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Find jobs for impiegato back office assicurativo in Monteriggioni34

04/10/2026
Italy, Firenze Firenze Toscana - Areajob S.p.A
Areajob Spa, filiale di Firenze Sud, ricerca un/a IMPIEGATO/A CONTABILE per studio professionale. RESPONSABILITÀ La persona selezionata si occuperà di: - Contabilità semplificata e ordinaria; - Liquidazione Iva; - F24, 730, dichiarazione dei redditi; - Scritture di assestamento; - Bilanci REQUISITI Si richiede: - Esperienza pregressa nella mansione, preferibilmente in studi professionali - Diploma di Ragioneria o Laurea in Economia e titoli similari - Organizzazione e precisione - Domicilio in zona ALTRE INFORMAZIONI Si offre contratto a tempo determinato, CCNL STUDI PROFESSIONALI - CONSILP, finalizzato alla stabilizzazione, RAL 23k - 27k Orario di lavoro full - time giornaliero 9:00 ? 18:00 dal lun. al ven. LUOGO DI LAVORO Firenze (FI) Per candidarsi iscriviti all'offerta e registra il tuo video su https://areajob.it/offerta/ Offerta di lavoro da intendersi rivolta ad entrambi i sessi ai sensi della L.903/77. Autorizzazione Ministeriale Definitiva Prot.N.13/I/0019555/03.01 del 22/10/08
04/10/2026
Italy, Scandicci Firenze Toscana - Areajob S.p.A
Areajob Spa, filiale di Firenze Sud, ricerca un/a IMPIEGATO/A AVANZAMENTO PRODUZIONE per importante azienda del settore moda. RESPONSABILITÀ Per ampliamento del proprio organico, l'azienda è alla ricerca di una figura di Avanzamento Produzione, che si occupi del monitoraggio e del coordinamento delle commesse, garantendo il rispetto delle tempistiche e il corretto flusso produttivo. La risorsa si occuperà del monitoraggio dell'avanzamento delle commesse e lo stato di produzione dei capi, del coordinamento e verifica delle tempistiche delle diverse fasi produttive, dalla ricezione dei materiali fino alla consegna del prodotto finito, del monitoraggio delle lavorazioni esterne e solleciti fornitori. Si interfaccerà con l'ufficio produzione, prodotto, acquisti e commerciale per la gestione delle commesse e manterà i rapporti con i laboratori esterni e con i fornitori. REQUISITI Si richiede: - Esperienza in ruoli analoghi nel settore moda/abbigliamento; - Conoscenza dei processi produttivi nel settore pelle/abbigliamento - Buona conoscenza della lingua inglese (scritta e parlata) - Ottime capacità organizzative e di problem solving - Buona padronanza dei principali strumenti informatici (Excel, gestionali aziendali) ALTRE INFORMAZIONI Si offre contratto a tempo determinato, finalizzato alla stabilizzazione, CCNL Abbigliamento Industria, RAL 26K - 32K Orario full - time, 8.00 - 17.00 LUOGO DI LAVORO Scandicci (FI) Per candidarsi iscriviti all'offerta e registra il tuo video su https://areajob.it/offerta/ Offerta di lavoro da intendersi rivolta ad entrambi i sessi ai sensi della L.903/77. Autorizzazione Ministeriale Definitiva Prot.N.13/I/0019555/03.01 del 22/10/08
08/10/2026
Italy, Tuscany, CIVITELLA IN VAL DI CHIANA - Etjca S.p.a.
Etjca Group S.p.A. – Filiale di Arezzo ricerca, per azienda cliente con sede a Civitella in Val di Chiana, un/una IMPIEGATO/A COMMERCIALE – CATEGORIA PROTETTA. La risorsa sarà inserita all'interno dell'area commerciale e si occuperà principalmente della gestione e sviluppo del portafoglio clienti, contribuendo alla crescita commerciale dell'azienda attraverso l'acquisizione di nuovi clienti e la fidelizzazione di quelli già acquisiti.   Attività principali - Gestione e mantenimento dei rapporti con i clienti attivi; - sviluppo e fidelizzazione del portafoglio clienti; - ricerca e acquisizione di nuovi clienti; - gestione delle richieste e delle esigenze della clientela; - elaborazione e gestione delle attività commerciali; - monitoraggio delle opportunità di vendita e supporto al raggiungimento degli obiettivi commerciali; - collaborazione con le altre funzioni aziendali per la gestione delle attività relative ai clienti.   Requisiti richiesti - Iscrizione alle categorie protette ai sensi della Legge 68/99; - esperienza, anche breve, in ambito commerciale/vendite, preferibilmente in contesti aziendali; - saranno valutate positivamente anche esperienze professionali in attività affini a quelle commerciali; - buone capacità comunicative e relazionali; - orientamento al cliente e attitudine alla gestione dei rapporti commerciali; - capacità organizzative e autonomia nella gestione delle proprie attività; - buona predisposizione al lavoro in team. La ricerca è rivolta esclusivamente a candidati appartenenti alle categorie protette ai sensi della Legge 68/99.     Etjca Group S.p.A. è autorizzata ad operare dal Ministero del Lavoro e delle Politiche Sociali (Aut. Min. Prot. N. 1309-SG del 23/02/2005). L'offerta di lavoro è rivolta a tutti i candidati, senza distinzione di genere, ai sensi del D.Lgs. 198/2006 e s.m.i., e indipendentemente da età, etnia, credo religioso o orientamento sessuale, ai sensi dei D.Lgs. 215/2003 e 216/2003. Si invitano i candidati a prendere visione dell'informativa privacy https://etjca.it/informativa-per-candidati/ (Reg. UE 679/2016 c.d. GDPR) pubblicata sul sito www.etjca.it. Il servizio è gratuito.
