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07/11/2026
Italy, Trentino-Alto Adige, Bressanone - Relizont
Azienda Cliente con sede a Bressanone (BZ), operante nel settore della grande distribuzione organizzata, fondata sui valori della cooperazione e della responsabilità sociale, ci ha affidato l'incarico di individuare una Persona interessata a ricoprire il ruolo di VICE RESPONSABILE PUNTO VENDITA, da assumere direttamente a tempo indeterminato. Il ruolo di vice responsabile punto vendita prevede di affiancare lo store manager nelle attività di gestione e coordinamento del gruppo di lavoro. Nello specifico: - dare supporto nella gestione operativa del punto vendita (organizzazione, allestimento, stock) - collaborare nella gestione del team di lavoro (turni, formazione, performance) - affinacare lo store manager nel monitoraggio delle vendite, gestione del budget e raggiungimento degli obiettivi commerciali - verificare la corretta applicazione del modello organizzativo e delle politiche aziendali   Per ricoprire tale ruolo è necessario : - aver conseguito il diploma superiore - essere disponibile a lavoro a tempo pieno, su turnazione dal lunedì alla domenica nella fascia oraria dalle ore 6.30 alle ore 20.30 - aver maturato esperienza di almeno 1 anno nella mansione, preferibilemnte nel settore GDO L' inquadramento contrattuale prevede: - qualifica di operaio - livello 3 CCNL Commercio - retribuzione pari ad euro 2.024, 00 al mese Se ritieni di possedere i requisiti per ricoprire questo ruolo CANDIDATI e sarai contattato da un Account della FILIALE di RIVA DEL GARDA.  Tutti gli annunci di lavoro da noi pubblicati si intendono rivolti ad ambo i sessi, a persone di tutte le eta' e nazionalita' (ex L. 903/77, D.Lgs. 215/03 e 216/03 s.m.i.). Informativa sul trattamento dati (GDPR: Reg. UE 2016/679) presente in filiale e nel sito www.relizont.com RELIZONT S.p.A. Agenzia per il Lavoro, iscrizione Albo informatico Sez. I Aut. ANPAL Prot. 75.
07/11/2026
Italy, Ravenna - Adecco Italia
Profilo Adecco Italia Spa ricerca, per conto di un'importante realta operante nel settore della Grande Distribuzione Organizzata, una figura di Vice Store Manager da inserire presso un punto vendita della catena MD. Descrizione del ruolo La risorsa selezionata affianchera lo Store Manager nella gestione operativa e organizzativa del punto vendita, contribuendo al coordinamento del personale, all'efficienza dei processi e al raggiungimento degli obiettivi aziendali. La figura avra un ruolo chiave nel garantire la corretta gestione delle attivita quotidiane e il rispetto degli standard aziendali, assicurando un servizio di qualita alla clientela. Principali responsabilita Collaborare alla gestione delle operazioni contabili e fiscali, nel rispetto delle procedure previste. Coordinare il personale, organizzando le attivita e favorendo la collaborazione all'interno del team. Supportare la pianificazione degli ordini e il monitoraggio delle scorte di magazzino. Supervisionare le operazioni di scarico, controllo, rifornimento e sistemazione della merce sugli scaffali. Gestire le attivita di apertura e chiusura del punto vendita. Verificare il rispetto delle procedure aziendali, degli standard di servizio e delle norme operative. Contribuire al mantenimento dell'ordine e dell'efficienza del negozio, con particolare attenzione alla soddisfazione del cliente. Responsabilita Skill e Professionalita Esperienza pregressa nella GDO o nel settore supermercati, maturata nel ruolo di Vice Store Manager, Assistente di Punto Vendita, Capo Reparto o in posizioni analoghe. Capacita di coordinamento e gestione di un gruppo di lavoro. Buone capacita comunicative e relazionali. Attitudine al problem solving e capacita di gestire eventuali criticita operative Ottime capacita organizzative e gestione delle priorita. Orientamento al cliente e attenzione alla qualita del servizio. Informazioni retributive CCNL: Commercio. Livello: 3° livello. RAL: € 27.790 Benefit Informazioni Aggiuntive Candidati ora! Se hai esperienza nella Grande Distribuzione Organizzata, possiedi capacita di coordinamento e desideri intraprendere un percorso professionale in una realta strutturata e dinamica, questa e' l'opportunita giusta per te. I candidati, nel rispetto del D.lgs. 198/2006, D.lgs 215/2003 e D.lgs 216/2003, sono invitati a leggere l'informativa sulla privacy consultabile sotto il form di richiesta dati della pagina di candidatura (Regolamento UE n. 2016/679). ATTENZIONE: Abbiamo rilevato la presenza in rete di molti annunci falsi; prendi visione dei nostri consigli per riconoscere i tentativi di truffa sulla pagina dedicata al phishing su adecco.it. Adecco Italia S.p.A. (Aut. Min. Prot. N.1100-SG del 26.11.2004).
