Find jobs for responsabile ufficio tecnico di valpolicella in Negrar122
29/10/2026 New!
| Italia, Veneto, BUSSOLENGO - LAVOROPIÙ S.P.A. - AGENZIA PER IL LAVORO |
| Dettaglio offerta di lavoroLuogo di lavoro: BUSSOLENGO (VR) Tipo di contratto: Tempo indeterminato Orario: Tempo Pieno Fascia di RAL: 35.000 ? 40.000 € la retribuzione verrà quantificata sulla base di criteri oggettivi e neutri sotto il profilo del genere e alle pertinenti disposizioni del contratto collettivo applicato in relazione alla posizione. Descrizione del ruolo Lavoropiù Spa Agenzia per il lavoro, filiale di Verona, ricerca per azienda cliente del settore meccanico, specializzata nella meccanica di precisione, un/una Responsabile Ufficio Acquisti. La risorsa si occuperà di: - Acquisto di materie prime metalliche (barre, acciai, inox, alluminio, ottone) - Ricerca, selezione e gestione di fornitori di materie prime, utensili e componenti per macchinari CNC. - Richiesta e confronto di preventivi per lavorazioni meccaniche conto terzi - Negoziazione di prezzi, condizioni commerciali e tempi di consegna - Gestione degli ordini e monitoraggio degli approvvigionamenti. - Collaborazione con produzione e ufficio tecnico per garantire continuità produttiva e contenimento dei costi. Informazioni contrattuali: - Orario di lavoro: Full Time 40H, da lunedì al venerdì, 8.00-12.00 e 13.00-17.00 - Inserimento diretto - CCNL Metalmeccanica (13 mensilità)Requisiti - Esperienza in uffici acquisti di aziende metalmeccaniche - Conoscenza delle materie prime, degli utensili e delle lavorazioni meccaniche - Capacità di lettura del disegno meccanico - Esperienza nella gestione dei fornitori e nella negoziazione commerciale - Buone capacità organizzative e conoscenza dei principali strumenti informatici e gestionali |
20/10/2026
| Italia, Verona - Randstad Italia S.p.A. |
| Sei diplomato e hai una formazione tecnica e cerchi l'opportunità giusta per dare il via alla tua carriera nel mondo elettrico? Randstad Construction divisione specializzata di Randstad Italia, per grande azienda con sede a Verona, siamo alla ricerca di un: - Impiegato Tecnico da inserire nel cuore dell'ufficio tecnico. Entrerai a far parte di un team strutturato dove potrai imparare a gestire una commessa dalla carta al cantiere. Disponibilità immediata alla partenza mensa aziendale welfare aziendale Per questa posizione si valutano sia profili Junior sia Senior esperienza2 anni Il profilo che cerchiamo: - Titolo di studio: Diploma di tecnico - Skill tecniche: Autonomia nell'utilizzo degli applicativi informatici - Attitudine: Curiosità, precisione e voglia di sporcarsi le scarpe ogni tanto: il ruolo prevede infatti uscite operative sui nostri cantieri provincia di Vicenza. - Mobilità: Patente B per gli spostamenti aziendali. Perché unirti a noi: - Percorso di affiancamento personalizzato per renderti autonomo nel ruolo. - Iniziale contratto in somministrazione finalizzato all'inserimento stabile in azienda. - Un ambiente di lavoro dinamico dove la teoria dell'ufficio incontra la pratica del cantiere. Il presente annuncio è rivolto a persone di genere femminile (F), maschile (M) e non binario (NB) ai sensi della Legge n. 300/1970, del Decreto Legislativo n. 198/2006 e del Decreto Legislativo n. 96/2026 ed è aperta a qualsiasi persona nel rispetto della diversity e dell'inclusività. Ti preghiamo di leggere l'informativa sulla privacy Randstad (https://www.randstad.it/privacy/) ai sensi dell'art. 13 del Regolamento (UE) 2016/679 sulla protezione dei dati (GDPR). |
03/10/2026
| Italia, Veneto, OPPEANO - In Job S.p.A. | |
Job type:Contratto a tempo indeterminato Gross monthly salary:EUR 2800 - EUR 3600 | |
| In Job S.p.A. - Career Center di Verona seleziona RESPONSABILE TRASPORTI E UFFICIO PALLET per realtà operante nel settore logistico Mansioni - Coordinare il team assegnando priorità ed obbiettivi monitorando costantemente la produttività e la performance - Garantire la standardizzazione e l'ottimizzazione dei processi del transport management - Monitorare la performance complessiva della funzione trasporti attraverso KPI definiti - Gestire le principali escalation commerciali, operative e contrattuali - Supportare attività di negoziazione, consolidamento e sviluppo del network di trasporto - Supervisionare i processi di gestione, contabilizzazione, riconciliazione dei pallet riducendo le perdite economiche ed implementazione azioni di miglioramento per l'ottimizzazione processo pallet control Requisiti - Esperienza di almeno 5 anni in ruoli di responsabilità nell'ambito trasporti e logistica - Esperienza consolidata nella gestione di vettori e fornitori logistici - Esperienza nel coordinamento di team operativi - Conoscenza dei processi di pallet management e distribuzione - Conoscenza Lingua tedesca e inglese Caratteristiche dell'offerta - Contratto: tempo indeterminato - Luogo di lavoro: Oppeano (VR) - Disponibilità oraria: Full-time con flessibilità oraria e possibilità di smart working - Welfare e buoni pasto Le ricerche sono volte a candidati di entrambi i sessi, legge 903/77. Autorizzazione Ministero del Lavoro n 1120 - SG del 26/11/2004. Si invita a prendere visione della nostra informativa sul trattamento dei dati personali all'indirizzo www.injob.com e a comunicare solo i dati necessari alla selezione, evitando di inserire "dati particolari" (quali dati che rivelino l'origine razziale o etnica, le convinzioni religiose o filosofiche, le opinioni politiche, l'adesione ad associazioni sindacali, dati genetici, dati relativi alla salute o alla vita sessuale o all'orientamento sessuale) ad eccezione di quelli che potrebbero essere richiesti dall'annuncio e/o ritenuti importanti per un'adeguata valutazione della candidatura. Il trattamento di questi eventuali dati particolari sarà subordinato al consenso dell'interessato |
30/10/2026 New!
