Welcome to the section dedicated to work in Veneto, with thousands of ads covering the entire regional territory, from Venice and Verona to Padua, Vicenza, and every municipality in the area. Opportunities concern any sector and professional role, including manufacturing, logistics, and hospitality, but open to every other working category.
Find the right occasion for your professional future in every corner of Veneto.

Find jobs in Italy, Veneto, Ozzano Dell Emilia:508

03/10/2026
New!
Italy, Emilia-Romagna, bentivoglio - Relizont
Azienda cliente con sede a Bentivoglio operante nel settore socio sanitario e di assistenza con diverse sedi nel territorio nazionale, ci ha affidato l'incarico di selezionare dei candidati interessati a ricoprire il ruolo di OSS da assumere con contratto determinato con possibilita' di futura assunzione a tempo indeterminato. Luogo di lavoro: Bentivoglio, per una residenza sanitaria psichiatrica Il ruolo di operatore e operatrice socio sanitari prevede: - supportare e assistere le persone nelle attività quotidiane e di igiene personale, nella vestizione, nella mobilità e nell'assunzione dei cibi, - mantenere le capacità motorie dell'assistito e per fargli assumere posture corrette, - realizzare attività di animazione e socializzazione. Per ricoprire tale ruolo e' necessario: - qualifica di operatore socio sanitario, - disponibilita' per 36h settimanali, su 3 turni, dal lunedi alla domenica con risposo su turnazione L'inquadramento contrattuale prevede: - qualifica di operatore socio sanitario, - C2 livello CCNL cooperative sociali, - retribuzione lorda di 1.594 euro al mese per 14 mensilità Se ritieni di possedere i requisiti per ricoprire questo ruolo CANDIDATI e sarai contattato da un Account della Filiale di Bologna. Tutti gli annunci di lavoro da noi pubblicati si intendono rivolti ad ambo i sessi, a persone di tutte le eta' e nazionalita' (ex L. 903/77, D.Lgs. 215/03 e 216/03 s.m.i.). Informativa sul trattamento dati (GDPR: Reg. UE 2016/679) presente in filiale e nel sito www.relizont.com RELIZONT S.p.A. Agenzia per il Lavoro, iscrizione Albo informatico Sez. I Aut. ANPAL Prot. 75.
03/10/2026
New!
Italy, Emilia-Romagna, BOLOGNA - Relizont
Azienda cliente con sede a Bologna operante nel settore socio sanitario e di assistenza con diverse sedi nel territorio nazionale, ci ha affidato l'incarico di selezionare dei candidati interessati a ricoprire il ruolo di OSS OPERATORE OPERATRICE SOCIO SANITARIO da assumere con contratto determinato con possibilita' di futura assunzione a tempo indeterminato. Luogo di lavoro: Bologna Il ruolo di operatore socio sanitario prevede: - l'assistenza agli ospiti di RSA Per ricoprire tale ruolo è necessario: - avere la qualifica di OSS, - esperienza pregressa di almeno 1 anno nella mansione, - disponibilità full time 38h settimanali e a turni anche notturni L'inquadramento contrattuale prevede: - qualifica di operatore socio sanitario, - C2 livello CCNL cooperative sociali, - retribuzione lorda di 1.594 euro al mese per 14 mensilità Se ritieni di possedere i requisiti per ricoprire questo ruolo CANDIDATI e sarai contattato da un Account della Filiale di Bologna. Tutti gli annunci di lavoro da noi pubblicati si intendono rivolti ad ambo i sessi, a persone di tutte le eta' e nazionalita' (ex L. 903/77, D.Lgs. 215/03 e 216/03 s.m.i.). Informativa sul trattamento dati (GDPR: Reg. UE 2016/679) presente in filiale e nel sito www.relizont.com RELIZONT S.p.A. Agenzia per il Lavoro, iscrizione Albo informatico Sez. I Aut. ANPAL Prot. 75.
03/10/2026
New!