07/11/2026
Italy, Veneto, Verona - Compar SPA
AW LAB è un laboratorio di tendenze "urban sport style" che offre ai propri clienti i prodotti più cool del momento. Nato nel'97, con il nome di Athletes World, ora ha più di 200 negozi. AW LAB è parte del gruppo Bata, leader mondiale nel settore delle calzature, con oltre 5.000 negozi in oltre 100 paesi. AW LAB propone un'ampia collezione di sneakers dei brand sportivi internazionali più famosi e una vasta gamma di design esclusivi.   AW LAB è alla ricerca di ALLIEVI STORE MANAGER da inserire a Verona. Siamo alla ricerca di persone con stile, energia, entusiasmo e con una forte passione per le sneakers e per la moda. Persone che facciano la differenza e che possano rappresentare i nostri valori: Inclusività, Positività, Led by Her, Play with Style. Se ti senti in linea con i nostri valori entra a far parte del nostro Team, stiamo aspettando TE!   REQUISTI · Esperienza pregressa nel settore retail, preferibilmente fashion, calzature o sportswear con ruolo analogo o come Assistant Store Manager, Department Manager o simili. · Forte passione per il mondo delle sneakers, della moda e delle nuove tendenze. · Interesse a intraprendere un percorso di crescita professionale verso ruoli di responsabilità e gestione del punto vendita. · Buone capacità relazionali, comunicative e attitudine al lavoro di squadra. · Orientamento al cliente e sensibilità commerciale. · Proattività, dinamismo e capacità di problem solving. · Predisposizione all'analisi dei risultati e interesse per i principali KPI retail. · Buone capacità organizzative e di gestione delle priorità. · Disponibilità ad apprendere strumenti e processi aziendali. · Conoscenza del pacchetto Office. · La conoscenza della lingua inglese costituisce un plus.   RESPONSABILITA' PRINCIPALI ·       Supportare lo Store Manager nella gestione operativa e commerciale del punto vendita. ·       Apprendere e contribuire al raggiungimento degli obiettivi di vendita e dei principali KPI retail. ·       Affiancare lo Store Manager nel coordinamento e nella motivazione del team di vendita, favorendo un clima positivo e collaborativo. ·       Garantire un elevato livello di servizio al cliente e un'esperienza di acquisto coerente con gli standard aziendali. ·       Supportare l'organizzazione delle attività quotidiane del negozio, assicurandone efficienza e produttività. ·       Collaborare nella gestione dei turni e nella pianificazione delle attività operative. ·       Contribuire al mantenimento degli standard aziendali di visual merchandising e presentazione del prodotto. ·       Supportare le attività di magazzino, inventario e riassortimento della merce. ·       Monitorare le performance del punto vendita attraverso l'analisi dei dati commerciali e dei KPI. ·       Assicurare il rispetto delle procedure aziendali, delle normative sulla sicurezza e delle policy interne. ·       Gestire con professionalità eventuali richieste o segnalazioni della clientela. ·       Partecipare attivamente ai percorsi formativi previsti dall'azienda al fine di acquisire competenze manageriali e prepararsi al ruolo di Store Manager.   PACCHETTO E BENEFIT - Retribuzione fissa: tra € 28.000 e € 34.000 (lordi/annui) (definita in base a criteri oggettivi e neutri rispetto al genere: esperienza, specializzazione tecnica, seniority) - Contratto full time (40 ore settimanali) - CCNL Commercio (14 mensilità) – livello: 3 livello – tempo determinato 12 mesi - Contestualmente al periodo di formazione in Store è previsto una Accademy che si svolgerà presso il nostro Head Quarter di Padova dove saranno affrontati tutti i temi legati al ruolo di Store Manager e, tra le altre cose, le tecniche di comunicazione, valutazione, pianificazione e organizzazione. Terminato il periodo formativo verrà assegnato un negozio da gestire in autonomia con l'obiettivo di conferma a tempo indeterminato. - Bonus periodici legati al raggiungimento di obiettivi personali e di negozio. - Piattaforma e-learning - Sconti prodotti AW LAB e BATA - Piattaforma digitale Corporate Benefit dedicata alle convenzioni Aziendali.   La selezione è aperta a tutti i candidati senza distinzione di genere, età, orientamento sessuale, nazionalità, religione o condizione di disabilità, ai sensi della L. 903/77, del D.Lgs. 198/2006 e del D.Lgs. 216/2003. I dati personali saranno trattati nel rispetto del Regolamento UE 2016/679 (GDPR NOTA SULLA TRASPARENZA RETRIBUTIVA In conformità al D.Lgs. 96/2026 (attuazione della Direttiva UE 2023/970 sulla trasparenza salariale), la fascia retributiva e il contratto collettivo indicati sopra sono definiti secondo criteri oggettivi e non discriminatori. I candidati non saranno tenuti a dichiarare informazioni relative alla retribuzione attuale o precedente in nessuna fase del processo di selezione. Il processo di selezione è svolto in modo non discriminatorio, in conformità alla normativa vigente.  
