Find jobs for sales manager calenzano toscana in Firenze60
01/10/2026 New!
| Italy, Tuscany, Calenzano - Adecco Italia |
| Adecco Italia ricerca per multinazionale leader nel settore Telecomunicazioni, Energia e Trasporti, figure da inserire come Giuntista di Fibra Ottica a Calenzano.Le risorse si occuperanno di effettuare giunzioni e terminazioni su cavi in fibra ottica aerei e interrati, di predisporre gli apprestamenti di cantiere necessari per garantire il controllo dei rischi connessi all'attivita e di collaudare gli impianti tramite appositi strumenti di misura.Requisiti:- Diploma tecnico.- Esperienza pregressa nella mansione.- Buona manualita e attitudine ai lavori in quota.- Patente B e automunito.Luogo di lavoro: CalenzanoOrario di lavoro: 40 ore settimanali, 8 ore al giorno per 5 giorni a settimana.CCNL Metalmeccanico - Operaio - Range Livello D1 / C1 - Range RAL 25.500 - 26.500Si valuta iniziale contratto a tempo determinato scopo stabilizzazione a tempo indeterminato. Disponibilita oraria: Full Time |
30/09/2026
| Italy, Tuscany, Prato - Adecco Italia |
| Adecco Italia, per uno dei principali operatori internazionali nel settore del gioco regolamentato attivo in Italia, ricerca un/unaSales PromoterLa persona scelta dovra:- presidiare i punti vendita (tabaccherie, bar, ricevitorie) affiliati all'azienda;- illustrare ai potenziali clienti il servizio offerto tramite app;- supportare i clienti nel download e nella registrazione;- fornire aiuto nell'effettuare la prima giocata che gli permettera di accedere ad interessanti bonus.Requisiti:- Preferibile sperienza pregressa nel settore della promozione di servizi o prodotti;- Ottime capacita comunicative e relazionali;- Orientamento al cliente e capacita di problem solving;- Flessibilita e disponibilita a lavorare su turni, dal lunedi al sabato- Conoscenza degli strumenti informatici in particolare dell'uso delle APP.Si offre:- contratto a tempo determinato di 6+6 mesi con concrete prospettive di inserimento a lungo termine.- Impiegato, V livello del CCNL Commercio, RAL 23.300 su 14 mensilita- full time 40h settimanali su turni dal lunedi al sabato (6 giorni su 7)- premi variabili incentivanti di sicuro interesse;- buoni pasto da 8€;- formazione iniziale e continua.Offriamo un ambiente di lavoro stimolante e dinamico, in cui potrai mettere in pratica le tue competenze e crescere professionalmente. Disponibilita oraria: Full Time |
30/09/2026
| Italy, Tuscany, Prato - Adecco Italia |
| Adecco Italia Spa ricerca per noto brand nella produzione e commercializzazione di calzature un/a:STORE MANAGERLa risorsa sara inserita in un contesto strutturato avra le seguenti responsabilita:Attivita di supporto al team degli Addetti Venditeanalisi dei KPI's del punto venditavendita semi assistitafidelizzazione clientelaRequisiti:Esperienza pregressa nel ruolo nel Retail no foodDisponibilita territorialeorientamento al risultato e problem solvingottime capacita di team-working e di leadershipconoscenza della lingua ingleseconoscenza pacchetto officeCosa offriamo:Ccnl del commercio II o I livello 33.000/38.000Contratto determinato 6+6 con successiva trasformazione a tempo IndeterminatoFORMAZIONE da 1 a 5 mesi piu rimborso netto di 500€ mensili Disponibilita oraria: Totale disponibilita |
30/09/2026
| Italy, Tuscany, CALENZANO - LAVOROPIÙ S.P.A. - AGENZIA PER IL LAVORO |