| Italia, Veneto, SCHIO - JOB CAMERE S.R.L. |
| Per azienda cliente del settore chimico industriale, situata in zona limitrofa a Schio (VI) stiamo cercando un impiegato/a ufficio tecnico. La risorsa, inserita all'interno del team e riportando al Responsabile dell'Ufficio Tecnico, fornirà supporto alle attività tecniche, organizzative e documentali legate alla gestione dello stabilimento. La posizione prevede un'attività trasversale e un costante contatto con i reparti produttivi, la manutenzione, le altre funzioni aziendali e i fornitori esterni. La risorsa si occuperà principalmente di: • gestione e aggiornamento della documentazione tecnica relativa a impianti, macchinari e attrezzature; • supporto alla gestione delle attività di manutenzione ordinaria e straordinaria; • gestione dei rapporti operativi con fornitori, manutentori e aziende esterne; • richiesta, raccolta e organizzazione di preventivi e offerte tecniche; • supporto nella predisposizione di richieste di acquisto e ordini relativi a materiali, ricambi e servizi tecnici; • verifica e archiviazione di rapportini di intervento, certificazioni e documentazione rilasciata dai fornitori; • aggiornamento di scadenziari, file di monitoraggio e documentazione dell'Ufficio Tecnico; • supporto alla pianificazione e al monitoraggio degli interventi tecnici effettuati presso lo stabilimento; • raccolta e organizzazione di manuali, schede tecniche, dichiarazioni di conformità e documentazione relativa a macchinari e impianti; • collaborazione con Produzione, Manutenzione, Acquisti e Sicurezza nell'ambito delle attività di competenza; • supporto al Responsabile dell'Ufficio Tecnico nella gestione delle attività quotidiane e dei progetti di miglioramento dello stabilimento. Inquadramento e condizioni • Sede di lavoro: Schio (VI) • Contratto: tempo determinato 1 anno per sostituzione maternità • Orario: full time 40 ore • RAL prevista: €24.000-27.000, commisurata all'esperienza e alle competenze possedute • CCNL applicato: Chimica Industria • diploma/laurea ad indirizzo tecnico, preferibilmente meccanico, meccatronico, elettrotecnico, chimico o equivalente; • preferibile esperienza precedente, anche breve, all'interno di un ufficio tecnico di aziende industriali o manifatturiere; • buona conoscenza del pacchetto Microsoft Office, in particolare Excel, Word e Outlook; • buona capacità di gestione e organizzazione della documentazione; • capacità di interfacciarsi con fornitori e personale tecnico. Costituiscono titolo preferenziale: • esperienza nella gestione di manutenzioni e scadenziari tecnici; • conoscenza di SAP o di altri sistemi ERP; • conoscenza base di AutoCAD; • esperienza maturata in aziende del settore chimico o manifatturiero. Job Camere S.r.l. è regolarmente autorizzata dal Ministero del Lavoro ai sensi del D.lgs. 276/03 - (Aut. Def. Min. Lav. Prot. 13/I/0013604 del 15/10/09 sez. 1) Il presente annuncio è rivolto ad entrambi i sessi, ai sensi delle leggi 903/77 e 125/91, e a persone di tutte le età e tutte le nazionalità, ai sensi dei decreti legislativi 215/03 e 216/03. I candidati ambosessi sono invitati a leggere su jobcamere.com l'informativa sulla privacy ai sensi dell art.13 del Regolamento (UE) 2016/679 sulla protezione dei dati (GDPR), D.Lgs. 196/03). RAL da 24000,00 a 27000,00 euro (fascia soggetta a riproporzione in funzione della durata del periodo contrattuale e dell'effettivo monte ore) |
30/10/2026 New!