11/11/2026
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Italy, Lombardy, Milano - Adecco Italia
Ti piace il mondo del Retail? Hai esperienza come vice store manager?Adecco Italia S.p.A. ricerca di un Assistant Store Manager per la stazione di Milano Centrale.Chiediamo: esperienza di almeno 1 anno nel ruolo di Assistant Store Manager in aziende strutturate; disponibilita a lavorare su turni anche nei fine settimana e nei giorni festivi in fascia oraria 5.00/22.00 Inglese Livello B1Si Offre: Inserimento diretto in azienda con contratto iniziale a tempo determinato scopo assunzione a tempo indeterminato;Inquadramento al 3° livello CCNL Pubblici Esercizi, Ristorazione Collettiva e Commerciale e Turismo (FIPE) Retribuzione annua lorda: da € 25.210,22 a € 27.000,00 (comprensivo di forfettizzato)Formazione continua e possibilita di crescita professionale in aziendaOrario di lavoro: Full time dal lunedi alla domenica con due giorni di riposo a rotazioneATTENZIONE: nella fascia notturna la stazione non e' servita dai mezzi pubblici Responsabilita: Coordina il personale front-line, dando indicazioni operative in merito alle attivita quotidiane e di medio periodo; Insieme allo Store Manager supervisiona le presenze del personale del turno/team; vendita e gestione clienti; Effettua gli inventari; Ha la responsabilita dei ricavi nell'ambito del turno gestito. Lingue conosciute: Inglese: Comprensione Buono Italiano: Comprensione Ottimo Disponibilita oraria: Totale disponibilita
11/11/2026
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Italy, Lombardy, Appiano Gentile - Adecco Italia
Profilo Per realta nel settore della ristorazione (fast casual food) ricerchiamo una figura di Store Manager, presso la sede di Appiano Gentile. La risorsa verra inserita direttamente all'interno del punto vendita sara responsabile della gestione operativa del locale, coordinando il team e garantendo elevati standard di servizio e qualita. Responsabilita Leadership e rappresentanza del brand: sarai il volto del negozio, assicurando che ogni cliente viva un'esperienza coerente con i valori aziendali; Formazione e crescita del team: ti occuperai di formare, supportare e motivare il personale, promuovendo un ambiente di lavoro positivo, collaborativo e orientato ai risultati; Gestione operativa: dalla pianificazione dei turni al controllo delle scorte, sarai il punto di riferimento per garantire ordine, efficienza e il rispetto degli standard qualitativi; Customer experience: assicurerai che ogni cliente lasci il punto vendita con un sorriso e la voglia di tornare; Gestione amministrativa e finanziaria: controllerai incassi e versamenti, mantenendo un costante allineamento con l'ufficio amministrativo. Skill e Professionalita Esperienza pregressa nel ruolo di Store Manager o Assistant Manager nel settore retail o ristorazione (preferibile). Spiccato spirito di squadra e capacita di ispirare e motivare il gruppo; Eccellenti doti organizzative e di gestione delle priorita; Passione per il buon cibo e per il contatto con il pubblico; Informazioni retributive Inquadramento retributivo: CCNL Turismo Pubblici Esercizi, Inquadramento del 3° livello, Ral tra i 24K e i 27K Benefit Si offre: Ambiente dinamico e stimolante: entra in una realta giovane, energica e orientata alla crescita; Opportunita di sviluppo: formazione continua, corsi di aggiornamento e reali possibilita di crescita professionale; Bonus legati al ruolo e alla performance del punto vendita; Piattaforma aziendale di sconti dedicata ai dipendenti; Corsi di lingua gratuiti e percorsi formativi personalizzati all'interno dell'Academy; Stabilita e sicurezza: contratto a tempo indeterminato e pacchetto retributivo competitivo; Informazioni Aggiuntive Luogo di lavoro: Appiano Gentile, provincia di Como Giorni di lavoro: 6 su 7 I candidati, nel rispetto del D.lgs. 198/2006, D.lgs 215/2003 e D.lgs 216/2003, sono invitati a leggere l'informativa sulla privacy consultabile sotto il form di richiesta dati della pagina di candidatura (Regolamento UE n. 2016/679). ATTENZIONE: Abbiamo rilevato la presenza in rete di molti annunci falsi; prendi visione dei nostri consigli per riconoscere i tentativi di truffa sulla pagina dedicata al phishing su adecco.it. Adecco Italia S.p.A. (Aut. Min. Prot. N.1100-SG del 26.11.2004).
