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03/11/2026
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Italy, Trentino-Alto Adige, BOLZANO * BOZEN - Hofmann Services
CHI SIAMO Hofmann Professional è la divisione specializzata nella ricerca e selezione di profili ad alta professionalità di I.K. Hofmann - Gruppo europeo con oltre 40 anni di leadership ed esperienza nei servizi per le risorse umane. Per conto di una Società cliente stiamo selezionando una figura da inserire nel ruolo di Commerciale Italia - Settore Alimentare.   Il tuo ruolo La risorsa con comprovata esperienza nel settore alimentare e in particolare nei prodotti derivati dal latte (latte in polvere, proteine, integratori, prodotti dairy in genere) si occuperà di: - Sviluppare e consolidare il portafoglio clienti importante esistente, identificando nuove opportunità di business nei mercati nazionali e internazionali; - Promuovere attivamente i prodotti dell'azienda con un approccio positivo e proattivo al mercato; - Assicurare il raggiungimento degli obiettivi di vendita attraverso una strategia commerciale efficace e orientata al risultato condivisa con la Direzione Commerciale; - Collaborare strettamente con il reparto R&S, fornendogli un feedback di mercato e indicazioni strategiche basate sulle esigenze riscontrate direttamente dai clienti; - Redigere report periodici, budget previsionali e consuntivi, accompagnandoli con analisi di scostamento dettagliate; - Lavorare in sinergia con il team commerciale e con il back office aziendale, dimostrando spirito di squadra, disponibilità e affabilità; - Monitorare costantemente le evoluzioni del mercato, interpretando tendenze e anticipando bisogni futuri del settore. Il profilo ideale  - Esperienza minima di 5 anni nella vendita B2B nel settore alimentare; focus su latte in polvere e derivati verrà valutato in maniera preferenziale; - Ottime doti comunicative e spiccata empatia nella gestione dei rapporti con i clienti; - Autonomia operativa, visione strategica e forte orientamento al risultato; - Capacità di analisi, di sintesi e di elaborazione di dati economico-commerciali; - Attitudine positiva, mentalità aperta e approccio solare e coinvolgente; - Disponibilità a viaggiare con regolarità prevalentemente in Italia, ma anche all'estero; - Propensione alla crescita continua, anche attraverso la partecipazione a formazione professionale specifica; - Familiarità con strumenti digitali di CRM e con i principali software per la reportistica; - Conoscenza approfondita del mercato alimentare e delle tendenze di settore.   Cosa offriamo Il salary package e l'inquadramento saranno definiti in base all'esperienza effettiva, con previsione indicativa entro i 45K + MBO Luogo di lavoro: Bolzano Se ti consideri una persona proattiva, ambiziosa e pronta a mettersi in gioco, non perdere questa occasione: candidati ora, ti aspettiamo!
03/11/2026
New!
Italy, Trentino-Alto Adige, BOLZANO * BOZEN - Hofmann Services
CHI SIAMO Hofmann Professional è la divisione specializzata nella ricerca e selezione di profili ad alta professionalità di I.K. Hofmann - Gruppo europeo con oltre 40 anni di leadership ed esperienza nei servizi per le risorse umane. Per conto di una Società cliente stiamo selezionando una figura da inserire nel ruolo di Direttore Amministrativo.   Il tuo ruolo La risorsa ricercata supervisiona e coordina i servizi contabili, amministrativi, societari, fiscali, legali e di compliance del Gruppo, garantendo l'efficienza e la conformità alle normative tecniche e legali.  Mansioni Principali:  • Supervisione e Coordinamento: Il Direttore amministrativo gestisce e coordina le attività di contabilità, amministrazione, societaria, fiscale e compliance, assicurando che tutte le operazioni siano conformi alle normative vigenti;  • Gestione del Bilancio e del Consolidato di Gruppo: è responsabile della supervisione, coordinamento ed analisi del bilancio annuale e consolidato monitorando i costi ed i ricavi, le entrate e le uscite per garantire l'equilibrio economico e finanziario delle varie società del Gruppo;  • Supervisiona e coordina le attività societarie e fiscali delle società estere (partecipate);  • Relazioni con Enti Esterni: ha la responsabilità di garantire la correttezza formale e legale di eventuali fusioni, acquisizioni o altre operazioni straordinarie societarie e fiscali anche con il supporto di Consulenti esterni;  • Prepara la reportistica periodica relativa all'andamento economico delle società, da presentare in seguito al Consigliere Delegato e/o al Consiglio di Amministrazione ed agli Organi di controllo (Sindaci e Revisori, OdV) e tiene rapporti con gli stessi;  • Tiene i rapporti e coordina le attività con vari consulenti esterni fiscali e sindacali, notarili, legali e relativi alla compliance;  • Coordina, pianifica e monitora la normativa fiscale delle varie società del Gruppo e la sua ottimizzazione;  • Supervisiona tutti gli adempimenti fiscali (imposte dirette, indirette, IMU.), societari ed amministrativi del Gruppo;  • Supervisiona e coordina i rapporti con le Autorità Fiscali (Agenzia delle Entrate, Agenzia della Riscossione, Guardia di Finanza.) e supporta i Consulenti esterni in caso di verifiche, contenziosi, interpelli.  