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23/09/2026
Italy, Veneto, Bassano del Grappa - LHH
LHH Recruitment Solutions, per importante e strutturata realtà del settore alimentare, caratterizzata da un contesto produttivo in crescita e da una crescente complessità legata a volumi, clienti e mercati serviti, ricerca una figura di: QUALITY ASSURANCE COORDINATOR La risorsa entrerà a far parte dell'area Qualità assumendo un ruolo trasversale e fortemente operativo nel coordinamento delle attività di Quality Assurance e Food Safety. La posizione prevede una significativa presenza sul campo e un confronto costante con le diverse funzioni aziendali, rappresentando un importante punto di raccordo tra Qualità, Produzione, clienti, fornitori, enti e interlocutori esterni. L'obiettivo sarà contribuire a garantire il rispetto degli standard qualitativi e di sicurezza alimentare, favorendo al contempo l'avanzamento delle attività e il miglioramento dei processi in un'organizzazione in continua evoluzione. Responsabilità La risorsa si occuperà principalmente di: - coordinare operativamente le attività dell'area Qualità, favorendo la collaborazione, la definizione delle priorità e l'avanzamento delle attività; - presidiare le tematiche relative a Quality Assurance e Food Safety, lavorando a stretto contatto con Produzione e con le altre funzioni aziendali; - gestire le richieste qualitative e di conformità provenienti dai clienti, con particolare riferimento al canale GDO/Retail e ai mercati internazionali; - supportare la gestione delle non conformità interne, cliente e fornitore, coordinando e monitorando le relative azioni correttive; - contribuire alla gestione e al mantenimento dei sistemi e delle certificazioni in ambito alimentare; - partecipare alla preparazione e alla gestione di audit di clienti ed enti certificatori, presidiandone le eventuali risultanze; - interfacciarsi con enti, autorità competenti e organismi esterni per gli aspetti di pertinenza; - contribuire all'aggiornamento e al miglioramento della documentazione e dei processi relativi alla qualità e alla sicurezza alimentare; - collaborare nella gestione degli aspetti legati a packaging, etichettatura e conformità dei prodotti destinati ai mercati italiani ed esteri; - collaborare con RSPP e referenti interni nella gestione degli adempimenti relativi alla sicurezza sul lavoro. Profilo Ci rivolgiamo a professionisti che abbiano maturato esperienza in ambito Quality Assurance e/o Food Safety all'interno di aziende alimentari produttive e che desiderino inserirsi in un ruolo caratterizzato da crescente autonomia, trasversalità e responsabilità. La persona ideale possiede: - laurea preferibilmente in Scienze e Tecnologie Alimentari, Biotecnologie Alimentari o percorso affine; - esperienza maturata nell'area Qualità di aziende del settore Food/Packaging, preferibilmente caratterizzate da processi produttivi e di confezionamento; - conoscenza dei principali sistemi e standard di certificazione del settore alimentare, quali BRC, ISO 22000, FSSC 22000 o equivalenti; - esperienza nella preparazione e gestione di audit e delle relative azioni correttive; - buona conoscenza delle tematiche di Quality Assurance e sicurezza alimentare; - capacità di interfacciarsi con clienti e interlocutori interni ed esterni; - buona conoscenza della lingua inglese, necessaria per il confronto con clienti e interlocutori internazionali; - attitudine al coordinamento, capacità organizzative, concretezza e orientamento alla risoluzione dei problemi; - disponibilità a operare in modo concreto e vicino alle attività di stabilimento. - Disponibilità a trasferte brevi Costituiranno elementi preferenziali l'esperienza nel settore alimentare, la conoscenza delle dinamiche GDO/Retail e precedenti esperienze relative a packaging, etichettatura, rapporti con enti e tematiche HSE. La posizione offre l'opportunità di entrare in una realtà alimentare strutturata e in evoluzione, assumendo un ruolo centrale e trasversale nel presidio dei processi di qualità e sicurezza alimentare. Sede di lavoro: Limitrofi di Bassano del Grappa (VI). L'azienda è disponibile a valutare anche professionisti provenienti da altre aree geografiche interessati a trasferirsi nei territori limitrofi a Bassano del Grappa. RAL indicativa: €40.000 - €50.000, da definire in funzione dell'esperienza e delle competenze maturate dalla persona individuata. «I candidati, nel rispetto del D.lgs. 198/2006, D.lgs. 215/2003 e D.lgs. 216/2003, sono invitati a leggere l'informativa sulla privacy consultabile sotto il form di richiesta dati della pagina di candidatura (Regolamento UE n. 2016/679). L'offerta è rivolta a candidati di entrambi i sessi, nel rispetto del D.lgs. 198/2006 e della normativa vigente in materia di pari opportunità. L'azienda promuove un ambiente di lavoro inclusivo e garantisce pari opportunità a tutte le persone, indipendentemente da genere, età, origine, orientamento sessuale o disabilità.»
22/09/2026
Italy, Treviso - Michael Page
- diagnosticare e risolvere problematiche di natura meccanica, elettrica/elettronica, pneumatica e idraulica; - assicurare il corretto funzionamento degli impianti di stabilimento, tra cui aria compressa, caldaia e depuratore; - garantire un presidio efficace della manutenzione, contribuendo alla continuità e all'efficienza produttiva; - coordinare gli interventi delle ditte e dei tecnici esterni, gestendone operativamente attività e priorità; - interfacciarsi con l'Operations nella definizione e pianificazione degli interventi straordinari e degli investimenti manutentivi; - contribuire allo sviluppo di una manutenzione maggiormente preventiva e pianificata, compatibilmente con le esigenze operative dello stabilimento; - gestire le necessità relative a materiali e ricambi, confrontandosi con l'Operations per gli acquisti e gli interventi economicamente più rilevanti; - supportare tecnicamente i capoturno nella gestione delle problematiche sulle linee; - garantire, quando necessario, la reperibilità, fornendo supporto o intervenendo direttamente nello stabilimento in caso di problematiche Cerchiamo un professionista che abbia: - Formazione tecnica - Esperienza pregressa nel coordinamento di attività di manutenzione nel settore Food e/o di processo - Conoscenza delle normative di sicurezza e delle pratiche di manutenzione industriale. - Capacità di pianificazione e organizzazione del lavoro. - Buone doti di problem solving e orientamento ai risultati. - Ottime capacità di comunicazione e lavoro in team. L'azienda opera nella trasformazione di materie prime in prodotti FMCG (Fast-Moving Consumer Goods), all'interno di un contesto produttivo industriale caratterizzato da elevati volumi, continuità produttiva e organizzazione su più turni. - Contratto a tempo indeterminato. - Retribuzione compresa tra 50.000 e 55.000 EUR annui. - sede di lavoro: Treviso Nord (provincia) Se pensi di essere la persona giusta per questo ruolo, puoi presentare la candidatura per questa posizione. Fatta eccezione per il caso in cui presenti la tua candidatura per posizioni riservate a categorie protette ai sensi della Legge 68/99 (nel qual caso ti chiediamo di inserire solo conferma della tua appartenenza a tali categorie, senza alcuna ulteriore informazione relativa alla salute o disabilità), la tua candidatura non deve contenere informazioni relative al tuo stato di salute, ivi inclusa l'eventuale appartenenza a una categoria protetta, in quanto non rilevanti per la valutazione della candidatura.
