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03/10/2026
Italy, Lombardy, MILANO - LAVOROPIÙ S.P.A. - AGENZIA PER IL LAVORO
Dettaglio offerta di lavoroLuogo di lavoro: MILANO (MI) Tipo di contratto: Tempo indeterminato Orario: Tempo Pieno Fascia di RAL: 25.000 ? 30.000 € la retribuzione verrà quantificata sulla base di criteri oggettivi e neutri sotto il profilo del genere e alle pertinenti disposizioni del contratto collettivo applicato in relazione alla posizione. Descrizione del ruolo Tecnico/Tecnica di Radiologia  per importante realtà sanitaria a Milano. Sede di lavoro: Milano città, zona centro, facilmente raggiungibile con i mezzi Tipologia contrattuale: Ccnl Aris Aiop  Orario di lavoro: Full time 36 ore settimanali  Fascia retributiva: RAL  25,4 K + eventuale suoerminimo da valutare La retribuzione verrà quantificata sulla base di criteri oggettivi e neutri sotto il profilo del genere e alle pertinenti disposizioni del contratto collettivo applicato in relazione alla posizione. Maggiori dettagli verranno specificati in fase di colloquio conoscitivo. Requisiti -Laurea in Tecniche di Radiologia Medica per immagini e radioterapia -Iscrizione albo professionale
03/10/2026
Italy, Lombardy, MILANO - Eurointerim
Eurointerim S.p.A. Agenzia per il Lavoro - filiale di Pessano con Bornago ricerca per Azienda Cliente del Settore Industria Automobilistica un profilo professionale da inserire all'interno della Funzione Produzione:     Meccanico D'Auto per Officina Meccanica     Descrizione del lavoro: Il profilo professionale ricercato di Meccanico D'Auto per Officina Meccanica, lavorando in autonomia e rispondendo al proprio responsabile, si occuperà di eseguire tagliandi e manutenzioni sui veicoli quali: Kit frizioni – dischi freni – cinghia distribuzione completa.     Competenze richieste: i requisiti richiesti per lo svolgimento del ruolo di Meccanico D'Auto sono:   -Buona esperienza nella mansione -Conoscenza approfondita dei sistemi elettrici e meccanici di veicoli -Capacità di manutenzione, ispezione e riparazione di sistemi elettrici, elettronici, pneumatici e meccanici delle autovetture. -Gradita esperienza di cambio gomme per autovetture       Tipo di Assunzione: assunzione iniziale a tempo determinato finalizzata all'indeterminato. Retribuzione: 24 - 30K - CCNL Metalmeccanica Piccola Industria. Disponibilità lavorativa: full time giornata, dal lunedì al venerdì. Luogo di lavoro: zona Milano Lorenteggio (MI)     La ricerca si rivolge a candidati ambosessi (D.lgs. n.198/2006); applicandosi all'annuncio il Candidato conferma di aver letto e accettato l'informativa privacy presente al link http://www.eurointerim.it/informativa-per-i-candidati (GDPR - Regolamento UE 2016/679). Eurointerim S.p.A. - Aut. Min.1208 SG del 10/09/2003. Settore: Industria automobilistica Ruolo: Produzione/Operations Salario mensile lordo: EUR 1600 - EUR 2000 Anni di esperienza: 3-5 anni Percentuale di occupazione: Full-time Gestisce altre persone: No Tipo di occupazione: Lavoro temporaneo a scopo assunzione Inquadramento: Operaio Patente: B Mezzo di trasporto: Auto
03/10/2026
Italy, Lombardy, MILANO - LAVOROPIÙ S.P.A. - AGENZIA PER IL LAVORO