Coordinamento del Team:  • Partecipazione allo sviluppo professionale del team assegnato, coordinando e supervisionando i Collaboratori assegnati; • Promuove un ambiente di lavoro collaborativo e motivante con i propri Collaboratori e con le altre Funzioni di Holding e di BU;   Il profilo ideale  • Laurea in Economia, Finanza o discipline affini;  • Esperienza minima di 5 anni in ruoli simili in azienda di media-grande dimensione o in società di revisione/consulenza;  • Conoscenza approfondita della normativa contabile, fiscale e societaria;  • Eccellenti capacità analitiche e di problem solving;  • Ottime capacità comunicative e di leadership;  • Conoscenza avanzata degli strumenti informatici e gestionali   • Dinamicità e flessibilità oraria nei periodi di maggior carico lavorativo;  • Forte motivazione ad un'ulteriore crescita personale e professionale all'interno di un Gruppo Societario modernamente organizzato;  • Domicilio in provincia di Bolzano o in aree limitrofe;  • In via preferenziale valutiamo profili con Master o qualifiche professionali (es. Dottore Commercialista, Revisore Legale); - Buona conoscenza della lingua inglese e preferibile conoscenza della lingua tedesca   Cosa offriamo Il salary package e l'inquadramento saranno definiti in base all'esperienza effettiva, con previsione indicativa entro i 120K.  Luogo di lavoro: Bolzano Se ti consideri una persona proattiva, ambiziosa e pronta a mettersi in gioco, non perdere questa occasione: candidati ora, ti aspettiamo!
03/11/2026
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Italy, Trentino-Alto Adige, BOLZANO - JOB CAMERE S.R.L.
Per azienda cliente nel settore dell'arredamento, ricerchiamo un/una SALES ASSISTANT a BOLZANO (BZ). La risorsa si occuperà di seguire tutte le fasi di vendita con il cliente. Orario di lavoro: Full-Time, con riposi infrasettimanali. L'azienda offre premi legati alla performance, affiancamento dello Store Manager e percorso di crescita continuo. Contratto iniziale a tempo determinato, finalizzato alla stabilizzazione. - Buona dimestichezza con PC/iPad e pacchetto Office - Esperienza pregressa nella vendita al dettaglio - Disponibilità al lavoro nei weekend, con riposi infrasettimanali - Ottime capacità comunicative e forte orientamento al cliente Job Camere S.r.l. è regolarmente autorizzata dal Ministero del Lavoro ai sensi del D.lgs. 276/03 - (Aut. Def. Min. Lav. Prot. 13/I/0013604 del 15/10/09 sez. 1) Il presente annuncio è rivolto ad entrambi i sessi, ai sensi delle leggi 903/77 e 125/91, e a persone di tutte le età e tutte le nazionalità, ai sensi dei decreti legislativi 215/03 e 216/03. I candidati ambosessi sono invitati a leggere su jobcamere.com l'informativa sulla privacy ai sensi dell art.13 del Regolamento (UE) 2016/679 sulla protezione dei dati (GDPR), D.Lgs. 196/03). RAL da 24000,00 a 27000,00 euro (fascia soggetta a riproporzione in funzione della durata del periodo contrattuale e dell'effettivo monte ore)
03/11/2026
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Italy, Merano - Adecco Italia
Profilo Per un ente della pubblica amministrazione operante a Merano, stiamo selezionando un/una Addetto/a al Montaggio (m/n/f) da inserire con contratto part time di 20 ore. La posizione e' dedicata alle attivita di montaggio e organizzazione delle strutture legate al mercatino di Natale. La risorsa sara coinvolta nella gestione del materiale utile per l'evento, nelle attivita di carico e scarico e nel mantenimento dell'ordine nelle aree di stoccaggio e montaggio. Il ruolo prevede un'operativita pratica e accurata, nel rispetto delle procedure dell'ente pubblico e delle norme di sicurezza vigenti. Responsabilita Supportare le attivita di montaggio e smontaggio delle strutture del mercatino di Natale Gestire il materiale utile per l'evento, garantendo corretto carico, scarico e sistemazione nei punti di deposito Assicurare il mantenimento dell'ordine e della pulizia nelle zone di montaggio Collaborare con il personale interno e con eventuali fornitori esterni per coordinare la disposizione delle strutture e dei materiali Effettuare semplici controlli visivi sulle strutture montate Compilare, quando richiesto, la documentazione di base relativa alla movimentazione dei materiali e alle attivita svolte Utilizzare in modo appropriato gli strumenti e le attrezzature fornite Skill e Professionalita Capacita di svolgere attivita di montaggio e movimentazione materiali Buona organizzazione del lavoro e attenzione all'ordine negli spazi di stoccaggio e montaggio Attitudine a lavorare in squadra con personale interno e collaboratori esterni Disponibilita a svolgere attivita part time 20h a settimana da lunedi a venerdi Precisione nel seguire le istruzioni operative Informazioni retributive Retribuzione:1100/1200 euro mensili sulle 20 ore CCNL:Contratto collettivo intercompartimentale Livello: 4° Qualifica: addetto/a al montaggio Benefit Informazioni Aggiuntive I candidati, nel rispetto del D.lgs. 198/2006, D.lgs 215/2003 e D.lgs 216/2003, sono invitati a leggere l'informativa sulla privacy consultabile sotto il form di richiesta dati della pagina di candidatura (Regolamento UE n. 2016/679). ATTENZIONE: Abbiamo rilevato la presenza in rete di molti annunci falsi; prendi visione dei nostri consigli per riconoscere i tentativi di truffa sulla pagina dedicata al phishing su adecco.it. Adecco Italia S.p.A. (Aut. Min. Prot. N.1100-SG del 26.11.2004).
