Find jobs for responsabile di produzione in Altivole88
02/10/2026 New!
| Italy, Veneto, Treviso - LHH |
| Per realtà manifatturiera operante nel settore cartotecnico, ricerchiamo un/una Caporeparto Produzione che avrà la responsabilità di organizzare, coordinare e presidiare le attività produttive del reparto, guidando il cambiamento organizzativo e promuovendo una cultura orientata all'efficienza, alla disciplina operativa e al miglioramento continuo. Ruolo: la figura ricercata avrà il compito di garantire il corretto funzionamento del reparto produttivo, intervenendo sull'organizzazione delle attività, sul coordinamento delle risorse e sull'introduzione di metodologie e progetti finalizzati all'incremento della produttività e delle performance. Sarà un punto di riferimento per il personale di produzione, contribuendo a consolidare un ambiente di lavoro ordinato, strutturato e orientato al raggiungimento degli obiettivi aziendali. Responsabilità Principali responsabilità - Coordinare e supervisionare le attività quotidiane del reparto produttivo. - Organizzare il lavoro delle squadre garantendo il rispetto di priorità, tempi e standard qualitativi. - Ripristinare e consolidare ordine, disciplina e rispetto delle procedure operative. - Monitorare produttività, scarti, fermate e performance produttive, definendo azioni correttive. - Gestire e sviluppare il personale di reparto, promuovendo responsabilizzazione e cultura del risultato. - Introdurre e guidare progetti di efficientamento dei processi produttivi. - Collaborare con le funzioni Qualità, Pianificazione e Manutenzione per garantire continuità operativa. - Assicurare il rispetto delle normative di sicurezza e delle procedure aziendali. - Elaborare report periodici e proporre iniziative per il miglioramento delle performance del reparto. Profilo Requisiti: - Esperienza consolidata nel ruolo di Caporeparto, Responsabile di Produzione o Coordinatore di Reparto in contesti manifatturieri, preferibilmente nel settore cartotecnico, packaging, stampa o affini. - Solida esperienza nella gestione di operatori e capi turno. - Forte autorevolezza e capacità di far rispettare procedure, ruoli e regole organizzative. - Comprovata esperienza nell'avvio e nella gestione di progetti di miglioramento ed efficientamento produttivo. - Conoscenza dei principi Lean Manufacturing e delle logiche di organizzazione industriale. - Capacità di analizzare dati produttivi e definire piani di intervento. - Leadership, pragmatismo, orientamento ai risultati e problem solving. Cerchiamo una persona che: sappia portare metodo e organizzazione in un reparto produttivo complesso, abbia la determinazione necessaria per ristabilire ordine e disciplina operativa, sia capace di coinvolgere le persone nel cambiamento senza rinunciare alla fermezza decisionale, abbia una mentalità orientata al miglioramento continuo e all'efficienza. Offerta - Inserimento in una realtà solida e strutturata. - Ruolo chiave con ampia autonomia e responsabilità. - Possibilità concreta di incidere sull'organizzazione e sui risultati produttivi. Sede di lavoro: limitrofa a Treviso. «I candidati, nel rispetto del D.lgs. 198/2006, D.lgs. 215/2003 e D.lgs. 216/2003, sono invitati a leggere l'informativa sulla privacy consultabile sotto il form di richiesta dati della pagina di candidatura (Regolamento UE n. 2016/679). L'offerta è rivolta a candidati di entrambi i sessi, nel rispetto del D.lgs. 198/2006 e della normativa vigente in materia di pari opportunità. L'azienda promuove un ambiente di lavoro inclusivo e garantisce pari opportunità a tutte le persone, indipendentemente da genere, età, origine, orientamento sessuale o disabilità.» |
02/10/2026 New!