Italy, Emilia-Romagna, imola - Relizont
Azienda cliente con sede a Imola operante nel settore socio assistenziale ci ha affidato l'incarico di individuare una persona interessata a ricoprire il ruolo di EDUCATORE da assumere con contratto determinato con possibilita' di futura assunzione a tempo indeterminato. Sede di lavoro Imola, per servizio di inclusione scolastica Il ruolo di educatore prevede: - progettazione educativa, - sviluppo autonomie, - inclusione sociale e supporto relazionale Per ricoprire tale ruolo e' necessario: - laurea in Scienze dell'Educazione (L-19), - laurea in Pedagogia - laurea in Psicologia - esperienza con minori certificati - essere disponibili ad un part time di 27h settimanali o 36h settimanali, fascia oraria di disponibilità 07.30 – 17.00 L' inquadramento contrattuale prevede: - qualifica di impiegato - D2 livello CCNL applicato dall'azienda cliente Cooperative Sociali - retribuzione pari a Euro lordi 1.727,83 al mese per 14 mensilita', da riproporzionare per il part time Il pacchetto retributivo prevede anche l'accesso ad un sistema incentivante piano welfare (finanziato da Ebitemp - Ente Bilaterale Nazionale per il Lavoro Temporaneo) riguardante, ad esempio, la tutela sanitaria, il contributo per l' asilo nido, prestiti personali ed il sostegno per: spese scolastiche, trasporto extraurbano e mobilità territoriale. Se ritieni di possedere i requisiti per ricoprire questo ruolo CANDIDATI e sarai contattato da un Account della FILIALE di BOLOGNA. Tutti gli annunci di lavoro da noi pubblicati si intendono rivolti ad ambo i sessi, a persone di tutte le eta' e nazionalita' (ex L. 903/77, D.Lgs. 215/03 e 216/03 s.m.i.). Informativa sul trattamento dati (GDPR: Reg. UE 2016/679) presente in filiale e nel sito www.relizont.com RELIZONT S.p.A. Agenzia per il Lavoro, iscrizione Albo informatico Sez. I Aut. ANPAL Prot. 75.
03/10/2026
New!
Italy, Emilia-Romagna, Bologna - Hosco
Cerchiamo cuochi e cuoche Dal 2015, Forno Brisa porta a Bologna l'eccellenza artigianale con pane, pizza, cioccolato bean to bar e caffè di filiera. In questi anni abbiamo trasformato sogni in realtà e raggiunto traguardi importanti ma stiamo ancora scrivendo la nostra storia. I progetti da realizzare sono tanti e il nostro viaggio è tutt'altro che concluso. La nostra impresa si fonda su due pilastri essenziali: il prodotto e le persone. Il nostro obiettivo è offrire prodotti di alta qualità che generino un impatto positivo per tutti gli attori della filiera, dai produttori e collaboratori fino ai clienti finali. Ci impegniamo a valorizzare ogni individuo coinvolto nella filiera dei nostri prodotti: dai collaboratori ai fornitori, fino ai clienti che ogni giorno scelgono di acquistare nei nostri negozi. Da sempre ci preoccupiamo di abbattere qualsiasi tipo di discriminazione sul luogo di lavoro e nel 2023 abbiamo ottenuto due importanti certificazioni, Great Place to Work e Parità di Genere a testimoniare il costante sforzo nel creare un ambiente di lavoro più equo, inclusivo e rispettoso per tutt*. PIZZA RIVOLUZIONARIA Core business di Forno Brisa la nostra pizza è un 'condensato di sapori' e seguendo questo principio, sin dall'inizio abbiamo sceltocome protagonisti dei nostri toppings i grandi piatti della cucina regionale e, soprattutto bolognese come l'iconica Pizza Lasagna conimpasto agli spinaci, ragù e besciamella. Immaginiamo una pizza fatta di materie prime prodotte nel rispetto della terra, da artigiani il cui lavoro è rispettato e valorizzato; unapizza 'quotidiana', il più possibile completa anche dal punto di vista nutrizionale, sempre più digeribile e desiderabile. Ad ogni stagione studiamo i nuovi menù per fare in modo che i condimenti rispecchino la stagionalità e la territorialità degli ingredienti, prediligendo ingredienti sempre più vegetali e fornitori locali. Sogniamo una pizza che faccia bene alla terra e alle persone. Vogliamo una pizza rivoluzionaria. E tu, vuoi sognare con noi?