03/11/2026
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Italy, Trentino-Alto Adige, Bolzano - LHH
Questa è un'interessante opportunità per entrare a far parte della divisione Engineering di una realtà italiana tra i principali player mondiali nella progettazione e costruzione di veicoli per il mondo Defence. La risorsa di cui siamo alla ricerca farà riferimento al Product Engineering Manager di gamma e sarà responsabile del coordinamento tecnico dei progetti di sviluppo relativamente alla gamma di prodotto assegnata, con responsabilità trasversale dal Design alla Validazione & Testing finale e focus su costi, qualità e tempistiche. Responsabilità Nello specifico, alla risorsa verranno affidate le seguenti attività / responsabilità: - pianificazione delle attività di Product Engineering (analisi e definizione dei requisiti cliente, studi di fattibilità, definizione delle specifiche tecniche, design e validazione) e monitoraggio degli scostamenti rispetto ai tempi preventivati; - sviluppo dei costi di progetto; - redazione della documentazione tecnica e report di avanzamento progetto; - gestione delle product reviews e relativa validazione; - supporto alle attività di Design e Validazione (rilascio documentazione, gestione materiali, realizzazione prototipi); - redazione del piano di validazione; - approvazione disegni e distinte di prodotto per Prototipi e Produzione; - supporto tecnico alle attività operative di montaggio, test prototipi e test di omologazione; - supporto tecnico alle attività operative di montaggio e collaudo dei veicoli di produzione; - partecipazione al team interfunzionale di Piattaforma per lo sviluppo prodotto e supporto nella definizione del Piano di Prevenzione e Validazione del progetto in piattaforma, a garanzia della sua corretta esecuzione per quanto concerne le attività di Product Engineering; - partecipazione al team interfunzionale di comportamento prodotto; - promozione dell'adozione del ?concurrent engineering? tra le attività di Sviluppo e messa a disposizione delle risorse necessarie per promuovere il ?concurrent engineering? a livello di Piattaforma di Sviluppo Prodotto; - gestione delle relazioni con gli enti interni (qualità, procurement, prototipi, produzione) e con i fornitori esterni coinvolti nel progetto. Profilo Ai fini della selezione, verranno valutate le sole candidature in possesso dei seguenti requisiti: - Laurea in ingegneria meccanica / meccatronica / dell'autoveicolo o equivalente - 5+ anni di esperienza nel design o nella validazione prodotto all'interno di aziende costruttrici di macchine o veicoli custom - Preferibile esperienza in ruoli di Project Engineer / Project Leader in contesti con prodotto engineered to order - Buona conoscenza della struttura di un progetto di sviluppo prodotto (analisi requisiti, studi fattibilità, scrittura specifiche, design, revisioni, validazione, omologazione) e della relativa documentazione tecnico ? gestionale - Preferibile confidenza con l'architettura e l'integrazione funzionale di sistemi militari complessi quali sistemi C4I, CBRN, sistemi di contromisure attive e passive, ecc. - Preferibile confidenza con la documentazione di progetto in ambito militare secondo MIL-STD-498 (SSS, SSDD, etc) - Preferibile confidenza con il processo di validazione e verifica dei requisiti in ambito militare. Spiccate capacità di analisi, attitudine alla pianificazione, capacità di gestione di scadenziari complessi con approccio strategico e rispettoso delle risorse, fluidità nelle relazioni ed efficacia nella comunicazione con colleghi, enti interni ed interlocutori esterni coinvolti nel progetto sono caratteristiche che completano idealmente il profilo di cui siamo alla ricerca. Sede di lavoro: Bolzano Settore: Difesa Pacchetto retributivo CCSL di gruppo Inquadramento: 2. gruppo professionale CCSL RAL: 45.000€ - 55.000€ + pdr Alloggio spesato per i primi 12 mesi di lavoro, soft landing previsto dal 2. anno Smart working in base alle policies aziendali e al ruolo ricoperto LHH Recruitment Solutions è la società del Gruppo Adecco che offre servizi in ambito Head Hunting (specializzato nei segmenti Executive, Leaders ed Experts), Interim Management, HR Consulting e Managed Recruitment Experience (MRX). LHH Recruitment Solutions è parte integrante di LHH, il provider unico e globale di soluzioni end-to-end che accompagna aziende e persone nell'intero ciclo professionale. Per saperne di più vai su www.lhh.com «I candidati, nel rispetto del D.lgs. 198/2006, D.lgs. 215/2003 e D.lgs. 216/2003, sono invitati a leggere l'informativa sulla privacy consultabile sotto il form di richiesta dati della pagina di candidatura (Regolamento UE n. 2016/679). L'offerta è rivolta a candidati di entrambi i sessi, nel rispetto del D.lgs. 198/2006 e della normativa vigente in materia di pari opportunità. L'azienda promuove un ambiente di lavoro inclusivo e garantisce pari opportunità a tutte le persone, indipendentemente da genere, età, origine, orientamento sessuale o disabilità.»