| Italia, Veneto, BUSSOLENGO - In Job S.p.A. | |
Job type:Contratto a tempo indeterminato Working hours (%):Full-time Gross monthly salary:EUR 2000 - EUR 2800 | |
| In Job S.p.A. - Career Center di Verona seleziona IMPIEGATO UFFICIO SERVICE per realtà operante nel settore Elettronico Mansioni La risorsa, inserita nell'ufficio Service, sarà il punto di riferimento tra i clienti e tecnici e si occuperà di: - Gestire i portali dei clienti e monitorare le richieste di assistenza in ingresso - Prendere in carico le segnalazioni e analizzarne le priorità - Contattare i clienti per raccogliere le informazioni necessarie e organizzare gli interventi tecnici - Pianificare e coordinare le attività dei tecnici sul territorio, ottimizzando tempi e risorse - Gestire l'agenda degli interventi e gli appuntamenti presso i clienti - Monitorare l'avanzamento delle attività fino alla completa risoluzione delle problematiche - Garantire il corretto aggiornamento dei ticket e della documentazione relativa agli interventi - Assicurare un elevato livello di servizio e soddisfazione del cliente Requisiti - Diploma Istituto Tecnico e Professionale - Esperienza, anche breve, in ruoli di assistenza clienti, customer service, service desk - Capacità di lavorare sotto pressione e gestire più attività contemporaneamente - Ottime capacità comunicative, organizzative e di pianificazione - Capacità di interfacciarsi efficacemente con clienti, tecnici e colleghi di diverse funzioni aziendali - Precisione, problem solving e orientamento al risultato - Buona dimestichezza con strumenti informatici, gestionali e portali clienti Caratteristiche dell'offerta - Contratto: tempo indeterminato diretto con l'Azienda Cliente - Luogo di lavoro: zona Bussolengo - Retribuzione: RAL indicativa nel range 26.000€ – 35.000€ in base all'effettiva esperienza e competenza del candidato - Orario di lavoro: full time dal lunedì al venerdì con flessibilità oraria in entrata e uscita Le ricerche sono volte a candidati di entrambi i sessi, legge 903/77. Autorizzazione Ministero del Lavoro n 1120 - SG del 26/11/2004. Si invita a prendere visione della nostra informativa sul trattamento dei dati personali all'indirizzo www.injob.com e a comunicare solo i dati necessari alla selezione, evitando di inserire 'dati particolari' (quali dati che rivelino l'origine razziale o etnica, le convinzioni religiose o filosofiche, le opinioni politiche, l'adesione ad associazioni sindacali, dati genetici, dati relativi alla salute o alla vita sessuale o all'orientamento sessuale) ad eccezione di quelli che potrebbero essere richiesti dall'annuncio e/o ritenuti importanti per un'adeguata valutazione della candidatura. Il trattamento di questi eventuali dati particolari sarà subordinato al consenso dell'interessato |
30/10/2026 New!
| Italia, Lombardy, Limone Sul Garda - Hosco |
| Horstmann Hotels Group ? gruppo storico dell'hospitality sul Lago di Garda (hotel, campeggi, residence, ristoranti, bar e retail), con sede a Limone sul Garda (BS) ? ricerca il/la Responsabile Ufficio Risorse Umane del Gruppo, con delega su selezione e gestione del personale. Il Gruppo conta tredici strutture e arriva a 350 collaboratori stagionali nel picco estivo. La posizione è la figura apicale dell'Ufficio Risorse Umane, riporta direttamente alla Direzione Aziendale e coordina l'ufficio. Responsabilità - - Pianifica i fabbisogni di organico di ciascuna struttura insieme ai Direttori e alla Proprietà - Presidia l'intero ciclo di ricerca e selezione per tutte le strutture e tutti i reparti - Sviluppa e misura i canali: portali di settore, scuole alberghiere e istituti professionali, agenzie, canali di reclutamento esteri, referral interno - Definisce con i Direttori standard e strumenti di valutazione condivisi, garantendo omogeneità tra le strutture - Presidia la logistica dell'inserimento: arrivi, documenti, alloggi del personale, primi giorni in reparto - Intercetta e gestisce le criticità prima che diventino dimissioni, gestisce sostituzioni e spostamenti tra strutture - Gestisce il database candidati; costruisce e attiva il piano di richiamo degli stagionali dell'anno precedente - Coordina l'Ufficio Risorse Umane e concorre a definirne assetto e dimensionamento - È interlocutore dell'amministrazione per contrattualistica, payrolls, politiche retributive e adempimenti, che restano in capo alla Proprietà con il supporto dello studio di consulenza - Cura l'employer branding del Gruppo: career page, contenuti, presenza sui canali di settore - Monitora i dati dell'ufficio: tempi di copertura, tasso di ritorno degli stagionali, turnover Requisiti - - Esperienza consolidata in selezione ad alto volume, in contesti multi-sito e stagionali (hospitality, ristorazione o agenzia per il lavoro) - Dimestichezza con ATS, metriche di recruiting e gestione di campagne con forte stagionalità - Autorevolezza e capacità di dialogo con i Direttori di struttura - Conoscenza generale della normativa del lavoro e del CCNL Turismo - Ottime capacità organizzative e resistenza ai ritmi della stagione - Buona conoscenza della lingua inglese - Pacchetto Office e gestionali HR; patente B e disponibilità a spostarsi tra le strutture Si offre - - Inserimento a tempo indeterminato - RAL 47.000-53.000 € commisurata all'esperienza (CCNL Turismo, 14 mensilità) |
30/10/2026 New!