| Italy, Veneto, Vicenza - LHH |
| Per azienda cliente, siamo alla ricerca di un/una Senior Controller che contribuirà allo sviluppo delle attività di controllo di gestione, affiancando il Responsabile Controlling nella produzione delle analisi economico-finanziarie a supporto del business. La persona selezionata lavorerà a stretto contatto con Finance, Operations, Project Management e Business Unit, contribuendo al monitoraggio delle performance economiche delle commesse e delle diverse linee di business. Si tratta di un ruolo operativo ad elevato contenuto analitico, ideale per chi desidera consolidare il proprio percorso nel controllo di gestione all'interno di una realtà dinamica e in forte evoluzione. Responsibilities La figura si occuperà delle seguenti attività: Reporting e pianificazione - predisporre la reportistica gestionale periodica destinata al management; - supportare i processi di budgeting, forecasting e pianificazione economico-finanziaria delle Business Unit e delle commesse; - analizzare gli scostamenti rispetto a budget e forecast, individuandone le cause e proponendo eventuali azioni correttive. Controllo economico - monitorare la redditività delle Business Unit, delle commesse e dei principali contratti pluriennali; - analizzare costi operativi, investimenti (CAPEX) e principali KPI economici, patrimoniali e finanziari; - predisporre analisi di marginalità e business case relativi a nuovi investimenti e iniziative. - monitorare l'andamento economico delle commesse, analizzandone costi, ricavi, marginalità e avanzamento economico; - analizzare l'avanzamento economico dei progetti, verificandone la coerenza rispetto a budget, forecast e obiettivi di marginalità - predisporre analisi economiche e di marginalità a supporto delle Business Unit e del management; - collaborare con i Project Manager nel monitoraggio delle performance economiche dei progetti, supportando l'individuazione di eventuali azioni correttive; Processi e miglioramento - collaborare con il team Accounting durante le chiusure mensili assicurando la coerenza dei dati gestionali; - contribuire allo sviluppo dell'automazione della reportistica e all'evoluzione degli strumenti di controllo. Your Profile Verranno prese in considerazione figure in possesso dei seguenti requisiti: - Laurea in Economia, Ingegneria Gestionale o discipline affini; - esperienza di almeno 5 anni nel Controllo di Gestione, preferibilmente maturata in aziende strutturate operanti per commessa (impiantistica, construction, energy, utilities, infrastrutture o settori affini); - consolidata esperienza nella predisposizione di budget, forecast, reporting direzionale e analisi degli scostamenti; - esperienza nel controllo economico di commesse e nell'analisi della marginalità di progetti costituisce titolo preferenziale; - capacità di interpretare i dati economici trasformandoli in informazioni utili al business; - buona conoscenza della contabilità generale e del bilancio; - ottima padronanza di Microsoft Excel; - familiarità con sistemi ERP aziendali (la conoscenza di Microsoft Dynamics 365 Business Central costituisce un plus); - conoscenza di strumenti di Business Intelligence e Performance Management (Power BI, CCH Tagetik, Board o soluzioni analoghe costituiscono titolo preferenziale); - spiccate capacità analitiche, precisione e orientamento al problem solving; - capacità di collaborare con interlocutori appartenenti a diverse funzioni aziendali (Finance, Operations, Project Management e Business Unit); - autonomia operativa, orientamento al risultato e attitudine al miglioramento continuo dei processi; - disponibilità a trasferte - buona conoscenza della lingua inglese. #LI-DS1 «I candidati, nel rispetto del D.lgs. 198/2006, D.lgs. 215/2003 e D.lgs. 216/2003, sono invitati a leggere l'informativa sulla privacy consultabile sotto il form di richiesta dati della pagina di candidatura (Regolamento UE n. 2016/679). L'offerta è rivolta a candidati di entrambi i sessi, nel rispetto del D.lgs. 198/2006 e della normativa vigente in materia di pari opportunità. L'azienda promuove un ambiente di lavoro inclusivo e garantisce pari opportunità a tutte le persone, indipendentemente da genere, età, origine, orientamento sessuale o disabilità.» |
02/10/2026 New!
| Italy, Veneto, Vicenza - LHH |
| LHH affianca solida realtà operante nel settore elettrotecnico, in fase di evoluzione organizzativa e crescita, nella ricerca di un Responsabile Produzione / Capo Officina per lo stabilimento in provincia di Vicenza. Responsabilità Responsabilità principali - Garantire il corretto svolgimento delle attività produttive presidiando direttamente il reparto - Coordinare e supportare quotidianamente gli operatori, assicurando continuità, qualità e rispetto delle tempistiche - Essere il punto di riferimento operativo in officina per la risoluzione di problematiche tecniche e organizzative - Contribuire alla crescita dell'azienda verso un modello più strutturato, introducendo ordine, metodo e disciplina operativa - Definire, rivedere e migliorare processi, tempi e modalità di lavoro direttamente sul campo - Assicurare il rispetto degli standard qualitativi intervenendo tempestivamente su eventuali anomalie - Collaborare con la pianificazione della produzione per garantire il rispetto delle priorità - Promuovere un ambiente di lavoro collaborativo, responsabilizzando il personale - Supportare la Direzione nell'individuazione di interventi migliorativi su organizzazione e flussi produttivi Mansioni operative - Presenza costante in officina con supervisione diretta delle attività produttive - Affiancamento operativo agli addetti nelle lavorazioni e nelle fasi più critiche - Gestione delle priorità giornaliere in coordinamento con la pianificazione - Intervento immediato su problematiche tecniche, ritardi o inefficienze - Analisi dei tempi di lavorazione e revisione delle modalità operative - Introduzione e