| Dettaglio offerta di lavoroLuogo di lavoro: CALENZANO (FI) Tipo di contratto: Tempo indeterminato Orario: Tempo Pieno Fascia di RAL: Fino a 25.000 € la retribuzione verrà quantificata sulla base di criteri oggettivi e neutri sotto il profilo del genere e alle pertinenti disposizioni del contratto collettivo applicato in relazione alla posizione. Descrizione del ruoloSanipiù Toscana? Divisione Specialistica Sanità del Gruppo Lavoropiù SpA ? ricerca per RSA situata a Calenzano: Infermiere/Infermiera Si offre contratto iniziale a tempo determinato di 4 mesi. Full time 38 ore settimanali turni diurni e notturni. CCNL Uneba Liv 3S+ superminimo Requisiti-Laurea in Infermieristica ed iscrizione all'OPI -Disponibilità a lavorare su turni diurni e notturni -Disponibilità full time -Esperienza maturata in strutture sanitarie e socio sanitarie -Disponibilità immediata |
27/09/2026
| Italy, Tuscany, Calenzano - Adecco Italia |
| Adecco Italia S.p.a, Logistica&Business, per un'importante Azienda Cliente leader nel settore della Logistica e dei Trasporti, e' alla ricerca della figura di:ADDETTO/A AL MAGAZZINOLa risorsa si occupera di:- operazione di picking;- movimentazione merci (carico e scarico delle stesse);- gestioni delle merci su applicativi aziendali.Zona di lavoro: Calenzano (Fi)CCNL: Logistica e TrasportiOrario: Part-Time dal Lunedi al Venerdi 06:30-11:30Mansione: Handler/MagazziniereSi offre contratto di somministrazione tempo determinato Part TimeTipo di contratto: Contratto a tempo determinatoInquadramento: 5° livello del CCNL Logistica e TrasportiRetribuzione: € 10,47 lordi/ora Ticket pasto : 08,00€ Disponibilita oraria: Part Time mattino |
25/09/2026
| Italy, Tuscany, Calenzano - Adecco Italia |
| Adecco Italia S.p.a, Logistica&Business, per un'importante Azienda Cliente leader nel settore della Logistica e dei Trasporti, e' alla ricerca della figura di:ADDETTO/A AL MAGAZZINOLa risorsa si occupera di:- operazione di picking;- movimentazione merci (carico e scarico delle stesse);- gestioni delle merci su applicativi aziendali.Zona di lavoro: Calenzano (Fi)CCNL: Logistica e TrasportiOrario: Part-Time dal Lunedi al Giovedi 18:30-23:30 Part-Time dal Martedi al Venerdi 01:30-06:30Mansione: Handler/MagazziniereSi offre contratto di somministrazione tempo determinato Part TimeTipo di contratto: Contratto a tempo determinatoInquadramento: 5° livello del CCNL Logistica e TrasportiRetribuzione: € 10,47 lordi/ora Ticket pasto : 08,00€ Disponibilita oraria: Part Time pomeriggio Benefits: Buoni Pasto |
25/09/2026 Urgent!
| Italy, Tuscany, PRATO - f.5 srl | |
Job type:Permanent job Gross monthly salary:EUR 1200 - EUR 1600 | |
| f.5 srl, con sede a Quarrata, è alla ricerca di un dinamico Store Manager. Questa è un'opportunità unica per entrare a far parte di una realtà nel settore delle telecomunicazioni, dove il ruolo di Store Manager sarà fondamentale per il successo commerciale e le vendite. Responsabilità Principali - Gestire le operazioni quotidiane del punto vendita. - Assicurare il raggiungimento degli obiettivi di vendita. - Fornire eccellente servizio clienti e supporto. - Coordinare l'inventario e le forniture del negozio. - Implementare strategie promozionali efficaci. Requisiti - Esperienza pregressa in ruoli simili sarà considerata un plus. - Capacità di leadership e gestione del tempo. - Ottime doti comunicative e relazionali. Cosa Offriamo - Contratto a tempo indeterminato con srl. - Ambiente professionale stimolante e collaborativo. - Opportunità di crescita professionale nel settore delle telecomunicazioni. Il contratto collettivo applicato verrà comunicato durante l'iter di selezione. Il presente annuncio è rivolto a candidati di qualsiasi genere, età, nazionalità e background, nel rispetto della normativa vigente in materia di pari opportunità e non discriminazione. |
03/10/2026 New!