| Italia, Veneto, SCHIO - DURING S.P.A. |
| Si ricerca per un'azienda di Schio (VI) un/a IMPIEGATO/IMPIEGATA UFFICIO TECNICO. La risorsa, inserita all'interno del team e riportando al Responsabile dell'Ufficio Tecnico, fornirà supporto alle attività tecniche, organizzative e documentali legate alla gestione dello stabilimento. Cosa offriamo: - Inserimento con contratto a tempo determinato in sostituzione di maternità; - Orario di lavoro full time dal lunedì al venerdì; - RAL indicativa € 24.000 ? € 27.000. La risorsa si occuperà principalmente di: - Gestione e aggiornamento della documentazione tecnica di impianti, macchinari e attrezzature; - Gestione dei rapporti con fornitori, manutentori e aziende esterne; - Richiesta, raccolta e organizzazione di preventivi e offerte tecniche; - Supporto nella predisposizione di richieste di acquisto e ordini di materiale, ricambi e servizi; - Verifica e archiviazione di rapportini di intervento e certificazioni; - Supporto alla pianificazione e al monitoraggio degli interventi tecnici; - Raccolta e organizzazione di manuali, schede tecniche, dichiarazioni di conformità e documentazione relativa a macchinari e impianti. - Diploma e/o Laurea ad indirizzo tecnico, preferibilmente meccanico o meccatronico; - Preferibile esperienza, anche breve, all'interno dell'Ufficio tecnico; - Conoscenza di SAP o di altri sistemi ERP; - Conoscenza base di AUTOCAD; - Buona capacità di organizzazione e gestione della documentazione. Sede di lavoro: Schio (VI). During SpA è regolarmente autorizzata dal Ministero del Lavoro ai sensi del D.lgs. 276/03 (Aut. Def. Min. Lav. Prot.1180/SG del 13/12/04), con filiali su tutto il territorio nazionale. Il presente annuncio è rivolto ad entrambi i sessi, ai sensi delle leggi 903/77 e 125/91, e a persone di tutte le età e tutte le nazionalità, ai sensi dei decreti legislativi 215/03 e 216/03. I candidati ambosessi sono invitati a leggere su www.during.it l'informativa sulla privacy ai sensi dell art.13 del Regolamento (UE) 2016/679 sulla protezione dei dati (GDPR), D.Lgs. 196/03). RAL da 24000,00 a 27000,00 euro (fascia soggetta a riproporzione in funzione della durata del periodo contrattuale e dell'effettivo monte ore) |
30/10/2026 New!
| Italia, Veneto, Verona - LHH |
| Il nostro cliente è una importante realtà aziendale caratterizzata da una struttura multi-societaria e da un percorso di continua evoluzione organizzativa e manageriale. Per rafforzare la funzione Amministrativa di Gruppo siamo alla ricerca di un/una Responsabile Amministrazione, Controllo di Gestione e Bilancio Consolidato di Gruppo. Responsibilities La figura, riportando direttamente alla Direzione Aziendale e coordinando le attività amministrative e contabili di alcune società del gruppo, avrà la responsabilità di garantire la corretta gestione dei processi amministrativi, contabili, fiscali e di controllo di gestione, fornendo al management strumenti evoluti di analisi e supporto alle decisioni strategiche. In particolare si occuperà di: - Coordinare e supervisionare le attività amministrative, contabili e fiscali delle società affidate - Garantire la predisposizione dei bilanci civilistici annuali e delle situazioni infrannuali. - Curare la redazione del bilancio consolidato di Gruppo. - Assicurare il rispetto degli adempimenti fiscali, civilistici e societari. - Gestire i rapporti con revisori legali, consulenti esterni, collegio sindacale e stakeholder istituzionali. - Governare i processi di budgeting, forecasting e pianificazione economico-finanziaria pluriennale. - Sviluppare e presidiare i sistemi di controllo di gestione e contabilità analitica. - Predisporre reportistica economica, patrimoniale e gestionale per il management e gli organi societari. - Analizzare le performance aziendali attraverso il monitoraggio degli scostamenti rispetto agli obiettivi definiti. - Promuovere l'ottimizzazione e la digitalizzazione dei processi amministrativi e contabili, identificando opportunità di efficientamento e innovazione. - Supportare le attività di governance societaria e collaborare con l'Organismo di Vigilanza. - Supporta la Direzione aziendale nelle valutazioni economico-finanziarie e nell'analisi di opportunità di investimento e operazioni straordinarie. Your Profile Cerchiamo un/una professionista con una consolidata esperienza in ambito Amministrazione, Finanza e Controllo, maturata preferibilmente all'interno di gruppi societari strutturati o realtà caratterizzate da elevata complessità organizzativa. Completano il profilo: - Laurea