22/09/2026
Italy, Veneto, Rossano Veneto - Samsic HR Italia
SAMSIC HR Filiale di Castelfranco Veneto ricerca per azienda cliente operante nel settore produttivo, un/a IMPIEGATO/A UFFICIO TEMPI E METODI Il/la candidato/a sarà inserito/a all'interno dell'Ufficio Tempi e Metodi e, riportando direttamente al Direttore di Produzione, si occuperà della raccolta e analisi dei dati di produzione, con particolare riferimento ai tempi uomo, tempi macchina e costi di lavorazione. Nello specifico, il/la candidato/a selezionato/a si occuperà di: - Collaborare alla raccolta e informatizzazione dei dati di produzione; - Elaborare e aggiornare le schede prodotto, le distinte base e i cicli di lavoro; - Supportare il processo di industrializzazione dei prodotti; - Analizzare e ottimizzare tempi, risorse e postazioni di lavoro; - Supportare il Direttore di Produzione nelle attività di efficientamento, riduzione degli sprechi e miglioramento continuo secondo i principi della Lean Production. Profilo ricercato Desideriamo incontrare candidati in possesso dei seguenti requisiti: - Diploma ad indirizzo tecnico o Laurea in Ingegneria; - Preferibile esperienza nel settore moda e/o ricamo; - Buone capacità analitiche e informatiche; - Ottima conoscenza del Pacchetto Office 365; - Capacità di lavorare in team e proattività. Sede di lavoro: Rossano Veneto (VI) Orario di lavoro: giornaliero full-time Si offre: iniziale contratto a tempo determinato CCNL: Tessile Industria CNEL D014 Inquadramento: secondo livello del CCNL Range retributivo: a partire da 22k Per ulteriori informazioni, contattare il numero 0423 1570003. Informazioni aggiuntive Esperienza ricercata : Esperienza minima Durata della missione : 3 Mesi Automunito : No Samsic HR Italia applica una politica di pari opportunità. Il presente annuncio è rivolto ad entrambi i sessi ai sensi delle leggi 903/77 e 125/91, e a persone di tutte le età e tutte le nazionalità, ai sensi dei decreti legislativi 215/03 e 216/03. Samsic HR Italia è iscritta all'albo informatico delle Agenzie per il Lavoro Sezione I, numero protocollo ministeriale 13/I/0017749 del 20/12/2010.
03/10/2026
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Italy, Veneto, vicenza - LHH
Per importante realtà operante nel settore dell'efficienza energetica, della riqualificazione degli edifici e dei servizi integrati, nell'ambito di un percorso di sviluppo e potenziamento della propria struttura, LHH ricerca un/a: Proposal Engineer | Efficienza Energetica & Building Responsabilità La risorsa entrerà a far parte del Team Gare e contribuirà allo sviluppo tecnico delle offerte relative a gare d'appalto, concessioni e progetti di efficientamento energetico in ambito building. La posizione offre l'opportunità di lavorare su progetti complessi di riqualificazione ed efficientamento energetico, seguendo la costruzione della soluzione tecnica dalla fase iniziale di analisi dell'edificio fino alla predisposizione dell'offerta. In particolare, la risorsa si occuperà di: - analizzare bandi, disciplinari, capitolati e documentazione tecnica, individuandone requisiti, vincoli e principali elementi di rischio; - analizzare le caratteristiche degli edifici e degli impianti oggetto di gara, anche attraverso sopralluoghi e attività di raccolta dati; - valutare consumi e performance energetiche, identificando possibili interventi di efficientamento e riqualificazione; - sviluppare soluzioni tecniche preliminari in ambito building, con particolare riferimento a impianti HVAC, illuminazione, sistemi di regolazione e controllo, involucro edilizio e fonti rinnovabili; - fornire gli input tecnici necessari alla definizione di CAPEX, OPEX e costi di gestione, collaborando con il team Estimating; - contribuire alla costruzione del business case e alla valutazione della sostenibilità tecnico-economica delle soluzioni individuate; - predisporre relazioni tecniche, schede di intervento e documentazione necessaria alla partecipazione alle gare; - collaborare con progettisti, consulenti, fornitori e con le diverse funzioni aziendali coinvolte nel processo di offerta; - contribuire all'individuazione di soluzioni migliorative e innovative, finalizzate ad aumentare la competitività della proposta. Profilo Verranno prese in considerazione candidature in possesso dei seguenti requisiti: - Laurea in Ingegneria Meccanica, Energetica, Edile, Civile o formazione tecnica affine; - esperienza indicativamente di 3-5 anni maturata in ambito building engineering, progettazione impiantistica, energy management, ESCo, facility management oppure proposal/tender engineering; - buona conoscenza degli impianti tecnologici a servizio degli edifici e delle principali soluzioni di efficientamento energetico; - capacità di lettura e interpretazione di documentazione progettuale, elaborati tecnici, schemi impiantistici e computi metrici; - conoscenza dei principali indicatori energetici e delle logiche di valutazione dei consumi e delle performance degli edifici; - buona padronanza di Excel e degli strumenti di analisi e dimensionamento tecnico. Costituiranno titolo preferenziale la conoscenza dei modelli EPC ed ESCo, del Project Financing, delle gare pubbliche e della normativa tecnica ed energetica applicabile agli edifici e agli impianti. Completano il profilo capacità analitica, approccio progettuale, predisposizione al lavoro trasversale e interesse verso il mondo dell'efficienza energetica e della transizione energetica. È richiesta disponibilità ad effettuare sopralluoghi e trasferte sul territorio nazionale. Sede di lavoro: Vicenza È prevista una modalità di lavoro ibrida, con possibilità di smart working per 2 giorni a settimana. CCNL Metalmeccanico Industria Buoni pasto: €8/giorno RAL indicativa: €45.000 - €55.000, da valutare in funzione dell'esperienza e delle competenze maturate. #LI-MB3 «I candidati, nel rispetto del D.lgs. 198/2006, D.lgs. 215/2003 e D.lgs. 216/2003, sono invitati a leggere l'informativa sulla privacy consultabile sotto il form di richiesta dati della pagina di candidatura (Regolamento UE n. 2016/679). L'offerta è rivolta a candidati di entrambi i sessi, nel rispetto del D.lgs. 198/2006 e della normativa vigente in materia di pari opportunità. L'azienda promuove un ambiente di lavoro inclusivo e garantisce pari opportunità a tutte le persone, indipendentemente da genere, età, origine, orientamento sessuale o disabilità.»
