Find jobs for tecnico elettronico in Vittorio veneto27

09/10/2026
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Italy, Friuli, Sacile - AxL S.p.A - Agenzia per il Lavoro
Job description Manutentore Elettrico Dove Sede di lavoro: Sacile Cosa offriamo - Contratto a tempo indeterminato, full-time. - Orario di lavoro su due turni: 6.00-14.00 / 14.00-22.00. - RAL compresa tra € 30000 e € 35000, commisurata all'esperienza. - CCNL GOMMA PLASTICA e codice CNEL B371 - Benefit aziendali: buoni pasto. - Opportunità di crescita professionale in un contesto tecnico specializzato. Descrizione del ruolo - Eseguire interventi di manutenzione elettrica preventiva per minimizzare i tempi di fermo e garantire l'efficienza degli impianti. - Individuare e risolvere tempestivamente anomalie e guasti elettrici ed elettronici, collaborando con altre figure tecniche quando necessario. - Operare nel pieno rispetto delle normative di sicurezza e delle procedure aziendali, con particolare attenzione a lavori in quota, spazi confinati, movimentazione carichi e rischi elettrici. - Aggiornare il responsabile sulle condizioni dei componenti e sulle necessità di ricambi al termine degli interventi. - Supportare il miglioramento continuo degli standard di sicurezza segnalando incidenti, anomalie o potenziali pericoli. - Registrare con precisione tutte le attività di manutenzione effettuate, garantendo la corretta documentazione. Competenze - Conoscenza approfondita dei sistemi elettrici ed elettronici industriali. - Capacità nell'individuazione e risoluzione rapida di guasti elettrici complessi. - Buona padronanza delle normative vigenti in materia di sicurezza sul lavoro (D.Lgs. 81/08). - Attitudine al lavoro in team e collaborazione con altre figure tecniche. - Precisione nella compilazione della documentazione tecnica relativa agli interventi eseguiti. - Attenzione ai dettagli e orientamento al miglioramento continuo della sicurezza e dell'efficienza operativa. Requisiti - Titolo di studio tecnico (perito elettronico, elettrotecnico o equivalente). - Esperienza pregressa nella manutenzione elettrica industriale preferibilmente su impianti complessi. - Conoscenza delle normative sulla sicurezza elettrica e capacità di applicarle concretamente nelle attività quotidiane. - Disponibilità a lavorare su turni secondo le esigenze aziendali. Descrizione azienda cliente / ambiente di lavoro L'azienda cliente è un'importante realtà produttiva situata a Sacile, specializzata nel settore della gomma plastica. Promuove un ambiente lavorativo dinamico, sicuro e orientato alla crescita professionale dei propri collaboratori. L'azienda investe costantemente nella formazione tecnica del personale e nel miglioramento continuo delle condizioni operative per garantire elevati standard qualitativi e di sicurezza sul luogo di lavoro. Questa posizione rappresenta un'occasione ideale per un professionista della manutenzione elettrica che desidera consolidare la propria esperienza in un contesto strutturato e innovativo. AxL S.p.A è un'Agenzia per il Lavoro fondata nel 2004 che pone le persone al centro del proprio operato. Attraverso oltre 30 filiali in tutta Italia, AxL offre servizi specializzati di consulenza HR, supporto legale, amministrativo e sviluppo professionale. AxL partecipa al programma WHP per la salute e il benessere dei propri dipendenti ed è ora parte del Groupe Adéquat. Il supporto dei nostri recruiter non è limitato al periodo di inserimento ma continua per tutta la collaborazione dei lavoratori e delle lavoratrici con l'azienda. Inviaci subito la tua candidatura/candidati subito. AxL S.p.A. Agenzia per il Lavoro è autorizzata all'esercizio di tutte le attività di cui all'articolo 5, comma 1, lettera a) del Decreto Legislativo 276/2003 con comunicazione del Ministero del Lavoro e P.S. protocollo 1081 SG del 19.11.2004 e Prot. n. 13/I/0012060 del 03.05.2007. La ricerca è rivolta a candidati di entrambi i sessi nel rispetto del Codice delle Pari Opportunità. I dati personali saranno trattati nel rispetto del Regolamento UE 2016/679 (GDPR) per le finalità e nelle modalità riportate nell'informativa sul trattamento dei dati personali alla pagina https://www.aperelle.it/wp-content/uploads/documento/3780/AxL_Informativa-candidati-Rev.-20.07.2026.pdf. axlsa
09/10/2026
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Italy, Veneto, treviso - LHH
Per conto di una realtà innovativa specializzata nello sviluppo di soluzioni per l'efficienza energetica e l'automazione degli edifici, siamo alla ricerca di un Junior Technical Support. La risorsa verrà inserita all'interno del team Technical Support e seguirà un percorso di crescita volto ad acquisire competenze sulla gestione e supervisione di sistemi che l'azienda produce. Operando in un contesto fortemente orientato all'innovazione tecnologica, il candidato supporterà clienti, partner e stakeholder nella diagnosi e risoluzione di problematiche tecniche relative a infrastrutture IT, reti di comunicazione e sistemi di automazione degli edifici. Responsabilità La figura si occuperà delle seguenti attività: - Gestione e presa in carico dei ticket tecnici tramite piattaforme dedicate. - Supporto da remoto per attività di troubleshooting e risoluzione anomalie. - Supporto tecnico su piattaforme BEMS e sistemi di supervisione HVAC. - Configurazione, aggiornamento e manutenzione di piattaforme software e infrastrutture di monitoraggio energetico. - Analisi e verifica delle comunicazioni tra dispositivi di campo e sistemi di supervisione. - Supporto verso clienti finali, centri di assistenza tecnica, integratori e stakeholder di progetto. - Redazione e aggiornamento della documentazione tecnica e delle best practice. Profilo Competenze Tecniche Richieste HVAC, Building Automation & Sistemi di Supervisione - Buona conoscenza delle reti informatiche e dei protocolli TCP/IP, nozioni di routing, switching, firewall e VPN. - Buona conoscenza teorica e/o pratica degli impianti HVAC (Heating, Ventilation & Air Conditioning) e delle principali logiche di regolazione e controllo degli