| Italy, Tuscany, Prato - Hosco |
| Gi Group, prima agenzia per il lavoro italiana con oltre 200 filiali sul territorio nazionale e più di 1800 professionisti, seleziona per azienda leader nel settore della ristorazione commerciale: ASSISTANT STORE MANAGER_PRATO La risorsa risponde allo Store Manager, deve assicurare, con il lavoro di squadra, il raggiungimento degli obiettivi di budget e la corretta attuazione di tutte le attività determinate per la gestione ottimale del PdV Cosa prevede il ruolo · Gestire i rapporti con il Cliente secondo gli standard di servizio · Promuovere la cultura del cross selling attraverso la vendita suggerita · Propone iniziative per lo sviluppo delle performance del locale · Sviluppare le relazioni con i collaboratori del locale nel rispetto delle indicazioni aziendali, al fine di anticipare e/o risolvere eventuali problematiche · Portare a termine la realizzazione delle attività (turni, scheduling, formazione, ecc.) · Garantire gli adempimenti amministrativi (contabilità giornaliera, inventari, scarti, ecc.) secondo le procedure stabilite · Garantire la Qualità dei prodotti in vendita nel locale ed il rispetto delle norme igienico - sanitarie vigenti Il nostro profilo ideale - Possiede un Diploma di scuola media superiore e/o laurea breve - Ha maturato esperienza pluriennale operativa nell' ambito della ristorazione Personal skills - Orientamento al cliente - Comunicazione e ascolto - Decisionalità Cosa offriamo Inserimento diretto in azienda con contratto a tempo determinato possibilità di proroga e conferma nel ruolo Formazione inziale e strutturata su competenze operative e manageriali con eventuale possibilità di spostamento su altri territori Ccnl: turismo e pubblici esercizi Fascia di livelli: 5'/4' liv. Range di retribuzione lorda annua:23.000/25.000 Orario di lavoro: full time 5 gg su 7 (2 gg di riposo) su turni anche spezzati weekend e festivi Premi: È previsto un sistema incentivante secondo i criteri definiti dalla contrattazione aziendale o le policy applicate dal cliente Luogo di lavoro: Prato Facciamo parte di Gi Group Holding ( ) la prima multinazionale italiana del lavoro, nonché una delle principali realtà a livello mondiale nei servizi dedicati allo sviluppo del mercato del lavoro. Il nostro Gruppo è attivo nei seguenti campi: lavoro temporaneo, Permanent e Professional Staffing, Ricerca e Selezione, Consulenza HR, Formazione, Outsourcing, supporto alla ricollocazione e attività complementari. Siamo presenti in più di 30 Paesi in Europa, Asia e America con un team di oltre 6000 persone. I valori che ci contraddistinguono: attenzione, passione, apprendimento continuo e innovazione, collaborazione, sostenibilità, responsabilità. Consulta tutti i nostri annunci su Gi Group S.p.A. è autorizzata ad operare dal Ministero del Lavoro (Aut. Min. 26/11/2004 PROT. 1101 - SG). L'offerta si intende rivolta a candidati ambosessi, nel rispetto del D.Lgs. n. 198/2006 e ss.mm.ii. e dei Decreti Legislativi n. 215 e n. 216 del 2003 sulle parità di trattamento. I candidati sono invitati a leggere l'informativa privacy ai sensi degli artt. 13 e 14 del Reg. EU 679/2016 al seguente indirizzo www.gigroup.it/privacy-candidati |
03/10/2026 New!
| Italy, Tuscany, Montaione - Hosco |
| Se desideri far parte del nostro team, stiamo cercando un/a Golf - Irrigation Foreman esperto e operativo, che si occupi della supervisione e della gestione di tutti gli aspetti relativi ai sistemi di irrigazione del campo da golf di Tenuta Toscana. Questo ruolo fondamentale garantisce il funzionamento ottimale dell'intera infrastruttura irrigua, supportando il team agronomico nel mantenimento di condizioni di gioco d'eccellenza durante tutto l'anno. Il candidato ideale possiede una solida conoscenza tecnica dei sistemi di irrigazione per campi da golf, spiccate capacità di leadership e un approccio proattivo alla manutenzione e alla gestione delle risorse idriche. Principali compiti e responsabilità - Supervisionare le operazioni quotidiane, le ispezioni, la diagnosi dei guasti e la riparazione di tutti i sistemi di irrigazione del campo da golf. - Programmare e monitorare i cicli di irrigazione per ottimizzare la salute del tappeto erboso, il risparmio idrico e la giocabilità del campo. - Collaborare con il Responsabile del Campo da Golf (Golf Course Superintendent) e gli Assistenti Superintendent per adattare le pratiche di irrigazione alle esigenze agronomiche e alle condizioni meteorologiche. - Coordinare e formare un piccolo team dedicato all'irrigazione, garantendo interventi tempestivi in caso di problemi e una manutenzione preventiva efficace. - Mantenere registri accurati delle attività di irrigazione, dei consumi idrici, delle riparazioni effettuate e delle scorte di magazzino. - Tarare e mantenere irrigatori, valvole, pompe e sistemi di controllo centralizzati (ad esempio Toro, Rain Bird o sistemi equivalenti). - Coordinarsi con fornitori, tecnici specializzati e appaltatori quando necessario. - Promuovere pratiche sostenibili e rispettose dell'ambiente in tutte le attività legate all'irrigazione. - Supportare progetti di maggiore entità, come aggiornamenti, ampliamenti e installazioni di sistemi di irrigazione. Competenze richieste - Da 3 a 5 anni di esperienza nei sistemi di irrigazione per campi da golf, di cui almeno 1-2 anni in un ruolo di supervisione o coordinamento. - Solida conoscenza pratica di sistemi di irrigazione automatizzati, idraulica, stazioni di pompaggio e controlli basati sulle condizioni meteorologiche. - Capacità