03/10/2026
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Italy, Veneto, vicenza - LHH
Per importante realtà operante nel settore dell'efficienza energetica e dello sviluppo di soluzioni innovative per la transizione energetica, nell'ambito di un percorso di crescita e potenziamento della propria struttura, LHH ricerca un/a: Proposal & Business Analyst | Energy La risorsa entrerà a far parte dell'Area Gare, assumendo un ruolo trasversale tra analisi economica, dati e sviluppo delle offerte. L'obiettivo della posizione sarà trasformare informazioni tecniche, energetiche ed economiche in modelli e analisi utili alla costruzione dell'offerta, contribuendo alla valutazione della sostenibilità economica delle commesse e supportando il processo decisionale nelle diverse fasi della gara. Responsibilities In particolare, la risorsa si occuperà di: - analizzare la documentazione di gara e i dati relativi a impianti, consumi, servizi e perimetro delle concessioni; - elaborare analisi quantitative e modelli economici a supporto della definizione delle offerte; - analizzare CAPEX, OPEX, consumi energetici, costi di gestione e principali driver di redditività; - sviluppare scenari, simulazioni e sensitivity analysis a supporto delle decisioni; - contribuire alla costruzione e all'aggiornamento dei business case e dei modelli economici delle offerte; - raccogliere e strutturare dati provenienti da fonti differenti, individuando trend, anomalie e opportunità di ottimizzazione; - supportare la definizione del pricing e la valutazione della sostenibilità economica delle proposte; - collaborare con le funzioni Proposal Engineering, Estimating, Commerciale, Finance e con i team tecnici; - predisporre analisi e output tecnico-economici a supporto del management. Your Profile La ricerca è rivolta a professionisti con: - Laurea in Ingegneria, Economia, Matematica, Statistica o discipline quantitative affini; - esperienza indicativamente di 2-4 anni maturata in attività di business analysis, financial modelling, engineering, tender/proposal o controllo economico; - ottima conoscenza di Excel; - capacità di lavorare con dati complessi e di costruire modelli quantitativi; - spiccate capacità analitiche, precisione e attenzione all'affidabilità del dato. Sarà considerata positivamente un'esperienza maturata nei settori energia, infrastrutture o servizi, così come la familiarità con strumenti di data analysis e modellazione. Completano il profilo curiosità analitica, capacità di mettere in relazione elementi tecnici ed economici e predisposizione alla collaborazione con funzioni aziendali differenti. Sede di lavoro: Vicenza È prevista una modalità di lavoro ibrida, con possibilità di smart working per 2 giorni alla settimana. CCNL Metalmeccanico Industria Buoni pasto: €8/giorno RAL indicativa: €32.000 - €40.000, commisurata all'esperienza e alle competenze maturate. ?Candidates, in compliance with Legislative Decree 198/2006, 215/2003 and 216/2003, are invited to read the privacy notice available below the data request form on the application page (EU Regulation No. 2016/679). The job offer is open to candidates of all genders, in compliance with Legislative Decree 198/2006 and current regulations on equal opportunities. The company promotes an inclusive work environment and ensures equal opportunities for all individuals, regardless of gender, age, origin, sexual orientation or disability.?
