Per conto di una realtà innovativa specializzata nello
sviluppo di soluzioni per l‘efficienza energetica e l‘automazione degli
edifici, siamo alla ricerca di un Junior Technical Support.
La risorsa verrà inserita all‘interno del team Technical
Support e seguirà un percorso di crescita volto ad acquisire competenze sulla
gestione e supervisione di sistemi che l‘azienda produce. Operando in un
contesto fortemente orientato all‘innovazione tecnologica, il candidato
supporterà clienti, partner e stakeholder nella diagnosi e risoluzione di
problematiche tecniche relative a infrastrutture IT, reti di comunicazione e
sistemi di automazione degli edifici.
Responsabilità
La figura si occuperà delle seguenti attività:
Gestione
e presa in carico dei ticket tecnici tramite piattaforme dedicate.
Supporto
da remoto per attività di troubleshooting e risoluzione anomalie.
Supporto
tecnico su piattaforme BEMS e sistemi di supervisione HVAC.
Configurazione,
aggiornamento e manutenzione di piattaforme software e infrastrutture di
monitoraggio energetico.
Analisi
e verifica delle comunicazioni tra dispositivi di campo e sistemi di
supervisione.
Supporto
verso clienti finali, centri di assistenza tecnica, integratori e
stakeholder di progetto.
Redazione
e aggiornamento della documentazione tecnica e delle best practice.
Profilo
Competenze Tecniche Richieste
Networking & IT
Buona
conoscenza delle reti informatiche e dei protocolli TCP/IP.
Nozioni di routing, switching,
firewall e VPN.
Capacità
di analisi delle problematiche di connettività e infrastruttura.
Conoscenza
di database SQL e strumenti di interrogazione dati.
Costituisce titolo
preferenziale la conoscenza, anche accademica o attraverso esperienze
progettuali di protocolli e framework come Niagara Framework (Tridium), Modbus
TCP/IP, OPC UA ecc.
Profilo Ideale
Diploma
tecnico (Informatica, Elettronica, Telecomunicazioni, Automazione) o
Laurea in Ingegneria.
Esperienza
di 1-3 anni in ruoli di Help Desk, Technical Support, System Integrator,
Building Automation o Automazione Industriale.
Attitudine
al problem solving e all‘apprendimento continuo.
Ottime
capacità relazionali e comunicative.
Disponibilità
a interfacciarsi con interlocutori tecnici e non tecnici.
Prevista modalità ibrida con
smart working fino al 50% dopo il periodo di onboarding, con trasferte presso
clienti e stakeholder sul territorio e periodici rientri nella sede centrale di
Milano.
L‘azienda
offre:
Contratto
a tempo indeterminato.
CCNL
Metalmeccanico.
RAL
indicativa 35.000€ ? 40.000€
Ticket restaurant, Assicurazione sanitaria
integrativa e Gift Day.
Auto
aziendale ad uso lavorativo.
«I candidati, nel rispetto del 198/2006, 215/2003 e 216/2003, sono invitati a leggere l‘informativa sulla privacy consultabile sotto il form di richiesta dati della pagina di candidatura (Regolamento UE n. 2016/679).
L‘offerta è rivolta a candidati di entrambi i sessi, nel rispetto del 198/2006 e della normativa vigente in materia di pari opportunità. L‘azienda promuove un ambiente di lavoro inclusivo e garantisce pari opportunità a tutte le persone, indipendentemente da genere, età, origine, orientamento sessuale o disabilità.»
LHH ricerca un* Geometra-Tecnico Cantiere per Importante realtà operante nel settore delle costruzioni e del restauro conservativo, specializzata nella riqualificazione di edifici pubblici, beni storici e opere infrastrutturali di particolare pregio architettonico.ResponsabilitàPer un importante progetto di recupero e valorizzazione di un porto storico situato in provincia di Genova, siamo alla ricerca di un Geometra / Tecnico di Cantiere che supporti la gestione operativa delle attività di cantiere, garantendo il rispetto di tempi, costi, qualità esecutiva e normative di sicurezza.