11/11/2026
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Italy, Marche, Macerata - Adecco Italia
Profilo Per realta nel settore della ristorazione (fast casual food) ricerchiamo una figura di Store Manager, presso la sede di Piediripa (MC) . La risorsa verra inserita direttamente all'interno del punto vendita sara responsabile della gestione operativa del locale, coordinando il team e garantendo elevati standard di servizio e qualita. Responsabilita Leadership e rappresentanza del brand: sarai il volto del negozio, assicurando che ogni cliente viva un'esperienza coerente con i valori aziendali; Formazione e crescita del team: ti occuperai di formare, supportare e motivare il personale, promuovendo un ambiente di lavoro positivo, collaborativo e orientato ai risultati; Gestione operativa: dalla pianificazione dei turni al controllo delle scorte, sarai il punto di riferimento per garantire ordine, efficienza e il rispetto degli standard qualitativi; Customer experience: assicurerai che ogni cliente lasci il punto vendita con un sorriso e la voglia di tornare; Gestione amministrativa e finanziaria: controllerai incassi e versamenti, mantenendo un costante allineamento con l'ufficio amministrativo. Skill e Professionalita Esperienza pregressa nel ruolo di Store Manager o Assistant Manager nel settore retail o ristorazione (preferibile). Spiccato spirito di squadra e capacita di ispirare e motivare il gruppo; Eccellenti doti organizzative e di gestione delle priorita; Passione per il buon cibo e per il contatto con il pubblico; Informazioni retributive Inquadramento retributivo: CCNL Turismo Pubblici Esercizi, Inquadramento del 3° livello, Ral tra i 24K e i 27K Benefit Si offre: Ambiente dinamico e stimolante: entra in una realta giovane, energica e orientata alla crescita; Opportunita di sviluppo: formazione continua, corsi di aggiornamento e reali possibilita di crescita professionale; Bonus legati al ruolo e alla performance del punto vendita; Piattaforma aziendale di sconti dedicata ai dipendenti; Corsi di lingua gratuiti e percorsi formativi personalizzati all'interno dell'Academy; Stabilita e sicurezza: contratto a tempo indeterminato e pacchetto retributivo competitivo; Informazioni Aggiuntive Luogo di lavoro: CC Val di chienti - Piediripa (MC) Giorni di lavoro: 6 su 7 I candidati, nel rispetto del D.lgs. 198/2006, D.lgs 215/2003 e D.lgs 216/2003, sono invitati a leggere l'informativa sulla privacy consultabile sotto il form di richiesta dati della pagina di candidatura (Regolamento UE n. 2016/679). ATTENZIONE: Abbiamo rilevato la presenza in rete di molti annunci falsi; prendi visione dei nostri consigli per riconoscere i tentativi di truffa sulla pagina dedicata al phishing su adecco.it. Adecco Italia S.p.A. (Aut. Min. Prot. N.1100-SG del 26.11.2004).
11/11/2026
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Italy, Emilia-Romagna, Bologna - Adecco Italia
Descrizione Adecco Italia S.p.A. e' alla ricerca di uno/a Store Manager da inserire all'interno di un punto vendita specializzato in fumetti, manga, action figure, giochi da tavolo e prodotti legati alla cultura pop, con sede a Bologna . Se hai esperienza nella gestione di negozi retail e desideri lavorare in un contesto dinamico, creativo e a contatto con una community di appassionati, questa potrebbe essere l'opportunita giusta per te! ¯ Di cosa ti occuperai Gestione operativa e organizzativa del punto vendita Coordinamento, formazione e supervisione del team Monitoraggio delle performance commerciali e raggiungimento degli obiettivi di vendita Cura dell'esperienza cliente e attivita di fidelizzazione Gestione degli assortimenti, degli ordini e delle attivita promozionali Supervisione del visual merchandising e dell'esposizione dei prodotti Analisi dei principali KPI di negozio e predisposizione di azioni di miglioramento ✅ Requisiti Esperienza nel ruolo di Store Manager , Vice Store Manager o Allievo Store Manager Interesse per il mondo dei fumetti, dei manga e della cultura pop Ottime capacita organizzative e di leadership Forte orientamento al cliente e al raggiungimento dei risultati Attitudine al problem solving e al lavoro in team Buone capacita di pianificazione e gestione delle priorita  Cosa offriamo CCNL applicato: Terziario, Distribuzione e Servizi (CCNL Commercio) Tipologia contrattuale: contratto a tempo determinato in somministrazione della durata di 6 mesi, finalizzato all'assunzione diretta presso l'azienda RAL: a partire da € 27.000 Orario di lavoro: Full Time, 40 ore settimanali, distribuite su 6 giorni con 1 giorno di riposo Data di inserimento prevista: immediata Sede di lavoro: Bologna ¬ Chi stiamo cercando Cerchiamo una persona appassionata, proattiva e orientata ai risultati, capace di guidare il team e trasformare il punto vendita in un punto di riferimento per tutti gli appassionati di fumetti, manga e cultura pop. Candidati ora o condividi questa opportunita con chi potrebbe essere il profilo giusto! I candidati, nel rispetto del D.lgs. 198/2006, D.lgs 215/2003 e D.lgs 216/2003, sono invitati a leggere l'informativa sulla privacy consultabile sotto il form di richiesta dati della pagina di candidatura (Regolamento UE n. 2016/679). ATTENZIONE: Abbiamo rilevato la presenza in rete di molti annunci falsi; prendi visione dei nostri consigli per riconoscere i tentativi di truffa sulla pagina dedicata al phishing su adecco.it. Adecco Italia S.p.A. (Aut. Min. Prot. N.1100-SG del 26.11.2004).