03/10/2026
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Italy, Veneto, Padova - LHH
Per un'azienda operante nel mondo della componentistica elettronica, con sede in provincia di Padova, siamo attualmente alla ricerca di un Global Product & Service Compliance Manager. Responsabilità La figura si occuperà delle seguenti attività: - Definisce, implementa e mantiene il framework di Product & Service Compliance a livello di Gruppo, assicurandone l'allineamento ai requisiti normativi, regolatori e di mercato applicabili ai prodotti e servizi aziendali. - Presidia la conformità dei prodotti e servizi lungo l'intero ciclo di vita, dalla definizione dei requisiti fino alla fase post market, garantendo il rispetto delle normative nazionali e internazionali applicabili. - Coordina il team centrale di Product & Service Compliance, definendone priorità, obiettivi, sviluppo professionale e allocazione delle risorse. - Agisce come riferimento funzionale per tutte le società del Gruppo sui temi di Product Compliance, Regulatory Affairs, Safety e Market Access. - Garantisce il monitoraggio sistematico dell'evoluzione normativa e regolatoria, valutandone gli impatti sul portafoglio prodotti e servizi e promuovendo i necessari adeguamenti. - Definisce e mantiene processi, procedure, linee guida e standard di Gruppo relativi alla conformità di prodotto e servizio. - Supporta i team R&D, Piattaforme, Qualità e Operations nella corretta interpretazione e applicazione dei requisiti normativi. - Coordina le attività di certificazione, omologazione e marcatura dei prodotti in collaborazione con laboratori esterni, enti notificati, organismi di certificazione e autorità competenti, gestendo e monitorando il budget delle spese associate. - Garantisce la corretta gestione della documentazione tecnica e regolatoria richiesta per la commercializzazione e il mantenimento sul mercato dei prodotti. - Valuta e approva le strategie di compliance durante i processi di sviluppo prodotto, assicurando il rispetto dei requisiti cogenti e degli standard tecnici applicabili. - Contribuisce alla definizione della roadmap di conformità del Gruppo, supportando le strategie di crescita, internazionalizzazione e innovazione. - Coordina la gestione delle non conformità regolatorie, dei richiami di prodotto, delle segnalazioni da autorità o clienti e delle azioni correttive correlate. - Definisce KPI e metriche di compliance, monitorando i livelli di conformità e riportando periodicamente i risultati al Group Quality Director e al Management. - Coordina le attività di preparazione ed esecuzione degli audit previsti dagli enti notificati. - Promuove la cultura della compliance attraverso attività di formazione, sensibilizzazione e sviluppo delle competenze interne. - Rappresenta il Gruppo nei confronti di enti esterni, associazioni di categoria, organismi normativi e stakeholder istituzionali sui temi di competenza. Profilo Verranno prese in considerazione figure in possesso dei seguenti requisiti: - Leadership autorevole e capacità di coordinamento trasversale in contesti matriciali. - Visione sistemica e capacità di tradurre requisiti normativi in processi operativi efficaci. - Forte orientamento alla gestione del rischio e alla tutela del business. - Capacità di influenzare decisioni e guidare il cambiamento senza autorità gerarchica diretta. - Eccellenti capacità relazionali e di stakeholder management a tutti i livelli organizzativi. - Pensiero analitico e approccio strutturato al problem solving. - Capacità di mediazione tra esigenze normative, tecniche e commerciali. - Comunicazione efficace verso interlocutori tecnici, manageriali ed esterni. - Attitudine al miglioramento continuo e alla standardizzazione di Gruppo. - Orientamento ai risultati, con forte senso di responsabilità e ownership. L'azienda offre: - RAL: €60.000 - €70.000 - Inquadramento: livello B3 o A1 - MBO: previsto sistema incentivante variabile legato al raggiungimento degli obiettivi - Mensa aziendale - Polizza infortuni/polizza vita - Smart working: 2 giorni a settimana; possibilità di estensione secondo policy aziendale. «I candidati, nel rispetto del D.lgs. 198/2006, D.lgs. 215/2003 e D.lgs. 216/2003, sono invitati a leggere l'informativa sulla privacy consultabile sotto il form di richiesta dati della pagina di candidatura (Regolamento UE n. 2016/679). L'offerta è rivolta a candidati di entrambi i sessi, nel rispetto del D.lgs. 198/2006 e della normativa vigente in materia di pari opportunità. L'azienda promuove un ambiente di lavoro inclusivo e garantisce pari opportunità a tutte le persone, indipendentemente da genere, età, origine, orientamento sessuale o disabilità.»
03/10/2026
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Italy, Veneto, Padova - LHH
Per importante realtà internazionale operante nel settore Medical Device, siamo alla ricerca di un/una In-Market Quality Specialist che entrerà a far parte del team Quality International con un ruolo chiave nella gestione dei reclami di prodotto, delle non conformità e delle attività di Post-Market Surveillance. Responsabilità La risorsa si occuperà di: - Gestire l'intero processo di gestione dei reclami e delle non conformità, garantendo il rispetto delle procedure aziendali e dei requisiti normativi. - Monitorare quotidianamente i nuovi reclami, coordinare le attività di investigazione e assicurare la tempestiva chiusura dei casi. - Interfacciarsi con clienti, distributori e reparti interni per raccogliere le informazioni necessarie alla valutazione e risoluzione delle problematiche segnalate. - Garantire la corretta registrazione e tracciabilità delle informazioni all'interno dei sistemi di gestione qualità. - Elaborare report periodici e analizzare trend relativi a reclami e non conformità, proponendo azioni di miglioramento. - Supportare le attività di Post-Market Surveillance attraverso l'estrazione, l'analisi e la consolidazione dei dati di prodotto. - Redigere e aggiornare la documentazione tecnica e regolatoria correlata alle attività di sorveglianza post-commercializzazione. - Collaborare con il team Global Quality & Regulatory per garantire la corretta integrazione e disponibilità dei dati all'interno della piattaforma Power BI aziendale. - Partecipare ad audit, ispezioni e verifiche regolatorie in qualità di referente tecnico per le attività di Complaint Handling e PMS. - Supportare le attività CAPA e i processi di miglioramento continuo del Sistema Qualità. Profilo Requisiti - Laurea in ingegneria biomedica, laurea magistrale in bioingegneria. - Esperienza pregressa in ambito Quality, preferibilmente nel settore Medical Device o in contesti altamente regolamentati. - Conoscenza dei processi di gestione reclami e non conformità. - Buona conoscenza delle normative ISO 13485, MDR, FDA e MDSAP. - Familiarità con le attività di Post-Market Surveillance. - Esperienza nell'utilizzo di sistemi di gestione reclami quali Salesforce, Jira, ARAS o strumenti analoghi. - Capacità di analisi dati e predisposizione di reportistica. - Buona conoscenza della lingua inglese (livello minimo B2). Completano il profilo - Spiccate capacità organizzative e di gestione delle priorità. - Attitudine al problem solving e al miglioramento continuo. - Precisione e attenzione al dettaglio. - Ottime capacità comunicative e di relazione con stakeholder interni ed esterni. - Approccio collaborativo e orientamento alla qualità. Che cosa offriamo - Assunzione a tempo indeterminato. - CCNL metalmeccanico industria. - Range retributivo: 30.000€-40.000€ - Sede di lavoro: Padova. #LI-GB6 «I candidati, nel rispetto del D.lgs. 198/2006, D.lgs. 215/2003 e D.lgs. 216/2003, sono invitati a leggere l'informativa sulla privacy consultabile sotto il form di richiesta dati della pagina di candidatura (Regolamento UE n. 2016/679). L'offerta è rivolta a candidati di entrambi i sessi, nel rispetto del D.lgs. 198/2006 e della normativa vigente in materia di pari opportunità. L'azienda promuove un ambiente di lavoro inclusivo e garantisce pari opportunità a tutte le persone, indipendentemente da genere, età, origine, orientamento sessuale o disabilità.»