03/10/2026
New!
Italy, Emilia-Romagna, Imola - LHH
Per conto di un'importante realtà industriale multinazionale, leader nella produzione di macchine e sistemi per la selezione ottica inseriti per il settore agroalimentare e industriale, ricerchiamo un tecnico trasfertista da inserire nel reparto Service, con riporto al coordinatore del team tecnici. La disponibilità a trasferte richiesta è di circa 150-160 giorni l'anno , generalmente della durata di una settimana, su territorio italiano, europeo ed extra-UE. Responsabilità - parametrizzazione e configurazione di sistemi di selezione ottica avanzati direttamente presso gli impianti dei clienti, - test funzionali, regolazioni finali, manutenzione preventiva e correttiva, - diagnosi e risoluzione di problemi hardware e software, - calibrazione di telecamere e sensori ottici, aggiornamenti software e firmware; - il ruolo prevede inoltre attività di formazione e supporto tecnico (spesso in lingua inglese) ai clienti, supporto da remoto nei periodi non in trasferta, e reportistica tecnica dettagliata verso il reparto R&D. Profilo L'ambiente operativo è pulito, con macchinari che lavorano a secco e senza organi in movimento: - le competenze meccaniche richieste sono quindi contenute, mentre il focus principale è su elettrotecnica, parametrizzazione da computer e informatica di base; - sono richieste conoscenza delle tecniche di aggiornamento e ottimizzazione di firmware per sistemi embedded e familiarità con l'ambiente Windows; - costituisce un plus l'esperienza con sistemi di visione artificiale (telecamere industriali, sensori ottici, software di intelligenza artificiale); - cerchiamo un profilo con almeno 3 anni di esperienza come tecnico trasfertista elettronico, elettrotecnico o meccatronico, - diploma tecnico o laurea in elettronica, meccatronica o affini, già abituato a muoversi in autonomia in trasferta; - è richiesta una buona conoscenza della lingua inglese (anche parlata); - completano il profilo capacità di analisi e risoluzione dei problemi, resistenza allo stress, capacità organizzative, gestione delle priorità e comunicazione efficace a diversi livelli; - la disponibilità a trasferte richiesta è di circa 150-160 giorni l'anno, generalmente della durata di una settimana, su territorio italiano, europeo ed extra-UE. Si offre contratto a tempo indeterminato, RAL a partire da 35.000€ in base all'esperienza, oltre a indennità di trasferta, laptop e cellulare aziendale, percorso di formazione iniziale e accesso a un percorso formativo interno strutturato. «I candidati, nel rispetto del D.lgs. 198/2006, D.lgs. 215/2003 e D.lgs. 216/2003, sono invitati a leggere l'informativa sulla privacy consultabile sotto il form di richiesta dati della pagina di candidatura (Regolamento UE n. 2016/679). L'offerta è rivolta a candidati di entrambi i sessi, nel rispetto del D.lgs. 198/2006 e della normativa vigente in materia di pari opportunità. L'azienda promuove un ambiente di lavoro inclusivo e garantisce pari opportunità a tutte le persone, indipendentemente da genere, età, origine, orientamento sessuale o disabilità.»
03/10/2026
New!