Dettaglio offerta di lavoroLuogo di lavoro: MILANO (MI) Tipo di contratto: Tempo indeterminato Orario: Tempo Pieno Fascia di RAL: 25.000 ? 30.000 € la retribuzione verrà quantificata sulla base di criteri oggettivi e neutri sotto il profilo del genere e alle pertinenti disposizioni del contratto collettivo applicato in relazione alla posizione. Descrizione del ruolo Tecnico/Tecnica di Radiologia per rinomata realtà sanitaria a Milano, in una zona centrale Sede di lavoro: Milano Centro Tipologia contrattuale: CCNL Aris Aiop  Orario di lavoro: Full time 36 ore settimanali.  Fascia retributiva: indicativamente RAL  25 K  La retribuzione verrà quantificata sulla base di criteri oggettivi e neutri sotto il profilo del genere e alle pertinenti disposizioni del contratto collettivo applicato in relazione alla posizione. Maggiori dettagli verranno specificati in fase di colloquio conoscitivo. Requisiti - Laurea in Tecniche di Radiologia Medica per immagini e radioterapia - Iscrizione albo professionale
02/10/2026
Italy, Lombardy, Milano - AxL S.p.A - Agenzia per il Lavoro
Job description OSS PART TIME 30 ORE  La risorsa seleziona sarà inserita presso struttura sanitaria rivolta ad utenza geriatrica ecclesiastica a bassa intensità assistenziale. La struttura si trova a Milano, in zona Ticinese Cosa offriamo   Offriamo una retribuzione di 1591 € lordi mensili per il full time, da riproporzionare sulle ore lavorate. Un contratto iniziale a tempo determinato con possibilità di successive proroghe Monte ore di 30 ore settimanali distribuite su tre turni (7/14 - 14/21 - 21/7), con riposi compensativi La posizione è regolata dal Cooperative Sociali ? Livello C2 è prevista sia la tredicesima che la quattordicesima  CNEL T151 RAL indicativa 20500 -21500 Agevolazioni Ebitemp, l'ente che offre numerosi servizi e sussidi per i lavoratori in somministrazione, dal contributo per i mezzi di trasporto a sostegni per le spese scolastiche e sanitarie. Descrizione del ruolo    La risorsa si occuperà delle seguenti attività: - stimolazione e promozione autonomia nelle attività di vita quotidiana - assistenza e monitoraggio dell'utenza - igiene dell'utenza - collaborazione con il team di struttura   Quali requisiti chiediamo   - Possesso di attestato OSS - Esperienza anche minima nel ruolo - La struttura è raggiungibile con i mezzi pubblici - Siamo alla ricerca di 1 figura da inserire nel gruppo già esistente   Descrizione Azienda Cliente    Il nostro cliente è una realtà che offre servizi di assistenza alle persone anziane, gestendo diverse strutture sul territorio nazionale Ambiente di lavoro  Troverai un ambiente di lavoro stimolante e dinamico, un team coeso che ti supporterà nel tuo inserimento AxL - Agenzia per il Lavoro è un'agenzia per il lavoro fondata nel 2004, che pone le persone al centro del proprio operato. Attraverso oltre 30 filiali in tutta Italia, AxL offre servizi specializzati di consulenza HR, supporto legale, amministrativo e sviluppo professionale. Certificata Great Place to Work dal 2018, AxL partecipa al programma WHP per la salute e il benessere dei propri dipendenti ed è ora parte del Groupe Adéquat.  Il supporto dei nostri recruiter non è limitato al periodo di inserimento ma continua per tutta la collaborazione dei lavoratori e delle lavoratrici con l'azienda.  Inviaci subito la tua candidatura/candidati subito.  L'offerta si rivolge a candidati ambosessi, nel rispetto del Codice delle pari opportunità D.Lgs. 11 aprile 2006, N. 198 e ss.mm.ii.. I Candidati sono invitati a leggere l'informativa sul trattamento dei dati personali alla pagina https://www.aperelle.it/wp-content/uploads/2019/05/Informativa-candidati.pdf.  AxL S.p.A. Aut. Min Nr. 1081 - SG rilasciato dal Ministero del Lavoro e PS in data 19.11.2004  axlsnt
01/10/2026
Italy, Lombardy, MILANO - LAVOROPIÙ S.P.A. - AGENZIA PER IL LAVORO
