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Find jobs for responsabile sicurezza sul lavoro in Vaie36

26/09/2026
Italy, Piedmont, Settimo Torinese - Adecco Italia
Profilo Per un'azienda operante nel settore industria gomma/plastica, con sede nell'area a Settimo Torinese, ricerchiamo Operai addetti alla produzione gomma plastica. La risorsa verra inserita nel reparto produttivo e si occupera di supportare le attivita quotidiane legate alla lavorazione di materiali in gomma e plastica, seguendo le indicazioni del responsabile di reparto. Il contesto e' strutturato e caratterizzato da processi produttivi standardizzati, orientati al rispetto delle procedure di qualita e sicurezza. Il ruolo richiede attenzione, precisione e capacita di adattarsi a ritmi produttivi costanti, con disponibilita a collaborare con il team di produzione e a seguire eventuali turnazioni previste dall'organizzazione aziendale. Responsabilita Gestire le fasi operative del processo di produzione gomma plastica seguendo le istruzioni ricevute e rispettando le procedure stabilite. Eseguire il carico e scarico dei materiali sulle linee produttive garantendo ordine, pulizia e corretta movimentazione interna. Monitorare visivamente i prodotti in uscita dalle macchine per rilevare difetti evidenti e segnalarli al personale di riferimento. Compilare in modo accurato la semplice modulistica di reparto relativa a quantita prodotte, scarti e tempi di lavorazione giornalieri. Collaborare con i colleghi e con il caporeparto per mantenere un ambiente di lavoro sicuro, ordinato e conforme alle indicazioni aziendali. Skill e Professionalita Capacita di seguire istruzioni operative in modo preciso, rispettando tempistiche e standard produttivi richiesti dall'azienda. Buona manualita e attenzione ai dettagli durante la manipolazione di materiali in gomma e plastica nelle varie fasi di lavorazione. Disponibilita a svolgere attivita ripetitive in produzione mantenendo costanza, concentrazione e senso di responsabilita sul risultato. Capacita di lavorare in squadra all'interno di un reparto produttivo, favorendo collaborazione, comunicazione essenziale e rispetto dei ruoli. Attitudine al rispetto delle norme di sicurezza, igiene e ordine sul posto di lavoro, con attenzione all'utilizzo corretto delle dotazioni fornite. Informazioni Aggiuntive Inserimento in somministrazione tramite Adecco , richiesta disponibilita oraria su tre turni a ciclo continuo. CCNL Gomma Plastica , Livello G , retribuzione lorda oraria € 10,86 I candidati, nel rispetto del D.lgs. 198/2006, D.lgs 215/2003 e D.lgs 216/2003, sono invitati a leggere l'informativa sulla privacy consultabile sotto il form di richiesta dati della pagina di candidatura (Regolamento UE n. 2016/679). ATTENZIONE: Abbiamo rilevato la presenza in rete di molti annunci falsi; prendi visione dei nostri consigli per riconoscere i tentativi di truffa sulla pagina dedicata al phishing su adecco.it. Adecco Italia S.p.A. (Aut. Min. Prot. N.1100-SG del 26.11.2004).