11/11/2026
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Italy, Lombardy, Montebello Della Battaglia - Adecco Italia
Profilo Per realta nel settore della ristorazione (fast casual food) ricerchiamo una figura di Store Manager, presso la sede di Montebello della battaglia. La risorsa verra inserita direttamente all'interno del punto vendita sara responsabile della gestione operativa del locale, coordinando il team e garantendo elevati standard di servizio e qualita. Responsabilita Leadership e rappresentanza del brand: sarai il volto del negozio, assicurando che ogni cliente viva un'esperienza coerente con i valori aziendali; Formazione e crescita del team: ti occuperai di formare, supportare e motivare il personale, promuovendo un ambiente di lavoro positivo, collaborativo e orientato ai risultati; Gestione operativa: dalla pianificazione dei turni al controllo delle scorte, sarai il punto di riferimento per garantire ordine, efficienza e il rispetto degli standard qualitativi; Customer experience: assicurerai che ogni cliente lasci il punto vendita con un sorriso e la voglia di tornare; Gestione amministrativa e finanziaria: controllerai incassi e versamenti, mantenendo un costante allineamento con l'ufficio amministrativo. Skill e Professionalita Esperienza pregressa nel ruolo di Store Manager o Assistant Manager nel settore retail o ristorazione (preferibile). Spiccato spirito di squadra e capacita di ispirare e motivare il gruppo; Eccellenti doti organizzative e di gestione delle priorita; Passione per il buon cibo e per il contatto con il pubblico; Informazioni retributive Inquadramento retributivo: CCNL Turismo Pubblici Esercizi, Inquadramento del 3° livello, Ral tra i 24K e i 27K Benefit Si offre: Ambiente dinamico e stimolante: entra in una realta giovane, energica e orientata alla crescita; Opportunita di sviluppo: formazione continua, corsi di aggiornamento e reali possibilita di crescita professionale; Bonus legati al ruolo e alla performance del punto vendita; Piattaforma aziendale di sconti dedicata ai dipendenti; Corsi di lingua gratuiti e percorsi formativi personalizzati all'interno dell'Academy; Stabilita e sicurezza: contratto a tempo indeterminato e pacchetto retributivo competitivo; Informazioni Aggiuntive Luogo di lavoro: Montebello della battaglia, in provincia di Pavia. Giorni di lavoro: 6 su 7 I candidati, nel rispetto del D.lgs. 198/2006, D.lgs 215/2003 e D.lgs 216/2003, sono invitati a leggere l'informativa sulla privacy consultabile sotto il form di richiesta dati della pagina di candidatura (Regolamento UE n. 2016/679). ATTENZIONE: Abbiamo rilevato la presenza in rete di molti annunci falsi; prendi visione dei nostri consigli per riconoscere i tentativi di truffa sulla pagina dedicata al phishing su adecco.it. Adecco Italia S.p.A. (Aut. Min. Prot. N.1100-SG del 26.11.2004).
30/10/2026
Italy, Lombardy, Darfo Boario Terme - Adecco Italia
Profilo Per realta nel settore della ristorazione (fast casual food) ricerchiamo una figura di Store Manager, presso la sede di Darfo Boario Terme. La risorsa verra inserita direttamente all'interno del punto vendita sara responsabile della gestione operativa del locale, coordinando il team e garantendo elevati standard di servizio e qualita. Responsabilita Leadership e rappresentanza del brand: sarai il volto del negozio, assicurando che ogni cliente viva un'esperienza coerente con i valori aziendali; Formazione e crescita del team: ti occuperai di formare, supportare e motivare il personale, promuovendo un ambiente di lavoro positivo, collaborativo e orientato ai risultati; Gestione operativa: dalla pianificazione dei turni al controllo delle scorte, sarai il punto di riferimento per garantire ordine, efficienza e il rispetto degli standard qualitativi; Customer experience: assicurerai che ogni cliente lasci il punto vendita con un sorriso e la voglia di tornare; Gestione amministrativa e finanziaria: controllerai incassi e versamenti, mantenendo un costante allineamento con l'ufficio amministrativo. Skill e Professionalita Esperienza pregressa nel ruolo di Store Manager o Assistant Manager nel settore retail o ristorazione (preferibile). Spiccato spirito di squadra e capacita di ispirare e motivare il gruppo; Eccellenti doti organizzative e di gestione delle priorita; Passione per il buon cibo e per il contatto con il pubblico; Informazioni retributive Inquadramento retributivo: CCNL Turismo - CISAL, Inquadramento livello B2, , Ral di 24.500€ + premi al raggiungimento degli obiettivi, MBO come da premio di risultato, sino ad un massimale di 3.000€ netti/anno + extrabonus store manager Contratto iniziale a tempo determinato/indeterminato Benefit Si offre: Ambiente dinamico e stimolante: entra in una realta giovane, energica e orientata alla crescita; Opportunita di sviluppo: formazione continua, corsi di aggiornamento e reali possibilita di crescita professionale I candidati, nel rispetto del D.lgs. 198/2006, D.lgs 215/2003 e D.lgs 216/2003, sono invitati a leggere l'informativa sulla privacy consultabile sotto il form di richiesta dati della pagina di candidatura (Regolamento UE n. 2016/679). ATTENZIONE: Abbiamo rilevato la presenza in rete di molti annunci falsi; prendi visione dei nostri consigli per riconoscere i tentativi di truffa sulla pagina dedicata al phishing su adecco.it. Adecco Italia S.p.A. (Aut. Min. Prot. N.1100-SG del 26.11.2004).