La figura collaborerà a stretto contatto con il Direttore di Cantiere e con la Direzione Tecnica, seguendo le lavorazioni quotidiane e coordinando le imprese esecutrici coinvolte nell'intervento.
Principali responsabilità
Supervisione delle attività operative di cantiere e monitoraggio dell'avanzamento lavori.
Coordinamento delle maestranze e delle imprese subappaltatrici presenti in cantiere.
Verifica della corretta esecuzione delle opere rispetto al progetto esecutivo e alle prescrizioni della Direzione Lavori.
Gestione della contabilità di cantiere e supporto nella predisposizione degli Stati Avanzamento Lavori (SAL).
Controllo delle forniture, dei materiali e delle attrezzature necessarie alle lavorazioni.
Redazione della documentazione tecnica, dei report di avanzamento e della reportistica di cantiere.
Supporto alla pianificazione delle attività e all'ottimizzazione delle risorse impiegate.
Verifica del rispetto delle normative in materia di sicurezza e tutela ambientale.
Interfaccia con committenti, fornitori, enti coinvolti e figure tecniche di progetto.ProfiloDiploma di Geometra o titolo equivalente.Esperienza di almeno 2 anni come Capo Cantiere, Assistente di Cantiere o in ruoli operativi analoghi.Costituisce requisito preferenziale l'esperienza in interventi di restauro, attività portualiConoscenza delle principali fasi delle lavorazioni edili e impiantistiche.Conoscenza della normativa in materia di sicurezza nei cantieri.
Si offre
Budget disponibile: 50.000 - 55.000 RAL
auto aziendale
Sede di lavoro: Genova e provincia«I candidati, nel rispetto del D.lgs. 198/2006, D.lgs. 215/2003 e D.lgs. 216/2003, sono invitati a leggere l'informativa sulla privacy consultabile sotto il form di richiesta dati della pagina di candidatura (Regolamento UE n. 2016/679).
L'offerta è rivolta a candidati di entrambi i sessi, nel rispetto del D.lgs. 198/2006 e della normativa vigente in materia di pari opportunità. L'azienda promuove un ambiente di lavoro inclusivo e garantisce pari opportunità a tutte le persone, indipendentemente da genere, età, origine, orientamento sessuale o disabilità.»
Per azienda cliente, leader nell'assistenza tecnica customizzata nel settore odontoiatrico, con centri di assitenza in tutta Italia, soprattutto nel Nord Est, siamo attualmente alla ricerca di una figura di Tecnico Service Esterno, per la loro sede Padovana.ResponsabilitàLa figura si occuperà delle seguenti attività:
assistenza e manutenzione tecnica su apparecchiature e accessori elettromedicaliassistenza tecnica sia in presenza presso il cliente, sia da remotoProfiloVerranno prese in considerazione figure in possesso dei seguenti requisiti:
conoscenze in ambito elettrico, idraulico, aria (compressori, sterilizzatori, ecc.)titolo di studio di preferenza ad indirizzo elettromeccanico, meccatronico o meccanicoesperienza pregressa in ambito manutenzione o assistenza tecnica di preferenza su apparecchiature del medicale o ospedalierodisponibilità a trasferte giornaliere nel Veneto, Friuli, Emilia con uso di mezzo aziendale
Si offre tempo indeterminato, CCNL Metalmeccanico PMI, Range di RAL 35.000-40.000 + auto o furgone.
«I candidati, nel rispetto del D.lgs. 198/2006, D.lgs. 215/2003 e D.lgs. 216/2003, sono invitati a leggere l'informativa sulla privacy consultabile sotto il form di richiesta dati della pagina di candidatura (Regolamento UE n. 2016/679).