18/09/2026
Italy, Piedmont, Settimo Torinese - Adecco Italia
Profilo Adecco Italia s.p.a. e' alla ricerca di un Tornitore Tradizionale per importante multinazionale operante nel settore gomma plastica. Mansione La risorsa sara inserita all'interno del team di Manutenzione, nel sottogruppo Officina, e si occupera della realizzazione, riparazione, modifica e ricostruzione di componenti meccanici destinati agli impianti produttivi, operando prevalentemente su pezzi singoli o fuori serie e su particolari meccanici di diversa complessita (dimensioni indicative comprese tra 10 cm e 1 metro). La figura utilizzera macchine utensili tradizionali e seguira l'intero ciclo di lavoro, dall'analisi del componente all'esecuzione delle attivita di tornitura e fresatura, fino al controllo finale delle quote dimensionali. Il ruolo richiede una forte autonomia tecnica e la capacita di individuare le soluzioni operative piu idonee per il ripristino o la realizzazione dei particolari richiesti, partendo da disegni tecnici, componenti usurati o indicazioni fornite dal personale manutentivo. Skill e Professionalita Eseguire lavorazioni meccaniche di precisione mediante utilizzo di tornio tradizionale/manuale. Eseguire lavorazioni meccaniche mediante utilizzo di fresa tradizionale/manuale. Realizzare, modificare e ripristinare componenti meccanici destinati alla manutenzione degli impianti produttivi. Ricostruire particolari usurati o danneggiati partendo da disegno tecnico, componente esistente o specifiche tecniche. Effettuare autonomamente il piazzamento, il centraggio e l'attrezzaggio del pezzo. Definire autonomamente le modalita di lavorazione piu idonee alla realizzazione del particolare richiesto. Eseguire controlli dimensionali e verificare il rispetto delle quote e delle tolleranze richieste durante tutte le fasi della lavorazione. Utilizzare strumenti di misura quali calibro, micrometro, comparatore e strumenti equivalenti. Collaborare con il team di manutenzione per individuare soluzioni tecniche finalizzate al ripristino dell'efficienza degli impianti. Operare nel rispetto degli standard qualitativi, delle procedure tecniche e delle normative di sicurezza aziendali. Requisiti Diploma o qualifica professionale ad indirizzo meccanico o equivalente. Esperienza nell'utilizzo di torni tradizionali/manuali dotati di visualizzatore elettronico a due assi (non CNC) e di frese tradizionali/manuali (non CNC). Esperienza nella realizzazione di pezzi singoli e fuori serie. Capacita di eseguire autonomamente lavorazioni meccaniche complesse. Esperienza in attivita di riparazione, ricostruzione e modifica di componenti meccanici. Ottima capacita di lettura del disegno meccanico e di individuazione autonoma di quote, tolleranze e lavorazioni necessarie. Esperienza nell'utilizzo dei principali strumenti di misura meccanica. Capacita di lavorare con tolleranze al centesimo di millimetro. Gradita esperienza maturata in contesti manutentivi industriali. Conoscenze richieste Conoscenza approfondita delle lavorazioni su tornio tradizionale/manuale, inclusi torni dotati di visualizzatore elettronico a due assi. Conoscenza approfondita delle lavorazioni su fresa tradizionale/manuale. Conoscenza delle principali lavorazioni meccaniche quali tornitura, sfacciatura, filettatura, alesatura, realizzazione di cave, gole e lavorazioni coniche. Conoscenza e utilizzo dei principali strumenti di misura e controllo dimensionale. Conoscenza della lavorazione di acciaio, acciaio inox, ferro e alluminio. Conoscenza delle tecniche di piazzamento, attrezzaggio e centraggio del pezzo. Disponibilita oraria Orario centrale. Modalita di inserimento Assunzione diretta con contratto a tempo Indeterminato, RAL a partire da € 30.000 commisurato al livello di esperienza pregressa, al grado di autonomia e alle competenze tecniche possedute. CCNL Gomma Plastica, Livello E - Operaio Inserimento in un contesto industriale strutturato e altamente specializzato. Ambiente di lavoro orientato alla collaborazione, alla sicurezza e alla valorizzazione delle competenze tecniche. Zona di Lavoro Torino Nord I candidati, nel rispetto del D.lgs. 198/2006, D.lgs 215/2003 e D.lgs 216/2003, sono invitati a leggere l'informativa sulla privacy consultabile sotto il form di richiesta dati della pagina di candidatura (Regolamento UE n. 2016/679). ATTENZIONE: Abbiamo rilevato la presenza in rete di molti annunci falsi; prendi visione dei nostri consigli per riconoscere i tentativi di truffa sulla pagina dedicata al phishing su adecco.it. Adecco Italia S.p.A. (Aut. Min. Prot. N.1100-SG del 26.11.2004).