progressiva formalizzazione di procedure e istruzioni di lavoro - Controllo della qualità durante il processo produttivo - Organizzazione delle postazioni e dei flussi di lavoro - Formazione operativa e supporto alla crescita del personale - Monitoraggio continuo dell'avanzamento delle attività - Supporto tecnico nella redazione dei preventivi Profilo Competenze tecniche - Esperienza consolidata in ambito produttivo, preferibilmente nel settore elettrotecnico o affini - Capacità concreta di intervenire sui processi e migliorarli direttamente in officina - Conoscenza delle lavorazioni produttive e delle dinamiche di reparto - Capacità di lettura del disegno tecnico (preferenziale) - Esperienza nella definizione e ottimizzazione di tempi di lavorazione e metodi operativi - Capacità di individuare inefficienze e proporre soluzioni pratiche - Conoscenza delle principali logiche di qualità di processo - Utilizzo di strumenti gestionali di base Competenze trasversali - Forte orientamento operativo e presenza costante in reparto - Leadership pratica e riconosciuta dagli operatori - Disponibilità a intervenire direttamente nelle attività (?persona di officina?) - Capacità di introdurre metodo e organizzazione in contesti poco strutturati - Problem solving immediato e concreto - Buone capacità organizzative e di gestione delle priorità - Comunicazione chiara, diretta e adeguata al contesto operativo - Spirito di responsabilità e approccio proattivo Elementi distintivi del ruolo - Ruolo fortemente operativo e presente in officina - Contesto di piccole dimensioni (circa 30 persone) in fase di crescita - Non è una posizione da ufficio: focus su affiancamento, supporto e miglioramento reale - Obiettivo: portare struttura e metodo mantenendo velocità e flessibilità «I candidati, nel rispetto del D.lgs. 198/2006, D.lgs. 215/2003 e D.lgs. 216/2003, sono invitati a leggere l'informativa sulla privacy consultabile sotto il form di richiesta dati della pagina di candidatura (Regolamento UE n. 2016/679). L'offerta è rivolta a candidati di entrambi i sessi, nel rispetto del D.lgs. 198/2006 e della normativa vigente in materia di pari opportunità. L'azienda promuove un ambiente di lavoro inclusivo e garantisce pari opportunità a tutte le persone, indipendentemente da genere, età, origine, orientamento sessuale o disabilità.» |
17/09/2026
| Italy, Veneto, PADOVA - Link HR | |
Job type:Permanent job Gross monthly salary:EUR 3600 - EUR 4400 | |
| #Estrusione #TermoplasticheRigide #Coordinamento #Stampi #Attrezzaggio #MateriePlastiche #Collaborazione #TeamWorking Link HR Professional Solutions ricerca per storica azienda manifatturiera operante nel settore delle materie plastiche, un profilo professionale da inserire all'interno della Produzione per potenziamento RESPONSABILE REPARTO ESTRUSIONE Responsabilità: - Coordinamento funzionale del reparto, supervisionando gli operatori nelle attività quotidiane e contribuendo al buon funzionamento delle linee produttive; - Avviamento e conduzione delle linee di estrusione dedicate ai profili plastici rigidi; - Esecuzione delle attività di attrezzaggio delle linee produttive, inclusi cambio produzione e set-up macchina; - Montaggio, smontaggio, pulizia e corretta installazione di filiere (stampi) e delle relative attrezzature di estrusione; - Impostazione e regolazione dei parametri di processo per garantire la conformità del prodotto agli standard qualitativi richiesti; - Verifica della conformità alle tolleranze previste dal disegno tecnico; - Avvio della produzione e monitoraggio del corretto funzionamento della linea durante il ciclo produttivo; - Individuazione e correzione di eventuali anomalie di processo, intervenendo sulle regolazioni della linea; - Esecuzione delle operazioni di confezionamento e inscatolamento del prodotto finito, nel rispetto delle procedure aziendali; - Mantenimento dell'ordine e della pulizia della postazione di lavoro, delle attrezzature e delle filiere. Requisiti: - Esperienza pregressa di 5 – 10 anni nel ruolo, maturata presso realtà operanti nel settore dell'estrusione di materie plastiche; - È fortemente preferibile una conoscenza consolidata dei processi di estrusione di profili plastici rigidi, con esperienza nella conduzione e regolazione delle linee produttive; - Saranno considerate positivamente non solo figure di responsabilità ma anche figure operative senior, con l'attitudine e la motivazione a ricoprire un ruolo di coordinamento – a 5 anni dalla collaborazione, qualora la risorsa dimostrasse le competenze e il potenziale richiesti, potrà essere valutato un percorso di crescita verso il ruolo di Responsabile di Produzione; Completano il profilo: proattività, autonomia operativa, capacità di problem solving, attitudine alla collaborazione, orientamento al lavoro di squadra e capacità di leadership Sede di lavoro: Padova Retribuzione: 50.000 € Benefit: welfare + premio CCNL Applicato: Gomma Plastica Link HR Professional Solutions è specializzata nella Ricerca e Selezione del Personale nel segmento dei profili professionali altamente qualificati, nel Middle e Top Management. Il nostro Team è composto da Professionisti e Consulenti con anni di esperienza nell'ambito delle risorse umane e con le competenze specifiche sviluppate direttamente all'interno delle organizzazioni aziendali. Le nostre aree di specializzazione: Marketing & Communication, Sales & Account Management, Human Resources, General Services, Research & Development, Technical & Engineering, Production & Quality, Purchasing & Logistics, Accounting & Controlling, Finance & Legal, Information Communication Technology La ricerca si rivolge a candidati ambosessi (D.lgs. n. 198/2006); i candidati sono tenuti a leggere sul sito internet di Link HR l'informativa privacy (DGPR - Regolamento UE 2016/679). Link HR Professional Solutions è un brand di Link HR S.r.l. (Autorizzazione Ministeriale prot. n. 136.30-07-2019). |
01/10/2026 New!