Italy, Emilia-Romagna, Castel San Pietro Terme - Relizont
Azienda Cliente operante nel settore dei Servizi e cura della persona, ci ha affidato l'incarico di individuare una Persona interessata a ricoprire il ruolo di OSS, da assumere a tempo determinato, con possibilità di futura assunzione a tempo indeterminato. Luogo di lavoro: Castel San Pietro Terme (BO) Per ricoprire tale ruolo è necessario : - aver conseguito la qualifica professionale in Operatore Socio Sanitario - aver maturato esperienza anche minima nella mansione - essere disponibili full-time, 38 ore settimanali, mattina e pomeriggio domenica 1 al mese con uno spezzato mattina e 1 ora pomeriggio - possedere mezzo di trasporto proprio L' inquadramento contrattuale prevede: - qualifica di operaio - inquadramento C2 del CCNL cooperative sociali - retribuzione mensile pari ad euro 1560,27   Il pacchetto retributivo prevede anche l'accesso ad un sistema incentivante (finanziato da Ebitemp - Ente Bilaterale Nazionale per il Lavoro Temporaneo) riguardante, ad esempio, la tutela sanitaria, il contributo per l' asilo nido, prestiti personali ed il sostegno per: spese scolastiche, trasporto extraurbano e mobilità territoriale. Se ritieni di possedere i requisiti per ricoprire questo ruolo CANDIDATI e sarai contattato da un Account della FILIALE di Bologna. Tutti gli annunci di lavoro da noi pubblicati si intendono rivolti ad ambo i sessi, a persone di tutte le eta' e nazionalita' (ex L. 903/77, D.Lgs. 215/03 e 216/03 s.m.i.). Informativa sul trattamento dati (GDPR: Reg. UE 2016/679) presente in filiale e nel sito www.relizont.com RELIZONT S.p.A. Agenzia per il Lavoro, iscrizione Albo informatico Sez. I Aut. ANPAL Prot. 75.  
03/10/2026
New!
Italy, Emilia-Romagna, Bologna - Hosco
Forno Brisa cresce e cerca panettieri e panettiere Dal 2015, Forno Brisa porta a Bologna l'eccellenza artigianale con pane, pizza, cioccolato bean to bar e caffè di filiera. In questi anni abbiamo trasformato sogni in realtà e raggiunto traguardi importanti ma stiamo ancora scrivendo la nostra storia. I progetti da realizzare sono tanti e il nostro viaggio è tutt'altro che concluso. La nostra impresa si fonda su due pilastri essenziali: il prodotto e le persone. Il nostro obiettivo è offrire prodotti di alta qualità che generino un impatto positivo per tutti gli attori della filiera, dai produttori e collaboratori fino ai clienti finali. Ci impegniamo a valorizzare ogni individuo coinvolto nella filiera dei nostri prodotti: dai collaboratori ai fornitori, fino ai clienti che ogni giorno scelgono di acquistare nei nostri negozi. Da sempre ci preoccupiamo di abbattere qualsiasi tipo di discriminazione sul luogo di lavoro e nel 2023 abbiamo ottenuto due importanti certificazioni, Great Place to Work e Parità di Genere a testimoniare il costante sforzo nel creare un ambiente di lavoro più equo, inclusivo e rispettoso per tutt*. Panifichiamo utilizzando farine integre e lievito madre. Ogni pagnotta da 2kg che produciamo viene da 9m2 di campi coltivati tramite pratiche agricole virtuose, che restituiscono vita ai terreni. In questo modo, tutti i giorni, ci prendiamo cura della terra e delle persone. Vogliamo cambiare il mondo, una pagnotta alla volta. Sei dei nostri?
02/10/2026
New!
Italy, Emilia-Romagna, BOLOGNA - LAVOROPIÙ S.P.A. - AGENZIA PER IL LAVORO
Dettaglio offerta di lavoroLuogo di lavoro: BOLOGNA (BO) Tipo di contratto: Tempo determinato Orario: Tempo Pieno Fascia di RAL: Fino a 25.000 € la retribuzione verrà quantificata sulla base di criteri oggettivi e neutri sotto il profilo del genere e alle pertinenti disposizioni del contratto collettivo applicato in relazione alla posizione.Descrizione del ruolo Lavoropiù Spa, divisione Logistica, ricerca per importante azienda del settore del trasporto internazionale: impiegato/a ufficio spedizioni mare. ATTIVITA' - Curare l'organizzazione del trasporto - Seguire le pratiche doganali - Organizzare le operazioni di carico/scarico merci - Compilare o controllare la documentazione per il viaggio o per l'importazione/esportazione merci REQUISITI:  - conoscenza della lingua inglese almeno B2 OFFERTA - Inserimento diretto in azienda con rimborso spese di 1000 euro ZONA DI LAVORO Bologna zona Corticella ORARIO Da Lunedì a Venerdì, orario diurno 9 - 13 /14 - 18.
02/10/2026
New!