02/10/2026
Italy, Piedmont, Volpiano - Adecco Italia
Profilo Per realta industriale operante nel settore gomma / plastica con sede in Volpiano, cerchiamo con la massima urgenza Operai Addetti Macchina . La figura selezionata sara impiegata su macchinari produttivi dedicati alla lavorazione di materiali in gomma, all'interno di un contesto industriale strutturato. L'attivita si svolge nel rispetto delle procedure aziendali e delle normative vigenti in materia di sicurezza sul lavoro. Responsabilita Gestire il funzionamento delle macchine di produzione secondo le istruzioni operative fornite dall'azienda e nel rispetto degli standard qualitativi. Effettuare il caricamento dei materiali sulla macchina, verificando la corretta impostazione dei parametri di lavorazione previsti dalle procedure interne. Monitorare il ciclo produttivo della macchina, intervenendo in caso di anomalie di base e segnalando tempestivamente eventuali malfunzionamenti ai referenti tecnici responsabili. Skill e Professionalita Capacita di utilizzo di macchinari industriali, con attenzione alle procedure di base indicate dall'azienda. Attitudine al lavoro operativo su linee di produzione, con capacita di mantenere attenzione costante durante l'intero turno di lavoro. Capacita di eseguire compiti ripetitivi con precisione, rispettando tempi e modalita operative definiti dalle procedure interne. Capacita di leggere e comprendere semplici istruzioni di lavoro, schede di produzione e indicazioni operative fornite dai responsabili di reparto. Informazioni Aggiuntive Previsto lavoro sui 3 turni (dal Lunedi al Venerdi) Previsto primo percorso di somministrazione con possibilita di stabilizzazione CCNL Gomma Plastica PMI Inserimento al 2 livello 10,50 euro lordi all'ora Indennita di turno Ticket Restaurant I candidati, nel rispetto del D.lgs. 198/2006, D.lgs 215/2003 e D.lgs 216/2003, sono invitati a leggere l'informativa sulla privacy consultabile sotto il form di richiesta dati della pagina di candidatura (Regolamento UE n. 2016/679). ATTENZIONE: Abbiamo rilevato la presenza in rete di molti annunci falsi; prendi visione dei nostri consigli per riconoscere i tentativi di truffa sulla pagina dedicata al phishing su adecco.it. Adecco Italia S.p.A. (Aut. Min. Prot. N.1100-SG del 26.11.2004).
02/10/2026
Italy, Piedmont, VILLASTELLONE - Humangest S.p.A.
Humangest Spa ricerca per azienda manifatturiera specializzata nella produzione di componenti per il settore motorsport la figura di un impiegato/a logistico Descrizione del ruolo La risorsa presidierà in autonomia l'intero flusso logistico aziendale: gestione spedizioni e corrieri, controllo costi di trasporto, rapporti con i fornitori di servizi logistici, coordinamento del magazzino in entrata/uscita. La risorsa risponderà alla Direzione e si interfaccerà quotidianamente con acquisti, amministrazione, produzione e fornitori. Principali responsabilità - Pianificare e coordinare le spedizioni nazionali e internazionali, selezionando corriere/vettore più idoneo per tempi e costi - Gestire i rapporti con i corrieri e spedizionieri (BRT, DHL, DACHSER, TWS, TNT/FedEx e altri) - Effettuare il controllo e la verifica delle fatture di trasporto rispetto ai listini contrattuali, gestendo contestazioni e richieste di nota di credito - Organizzare e ottimizzare le attività di magazzino: ricevimento merci, imballaggio, spedizione, gestione degli spazi - Monitorare lo stock di magazzino e le giacenze, verificandone la corrispondenza con il gestionale, segnalando scorte minime e anomalie e supportando le attività di inventario - Monitorare i KPI logistici (tempi di consegna, costi di trasporto incidenza su fatturato, tasso di errore) e proporre azioni di miglioramento continuo - Collaborare con l'ufficio acquisti per il coordinamento delle consegne dei fornitori e con l'ufficio commerciale per le consegne ai clienti - Garantire il rispetto delle normative in materia di trasporto merci, sicurezza sul lavoro in magazzino (D.Lgs. 81/08) e privacy Requisiti - Diploma o laurea, preferibilmente in ambito economico, logistico o dei trasporti - Esperienza pregressa di almeno 3-5 anni in ruoli analoghi, preferibilmente in aziende manifatturiere con spedizioni nazionali/estere - Buona conoscenza della lingua inglese, scritta e parlata - Ottima padronanza di Excel e dei principali strumenti informatici gestionali - Capacità organizzative, precisione, autonomia decisionale e attitudine al problem solving - Buone doti relazionali per la gestione dei rapporti con fornitori, corrieri e clienti Cosa offriamo - Inserimento in un contesto aziendale solido e in crescita nel settore motorsport - Formazione continua e possibilità di crescita professionale - Inquadramento: iniziale inserimento in somministrazione della durata di sei mesi, livello 3/4 ccnl metalmeccanica confapi in base all'effettiva esperienza maturata dal candidato (range Ral 26.000 k - 27.500 k) - E' previsto inserimento FULL TIME 40 ore settimanali - Sede di lavoro: Villastellone (TO)   #NORDOVEST
09/10/2026
New!