edifici. - Capacità di supportare attività di diagnosi, troubleshooting e analisi delle anomalie su sistemi di supervisione, monitoraggio energetico e Building Management System (BMS/BEMS). - Familiarità con l'interpretazione delle logiche di funzionamento degli impianti tecnologici e con la gestione delle comunicazioni tra dispositivi di campo e piattaforme di supervisione. - Interesse verso i temi di efficienza energetica, automazione degli edifici e ottimizzazione delle performance impiantistiche. Costituisce titolo preferenziale la conoscenza, anche maturata in ambito accademico o progettuale, di sistemi di Building Automation e dei principali protocolli di comunicazione utilizzati nel settore quali Modbus, BACnet, KNX, OPC UA e framework di supervisione come Niagara Framework (Tridium). Profilo Ideale - Diploma tecnico (Informatica, Elettronica, Telecomunicazioni, Automazione) o Laurea in Ingegneria. - Esperienza di 1-3 anni in ruoli di Help Desk, Technical Support, System Integrator, Building Automation o Automazione Industriale. - Attitudine al problem solving e all'apprendimento continuo. - Ottime capacità relazionali e comunicative. - Disponibilità a interfacciarsi con interlocutori tecnici e non tecnici. Prevista modalità ibrida con smart working fino al 50% dopo il periodo di onboarding, con trasferte presso clienti e stakeholder sul territorio e periodici rientri nella sede centrale di Milano. L'azienda offre: - Contratto a tempo indeterminato. - CCNL Metalmeccanico. - RAL indicativa 35.000€ ? 40.000€ - Ticket restaurant, Assicurazione sanitaria integrativa e Gift Day. - Auto aziendale ad uso lavorativo. «I candidati, nel rispetto del D.lgs. 198/2006, D.lgs. 215/2003 e D.lgs. 216/2003, sono invitati a leggere l'informativa sulla privacy consultabile sotto il form di richiesta dati della pagina di candidatura (Regolamento UE n. 2016/679). L'offerta è rivolta a candidati di entrambi i sessi, nel rispetto del D.lgs. 198/2006 e della normativa vigente in materia di pari opportunità. L'azienda promuove un ambiente di lavoro inclusivo e garantisce pari opportunità a tutte le persone, indipendentemente da genere, età, origine, orientamento sessuale o disabilità.»
09/10/2026
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Italy, Veneto, Treviso - LHH
Per una realtà innovativa e in forte crescita nel settore Smart Building ed Efficienza Energetica, ricerchiamo una persona per il ruolo di : BMS & HVAC Integration Engineer - La risorsa avrà un ruolo chiave come referente tecnico verso clienti e partner, contribuendo attivamente allo sviluppo delle soluzioni BMS applicate a impianti HVAC‑R e supportando il business sia in fase di prevendita sia di delivery. Responsabilità Responsabilità principali - Consulenza tecnico‑commerciale a supporto del team Sales nella definizione di soluzioni BMS su misura per clienti e progettisti - Analisi delle esigenze del cliente e traduzione dei requisiti in architetture tecniche e funzionali - Programmazione e configurazione di sistemi di supervisione BMS e sviluppo logiche di controllo su regolatori (DDC/PLC) - System Integration di dispositivi e macchine di terze parti (Chiller, Pompe di Calore, UTA, Multimetri) tramite protocolli standard (Modbus, BACnet, KNX, ecc.) - Coordinamento e supervisione delle attività di commissioning, supportando i team operativi in cantiere - Sviluppo di sinottici, dashboard e interfacce HMI/Web orientate all'esperienza utente e al monitoraggio energetico - Supporto nella gestione dei clienti chiave, contribuendo a fidelizzazione, ampliamento scope e opportunità di upselling - Collaborazione con Direzione Tecnica e Operations per miglioramento processi, standard e soluzioni replicabili. Profilo Requisiti e Formazione - Diploma tecnico (Elettrotecnico/Elettronico) o Laurea in Ingegneria (Automazione, Energetica, Elettrica) - Esperienza di almeno 5?8 anni in ambito BMS, building automation, HVAC o sistemi di supervisione - Solida conoscenza di: - impianti HVAC (centrali termiche, UTA, gruppi frigo) - protocolli Modbus (RTU/TCP), BACnet - sistemi KNX, DALI, MQTT (preferenziali) - Capacità di interfacciarsi con clienti, progettisti, installatori e stakeholder interni - Attitudine commerciale e consulenziale, con visione di business e orientamento al valore per il cliente Completano il profilo: Approccio strutturato e orientato al risultato; Capacità di gestione progetti e priorità Leadership tecnica e autorevolezza; Forte orientamento al cliente e alla relazione; Flessibilità operativa e mindset imprenditoriale. Sede di lavoro: limitrofa a Treviso, con disponibilità a trasferte su cantieri locali e incontri clienti. Cosa offriamo Entrerai a far parte di una realtà riconosciuta per la qualità della consulenza tecnica e per la rappresentanza esclusiva di marchi leader nei settori elettrico, termotecnico e dell'automazione degli edifici. Avrai l'opportunità di confrontarti con progetti innovativi e interlocutori qualificati, contribuendo allo sviluppo di soluzioni Smart Building e di efficienza energetica che generano valore concreto per clienti, progettisti e installatori. Lavorerai in un ambiente dinamico e orientato alla crescita, dove competenza tecnica, relazione con il cliente e spirito consulenziale rappresentano elementi distintivi del successo. Se desideri mettere a frutto la tua esperienza nella Building Automation all'interno di una realtà solida, innovativa e fortemente radicata nel territorio, saremo lieti di conoscere il tuo percorso professionale. «I candidati, nel rispetto del D.lgs. 198/2006, D.lgs. 215/2003 e D.lgs. 216/2003, sono invitati a leggere l'informativa sulla privacy consultabile sotto il form di richiesta dati della pagina di candidatura (Regolamento UE n. 2016/679). L'offerta è rivolta a candidati di entrambi i sessi, nel rispetto del D.lgs. 198/2006 e della normativa vigente in materia di pari opportunità. L'azienda promuove un ambiente di lavoro inclusivo e garantisce pari opportunità a tutte le persone, indipendentemente da genere, età, origine, orientamento sessuale o disabilità.»