03/10/2026
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Italy, Veneto, Bassano del Grappa - LHH
Questa è un'interessante opportunità per entrare a far parte di una solida realtà industriale italiana, fortemente orientata all'innovazione e allo sviluppo interno del prodotto, che sta potenziando il proprio team Ricerca & Sviluppo. Cerchiamo un/a Firmware Engineer appassionato/a di elettronica e sistemi embedded che desideri lavorare su prodotti reali e tecnologicamente evoluti, seguendone direttamente le diverse fasi di sviluppo. La persona entrerà nella Divisione Elettronica e avrà la possibilità di seguire il ciclo di vita del prodotto, dalla definizione delle specifiche alla progettazione firmware, fino al testing e alla validazione delle soluzioni sviluppate. Responsibilities - Svilupperai firmware embedded principalmente in C/C++ su microcontrollori; - lavorerai su piattaforme STM32 ed Espressif; - parteciperai alla definizione delle specifiche tecniche e dell'architettura delle nuove soluzioni; - collaborerai allo sviluppo e all'integrazione tra firmware e hardware digitale; - svolgerai attività di testing, debugging e validazione direttamente sul prodotto; - utilizzerai strumenti di laboratorio come oscilloscopio, tester e alimentatori; - lavorerai con sistemi RTOS e protocolli di comunicazione industriale e IoT; - collaborerai quotidianamente con le diverse competenze presenti all'interno dell'R&D. Your Profile Ci piacerebbe incontrare una persona con: - formazione tecnica, preferibilmente in Elettronica, Informatica, Automazione o Telecomunicazioni; - esperienza nello sviluppo firmware per sistemi embedded e microcontrollori; - buona conoscenza di C/C++; - capacità di lettura e comprensione di schemi elettronici; - familiarità con attività di testing e debugging; - buona conoscenza della lingua inglese. Saranno considerate un plus competenze su STM32, Espressif, Python, Git, FreeRTOS/Zephyr, Modbus, IoT, Bluetooth BLE e sistemi Radio Sub-GHz. Queste tecnologie sono coerenti con quelle indicate dall'azienda nella propria ricerca. Perché valutare questa opportunità? Non cerchiamo semplicemente qualcuno che ?scriva codice?. Il valore della posizione è la possibilità di vedere concretamente il risultato del proprio lavoro sul prodotto, confrontandosi sia con il mondo firmware sia con quello hardware e partecipando allo sviluppo delle soluzioni dalla progettazione fino alla loro validazione. La persona entrerà in un contesto R&D dove potrà acquisire progressivamente autonomia tecnica e responsabilità sul progetto. ?Candidates, in compliance with Legislative Decree 198/2006, 215/2003 and 216/2003, are invited to read the privacy notice available below the data request form on the application page (EU Regulation No. 2016/679). The job offer is open to candidates of all genders, in compliance with Legislative Decree 198/2006 and current regulations on equal opportunities. The company promotes an inclusive work environment and ensures equal opportunities for all individuals, regardless of gender, age, origin, sexual orientation or disability.?
03/10/2026
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Italy, Veneto, padova - LHH
Il nostro cliente è una solida realtà imprenditoriale con sede nel nord-Italia e alcune filiali localizzate in alcune regioni strategiche, attivo da oltre 40 anni nel settore della componentistica per automazione industriale , specializzata nella produzione e commercializzazione di componenti meccanica, controlli e sistemi di moto . L'azienda progetta soluzioni standard e custom, operando principalmente in ambito industriale e ? più recentemente ? anche in altri segmenti di mercato. In un'ottica di potenziamento dell'organizzazione commerciale, l'azienda ci ha incaricato di ricercare un Tecnico Commerciale per l'area del Triveneto . Responsibilities La posizione riporterà direttamente alla Direzione Commerciale e avrà come principali responsabilità: - Gestire e sviluppare il portafoglio clienti nel territorio assegnato, con focus su OEM industriali e aziende operanti nell'automazione. - Analizzare necessità applicative, proporre soluzioni idonee e supportare i clienti nei processi decisionali con approccio consulenziale , interfacciandosi direttamente con gli uffici tecnici. - Presidiare il territorio e strutturare un' attività di sviluppo commerciale costante, avvalendosi anche dei colleghi dell'attuale rete sales. - Collaborare con la Direzione per la definizione delle strategie commerciali e per l'organizzazione delle attività nell'area. - Gestire la pipeline commerciale in autonomia, dalla fase di scouting alla trattativa, fino al follow-up post-vendita. - Contribuire alla diffusione e promozione delle soluzioni aziendali anche nei nuovi segmenti di business, laddove presente potenziale. - Svolgere occasionalmente visite presso clienti di altre zone sul territorio italiano. Your Profile Saranno valutate candidature in possesso dei seguenti requisiti: - 5?10 anni di esperienza nel ruolo di Tecnico Commerciale in aziende del settore componentistica per automazione industriale. - Esperienza consolidata nella vendita di prodotti elettromeccanici e nella gestione consulenziale del cliente. - Residenza o domicilio in Veneto (preferibilmente orientale). - Conoscenza diretta del tessuto industriale del Triveneto e relazioni già attive con aziende OEM. - Formazione tecnica ( meccanica, meccatronica o affini ) e capacità di comprendere applicazioni e specifiche tecniche. - Spiccata capacità relazionale e orientamento alla consulenza tecnica, con forte sensibilità per la customizzazione dei prodotti. Completano il profilo: approccio metodico, orientamento ai risultati, capacità di problem solving e gestione autonoma del ciclo di vendita. Sede di lavoro : Veneto (home office) #LI-ID1 «I candidati, nel rispetto del D.lgs. 198/2006, D.lgs. 215/2003 e D.lgs. 216/2003, sono invitati a leggere l'informativa sulla privacy consultabile sotto il form di richiesta dati della pagina di candidatura (Regolamento UE n. 2016/679). L'offerta è rivolta a candidati di entrambi i sessi, nel rispetto del D.lgs. 198/2006 e della normativa vigente in materia di pari opportunità. L'azienda promuove un ambiente di lavoro inclusivo e garantisce pari opportunità a tutte le persone, indipendentemente da genere, età, origine, orientamento sessuale o disabilità.»