Italy, Piedmont, RIVAROLO CANAVESE - Humangest S.p.A.
Humangest Spa, per azienda cliente operante nel settore delle lavorazioni meccaniche, è alla ricerca di OPERAI/E METALMECCANICI/CHE da inserire all'interno dell'area produttiva. La selezione è aperta a candidature di qualsiasi genere, età, orientamento, provenienza e background, nel rispetto dei principi di pari opportunità e inclusione. Sede di lavoro Rivarolo (TO)  Modalità di lavoro: in presenza Disponibilità richiesta: immediata La ricerca ha carattere di urgenza. Verranno pertanto valutate con particolare interesse candidature di persone attualmente disponibili e/o disoccupate. Tipologia contrattuale Contratto: somministrazione CCNL applicato: Metalmeccanica – Aziende Industriali (Federmeccanica-Assistal) Livello di inserimento previsto: D1 Orario di lavoro Full-time, dal lunedì al venerdì, su tre turni. È richiesta disponibilità a lavorare su tutti i turni previsti dall'organizzazione produttiva aziendale. Retribuzione e condizioni economiche Retribuzione lorda mensile prevista: € 1.784,94 lordi/mese, corrispondente al minimo contrattuale previsto per il Livello D1 del CCNL Metalmeccanica – Aziende Industriali, per un rapporto di lavoro a tempo pieno. Il CCNL prevede 13 mensilità. RAL indicativa: € 23.204,22 lordi annui.  La proposta economica sarà definita sulla base di criteri oggettivi quali competenze tecniche, esperienza professionale, responsabilità del ruolo e coerenza con l'inquadramento contrattuale previsto. Responsabilità principali La risorsa sarà inserita all'interno del reparto produttivo e si occuperà principalmente di attività operative legate alle lavorazioni meccaniche. Tra le principali attività: - Esecuzione delle attività di produzione e lavorazione dei componenti secondo le procedure aziendali - Carico e scarico dei materiali e dei componenti sulle linee produttive - Preparazione e movimentazione dei pezzi destinati alle lavorazioni meccaniche - Controllo visivo dei pezzi durante le diverse fasi di lavorazione - Verifica della corretta esecuzione delle lavorazioni secondo gli standard qualitativi aziendali - Gestione della postazione e supporto alle attività del reparto - Mantenimento dell'ordine e della pulizia della postazione di lavoro - Rispetto delle procedure aziendali e delle norme in materia di salute e sicurezza sul lavoro Requisiti richiesti Sono richiesti: - Anche breve esperienza maturata in ambito produttivo e/o metalmeccanico - Buona manualità e predisposizione alle attività operative - Precisione e attenzione ai dettagli - Capacità di lavorare secondo ritmi produttivi - Capacità di lavorare in team - Affidabilità e puntualità - Disponibilità a lavorare su tre turni - Disponibilità immediata - Interesse e predisposizione al lavoro in ambito industriale Competenze considerate preferenziali Saranno considerate un plus: - Precedente esperienza nel settore metalmeccanico - Esperienza presso aziende operanti nel settore delle lavorazioni meccaniche - Esperienza su linee di produzione - Familiarità con attività di carico/scarico e movimentazione di componenti - Buona resistenza ai ritmi produttivi - Flessibilità e disponibilità a lavorare su turni - Conoscenza delle principali procedure di sicurezza in ambito produttivo Iter di selezione Il processo di selezione prevede: - Screening delle candidature - Primo colloquio conoscitivo - Colloquio con il responsabile di funzione e/o approfondimento tecnico - Eventuale proposta contrattuale Durante il processo non saranno richieste informazioni relative alla retribuzione attuale o pregressa del candidato/della candidata. Pari opportunità SGB Humangest offre ai lavoratori e lavoratrici pari opportunità di impiego ed è orientata verso la diversità e l'inclusione sul luogo di lavoro. Ogni Società del Gruppo ripudia, in qualsiasi fase di accesso all'occupazione e al lavoro, qualunque forma di discriminazione basata su razza, colore, genere, religione, orientamento sessuale, nazionalità, disabilità o altre caratteristiche personali protette, come definite dalle leggi nazionali, vietandone la realizzazione al proprio interno. Privacy I dati personali saranno trattati nel rispetto della normativa vigente in materia di protezione dei dati personali.   