di leggere e interpretare progetti di irrigazione, schemi elettrici e schemi idraulici. - Esperienza diretta nella diagnosi e riparazione di componenti elettrici e mecca - Precisione, attenzione ai dettagli ed eccellenti capacità organizzative e di gestione della documentazione. - Disponibilità a lavorare all'aperto in diverse condizioni climatiche e reperibilità per interventi di emergenza quando necessario. - Ottima conoscenza della lingua inglese; la conoscenza dell'italiano costituisce un vanta - Patente di guida valida e disponibilità al trasferimento in Toscana. Condizioni contrattuali - Contratto CCNL Turismo ? Full time. - Retribuzione mensile annua a partire da €48.000,00. Benefit e vantaggi - Accesso alla mensa aziendale anche nei giorni di riposo. - Accesso a eventi riservati al personale Castelfalfi. - Esperienze formative mirate, in base alle esigenze del ruolo e del team. - Agevolazioni su ristorazione, benessere e attività sportive all'interno del resort e della tenuta. - Soluzioni di housing allowance riconosciute, ove previsto, al personale proveniente da fuori zona. Dotazioni fornite - Dotazioni professionali adeguate alle esigenze del ruolo svolto. Sede di lavoro: Castelfalfi (FI)È richiesto il possesso del diritto legale di lavorare in Italia. La presente selezione è rivolta a candidati di entrambi i sessi, ai sensi del D.Lgs. 198/2006 e della normativa vigente in materia di pari opportunità, nonché a persone di ogni età e nazionalità, nel rispetto delle disposizioni di legge. Le candidature dovranno essere trasmesse a careers@castelfalfi.com, corredate da autorizzazione al trattamento dei dati personali ai sensi del Regolamento (UE) 2016/679 (GDPR) e del D.Lgs. 196/2003, come modificato dalD.Lgs. 101/2018. |
03/10/2026 New!
| Italy, Tuscany, Montaione - Hosco |
| Se desideri far parte del nostro team, siamo alla ricerca di un Golf Player Services Attendant che garantisca un servizio attento ed efficiente durante l'intera esperienza di gioco dei soci e degli ospiti. Il ruolo rappresenta un importante collegamento operativo tra l'arrivo, la gestione delle sacche, la preparazione dei golf cart, le strutture per la pratica e la partenza sul campo. Il/la Golf Player Services Attendant lavora in autonomia nel rispetto degli standard stabiliti, anticipa le esigenze degli ospiti e collabora strettamente con i colleghi per garantire che ogni punto di contatto sia organizzato, personalizzato e coerente con l'esperienza Tenuta Toscana. Principali compiti e responsabilità - Accogliere soci e ospiti fornendo informazioni accurate sulle strutture del golf e sulle operazioni giornaliere. - Preparare, pulire, posizionare e riconsegnare i golf cart; verificarne la presentazione, gli accessori e la funzionalità operativa di base. - Mantenere adeguati gli standard delle attrezzature da gioco e delle aree di pratica durante tutta la giornata, intervenendo proattivamente in base all'utilizzo. - Assicurarsi che l'attrezzatura venga maneggiata con cura e restituita correttamente. - Predisporre sacche e golf cart in linea con i tee sheet e con le indicazioni operative, comunicando tempestivamente eventuali variazioni al team. - Supportare i Golf Professionals durante lezioni, tornei ed eventi dedicati ai soci, inclusa la preparazione delle attrezzature e delle aree. - Gestire professionalmente le richieste ordinarie degli ospiti e segnalare eventuali problematiche relative al servizio o alle attività operative quando opportuno. Competenze richieste - Precedente esperienza nelle attività operative di un campo da golf, nel settore dell'ospitalità o in un contesto comparabile a contatto con il cliente. - Ottime capacità di servizio al cliente e di comunicazione. - Conoscenza della lingua inglese; la conoscenza di altre lingue costituisce un requisito preferenziale. - Conoscenza dell'etichetta del golf e delle regole di base. - Capacità di organizzare e gestire con precisione molteplici attività operative durante i periodi di maggiore affluenza. - Atteggiamento positivo e spiccate capacità di lavorare in team. - Disponibilità a lavorare all'aperto in condizioni meteorologiche variabili. - Flessibilità oraria, inclusa la disponibilità a lavorare nei fine settimana e nei giorni festivi. Condizioni contrattuali - Contratto CCNL Turismo AICA ? Full Time, Tempo Determinato - Retribuzione mensile lorda a partire da €1,564.79. Benefit e vantaggi - Accesso alla mensa aziendale anche nei giorni di riposo. - Accesso a eventi riservati al personale Tenuta Toscana. - Esperienze formative mirate, in base alle esigenze del ruolo e del team. - Agevolazioni su ristorazione, benessere e attività sportive all'interno del resort e della tenuta. - Soluzioni di housing allowance riconosciute, ove previsto, al personale proveniente da fuori zona. Dotazioni fornite - Dotazioni professionali adeguate alle esigenze del ruolo svolto. - Uniformi e relativo servizio lavanderia per il personale operativo. Sede di lavoro: Castelfalfi (FI) È richiesto il possesso del diritto legale di lavorare in Italia. La presente selezione è rivolta a candidati di entrambi i sessi, ai sensi del D.Lgs. 198/2006 e della normativa vigente in materia di pari opportunità, nonché a persone di ogni età e nazionalità, nel rispetto delle disposizioni di legge. Le candidature dovranno essere trasmesse a careers@tenutatoscana.com, corredate da autorizzazione al trattamento dei dati personali ai sensi del Regolamento (UE) 2016/679 (GDPR) e del D.Lgs. 196/2003, come modificato dal D.Lgs. 101/2018. |
03/10/2026 New!