Dettaglio offerta di lavoroLuogo di lavoro: MILANO (MI) Tipo di contratto: Tempo determinato Orario: Tempo Pieno Fascia di RAL: 25.000 ? 30.000 € la retribuzione verrà quantificata sulla base di criteri oggettivi e neutri sotto il profilo del genere e alle pertinenti disposizioni del contratto collettivo applicato in relazione alla posizione.Descrizione del ruolo Lavoropiù SpA, Agenzia per il Lavoro, ricerca una figura da inserire come HR Recruiter per la Filiale generalista di Milano (MI). La risorsa si occuperà di Ricerca e Selezione e Gestione del Personale: -curerà i rapporti commerciali con i clienti già acquisiti, -raccoglierà le job description, -pubblicherà gli annunci, -farà screening, -svolgerà il front office e i colloqui programmati, fino alla presentazione di persona o via email della rosa candidati, -supporterà le attività di gestione e amministrazione del personale somministrato. Si offre l'inserimento diretto all'interno di una squadra dinamica e strutturata, formazione continua, forte visibilità con possibilità di crescita. Contratto a tempo determinato iniziale, finalizzato all'inserimento (14 mensilità), RAL 25.000 - 28.000 €, ticket restaurant da 10€, premialità, welfare, smart working 1 giorno a settimana e flessibilità. Orario di lavoro: dalle 09:00 alle 13:00 e dalle 14:00 alle 18:00 ? Dal Lunedì al Venerdì. Sede di lavoro: Milano, zona Repubblica (MI).Requisiti La candidatura ideale possiede: - laurea in ambito umanistico/economico - esperienza di almeno 2/3 anni in ruoli Ricerca &; Selezione all'interno del settore Servizi HR - ottime capacità comunicative ed attitudine consulenziale.
01/10/2026
Italy, Milano - Michael Page
- Gestire l'amministrazione del personale, inclusa la gestione dei contratti e delle buste paga (forte focus sulla parte payroll) - Supportare i processi di onboarding e offboarding dei dipendenti. - Garantire la conformità normativa relativa alle risorse umane. - Gestire le comunicazioni con enti previdenziali e assicurativi. - Monitorare e aggiornare le politiche aziendali relative al personale. - Supportare la raccolta e l'analisi di dati relativi al personale. - Collaborare con altri dipartimenti per garantire un flusso di lavoro efficiente. - Fornire supporto amministrativo generale al team delle risorse umane. Un/a Hr Administration Specialist di successo dovrebbe avere: - Laurea in discipline economiche, giuridiche o affini. - Conoscenza approfondita dei processi amministrativi delle risorse umane. - esperienza di almeno 1 anno in contesti similari su gestione payroll - Capacità di lavorare con precisione e attenzione ai dettagli. - Ottime competenze informatiche, inclusa familiarità con software HR. - Conoscenza delle normative italiane in materia di lavoro. - Buone capacità organizzative e di gestione del tempo. Prestigioso Studio legale internazionale, situato nel centro di Milano ed operante nel settore dei servizi professionali, con una presenza consolidata sul mercato e un forte impegno per l'eccellenza. Si Offre un ambiente stimolante e strutturato per lo sviluppo professionale. - Contratto a tempo indeterminato. - Retribuzione annua range 30.000 - 35.000 EUR. - Assicurazione sanitaria aziendale. - Buoni pasto. - Ambiente lavorativo strutturato e stimolante. Se questa opportunità come Hr Administration Specialist nel settore dei servizi professionali a Milano ti interessa, inviaci la tua candidatura oggi stesso! Fatta eccezione per il caso in cui presenti la tua candidatura per posizioni riservate a categorie protette ai sensi della Legge 68/99 (nel qual caso ti chiediamo di inserire solo conferma della tua appartenenza a tali categorie, senza alcuna ulteriore informazione relativa alla salute o disabilità), la tua candidatura non deve contenere informazioni relative al tuo stato di salute, ivi inclusa l'eventuale appartenenza a una categoria protetta, in quanto non rilevanti per la valutazione della candidatura.
29/09/2026
Italy, Lombardy, Milano - Humangest S.p.A.