03/10/2026
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Italy, Veneto, Vicenza - LHH
Sei un Programmatore PLC esperto e cerchi un ruolo in cui poter seguire lo sviluppo software e la messa in servizio di macchine automatiche, lavorando su progetti diversi e tecnologicamente stimolanti? Questa può essere l'opportunità giusta. Per una realtà industriale del territorio vicentino, specializzata nella progettazione e realizzazione di macchine e linee automatiche, stiamo ricercando un/una Senior PLC Software Engineer da inserire nel team Automation. L'azienda progetta e realizza soluzioni complete e customizzate. Responsabilità La persona avrà un ruolo tecnico autonomo e sarà coinvolta nello sviluppo completo del software di automazione della macchina, dalla programmazione fino al commissioning presso il cliente. In particolare si occuperà di: - sviluppo e programmazione software PLC, principalmente su piattaforme Siemens e Omron; - sviluppo e configurazione delle interfacce HMI; - analisi delle specifiche tecniche della commessa e sviluppo delle logiche di automazione; - test, debug e collaudo software delle macchine in sede; - interfaccia con progettazione elettrica, montaggio e altri reparti tecnici coinvolti nella realizzazione della macchina; - messa in servizio e commissioning presso il cliente; - troubleshooting e ottimizzazione software durante le fasi di avviamento; - supporto tecnico nelle fasi successive all'installazione. La variabilità delle commesse permetterà di lavorare su macchine e linee automatiche differenti, seguendo concretamente il progetto fino alla sua messa in funzione. Profilo Ci rivolgiamo a professionisti che abbiano maturato un'esperienza significativa nella programmazione PLC e nell'automazione di macchine o impianti industriali. Saranno particolarmente apprezzate: - esperienza nella programmazione PLC Siemens e/o Omron; - conoscenza di TIA Portal e/o Sysmac Studio; - conoscenza di sistemi HMI; - solide competenze in ambito elettrico e automazione; - capacità di effettuare attività di diagnostica e troubleshooting; - esperienza nel commissioning e avviamento di macchine automatiche; - conoscenza della lingua inglese; - autonomia, capacità di problem solving e orientamento al risultato. Costituirà un plus la conoscenza di RobotStudio o l'esperienza con sistemi robotizzati. Trasferte Il ruolo prevede necessariamente attività di commissioning presso i clienti, con una disponibilità a trasferte in Italia e all'estero indicativamente pari al 40-50% del tempo. Cerchiamo quindi una persona per la quale la trasferta rappresenti una componente naturale e possibilmente apprezzata della propria professionalità. Cosa offre l'azienda - Assunzione diretta a tempo indeterminato - RAL indicativa 55.000-65.000 €, definita sulla base dell'esperienza e delle competenze - inserimento in un ruolo tecnico senior con elevata autonomia - possibilità di seguire il progetto dalla programmazione fino all'avviamento finale della macchina - lavoro su macchine e soluzioni di automazione customizzate - ambiente tecnico dinamico e orientato allo sviluppo di nuove soluzioni - trasferte in Italia e all'estero Sede di lavoro: Alto Vicentino «I candidati, nel rispetto del D.lgs. 198/2006, D.lgs. 215/2003 e D.lgs. 216/2003, sono invitati a leggere l'informativa sulla privacy consultabile sotto il form di richiesta dati della pagina di candidatura (Regolamento UE n. 2016/679). L'offerta è rivolta a candidati di entrambi i sessi, nel rispetto del D.lgs. 198/2006 e della normativa vigente in materia di pari opportunità. L'azienda promuove un ambiente di lavoro inclusivo e garantisce pari opportunità a tutte le persone, indipendentemente da genere, età, origine, orientamento sessuale o disabilità.»
03/10/2026
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Italy, Veneto, vicenza - LHH
Per importante realtà operante nel settore dell'efficienza energetica, dell'illuminazione pubblica e dei servizi Smart City, nell'ambito di un percorso di crescita e potenziamento della propria struttura, LHH ricerca un/a: Estimating Analyst | Gare & Preventivazione La risorsa entrerà a far parte dell'Area Gare e avrà un ruolo centrale nella costruzione delle stime tecnico-economiche relative a gare d'appalto e concessioni nei settori dell'illuminazione pubblica, dell'efficientamento energetico e dei servizi Smart City. La posizione prevede un coinvolgimento diretto nella definizione dei costi e del pricing delle offerte, attraverso l'analisi della documentazione di gara, la predisposizione di computi e stime economiche e la valutazione dei costi lungo l'intero ciclo di vita della commessa. Responsibilities In particolare, la risorsa si occuperà di: - analizzare la documentazione di gara, individuando requisiti, vincoli, obblighi contrattuali e principali driver di costo; - elaborare stime economiche, computi metrici e analisi dei costi relativi agli investimenti e alla gestione dei servizi; - definire e verificare CAPEX, OPEX, costi di manutenzione, consumi energetici e costi lungo il ciclo di vita della commessa; - supportare la costruzione del pricing e la valutazione della redditività delle offerte; - predisporre la documentazione economica di gara, inclusi modelli di costo, tabelle economiche e, ove previsto, PEF; - collaborare con i team tecnici nella definizione degli interventi di riqualificazione e nella relativa valorizzazione economica; - analizzare rischi, assunzioni e sensitività economiche, contribuendo alla valutazione di eventuali scenari alternativi; - collaborare trasversalmente con le funzioni Commerciale, Engineering, Finance, Procurement e Legal durante il processo di costruzione dell'offerta; - supportare le fasi di chiarimento, revisione e finalizzazione dell'offerta. Your Profile Verranno prese in considerazione candidature in possesso dei seguenti requisiti: - Laurea in Ingegneria, Economia o discipline tecnico-economiche affini; - esperienza di almeno 2-4 anni maturata in attività di estimating, tender, preventivazione, contabilità lavori o analisi economica di commessa; - ottima conoscenza di Excel; - buona capacità di analisi e costruzione dei costi; - capacità di lettura e interpretazione della documentazione tecnico-economica; - predisposizione al lavoro su dati e capacità di tradurre informazioni tecniche in valutazioni economiche. Saranno considerate positivamente esperienze maturate nei settori energia, infrastrutture, facility management o servizi rivolti alla Pubblica Amministrazione. Costituiranno titolo preferenziale la conoscenza delle gare pubbliche, delle concessioni e dei modelli di Project Financing. Completano il profilo capacità analitica, precisione, attitudine al problem solving e predisposizione al confronto con interlocutori appartenenti a diverse funzioni aziendali. Sede e condizioni Sede di lavoro: Vicenza È prevista una modalità di lavoro ibrida, con possibilità di smart working per 2 giorni alla settimana. CCNL Metalmeccanico Industria Buoni pasto: €8/giorno RAL indicativa: €35.000 - €45.000, commisurata all'esperienza e alle competenze maturate. #LI-MB3 ?Candidates, in compliance with Legislative Decree 198/2006, 215/2003 and 216/2003, are invited to read the privacy notice available below the data request form on the application page (EU Regulation No. 2016/679). The job offer is open to candidates of all genders, in compliance with Legislative Decree 198/2006 and current regulations on equal opportunities. The company promotes an inclusive work environment and ensures equal opportunities for all individuals, regardless of gender, age, origin, sexual orientation or disability.?