01/10/2026
Italy, Treviso - Michael Page
Scopo del ruolo L'Hardware Test & Validation Engineer è una figura trasversale, con un ruolo chiave nel testing, validazione e debug di prodotto, operando a cavallo tra hardware e software e firmware. La mission è garantire che le piattaforme sviluppate siano affidabili, robuste e conformi alle specifiche di prodotto, supportando sia le fasi di sviluppo sia quelle di industrializzazione, attraverso la collaborazione nel processo di ampliamento della portata dei test e miglioramento della qualità operativa del laboratorio HW locale. Parteciperà trasversalmente al ciclo di vita del prodotto e sarà figura di supporto con attività progettuali all'interno di programmi di sviluppo più complessi. Cerchiamo un profilo con mentalità tecnica solida e orientamento al problem solving, con passione o interesse (anche amatoriale) per gli ambienti di sviluppo Linux, scripting o sviluppo in ambiente PC (es. Python, C#, Visual Studio) e curiosità tecnica per il testing di prodotto, con ottima manualità. Il ruolo è prevalentemente operativo, con coinvolgimento diretto in laboratorio, su prototipi e campionature, in stretta collaborazione con R&D ed Ufficio Tecnico. Responsabilità principali Testing e validazione di prodotto - Esecuzione di attività di test e validazione HW/SW su dispositivi elettronici e sistemi embedded - Test EMC (compatibilità elettromagnetica) e progettazione di architetture elettroniche. - Verifica del rispetto delle specifiche di prodotto e dei requisiti funzionali - Test di funzionalità, affidabilità e robustezza in scenari operativi reali Supporto allo sviluppo - Collaborazione alle attività di campionatura, debug e troubleshooting - Supporto attivo in affiancamento al team, all'interno di programmi di sviluppo più complessi - Contributo alla progettazione elettronica (supporto, modifiche, verifiche). Attività di laboratorio - Assemblaggio, modifica e adattamento di schede elettroniche prototipali - Utilizzo di strumentazione di laboratorio per test, misura e diagnosi - Analisi di schemi elettrici e supporto alle fasi di validazione hardware Interazione HW / SW - Attività di validazione di piattaforme hardware non disgiunte dalla componente software - Supporto ai test di firmware embedded - Collaborazione continua con sviluppatori HW e SW e R&D Qualità e tracciabilità - Redazione e mantenimento di casi di test e documentazione di validazione - Supporto alla copertura della matrice di tracciabilità requisiti-test L'HW Test & Validation Engineer ideale possiede i seguenti requisiti: - Laurea in Ingegneria Elettronica, Informatica o diploma affine - Almeno 5 anni di esperienza in ambito hardware, software o test di sistemi elettronici - Provenienza da contesti di: - laboratorio - validazione - certificazione - automazione / elettronica / embedded - Percorso con forte esposizione a attività pratiche e operative Competenze tecniche - Familiarità con microcontrollori e sistemi embedded - Conoscenza di base di firmware embedded (C / C++) - Manualità nell'assemblaggio e modifica di schede elettroniche - Conoscenza di base delle tematiche EMC / EMI - Gradita esperienza o interesse per: - ambienti Linux (anche amatoriale) - scripting o sviluppo in ambiente PC (es. Python, C#, Visual Studio) - Utilizzo di strumenti di laboratorio e debug - Esperienza con IDE di sviluppo, version control e gestione del codice - Minma capacità di lettura e analisi di schemi elettrici Competenze personali - Forte attitudine al problem solving - Curiosità tecnica e passione per il testing di prodotto - Approccio sperimentale e orientato alla qualità - Capacità di lavorare in autonomia su task assegnati - Attitudine al lavoro in team e collaborazione cross-funzionale - Ottima conoscenza della lingua inglese Il nostro cliente è una realtà tecnologica ad alta specializzazione, leader di mercato nel Segmento Building Automation, che opera come centro di eccellenza ingegneristica all'interno di una multinazionale industriale leader a livello globale. È specializzata nello sviluppo di soluzioni di automazione, elettronica e sistemi intelligenti, con prodotti che integrano hardware, firmware e software. L'HQ è in provincia di Treviso (Treviso Nord).L'organizzazione è parte integrante di un Gruppo multinazionale strutturato, standard tecnologici condivisi e una visione di lungo periodo orientata all'innovazione e alla qualità del prodotto. Opera su scala globale, distribuendo i propri prodotti in oltre 40 Paesi e in cinque continenti, con una presenza diretta attraverso sedi operative in Europa e nell'area Asia-Pacifico. In questo contesto, il sito italiano contribuisce allo sviluppo di piattaforme hardware e software integrate destinate a mercati globali, con requisiti elevati in termini di affidabilità, sicurezza e robustezza industriale. Il contesto combina: - la solidità ed i processi di una multinazionale, con metodologie consolidate e confronto continuo a livello internazionale - un ambiente fortemente ingegneristico, pratico e orientato al prodotto, in cui laboratorio, prototipi e validazione tecnica rappresentano elementi centrali del ciclo di sviluppo L'HQ è in provincia di Treviso (Treviso Nord). L'opportunità si inserisce in un contesto parte di un Gruppo multinazionale, con progettualità e startegia futura. Package retributivo di riferimento: 45K + MBO Benefits: Smart working e flessibilità oraria, mensa aziedale
03/10/2026
Italy, Veneto, PAESE - Humangest S.p.A.