in Economia o discipline affini. - Solida conoscenza dei principi contabili nazionali e delle logiche di consolidamento. - Approfondita conoscenza della normativa fiscale e societaria. - Esperienza nella costruzione e gestione di sistemi di controllo di gestione, budgeting e forecasting. - Familiarità con strumenti di business analysis e reporting. - Esperienza nella gestione di progetti di trasformazione e digitalizzazione dei processi Amministrativi, Contabili e Fiscali. - Autorevolezza e capacità di coordinare interlocutori differenti. - Leadership trasversale e solide capacità relazionali e gestionali dei collaboratori. - Forte orientamento al risultato, visione strategica e capacità di lavorare in contesti dinamici. Sede di lavoro Verona Offerta L'opportunità prevede l'inserimento in un ruolo di elevata responsabilità e visibilità, con la possibilità di contribuire direttamente allo sviluppo organizzativo e alla crescita del Gruppo. Inquadramento: Quadro o Dirigente Pacchetto retributivo: a partire da RAL €80.000, con sistema incentivante commisurato all'esperienza e al livello di seniority espresso dal candidato. #LI-DS1 «I candidati, nel rispetto del D.lgs. 198/2006, D.lgs. 215/2003 e D.lgs. 216/2003, sono invitati a leggere l'informativa sulla privacy consultabile sotto il form di richiesta dati della pagina di candidatura (Regolamento UE n. 2016/679). L'offerta è rivolta a candidati di entrambi i sessi, nel rispetto del D.lgs. 198/2006 e della normativa vigente in materia di pari opportunità. L'azienda promuove un ambiente di lavoro inclusivo e garantisce pari opportunità a tutte le persone, indipendentemente da genere, età, origine, orientamento sessuale o disabilità.» |
30/10/2026 New!
| Italia, Lombardy, Montichiari - Adecco Italia |
| Profilo Adecco Italia Spa - Divisione Consultant - ricerca, per solida e dinamica realta operante nel settore dell'automazione industriale e della progettazione di macchinari automatici di distribuzione, una figura da inserire con il ruolo di Responsabile Ufficio Acquisti / Senior Buyer . Skill e Professionalita La risorsa, riportando direttamente alla Direzione Aziendale, avra il compito di coordinare le attivita dell'ufficio acquisti e contribuire attivamente allo sviluppo delle strategie di approvvigionamento, occupandosi in prima persona della ricerca e qualificazione di nuovi fornitori e dell'ottimizzazione delle condizioni di fornitura. In particolare, si occupera di: Coordinare le attivita operative dell'ufficio acquisti. Gestire le trattative commerciali con i fornitori nazionali ed esteri. Effettuare attivita di scouting e selezione di nuovi fornitori. Analizzare e ottimizzare i costi di acquisto e le distinte base. Definire e negoziare accordi quadro e condizioni di fornitura. Collaborare con le funzioni tecniche e produttive per garantire continuita ed efficienza degli approvvigionamenti. Elaborare strategie finalizzate alla riduzione dei costi e al miglioramento delle performance della supply chain. Requisiti richiesti: Diploma o Laurea ad indirizzo elettrico, elettronico o affine. Pregressa esperienza nel ruolo di Buyer in contesti industriali. Esperienza nella gestione e negoziazione con fornitori. Buona padronanza della lingua inglese. Autonomia organizzativa, orientamento agli obiettivi e problem solving. Attitudine al coordinamento delle risorse. Informazioni retributive Tipo di contratto: inserimento a tempo indeterminato, CCNL Metalmeccanico Industria, con una RAL indicativamente compresa tra €45.000 ed €50.000. Il percorso prevede l'inserimento in una realta innovativa e in continua crescita, caratterizzato da elevata autonomia operativa e concrete possibilita di sviluppo professionale. Informazioni Aggiuntive Orario di lavoro: full-time, dal lunedi al venerdi. Sede di lavoro: Montichiari (BS). I candidati, nel rispetto del D.lgs. 198/2006, D.lgs 215/2003 e D.lgs 216/2003, sono invitati a leggere l'informativa sulla privacy consultabile sotto il form di richiesta dati della pagina di candidatura (Regolamento UE n. 2016/679). ATTENZIONE: Abbiamo rilevato la presenza in rete di molti annunci falsi; prendi visione dei nostri consigli per riconoscere i tentativi di truffa sulla pagina dedicata al phishing su adecco.it. Adecco Italia S.p.A. (Aut. Min. Prot. N.1100-SG del 26.11.2004). |
27/10/2026
| Italia, Lombardy, Vobarno - STAFF SPA | |
Job type:Lavoro temporaneo a scopo assunzione Gross monthly salary:EUR 1600 - EUR 2000 | |