04/11/2026
Italy, Veneto, Padova - STAFF SPA
Ti piacerebbe guidare un team all'interno di un importante brand internazionale del mondo beauty? Permanent Staffing, divisione specializzata di Staff S.p.A., è alla ricerca di uno/a Store Manager per un prestigioso brand internazionale leader nel settore Beauty & Make-up, da inserire presso il punto vendita di Padova Centro. Cerchiamo una figura con esperienza nella gestione di team retail, capace di coniugare leadership, orientamento commerciale e attenzione al cliente, contribuendo attivamente alla crescita e ai risultati dello store. Principali responsabilità: - Coordinare e motivare il team, favorendo un ambiente di lavoro positivo e orientato al raggiungimento degli obiettivi; - Organizzare e supervisionare le attività quotidiane del punto vendita; - Monitorare vendite e KPI, individuando azioni strategiche per migliorare le performance; - Garantire un'eccellente customer experience, in linea con gli standard del brand; - Supportare le attività di selezione, inserimento e formazione delle nuove risorse; - Assicurare il rispetto delle procedure aziendali e delle linee guida commerciali; - Gestire l'organizzazione dello store e supervisionare le attività di magazzino e stock. Requisiti richiesti: - Esperienza nel ruolo di Store Manager o Assistant Store Manager all'interno di realtà retail strutturate; - Provenienza preferibilmente dai settori beauty, cosmetica, fashion, accessori o affini; - Spiccate capacità di leadership e gestione del personale; - Forte orientamento ai risultati e alle performance commerciali; - Ottime capacità organizzative, relazionali e di problem solving; - Buona conoscenza della lingua inglese e dei principali strumenti informatici. Cosa offre l'azienda: - Contratto full-time con applicazione del CCNL Commercio - 2° livello; - RAL compresa tra €30.000 e €32.000; - Concrete opportunità di crescita professionale all'interno di una realtà internazionale e in continua espansione. Perché candidarsi? Entrerai a far parte di un ambiente dinamico e stimolante, dove potrai valorizzare le tue competenze manageriali, sviluppare il talento del team e contribuire in prima persona al successo del punto vendita. Sede di lavoro: Padova   I candidati sono invitati a leggere l'informativa privacy nell'apposita sezione del sito web www.staff.it. Il presente annuncio è rivolto a candidati di entrambi i sessi, ai sensi della Legge 903/77 e 125/91, e a persone di tutte le età e tutte le nazionalità, ai sensi dei decreti legislativi 215/03 e 216/03). Staff S.p.A. è azienda certificata UNI/PdR125:2022 per la Parità di Genere. Staff S.p.A. è iscritta all'Albo informatico delle Agenzie per il Lavoro sez. I – Ministero del Lavoro e P.S. prot. n. 39/0011781
04/11/2026
Italy, Piedmont, Torino - STAFF SPA
Permanent Staffing, divisione specializzata di Staff S.p.A., è alla ricerca di un/a Store Manager per un noto brand internazionale di cosmetica. La figura entrerà a far parte del punto vendita di Torino, con responsabilità sia operative sia di sviluppo del team. Cerchiamo una persona proattiva, orientata ai risultati e capace di creare un clima di lavoro motivante, valorizzando le competenze del team e assicurando ai clienti un'esperienza d'acquisto di alto livello. Responsabilità - Gestione del team: supporto, motivazione e coordinamento nelle attività quotidiane - Sviluppo del personale: selezione, on-boarding, formazione e crescita professionale - Monitoraggio KPI: analisi delle performance e definizione di azioni correttive - Organizzazione operativa: turni, ferie, gestione delle attività quotidiane - Supervisione dello store: controllo delle procedure e contributo alle strategie commerciali - Customer experience: assicurare un servizio impeccabile e coerente con gli standard del brand Requisiti - Esperienza come Store Manager o Assistant Store Manager, preferibilmente in realtà retail strutturate - Provenienza da settori affini: cosmetica, beauty, make‑up, moda o accessori - Capacità di leadership, comunicazione e gestione del team - Attitudine al problem solving e buone competenze organizzative - Dimestichezza con strumenti informatici Offerta - Inserimento diretto con contratto full‑time, CCNL Commercio, 2° livello - RAL indicativa €30.000 – €32.000 - Formazione continua e reali prospettive di crescita   I candidati sono invitati a leggere l'informativa privacy nell'apposita sezione del sito web www.staff.it. Il presente annuncio è rivolto a candidati di entrambi i sessi, ai sensi della Legge 903/77 e 125/91, e a persone di tutte le età e tutte le nazionalità, ai sensi dei decreti legislativi 215/03 e 216/03). Staff S.p.A. è azienda certificata UNI/PdR125:2022 per la Parità di Genere. Staff S.p.A. è iscritta all'Albo informatico delle Agenzie per il Lavoro sez. I – Ministero del Lavoro e P.S. prot. n. 39/0011781
22/10/2026
