N.1100-SG del 26.11.2004). Informazioni retributive DETTAGLI ASSUNZIONE: Contratto: assunzione diretta a tempo indeterminato Orario di lavoro: Full Time o Part Time , sulla base delle esigenze della risorsa scelta Inquadramento: Impiegato, CCNL Studi Professionali, livello 3° o 4° RAL: 24.000-32.000 € sulla base dell'esperienza maturata Sede di lavoro: Lecco Benefit Informazioni Aggiuntive I candidati, nel rispetto del D.lgs. 198/2006, D.lgs 215/2003 e D.lgs 216/2003, sono invitati a leggere l'informativa sulla privacy consultabile sotto il form di richiesta dati della pagina di candidatura (Regolamento UE n. 2016/679). ATTENZIONE: Abbiamo rilevato la presenza in rete di molti annunci falsi; prendi visione dei nostri consigli per riconoscere i tentativi di truffa sulla pagina dedicata al phishing su adecco.it. Adecco Italia S.p.A. (Aut. Min. Prot. N.1100-SG del 26.11.2004).
09/10/2026
Italy, Lombardy, Villongo - Adecco Italia
Profilo ¢ Stage HR Recruiter - Adecco Villongo Per il potenziamento del nostro organico interno, siamo alla ricerca di una risorsa da inserire in stage nell'area Risorse Umane presso la filiale Adecco di Villongo. Attivita principali La risorsa, affiancata da personale esperto, si occupera di: Supportare le attivita di ricerca e selezione del personale Organizzare e pianificare i colloqui con i candidati Gestire l'archivio candidati e aggiornare il database aziendale Fornire supporto nelle attivita amministrative legate alla gestione del personale Skill e Professionalita Laurea conseguita o in corso di conseguimento in ambito umanistico, economico o giuridico Interesse per il settore delle Risorse Umane e della selezione del personale Ottime capacita comunicative, organizzative e relazionali Precisione, proattivita e predisposizione al lavoro in team Cosa offriamo Percorso formativo strutturato con affiancamento costante Opportunita di acquisire competenze pratiche nel settore HR Ambiente di lavoro dinamico, stimolante e orientato alla crescita professionale Condizioni contrattuali Contratto: Tirocinio extracurriculare Durata del contratto: 6 mesi con possibilita di proroga Sede di lavoro: Adecco Villongo Orario di lavoro: Full Time Rimborso spese: € 600 mensili + buoni pasto Benefit: Buoni pasto Se sei interessato a intraprendere un percorso professionale nel mondo delle Risorse Umane e desideri mettere in pratica le tue competenze in un contesto strutturato e dinamico, candidati ora! I candidati, nel rispetto del D.lgs. 198/2006, D.lgs 215/2003 e D.lgs 216/2003, sono invitati a leggere l'informativa sulla privacy consultabile sotto il form di richiesta dati della pagina di candidatura (Regolamento UE n. 2016/679). ATTENZIONE: Abbiamo rilevato la presenza in rete di molti annunci falsi; prendi visione dei nostri consigli per riconoscere i tentativi di truffa sulla pagina dedicata al phishing su adecco.it. Adecco Italia S.p.A. (Aut. Min. Prot. N.1100-SG del 26.11.2004).
08/10/2026
Italy, Lombardy, Zogno - CMS
Scopo della posizione: Garantire la progettazione, il coordinamento e il monitoraggio della formazione tecnica per le funzioni Operations, Service e Process Engineering, nonché per tecnici di partner e filiali, assicurando l'allineamento delle competenze agli standard aziendali.   Principali responsabilità: - Raccogliere e prioritizzare le esigenze di sviluppo delle competenze attraverso gli strumenti aziendali dedicati. - Definire e coordinare percorsi formativi, calendario, docenti e aspetti organizzativi. - Garantire l'aggiornamento e la standardizzazione della documentazione, delle procedure e dei materiali didattici. - Verificare l'avanzamento della formazione, le certificazioni conseguite e i gap di competenza, supportando le relative azioni di sviluppo. - Curare la mappatura e l'aggiornamento delle competenze tecniche del personale delle sedi italiane, delle filiali e della rete di partner esterni, inclusi dealer e agenti. Profilo Personale - Background: - Solide capacità organizzative e di pianificazione, con attitudine alla gestione efficace di attività e priorità multiple. - Spiccato orientamento all'analisi, al problem solving e al conseguimento degli obiettivi. - Predisposizione alla collaborazione e al lavoro in team in contesti interfunzionali. - Buona conoscenza della lingua inglese (livello B2). - Esperienza nel coordinamento di iniziative formative, inclusa la gestione dei calendari, delle iscrizioni e delle comunicazioni con i partecipanti. - Familiarità con strumenti digitali e applicativi a supporto dei processi formativi e organizzativi. - Elevata precisione, attenzione al dettaglio e capacità di monitorare e analizzare dati a supporto delle attività di sviluppo delle competenze.   COSA OFFRIAMO:   Contratto a tempo pieno - Inquadramento: Livello C2/C3 – CCNL Metalmeccanica Industria; - Retribuzione Annua Lorda (RAL): Range 30k – 35k in Euro, commisurata all'esperienza, alle competenze e al livello di seniority del candidato; - Premio di risultato, valore medio erogato in base al raggiungimento target 1.500 Euro lordi.   Benefit - Fondo Sanitario e Previdenziale di categoria; - Polizza assicurativa infortuni extra professionale; - €450 annui di credito welfare; - Mensa interna con pasti completi ed equilibrati adattabili a varie esigenze; - Convenzioni e scontistiche dedicate ai dipendenti; - Possibilità di smart working 1 gg a settimana; - Orario di lavoro flessibile.