02/11/2026
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Italy, Bolzano - Adecco Italia
Profilo Adecco Italia Spa, Divisione Specializzata Retail & Merchandising, ricerca per rinomata azienda italiana specializzata nel settore abbigliamento: Responsabilita Garantire il raggiungimento dei KPI del Punto Vendita- Garantire la corretta tenuta del Punto Vendita in termini di presenza prodotto, visual e prezzi- Sviluppare l'organizzazione del negozio e le competenze dei collaboratori Selezionare e curare l'inserimento dei nuovi collaboratori Skill e Professionalita Diploma- Pregressa esperienza nel medesimo ruolo maturata in contesti strutturati- Comprovate competenze di gestione del personale- Completano il profilo spiccato orientamento al risultato ed al Cliente, adattabilita, flessibilita e Leadership Informazioni retributive Retribuzione: CCNL: CommerciO RAL: € 34.000 - € 38.000 I candidati, nel rispetto del D.lgs. 198/2006, D.lgs 215/2003 e D.lgs 216/2003, sono invitati a leggere l'informativa sulla privacy consultabile sotto il form di richiesta dati della pagina di candidatura (Regolamento UE n. 2016/679). ATTENZIONE: Abbiamo rilevato la presenza in rete di molti annunci falsi; prendi visione dei nostri consigli per riconoscere i tentativi di truffa sulla pagina dedicata al phishing su adecco.it. Adecco Italia S.p.A. (Aut. Min. Prot. N.1100-SG del 26.11.2004).
02/11/2026
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Italy, Merano - Adecco Italia
Profilo Per una importante struttura alberghiera della PA del territorio operante nel settore Turismo, stiamo selezionando una figura in qualita di manutentore ordinario (m/n/f). La risorsa si occupera delle attivita di manutenzione ordinaria della struttura, garantendo il corretto funzionamento degli impianti e delle dotazioni tecniche a supporto dell'operativita quotidiana dell'hotel. Il ruolo prevede interventi programmati e su chiamata, in coordinamento con la direzione e con il personale di servizio, nel rispetto delle norme di sicurezza e delle procedure interne. L'orario di lavoro previsto e' part time verticale pari a 36 ore, distribuite su 6 giorni alla settimana. Responsabilita Effettuare interventi di manutenzione ordinaria su camere, aree comuni e locali tecnici della struttura alberghiera Monitorare periodicamente lo stato di impianti elettrici, idraulici e di climatizzazione Eseguire piccole riparazioni su arredi, serrature, infissi e dotazioni di servizio Supportare l'organizzazione degli interventi programmati di manutenzione ordinaria, coordinandosi con altri fornitori esterni Assicurare ordine e pulizia nelle aree di lavoro e nei magazzini tecnici Registrare gli interventi effettuati secondo le procedure interne Skill e Professionalita Capacita di svolgere attivita di manutenzione ordinaria in ambito alberghiero Buona manualita e dimestichezza nell'utilizzo di utensili e attrezzature per interventi di riparazione Attenzione alla sicurezza sul lavoro e rispetto delle procedure Capacita di organizzare il proprio lavoro garantendo affidabilita e continuita di servizio. Orientamento alla cura degli spazi e delle dotazioni della struttura Buone capacita di collaborazione con il personale Informazioni retributive Retribuzione: 1800/2000 euro netti/mese CCNL: pubblici esercizi Livello: 3° Qualifica: manutentore Benefit Informazioni Aggiuntive I candidati, nel rispetto del D.lgs. 198/2006, D.lgs 215/2003 e D.lgs 216/2003, sono invitati a leggere l'informativa sulla privacy consultabile sotto il form di richiesta dati della pagina di candidatura (Regolamento UE n. 2016/679). ATTENZIONE: Abbiamo rilevato la presenza in rete di molti annunci falsi; prendi visione dei nostri consigli per riconoscere i tentativi di truffa sulla pagina dedicata al phishing su adecco.it. Adecco Italia S.p.A. (Aut. Min. Prot. N.1100-SG del 26.11.2004).