03/10/2026
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Italy, Veneto, Vicenza - LHH
Per azienda una strutturata realtà produttiva, con sede in provincia di Vicenza, siamo alla ricerca di una figura di Buyer. Responsabilità La risorsa, rispondendo al Group Purchasing Director, si occuperà di gestire il ciclo acquisti della categoria merceologia assegnata. Nello specifico si occuperà di: - Interfacciarsi con i fornitori esteri ed italiani delle varie categorie di prodotto; - Negoziare e formalizzare le condizioni economiche e contrattuali di tempi, costi, quantità, modalità di consegna, nonché requisiti delle materie prime, componenti o requisiti di qualità per le varie categorie di prodotto assegnate; - Gestire gli ordini periodici a livello amministrativo; - Scouting nuovi fornitori (italiani ed esteri); - Sviluppo di nuove strategie di riduzione dei costi per le categorie merceologiche affidate; - Analisi e report periodici su andamento degli acquisti e dello stock di magazzino; - Analisi dell'acquistato e pianificazione degli approvvigionamenti. Profilo Verranno valutate le candidature in possesso dei seguenti requisiti: - Laurea in Economia, Ingegneria Gestionale o materie affini; - Esperienza di almeno 3/4 anni nel ruolo, maturata all'interno di contesti dinamici e modernamente strutturati; - Conoscenza e dimestichezza di moderni sistemi ERP; - Ottima conoscenza della lingua inglese. Proattività, determinazione, precisione, capacità di lavorare in team e orientamento al risultato sono caratteristiche che completano il profilo. Sede di lavoro : provincia di Vicenza Range di RAL : 35.000 ? 43.000 euro #LI-CL1 «I candidati, nel rispetto del D.lgs. 198/2006, D.lgs. 215/2003 e D.lgs. 216/2003, sono invitati a leggere l'informativa sulla privacy consultabile sotto il form di richiesta dati della pagina di candidatura (Regolamento UE n. 2016/679). L'offerta è rivolta a candidati di entrambi i sessi, nel rispetto del D.lgs. 198/2006 e della normativa vigente in materia di pari opportunità. L'azienda promuove un ambiente di lavoro inclusivo e garantisce pari opportunità a tutte le persone, indipendentemente da genere, età, origine, orientamento sessuale o disabilità.»
02/10/2026
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Italy, Veneto, TREVIGNANO - JOB CAMERE S.R.L.
Per importante azienda metalmeccanica, leader nel proprio prodotto e realtà consolidata del territorio, selezioniamo un/una Saldatore/Saldatrice TIG da inserire all'interno del reparto produttivo. La risorsa si occuperà di saldatura TIG su acciaio inox, lavorando su componenti di diverse dimensioni e spessori e assicurando precisione e qualità delle lavorazioni. Cosa offriamo - Inserimento in azienda leader e strutturata - Contratto a tempo indeterminato, con condizioni commisurate all'esperienza - RAL indicativa: 27.000?33.000 € - Straordinari maggiorati del 40% grazie ad accordo di secondo livello - Mensa aziendale a soli 0,85 € a pasto - Ambiente di lavoro organizzato e possibilità di crescita professionale Orario di lavoro: full time, a giornata Sede di lavoro: Trevignano (TV) Cosa cerchiamo - Esperienza, nella saldatura TIG - Buona manualità e precisione - Capacità di lettura del disegno tecnico - Conoscenza e utilizzo degli strumenti di misura - Autonomia nella gestione della lavorazione e attenzione alla qualità Costituisce titolo preferenziale la provenienza da contesti metalmeccanici strutturati. #offertedelmese Job Camere S.r.l. è regolarmente autorizzata dal Ministero del Lavoro ai sensi del D.lgs. 276/03 - (Aut. Def. Min. Lav. Prot. 13/I/0013604 del 15/10/09 sez. 1) Il presente annuncio è rivolto ad entrambi i sessi, ai sensi delle leggi 903/77 e 125/91, e a persone di tutte le età e tutte le nazionalità, ai sensi dei decreti legislativi 215/03 e 216/03. I candidati ambosessi sono invitati a leggere su jobcamere.com l'informativa sulla privacy ai sensi dell art.13 del Regolamento (UE) 2016/679 sulla protezione dei dati (GDPR), D.Lgs. 196/03). RAL da 27000,00 a 33000,00 euro (fascia soggetta a riproporzione in funzione della durata del periodo contrattuale e dell'effettivo monte ore)
02/10/2026
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Italy, Veneto, PAESE - JOB CAMERE S.R.L.