07/10/2026
Italy, Lombardy, Bergamo - Adecco Italia
Profilo Per storico studio di consulenza del lavoro situato a Bergamo citta, attivo nel settore della consulenza amministrativa e nella gestione del personale per aziende di diverse dimensioni e comparti, ricerchiamo una figura con almeno un paio d'anni d'esperienza da inserire nel team dedicato all'amministrazione del personale. La risorsa sara inserita in un contesto professionale organizzato, con possibilita di formazione e affiancamento continuo, sia sugli aspetti operativi sia sull'evoluzione della normativa del lavoro. Sono richieste buone competenze digitali, curiosita, motivazione e disponibilita all'apprendimento continuo, unite a precisione e riservatezza nella gestione dei dati sensibili di lavoratori e aziende. Responsabilita Ti occuperai di Supportare l'elaborazione delle paghe mensili per i clienti dello studio, assicurando correttezza dei dati e rispetto delle scadenze previste. Raccogliere, verificare e inserire presenze, giustificativi e variabili retributive nei sistemi informatici dedicati alla gestione del personale, nello specifico Zucchetti. Collaborare alla gestione degli adempimenti di amministrazione del personale, come assunzioni, cessazioni e variazioni contrattuali di base, seguendo le indicazioni dei responsabili. Curare l'archiviazione digitale e l'aggiornamento della documentazione del personale, operando sempre nel pieno rispetto della normativa sulla privacy vigente. Supportare i consulenti del lavoro nella predisposizione di comunicazioni obbligatorie e semplici report riepilogativi per aziende clienti, mantenendo ordine e accuratezza. Monitorare, con supervisione, le principali scadenze contrattuali e amministrative, contribuendo alla preparazione di lettere e comunicazioni standard ai dipendenti. Skill e Professionalita Quali caratteristiche cerchiamo? Esperienza di almeno un paio d'anni in amministrazione del personale, maturata sia presso studi che in contesto aziendale. Buone competenze digitali e dimestichezza nell'utilizzo di strumenti informatici, con particolare attenzione ai fogli di calcolo e ai gestionali di studio (nello specifico Zucchetti) Spiccata precisione, attenzione al dettaglio e capacita di gestire dati sensibili con elevato livello di riservatezza e responsabilita personale. Buone capacita organizzative e di gestione del tempo, con attitudine a rispettare procedure e scadenze definite dall'attivita di studio. Propensione al lavoro in team e capacita di collaborazione con colleghi e consulenti, mantenendo uno stile di comunicazione chiaro e professionale. Interesse specifico per il settore consulenza del lavoro e amministrazione del personale, con volonta di continuare a sviluppare un percorso professionale strutturato. Benefit Vantaggi Assunzione diretta presso lo studio Livello retributivo definito secondo l'esperienza e le competenze effettivamente maturate, compreso in fascia tra i 22.000 € ed i 33.000 € lordi annui, livello tra il IV ed il III del CCNL Studi professionali Buoni pasto riconosciuti come integrazione al trattamento economico, a supporto della gestione delle pause durante la giornata lavorativa. Orario di lavoro dal lunedi al venerdi, 8.30-12.30 e 14.00-18.00. Sede di lavoro a Bergamo citta, in contesto facilmente raggiungibile e con parcheggio comodo in zona. I candidati, nel rispetto del D.lgs. 198/2006, D.lgs 215/2003 e D.lgs 216/2003, sono invitati a leggere l'informativa sulla privacy consultabile sotto il form di richiesta dati della pagina di candidatura (Regolamento UE n. 2016/679). ATTENZIONE: Abbiamo rilevato la presenza in rete di molti annunci falsi; prendi visione dei nostri consigli per riconoscere i tentativi di truffa sulla pagina dedicata al phishing su adecco.it. Adecco Italia S.p.A. (Aut. Min. Prot. N.1100-SG del 26.11.2004).
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