L'offerta è rivolta a candidati di entrambi i sessi, nel rispetto del D.lgs. 198/2006 e della normativa vigente in materia di pari opportunità. L'azienda promuove un ambiente di lavoro inclusivo e garantisce pari opportunità a tutte le persone, indipendentemente da genere, età, origine, orientamento sessuale o disabilità.»
Client Description:
Our client is a leading international company in the Semiconductor Industry, recognized for its advanced manufacturing technologies and strong focus on automation and Industry 4.0. You will join a modern, multicultural environment, working alongside highly skilled professionals in a dynamic and innovative setting.
For the Malta site, we are currently looking for a QMS ? Quality Management System Manager to work within the Quality Department.ResponsibilitiesIn this role, the position holder will be responsible for managing the Quality Management System in collaboration with global entities and other ST manufacturing sites. The role focuses on deploying, driving, and improving quality standards and activities across QMS processes and initiatives.
The responsibilities include, but are not limited to:
Deploy, drive, and continuously improve quality standards and activities within QMS processes and initiatives. Review current organizational methodologies and lead improvement actions through process reviews and the redefinition of process descriptions. Ensure compliance and consistency with QMS standards, ST SOPs, and customer requirements. Support top management in driving SMART metrics by enabling quality policy deployment across the global ST network. Act as the responsible audit program manager for the organization. Develop and support the audit strategy, monitor the overall audit program, and share key learnings across the ST back-end manufacturing network. Conduct internal audits for central functions and other areas as required.
•
Initiate and lead process reviews for the organization. Review quality agreements, assembly requirements, and other customer inputs, and assess their impact. Identify potential gaps and ensure mitigation actions are defined and implemented according to business needs.Your ProfileThe ideal candidate shall:
Hold a Bachelor's or Master's degree in a relevant field such as Quality Management, Engineering, Industrial Engineering, or a related discipline. Have at least 10 years of experience in QMS. Demonstrate proven experience in Quality Management Systems and auditing within a manufacturing or industrial environment. Possess strong knowledge of QMS processes, customer requirements, and international standards. Have experience in internal audits, customer audits, and risk-based process auditing. Have knowledge of IATF16949 and and VDA 6.3 by GAB (with certifications). Demonstrate strong analytical and process-improvement skills. Possess excellent communication and stakeholder management skills Be able to work in a multi-functional and international environment. Have strong organizational skills and the ability to manage multiple priorities effectively. Experience in reviewing quality agreements and implementing compliance measures will be considered an advantage.
The
expected salary range for this position is between € 40,000 and €48,000 gross
per year, depending on experience and the level of seniority within the
organization. Applications from candidates with more extensive experience and
higher salary expectations will also be taken into consideration. A
comprehensive relocation package is also provided to support candidates moving
to Malta.
Location:
Malta ?Candidates, in compliance with Legislative Decree 198/2006, 215/2003 and 216/2003, are invited to read the privacy notice available below the data request form on the application page (EU Regulation No. 2016/679).
The job offer is open to candidates of all genders, in compliance with Legislative Decree 198/2006 and current regulations on equal opportunities. The company promotes an inclusive work environment and ensures equal opportunities for all individuals, regardless of gender, age, origin, sexual orientation or disability.?
Importante realtà operante nel settore dei servizi e della mobilità è alla ricerca di un/a Business Application Specialist - Web & Mobile e da inserire all'interno dell'Area ICT & Digital.