31/10/2026
Italy, Trentino-Alto Adige, Bolzano - Relizont
Dm Drogerie Markt, azienda multinazionale tedesca presente in 14 paesi europei, con circa 4.000 punti vendita, oltre 79.000 dipendenti e un fatturato di oltre 15 miliardi di euro, in forte espansione in tutto il nord e centro Italia, ci ha affidato l'incarico di individuare una Persona interessata a ricoprire il ruolo di STORE MANAGER, da assumere direttamente a tempo indeterminato. Sede di lavoro: BOLZANO (BZ) Il ruolo di responsabile punto vendita prevede la responsabilità del successo economico della filiale, della crescita professionale e personale dei colleghi, della diffusione della filosofia e conoscenza dei prodotti dm. Nello specifico: - assicurare il successo del team e della filiale - gestione della merce, della clientela e della pulizia: corretta esecuzione e coordinamento delle attività lavorative rispetto alla gestione merce, attività di cassa, consulenza ai clienti e attività di inventario, nonché garantire la consueta atmosfera di benessere nella filiale dm - gestione e controllo delle attività amministrative e burocratiche - attività di selezione, attraverso processo attivo di reclutamento dei colleghi del team     Per ricoprire tale ruolo è necessario : - aver maturato esperienza di almeno 2 anni nel ruolo di Store Manager o Vice Store Manager nell'ambito della GDO o del commercio al dettaglio - dimestichezza con l'utilizzo di strumenti digitali - capacità di lavorare per obiettivi, di organizzazione del lavoro e problem solving - disponibilità a trasferte di breve durata, a carico dell'azienda - orientamento al cliente e al servizio - essere disponibili al lavoro in orario a tempo pieno dal lunedì alla domenica, secondo turnazioni organizzate sui 6 giorni lavorativi, nella fascia oraria dalle 8.30 alle 19.00. Il piano mensile delle ore viene stabilito con un mese di anticipo, tenendo in considerazione la possibilità di avere 1 o 2 domeniche libere al mese, a seconda delle possibilità e delle esigenze del negozio L' inquadramento contrattuale prevede: - qualifica di impiegato - livello 1 CCNL Commercio - retribuzione pari ad euro 35.085,82 all'anno Il pacchetto retributivo prevede anche l'accesso ad una formazione iniziale e continua attraverso la piattaforma aziendale ed enti di formazione esterni. Corporate benefit: accesso ad applicazione dedicata, dove è possibile trovare sconti per prodotti di vari marchi o servizi. Sconto collaboratori: superato il periodo di prova, sconto del 10% valido su tutto l'assortimento dm Se ritieni di possedere i requisiti per ricoprire questo ruolo CANDIDATI e sarai contattato da un Account della FILIALE di RIVA DEL GARDA (TN).  Tutti gli annunci di lavoro da noi pubblicati si intendono rivolti ad ambo i sessi, a persone di tutte le eta' e nazionalita' (ex L. 903/77, D.Lgs. 215/03 e 216/03 s.m.i.). Informativa sul trattamento dati (GDPR: Reg. UE 2016/679) presente in filiale e nel sito www.relizont.com RELIZONT S.p.A. Agenzia per il Lavoro, iscrizione Albo informatico Sez. I Aut. ANPAL Prot. 75.
