Humangest Spa, per azienda cliente operante nel settore delle lavorazioni meccaniche, è alla ricerca di OPERAI/E METALMECCANICI/CHE da inserire all‘interno dell‘area produttiva.
La selezione è aperta a candidature di qualsiasi genere, età, orientamento, provenienza e background, nel rispetto dei principi di pari opportunità e inclusione.
Sede di lavoro
Lusigliè (TO)
Modalità di lavoro: in presenza
Disponibilità richiesta: immediata
La ricerca ha carattere di urgenza. Verranno pertanto valutate con particolare interesse candidature di persone attualmente disponibili e/o disoccupate.
È richiesta disponibilità a lavorare su tutti i turni previsti dall‘organizzazione produttiva aziendale.
Retribuzione e condizioni economiche
Retribuzione lorda mensile prevista: € 1.784,94 lordi/mese, corrispondente al minimo contrattuale previsto per il Livello D1 del CCNL Metalmeccanica – Aziende Industriali, per un rapporto di lavoro a tempo pieno.
Il CCNL prevede 13 mensilità.
RAL indicativa: € 23.204,22 lordi annui.
La proposta economica sarà definita sulla base di criteri oggettivi quali competenze tecniche, esperienza professionale, responsabilità del ruolo e coerenza con l‘inquadramento contrattuale previsto.
Responsabilità principali
La risorsa sarà inserita all‘interno del reparto produttivo e si occuperà principalmente di attività operative legate alle lavorazioni meccaniche.
Tra le principali attività:
Esecuzione delle attività di produzione e lavorazione dei componenti secondo le procedure aziendali
Carico e scarico dei materiali e dei componenti sulle linee produttive
Preparazione e movimentazione dei pezzi destinati alle lavorazioni meccaniche
Controllo visivo dei pezzi durante le diverse fasi di lavorazione
Verifica della corretta esecuzione delle lavorazioni secondo gli standard qualitativi aziendali
Gestione della postazione e supporto alle attività del reparto
Mantenimento dell‘ordine e della pulizia della postazione di lavoro
Rispetto delle procedure aziendali e delle norme in materia di salute e sicurezza sul lavoro
Requisiti richiesti
Sono richiesti:
Anche breve esperienza maturata in ambito produttivo e/o metalmeccanico
Buona manualità e predisposizione alle attività operative
Precisione e attenzione ai dettagli
Capacità di lavorare secondo ritmi produttivi
Capacità di lavorare in team
Affidabilità e puntualità
Disponibilità a lavorare su tre turni
Disponibilità immediata
Interesse e predisposizione al lavoro in ambito industriale
Competenze considerate preferenziali
Saranno considerate un plus:
Precedente esperienza nel settore metalmeccanico
Esperienza presso aziende operanti nel settore delle lavorazioni meccaniche
Esperienza su linee di produzione
Familiarità con attività di carico/scarico e movimentazione di componenti
Buona resistenza ai ritmi produttivi
Flessibilità e disponibilità a lavorare su turni
Conoscenza delle principali procedure di sicurezza in ambito produttivo
Iter di selezione
Il processo di selezione prevede:
Screening delle candidature
Primo colloquio conoscitivo
Colloquio con il responsabile di funzione e/o approfondimento tecnico
Eventuale proposta contrattuale
Durante il processo non saranno richieste informazioni relative alla retribuzione attuale o pregressa del candidato/della candidata.
Pari opportunità
SGB Humangest offre ai lavoratori e lavoratrici pari opportunità di impiego ed è orientata verso la diversità e l‘inclusione sul luogo di lavoro. Ogni Società del Gruppo ripudia, in qualsiasi fase di accesso all‘occupazione e al lavoro, qualunque forma di discriminazione basata su razza, colore, genere, religione, orientamento sessuale, nazionalità, disabilità o altre caratteristiche personali protette, come definite dalle leggi nazionali, vietandone la realizzazione al proprio interno.
Privacy
I dati personali saranno trattati nel rispetto della normativa vigente in materia di protezione dei dati personali.