Humangest Spa, Filiale di Treviso, ricerca per importante azienda cliente operante nel settore gomma-plastica una figura di OPERAIO/A ADDETTO/A MACCHINE AUTOMATICHE da inserire all'interno del reparto produttivo, con un percorso di formazione e crescita professionale nell'ambito della termoformatura di materiale plastico. La selezione è aperta a candidature di qualsiasi genere, età, orientamento, provenienza e background, nel rispetto dei principi di pari opportunità e inclusione. Sede di lavoro: Paese (TV). Modalità di lavoro: in presenza. Tipologia contrattuale Contratto: iniziale inserimento a tempo determinato finalizzato all'assunzione stabile in azienda. CCNL applicato: Gomma-Plastica Industria. Livello: H, con una retribuzione di circa 1.796 euro lordi mensili full-time. Orario di lavoro: full-time, 40 ore settimanali, dal lunedì al venerdì, dalle 07:30 alle 16:30, con 30 minuti di pausa. Responsabilità principali La risorsa individuata verrà inserita all'interno del reparto produttivo e, previo periodo di formazione e affiancamento, verrà progressivamente formata sulle attività di termoformatura di materiale plastico e sulla gestione degli impianti automatici. Nello specifico: - Conduzione di impianti automatici e macchinari per la lavorazione di materiale plastico; - Apprendimento e gestione del funzionamento delle termoformatrici; - Monitoraggio del corretto funzionamento degli impianti e dei parametri di produzione; - Operazioni di avvio, controllo e conduzione dei macchinari; - Intervento in caso di anomalie di processo, in collaborazione con il personale tecnico e di produzione; - Controllo del prodotto e verifica della conformità rispetto agli standard richiesti; - Collaborazione con il team di produzione nel rispetto delle procedure aziendali e delle norme di sicurezza. Requisiti richiesti - Diploma di Perito, preferibilmente a indirizzo meccanico, meccatronico, elettrico/elettronico o tecnico; - Dimestichezza con impianti automatici e macchinari industriali; - Esperienza nella programmazione e/o conduzione di macchine automatiche; - Buona predisposizione all'apprendimento e interesse per le lavorazioni industriali; - Capacità di lavorare in team; - Precisione, attenzione e senso di responsabilità. Non è indispensabile aver maturato esperienza specifica nel settore gomma-plastica o nella termoformatura: l'azienda è disponibile a formare la risorsa attraverso un percorso di crescita e affiancamento interno. Saranno considerati requisiti preferenziali: - Conoscenza di macchinari e impianti per la lavorazione della plastica; - Conoscenza, anche di base, dei processi di termoformatura; - Esperienza nella programmazione di macchine CNC o impianti automatici; - Conoscenze meccaniche, elettriche o elettrotecniche; - Capacità di lettura del disegno tecnico; - Esperienza nell'impostazione e nel controllo dei parametri di produzione. Iter di selezione - Screening delle candidature; - Primo colloquio conoscitivo; - Colloquio tecnico e/o con il responsabile di funzione; - Eventuale proposta contrattuale. Durante il processo di selezione non saranno richieste informazioni relative alla retribuzione attuale o pregressa del candidato/della candidata. I dati personali saranno trattati nel rispetto della normativa vigente in materia di protezione dei dati personali. SGB Humangest offre ai lavoratori e lavoratrici pari opportunità di impiego ed è orientata verso la diversità e l'inclusione sul luogo di lavoro. Ogni Società del Gruppo ripudia, in qualsiasi fase di accesso all'occupazione e al lavoro, qualunque forma di discriminazione basata su razza, colore, genere, religione, orientamento sessuale, nazionalità, disabilità o altre caratteristiche personali protette, come definite dalle leggi nazionali vietandone la realizzazione al proprio interno. #nordest
03/10/2026
Italy, Veneto, vazzola - Etjca S.p.a.