| Italy, Tuscany, Empoli - LHH |
| LHH Recruitment Solutions ricerca, per conto di una consolidata realtà operante nel settore System Integration e servizi IT, un/una IT Service Manager. La figura ricercata avrà un ruolo chiave nell'organizzazione e nel coordinamento delle attività di service management, fungendo da punto di riferimento tra clienti, management e team tecnico. Si tratta di una posizione particolarmente interessante per professionisti che desiderano evolvere verso un ruolo di coordinamento e responsabilità, contribuendo alla strutturazione e all'ottimizzazione dei processi operativi di un'azienda in crescita. Responsabilità La risorsa sarà responsabile di: - Coordinare il processo di gestione dei ticket e delle richieste provenienti dai clienti; - Assegnare e monitorare le attività del team tecnico in funzione di priorità, complessità e competenze richieste; - Garantire il corretto avanzamento delle attività e il rispetto dei livelli di servizio; - Gestire le situazioni a maggiore complessità organizzativa e le eventuali escalation; - Coordinare attività progettuali e interventi che richiedono pianificazione, coinvolgimento di più risorse e gestione diretta del cliente; - Favorire una comunicazione efficace tra area tecnica, clienti e direzione aziendale; - Contribuire al miglioramento continuo dei processi di erogazione dei servizi. Profilo Requisiti - Esperienza in ruoli di Service Management, Service Delivery, Coordinamento Help Desk o Project Coordination in contesti IT; - Provenienza preferibilmente da System Integrator, MSP o aziende di servizi IT; - Capacità di organizzare attività, gestire priorità e coordinare risorse tecniche; - Buona comprensione delle principali tematiche infrastrutturali e dei servizi IT; - Attitudine alla relazione con il cliente e alla gestione delle criticità; - Spiccate capacità organizzative, relazionali e di problem solving. Costituiranno titolo preferenziale esperienza nella gestione di SLA e KPI e nel coordinamento di attività progettuali. Cosa offre l'azienda - Inserimento in una realtà solida e in continua evoluzione; - Ruolo centrale nei processi aziendali, con elevato livello di autonomia e responsabilità; - Modalità di lavoro ibrida; - Sistema incentivante legato al raggiungimento degli obiettivi; - Retribuzione indicativamente compresa tra 35.000 € e 40.000 € lordi annui, commisurata all'esperienza maturata. #LI-AI2 «I candidati, nel rispetto del D.lgs. 198/2006, D.lgs. 215/2003 e D.lgs. 216/2003, sono invitati a leggere l'informativa sulla privacy consultabile sotto il form di richiesta dati della pagina di candidatura (Regolamento UE n. 2016/679). L'offerta è rivolta a candidati di entrambi i sessi, nel rispetto del D.lgs. 198/2006 e della normativa vigente in materia di pari opportunità. L'azienda promuove un ambiente di lavoro inclusivo e garantisce pari opportunità a tutte le persone, indipendentemente da genere, età, origine, orientamento sessuale o disabilità.» |
03/10/2026 New!