| Italy, Veneto, Isola Vicentina - Lavoro Mio - Agenzia per il lavoro - S.p.A. | |
Job type:Permanent job Working hours (%):100%working hours (%) Gross monthly salary:EUR 2800 - EUR 3600 | |
| Lavoro Mio – Filiale di Conegliano (TV) – Per un nostro Cliente di Isola Vicentina (VI) siamo alla ricerca di un/una Responsabile di produzione tessile. L'azienda è una realtà specializzata già da diversi anni nella campionatura tessile, soprattutto per il settore dell'abbigliamento. Una volta inserita la risorsa dovrà occuparsi di: - gestire e coordinare le attività di circa 25 persone all'interno dei vari reparti produttivi (taglio, applicazione adesivo e confezionamento), - istruire e dare indicazioni operative ai colleghi attivi nei reparti sopra indicati, - monitorare i tempi e i metodi con cui vengono portati avanti i lavori, intercettando eventuali criticità e ideando soluzioni per risolverle, - gestire i contatti diretti con i clienti per quanto riguarda i lavori da loro commissionati, - dare supporto operativo in produzione, se necessario. Sono richieste: - preferibile una precedente esperienza in ambito tessile, - doti di leadership e capacità di coordinare un gruppo di lavoro, - praticità nell'uso del computer (Excel e software gestionali). Si offre un contratto di lavoro full time, dal lunedì al venerdì e con orari a giornata (08:00 - 13:00 / 13:30 - 16:30). La ricerca è finalizzata ad un inserimento a tempo indeterminato. L'annuncio è rivolto ad ambo i sessi (D.lgs n. 198/2006) e nel rispetto di quanto disposto dall'art. 10 del D.Lgs n. 276/2003. #LMCONEGLIANO |
01/10/2026 New!
| Italy, Veneto, CAERANO DI SAN MARCO - Eurointerim | |
Gross monthly salary:EUR 1600 - EUR 2000 | |
| Eurointerim S.p.A. - Filiale di Castelfranco Veneto ricerca per azienda cliente del settore alimentare un profilo professionale da inserire nell'organico come Operaio/a settore alimentare Job Description: La figura professionale risponde al responsabile di produzione e dovrà svolgere le seguenti attività: - Programmazione e gestione dei macchinari di produzione - Confezionamento, controllo qualità del prodotto ed etichettatura - Attività di carico scarico della merce Skills & Experience: I requisiti fondamentali per lo svolgimento del ruolo sono: - Esperienza pregressa nel settore alimentare o in contesti produttivi simili - Disponibilità a lavorare su 3 turni Tipo di assunzione: iniziale contratto a tempo determinato in somministrazione con prospettiva di assunzione diretta Luogo di lavoro: Caerano di San Marco (TV) Retribuzione: Ral 20.000-25.000k (ccnl Alimentari Industria) Per partecipare alla selezione inviare il proprio curriculum vitae all'indirizzo e-mail castelfranco@eurointerim.it La ricerca si rivolge a candidati ambosessi (D.lgs. n.198/2006); applicandosi all'annuncio il Candidato conferma di aver letto e accettato l'informativa privacy presente al link http://www.eurointerim.it/informativa-per-i-candidati (GDPR - Regolamento UE 2016/679). Eurointerim S.p.A. - Aut. Min.1208 SG del 10/09/2003. Settore: Industriale alimentare Ruolo: Produzione/Operations Salario mensile lordo: EUR 1600 - EUR 2000 Anni di esperienza: 1-2 anni Tipo di occupazione: Lavoro temporaneo a scopo assunzione Inquadramento: Operaio |
09/09/2026
| Italy, Veneto, VILLAFRANCA PADOVANA - Humangest S.p.A. | |
Job type:Permanent job Gross monthly salary:EUR 2000 - EUR 2800 | |
| Humangest S.p.A., società specializzata nella Ricerca e Selezione del Personale, ricerca per un'importante e strutturata realtà operante nel settore Gomma Plastica Industria, con sede a Villafranca Padovana (PD), un/una: CAPO REPARTO - TRANCIATURA ACCIAIO La risorsa, riportando direttamente al Responsabile di Produzione, sarà responsabile della gestione e del coordinamento del reparto tranciatura, composto da circa 10 operatori. Il ruolo prevede una forte componente gestionale e organizzativa, affiancata da un'attività operativa in reparto. La persona selezionata garantirà il corretto svolgimento delle lavorazioni pianificate dall'Ufficio Programmazione della Produzione, supervisionando le attività del team e intervenendo direttamente sui macchinari quando necessario. Principali responsabilità - Coordinare e gestire le attività quotidiane del reparto tranciatura, organizzando il lavoro di un team di circa 10 persone. - Garantire la corretta esecuzione del piano di produzione definito dall'Ufficio Programmazione della Produzione, assicurando il rispetto delle priorità e delle tempistiche. - Effettuare l'avvio e il controllo dei macchinari in caso di necessità. - Rappresentare un punto di riferimento per