Humangest Spa, Società specializzata nella Ricerca e Selezione del Personale, ricerca per azienda cliente facente parte di un prestigioso gruppo alimentare internazionale con holding spagnola, un/a HR Generalist   La risorsa, inserita nel team HR e supportando le funzioni aziendali su vari ambiti, si occuperà di: · Organizzare e gestire le attività formative e i piani di sviluppo professionale; · Organizzare e registrare visite mediche; · Collaborare con i colleghi per elaborare e quadrare mensilmente i cartellini dei dipendenti per l'elaborazione dei cedolini tramite consulente esterno, gestire i rapporti con enti esterni per l'invio e verifica dei dati fiscali e contributivi; · Collaborare nella gestione di assunzioni e cessazioni e nell'elaborazione delle relative pratiche amministrative, partecipare alle attività di onboarding dei nuovi assunti fornendo informazioni di carattere amministrativo, gestire e archiviare tutta la documentazione amministrativa compresi i contratti di lavoro; · Gestire l'interno processo di selezione, dalla pubblicazione annuncio all'inserimento dei candidati; · Supportare il processo di valutazione delle performance annuali e il relativo follow-up.   Requisiti: · Diploma o laurea in ambito economico o risorse umane; · Esperienza di 2-3 anni in ruoli HR generalist/Payroll; · Conoscenza normativa fiscale, previdenziale e del lavoro; · Buona conoscenza di software HR (GISHRM, gestione buste paga, ecc); · Buona conoscenza della lingua inglese; · Ottima conoscenza del pacchetto Office; · Ottime capacità relazionali e comunicative; · Capacità di sapere gestire scadenze e priorità; · Disponibilità a flessibilità oraria e a brevi trasferte.   Contratto: diretto con l'Azienda a tempo indeterminato con RAL compresa tra €28.000 - €30.000. CCNL Alimentare Industria. Orario: full-time dal lunedì al venerdì dalle 9:00 alle 18:00. La definizione del compenso specifico, dipenderà dalla valutazione del profilo in termini di conoscenze, capacità, competenze ed esperienze. Zona di lavoro: Milano centro (MI).      #nordovest     La selezione avverrà previa informativa sulla protezione dei dati ai sensi degli artt. 13 e 14 Reg. UE 2016/679 ed esclusivamente previa acquisizione di esplicito consenso del candidato. Gli interessati, ambosessi, (l.903/77), sono invitati a consultare il sito www.sgbholding.it . I dati saranno trattati ai sensi degli artt. 13 e 14 Reg. UE 2016/679. SGB Humangest offre ai lavoratori e lavoratrici pari opportunità di impiego ed è orientata verso la diversità e l'inclusione sul luogo di lavoro. Ogni Società del Gruppo ripudia, in qualsiasi fase di accesso all'occupazione e al lavoro, qualunque forma di discriminazione basata su razza, colore, genere, religione, orientamento sessuale, nazionalità, disabilità o altre caratteristiche personali protette, come definite dalle leggi nazionali vietandone la realizzazione al proprio interno.    
22/09/2026
Italy, Lombardy, MILANO - STAFF SPA
STAFF S.p.A., Agenzia per il Lavoro, ricerca un/una STAGISTA HR RECRUITER per il potenziamento dell'organico interno della filiale di Milano (Divisione GDO).   Hai una passione per le persone, una mente curiosa e vuoi muovere i primi passi nel mondo della selezione del personale? Questa è la tua occasione!   Siamo alla ricerca di uno/una STAGISTA HR RECRUITER da inserire nel nostro team energico e dinamico. Avrai l'opportunità di affiancare i nostri recruiter senior e partecipare attivamente a tutte le fasi del processo di selezione:   - Stesura e pubblicazione annunci - Screening CV - Colloqui conoscitivi - Supporto nella gestione amministrativa dei candidati   Chi cerchiamo? - Neolaureato/a in discipline umanistiche, psicologia, economia o affini - Interesse per il mondo HR e voglia di imparare - Ottime doti relazionali, proattività e spirito di squadra   Orario di lavoro: Full time, dal lunedì al venerdì, dalle 9.00 alle 18.00 (Pausa pranzo: 13.00 – 14.00)   Cosa offriamo? - Stage formativo full-time con formula 3+3 mesi - Rimborso spese mensile - A partire dal 4° mese: buoni pasto inclusi - Ambiente giovane, dinamico e stimolante - Formazione continua e possibilità di crescita nel settore delle risorse umane   I candidati sono invitati a leggere l'informativa privacy nell'apposita sezione del sito web www.staff.it La ricerca si intende rivolta ai candidati di ambo i sessi ai sensi delle leggi 903/77 e 125/91. Staff S.p.A. è iscritta all'Albo informatico delle Agenzie per il Lavoro sez. I del Ministero del Lavoro e P.S. prot.N°39/0011781
17/09/2026
Italy, Lombardy, BRESSO - Humangest S.p.A.