| Italy, Tuscany, Montaione - Hosco |
| Se vuoi entrare a far parte del team, Tenuta Toscana è alla ricerca di un/una Wellness Specialist da inserire all'interno del dipartimento Fitness & Wellness a partire da Aprile 2027. La figura contribuisce ad offrire un'esperienza personalizzata e di alto livello a soci e ospiti, conducendo corsi di fitness, sessioni di personal training, pratiche wellness e attività dedicate al recupero e al benessere fisico, nel rispetto delle proprie qualifiche professionali. Il/la Wellness Specialist rappresenta inoltre un punto di riferimento all'interno del Wellness Center: accoglie soci e ospiti, fornisce informazioni sui servizi disponibili, supporta la gestione delle prenotazioni e contribuisce al corretto funzionamento quotidiano degli spazi. Principali compiti e responsabilità - Accogliere membri ed ospiti con professionalità, disponibilità e attenzione alle esigenze individuali. - Fornire informazioni su corsi, personal training, pratiche wellness e servizi disponibili. - Supportare la gestione delle prenotazioni e del calendario delle attività. - Conoscere le preferenze e gli obiettivi degli ospiti, nel rispetto della riservatezza, per offrire un servizio personalizzato. - Promuovere la partecipazione a corsi, programmi, eventi e iniziative Wellness. - Condurre corsi di fitness e pratiche wellness in linea con le proprie qualifiche professionali. - Svolgere sessioni di personal training sulla base degli obiettivi e del livello di preparazione degli ospiti. - Illustrare il corretto svolgimento degli esercizi e l'utilizzo sicuro delle attrezzature. - Adattare le attività alle caratteristiche e alle esigenze individuali, nel rispetto del proprio ambito professionale. - Supportare le attività dedicate al recupero e al benessere fisico previste dall'offerta Wellness. - Contribuire al mantenimento di un ambiente pulito, ordinato, sicuro e accogliente. - Verificare la disponibilità di asciugamani, bevande e materiali di consumo. - Controllare lo stato delle attrezzature e segnalare tempestivamente eventuali guasti o necessità di manutenzione. - Supportare le procedure di apertura e chiusura del Wellness Center. - Collaborare con il Wellness Manager e con gli altri membri del team per garantire continuità e qualità del servizio. - Supportare l'organizzazione di eventi, programmi speciali e attività dedicate a soci e ospiti. - Partecipare alle riunioni e alle attività formative previste. - Collaborare con gli altri dipartimenti della struttura per assicurare un'esperienza coordinata e coerente. - Operare nel rispetto delle procedure aziendali e delle disposizioni applicabili in materia di salute, sicurezza, igiene e protezione dei dati personali. Competenze richieste - Esperienza nel settore fitness e wellness, preferibilmente maturata in resort, club, strutture hospitality o centri sportivi di alto livello. - Qualifica o certificazione professionale coerente con le attività di personal training e fitness svolte, rilasciata da un ente o organismo riconosciuto. - Conoscenza delle tecniche di allenamento, delle attrezzature fitness e dei principi di sicurezza applicabili. - Capacità di condurre sessioni individuali e attività di gruppo. - Buona conoscenza della lingua italiana e inglese. - Orientamento all'ospite e capacità di offrire un servizio personalizzato e professionale. - Buone capacità comunicative, relazionali e organizzative. - Capacità di collaborare efficacemente all'interno di un team. - Precisione nella gestione di prenotazioni, calendari e attività operative. - Disponibilità a lavorare su turni, anche serali, nei fine settimana e nei giorni festivi, in funzione delle esigenze operative e nel rispetto della normativa e del CCNL applicato. Costituiscono titolo preferenziale: - Certificazione come Personal Trainer e/o istruttore di corsi fitness. - Qualifica per l'insegnamento di Yoga, Pilates, Functional Training o discipline affini. - Esperienza in contesti luxury hospitality o nel servizio a una clientela internazionale. - Conoscenza di ulteriori lingue straniere. - Certificazione BLSD e di primo soccorso in corso di validità. Condizioni contrattuali - Contratto CCNL Turismo ? Full Time. - Retribuzione mensile lorda a partire da € 2.500,00. Benefit e vantaggi - Accesso alla mensa aziendale anche nei giorni di riposo. - Accesso a eventi riservati al personale Tenuta Toscana. - Esperienze formative mirate, in base alle esigenze del ruolo e del team. - Agevolazioni su ristorazione, benessere e attività sportive all'interno del resort e della tenuta. - Soluzioni di housing allowance riconosciute, ove previsto, al personale proveniente da fuori zona. Dotazioni fornite - Dotazioni professionali adeguate alle esigenze del ruolo svolto. Sede di lavoro: Castelfalfi (FI) È richiesto il possesso del diritto legale di lavorare in Italia. La presente selezione è rivolta a candidati di entrambi i sessi, ai sensi del D.Lgs. 198/2006 e della normativa vigente in materia di pari opportunità, nonché a persone di ogni età e nazionalità, nel rispetto delle disposizioni di legge. Le candidature dovranno essere trasmesse a careers@tenutatoscana.com condividendo copia del CV in inglese, corredate da autorizzazione al trattamento dei dati personali ai sensi del Regolamento (UE) 2016/679 (GDPR) e del D.Lgs. 196/2003, come modificato dal D.Lgs. 101/2018. |
03/10/2026 New!