Humangest Spa, Società specializzata nella Ricerca e Selezione del Personale, ricerca per importante azienda cliente del settore alimentare, un/a Manutentore Meccanico La risorsa, inserita nel team tecnico, si occuperà di:· Attività di manutenzione ordinaria e straordinaria su impianti e linee produttive.· Interventi di manutenzione meccanica su linee di produzione, trasporto e confezionamento alimentare;· Collaborazione con il team di manutenzione per garantire l'efficienza degli impianti. Requisiti:· Diploma in ambito tecnico;· Esperienza pregressa come manutentore meccanico in contesti manifatturieri, preferibilmente in aziende del settore alimentare;· Capacità di lavorare in squadra, flessibilità e orientamento alla risoluzione dei problemi. Contratto: diretto con l'azienda a tempo indeterminato con RAL compresa tra €35.000 - €40.000 + buoni pasto e variabile; CCNL Alimentare industria. La definizione del compenso specifico, dipenderà dalla valutazione del profilo in termini di conoscenze, capacità, competenze ed esperienze.Orario: dal lunedì al sabato su 3 turni 6:00-14:00/14:00 – 22:00/22:00-6:00 con riposo compensativo + reperibilità sabato pomeriggio e domenica, notturno;Zona di lavoro: Pasturago (MI). #nordovest La selezione avverrà previa informativa sulla protezione dei dati ai sensi degli artt. 13 e 14 Reg. UE 2016/679 ed esclusivamente previa acquisizione di esplicito consenso del candidato.Gli interessati, ambosessi, (l.903/77), sono invitati a consultare il sito www.sgbholding.it .I dati saranno trattati ai sensi degli artt. 13 e 14 Reg. UE 2016/679.SGB Humangest offre ai lavoratori e lavoratrici pari opportunità di impiego ed è orientata verso la diversità e l'inclusione sul luogo di lavoro. Ogni Società del Gruppo ripudia, in qualsiasi fase di accesso all'occupazione e al lavoro, qualunque forma di discriminazione basata su razza, colore, genere, religione, orientamento sessuale, nazionalità, disabilità o altre caratteristiche personali protette, come definite dalle leggi nazionali vietandone la realizzazione al proprio interno.
Humangest Spa, Società specializzata nella Ricerca e Selezione del Personale, ricerca per importante azienda cliente del settore alimentare, un/a Manutentore Elettrico La risorsa, inserita nel team tecnico, si occuperà di:· Attività di manutenzione ordinaria e straordinaria su impianti e linee produttive.· Interventi di manutenzione elettrica su linee di produzione, trasporto e confezionamento alimentare;· Diagnosi e risoluzione guasti su impianti automatizzati e strumentazione di processo;· Lettura e interpretazione di schemi elettrici, elettromeccanici e di automazione;· Utilizzo di software per la diagnostica PLC, inverter, motori e azionamenti elettrici per il controllo di velocità e posizione;· Verifica della compatibilità e corretto funzionamento dei componenti elettrici;· Collaborazione con il team di manutenzione per garantire l'efficienza degli impianti;· Redazione di report tecnici di intervento o analisi delle cause radici dei guasti. Requisiti:· Preferibile Diploma in ambito tecnico (elettrico, elettronico, elettromeccanico);· Esperienza pregressa come manutentore elettrico in contesti manifatturieri, preferibilmente in aziende del settore alimentare;· Ottima conoscenza dell'elettrotecnica generale, del disegno elettrico ed elettromeccanico;· Capacità di lettura schemi elettrici e di automazione;· Conoscenza di base di pneumatica e idraulica;· Competenze base informatiche in ambito manutentivo;· Conoscenza di software relativi ad impianti e sistemi di controllo;· Capacità di lavorare in squadra, flessibilità e orientamento alla risoluzione dei problemi. Contratto: diretto con l'azienda a tempo indeterminato con RAL compresa tra €35.000 - €40.000 + buoni pasto e variabile; CCNL Alimentare industria. La definizione del compenso specifico, dipenderà dalla valutazione del profilo in termini di conoscenze, capacità, competenze ed esperienze.Orario: dal lunedì al sabato su 3 turni 6:00-14:00/14:00 – 22:00/22:00-6:00 con riposo compensativo + reperibilità sabato pomeriggio e domenica, notturno;Zona di lavoro: Pasturago (MI). #nordovest La selezione avverrà previa informativa sulla protezione dei dati ai sensi degli artt. 13 e 14 Reg. UE 2016/679 ed esclusivamente previa acquisizione di esplicito consenso del candidato.Gli interessati, ambosessi, (l.903/77), sono invitati a consultare il sito www.sgbholding.it .I dati saranno trattati ai sensi degli artt. 13 e 14 Reg. UE 2016/679.SGB Humangest offre ai lavoratori e lavoratrici pari opportunità di impiego ed è orientata verso la diversità e l'inclusione sul luogo di lavoro. Ogni Società del Gruppo ripudia, in qualsiasi fase di accesso all'occupazione e al lavoro, qualunque forma di discriminazione basata su razza, colore, genere, religione, orientamento sessuale, nazionalità, disabilità o altre caratteristiche personali protette, come definite dalle leggi nazionali vietandone la realizzazione al proprio interno.