23/09/2026
Italy, Roma e provincia - Michael Page
Riportando direttamente alla Direzione Aziendale, il Facility & Services Manager avrà la responsabilità di garantire la piena efficienza, sicurezza e funzionalità degli stabilimenti, degli impianti e dei servizi generali, assicurando la continuità operativa e la conformità alle normative vigenti. Principali responsabilità - Coordinare e supervisionare il personale interno dedicato alle attività manutentive. - Pianificare e monitorare la manutenzione ordinaria e straordinaria degli impianti aziendali (elettrici, idraulici, climatizzazione, gruppi elettrogeni, impianti fotovoltaici e utilities). - Gestire edifici, uffici, aree produttive e magazzini, garantendone l'efficienza operativa. - Analizzare i consumi energetici e promuovere iniziative di efficientamento e sostenibilità. - Supervisionare i contratti relativi ai servizi generali (pulizie, vigilanza, gestione rifiuti, manutenzioni esterne, ecc.). - Assicurare il rispetto delle normative in materia di sicurezza, ambiente e prevenzione incendi. - Coordinare le attività dei fornitori e delle ditte appaltatrici coinvolte negli interventi infrastrutturali. - Supportare la gestione delle emergenze e l'attuazione dei piani di evacuazione. - Collaborare con RSPP e funzioni HR per il mantenimento degli standard di salute e sicurezza sul lavoro. - Curare la documentazione tecnica, la reportistica e il monitoraggio delle performance degli impianti. - Gestire progetti di miglioramento infrastrutturale e ottimizzazione dei processi di supporto. Il Facility & Services Manager di successo dovrebbe avere: - Laurea in Ingegneria Meccanica, Elettrica, Gestionale o titolo tecnico equivalente. - Esperienza di almeno 3-5 anni in ruoli analoghi all'interno di contesti industriali strutturati. - Solida conoscenza degli impianti tecnologici industriali e delle utilities di stabilimento. - Esperienza nella gestione dei servizi generali e dei fornitori esterni. - Conoscenza della normativa in ambito HSE. - Capacità di coordinamento di team tecnici e gestione di contratti di appalto. - Competenze di budgeting, controllo costi e analisi economica. - Ottime capacità organizzative e di pianificazione. - Attitudine al problem solving e alla gestione delle priorità. - Eccellenti doti relazionali, comunicative e negoziali. - Forte orientamento al risultato e al miglioramento continuo. L'azienda è una realtà affermata nel settore industriale/manifatturiero, con una struttura di medie dimensioni e un'impronta consolidata nel mercato. E' caratterizzata da una produzione altamente specializzata e da una forte attenzione all'innovazione . - Inserimento in una realtà industriale solida e in crescita. - Ruolo strategico con ampia autonomia gestionale. - Contratto a tempo indeterminato. - Inquadramento: Livello 7 CCNL Metalmeccanica PMI Confapi. - Retribuzione annua lorda compresa tra €50.000 e €65.000, commisurata all'esperienza. - Sede di lavoro: Roma Sud - Non è previsto Smart Working. Se sei interessato/a a questa opportunità come Facility Manager nel settore industriale/manifatturiero ad Albano Laziale, ti invitiamo a candidarti! Fatta eccezione per il caso in cui presenti la tua candidatura per posizioni riservate a categorie protette ai sensi della Legge 68/99 (nel qual caso ti chiediamo di inserire solo conferma della tua appartenenza a tali categorie, senza alcuna ulteriore informazione relativa alla salute o disabilità), la tua candidatura non deve contenere informazioni relative al tuo stato di salute, ivi inclusa l'eventuale appartenenza a una categoria protetta, in quanto non rilevanti per la valutazione della candidatura.