| Italy, Tuscany, Montaione - Hosco |
| Se desideri far parte del nostro team, stiamo cercando un/a Member Services Coordinator - Transportation. Il Member Services Coordinator ? Transportation è responsabile del coordinamento quotidiano dei servizi di trasporto dedicati a membri, ospiti, VIP e personale aziendale, garantendo un'esperienza efficiente, sicura, discreta e personalizzata, in linea con gli standard di servizio del Club. Il ruolo rappresenta un punto di riferimento operativo per le richieste di trasporto, assicurando il corretto coordinamento tra membri e ospiti, autisti, Guest Services, Concierge e gli altri reparti coinvolti. Principali compiti e responsabilità - Gestire e coordinare quotidianamente le richieste di trasporto di membri, ospiti, VIP e personale aziendale, in collaborazione con il team Member Services e Concierge. - Organizzare trasferimenti, itinerari e servizi di mobilità all'interno e all'esterno della Tenuta, assicurando il corretto svolgimento delle attività programmate. - Coordinare con gli autisti gli orari, gli itinerari, le destinazioni e le eventuali variazioni dei servizi. - Accogliere e assistere membri e ospiti durante i trasferimenti, garantendo un servizio professionale, discreto, cortese e personalizzato. - Gestire eventuali richieste speciali e preferenze dei membri relative ai servizi di trasporto. - Comunicare tempestivamente con membri, ospiti e reparti interni in merito a orari, itinerari, eventuali ritardi o variazioni del servizio. - Collaborare con Guest Services, Sales e gli altri reparti per garantire un'esperienza fluida e coordinata durante la permanenza degli ospiti. - Supportare l'organizzazione di eventi, attività ed esperienze dedicate ai membri, coordinando ove necessario i relativi servizi di trasporto. - Supportare la gestione delle visite di prospect, potenziali membri e ospiti speciali, assicurando il corretto coordinamento degli spostamenti. - Aggiornare e mantenere accurate le informazioni relative alle prenotazioni, agli itinerari, ai trasferimenti e alle richieste speciali nei sistemi gestionali. - Predisporre report operativi relativi ai servizi di trasporto e alle attività giornaliere. - Coordinarsi con gli autisti per verificare che i veicoli assegnati al servizio siano puliti, riforniti e pronti all'utilizzo. - Segnalare eventuali esigenze di manutenzione, riparazione, pulizia o rifornimento dei veicoli alle funzioni competenti. - Verificare che la documentazione operativa necessaria al servizio sia disponibile e aggiornata, secondo le procedure aziendali. - Segnalare eventuali incidenti, danni, anomalie o situazioni di non conformità alle funzioni competenti, secondo le procedure aziendali. - Assistere gli ospiti con i bagagli e fornire supporto durante le fasi di arrivo, partenza e trasferimento. - Quando richiesto e in via occasionale, svolgere personalmente attività di autista per garantire la continuità del servizio. - Trasportare in sicurezza membri, ospiti, clienti VIP o personale aziendale nel rispetto del Codice della Strada e degli standard aziendali. - Effettuare i controlli del veicolo prima e dopo il servizio, verificando condizioni generali, pneumatici, freni, luci, olio e carburante. - Individuare e segnalare eventuali opportunità di miglioramento dei processi e della qualità del servizio di trasporto. Competenze richieste - Diploma di scuola superiore; laurea in Hospitality Management, Turismo, Management, Marketing, Comunicazione o discipline affini considerata un plus. - Esperienza, anche breve, in ruoli a contatto con il pubblico, customer service, hospitality, guest relations, concierge o transportation. - Esperienza pregressa come autista considerata un plus. - Patente di guida valida e senza violazioni gravi; patente KB obbligatoria. - Buona conoscenza del Codice della Strada e delle tecniche di guida sicura. - Buona conoscenza del territorio e capacità di orientamento tramite GPS, mappe e strumenti digitali. - Forte orientamento al servizio e alla soddisfazione di membri e ospiti. - Eccellenti capacità comunicative e relazionali. - Attenzione al dettaglio, discrezione e capacità di mantenere elevati standard di professionalità. - Ottime capacità organizzative e di gestione delle priorità. - Capacità di gestire contemporaneamente richieste e attività diverse in un ambiente dinamico. - Buone capacità di problem solving e gestione degli imprevisti. - Affidabilità, puntualità e ottime capacità di gestione del tempo. - Buona conoscenza del pacchetto Microsoft Office, in particolare Word, Excel, PowerPoint e Outlook. - Disponibilità ad apprendere nuovi strumenti e sistemi gestionali. - Ottima conoscenza della lingua italiana e buona conoscenza della lingua inglese. Condizioni contrattuali - Contratto CCNL Turismo ? Full Time. - Retribuzione annua lorda a partire da 24.000€. Benefit e vantaggi - Accesso alla mensa aziendale anche nei giorni di riposo. - Accesso a eventi riservati al personale Tenuta Toscana. - Esperienze formative mirate, in base alle esigenze del ruolo e del team. - Agevolazioni su ristorazione, benessere e attività sportive all'interno del resort e della tenuta - Soluzioni di housing allowance riconosciute, ove previsto, al personale proveniente da fuori zona. Dotazioni fornite - Dotazioni professionali adeguate alle esigenze del ruolo svolto. Sede di lavoro: Castelfalfi (FI) È richiesto il possesso del diritto legale di lavorare in Italia. La presente selezione è rivolta a candidati di entrambi i sessi, ai sensi del D.Lgs. 198/2006 e della normativa vigente in materia di pari opportunità, nonché a persone di ogni età e nazionalità, nel rispetto delle disposizioni di legge. Le candidature dovranno essere trasmesse a careers@tenutatoscana.com, corredate da autorizzazione al trattamento dei dati personali ai sensi del Regolamento (UE) 2016/679 (GDPR) e del D.Lgs. 196/2003, come modificato dal D.Lgs. 101/2018. - |
03/10/2026 New!