Humangest SpA, Agenzia per il lavoro - Filiale di Perugia, cerca per azienda cliente un/a MECCANICO JUNIOR da inserire in un percorso formativo di STAGE presso la sede di TERNI. Attività Principali:Supporto nelle riparazioni meccaniche ed elettriche di base.Effettuare interventi di manutenzione ordinaria.Collaborare nella diagnosi dei guasti utilizzando strumentazioni elettroniche moderne.Gestione e manutenzione della postazione di lavoro e dell'officina.Requisiti Richiesti:Diploma o qualifica professionale in ambito meccanico/meccatronico (o periti industriali).Forte interesse per il settore automotive e voglia di imparare.Precisione, puntualità, affidabilità e spirito di squadra.Cosa OffriamoStage formativo retribuito (con rimborso spese).Durata: 6 mesi (con prospettiva di inserimento stabile in azienda).Affiancamento quotidiano con tutor esperti e possibilità di crescita professionale.Orario di lavoro: Full-time dal lunedì al venerdì + sabato mattina.Luogo di lavoro: TERNISGB Humangest offre ai lavoratori e lavoratrici pari opportunità di impiego ed è orientata verso la diversità e l'inclusione sul luogo di lavoro. Ogni Società del Gruppo ripudia, in qualsiasi fase di accesso all'occupazione e al lavoro, qualunque forma di discriminazione basata su razza, colore, genere, religione, orientamento sessuale, nazionalità, disabilità o altre caratteristiche personali protette, come definite dalle leggi nazionali vietandone la realizzazione al proprio interno.La selezione avverrà previa informativa sulla protezione dei dati ai sensi degli artt. 13 e 14 Reg. UE 2016/679 ed esclusivamente previa acquisizione di esplicito consenso del candidato.Gli interessati, ambosessi, (l.903/77), sono invitati a consultare il sito www.sgbholding.it .I dati saranno trattati ai sensi degli artt. 13 e 14 Reg. UE 2016/679#centronord
Humangest SpA agenzia per il lavoro, Filiale di Alba, ricerca per catena di supermercati leader nel settore della grande distribuzione organizzata: ADDETTO/A BANCO ORTOFRUTTALa selezione è aperta a candidature di qualsiasi genere, età, orientamento, provenienza e background, nel rispetto dei principi di pari opportunità e inclusione.Sede di lavoro: ALBA (CN) TIPOLOGIA CONTRATTUALE:Contratto: somministrazione a tempo determinato iniziale e finalizzato all'assunzione direttaCCNL applicato: COMMERCIO E TERZIARIOLivello di inserimento previsto: 5Orario di Lavoro: 32 ore settimanali, distribuite dal lunedì alla domenica con turno continuato e 1 riposo a settimana, i turni sono distribuiti nella fascia oraria 8.30-21 RETRIBUZIONE E CONDIZIONI ECONOMICHE:Retribuzione lorda mensile prevista: 1660 € lordi/mese per l'orario full-time, secondo CCNL e inquadramento applicato. Previste 14 mensilitàLa proposta economica sarà definita sulla base di criteri oggettivi quali competenze tecniche, esperienza professionale, responsabilità del ruolo, livello di autonomia e coerenza con l'inquadramento contrattuale previsto. RESPONSABILITA' PRINCIPALILa risorsa si occuperà di:Allestimento banco ortofruttaRifornimento prodotti ove mancanti al bancoServizio e assistenza alla clientelaOrdine e pulizia del bancoCollaborazione con i colleghi REQUISITI RICHIESTISono richiesti:Disponibilità a lavorare nei giorni festivi e weekend;Esperienza pregressa nella mansione;Predisposizione al contatto con il pubblico;Disponibilità a orari