ETJCA SPA – filiale di ODERZO seleziona un/una ADDETTO/A AL MONTAGGIO E ASSEMBLAGGIO ELETTROMECCANICO per azienda strutturata limitrofa alla zona di San Polo di Piave (TV). La risorsa sarà inserita all'interno del reparto produttivo e si occuperà di montaggio e assemblaggio di componenti e sistemi elettromeccanici, seguendo le indicazioni tecniche e le procedure aziendali.   Nello specifico, si occuperà di: - assemblaggio e montaggio meccanico ed elettromeccanico; - utilizzo di strumenti e attrezzature da banco; - lettura e interpretazione di semplici disegni e schemi tecnici; - controllo visivo e verifica della corretta esecuzione del montaggio; - eventuali attività di cablaggio e collegamento di componenti elettrici. Il profilo ideale è in possesso dei seguenti requisiti: - Diploma tecnico o professionale, preferibilmente a indirizzo meccanico, elettronico o elettrico; - buona manualità e predisposizione alle attività pratiche; - capacità di utilizzare strumenti da banco; - precisione, attenzione ai dettagli e affidabilità; - preferibile, ma non indispensabile, esperienza pregressa in attività di montaggio o assemblaggio elettromeccanico. Si valutano anche profili junior alla prima esperienza, purché in possesso di una formazione tecnica coerente con il ruolo. Si valutano figure con residenza entro 25 km dalla sede aziendale. Si offre iniziale contratto a tempo determinato in somministrazione. RAL indicativa compresa tra €23.000 ed €27.000 annui, commisurata all'esperienza maturata.     Etjca Group S.p.A. è autorizzata ad operare dal Ministero del Lavoro e delle Politiche Sociali (Aut. Min. Prot. N. 1309-SG del 23/02/2005). L'offerta di lavoro è rivolta a tutti i candidati, senza distinzione di genere, ai sensi del D.Lgs. 198/2006 e s.m.i., e indipendentemente da età, etnia, credo religioso o orientamento sessuale, ai sensi dei D.Lgs. 215/2003 e 216/2003. Si invitano i candidati a prendere visione dell'informativa privacy https://etjca.it/informativa-per-candidati/ (Reg. UE 679/2016 c.d. GDPR) pubblicata sul sito www.etjca.it. Il servizio è gratuito.
03/10/2026
Italy, Veneto, CONEGLIANO - LAVOROPIÙ S.P.A. - AGENZIA PER IL LAVORO
Dettaglio offerta di lavoroLuogo di lavoro: CONEGLIANO (TV) Tipo di contratto: Tempo indeterminato Orario: Tempo Pieno Fascia di RAL: 30.000 ? 35.000 € la retribuzione verrà quantificata sulla base di criteri oggettivi e neutri sotto il profilo del genere e alle pertinenti disposizioni del contratto collettivo applicato in relazione alla posizione.Descrizione del ruolo Salespiù, divisione specialistica di Lavoropiù, ricerca un/una Impiegato/a Commerciale per conto di un'azienda cliente nel settore elettrico.  La risorsa si occuperà di: - Sviluppare offerte, preventivi e soluzioni in base alle richieste dei clienti; - Raccogliere ed inserire a sistema gli ordini; - Dare supporto alla forza vendita esterna; - Partecipare a formazione e aggiornamento continuo Sede di lavoro: Conegliano Orari di lavoro: 8:30 ? 12:30 / 14:30 ? 18:30 lunedì - venerdì Si offre: Inserimento diretto in azienda, RAL 25-35K Requisiti - Diploma ad indirizzo tecnico (perito elettronico/elettrotecnico/meccatronico); - Preferibile esperienza minima nel ruolo; - Buon utilizzo del Pacchetto Office, in particolare di Excel; - Ottime doti comunicative e relazionali;
12/09/2026
Italy, Veneto, susegana - Etjca S.p.a.
ETJCA GROUP SPA, Filiale di Conegliano Ricerca per importante azienda del settore alimentare:   MANUTENTORE ELETTROMECCANICO   La risorsa inserita, svolgerà le seguenti attività: - Manutenzione ordinaria e straordinaria di macchinari e impianti - Ricerca e risoluzione di guasti elettrici e meccanici - Manutenzione preventiva e programmata - Interventi su linee di produzione e confezionamento - Rispetto delle norme di sicurezza e igiene alimentare   Completano il profilo: - Diploma tecnico (elettrico, elettronico o meccanico) - Conoscenza di impianti elettrici e meccanici - Capacità di ricerca e risoluzione guasti - Esperienza nella manutenzione elettromeccanica industriale - Conoscenza degli strumenti di manutenzione - Disponibilità a lavorare su turni - Precisione, autonomia e capacità di lavorare in squadra   Orario di lavoro: SU 3 TURNI: 06-14; 14-22; 22-06. Luogo di lavoro: SUSEGANA (TV) Retribuzione: RAL compresa tra 27K e 45K ,  inserimento diretto in azienda.    Etjca Group S.p.A. è autorizzata ad operare dal Ministero del Lavoro e delle Politiche Sociali (Aut. Min. Prot. N. 1309-SG del 23/02/2005). L'offerta di lavoro è rivolta a tutti i candidati, senza distinzione di genere, ai sensi del D.Lgs. 198/2006 e s.m.i., e indipendentemente da età, etnia, credo religioso o orientamento sessuale, ai sensi dei D.Lgs. 215/2003 e 216/2003. Si invitano i candidati a prendere visione dell'informativa privacy https://etjca.it/informativa-per-candidati/ (Reg. UE 679/2016 c.d. GDPR) pubblicata sul sito www.etjca.it. Il servizio è gratuito.