Italy, Emilia-Romagna, Castel Maggiore - Samsic HR Italia
SAMSIC HR SPA Filiale di Bologna ricerca, per aziende clienti operanti nel settore metalmeccanico e gomma-plastica, ADDETTO/A ALLE MACCHINE CNC Profilo ricercato La risorsa sarà inserita all'interno del reparto produttivo e si occuperà della conduzione delle macchine, effettuando attività di carico e scarico dei pezzi, controllo del ciclo di lavorazione e verifica visiva della qualità del prodotto. Requisiti - Preferibile esperienza, anche breve, in ambito produttivo - Preferibile esperienza nell'utilizzo di macchine CNC - Buona manualità e precisione - Capacità di lavorare in team - Affidabilità e attenzione al dettaglio - Essere automuniti/e o motomuniti/e Tipologia contrattuale Inserimento e retribuzione saranno valutati in base all'esperienza maturata. (25k-30k) CNEL B018 e H011 Sede di lavoro Castel Maggiore e Argelato (BO) Informazioni aggiuntive Esperienza ricercata : Senza esperienza Durata della missione : 6 Mesi Automunito : Sì Samsic HR Italia applica una politica di pari opportunità. Il presente annuncio è rivolto ad entrambi i sessi ai sensi delle leggi 903/77 e 125/91, e a persone di tutte le età e tutte le nazionalità, ai sensi dei decreti legislativi 215/03 e 216/03. Samsic HR Italia è iscritta all'albo informatico delle Agenzie per il Lavoro Sezione I, numero protocollo ministeriale 13/I/0017749 del 20/12/2010.
02/10/2026
New!
Italy, Emilia-Romagna, Calderara di Reno - Samsic HR Italia
SAMSIC HR SPA - Agenzia per il lavoro Filiale di Bologna Per nostra azienda cliente, solida e strutturata realtà industriale operante nel settore metalmeccanico, specializzata nelle lavorazioni meccaniche di alta precisione e nella costruzione di componentistica complessa, seleziona UN OPERATORE PIAZZATORE E CONDUTTORE DI LINEE DI ELETTROEROSIONE A FILO E A TUFFO L'inserimento prevede un'assunzione diretta da parte dell'azienda con un progetto contrattuale iniziale a tempo determinato di un anno, finalizzato alla successiva stabilizzazione a tempo indeterminato. Profilo ricercato La risorsa selezionata opererà all'interno del reparto produttivo, gestendo in autonomia il piazzamento, la programmazione e il controllo qualità delle macchine per elettroerosione (EDM). Mansioni e Attività Specifiche - Piazzamento e attrezzaggio da zero delle linee di elettroerosione a filo e a tuffo per la lavorazione di particolari meccanici e stampi. - Avviamento e conduzione degli impianti, con impostazione dei parametri tecnologici e inserimento dei dati a bordo macchina. - Diagnostica e monitoraggio del processo di erosione per prevenire anomalie di lavorazione o derive geometriche del pezzo. - Manutenzione ordinaria e pulizia ordinaria dei gruppi di filtrazione e dei fili delle macchine utensili assegnate. Requisiti Tecnici e Competenze - Esperienza consolidata nella mansione specifica di piazzamento e conduzione su impianti di elettroerosione a filo e/o a tuffo (EDM). - Eccellente conoscenza del disegno meccanico, con totale autonomia nella lettura delle quote industriali, delle tolleranze geometriche e delle specifiche di finitura. - Capacità di misurazione del prodotto lavorato attraverso l'utilizzo rigoroso dei principali strumenti di misura d'officina, quali calibri, micrometri e comparatori, per il controllo qualità dimensionale in processo. - Formazione tecnica: Diploma di Perito Meccanico, Qualifica Professionale ad indirizzo Meccanico o solido background equivalente maturato sul campo. Caratteristiche Personali - Precisione millimetrica, affidabilità operativa e forte orientamento alla qualità del prodotto lavorato. - Buona capacità di gestione del tempo, attitudine al lavoro di squadra in contesti strutturati e flessibilità oraria sui turni diurni. Condizioni Contrattuali e Organizzazione - Tipologia contrattuale: Assunzione diretta da parte dell'azienda (contratto a termine iniziale di 1 anno mirato alla stabilizzazione a tempo indeterminato). - Trattamento economico: RAL indicativa nella fascia € 26.000 € 35.000. - Orario di lavoro: Full-time, dal lunedì al venerdì, articolato a giornata o su turni diurni in base alle necessità produttive dello stabilimento. - Sede di lavoro: Calderara di Reno (Bologna). Informazioni aggiuntive Esperienza ricercata : Esperienza minima Automunito : Sì Samsic HR Italia applica una politica di pari opportunità. Il presente annuncio è rivolto ad entrambi i sessi ai sensi delle leggi 903/77 e 125/91, e a persone di tutte le età e tutte le nazionalità, ai sensi dei decreti legislativi 215/03 e 216/03. Samsic HR Italia è iscritta all'albo informatico delle Agenzie per il Lavoro Sezione I, numero protocollo ministeriale 13/I/0017749 del 20/12/2010.