flessibili COSA OFFRIAMOContratto in somministrazione iniziale finalizzato all'assunzione diretta e ottica a lungo termine Iter di selezioneIl processo di selezione prevede:Colloquio con addetto selezione HumangestColloquio in aziendaEventuale proposta contrattualeDurante il processo non saranno richieste informazioni relative alla retribuzione attuale o pregressa del candidato/della candidata. Pari opportunitàSGB Humangest offre ai lavoratori e lavoratrici pari opportunità di impiego ed è orientata verso la diversità e l'inclusione sul luogo di lavoro. Ogni Società del Gruppo ripudia, in qualsiasi fase di accesso all'occupazione e al lavoro, qualunque forma di discriminazione basata su razza, colore, genere, religione, orientamento sessuale, nazionalità, disabilità o altre caratteristiche personali protette, come definite dalle leggi nazionali vietandone la realizzazione al proprio internoPrivacyI dati personali saranno trattati nel rispetto della normativa vigente in materia di protezione dei dati personali. #nordovest
Humangest S.p.A. – Agenzia per il Lavoro ricerca, per azienda cliente operante nel settore della logistica, di un/una ADDETTO/A AL MAGAZZINO.Le risorse selezionate saranno impiegate sia nelle attività di movimentazione delle merci, sia nelle operazioni di videocodifica.Orario di lavoroTurno principale: dal martedì al sabato, dalle 04:00/05:00 alle 08:00/09:00.In caso di necessità, è richiesta la disponibilità a svolgere anche il turno pomeridiano, dal lunedì al venerdì, dalle 16:00 alle 20:00.Contratto e retribuzioneContratto di lavoro part-time, 25 ore settimanali.Inquadramento: livello 6S.Retribuzione lorda mensile pari a € 1.657, riferita al tempo pieno e da riproporzionare in funzione della percentuale di part-time applicata.Sede di lavoro: LINATE (MI)SGB Humangest offre ai lavoratori e lavoratrici pari opportunità di impiego ed è orientata verso la diversità e l'inclusione sul luogo di lavoro. Ogni Società del Gruppo ripudia, in qualsiasi fase di accesso all'occupazione e al lavoro, qualunque forma di discriminazione basata su razza, colore, genere, religione, orientamento sessuale, nazionalità, disabilità o altre caratteristiche personali protette, come definite dalle leggi nazionali vietandone la realizzazione al proprio interno.#onsite
Descrizione azienda
Openjobmetis Spa ricerca per azienda che opera nella progettazione, produzione e manutenzione di componenti e sistemi per l'aeronautica civile e militare
Posizione
Addetto macchine CNC
L'addetto macchine CNC si occuperà delle seguenti attività:
· attrezzaggio macchina o c.d. set-up (montaggio centraggio ed allineamento attrezzo, pre-settaggio utensili, montaggio utensili su catenaria, configurazione assi macchina/utensili)
· gestione macchina utensile in MDI (manuale), ripresa blocco istruzione, controllo preventiva di lavorazione, sondaggio pezzo, quota rasamento, sostituzione utensile, correzione utensile.
· Programmazione macchina (comandi ISO)
Strumenti di misura utilizzati: micrometro per esterni, interni, a piattelli, rullini calibrati, alesametri, calibro, altimetro, raggiere, comparatore, blocchetti Johnson (centesimali e millesimali).
L'attività dell'operatore alla macchina utensile è guidata dall'utilizzo del cartellino operativo con indicazione del particolare quotato da eseguire, indicazioni di centratura e scheda utensili.