07/10/2026
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Italy, San Vito al Tagliamento - Randstad Italia S.p.A.
La unit permanent della Specialty Construction di Randstad Italia, ricerca per progetto di implementazione per una prestigiosa azienda leader nel settore delle telecomunicazioni:   TECNICO RETI DI TELECOMUNICAZIONI (M/F/D)   Cerchiamo brillanti diplomati tecnici, anche alla prima esperienza, desiderosi di cogliere una concreta opportunità di crescita professionale in un contesto dinamico, innovativo e fortemente strutturato.   - Sede di lavoro: Pordenone  (PN) - Contratto: Inserimento diretto con contratto a tempo indeterminato. - Inquadramento: CCNL Telecomunicazioni (Livello 4° o 5° in base all'effettiva seniority e al profilo professionale). - Retribuzione: RAL 24-30 K - Benefit aziendali: auto aziendale ad uso lavorativo per lo svolgimento delle mansioni sul territorio, telefono e PC aziendali, rimborso spese per eventuali trasferte - Orario di lavoro: Full-time di 7 ore e 38 minuti giornalieri (distribuiti su 5 giorni lavorativi compresi tra il lunedì e la domenica, nella fascia oraria 08:00 - 20:00). Retribuzione annua: 24000€ - 30000€ esperienzanon richiesta Quali requisiti richiediamo? - Titolo di studio: Diploma di Scuola Secondaria Superiore (preferibilmente ad indirizzo Tecnico: Elettronica, Elettrotecnica, Informatica, Telecomunicazioni o affini). - Conoscenze tecniche: Nozioni scolastiche/teoriche sulle reti di TLC e relativi protocolli. - Competenze manuali: Buona predisposizione all'operatività manuale (cablaggio, giunzione e utilizzo di strumenti di misura). - Soft Skills: Orientamento al cliente, spiccata attitudine al problem solving, autonomia operativa, flessibilità, affidabilità e senso di responsabilità. - Patente B in corso di validità    Se ti riconosci in questo profilo e sei pronto a mettere in gioco le tue competenze, candidati subito!     Il presente annuncio è rivolto a persone di genere femminile (F), maschile (M) e non binario (NB) ai sensi della Legge n. 300/1970, del Decreto Legislativo n. 198/2006 e del Decreto Legislativo n. 96/2026 ed è aperta a qualsiasi persona nel rispetto della diversity e dell'inclusività. Ti preghiamo di leggere l'informativa sulla privacy Randstad (https://www.randstad.it/privacy/) ai sensi dell'art. 13 del Regolamento (UE) 2016/679 sulla protezione dei dati (GDPR). € 24000 - € 30000 annuale
07/10/2026
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Italy, Veneto, Vittorio Veneto - Adecco Italia
Profilo Adecco Italia Spa, filiale di Vittorio Veneto, ricerca per azienda metalmeccanica del territorio un/una: Product Developer Elettromeccanico La risorsa sara inserita all'interno dell'Ufficio Tecnico e si occupera dello sviluppo e dell'industrializzazione di prodotti elettromeccanici. Sara inoltre responsabile della codifica dei prodotti, della gestione dei gateway Navel, degli aggiornamenti firmware e dello sviluppo di progetti di interconnessione tra sistemi e dispositivi. Responsabilita Sviluppo di nuovi prodotti, varianti speciali e soluzioni fuori serie Analisi di fattibilita tecnica e individuazione di soluzioni alternative Gestione e aggiornamento di anagrafiche, codici articolo e distinte base tramite ERP Supporto alle attivita di industrializzazione del prodotto Lettura e verifica di schemi elettrici, cablaggi e configurazioni di alimentazione Gestione e configurazione di sistemi di connettivita, gateway e firmware Supporto alla realizzazione di prototipi, test funzionali e attivita di validazione Redazione e aggiornamento della documentazione tecnica Collaborazione con Produzione, Qualita, Acquisti, Service e fornitori esterni. Skill e Professionalita Almeno minima esperienza nel ruolo Titolo di studio ad indirizzo tecnico (meccanico, meccatronico, elettronico, elettrotecnico o affine) Conoscenza del disegno tecnico e dei processi di industrializzazione Esperienza nella gestione di distinte base e codifiche prodotto Capacita di lettura di schemi elettrici Attitudine al miglioramento continuo e all'innovazione tecnologica. Informazioni retributive Retribuzione: indicativamente compresa tra 35.000 € e 42.000 € annui, con premio di risultato aziendale CCNL: Metalmeccanico Industria Livello: C1/B1 Qualifica: Impiegati Informazioni Aggiuntive Inserimento diretto in azienda Orario di lavoro full time a giornata, mensa aziendale interna Percorso di crescita professionale in un contesto tecnico strutturato. I candidati, nel rispetto del D.lgs. 198/2006, D.lgs 215/2003 e D.lgs 216/2003, sono invitati a leggere l'informativa sulla privacy consultabile sotto il form di richiesta dati della pagina di candidatura (Regolamento UE n. 2016/679). ATTENZIONE: Abbiamo rilevato la presenza in rete di molti annunci falsi; prendi visione dei nostri consigli per riconoscere i tentativi di truffa sulla pagina dedicata al phishing su adecco.it. Adecco Italia S.p.A. (Aut. Min. Prot. N.1100-SG del 26.11.2004).
05/10/2026
Italy, Belluno - Randstad Italia S.p.A.