Ricerchiamo per azienda cliente con sede a Paese (TV), attiva nell'automazione industriale della saldatura ad arco, dinamica ed in crescita sui mercati internazionali, un programmatore Plc. Descrizione del ruolo Cerchiamo un Plc programmer con contratto full time e presenza in sede. La persona si occuperà della programmazione, configurazione e messa in servizio di plc per impianti e macchinari industriali, seguendo le specifiche tecniche e funzionali richieste dai clienti. Nella quotidianità, il plc programmer analizzerà le esigenze del processo, svilupperà e modificherà il software di controllo, effettuerà test e collaudi in officina e presso il cliente, garantendo il corretto funzionamento dei sistemi. Sarà inoltre coinvolta nella diagnosi e risoluzione di problemi, nella redazione della documentazione tecnica e nel supporto post-vendita, in collaborazione con il team di progettazione elettrica e automazione. Qualifiche - Il/la candidato/a dovrebbe possedere solide competenze nella programmazione di plc, nella logica ladder e in altre lingue di programmazione per l'automazione industriale. - Sono richieste conoscenze di base di elettrotecnica, sistemi di automazione, sensoristica e attuatori, con capacità di interpretare schemi elettrici. - Risulta preferibile esperienza nella messa in servizio di impianti, nel collaudo funzionale e nella diagnostica guasti su macchinari automatizzati. - Costituiscono titolo preferenziale un diploma o laurea tecnica (es. indirizzo elettrico, elettronico, meccatronico), capacità di problem solving, lavoro in team e disponibilità a trasferte presso clienti. - È apprezzata la conoscenza di base della lingua inglese tecnica e l'abitudine a redigere documentazione chiara e accurata. Offriamo - Ral compresa tra i 29.000 ai 40.000 euro annui in base all'esperienza del candidato/a (Ccnl metalmeccanica industria) - Retribuzione di eventuali straordinari superiore alla media. - Piano Welfare secondo Ccnl - Buoni pasto digitali tramite piattaforma Satispay di 10 euro giornalieri. - Incentivante piano di formazione e crescita professionale #offertedelmese Job Camere S.r.l. è regolarmente autorizzata dal Ministero del Lavoro ai sensi del D.lgs. 276/03 - (Aut. Def. Min. Lav. Prot. 13/I/0013604 del 15/10/09 sez. 1) Il presente annuncio è rivolto ad entrambi i sessi, ai sensi delle leggi 903/77 e 125/91, e a persone di tutte le età e tutte le nazionalità, ai sensi dei decreti legislativi 215/03 e 216/03. I candidati ambosessi sono invitati a leggere su jobcamere.com l'informativa sulla privacy ai sensi dell art.13 del Regolamento (UE) 2016/679 sulla protezione dei dati (GDPR), D.Lgs. 196/03). RAL da 29000,00 a 40000,00 euro (fascia soggetta a riproporzione in funzione della durata del periodo contrattuale e dell'effettivo monte ore)
19/09/2026
Italy, Veneto, VICENZA - Link HR
#ResponsabileTecnico #MacchineMovimentoTerra #Inventor #InterfacciaFornitori #DistinteBasi #coordinamento #ProblemSolving #TeamWorking   Link HR Professional Solutions ricerca per storica azienda manifatturiera operante nella progettazione e produzione di macchinari per il movimento terra, un profilo professionale da inserire all'interno dell'Ufficio tecnico per potenziamento    RESPONSABILE UFFICIO TECNICO | MACCHINARI AGRICOLI   Responsabilità: - Coordinare e supervisionare le attività dell'Ufficio Tecnico, garantendo il corretto avanzamento dei progetti; - Progettare e sviluppare nuove macchine e attrezzature; - Gestire l'aggiornamento e il miglioramento delle macchine già presenti a catalogo; - Seguire l'intero ciclo di sviluppo prodotto: progettazione, prototipazione, test, validazione e industrializzazione; - Definire modifiche e personalizzazioni richieste dal cliente; - Interfacciarsi con fornitori e carpenterie esterne per la realizzazione dei componenti; - Gestire e aggiornare distinte base e documentazione tecnica; - Utilizzare i sistemi CAD Autodesk Inventor, PDM e PLM; - Collaborare con i reparti Produzione, Acquisti e Direzione per garantire il rispetto di tempi, costi e qualità.   Requisiti: - Esperienza consolidata nel ruolo di progettista meccanico middle/senior - saranno valutati positivamente anche candidati che non abbiano ancora maturato esperienza nel coordinamento di risorse; - Provenienza da realtà con macchine similari, quali macchine e attrezzature movimento terra, macchine agricole, trivelle, escavatori, macchine speciali; - Buona conoscenza di sistemi di modellazione CAD 3D; - Discreta conoscenza della lingua inglese.   Completano il profilo: attitudine al coordinamento e alla leadership, proattività e intraprendenza, passione per la progettazione meccanica e per il prodotto.     Sede di lavoro: Limitrofi di Sossano (VI) Retribuzione: € 50.000 - € 60.000 Benefit: welfare aziendale da CCNL + premio CCNL Applicato: Metalmeccanici Industria     Link HR Professional Solutions è specializzata nella Ricerca e Selezione del Personale nel segmento dei profili professionali altamente qualificati, nel Middle e Top Management. Il nostro Team è composto da Professionisti e Consulenti con anni di esperienza nell'ambito delle risorse umane e con le competenze specifiche sviluppate direttamente all'interno delle organizzazioni aziendali. Le nostre aree di specializzazione: Marketing & Communication, Sales & Account Management, Human Resources, General Services, Research & Development, Technical & Engineering, Production & Quality, Purchasing & Logistics, Accounting & Controlling, Finance & Legal, Information Communication Technology   La ricerca si rivolge a candidati ambosessi (D.lgs. n. 198/2006); i candidati sono tenuti a leggere sul sito internet di Link HR l'informativa privacy (DGPR - Regolamento UE 2016/679). Link HR Professional Solutions è un brand di Link HR S.r.l. (Autorizzazione Ministeriale prot. n. 136.30-07-2019).