La risorsa si occuperà della gestione e dell'evoluzione dei canali digitali aziendali (siti web e app), supportando l'implementazione di nuovi servizi e il miglioramento della customer experience digitale. Collaborerà con i team IT, Commerciale e Comunicazione, oltre che con partner e fornitori esterni, per garantire l'integrazione e l'ottimizzazione delle piattaforme digitali aziendali, nel rispetto degli standard tecnologici e normativi.ResponsabilitàLa figura si occuperà delle seguenti attività:
Gestione, monitoraggio ed evoluzione dei siti web e delle applicazioni mobile aziendali
Raccolta requisiti, coordinamento e implementazione di nuove funzionalità e sviluppi evolutivi sulle piattaforme digitali
Implementazione e ottimizzazione di servizi ICT/digitali e funzionalità informative in tempo reale rivolte agli utenti
Supporto alla crescita e all'ottimizzazione dei canali di vendita digitali e della customer experience
Gestione e miglioramento di soluzioni innovative a supporto dell'interazione con gli utenti, inclusi strumenti di automazione e assistenza digitale
Presidio dei requisiti di accessibilità e usabilità dei canali digitali, garantendo conformità agli standard di riferimento
Supervisione della compliance tecnologica e dell'allineamento delle piattaforme digitali alle linee guida aziendali
Gestione e ottimizzazione di database e piattaforme a supporto delle attività digitali e di customer engagement
Analisi, segmentazione e valorizzazione dei dati
Monitoraggio delle performance digitali e supporto all'analisi dei risultati delle campagne e dei servizi onlineProfiloVerranno prese in considerazione figure in possesso dei seguenti requisiti
Laurea in discipline STEM (Science, Technology, Engineering, Mathematics) o percorso equivalente
Esperienza nella gestione di web application e mobile application
Conoscenza dei principali sistemi e processi di e-commerce e canali di vendita
Esperienza nella gestione di piattaforme CRM, database e iniziative di digital marketingconoscenza del linguaggio SQL
Familiarità con tematiche legate a GDPR, privacy digitale, accessibilità e compliance normativa
Ottime capacità analitiche, organizzative e di coordinamento di stakeholder interni ed esterni
La sede di lavoro sarà Milano; sarà inoltre possibile valutare l'inserimento presso una delle sedi aziendali in Lombardia tra cui Bergamo o BresciaContratto di lavoro a tempo indeterminatoRal compresa tra 38.000 € e 42.000 € lordi annui, commisurato all'esperienza e alle competenze maturate + Buoni pasto Modalità di lavoro: ibrida, con 2 giorni di smart working a settimana#LI-GD2«I candidati, nel rispetto del D.lgs. 198/2006, D.lgs. 215/2003 e D.lgs. 216/2003, sono invitati a leggere l'informativa sulla privacy consultabile sotto il form di richiesta dati della pagina di candidatura (Regolamento UE n. 2016/679).
L'offerta è rivolta a candidati di entrambi i sessi, nel rispetto del D.lgs. 198/2006 e della normativa vigente in materia di pari opportunità. L'azienda promuove un ambiente di lavoro inclusivo e garantisce pari opportunità a tutte le persone, indipendentemente da genere, età, origine, orientamento sessuale o disabilità.»
Per realtà tecnologica italiana in
forte crescita, attiva nel settore delle energie rinnovabili e delle smart grid,
che sviluppa soluzioni avanzate per il monitoraggio, il controllo e
l'ottimizzazione degli impianti energetici, supportando operatori, utility, EPC
e investitori nella gestione efficiente e intelligente dei propri asset, si
ricerca un International Sales Manager.
La risorsa, riportando
direttamente al Top Management, avrà la responsabilità di guidare lo sviluppo
commerciale internazionale dell'azienda, identificando nuove opportunità di
business e consolidando le relazioni con i principali operatori del settore energetico.
Sarà inoltre coinvolta nella
definizione e nell'implementazione delle strategie di crescita sui mercati
prioritari, contribuendo attivamente al percorso di espansione internazionale
della società.
