Find jobs for ingegnere meccanico in Cles3

11/11/2026
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Italy, Trentino-Alto Adige, Cles - Adecco Italia
Profilo Adecco Italia spa - filiale di Montecchio Maggiore (VI) - ricerca per azienda operante nel settore metalmeccanico produttrice di pompe, un/a ingegnere meccanico. Responsabilita Responsabilita chiave Progettazione meccanica: Gestire la progettazione meccanica di prodotti nuovi ed esistenti, garantendo la conformita agli standard e alle normative attuali. Dopo un periodo iniziale di inserimento, il candidato assumera il ruolo di Coordinatore della Progettazione Meccanica per l'area tecnica. Supporto alla gestione dei progetti: Collaborare con il Functional Manager o il Project Manager per gestire specifiche, costi, tempistiche di sviluppo e aggiornamenti del progetto. Leadership di Progetto: Coordinare piccoli progetti come Project Manager, monitorando costi, qualita e scadenze di consegna. Collegamento Esterno: Interfacciate con consulenti esterni, studi di progettazione e universita per attivita esternalizzate. Prototipazione e test: Progettare prototipi e definire protocolli di test in collaborazione con il Testing Lab, validando e certificando i risultati. Omologazione: Supporta il processo di approvazione per nuovi prodotti e componenti esternalizzati. Supporto trasversale: Fornire assistenza tecnica a vari dipartimenti aziendali su questioni legate ai prodotti. Documentazione tecnica: Prepara e aggiorna la documentazione tecnica di base e i manuali. Requisiti Istruzione: Master in Ingegneria Meccanica o Meccatronica (anche laureandi) Competenze Tecniche: Buona padronanza di software di progettazione 2D (AutoCAD, DraftSight) e modellazione 3D (ProE Creo o strumenti equivalenti). Lingue: Buona padronanza dell'inglese . Soft Skills: Forte atteggiamento di lavoro di squadra, eccellenti capacita comunicative, motivazione e determinazione. Skill e Professionalita Si offre: Ambiente: Un ambiente di lavoro dinamico, internazionale e innovativo. Crescita: Formazione continua e chiare opportunita di crescita professionale. Equilibrio tra lavoro e vita privata: smart working, orari flessibili, mensa in loco Informazioni retributive Retribuzione: 35.000/40.000 euro CCNL: metalmeccanica industria Qualifica: impiegato Benefit Informazioni Aggiuntive I candidati, nel rispetto del D.lgs. 198/2006, D.lgs 215/2003 e D.lgs 216/2003, sono invitati a leggere l'informativa sulla privacy consultabile sotto il form di richiesta dati della pagina di candidatura (Regolamento UE n. 2016/679). ATTENZIONE: Abbiamo rilevato la presenza in rete di molti annunci falsi; prendi visione dei nostri consigli per riconoscere i tentativi di truffa sulla pagina dedicata al phishing su adecco.it. Adecco Italia S.p.A. (Aut. Min. Prot. N.1100-SG del 26.11.2004).