| STAFF Spa, Agenzia per il Lavoro, filiale di Brescia, ricerca per azienda nel settore della meccanica di precisione zona Vobarno (BS), un/a RESPONSABILE UFFICIO PROGETTAZIONE ELETTRICA. RUOLO: Il candidato si occuperà di coordinare il team di progettisti elettrici, definire la parte elettrica e di automazione degli impianti, supervisionare schemi e documentazione, collaborare con gli altri uffici tecnici e supportare collaudi e avviamenti presso i clienti. REQUISITI: - Diploma o laurea in ambito elettrico/elettronico/automazione - Esperienza in uffici tecnici di costruttori di macchine o linee automatiche, preferibilmente con ruolo di coordinamento. - Conoscenza di CAD elettrico e PLC - Conoscenca di un inglese tecnico - Disponibilità a brevi trasferte ALTRE INFORMAZIONI: - Tipologia contratto: Somministrazione a tempo determinato finalizzata all'assunzione - CCNL di riferimento: Metalmeccanica, 13 mensilità - Retribuzione lorda Annuale: compresa tra i 40.000€ ai 45.000 € - Orario di lavoro: Dal lunedì al venerdì dalle 08.00 alle 12.00 e dalle 13.00 alle 17.00 I candidati sono invitati a leggere l'informativa privacy nell'apposita sezione del sito web www.staff.it. Il presente annuncio è rivolto a candidati di entrambi i sessi, ai sensi della Legge 903/77 e 125/91, e a persone di tutte le età e tutte le nazionalità, ai sensi dei decreti legislativi 215/03 e 216/03). Staff S.p.A. è azienda certificata UNI/PdR125:2022 per la Parità di Genere. Staff S.p.A. è iscritta all'Albo informatico delle Agenzie per il Lavoro sez. I – Ministero del Lavoro e P.S. prot. n. 39/0011781 - Diploma o laurea in ambito elettrico/elettronico/automazione - Esperienza in uffici tecnici di costruttori di macchine o linee automatiche, preferibilmente con ruolo di coordinamento. - Conoscenza di CAD elettrico e PLC - Conoscenca di un inglese tecnico - Disponibilità a brevi trasferte |
27/10/2026
| Italia, Veneto, Pescantina - STAFF SPA | |
Job type:Lavoro temporaneo a scopo assunzione Working hours (%):Full-time Gross monthly salary:EUR 1600 - EUR 2000 | |
| Staff S.p.A Filiale di Verona, ricerca TECNICO JUNIOR SERVICE per azienda cliente in settore metalmeccanico a Pescantina (Vr). Inserimento scopo Assunzione FULL TIME, Ccnl Metalmeccanica PMI Confimi, 14 mensilità, RAL 29.5-31.5K, livello 5° o 4° in relazione alle competenze. Verrai inserito nel gruppo Service dell'azienda con percorso di crescita finalizzato all'acquisizione progressiva di autonomia, con formazione e affiancamento dei Tecnici Senior, con l'obiettivo di essere in grado di operare sia in Italia che all'Estero. ATTIVITA' PRINCIPALI: - Partecipazione alle attività di completamento e collaudo degli impianti presso l'azienda; - Installazione e avviamento degli impianti presso il cliente; - Assistenza tecnica e ricerca guasti; - Verifica del corretto funzionamento delle apparecchiature e dei circuiti; - Lettura di P&ID, schemi tecnici e documentazione di impianto; - Interfaccia con il cliente durante le attività di installazione, collaudo e avviamento; - Collaborazione con UT, Produzione, Software e Service; - Registrazione delle attività e delle problematiche riscontrate; - Acquisizione progressiva delle competenze necessarie alla gestione autonoma degli interventi. REQUISITI TECNICI DI BASE: - Diploma tecnico o formazione equivalente; - Esperienza, anche iniziale, in ambito impiantistico, meccanico, elettrotecnico, automazione o processo; - Capacità di lettura del disegno tecnico; - Conoscenza di base della componentistica meccanica e fluidica; - Conoscenza di base di elettrotecnica e automazione; - Capacità di utilizzare strumenti informatici. LINGUE: Requisito fondamentale: - Ottima conoscenza della lingua inglese; - Buona/ottima conoscenza di una seconda lingua straniera. - Costituisce titolo preferenziale: conoscenza di una terza lingua straniera. Le lingue devono essere utilizzabili concretamente nel lavoro, soprattutto nella comunicazione tecnica e nella relazione con il cliente. DISPONIBILITÀ ALLE TRASFERTE: È richiesta disponibilità a trasferte in Italia e all'estero, anche di più giorni. La disponibilità alle trasferte costituisce un requisito essenziale della posizione. COMPETENZE E ATTITUDINI: Cerchiamo una persona: equilibrata; curiosa; concreta; disponibile ad imparare; capace di lavorare in squadra; orientata alla soluzione dei problemi; ordinata e metodica; affidabile; capace di relazionarsi con il cliente; disponibile ad assumersi progressivamente responsabilità. È particolarmente importante la propensione all'apprendimento e la capacità di trasformare l'esperienza acquisita in autonomia operativa. PERCORSO