OPERAIO / OPERAIA ADDETTO/A ALLA PRODUZIONE Per importante azienda cliente operante nel settore del vetro siamo alla ricerca di un/una OPERAIO / OPERAIA ADDETTO/A ALLA PRODUZIONE. Sede di lavoro In zona limitrofa a Bresso (MI) Modalità di lavoro: in presenza Tipologia contrattuale Contratto: tempo determinato Orario di lavoro: full time 40 ore settimanali, da lunedì a venerdì, su due turni (06:00-14:00 e 14:00-22:00).   CCNL: VETRO SETTORE TRASF., 1° liv. RAL: €22.061,26 Responsabilità principali La risorsa si occuperà di: - carico e scarico dei prodotti in linea di produzione - verifica visiva e manuale dei prodotti in linea, segnalando eventuali difetti - collaborazione con il team di produzione per garantire standard qualitativi - rispetto delle procedure di sicurezza aziendale Requisiti richiesti Sono richiesti: - precisione, attenzione ai dettagli e capacità di lavorare in linea - gradita esperienza pregressa in ambito produttivo - disponibilità a lavorare su due turni - affidabilità e capacità di lavorare in gruppo Iter di selezione Il processo di selezione prevede: - Screening delle candidature - Primo colloquio conoscitivo - Colloquio tecnico e/o con il responsabile di funzione - Eventuale proposta contrattuale Durante il processo non saranno richieste informazioni relative alla retribuzione attuale o pregressa del candidato/della candidata. "SGB Humangest offre ai lavoratori e lavoratrici pari opportunità di impiego ed è orientata verso la diversità e l'inclusione sul luogo di lavoro. Ogni Società del Gruppo ripudia, in qualsiasi fase di accesso all'occupazione e al lavoro, qualunque forma di discriminazione basata su razza, colore, genere, religione, orientamento sessuale, nazionalità, disabilità o altre caratteristiche personali protette, come definite dalle leggi nazionali vietandone la realizzazione al proprio interno" #nordest
09/10/2026
Italy, Lombardy, SESTO SAN GIOVANNI - LAVOROPIÙ S.P.A. - AGENZIA PER IL LAVORO
Dettaglio offerta di lavoroLuogo di lavoro: SESTO SAN GIOVANNI (MI) Tipo di contratto: Apprendistato Orario: Tempo Pieno Fascia di RAL: Fino a 25.000 € la retribuzione verrà quantificata sulla base di criteri oggettivi e neutri sotto il profilo del genere e alle pertinenti disposizioni del contratto collettivo applicato in relazione alla posizione. Descrizione del ruolo Lavoropiù Agenzia per il Lavoro- Filiale di Milano- ricerca, per azienda cliente operante nel settore della manutenzione e assistenza tecnica, un Manutentore Elettrodomestici Junior da inserire all'interno del proprio organico. La risorsa si occuperà di effettuare interventi di manutenzione, riparazione e assistenza su elettrodomestici direttamente presso i clienti, principalmente privati. La risorsa ideale è in possesso di una formazione tecnica in ambito elettromeccanico. Si valutano anche neo diplomati alla prima esperienza lavorativa, interessati a intraprendere un percorso di crescita professionale nel settore della manutenzione. È previsto un iniziale periodo di affiancamento della durata di circa 6 mesi, durante il quale la risorsa sarà formata sulle attività di intervento e sulle modalità di gestione dei clienti. Si offre: - Iniziale contratto in somministrazione, oppure inserimento diretto in azienda con contratto di apprendistato della durata di 18 mesi; - CCNL Metalmeccanica Artigianato, livello 5° o 4° in base all'esperienza e al profilo; - Utilizzo del furgone aziendale per gli spostamenti presso i clienti. Orario di lavoro: Full time, dal lunedì al venerdì. Sede dell'azienda: Sesto S. Giovanni (MI) Requisiti - Diploma o qualifica in ambito elettromeccanico/elettrico; - Interesse per la manutenzione e l'assistenza tecnica; - Buona manualità e predisposizione al lavoro tecnico; - Disponibilità a spostarsi presso i clienti; - Si valutano anche profili junior e neo diplomati.