Italy, Emilia-Romagna, MODENA - LAVOROPIÙ S.P.A. - AGENZIA PER IL LAVORO
Dettaglio offerta di lavoroLuogo di lavoro: MODENA (MO) Tipo di contratto: Tempo indeterminato Orario: Tempo Pieno Fascia di RAL: 40.000 ? 50.000 € la retribuzione verrà quantificata sulla base di criteri oggettivi e neutri sotto il profilo del genere e alle pertinenti disposizioni del contratto collettivo applicato in relazione alla posizione.Descrizione del ruolo Lavoropiù - Divisione Fashionpiù - ricerca per azienda cliente operante nel settore sportswear un/a Senior Store Manager per un importante punto vendita di Modena. La risorsa avrà la responsabilità complessiva dello store e coordinerà un team strutturato composto da Store Manager, Department Manager e Addetti/e alle vendite. Responsabilità Principali - Gestione diretta e sviluppo dei manager riportanti (Store e Department Manager) e del personale di vendita. - Interfaccia diretta con il team Buyer, fornendo feedback qualitativi su richieste e andamento del mercato che integrino l'analisi quantitativa dei KPI. - Analisi e costante monitoraggio dei KPI di vendita per il raggiungimento degli obiettivi commerciali. - Formazione continua, motivazione delle risorse e creazione di un clima di lavoro orientato al risultato. Contratto a tempo indeterminato. RAL € 40.000 ? € 45.000 (commisurata all'esperienza). Benefit: Buoni pasto + piano bonus legato all'andamento dello store. In caso di trasferimento da altra regione/regione limitrofa, sono previsti incentivi al trasferimento. Requisiti - Pregressa esperienza nel ruolo maturate in contesti sportswear di grandi dimensioni. - Ottime doti gestionali e profonda conoscenza delle dinamiche del settore retail. - Forte attitudine commerciale e orientamento al cliente. - Eccellenti capacità di leadership, formazione e motivazione della squadra.
31/10/2026
Italy, Trentino-Alto Adige, Bolzano - Relizont
Dm Drogerie Markt, azienda multinazionale tedesca presente in 14 paesi europei, con circa 4.000 punti vendita, oltre 79.000 dipendenti e un fatturato di oltre 15 miliardi di euro, in forte espansione in tutto il nord e centro Italia, ci ha affidato l'incarico di individuare una Persona interessata a ricoprire il ruolo di STORE MANAGER, da assumere direttamente a tempo indeterminato. Sede di lavoro: BOLZANO (BZ) Il ruolo di responsabile punto vendita prevede la responsabilità del successo economico della filiale, della crescita professionale e personale dei colleghi, della diffusione della filosofia e conoscenza dei prodotti dm. Nello specifico: - assicurare il successo del team e della filiale - gestione della merce, della clientela e della pulizia: corretta esecuzione e coordinamento delle attività lavorative rispetto alla gestione merce, attività di cassa, consulenza ai clienti e attività di inventario, nonché garantire la consueta atmosfera di benessere nella filiale dm - gestione e controllo delle attività amministrative e burocratiche - attività di selezione, attraverso processo attivo di reclutamento dei colleghi del team     Per ricoprire tale ruolo è necessario : - aver maturato esperienza di almeno 2 anni nel ruolo di Store Manager o Vice Store Manager nell'ambito della GDO o del commercio al dettaglio - dimestichezza con l'utilizzo di strumenti digitali - capacità di lavorare per obiettivi, di organizzazione del lavoro e problem solving - disponibilità a trasferte di breve durata, a carico dell'azienda - orientamento al cliente e al servizio - essere disponibili al lavoro in orario a tempo pieno dal lunedì alla domenica, secondo turnazioni organizzate sui 6 giorni lavorativi, nella fascia oraria dalle 8.30 alle 19.00. Il piano mensile delle ore viene stabilito con un mese di anticipo, tenendo in considerazione la possibilità di avere 1 o 2 domeniche libere al mese, a seconda delle possibilità e delle esigenze del negozio L' inquadramento contrattuale prevede: - qualifica di impiegato - livello 1 CCNL Commercio - retribuzione pari ad euro 35.085,82 all'anno Il pacchetto retributivo prevede anche l'accesso ad una formazione iniziale e continua attraverso la piattaforma aziendale ed enti di formazione esterni. Corporate benefit: accesso ad applicazione dedicata, dove è possibile trovare sconti per prodotti di vari marchi o servizi. Sconto collaboratori: superato il periodo di prova, sconto del 10% valido su tutto l'assortimento dm Se ritieni di possedere i requisiti per ricoprire questo ruolo CANDIDATI e sarai contattato da un Account della FILIALE di RIVA DEL GARDA (TN).  Tutti gli annunci di lavoro da noi pubblicati si intendono rivolti ad ambo i sessi, a persone di tutte le eta' e nazionalita' (ex L. 903/77, D.Lgs. 215/03 e 216/03 s.m.i.). Informativa sul trattamento dati (GDPR: Reg. UE 2016/679) presente in filiale e nel sito www.relizont.com RELIZONT S.p.A. Agenzia per il Lavoro, iscrizione Albo informatico Sez. I Aut. ANPAL Prot. 75.