Inserita in un contesto
internazionale dinamico e in continua evoluzione, la società sta attraversando
un'importante fase di sviluppo e consolidamento sui mercati esteri.ResponsabilitàDefinire e implementare le strategie commerciali per i mercati internazionali assegnati, con particolare focus su Europa Orientale, Grecia, Sud Africa e mercati emergenti;Sviluppare nuove opportunità di business presso utility, EPC contractor, investitori e sviluppatori operanti nel settore delle energie rinnovabili;Promuovere soluzioni tecnologiche per il monitoraggio e il controllo di impianti energetici, inclusi sistemi SCADA, Plant Power Controller (PPC) e piattaforme di gestione e analisi dati;Gestire e sviluppare relazioni commerciali con interlocutori di livello executive e decision maker strategici;Coordinare la partecipazione a gare d'appalto e tender internazionali, supportando la predisposizione delle offerte tecniche e commerciali;Monitorare l'evoluzione del mercato e dei principali trend tecnologici legati alle energie rinnovabili, ai sistemi di accumulo (BESS), alle smart grid e alla cybersecurity;Garantire il raggiungimento degli obiettivi di fatturato e marginalità attraverso una gestione efficace della pipeline commerciale;Predisporre analisi, forecast e reportistica periodica a supporto delle decisioni strategiche del management;Contribuire allo sviluppo della presenza internazionale dell'azienda, supportando l'implementazione dei piani di crescita nei mercati target.ProfiloLaurea in discipline economiche,
ingegneristiche o equivalenti;Esperienza di almeno 5-10 anni in
ruoli commerciali internazionali all'interno di contesti industriali o
tecnologici;Provenienza preferenziale dai
settori Energie Rinnovabili, Energy Management, Power Generation, Automazione
Industriale, Smart Grid o soluzioni software per il settore energetico;Esperienza consolidata nello
sviluppo di business internazionale e nella gestione di clienti strategici;Familiarità con i processi di
vendita complessi e con la gestione di gare e tender internazionali;Conoscenza delle dinamiche di
mercato legate a utility, EPC contractor, investitori e sviluppatori del
settore energetico;Ottime capacità relazionali,
negoziali e di sviluppo commerciale;Forte orientamento al risultato e
approccio imprenditoriale;Disponibilità a frequenti
trasferte internazionali;Conoscenza fluente della lingua
inglese.CCNL Terziario, Distribuzione e
Servizi;Contratto a tempo indeterminato;RAL: €60.000 - €65.000;Sistema incentivante
variabile pari al 20% della RAL;Welfare aziendale.«I candidati, nel rispetto del D.lgs. 198/2006, D.lgs. 215/2003 e D.lgs. 216/2003, sono invitati a leggere l'informativa sulla privacy consultabile sotto il form di richiesta dati della pagina di candidatura (Regolamento UE n. 2016/679).
L'offerta è rivolta a candidati di entrambi i sessi, nel rispetto del D.lgs. 198/2006 e della normativa vigente in materia di pari opportunità. L'azienda promuove un ambiente di lavoro inclusivo e garantisce pari opportunità a tutte le persone, indipendentemente da genere, età, origine, orientamento sessuale o disabilità.»
Lavoro Mio Spa – Filiale di Conegliano - Per un nostro Cliente di Arcade (TV) siamo alla ricerca di uno Software Architect Senior - ambito elettronico.
L'azienda, con cui abbiamo una storica collaborazione, è una realtà leader del proprio mercato (prodotti elettronici di alta gamma) e in grandissima crescita già da diversi anni.
Il candidato, inserito all'interno del team IT, si occuperà di:
· Progettare la struttura delle applicazioni, delle API e delle integrazioni tra sistemi.
· Sviluppare applicazioni web backend e frontend in ambiente Microsoft (C#/.NET, Angular o React).
· Intervenire su applicativi esistenti e legacy tramite attività di refactoring e modernizzazione, per adeguarli alle nuove esigenze.
· Garantire la coerenza tecnica delle soluzioni sviluppate con l'architettura aziendale.
· Contribuire ai processi di versionamento, testing automatico e rilascio (Git, Azure DevOps, CI/CD).
Sono richieste:
· Almeno 5 anni di esperienza in ruoli analoghi di sviluppo software e architettura.
· Laurea in Informatica, diploma tecnico ad indirizzo informatico o formazione equivalente.