gli operatori, favorendo una comunicazione efficace tra reparto e produzione e contribuendo al miglioramento continuo dei processi. Requisiti richiesti - Esperienza maturata in contesti produttivi del settore metalmeccanico, gomma-plastica o affini - Esperienza nel coordinamento di personale in produzione. - Competenze nella manutenzione e nella gestione degli stampi. - Capacità di organizzare il lavoro, gestire le priorità e coordinare le risorse del reparto. - Leadership, autorevolezza, spirito pratico e ottime capacità relazionali. Cosa offriamo - Inserimento diretto a tempo indeterminato. - Ruolo strategico all'interno di una realtà produttiva strutturata. - Ambiente di lavoro dinamico, orientato alla collaborazione e alla crescita professionale. Sede di lavoro: Villafranca Padovana (PD) Orario di lavoro: Full time, 40 ore settimanali, in presenza. Tipologia contrattuale - Inserimento diretto in azienda a tempo indeterminato. - CCNL Gomma Plastica Industria. - RAL indicativa: 35.000 - 40.000 €, con possibilità di valutazione in base all'esperienza. SGB Humangest offre ai lavoratori e alle lavoratrici pari opportunità di impiego ed è orientata alla valorizzazione della diversità e dell'inclusione nei luoghi di lavoro. Tutte le società del Gruppo contrastano qualsiasi forma di discriminazione in ogni fase del rapporto di lavoro, nel rispetto della normativa vigente. #nordest |
05/09/2026
| Italy, Veneto, SAN ZENONE DEGLI EZZELINI - Eurointerim | |
Gross monthly salary:EUR 1600 - EUR 2000 | |
| Eurointerim S.p.A. - Filiale di Casella D'Asolo ricerca per azienda settore gomma plastica in zona San Zenone degli Ezzelini, un profilo professionale da inserire nell'organico come ADDETTO/A STAMPAGGIO PLASTICO Job Description: La figura professionale, rispondendo al responsabile di produzione, dovrà svolgere le seguenti attività: - Conduzione impianto per lo stampaggio di materie plastiche - Carico/scarico del macchinario con carrello elevatore - Programmazione e impostazione parametri - Manutenzioni meccaniche di base - Controllo qualità visivo prodotto finito Skills & Experience: I requisiti fondamentali per lo svolgimento del ruolo sono: - Precedente esperienza nella mansione - Disponibilità su 3 turni - Gradito possesso del patentino per il carrello elevatore Tipo di assunzione: contratto a tempo determinato con possibilità di successiva assunzione da parte dell'azienda Retribuzione: retribuzione lorda mensile € 1.790 - 2.000. CCNL: Gomma Plastica Industria Luogo di lavoro: zona San Zenone degli Ezzelini (TV) Per partecipare alla selezione inviare il proprio curriculum vitae all'indirizzo e-mail asolo@eurointerim.it La ricerca si rivolge a candidati ambosessi (D.lgs. n.198/2006); applicandosi all'annuncio il Candidato conferma di aver letto e accettato l'informativa privacy presente al link http://www.eurointerim.it/informativa-per-i-candidati (GDPR - Regolamento UE 2016/679). Eurointerim S.p.A. - Aut. Min.1208 SG del 10/09/2003. Settore: Industria della gomma e della materia plastica Ruolo: Produzione/Operations Salario mensile lordo: EUR 1600 - EUR 2000 Percentuale di occupazione: Full-time Tipo di occupazione: Lavoro temporaneo a scopo assunzione Inquadramento: Operaio |
05/09/2026
| Italy, Veneto, LORIA - Eurointerim | |
Gross monthly salary:EUR 1200 - EUR 1600 | |
| Eurointerim S.p.A. - Filiale di Casella d'Asolo ricerca per azienda specializzata nella lavorazione di componenti in gomma un profilo professionale da inserire nell'organico come OPERAIO/A STAMPAGGIO SUOLE Job Description: La figura professionale, rispondendo al responsabile di produzione, dovrà svolgere le seguenti attività: - Gestione macchinario di stampaggio, carico/scarico prodotti - Preparazione, incollaggio e assemblaggio - Controllo qualità visivo del prodotto finito Skills & Experience: I requisiti fondamentali per lo svolgimento del ruolo sono: - Disponibilità in giornata e su 2 turni - Preferibile pregressa esperienza in contesti produttivi Tipo di assunzione: iniziale contratto di somministrazione con possibilità di successiva assunzione da parte dell'azienda. CCNL Calzature Industria, RAL 20-22K Luogo di lavoro: Loria (TV) Per partecipare alla selezione inviare il proprio curriculum vitae all'indirizzo e-mail asolo@eurointerim.it La ricerca si rivolge a candidati ambosessi (D.lgs. n.198/2006); applicandosi all'annuncio il Candidato conferma di aver letto e accettato l'informativa privacy presente al link http://www.eurointerim.it/informativa-per-i-candidati (GDPR - Regolamento UE 2016/679). Eurointerim S.p.A. - Aut. Min.1208 SG del 10/09/2003. Settore: Industrie altre Ruolo: Produzione/Operations Salario mensile lordo: EUR 1200 - EUR 1600 Percentuale di occupazione: Full-time Tipo di occupazione: Lavoro temporaneo a scopo assunzione Inquadramento: Operaio |