Randstad Talent Selection è la specialty che si occupa di Ricerca & Selezione di professionisti qualificati. Per conto di una solida realtà industriale nostra cliente, siamo alla ricerca di un Manutentore elettromeccanico. Si offre: - Orario di Lavoro: Full-time a giornata, con richiesta di disponibilità su due turni (lunedì - venerdì). - Inserimento diretto in azienda con contratto metalmeccanico ind. e ral compresa tra i 25.000 e 30.000 € Retribuzione annua: 25000€ - 30000€ esperienza2 anni  Requisiti Richiesti Stiamo cercando un profilo tecnico motivato e proattivo, in possesso dei seguenti requisiti: - Formazione: Diploma ad indirizzo Tecnico (Meccanico, Elettrotecnico, Elettronico o settori affini). - Competenze Tecniche: Conoscenza di base di impianti elettrici, meccanici e pneumatici. - Lettura Disegni: Capacità di lettura di schemi elettrici e disegni meccanici. - Esperienza: Anche minima, maturata in contesti industriali o produttivi. - Plus: Costituirà titolo preferenziale il possesso delle certificazioni per lavori sotto tensione (PES/PAV - PEI). Il presente annuncio è rivolto a persone di genere femminile (F), maschile (M) e non binario (NB) ai sensi della Legge n. 300/1970, del Decreto Legislativo n. 198/2006 e del Decreto Legislativo n. 96/2026 ed è aperta a qualsiasi persona nel rispetto della diversity e dell'inclusività. Ti preghiamo di leggere l'informativa sulla privacy Randstad (https://www.randstad.it/privacy/) ai sensi dell'art. 13 del Regolamento (UE) 2016/679 sulla protezione dei dati (GDPR). € 25000 - € 30000 annuale
05/10/2026
Italy, Mogliano Veneto - Randstad Italia S.p.A.
La unit permanent della Specialty Construction di Randstad Italia, ricerca per progetto di implementazione per una prestigiosa azienda leader nel settore delle telecomunicazioni:   TECNICO RETI DI TELECOMUNICAZIONI (M/F/D)   Cerchiamo brillanti diplomati tecnici, anche alla prima esperienza, desiderosi di cogliere una concreta opportunità di crescita professionale in un contesto dinamico, innovativo e fortemente strutturato.   - Sede di lavoro: Treviso (TV) - Contratto: Inserimento diretto con contratto a tempo indeterminato. - Inquadramento: CCNL Telecomunicazioni (Livello 4° o 5° in base all'effettiva seniority e al profilo professionale). - Retribuzione: RAL 24-30 K - Benefit aziendali: auto aziendale ad uso lavorativo per lo svolgimento delle mansioni sul territorio, telefono e PC aziendali, rimborso spese per eventuali trasferte - Orario di lavoro: Full-time di 7 ore e 38 minuti giornalieri (distribuiti su 5 giorni lavorativi compresi tra il lunedì e la domenica, nella fascia oraria 08:00 - 20:00). Retribuzione annua: 24000€ - 30000€ esperienzanon richiesta Quali requisiti richiediamo? - Titolo di studio: Diploma di Scuola Secondaria Superiore (preferibilmente ad indirizzo Tecnico: Elettronica, Elettrotecnica, Informatica, Telecomunicazioni o affini). - Conoscenze tecniche: Nozioni scolastiche/teoriche sulle reti di TLC e relativi protocolli. - Competenze manuali: Buona predisposizione all'operatività manuale (cablaggio, giunzione e utilizzo di strumenti di misura). - Soft Skills: Orientamento al cliente, spiccata attitudine al problem solving, autonomia operativa, flessibilità, affidabilità e senso di responsabilità. - Patente B in corso di validità    Se ti riconosci in questo profilo e sei pronto a mettere in gioco le tue competenze, candidati subito!     Il presente annuncio è rivolto a persone di genere femminile (F), maschile (M) e non binario (NB) ai sensi della Legge n. 300/1970, del Decreto Legislativo n. 198/2006 e del Decreto Legislativo n. 96/2026 ed è aperta a qualsiasi persona nel rispetto della diversity e dell'inclusività. Ti preghiamo di leggere l'informativa sulla privacy Randstad (https://www.randstad.it/privacy/) ai sensi dell'art. 13 del Regolamento (UE) 2016/679 sulla protezione dei dati (GDPR). € 24000 - € 30000 annuale
02/10/2026
Italy, Veneto, MARCON - LAVOROPIÙ S.P.A. - AGENZIA PER IL LAVORO
Dettaglio offerta di lavoroLuogo di lavoro: MARCON (VE) Tipo di contratto: Tempo indeterminato Orario: Tempo Pieno Fascia di RAL: 40.000 ? 50.000 € la retribuzione verrà quantificata sulla base di criteri oggettivi e neutri sotto il profilo del genere e alle pertinenti disposizioni del contratto collettivo applicato in relazione alla posizione.Descrizione del ruolo Lavoropiù Spa - Agenzia per il lavoro - ricerca e seleziona la figura di un/a ADDETTO/A ALLA PROGETTAZIONE ELETTRICA, per società attiva nella consulenza ingegneristica in ambito progettazione di impianti elettrici e meccanici, piping e carpenteria, sia per il settore civile che industriale La risorsa selezionata, inserita al diretto riporto del responsabile tecnico, si occuperà di progettazione multidisciplinare, consulenze e servizi tecnici, direzione lavori e coordinamento di sicurezza per impianti quali petroliferi, chimici, energia. Attività correlate al ruolo: - progettazione impianti in Autocad (creazione di schemi elettrici, schemi di cablaggio e layout fisici dei componenti quali quadri MT/BT, cassette di derivazione); - dimensionamenti di cavi e reti elettrche, sensori, valvole, attuatori e sistemi di misura; - predisposizione relazioni di calcolo; - definizione logiche di funzionamento impianti strumentali e di automazione/controllo (plc); - rilevazione quadri di potenza e di automazione in campo (per eventuali Di.Ri. - dichiarazioni di rispondenza -  o per progetti di upgrade di impianto); - sopralluoghi in cantiere per supervisionare la fase di installazione impianti e commissioning. L'orario di lavoro è giornaliero/full-time, dal lunedì al venerdì, dalle ore 8.00 alle ore 17.00 Requisiti - diploma e/o laurea ad indirizzo tecnico (Elettronico e/o Automazioni); - abilitazione professionale con relativa iscrizione all'Albo; - conoscenza ed impiego di programmi di dimensionamento/ distribuzione elettrica media/bassa tensione tipo Ampere; - esperienza dai 2 ai 5 anni nel ruolo.