02/10/2026
New!
Italy, Emilia-Romagna, Bologna - Samsic HR Italia
SAMSIC HR - Filiale di Bologna Ricerca per azienda settore automotive Impiegato/a Gestione Sinistri Settore Automotive Profilo ricercato La persona dovrà occuparsi dell'apertura, istruttoria e gestione delle pratiche sinistri, gestione comunicazioni e ticket. Requisiti Diploma e/o laurea preferibilmente in Giurisprudenza Esperienza, anche breve, in analoga mansione Ottima conoscenza degli strumenti informatici Tipologia contrattuale: Tempo determinato Tipologia contrattuale: Tempo determinato, quarto livello CCNL Commercio (H011) Buoni pasto Sede di lavoro: Bologna Informazioni aggiuntive Esperienza ricercata : Esperienza minima Durata della missione : 12 Mesi Automunito : No Samsic HR Italia applica una politica di pari opportunità. Il presente annuncio è rivolto ad entrambi i sessi ai sensi delle leggi 903/77 e 125/91, e a persone di tutte le età e tutte le nazionalità, ai sensi dei decreti legislativi 215/03 e 216/03. Samsic HR Italia è iscritta all'albo informatico delle Agenzie per il Lavoro Sezione I, numero protocollo ministeriale 13/I/0017749 del 20/12/2010.
02/10/2026
New!
Italy, Emilia-Romagna, BOLOGNA - LAVOROPIÙ S.P.A. - AGENZIA PER IL LAVORO
Dettaglio offerta di lavoroLuogo di lavoro: BOLOGNA (BO) Tipo di contratto: Tempo determinato Orario: Part Time Orizzontale Fascia di RAL: Fino a 25.000 € la retribuzione verrà quantificata sulla base di criteri oggettivi e neutri sotto il profilo del genere e alle pertinenti disposizioni del contratto collettivo applicato in relazione alla posizione.Descrizione del ruolo Lavoropiu Spa - divisione Horeca- ricerca per importante cliente operante nel settore della ristorazione collettiva AIUTO CUOCO LUOGO DI LAVORO: BOLOGNA ORARIO DI LAVORO: 20 ORE ALLA SETTIMANA, DAL LUNEDì ALLA DOMENICA CON 2 GIORNI DI RIPOSO A SCALARE.  Su turni nella fascia oraria dalle 6.00 alle 20.00 Mansioni principali: - Preparazione di base degli ingredienti - Supporto nella realizzazione dei piatti - Gestione e pulizia delle postazioni di lavoro - Collaborazione con lo staff di cucina - Rispetto delle norme igienico?sanitarie Requisiti Requisiti: - Esperienza minima nel ruolo o forte motivazione ad apprendere - Capacità di lavorare in team - Buona organizzazione e attenzione ai dettagli  E' NECESSARIO ESSERE IN POSSESSO DI ATTESTATO SULLA SICUREZZA GENERALE E SPECIFICA PER I LAVORATORI. 
02/10/2026
New!