12/11/2026
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Italy, Trentino-Alto Adige, Trento - LHH
Questa è un'interessante opportunità per entrare a far parte di una prestigiosa realtà trentina operante da oltre 60 anni nel settore machinery, caratterizzata da un elevato standard tecnologico, una costante ricerca dell'innovazione del prodotto e una capillare presenza sul territorio. Responsabilità La risorsa di cui siamo alla ricerca, rispondendo direttamente al Team Leader di riferimento, contribuirà allo sviluppo di nuovi prodotti e di sistemi customizzati, operando sia in autonomia, sia all'interno di team di progetto polivalenti, con l'obiettivo di realizzare un prodotto di elevato livello qualitativo e rispondente alle richieste del cliente in termini di efficacia ed efficienza. Nello specifico sarà focalizzata sulle seguenti attività: - Progettazione meccanica di macchine e gruppi funzionali con software CAD 2D e 3D - Analisi e dimensionamento preliminare del prodotto - Ricerca, selezione ed eventuale studio di integrazione di componentistica meccanica e meccatronica - Condivisione delle specifiche e degli obiettivi di progetto in team multifunzionali - Supporto al miglioramento continuo dei prodotti. Profilo Ai fini della selezione, verranno valutate le sole candidature in possesso dei seguenti requisiti: - Laurea ad indirizzo meccanico/meccatronico - Esperienza di almeno 5 anni nella progettazione meccanica, maturata all'interno di aziende costruttrici di macchine complesse - Ottima conoscenza dei software CAD 2D e 3D - Competenze strutturate nella gestione tecnica di progetti e conoscenze accurate del ciclo di sviluppo di un prodotto complesso - Capacità di interfacciamento con altri reparti di sviluppo (elettrico, software) e con i diversi dipartimenti aziendali (acquisti, produzione, collaudo) coinvolti nei progetti - Conoscenze in ambito meccatronico e automazione - Buona padronanza della lingua inglese (livello B1 o superiore). Capacità di lavorare in team, apertura al confronto e al dialogo, attitudine al problem solving, pensiero critico e capacità di innovazione finalizzati alla ricerca e verifica di soluzioni tecniche sono caratteristiche che completano idealmente il profilo di cui siamo alla ricerca. L'organizzazione del lavoro prevede due giornate a settimana di lavoro agile, dopo il superamento del periodo di prova. Si offrono infine agevolazioni per figure che dovessero intraprendere un trasferimento in loco. L'ambiente lavorativo è caratterizzato da una forte attenzione alla Persona e al suo benessere e da una solida cultura della formazione continua delle risorse, in ottica di una piena valorizzazione del contributo individuale. Pacchetto retributivo CCNL metalmeccanici industria Inquadramento liv. C3 / B1 RAL: 38.000€ - 50.000€ Smart working: 2 giornate a settimana (in seguito ai primi 6 mesi di attività lavorativa) Orario flessibile Mensa aziendale Premio di risultato a partire dal secondo anno di lavoro Sede di lavoro: provincia di Trento Settore: Machinery LHH Recruitment Solutions è la società del Gruppo Adecco che offre servizi in ambito Head Hunting (specializzato nei segmenti Executive, Leaders ed Experts), Interim Management, HR Consulting e Managed Recruitment Experience (MRX). LHH Recruitment Solutions è parte integrante di LHH, il provider unico e globale di soluzioni end-to-end che accompagna aziende e persone nell'intero ciclo professionale. Per saperne di più vai su www.lhh.com #LI SB4 «I candidati, nel rispetto del D.lgs. 198/2006, D.lgs. 215/2003 e D.lgs. 216/2003, sono invitati a leggere l'informativa sulla privacy consultabile sotto il form di richiesta dati della pagina di candidatura (Regolamento UE n. 2016/679). L'offerta è rivolta a candidati di entrambi i sessi, nel rispetto del D.lgs. 198/2006 e della normativa vigente in materia di pari opportunità. L'azienda promuove un ambiente di lavoro inclusivo e garantisce pari opportunità a tutte le persone, indipendentemente da genere, età, origine, orientamento sessuale o disabilità.»