24/10/2026
Italy, Lombardy, Orio Al Serio - Adecco Italia
Adecco Italia Spa, per importante realta operante nel settore retail, ricerca un/una: VICE STORE MANAGERLa risorsa sara inserita all'interno del punto vendita con il ruolo di Vice Store Manager, con l'obiettivo di intraprendere un percorso di crescita professionale e sviluppare progressivamente le competenze necessarie per assumere maggiori responsabilita nella gestione del negozio.La ricerca e' rivolta a profili junior con potenziale, motivati a crescere nel settore retail, nonché a candidati che abbiano gia maturato una prima esperienza nel coordinamento di persone e nella gestione delle attivita operative di punto vendita, preferibilmente all'interno di catene retail strutturate.Responsabilita:- Supportare lo Store Manager nella gestione quotidiana del punto vendita.- Collaborare al coordinamento e alla motivazione del team di lavoro.- Contribuire al raggiungimento degli obiettivi commerciali e al monitoraggio dei principali KPI.- Supportare l'organizzazione dei turni e la pianificazione delle attivita operative.- Garantire il rispetto degli standard aziendali e un elevato livello di servizio al cliente.- Gestire le priorita operative e contribuire alla risoluzione delle criticita quotidiane.- Sviluppare progressivamente autonomia gestionale e capacita di leadership, in un'ottica di crescita professionale.Skill e Professionalita:- Preferibile esperienza, anche iniziale, nel ruolo di Vice Store Manager o in posizioni con responsabilita di coordinamento in ambito retail.- Interesse per il settore retail e motivazione a intraprendere un percorso di crescita.- Buone capacita organizzative e di gestione delle priorita.- Spiccate capacita relazionali e attitudine al lavoro in team.- Dinamismo, spirito di iniziativa e orientamento agli obiettivi.- Attitudine alla gestione delle persone e disponibilita ad assumere responsabilita crescenti.Si offre:- Contratto a tempo indeterminato oppure a tempo determinato di 12 mesi, in base all'esperienza e alle caratteristiche del candidato.- Inquadramento al 3° livello del CCNL Commercio.- RAL: 26000-29000- Orario di lavoro full time, 40 ore settimanali, su 6 giorni lavorativi su 7.- Opportunita di crescita professionale e sviluppo delle competenze manageriali.Sede di lavoro: Orio Al Serio Disponibilita oraria: Full Time
27/10/2026
Italy, Lombardy, MILANO - LAVOROPIÙ S.P.A. - AGENZIA PER IL LAVORO
Dettaglio offerta di lavoroLuogo di lavoro: MILANO (MI) Tipo di contratto: Tempo indeterminato Orario: Part Time Orizzontale Fascia di RAL: 25.000 ? 30.000 € la retribuzione verrà quantificata sulla base di criteri oggettivi e neutri sotto il profilo del genere e alle pertinenti disposizioni del contratto collettivo applicato in relazione alla posizione. Descrizione del ruolo Lavoropiù Spa, divisione Fashion, ricerca per azienda del settore Beauty un/una sales assistant senior part time/full time (35/40 ore) o un/una store manager presso il punto vendita di Milano centro.   La risorsa si occuperà di: - Vendita assistita e fidelizzazione del cliente;   - Coordinamento store e guida del team; - Sviluppo persone tramite formazione e feedback; - Gestione KPI e obiettivi commerciali; - Organizzazione turni e attività quotidiane; Contratto di lavoro: Part-time o Full Time  35 o 40 ore settimanali , primo contratto di 6 mesi/1 anno, con possibilità di inserimento stabile. Qualora la risorsa venisse inserita come sales assistant senior è previsto un percorso di crescita verso il ruolo di Store Manager Ral 25.000- 28.000 Requisiti Si richiede:  - Almeno 3 anni di esperienza nel ruolo di sales assistant o 2 anni come store manager, preferibilmente beauty; - Disponibilità immediata;   - Disponibilità a lavorare nei weekend/festivi;  - Propensione alla leadership.
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