31/10/2026
Italy, Bolzano - Adecco Italia
Profilo Ti interessa una formazione in ambito fiscale? Cerchi l'opportunita per iniziare una carriera impiegatizia? Anche quest'anno e' in partenza il corso gratuito organizzato da SERVIZI CGIL SRL e Adecco, finalizzato alla formazione e assunzione di operatori fiscali per la campagna fiscale 2027. Il percorso formativo ha una durata massima di 300 ore, la frequenza ai corsi e il superamento dei test finali sono obbligatori ai fini dell'assunzione e del rilascio dell'attestato di qualifica professionale. L'intero percorso e' suddiviso in tre parti: Un primo corso base dalla durata di 80 ore; Un secondo corso specializzante, piu intensivo ed approfondito; Dopo tutta la formazione in aula, c'e' il periodo pratico dove si lavora per CGIL. Skill e Professionalita Ai candidati selezionati, che a conclusione della formazione avranno superato il test finale, e' offerta l'assunzione con contratto stagionale in somministrazione. - Tipologia e durata del contratto: stagionale da aprile a luglio 2027, con possibilita di proroga a settembre 2027 (salvo diverse disposizioni) - Luogo di lavoro: una delle sedi CAAF CGIL della provincia di Bolzano (La ricerca di personale riguarda le sedi di Bolzano, Laives, Merano, Brunico e Bressanone) - Orario di lavoro: part-time o full-time, compatibilmente con le esigenze organizzative e personali Affrettati, il corso inizia il 16 novembre! Informazioni retributive Retribuzione: 7 euro al giorno sotto forma di buoni pasto I candidati, nel rispetto del D.lgs. 198/2006, D.lgs 215/2003 e D.lgs 216/2003, sono invitati a leggere l'informativa sulla privacy consultabile sotto il form di richiesta dati della pagina di candidatura (Regolamento UE n. 2016/679). ATTENZIONE: Abbiamo rilevato la presenza in rete di molti annunci falsi; prendi visione dei nostri consigli per riconoscere i tentativi di truffa sulla pagina dedicata al phishing su adecco.it. Adecco Italia S.p.A. (Aut. Min. Prot. N.1100-SG del 26.11.2004).
31/10/2026
Italy, Trentino-Alto Adige, BOLZANO * BOZEN - In Job S.p.A.
In Job S.p.A. - Career Center di Trento seleziona ADDETTO / ADDETTA VENDITA SUPERMERCATO   per punto vendita a Bolzano   Mansioni - Attività di cassa - Rifornimento scaffali e attività di magazzino - Servizio alla clientela   Requisiti - Esperienza pregressa in contesti di vendita - Autonomia negli spostamenti - Flessibilità oraria e disponibilità a svolgere turni spezzati e/o su festivi   Caratteristiche dell'offerta - Contratto: iniziale inserimento a tempo determinato - Luogo di lavoro: Bolzano - Disponibilità oraria: Tempo pieno, con disponibilità a svolgere turni festivi e/o spezzati  - CCNL Commercio - Ral indicativa dai 23.000€ ai 25.000€   Le ricerche sono volte a candidati di entrambi i sessi, legge 903/77. Autorizzazione Ministero del Lavoro n 1120 - SG del 26/11/2004. Si invita a prendere visione della nostra informativa sul trattamento dei dati personali all'indirizzo www.injob.com e a comunicare solo i dati necessari alla selezione, evitando di inserire "dati particolari" (quali dati che rivelino l'origine razziale o etnica, le convinzioni religiose o filosofiche, le opinioni politiche, l'adesione ad associazioni sindacali, dati genetici, dati relativi alla salute o alla vita sessuale o all'orientamento sessuale) ad eccezione di quelli che potrebbero essere richiesti dall'annuncio e/o ritenuti importanti per un'adeguata valutazione della candidatura. Il trattamento di questi eventuali dati particolari sarà subordinato al consenso dell'interessato  
31/10/2026
Italy, Bolzano - Adecco Italia
Profilo Hai gia maturato esperienza, anche breve, in un contesto produttivo? Ti piacerebbe entrare a far parte di un'azienda tecnologica e in forte crescita? Cerchi un'opportunita stabile in cui mettere a frutto precisione e manualita? Adecco e' alla ricerca di un/a operaio/a di produzione per un'importante azienda cliente operante nel settore della tecnologia per la ricarica dei veicoli elettrici. La figura ricercata La risorsa selezionata sara inserita all'interno del reparto produttivo e si occupera delle principali attivita legate all'assemblaggio e alla gestione della linea. In particolare, si occupera di: Attivita di montaggio e assemblaggio dei componenti; Seguire il corretto svolgimento delle attivita sulla linea produttiva; Effettuare controlli qualitativi sui pezzi e sui prodotti; Collaborare con il team per garantire il rispetto degli standard di produzione. Skill e Professionalita Il/la candidato/a ideale possiede: Esperienza, anche minima, maturata in contesti produttivi; Preferibile esperienza in ambito metalmeccanico o elettrico; Buona manualita, precisione e attenzione ai dettagli; Attitudine al lavoro in squadra e al rispetto delle procedure. Informazioni retributive Retribuzione: € 2.064,88 lordi mensili CCNL: Metalmeccanico Industria Livello: C2 Orario di lavoro: dal lunedi al venerdi, dalle 7:00 alle 12:00 e dalle 13:00 alle 16:00; Luogo di lavoro: Bolzano I candidati, nel rispetto del D.lgs. 198/2006, D.lgs 215/2003 e D.lgs 216/2003, sono invitati a leggere l'informativa sulla privacy consultabile sotto il form di richiesta dati della pagina di candidatura (Regolamento UE n. 2016/679). ATTENZIONE: Abbiamo rilevato la presenza in rete di molti annunci falsi; prendi visione dei nostri consigli per riconoscere i tentativi di truffa sulla pagina dedicata al phishing su adecco.it. Adecco Italia S.p.A. (Aut. Min. Prot. N.1100-SG del 26.11.2004).