| Italy, Tuscany, Prato - LHH |
| Per azienda cliente operante nella realizzazione e manutenzione di impianti elettrici, impianti speciali e tecnologici, cerchiamo la figura di "Project Manager". Responsabilità Il ruolo prevede l'espletamento delle seguenti attività dopo il necessario periodo di inserimento e formazione: - Definire il progetto costruttivo della commessa insieme all'ufficio tecnico - Controllare l'avanzamento dei lavori da remoto e presso il cantiere. - Curare l'interfaccia con la Direzione Lavori e i suoi consulenti - Curare l'interfaccia con i PM di eventuali General Contractor nostri committenti - Effettuare la redazione della documentazione tecnica finale di commessa in collaborazione con l'ufficio tecnico - Partecipare al collaudo degli impianti. Profilo Cerchiamo una persona che sappia coniugare competenza tecnica e capacità organizzativa, distinguendosi per: - Problem solving - Proattività - Organizzazione e pianificazione - Comunicazione efficace - Affidabilità - Orientamento al risultato - Gestione delle persone. - Proattività, affidabilità e buone doti relazionali - Esperienza nel settore maturata preferibilmente in azienda del settore o in studio tecnico dove ha svolto anche direzione lavori in cantiere. Livello contrattuale impiegato B1 ? B2 ? A1 RAL 43 - 55 K Buono pasto del valore di € 10,00 per ogni giornata lavorativa; Polizza sanitaria integrativa; Auto aziendale uso promiscuo. «I candidati, nel rispetto del D.lgs. 198/2006, D.lgs. 215/2003 e D.lgs. 216/2003, sono invitati a leggere l'informativa sulla privacy consultabile sotto il form di richiesta dati della pagina di candidatura (Regolamento UE n. 2016/679). L'offerta è rivolta a candidati di entrambi i sessi, nel rispetto del D.lgs. 198/2006 e della normativa vigente in materia di pari opportunità. L'azienda promuove un ambiente di lavoro inclusivo e garantisce pari opportunità a tutte le persone, indipendentemente da genere, età, origine, orientamento sessuale o disabilità.» |
16/09/2026
| Italy, Prato - Michael Page |
| - Gestire e sviluppare il portafoglio clienti esistente nel settore delle fiere. - Identificare nuovi potenziali clienti e opportunità di business. - Preparare e presentare offerte commerciali personalizzate. - Monitorare le attività di vendita e raggiungere gli obiettivi prefissati. - Mantenere relazioni costanti con i clienti per garantire la loro soddisfazione. - Collaborare con il team logistico per assicurare un servizio ottimale. - Analizzare i dati di mercato per individuare tendenze e opportunità. - Gestire la reportistica relativa alle attività di vendita. Cerchiamo una persona che abbia: - Ottime capacità di comunicazione e negoziazione. - Attitudine al lavoro in team e orientamento al cliente. - Buona conoscenza degli strumenti informatici, in particolare del pacchetto Office. - Capacità di analisi e problem solving. - Buona conoscenza della lingua inglese. L'azienda opera nel settore delle spedizioni internazionali, con sede a Prato. - Contratto a tempo indeterminato. - Retribuzione compresa tra 25.200 e 30.800 EUR lordi annui. - Opportunità di lavorare in un contesto stimolante e dinamico. Puoi presentare la candidatura se il ruolo è in linea con la tua esperienza. Fatta eccezione per il caso in cui presenti la tua candidatura per posizioni riservate a categorie protette ai sensi della Legge 68/99 (nel qual caso ti chiediamo di inserire solo conferma della tua appartenenza a tali categorie, senza alcuna ulteriore informazione relativa alla salute o disabilità), la tua candidatura non deve contenere informazioni relative al tuo stato di salute, ivi inclusa l'eventuale appartenenza a una categoria protetta, in quanto non rilevanti per la valutazione della candidatura. |