· Esperienza nello sviluppo software in ambiente Microsoft, in particolare C# e .NET.
· Competenze di architettura software: progettazione di applicazioni, API e integrazioni tra sistemi.
· Conoscenza di SQL Server ed Entity Framework Core.
· Esperienza nello sviluppo di applicazioni web, sia backend sia frontend (Angular o React).
· Conoscenza di Git, Azure DevOps, testing automatico e processi CI/CD.
· Esperienza nel refactoring e nella modernizzazione di applicativi legacy.
Gli orari di lavoro saranno distribuiti dal lunedì al venerdì, dalle 08:30-12:30 / 13:30-17:30. Si potrà inoltre valutare lo smartworking due giorni a settimana.
La ricerca è a scopo assunzione a tempo indeterminato.
L'annuncio è rivolto ad ambo i sessi (D.lgs n. 198/2006) e nel rispetto di quanto disposto dall'art. 10 del D.Lgs n. 276/2003.
Staff SPA, agenzia per il lavoro, filiale di Monselice, seleziona per realtà aziendale specializzata nella realizzazione di strumentazione elettronica
TECNICO IT
La figura sarà inizialmente affiancata a figure senior, per poi acquisire le competenze necessarie ad operare in autonomia.
Nello specifico si occuperà di:
- installare e configurare i nostri software all'interno dei sistemi di monitoraggio prodotti dall'azienda
- interfacciarsi con i clienti, sia da remoto che sul campo, per la risoluzione di problemi hardware e software
- all'occorrenza, si occuperà di fare assistenza IT su PC, riparazioni e sostituzioni di apparati (pc, notebook, stampante, etc.), help desk di primo e secondo livello ai colleghi, in sede e/o da remoto;
Sono previste brevi trasferte sul territorio nazionale presso clienti e cantieri.
Requisiti
- Competenze di base di linguaggi di programmazione ex Pithon PHP ecc.
- Ottima conoscenza delle architetture hardware PC based e delle reti aziendali
- Ottime competenze sull'assemblaggio e l'ampliamento hardware di sistemi informatici
- Spiccate capacità di diagnostica e problem solving in ambito elettronico/informatico
- Competenze in Networking
- Conoscenza e capacità di installazione e configurazione sistemi operativi Windows
- Competenze nell'assemblaggio di schede elettroniche e piccole riparazioni
Completano il profilo
- Buone capacità relazionali
- Atteggiamento propositivo e orientato al problem solving
- Orientamento al risultato
- Buone capacità di lavorare in gruppo e di gestire emergenze
Altre informazioni
- Formazione continua per crescere nel ruolo.
- Ambiente di lavoro dinamico e stimolante.
- Orario di lavoro: 08:30-13:00/14:00-17:30 (flessibilità in ingresso/uscita)
- Welfare aziendale
- Contratto, da stabilire in base alla seniority nel ruolo, a tempo determinato iniziale o indeterminato
CCNL metalmeccanico ind.
Sede di lavoro: zona Mestrino
I candidati sono invitati a leggere l'informativa privacy nell'apposita sezione del sito web www.staff.it. Il presente annuncio è rivolto a candidati di entrambi i sessi, ai sensi della Legge 903/77 e 125/91, e a persone di tutte le età e tutte le nazionalità, ai sensi dei decreti legislativi 215/03 e 216/03). Staff S.p.A. è azienda certificata UNI/PdR125:2022 per la Parità di Genere. Staff S.p.A. è iscritta all'Albo informatico delle Agenzie per il Lavoro sez. I – Ministero del Lavoro e P.S. prot. n. 39/0011781.
Lavoro Mio Spa – Filiale di Conegliano - Per un nostro Cliente di Arcade (TV) siamo alla ricerca di uno Software Architect Senior - ambito elettronico.
L'azienda, con cui abbiamo una storica collaborazione, è una realtà leader del proprio mercato (prodotti elettronici di alta gamma) e in grandissima crescita già da diversi anni.