04/09/2026
| Italy, Veneto, BORSO DEL GRAPPA - Eurointerim | |
Gross monthly salary:EUR 1200 - EUR 1600 | |
| Eurointerim S.p.A. - Filiale di Casella D'Asolo ricerca per azienda operante nel settore metalmeccanico in zona Borso del Grappa (TV), un profilo professionale da inserire nell'organico come ADDETTO/A ALL'ASSEMBLAGGIO Job Description: La figura professionale, rispondendo al Responsabile di Produzione, dovrà svolgere le seguenti attività: - Assemblaggio manuale di componenti elettrici ed elettronici; - Cablaggio e montaggio di schede e dispositivi elettrici; - Utilizzo di strumenti da banco per attività di assemblaggio e controllo; - Verifica visiva della corretta esecuzione delle lavorazioni; Skills & Experience: I requisiti fondamentali per lo svolgimento del ruolo sono: - Pregressa esperienza, anche minima, in attività di assemblaggio o produzione; - Buona manualità e precisione; - Capacità di utilizzo dei principali strumenti da banco; - Attitudine al lavoro in team e attenzione ai dettagli. Tipo di assunzione: contratto a tempo determinato con possibilità di successiva assunzione da parte dell'azienda. CCNL Metalmccanico Industria. Retribuzione lorda mensile di €1.784. Orario di lavoro: Full-time, giornata Luogo di lavoro: Borso del Grappa (TV). Per partecipare alla selezione inviare il proprio curriculum vitae all'indirizzo e-mail asolo@eurointerim.it. La ricerca si rivolge a candidati ambosessi (D.lgs. n.198/2006); applicandosi all'annuncio il Candidato conferma di aver letto e accettato l'informativa privacy presente al link http://www.eurointerim.it/informativa-per-i-candidati (GDPR - Regolamento UE 2016/679). Eurointerim S.p.A. - Aut. Min.1208 SG del 10/09/2003. Settore: Industria metalmeccanica Ruolo: Produzione/Operations Salario mensile lordo: EUR 1200 - EUR 1600 Anni di esperienza: < 1 anno Percentuale di occupazione: Full-time Gestisce altre persone: No Tipo di occupazione: Lavoro temporaneo a scopo assunzione Inquadramento: Operaio |
18/09/2026
| Italy, Veneto, SPRESIANO - Eurointerim | |
Gross monthly salary:EUR 2800 - EUR 3600 | |
| Eurointerim Spa - filiale di Villorba, ricerca per azienda del settore metalmeccanico della zona di Spresiano un profilo professionale da inserire in qualità di PROGETTISTA – STRUTTURISTA Descrizione del lavoro. La risorsa sarà inserita all'interno dell'ufficio tecnico e sarà inserito in un percorso di crescita interno all'aziendafinalizzato a farlo diventare progressivamente il riferimento tecnico aziendale per lo sviluppo costruttivo delle commesse e, prospetticamente, ad assumere il ruolo di Responsabile / Direttore Tecnico. Lavorerà in stretta collaborazione con: ufficio commerciale, principalmente nelle fasi di analisi tecnica e preparazione delle offerte, project manager, durante lo sviluppo delle commesse, tecnici e progettisti, responsabili di produzione e personale di cantiere, studio di ingegneria strutturale esterno, tecnici dei clienti. La figura ricercata non dovrà essere esclusivamente un progettista strutturale orientato al calcolo, ma un tecnico capace di trasformare il progetto in una soluzione concretamente realizzabile, producibile ed economicamente efficace. Nel dettaglio la figura si occuperà di: - sviluppare e verificare nodi strutturali, collegamenti bullonati e saldati, piastre, ancoraggi e sistemi di fissaggio; - supportare l'Ufficio Commerciale durante la fase di preventivazione, attraverso valutazioni preliminari, predimensionamenti e analisi delle possibili soluzioni costruttive; - analizzare i progetti ricevuti dai clienti con l'obiettivo di individuare soluzioni tecniche più semplici, efficienti ed economicamente convenienti; - contribuire all'ottimizzazione dei progetti sotto il profilo strutturale, produttivo e di montaggio; - individuare, in collaborazione con gli altri reparti aziendali, la tecnologia costruttiva più appropriata in funzione dei vincoli progettuali, produttivi ed economici; - supportare i Project Manager e i tecnici dell'Ufficio Tecnico durante lo sviluppo esecutivo e costruttivo delle commesse; - fornire indicazioni tecniche chiare e operative ai progettisti e disegnatori; - confrontarsi con produzione e cantiere per valutare problematiche di fabbricazione, assemblaggio e posa; - interfacciarsi con lo studio di ingegneria strutturale esterno che collabora con l'azienda per verifiche, approfondimenti, relazioni di calcolo e