L'operatore, durante la fase lavorativa del particolare, dovrà eseguire le preventive di lavorazione (controlli intermedi) e il collaudo geometrico finale.
La parte di programmazione della macchina non viene eseguita dall'operatore.
Lavorazioni per asportazione truciolo:
- Tornitura
- Fresatura
- Dentatura
- Rettificatura
- Lappatura
- Lapidellatura
- Centro di lavoro CNC (macchina utensile che riesce a eseguire più lavorazioni contemporaneamente sullo stesso pezzo).
Requisiti
Si offre contratto iniziale in somministrazione della durata di 5 mesi + proroghe, finalizzato all'assunzione diretta
Livello D2 CCNL Metalmeccanico Industria 11,62 euro lordi orari
Luogo di lavoro: Rivalta di Torino
L'annuncio è rivolto a tutte le persone, senza distinzione di sesso, in riferimento al D. Lgs. 198/2006. Rifiutiamo ogni forma di discriminazione, crediamo nelle pari opportunità, nelle diversità e nell'inclusione.
Altre informazioni
L'annuncio è rivolto a tutte le persone, senza distinzione di sesso, in riferimento al D. Lgs. 198/2006. Rifiutiamo ogni forma di discriminazione, crediamo nelle pari opportunità, nelle diversità e nell'inclusione.
Azienda Cliente con sede in Romagnano Sesia (VC), con più di 1000 dipendenti, oltre 200 milioni di euro di fatturato, in forte sviluppo, operante nel settore del design, ci ha affidato l'incarico di individuare Venti Persone interessate a ricoprire il ruolo di Addetti Addette all'assemblaggio, da assumere a tempo determinato finalizzato all'assunzione diretta a tempo indeterminato.
Sede di lavoro: Romagnano Sesia (VC)
Il ruolo di ADDETTI ADDETTE ASSEMBLAGGIO prevede attività di montaggio delle componenti del rubinetto e un primo controllo qualità.
Per ricoprire tale ruolo è necessario :
- esperienza minima nella mansione
- essere disponibili a lavorare sui tre turni con orario a tempo pieno dal lunedì al venerdì dalle 6:00 alle 14:00, dalle 14:00 alle 22:00, dalle 22.00 alle 6.00
L' inquadramento contrattuale prevede:
- qualifica di operaio
- livello D1 CCNL Metalmeccanica Industria
- retribuzione pari ad euro 1800 lordi al mese e comunque commisurata all'esperienza e competenze già acquisite
Il pacchetto retributivo prevede anche l'accesso ad un piano welfare (finanziato da Ebitemp - Ente Bilaterale Nazionale per il Lavoro Temporaneo) riguardante, ad esempio, la tutela sanitaria, il contributo per l'asilo nido, prestiti personali ed il sostegno per: spese scolastiche, trasporto extraurbano e mobilità territoriale.
#allavoroperilvostrodomani
Se ritieni di possedere i requisiti per ricoprire questo ruolo CANDIDATI e sarai contattato da un Account della FILIALE di NOVARA.
Tutti gli annunci di lavoro da noi pubblicati si intendono rivolti ad ambo i sessi, a persone di tutte le eta' e nazionalita' (ex L. 903/77, D.Lgs. 215/03 e 216/03 s.m.i.). Informativa sul trattamento dati (GDPR: Reg. UE 2016/679) presente in filiale e nel sito www.relizont.com RELIZONT S.p.A. Agenzia per il Lavoro, iscrizione Albo informatico Sez. I Aut. ANPAL Prot. 75.
Descrizione azienda
Openjobmetis S.p.A. ricerca per azienda cliente operante nel settore della progettazione, produzione e commercializzazione di porte e pareti per box doccia, con sede nelle vicinanze di Gattinara, un/una: ADD. ALL'ASSEMBLAGGIO.
Posizione
La risorsa si occuperà di:
- Assemblaggio e accoppiamento di profili in alluminio con lastre;
- Inserimento e montaggio degli accessori del prodotto;
- Supporto alle attività produttive nel reparto assemblaggio;
- Lavoro in affiancamento a personale esperto per l'apprendimento delle procedure aziendali.