16/09/2026
Italy, Lombardy, COLOGNO MONZESE - Humangest S.p.A.
Humangest Spa, Società specializzata nella Ricerca e Selezione del personale, per azienda cliente operante nel settore del vetro ricerca un/una:   ADDETTO/ADDETTA AL CONFEZIONAMENTO   La risorsa sarà inserita all'interno del reparto produttivo e si occuperà delle attività di controllo qualità e confezionamento di bottiglie in vetro, operando nel rispetto degli standard aziendali e delle procedure di sicurezza. Responsabilità principali - Controllo qualità visivo e manuale delle bottiglie in vetro prima e dopo il trattamento termico; - Individuazione e segnalazione di eventuali difetti di decorazione e finitura; - Confezionamento dei prodotti conformi agli standard produttivi; - Rispetto delle procedure di sicurezza e delle istruzioni operative aziendali.   Requisiti richiesti - Esperienza pregressa in contesti produttivi/industriali; sarà considerata preferenziale la provenienza dai settori vetro, metalmeccanico, plastica o confezionamento; - Curriculum aggiornato e coerente con il ruolo, con continuità lavorativa; - Precisione e attenzione ai dettagli nello svolgimento di attività ripetitive; - Disponibilità a sostenere un test visivo di controllo qualità; - Affidabilità, serietà e predisposizione al lavoro in linea; - Disponibilità a lavorare su 3 turni, incluso il turno notturno, dal lunedì al venerdì.   Cosa offriamo - Inserimento in un contesto produttivo strutturato; - Affiancamento e formazione iniziale; - Opportunità di inserimento stabile all'interno dell'azienda. Sede di lavoro Cologno Monzese (MI) Tipologia contrattuale Inserimento iniziale in somministrazione, con primo contratto di breve durata e successive proroghe, con prospettiva di assunzione o stabilizzazione. Retribuzione e condizioni economiche - CCNL Vetro – Settore Trasformazione - Livello 1 - Retribuzione lorda mensile: € 1.659,71 - Indennità sostitutiva mensa - Orario full time, 40 ore settimanali, dal lunedì al venerdì, su 3 turni. Il processo di selezione prevede: - Screening delle candidature - Primo colloquio conoscitivo - Colloquio tecnico e/o con il responsabile di funzione - Eventuale proposta contrattuale   Durante il processo non saranno richieste informazioni relative alla retribuzione attuale o pregressa del candidato/della candidata. Per candidarsi inviare candidatura a suzzara@humangest.it     La selezione avverrà previa informativa sulla protezione dei dati ai sensi degli artt. 13 e 14 Reg. UE 2016/679 ed esclusivamente previa acquisizione di esplicito consenso del candidato. Gli interessati, ambosessi, (l.903/77), sono invitati a consultare il sito www.sgbholding.it . I dati saranno trattati ai sensi degli artt. 13 e 14 Reg. UE 2016/679 "SGB Humangest offre ai lavoratori e lavoratrici pari opportunità di impiego ed è orientata verso la diversità e l'inclusione sul luogo di lavoro. Ogni Società del Gruppo ripudia, in qualsiasi fase di accesso all'occupazione e al lavoro, qualunque forma di discriminazione basata su razza, colore, genere, religione, orientamento sessuale, nazionalità, disabilità o altre caratteristiche personali protette, come definite dalle leggi nazionali vietandone la realizzazione al proprio interno". #nordest
10/10/2026
Italy, Lombardy, Vimodrone - Adecco Italia