documentazione tecnica richiesta dal cliente; - confrontarsi, quando necessario, con progettisti, Direzioni Lavori, tecnici del cliente e altri professionisti esterni; - contribuire alla standardizzazione delle soluzioni tecniche e costruttive utilizzate dall'azienda. Competenze richieste La figura ricercata, partendo da una solida preparazione nell'ambito delle strutture metalliche, deve essere interessata ad ampliare il proprio ruolo verso attività di coordinamento tecnico, sviluppo costruttivo, confronto con produzione e cantiere e supporto alle decisioni tecniche ed economiche della commessa. Nel dettaglio i requisiti richiesti sono: - Laurea in Ingegneria Civile, preferibilmente con indirizzo strutture; - buona conoscenza della normativa tecnica relativa alle costruzioni in acciaio; - conoscenza dei principali criteri di progettazione e verifica di strutture, collegamenti e sistemi di ancoraggio. - Almeno 3 anni di esperienza professionale nella progettazione e verifica di strutture metalliche in acciaio; - Provenienza da uno studio di ingegneria strutturale specializzato in strutture in acciaio; oppure da una società di progettazione; oppure da un'azienda operante nel settore della carpenteria metallica, delle costruzioni o dell'involucro edilizio. Tipo di contratto: Assunzione diretta Disponibilità lavorativa: Full time Luogo di lavoro: Spresiano Retribuzione lorda annua: 40.000-50.000 euro La ricerca si rivolge a candidati ambosessi (D.lgs. n.198/2006); applicandosi all'annuncio il Candidato conferma di aver letto e accettato l'informativa privacy presente al link http://www.eurointerim.it/informativa-per-i-candidati (GDPR - Regolamento UE 2016/679). Eurointerim S.p.A. - Aut. Min.1208 SG del 10/09/2003. Settore: Altro Ruolo: Ingegneria/Progettazione Salario mensile lordo: EUR 2800 - EUR 3600 Anni di esperienza: 3-5 anni Percentuale di occupazione: Full-time Gestisce altre persone: Sì Tipo di occupazione: Lavoro a tempo indeterminato Inquadramento: Professional / Specialist Livello di istruzione: Laurea Magistrale/Specialistica |
30/09/2026 New!
| Italy, Veneto, Treviso - Adecco Italia |
| Per una strutturata realta di Treviso che conta 150 dipendenti, appartenente ad un gruppo multinazionale leader nel settore cartotecnico che supera i 4.500 dipendenti, Adecco Divisione Permanent ricerca la figura di un/a Addetto/a alla programmazione della produzione La persona, inserita con contratto diretto a tempo indeterminato, entrera a far parte del Dipartimento Operations e, previo opportuno affiancamento, si occupera di gestire le attivita di programmazione della produzione, in coordinamento costante con l'ufficio pianificazione e acquisti, l'ufficio logistica, l'area qualita, Capi reparto e il Responsabile della produzione. In particolare, la figura si occupera di: Verifica e pianificazione del carico di lavoro settimanale e di piu lungo periodo; Definizione delle capacita per linee produttive; Verifica approvvigionamenti di materiale; Programmazione della produzione; Elaborazione e monitoraggio dei KPI settimanali (urgenze, ritardi, consegne); Interfaccia e coordinamento con uffici (produzione, tecnico, qualita, acquisti, commerciale).Per questo ruolo si richiede: Esperienza pregressa maturata in analoga mansione di 3-5 anni; Ottime doti organizzative e di precisione; Intraprendenza e flessibilita; Preferibile conoscenza del gestionale AS400; Buona conoscenza della lingua inglese (B1/B2); Orario di lavoro: 08:30 - 12:30 / 14:00 - 18:00 con 30 minuti di flessibilita in uscita. L'azienda offre: Mensa aziendale; Flessibilita di 30 minuti in uscita; Premio di Produzione; CCNL Cartotecnica industria; Range di RAL 30.000 - 38.000 a seconda della seniority. Lingue conosciute: Inglese: Comprensione Buono Disponibilita oraria: Full Time CCNL: Cartotecnica industria |
27/09/2026
| Italy, Veneto, Treviso - Adecco Italia |
| Profilo Per una strutturata realta di Treviso che conta 150 dipendenti, appartenente ad un gruppo multinazionale leader nel settore cartotecnico che supera i 4.500 dipendenti, Adecco Divisione Permanent ricerca la figura di un/a Programmatore/Programmatrice di produzione La persona, inserita con contratto diretto a tempo indeterminato, entrera a far parte del Dipartimento Operations e, previo opportuno affiancamento, si occupera di gestire le attivita di programmazione della produzione, in coordinamento costante con l'ufficio pianificazione e acquisti, l'ufficio logistica, l'area qualita, Capi reparto e il Responsabile della produzione. In particolare, la figura si occupera di: Verifica e pianificazione del carico di lavoro