Italy, Emilia-Romagna, Bologna - Samsic HR Italia
SAMSIC HR - Filiale di Bologna Ricerca per azienda settore automotive CUSTOMER SERVICE Profilo ricercato La persona inserita all'interno dell'azienda dovrà gestire in modo proattivo il rapporto con clienti assegnati, tramite telefono, mail, gestionali aziendali, assistere il cliente dal primo contatto fino alla risoluzione dei problemi, fornire informazioni ecc Requisiti Esperienza pregressa in assistenza clienti Conoscenza dei principali strumenti informatici Ottima capacità di dialogo con il pubblico Propensione all'ascolto e al problem solving Tipologia contrattuale: Tempo determinato, quarto livello CCNL Commercio (H011) Sede di lavoro: Bologna Informazioni aggiuntive Esperienza ricercata : Esperienza minima Durata della missione : 12 Mesi Automunito : No Samsic HR Italia applica una politica di pari opportunità. Il presente annuncio è rivolto ad entrambi i sessi ai sensi delle leggi 903/77 e 125/91, e a persone di tutte le età e tutte le nazionalità, ai sensi dei decreti legislativi 215/03 e 216/03. Samsic HR Italia è iscritta all'albo informatico delle Agenzie per il Lavoro Sezione I, numero protocollo ministeriale 13/I/0017749 del 20/12/2010.
02/10/2026
New!
Italy, Emilia-Romagna, Bologna - Samsic HR Italia
SAMSIC HR SPA Filiale di Bologna ricerca, per aziende cliente operante nel settore metalmeccanico, ADDETTO/A AL MONTAGGIO MECCANICO Profilo ricercato La risorsa sarà inserita nel reparto produttivo e si occuperà di montaggio e assemblaggio di componenti meccanici, utilizzando i principali strumenti da banco. Requisiti - Esperienza, anche breve, in attività di montaggio meccanico - Buona capacità di lettura del disegno meccanico - Buona manualità e precisione - Capacità di utilizzo degli strumenti da banco - Predisposizione al lavoro in team - Essere automuniti/e o motomuniti/e Tipologia contrattuale e RAL Inserimento e retribuzione saranno valutati in base all'esperienza maturata. CNEL C011 RAL indicativa: 25.000 30.000 € Sede di lavoro Bologna Corticella, Bargellino, Calderara di reno Informazioni aggiuntive Esperienza ricercata : Esperienza minima Durata della missione : 6 Mesi Automunito : Sì Samsic HR Italia applica una politica di pari opportunità. Il presente annuncio è rivolto ad entrambi i sessi ai sensi delle leggi 903/77 e 125/91, e a persone di tutte le età e tutte le nazionalità, ai sensi dei decreti legislativi 215/03 e 216/03. Samsic HR Italia è iscritta all'albo informatico delle Agenzie per il Lavoro Sezione I, numero protocollo ministeriale 13/I/0017749 del 20/12/2010.
02/10/2026
New!
Italy, Emilia-Romagna, Sasso Marconi - Samsic HR Italia
SAMSIC HR SPA - Agenzia per il lavoro Filiale di Bologna Ricerca, per Aziende del settore elettromeccanico ADDETTO/A CARICO SCARICO DI MAGAZZINO Profilo ricercato Il ruolo prevede imballo merce, confezionamento, carico/scarico merce e sistemazione ai fini della spedizione . Requisiti: Auto o moto muniti e disponibili ad orario centrale dal lun al ven, per un picco di lavoro a tempo determinato . Il range proposto: livello D2-D1 CCNL Metalmeccanica Piccola Industria (CONFAPI) C019 , tra i 1450/1500 euro mensili Sede di lavoro: Pontecchio Marconi ( Bologna) Informazioni aggiuntive Esperienza ricercata : Senza esperienza Durata della missione : 6 Mesi Automunito : No Samsic HR Italia applica una politica di pari opportunità. Il presente annuncio è rivolto ad entrambi i sessi ai sensi delle leggi 903/77 e 125/91, e a persone di tutte le età e tutte le nazionalità, ai sensi dei decreti legislativi 215/03 e 216/03. Samsic HR Italia è iscritta all'albo informatico delle Agenzie per il Lavoro Sezione I, numero protocollo ministeriale 13/I/0017749 del 20/12/2010.