DI CRESCITA: La figura sarà inizialmente affiancata da Tecnici Senior nelle attività di: collaudo, installazione, avviamento, assistenza, diagnosi e risoluzione dei problemi. L'autonomia verrà acquisita progressivamente in funzione delle competenze dimostrate. Il percorso potrà portare alla figura di Tecnico Service Senior, con autonomia nella gestione degli interventi presso il cliente e responsabilità crescente. CARATTERISTICHE PREFERENZIALI: Costituiscono elementi di particolare interesse: esperienza anche breve in impiantistica industriale; esperienza in automazione o macchine industriali; conoscenza di P&ID; conoscenza di pompe, valvole, strumenti e circuiti fluidici; esperienza di installazione o manutenzione; precedenti esperienze in assistenza tecnica; esperienza lavorativa o formativa internazionale; conoscenza di una terza lingua. I candidati sono invitati a leggere l'informativa privacy nell'apposita sezione del sito web www.staff.it. Il presente annuncio è rivolto a candidati di entrambi i sessi, ai sensi della Legge 903/77 e 125/91, e a persone di tutte le età e tutte le nazionalità, ai sensi dei decreti legislativi 215/03 e 216/03). Staff S.p.A. è azienda certificata UNI/PdR125:2022 per la Parità di Genere. Staff S.p.A. è iscritta all'Albo informatico delle Agenzie per il Lavoro sez. I – Ministero del Lavoro e P.S. prot. n. 39/0011781. |
21/10/2026
| Italia, Castiglione delle Stiviere - Randstad Italia S.p.A. |
| Hai una solida esperienza in ambito tecnico e sei alla ricerca di una nuova sfida professionale in un contesto stimolante e orientato alla crescita? Randstad Italia, filiale di Castiglione delle Stiviere, seleziona per una consolidata realtà metalmeccanica del territorio, un profilo esperto da inserire come impiegato ufficio tecnico con responsabilità di gestione commessa. Se possiedi spiccate doti di pianificazione e una solida competenza nel disegno tecnico, candidati subito! IMPIEGATO UFFICIO TECNICO (f/m/nb) Retribuzione annua: 22000€ - 28000€ esperienza1 anno Sei in possesso di questi requisiti? - Diploma di perito tecnico o affini; - consolidata esperienza pregressa maturata all'interno di uffici tecnici di contesti produttivi; - ottima padronanza dei software di progettazione 2D e 3D; - spiccate capacità di gestione della commessa e orientamento al problem solving; - attitudine al lavoro di squadra e ottime doti relazionali per il confronto con clienti e fornitori; - precisione, ordine e capacità di lavorare per obiettivi rispettando le scadenze. Il presente annuncio è rivolto a persone di genere femminile (F), maschile (M) e non binario (NB) ai sensi della Legge n. 300/1970, del Decreto Legislativo n. 198/2006 e del Decreto Legislativo n. 96/2026 ed è aperta a qualsiasi persona nel rispetto della diversity e dell'inclusività. Ti preghiamo di leggere l'informativa sulla privacy Randstad (https://www.randstad.it/privacy/) ai sensi dell'art. 13 del Regolamento (UE) 2016/679 sulla protezione dei dati (GDPR). € 22000 - € 28000 annuale |
21/10/2026
| Italia, Lombardy, VOBARNO - LAVOROPIÙ S.P.A. - AGENZIA PER IL LAVORO |
| Dettaglio offerta di lavoroLuogo di lavoro: VOBARNO (BS) Tipo di contratto: Tempo indeterminato Orario: Tempo Pieno Fascia di RAL: 30.000 ? 35.000 € la retribuzione verrà quantificata sulla base di criteri oggettivi e neutri sotto il profilo del genere e alle pertinenti disposizioni del contratto collettivo applicato in relazione alla posizione.Descrizione del ruolo Lavoropiù, agenzia per il lavoro di Castiglione delle Stiviere, ricerca per azienda cliente un/una: RESPONSABILE UFFICIO PROGETTAZIONE ELETTRICA La risorsa si occuperà di: - Coordinamento del team di progettisti elettrici. - Definizione della parte elettrica e di automazione degli impianti. - Supervisione degli schemi elettrici e della relativa documentazione tecnica. - Collaborazione con gli altri uffici tecnici per lo sviluppo dei progetti. - Supporto alle attività di collaudo e avviamento degli impianti presso i clienti. Requisiti - Diploma o laurea in ambito elettrico, elettronico o automazione. - Esperienza maturata all'interno di uffici tecnici di aziende costruttrici di macchine o linee automatiche. - Preferibile esperienza in ruoli di coordinamento. - Conoscenza di software CAD elettrico e PLC. - Conoscenza della lingua inglese a livello tecnico. - Disponibilità a effettuare brevi trasferte. Luogo di lavoro: Vobarno |
26/10/2026
| Italia, Lombardy, Vestone - Eurointerim | |
Gross monthly salary:EUR 2000 - EUR 2800 | |