settimanale e di piu lungo periodo; Definizione delle capacita per linee produttive; Verifica approvvigionamenti di materiale; Programmazione della produzione; Elaborazione e monitoraggio dei KPI settimanali (urgenze, ritardi, consegne); Interfaccia e coordinamento con uffici (produzione, tecnico, qualita, acquisti, commerciale); Skill e Professionalita Per questo ruolo si richiede: Esperienza pregressa maturata in analoga mansione di 3-5 anni ; Ottime doti organizzative e di precisione; Intraprendenza e flessibilita; Preferibile conoscenza del gestionale AS400 ; Buona conoscenza della lingua inglese (B1/B2); Orario di lavoro : 08:30 - 12:30 / 14:00 - 18:00 L'azienda offre: Mensa aziendale; Flessibilita di 30 minuti in uscita; Premio di Produzione; CCNL Cartotecnica industria; Range di RAL 30.000 - 38.000 euro . I candidati, nel rispetto del D.lgs. 198/2006, D.lgs 215/2003 e D.lgs 216/2003, sono invitati a leggere l'informativa sulla privacy consultabile sotto il form di richiesta dati della pagina di candidatura (Regolamento UE n. 2016/679). ATTENZIONE: Abbiamo rilevato la presenza in rete di molti annunci falsi; prendi visione dei nostri consigli per riconoscere i tentativi di truffa sulla pagina dedicata al phishing su adecco.it. Adecco Italia S.p.A. (Aut. Min. Prot. N.1100-SG del 26.11.2004). |
11/09/2026
| Italy, Veneto, CASALE SUL SILE - Humangest S.p.A. | |
Job type:Permanent job Gross monthly salary:EUR 2000 - EUR 2800 | |
| Humangest Spa, ricerca per azienda del settore gomma plastica industria un/una: Responsabile di Manutenzione (anche operativo) La risorsa si occuperà della gestione e del coordinamento delle attività di manutenzione, con un ruolo sia operativo che organizzativo. In particolare, coordinerà un team di circa 9 persone, garantendo l'efficienza degli impianti e intervenendo direttamente sulle attività, con particolare focus sulla componente elettrica. Requisiti: - Solida esperienza nel ruolo di manutentore con ottima competenza sulla parte elettrica - Esperienza pregressa nella gestione e coordinamento di squadre di manutenzione - Buona conoscenza dei principali strumenti informatici (gestionali, Excel e pacchetto Office) - Capacità decisionali, leadership ed intraprendenza La risorsa risponderà direttamente al Responsabile di Produzione e al Responsabile di Stabilimento. Orario di lavoro: full time 40 ore settimanali con lavoro a giornata. Luogo di lavoro: zona limitrofa a Casale sul Sile (TV) Inquadramento: RAL indicativa tra i 45.000 e 50.000€ SGB Humangest offre ai lavoratori e lavoratrici pari opportunità di impiego ed è orientata verso la diversità e l'inclusione sul luogo di lavoro. Ogni Società del Gruppo ripudia, in qualsiasi fase di accesso all'occupazione e al lavoro, qualunque forma di discriminazione basata su razza, colore, genere, religione, orientamento sessuale, nazionalità, disabilità o altre caratteristiche personali protette, come definite dalle leggi nazionali vietandone la realizzazione al proprio interno. #nordest |
25/09/2026
| Italy, Veneto, Rubano - Eurointerim | |
Gross monthly salary:EUR 800 - EUR 1200 | |
| Eurointerim SpA, filiale di Rubano, ricerca per potenziamento dell'organico di una dinamica realtà aziendale, operante nel settore metalmeccanico, specializzata nella realizzazione di componenti per il settore dell'arredamento outdoor, la figura di: OPERAIO/A DI PRODUZIONE JUNIOR | STAGE La Risorsa, in affiancamento al Responsabile di Produzione, sarà formata nell'assemblaggio manuale e nel montaggio, attività di confezionamento e imballaggio. Si valutano positivamente profili senza alcuna esperienza ma motivati ad inserirsi in produzione ad apprendere un lavoro. I requisiti indispensabili per lo svolgimento del ruolo sono: - Disponibilità immediata - Disponibilità a valutare un iniziale inserimento in Stage Completano il profilo: buona manualità, serietà e proattività. Tipo di assunzione: Stage a Scopo Assunzione Orario di lavoro: Dalle 08.00 alle 12.30 e dalle 13.30 alle 17.00 Giorni di Lavoro: Dal Lunedì al Venerdì Indennità: 900,00 € Luogo di lavoro: Rubano (PD) La ricerca si rivolge a candidati ambosessi (D.lgs. n.198/2006); applicandosi all'annuncio il Candidato conferma di aver letto e accettato l'informativa privacy presente al link http://www.eurointerim.it/informativa-per-i-candidati (GDPR - Regolamento UE 2016/679). Eurointerim S.p.A. - Aut. Min.1208 SG del 10/09/2003. Settore: Industria metalmeccanica Ruolo: Produzione/Operations Salario mensile lordo: EUR 800 - EUR 1200 Percentuale di occupazione: Full-time Tipo di occupazione: Stage Inquadramento: Primo impiego |