Il candidato, inserito all'interno del team IT, si occuperà di:
· Progettare la struttura delle applicazioni, delle API e delle integrazioni tra sistemi.
· Sviluppare applicazioni web backend e frontend in ambiente Microsoft (C#/.NET, Angular o React).
· Intervenire su applicativi esistenti e legacy tramite attività di refactoring e modernizzazione, per adeguarli alle nuove esigenze.
· Garantire la coerenza tecnica delle soluzioni sviluppate con l'architettura aziendale.
· Contribuire ai processi di versionamento, testing automatico e rilascio (Git, Azure DevOps, CI/CD).
Sono richieste:
· Almeno 5 anni di esperienza in ruoli analoghi di sviluppo software e architettura.
· Laurea in Informatica, diploma tecnico ad indirizzo informatico o formazione equivalente.
· Esperienza nello sviluppo software in ambiente Microsoft, in particolare C# e .NET.
· Competenze di architettura software: progettazione di applicazioni, API e integrazioni tra sistemi.
· Conoscenza di SQL Server ed Entity Framework Core.
· Esperienza nello sviluppo di applicazioni web, sia backend sia frontend (Angular o React).
· Conoscenza di Git, Azure DevOps, testing automatico e processi CI/CD.
· Esperienza nel refactoring e nella modernizzazione di applicativi legacy.
Gli orari di lavoro saranno distribuiti dal lunedì al venerdì, dalle 08:30-12:30 / 13:30-17:30. Si potrà inoltre valutare lo smartworking due giorni a settimana.
La ricerca è a scopo assunzione a tempo indeterminato.
L'annuncio è rivolto ad ambo i sessi (D.lgs n. 198/2006) e nel rispetto di quanto disposto dall'art. 10 del D.Lgs n. 276/2003.
Etjca Group - Agenzia per il Lavoro, per nota azienda operante nella fabbricazione/assemblaggio di componenti e schede elettroniche, ricerca un/una:
IMPIEGATO/A UFFICIO ACQUISTI
Principali responsabilità:
-Gestione degli ordini di acquisto e monitoraggio delle consegne;
-Ricerca, selezione e gestione dei fornitori;
-Richiesta e valutazione di preventivi;
-Approvvigionamento di materie prime, componenti e materiali tecnici;
-Collaborazione con produzione, magazzino e ufficio tecnico per garantire la continuità delle forniture;
-Verifica della documentazione e aggiornamento del gestionale.
Requisiti richiesti:
-Esperienza pregressa in ufficio acquisti, preferibilmente in aziende metalmeccaniche o manifatturiere;
-Buona capacità di lettura del disegno tecnico (preferenziale);
-Conoscenza dei principali strumenti informatici e gestionali;
-Precisione, capacità organizzative e attitudine al problem solving;
-Buone doti relazionali e predisposizione al lavoro in team.
Inserimento contrattuale:
-Contratto in somministrazione a tempo determinato
-Ccnl metalmeccanica industria - livello D1
-Lordo mensile 1742.03 euro
Orario di lavoro:
Full time - dal lunedì al venerdì - turno diurno/centrale.
Luogo di lavoro:
BUROLO (TO).
Etjca Group S.p.A. è autorizzata ad operare dal Ministero del Lavoro e delle Politiche Sociali (Aut. Min. Prot. N. 1309-SG del 23/02/2005).
L'offerta di lavoro è rivolta a tutti i candidati, senza distinzione di genere, ai sensi del D.Lgs. 198/2006 e s.m.i., e indipendentemente da età, etnia, credo religioso o orientamento sessuale, ai sensi dei D.Lgs. 215/2003 e 216/2003.
Si invitano i candidati a prendere visione dell'informativa privacy https://etjca.it/informativa-per-candidati/ (Reg. UE 679/2016 c.d. GDPR) pubblicata sul sito www.etjca.it.
Il servizio è gratuito.