31/10/2026
Italy, Bolzano - Adecco Italia
Profilo Ti interessa una formazione in ambito fiscale? Cerchi l'opportunita per iniziare una carriera impiegatizia? Anche quest'anno e' in partenza il corso gratuito organizzato da SERVIZI CGIL SRL e Adecco, finalizzato alla formazione e assunzione di operatori fiscali per la campagna fiscale 2027. Il percorso formativo ha una durata massima di 300 ore, la frequenza ai corsi e il superamento dei test finali sono obbligatori ai fini dell'assunzione e del rilascio dell'attestato di qualifica professionale. L'intero percorso e' suddiviso in tre parti: Un primo corso base dalla durata di 80 ore; Un secondo corso specializzante, piu intensivo ed approfondito; Dopo tutta la formazione in aula, c'e' il periodo pratico dove si lavora per CGIL. Skill e Professionalita Ai candidati selezionati, che a conclusione della formazione avranno superato il test finale, e' offerta l'assunzione con contratto stagionale in somministrazione. - Tipologia e durata del contratto: stagionale da aprile a luglio 2027, con possibilita di proroga a settembre 2027 (salvo diverse disposizioni) - Luogo di lavoro: una delle sedi CAAF CGIL della provincia di Bolzano (La ricerca di personale riguarda le sedi di Bolzano, Laives, Merano, Brunico e Bressanone) - Orario di lavoro: part-time o full-time, compatibilmente con le esigenze organizzative e personali Affrettati, il corso inizia l'11 novembre! Informazioni retributive Retribuzione: 7 euro al giorno sottoforma di buoni pasto I candidati, nel rispetto del D.lgs. 198/2006, D.lgs 215/2003 e D.lgs 216/2003, sono invitati a leggere l'informativa sulla privacy consultabile sotto il form di richiesta dati della pagina di candidatura (Regolamento UE n. 2016/679). ATTENZIONE: Abbiamo rilevato la presenza in rete di molti annunci falsi; prendi visione dei nostri consigli per riconoscere i tentativi di truffa sulla pagina dedicata al phishing su adecco.it. Adecco Italia S.p.A. (Aut. Min. Prot. N.1100-SG del 26.11.2004).
31/10/2026
Italy, Bolzano - Adecco Italia
Profilo Ti appassiona il mondo delle Risorse Umane e vorresti costruire una carriera nel recruiting?Per il nostro team HR Onsite siamo alla ricerca di una risorsa da inserire in stage, con l'opportunita di acquisire competenze concrete nella ricerca e selezione del personale e nella gestione dei processi di recruiting per due importanti realta del territorio altoatesino. L'obiettivo dello stage e' permettere alla persona di conoscere dall'interno il funzionamento di una realta specializzata nei servizi HR, sviluppando competenze pratiche e una visione completa delle attivita di selezione del personale. Responsabilita Supportare il team di selezione nelle attivita quotidiane legate alla gestione dei candidati, garantendo ordine e completezza delle informazioni raccolte. Collaborare nella pubblicazione degli annunci di lavoro sui canali dedicati, assicurando coerenza dei contenuti con le indicazioni ricevute e con le normative vigenti. Contribuire alla pianificazione dei colloqui in sede, coordinando agenda, disponibilita delle persone e logistica operativa secondo le procedure interne. Affiancare il personale HR nella raccolta e nell'archiviazione della documentazione dei candidati, rispettando criteri di riservatezza e accuratezza dei dati. Partecipare alle attivita di monitoraggio dei processi di selezione, aggiornando le informazioni di stato dei candidati e segnalando eventuali criticita al team di riferimento. Skill e Professionalita Capacita di organizzare attivita e informazioni in modo preciso e strutturato, mantenendo attenzione ai dettagli durante tutte le fasi del lavoro. Buone competenze relazionali e comunicative, con attitudine all'ascolto e alla gestione corretta dei contatti con candidati e colleghi. Capacita di lavorare in team, collaborando con diverse funzioni interne e adattandosi alle modalita operative dell'agenzia per il lavoro. Buona dimestichezza con strumenti informatici di base per la redazione di documenti, la gestione di dati e la comunicazione interna quotidiana. Attitudine ad apprendere procedure e linee guida, applicandole con costanza nelle attivita di supporto al processo di selezione del personale. Informazioni retributive E' riconosciuto un rimborso spese mensile indicativamente pari a €600, oltre a buoni pasto da €7 per ogni giorno di presenza. Informazioni Aggiuntive Potra essere richiesta la disponibilita a collaborare con i colleghi delle filiali della Provincia di Trento e a partecipare a momenti di affiancamento presso altre sedi. I candidati, nel rispetto del D.lgs. 198/2006, D.lgs 215/2003 e D.lgs 216/2003, sono invitati a leggere l'informativa sulla privacy consultabile sotto il form di richiesta dati della pagina di candidatura (Regolamento UE n. 2016/679). ATTENZIONE: Abbiamo rilevato la presenza in rete di molti annunci falsi; prendi visione dei nostri consigli per riconoscere i tentativi di truffa sulla pagina dedicata al phishing su adecco.it. Adecco Italia S.p.A. (Aut. Min. Prot. N.1100-SG del 26.11.2004).