08/10/2026
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Italy, Veneto, BELLUNO - Eurointerim
Eurointerim SpA, Agenzia per il Lavoro, Filiale di  Belluno, ricerca per solida ed affermata realtà del settore elettronico, la figura di     ADDETTO/A AL MONTAGGIO DI SCHEDE ELETTRONICHE     La Risorsa verrà inserita all'interno dell'azienda e si occuperà del montaggio di schede elettroniche.    In modo particolare si occuperà di: - Assemblaggio elettrico; - Cablaggio cavi elettrici; - Realizzazione schede elettroniche per l'automazione e la robotica industriale   Richiesta una buona esperienza.   Tipo di assunzione: contratto a tempo determinato Retribuzione:  Retribuzione lorda mensile 1.784 € – CCNL: Metalmeccanica Industria Disponibilità lavorativa: Full time Luogo di lavoro: Zona Alpago (BL) Orario di lavoro: A giornata (LUN-VEN)     La ricerca si rivolge a candidati ambosessi (D.lgs. n.198/2006); applicandosi all'annuncio il Candidato conferma di aver letto e accettato l'informativa privacy presente al link http://www.eurointerim.it/informativa-per-icandidati (GDPR - Regolamento UE 2016/679). Eurointerim S.p.A. - Aut. Min.1208 SG del 10/09/2003 La ricerca si rivolge a candidati ambosessi (D.lgs. n.198/2006); applicandosi all'annuncio il Candidato conferma di aver letto e accettato l'informativa privacy presente al link http://www.eurointerim.it/informativa-per-i-candidati (GDPR - Regolamento UE 2016/679). Eurointerim S.p.A. - Aut. Min.1208 SG del 10/09/2003. Settore: Industria metalmeccanica Ruolo: Produzione/Operations Salario mensile lordo: EUR 1600 - EUR 2000 Tipo di occupazione: Lavoro temporaneo Inquadramento: Operaio
06/10/2026
Italy, Veneto, Belluno - Samsic HR Italia
SSAMSIC HR - FILIALE DI BELLUNO ricerca per azienda sita a Belluno (BL) un/una PERITO/INGEGNERE ELETTRICO O ELETTROTECNICO Profilo ricercato La risorsa si occuperà di: - sviluppo e gestione di progetti elettrici e impiantistici nel settore antincendio; - elaborazione e aggiornamento di schemi elettrici, planimetrie e documentazione tecnica; - supporto alla progettazione e alla realizzazione degli impianti; - preparazione di distinte materiali e documentazione necessaria all'esecuzione dei lavori; - interfaccia con clienti, fornitori, tecnici e squadre operative; - supporto alla gestione delle commesse dalla fase di progettazione fino alla realizzazione; - verifica dell'avanzamento dei lavori e del rispetto delle specifiche tecniche; - attività di sopralluogo e supporto tecnico presso i cantieri, quando necessario; - collaborazione con le altre funzioni aziendali per la risoluzione delle problematiche tecniche. Requisiti: - Diploma o laurea in ambito Elettrotecnico, Elettronico, Elettromeccanico o titolo equivalente.Saranno valutati sia profili junior/neolaureati sia candidati con esperienza. - capacità di lettura di schemi elettrici e documentazione tecnica; - conoscenza di AutoCAD e/o software di progettazione elettrica; - conoscenza del pacchetto Office; - capacità di lavorare in team, precisione e attitudine al problem solving. Ulteriori informazioni: - Tipologia di contratto: contratto da valutare in base all'esperienza del candidat*. Codice CNEL: C011. Livello di inquadramento indicativo: D2-C2 - Orario di lavoro: full time a gironata - Luogo di lavoro: Belluno (BL), eventuali trasferte giornaliere Informazioni aggiuntive Esperienza ricercata : Senza esperienza Durata della missione : 6 Mesi Automunito : No Samsic HR Italia applica una politica di pari opportunità. Il presente annuncio è rivolto ad entrambi i sessi ai sensi delle leggi 903/77 e 125/91, e a persone di tutte le età e tutte le nazionalità, ai sensi dei decreti legislativi 215/03 e 216/03. Samsic HR Italia è iscritta all'albo informatico delle Agenzie per il Lavoro Sezione I, numero protocollo ministeriale 13/I/0017749 del 20/12/2010.