Requisiti
Requisiti richiesti:
- Buona manualità e dimestichezza con l'utilizzo di strumenti da banco;
- Serietà, precisione e affidabilità;
- Disponibilità ad apprendere nuove mansioni;
- Possesso dell'attestato di formazione generale ed eventuale formazione specifica rischio alto.
Altre informazioni
Si offre:
Contratto a tempo determinato in somministrazione con finalità di inserimento a lungo termine, affiancamento e formazione sul ruolo, inserimento in un contesto dinamico e strutturato.
Inquadramento: livello D1 CCNL metalmeccanico.
Luogo di lavoro: vicinanze Gattinara (VC)
Orario di lavoro: full time su orario giornata
L'annuncio è rivolto a tutte le persone, senza distinzione di sesso, in riferimento al D. Lgs. 198/2006. Rifiutiamo ogni forma di discriminazione, crediamo nelle pari opportunità, nelle diversità e nell'inclusione.
Descrizione azienda
Openjobmetis. Spa ricerca e seleziona per azienda cliente nel settore metalmeccanico
Posizione
Addetto qualità junior
La risorsa selezionata si occuperà del controllo qualità pezzi prodotti
Requisiti
Si richiede:
- capacità di lettura del disegno tecnico
- conoscenza tolleranze dimensionali e geometriche
- conoscenza degli strumenti di misura tradizionali
- buona conoscenza del software Excel
Si offre: contratto in somministrazione, prorogabile nel lungo periodo. CCNL Metalmeccanica PMI, livello in inquadramento: 2°, RAL 24 K
Zona di lavoro: Val della Torre (TO)
Altre informazioni
L'annuncio è rivolto a tutte le persone, senza distinzione di sesso, in riferimento al D. Lgs. 198/2006. Rifiutiamo ogni forma di discriminazione, crediamo nelle pari opportunità, nelle diversità e nell'inclusione.
SAMSIC HR ITALIA
Filiale di Rivoli
Ricerca per azienda cliente operante nel settore della costruzione di macchine per l'automazione industriale un/una: SALDATORE
La risorsa verrà inserita nel reparto produttivo e si occuperà della realizzazione e dell'assemblaggio di componenti di carpenteria/strutture per macchine automatizzate.
Principali attività:
- Saldatura a filo continuo (MIG/MAG) su strutture e particolari in lamiera/carpenteria.
- Preparazione del pezzo: posizionamento, puntatura e staffaggio secondo specifiche tecniche.
- Lettura del disegno meccanico per il corretto montaggio e assemblaggio dei componenti.
- Controllo qualità visivo e sbavatura/finitura del cordone di saldatura.
Profilo ricercato
Requisiti richiesti:
- Esperienza (anche breve/intermedia) nella saldatura a filo continuo.
- Buona capacità di lettura del disegno meccanico.
- Provenienza da contesti di carpenteria metallica o produzione di macchinari/impianti.
- Precisione, buona manualità e attenzione ai dettagli.
- Residenza/domicilio in zona Alpignano, Rivoli o comuni limitrofi.
Dettagli offerta:
- Sede di lavoro: Alpignano (TO).
- Orario di lavoro: Full Time, dal lunedì al venerdì su turno centrale.
- Contratto: Inserimento iniziale in somministrazione di 1 mese, con possibilità di proroga.
- Inquadramento: CCNL Metalmeccanica Industria (Codice CNEL C011) Livello D2
Informazioni aggiuntive
Esperienza ricercata : Esperienza minima
Durata della missione : 1 Mesi
Automunito : Sì
Samsic HR Italia applica una politica di pari opportunità. Il presente annuncio è rivolto ad entrambi i sessi ai sensi delle leggi 903/77 e 125/91, e a persone di tutte le età e tutte le nazionalità, ai sensi dei decreti legislativi 215/03 e 216/03. Samsic HR Italia è iscritta all'albo informatico delle Agenzie per il Lavoro Sezione I, numero protocollo ministeriale 13/I/0017749 del 20/12/2010.