31/10/2026
Italy, Bolzano - Adecco Italia
Profilo Hai esperienza, anche breve, in ambito logistico? Possiedi la patente del muletto e ti piace lavorare in un ambiente dinamico e organizzato? Cerchi una nuova opportunita professionale all'interno di un'azienda tecnologica e in forte crescita? Adecco e' alla ricerca di un/a magazziniere mulettista per un'importante azienda cliente operante nel settore della tecnologia per la ricarica dei veicoli elettrici. La figura ricercata La risorsa selezionata sara inserita all'interno del reparto logistico e si occupera delle principali attivita di gestione e movimentazione delle merci, utilizzando il carrello elevatore. In particolare, si occupera di: Movimentazione e stoccaggio della merce tramite muletto; Carico e scarico dei materiali; Preparazione degli ordini e delle spedizioni; Ricezione, controllo e sistemazione della merce in entrata; Gestione e organizzazione della merce all'interno del magazzino; Verifica della corretta quantita e integrita dei materiali. Skill e Professionalita Il/la candidato/a ideale possiede: Patente per la conduzione del carrello elevatore in corso di validita ; Esperienza, anche minima, maturata in ambito logistico o di magazzino; Buona capacita di utilizzo del muletto; Capacita di lavorare in squadra e nel rispetto delle procedure aziendali. L'opportunita e' rivolta a candidati/e m/f nel rispetto della normativa vigente. Se possiede la patente del muletto, ha una buona dimestichezza con le attivita di magazzino e cerca un contesto strutturato e tecnologicamente avanzato, questa potrebbe essere l'opportunita giusta. Informazioni retributive Retribuzione: € 2.064,88 lordi mensili; CCNL: Metalmeccanico Industria Livello: C2 Orario di lavoro: dal lunedi al venerdi, dalle 7:00 alle 12:00 e dalle 13:00 alle 16:00 Luogo di lavoro: Bolzano. I candidati, nel rispetto del D.lgs. 198/2006, D.lgs 215/2003 e D.lgs 216/2003, sono invitati a leggere l'informativa sulla privacy consultabile sotto il form di richiesta dati della pagina di candidatura (Regolamento UE n. 2016/679). ATTENZIONE: Abbiamo rilevato la presenza in rete di molti annunci falsi; prendi visione dei nostri consigli per riconoscere i tentativi di truffa sulla pagina dedicata al phishing su adecco.it. Adecco Italia S.p.A. (Aut. Min. Prot. N.1100-SG del 26.11.2004).
30/10/2026
Italy, Bolzano - Randstad Italia S.p.A.
Sei un professionista della ristorazione con spiccate doti di leadership e ami coordinare il lavoro di squadra? Sei organizzato, attento alla qualità e pronto a gestire una brigata di cucina? Allora candidati, perché abbiamo l'offerta di lavoro giusta per te! Randstad Italia Spa, filiale di Bolzano, per importante azienda cliente sul territorio è alla ricerca di un/a: CAPO CUOCO/A Si offre: Iniziale inserimento a tempo determinato con prospettive future; Orario di lavoro: Full time dal lunedì al venerdì dalle 07:00 alle 15:00; Luogo di lavoro: Bolzano (BZ) Retribuzione annua: 24000€ - 25000€ esperienza3 anni - Consolidata esperienza pregressa nel ruolo di capocuoco o responsabile di cucina; - Ottima conoscenza delle tecniche culinarie e dei processi legati alla ristorazione collettiva; - Spiccate capacità organizzative, di gestione delle risorse e leadership naturale; - Precisione, affidabilità e orientamento alla qualità del servizio; - Flessibilità, prontezza operativa e ottime capacità di problem solving.   Pronto a guidare una nuova cucina e a valorizzare il tuo talento culinario? Inviaci subito il tuo CV! Il presente annuncio è rivolto a persone di genere femminile (F), maschile (M) e non binario (NB) ai sensi della Legge n. 300/1970, del Decreto Legislativo n. 198/2006 e del Decreto Legislativo n. 96/2026 ed è aperta a qualsiasi persona nel rispetto della diversity e dell'inclusività. Ti preghiamo di leggere l'informativa sulla privacy Randstad (https://www.randstad.it/privacy/) ai sensi dell'art. 13 del Regolamento (UE) 2016/679 sulla protezione dei dati (GDPR). € 24000 - € 25000 annuale
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