Profilo Credit Manager / Collections Manager (Mercato Italia) per una prestigiosa realta multinazionale operante in un contesto internazionale e fortemente orientato all'innovazione con sede nei pressi di Cologno Monzese. La risorsa sara responsabile della gestione del credito commerciale sul mercato italiano, con particolare attenzione al monitoraggio del rischio, al controllo degli incassi e alla gestione delle attivita di recupero crediti. L'inserimento avverra con contratto a termine tramite somministrazione o staff leasing, con concreta prospettiva di assunzione diretta al termine del periodo iniziale, in un contesto organizzativo che prevede modalita di lavoro ibrida. Responsabilita Coordinare, motivare e sviluppare il team Credit & Collection dedicato al mercato italiano. Garantire il raggiungimento degli obiettivi di cash collection, riduzione dell'aged debt e miglioramento del DSO. Monitorare l'esposizione creditizia dei clienti e valutare affidabilita, limiti di credito e rischi finanziari. Collaborare con i dipartimenti Finance, Sales, Customer Service e con il management locale ed EMEA. Supervisionare la gestione di insoluti, contestazioni e attivita di recupero crediti. Predisporre reportistica periodica e KPI relativi alle performance del credito. Supportare le attivita di audit, compliance e governance aziendale. Contribuire alla definizione di strategie di miglioramento dei processi e al raggiungimento degli obiettivi di business. Gestire eventuali azioni legali e documentazione correlata al recupero del credito. Skill e Professionalita Esperienza consolidata nella gestione di team di Accounts Receivable, Credit Control o Collection. Ottima conoscenza delle dinamiche di recupero crediti e gestione del rischio credito. Conoscenza della normativa italiana in materia di Accounts Receivable e Credit Management. Ottima conoscenza della lingua inglese e della lingua italiana. Esperienza nell'utilizzo di sistemi ERP (SAP o equivalenti). Eccellenti capacita di leadership, coaching e gestione delle persone. Ottime competenze analitiche e di reporting. Capacita di lavorare efficacemente in contesti internazionali e multiculturali. Gradita esperienza nella gestione di team distribuiti in diversi Paesi EMEA. Benefit Contratto di 12 mesi tramite somministrazione o staff leasing con prospettiva concreta di assunzione diretta al termine del periodo iniziale previsto. Inserimento in un contesto multinazionale strutturato con forte esposizione internazionale e possibilita di confronto continuo con funzioni di gruppo. Modalita di lavoro ibrida con possibilita di svolgere parte delle attivita in smart working secondo le policy aziendali definite. Opportunita di interfacciarsi quotidianamente con stakeholder EMEA su tematiche di gestione del credito e allineamento delle politiche di incasso. RAL fino a 55.500 euro lordi annui, definita in base all'esperienza maturata e alle competenze effettivamente possedute dalla risorsa selezionata. Bonus variabile annuale pari al 5 per cento della retribuzione annua lorda, collegato al raggiungimento degli obiettivi aziendali e individuali condivisi. Ticket restaurant dal valore di 9 euro al giorno lavorato, erogati secondo la disciplina interna prevista per il personale amministrativo. Welfare aziendale del valore di 200 euro annui messo a disposizione secondo il piano welfare interno e le relative modalita di fruizione. Accesso a palestra aziendale gratuita presso la sede, secondo regolamento interno e fasce orarie stabilite per il personale dipendente. I candidati, nel rispetto del D.lgs. 198/2006, D.lgs 215/2003 e D.lgs 216/2003, sono invitati a leggere l'informativa sulla privacy consultabile sotto il form di richiesta dati della pagina di candidatura (Regolamento UE n. 2016/679). ATTENZIONE: Abbiamo rilevato la presenza in rete di molti annunci falsi; prendi visione dei nostri consigli per riconoscere i tentativi di truffa sulla pagina dedicata al phishing su adecco.it. Adecco Italia S.p.A. (Aut. Min. Prot. N.1100-SG del 26.11.2004).