| Eurointerim S.p.A. - Filiale di Vestone ricerca per importante Azienda operante nel settore metalmeccanico, un profilo professionale da inserire all'interno dell'ufficio tecnico come: Responsabile Ufficio Progettazione Elettrica Job Description: la figura professionale ricercata dovrà svolgere in autonomia le seguenti attività: - Coordinare il team di progettisti elettrici; - Definire la parte elettrica e di automazione degli impianti; - Supervisione schemi e documentazione; - Collaborazione con uffici tecnici per il corretto funzionamento degli impianti; - Supporto a collaudi e avviamenti presso i clienti. Skills & Experience i requisiti necessari per lo svolgimento del ruolo sono: - Titolo di studio richiesto: Diploma e/o laurea in ambito elettrico/elettronico/automazione - Esperienza nel ruolo in aziende metalmeccaniche o costruttrici di macchine; - Conoscenza CAD elettrico e PLC; - Buona conoscenza lingua inglese; - Disponibilità a brevi trasferte. Completano il profilo: autonomia, pianificazione e programmazione del lavoro, resistenza allo stress. Tipo di assunzione: contratto finalizzato all'inserimento RAL: 25.000/40.000 Disponibilità lavorativa: full time Luogo di lavoro: Vobarno La ricerca si rivolge a candidati ambosessi (D.Lgs. 198/2006). I Candidati sono tenuti a leggere sul sito internet www.eurointerim.it l'informativa privacy (GDPR - Regolamento UE 2016/679). Eurointerim S.p.A. - Aut. Min. 1208 SG del 10/09/2003. Settore: Industria metalmeccanica Ruolo: Ingegneria/Progettazione Salario mensile lordo: EUR 2000 - EUR 2800 Anni di esperienza: 2-3 anni Percentuale di occupazione: Full-time Gestisce altre persone: Sì Tipo di occupazione: Lavoro temporaneo a scopo assunzione Inquadramento: Professional / Specialist Patente: B Mezzo di trasporto: Auto |
15/10/2026
| Italia, Veneto, BUSSOLENGO - In Job S.p.A. | |
Job type:Contratto a tempo indeterminato Working hours (%):Full-time Gross monthly salary:EUR 2800 - EUR 3600 | |
| In Job S.p.A. - Career Center di Verona seleziona RESPONSABILE ASSICURAZIONE QUALITA' per realtà del settore allevamento Mansioni - Gestione delle Certificazioni Aziendali tra cui "Sistema di Gestione per la sicurezza alimentare" UNI EN ISO 22000:2005; "Sistema di rintracciabilità di filiera agro-Alimentare" UNI EN ISO 22005/2008; "Etichettatura delle carni bovine" - Monitoraggio dei Processi : garantire che la produzione rispetti gli standard qualitativi e le procedure aziendali - Gestione HACCP e Normative: supportare l'implementazione e l'aggiornamento del manuale di autocontrollo igienico-sanitario - Controllo Materie Prime e Prodotti di tutta la filiera: verificare la conformità dei materiali in ingresso e dei prodotti pronti per la commercializzazione - Documentazione e Audit, gestione ispezioni o audit interni ed esterni - Gestione Non Conformità: segnalare anomalie o non conformità e collaborare alla definizione di azioni correttive Requisiti - Laurea (triennale o magistrale) in Scienze e Tecnologie Alimentari, Biologia, CTF o titoli affini - Conoscenza dei principali schemi di certificazione alimentare e delle leggi di settore - Buona padronanza della lingua Inglese - Esperienza di almeno 3/5 anni nel ruolo, preferibilmente in aziende alimentari - Attenzione ai dettagli, capacità di problem solving, attitudine al lavoro di squadra e ottime doti organizzative completano il profilo Caratteristiche dell'offerta - Contratto: iniziale contratto a tempo determinato con prospettiva di assunzione a tempo indeterminato - Orario di lavoro : full time giornaliero - Luogo di lavoro: zona ussolengo - CCNL applicato: Alimentare industria, 14 mensilità - Retribuzione: RAL indicativa € 40.000 - € 45.000 lordi annui Le ricerche sono volte a candidati di entrambi i sessi, legge 903/77. Autorizzazione Ministero del Lavoro n 1120 - SG del 26/11/2004. Si invita a prendere visione della nostra informativa sul trattamento dei dati personali all'indirizzo www.injob.com e a comunicare solo i dati necessari alla selezione, evitando di inserire 'dati particolari' (quali dati che rivelino l'origine razziale o etnica, le convinzioni religiose o filosofiche, le opinioni politiche, l'adesione ad associazioni sindacali, dati genetici, dati relativi alla salute o alla vita sessuale o all'orientamento sessuale) ad eccezione di quelli che potrebbero essere richiesti dall'annuncio e/o ritenuti importanti per un'adeguata valutazione della candidatura. Il trattamento di questi eventuali dati particolari sarà subordinato al consenso dell'interessato |
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