12/11/2026
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Italy, Trentino-Alto Adige, Bolzano - LHH
Questa è un'interessante opportunità per entrare a far parte della divisione Engineering di una realtà italiana tra i principali player mondiali nella progettazione e costruzione di veicoli per il mondo Defence. La risorsa di cui siamo alla ricerca farà riferimento al Product Engineering Manager di gamma e sarà responsabile del coordinamento tecnico dei progetti di sviluppo relativamente alla gamma di prodotto assegnata, con responsabilità trasversale dal Design alla Validazione & Testing finale e focus su costi, qualità e tempistiche. Responsabilità Nello specifico, alla risorsa verranno affidate le seguenti attività / responsabilità: - pianificazione delle attività di Product Engineering (analisi e definizione dei requisiti cliente, studi di fattibilità, definizione delle specifiche tecniche, design e validazione) e monitoraggio degli scostamenti rispetto ai tempi preventivati; - sviluppo dei costi di progetto; - redazione della documentazione tecnica e report di avanzamento progetto; - gestione delle product reviews e relativa validazione; - supporto alle attività di Design e Validazione (rilascio documentazione, gestione materiali, realizzazione prototipi); - redazione del piano di validazione; - approvazione disegni e distinte di prodotto per Prototipi e Produzione; - supporto tecnico alle attività operative di montaggio, test prototipi e test di omologazione; - supporto tecnico alle attività operative di montaggio e collaudo dei veicoli di produzione; - partecipazione al team interfunzionale di Piattaforma per lo sviluppo prodotto e supporto nella definizione del Piano di Prevenzione e Validazione del progetto in piattaforma, a garanzia della sua corretta esecuzione per quanto concerne le attività di Product Engineering; - partecipazione al team interfunzionale di comportamento prodotto; - promozione dell'adozione del ?concurrent engineering? tra le attività di Sviluppo e messa a disposizione delle risorse necessarie per promuovere il ?concurrent engineering? a livello di Piattaforma di Sviluppo Prodotto; - gestione delle relazioni con gli enti interni (qualità, procurement, prototipi, produzione) e con i fornitori esterni coinvolti nel progetto. Profilo Ai fini della selezione, verranno valutate le sole candidature in possesso dei seguenti requisiti: - Laurea in ingegneria meccanica / meccatronica / dell'autoveicolo o equivalente - 5+ anni di esperienza nel design o nella validazione prodotto all'interno di aziende costruttrici di macchine o veicoli custom - Preferibile esperienza in ruoli di Project Engineer / Project Leader in contesti con prodotto engineered to order - Buona conoscenza della struttura di un progetto di sviluppo prodotto (analisi requisiti, studi fattibilità, scrittura specifiche, design, revisioni, validazione, omologazione) e della relativa documentazione tecnico ? gestionale - Preferibile confidenza con l'architettura e l'integrazione funzionale di sistemi militari complessi quali sistemi C4I, CBRN, sistemi di contromisure attive e passive, ecc. - Preferibile confidenza con la documentazione di progetto in ambito militare secondo MIL-STD-498 (SSS, SSDD, etc) - Preferibile confidenza con il processo di validazione e verifica dei requisiti in ambito militare. Spiccate capacità di analisi, attitudine alla pianificazione, capacità di gestione di scadenziari complessi con approccio strategico e rispettoso delle risorse, fluidità nelle relazioni ed efficacia nella comunicazione con colleghi, enti interni ed interlocutori esterni coinvolti nel progetto sono caratteristiche che completano idealmente il profilo di cui siamo alla ricerca. Sede di lavoro: Bolzano Settore: Difesa Pacchetto retributivo CCSL di gruppo Inquadramento: 2. gruppo professionale CCSL RAL: 45.000€ - 55.000€ + pdr Alloggio spesato per i primi 12 mesi di lavoro, soft landing previsto dal 2. anno Smart working in base alle policies aziendali e al ruolo ricoperto LHH Recruitment Solutions è la società del Gruppo Adecco che offre servizi in ambito Head Hunting (specializzato nei segmenti Executive, Leaders ed Experts), Interim Management, HR Consulting e Managed Recruitment Experience (MRX). LHH Recruitment Solutions è parte integrante di LHH, il provider unico e globale di soluzioni end-to-end che accompagna aziende e persone nell'intero ciclo professionale. Per saperne di più vai su www.lhh.com «I candidati, nel rispetto del D.lgs. 198/2006, D.lgs. 215/2003 e D.lgs. 216/2003, sono invitati a leggere l'informativa sulla privacy consultabile sotto il form di richiesta dati della pagina di candidatura (Regolamento UE n. 2016/679). L'offerta è rivolta a candidati di entrambi i sessi, nel rispetto del D.lgs. 198/2006 e della normativa vigente in materia di pari opportunità. L'azienda promuove un ambiente di lavoro inclusivo e garantisce pari opportunità a tutte le persone, indipendentemente da genere, età, origine, orientamento sessuale o disabilità.»
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