07/10/2026
Italy, Lombardy, LISSONE - Eurointerim
Eurointerim S.p.A. ricerca per azienda del settore metalmeccanico un profilo professionale da inserire nella funzione Produzione come:   Operaio/a assemblaggio elettromeccanico   Descrizione del lavoro: il profilo professionale di Addetto/a assemblaggio, rispondendo direttamente al Responsabile di produzione e lavorando su una linea nuova, si occuperà delle seguenti attività: - eseguire le diverse fasi del cablaggio elettrico di potenza sulla base dei disegni tecnici e degli schemi elettrici - svolgere piccole attività di assemblaggio e montaggio meccanico a banco e su linea automatizzata - effettuare test e controlli per verificare il corretto funzionamento dei componenti/del sistema   Competenze richieste: i requisiti richiesti per lo svolgimento del ruolo di Operaio/a addetto/a assemblaggio elettromeccanico sono: - buona conoscenza di tutta l'elettronica di base (componenti e principi funzionali)  - capacità di lettura e comprensione di disegni tecnici, schede di montaggio e schemi elettrici - buona padromanza nell'utilizzo di atrezzature da banco per il montaggio meccanico e saldatura a stagno - utilizzo strumenti di misurazione (tester, multimenti, pinze, amperometri...)   Tipo di assunzione: tempo determinato, scopo assunzione a tempo indeterminato Retribuzione: CCNL metalmeccanica industria, RAL 25K-30K Disponibilità oraria: da lunedì a venerdì, orario 7.30-12.00 e 12.30-16.00 (venerdì termine alle 15.00) Luogo di lavoro: Lissone (MB)    La ricerca si rivolge a candidati ambosessi (D.lgs. n.198/2006); applicandosi all'annuncio il Candidato conferma di aver letto e accettato l'informativa privacy presente al link http://www.eurointerim.it/informativa-per-i-candidati (GDPR - Regolamento UE 2016/679). Eurointerim S.p.A. - Aut. Min.1208 SG del 10/09/2003. Settore: Industria metalmeccanica Ruolo: Produzione/Operations Salario mensile lordo: EUR 2000 - EUR 2800 Anni di esperienza: 3-5 anni Percentuale di occupazione: Full-time Tipo di occupazione: Lavoro temporaneo a scopo assunzione Inquadramento: Operaio
18/09/2026
Italy, Lombardy, Seregno - ETJCA Talent Hub
Vuoi entrare a far parte del mondo Etjca? Cogli l'opportunità di lavorare in un ambiente inclusivo, in forte sviluppo e che dà valore al proprio Capitale Umano. Per la nostra filiale di Seregno, stiamo selezionando una risorsa da inserire nel ruolo di: Sales And Services Specialist.   Principali responsabilità: - Gestione del processo di ricerca e selezione del personale, dall'analisi del fabbisogno alla presentazione dei candidati; - Redazione delle job description e pubblicazione degli annunci sui principali portali di recruiting; - Conduzione dei colloqui di selezione e gestione dei contatti diretti con le aziende clienti; - Inserimento presenze, caricamento ore a cartellino, chiusura paghe mensili; - Predisposizione di contratti, proroghe, cessazioni e preventivi; - Mappatura del territorio e visite commerciali;   Requisiti: - Esperienza di almeno 5 anni in un ruolo analogo all'interno di un'Agenzia per il Lavoro; - Buona conoscenza dei principali strumenti di recruiting e delle piattaforme di ricerca del personale; - Autonomia operativa, spiccata proattività e orientamento al risultato;   Cosa Offriamo: - Contratto regolato dal CCNL Commercio, con 14 mensilità. -  RAL a partire da €29.000, definita in base all'esperienza e alla seniority maturata. -  Piano incentivante semestrale legato al raggiungimento degli obiettivi di filiale. -  Accesso al piano welfare aziendale. -  Ticket restaurant 7€/gg per ogni giornata lavorativa prevista di almeno 4 ore     Etjca Group S.p.A. è autorizzata ad operare dal Ministero del Lavoro e delle Politiche Sociali (Aut. Min. Prot. N. 1309-SG del 23/02/2005). L'offerta di lavoro è rivolta a tutti i candidati, senza distinzione di genere, ai sensi del D.Lgs. 198/2006 e s.m.i., e indipendentemente da età, etnia, credo religioso o orientamento sessuale, ai sensi dei D.Lgs. 215/2003 e 216/2003. Si invitano i candidati a prendere visione dell'informativa privacy https://etjca.it/informativa-per-candidati-interni-societa-etjca/ (Reg. UE 679/2016 c.d. GDPR) pubblicata sul sito www.etjca.it. Il servizio è gratuito.
13/10/2026
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Italy, Monza - Randstad Italia S.p.A.
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