17/10/2026
New!
Italy, Tuscany, FIRENZE - DURING S.P.A.
IMPIEGATO COMMERCIALE SETTORE ORO E PREZIOSI, FIRENZE Assumiamo. Per azienda nel settore del compro oro cerchiamo risorse per la gestione di negozi su Firenze. L' addetto/a al banco del compro oro dovrà avere grande attitudine commerciale e di vendita. Si occuperà non solo dell'accoglienza degli utenti fornendo consulenza adeguata sulle loro richieste, ma gestirà per intero l'intero negozio. Ad un primo periodo di formazione e affiancamento al 5° livello del commercio, seguirà un'assunzione al 4° livello con possibilità di aumentare le proprie entrate con premi di produzione. Durante la formazione saranno forniti tutti gli strumenti per svolgere al meglio le attività. Contratto diretto con il cliente. Luogo di lavoro: Firenze Orario di lavoro: full time Contratto: Commercio Ral 23/25K + premi Minima esperienza nella vendita o in attività commerciali Disponibilità immediata During SpA è regolarmente autorizzata dal Ministero del Lavoro ai sensi del D.lgs. 276/03 (Aut. Def. Min. Lav. Prot.1180/SG del 13/12/04), con filiali su tutto il territorio nazionale. Il presente annuncio è rivolto ad entrambi i sessi, ai sensi delle leggi 903/77 e 125/91, e a persone di tutte le età e tutte le nazionalità, ai sensi dei decreti legislativi 215/03 e 216/03. I candidati ambosessi sono invitati a leggere su www.during.it l'informativa sulla privacy ai sensi dell art.13 del Regolamento (UE) 2016/679 sulla protezione dei dati (GDPR), D.Lgs. 196/03). RAL da 23000,00 a 25000,00 euro (fascia soggetta a riproporzione in funzione della durata del periodo contrattuale e dell'effettivo monte ore)
17/10/2026
New!
Italy, Tuscany, Florence - Hosco
Company Description About Collegio alla Querce, Auberge Collection  is a hilltop Italian retreat ? once a cherished educational institution ? and the only hotel in the city of Florence that provides sweeping vistas of both Florence's historic town center and the rolling hills of Tuscany. Offering unmatched views of the iconic Duomo, the hotel's gracious, 16th-century buildings are set in breathtaking terraced gardens. Perfectly placed in the city to offer the best of two worlds, the hotel offers 49 Guest Rooms, 28 Suites, and 6 Grand Suites. Multiple dining venues and event spaces include La Gamella, a fine-dining Italian restaurant with The Chef's Table at its heart, mischievous Bar Bertelli, housed in the former principal's office, poolside Cafe Focolare, and the original chapel, Sala Dorati and theatre, Il Teatro. Aelia Spa, the first-ever spa in partnership with Furtuna Skin, is a nature-ensconced haven dedicated to holistic wellbeing. The resort will also host a range of connection-driven experiences revealing Florence's multifaceted Renaissance spirit. For more information:  Connect with Collegio alla Querce, Auberge Collection on  and  @CollegioAuberge and #AlwaysAuberge Job Description This is a key leadership role, responsible for creating an exceptional experience for our guests and supporting our team in delivering the highest standards of service.  The Front Office Manager will lead, support and develop the Front Office team throughout the entire guest journey, from pre-arrival to check-out and follow-up. The role will ensure smooth daily operations, high guest satisfaction and consistent service standards, while supporting the team's development and the hotel's financial performance. - Lead and oversee the daily operations of the Front Office, ensuring a smooth and efficient guest journey. - Maintain a strong presence on the floor, leading by example and remaining actively engaged with both guests and team members. - Work closely with the Rooms Division Manager and other department leaders to ensure seamless communication and operational alignment across the hotel. - Supervise, motivate and develop Front Office Team Members, fostering a culture of excellence, teamwork and accountability. - Set the tone for exceptional hospitality by creating a warm, personalized and memorable experience for every guest. - Handle guest feedback and complaints with professionalism, discretion and a strong service-recovery approach. - Ensure consistent adherence to the hotel's luxury service standards, policies and procedures. - Oversee arrivals, departures, VIPs, repeat guests, special occasions and special requests, ensuring a high level of personalization and attention to detail. - Monitor guest satisfaction, service quality and operational KPIs, identifying opportunities for continuous improvement. - Support the achievement of departmental financial targets through effective upselling, cost awareness and operational efficiency. - Ensure compliance with all relevant safety, security, privacy and hotel procedures. - Ensure timely, thoughtful and personalized communication with guests before, during and after their stay. Qualifications - Minimum 4 years of experience as a Front Office Manager or in a similar leadership role in a luxury hotel. - Previous experience and a strong understanding of the main Front Office functions, including Reception, Concierge, Guest Relations and Bell Services. - Good knowledge of Housekeeping operations and experience working closely with the department. - Strong knowledge of OPERA and Alice, or similar hotel management systems. - Excellent communication and leadership skills, with the ability to inspire, motivate and develop a diverse team. - Ability to collaborate effectively with the Food & Beverage department and other hotel departments. - Strong focus on guest satisfaction, service excellence and attention to detail. - Highly organized, proactive and able to manage multiple priorities in a fast-paced environment. - Fluent in English and Italian; additional languages are considered a plus. - Flexible and willing to work shifts, weekends and holidays when required. Additional Information About Auberge Collection Auberge Collection is a portfolio of extraordinary hotels, resorts, residences and private clubs. While each property is unique, all share a crafted approach to luxury and bring the soul of the locale to life through captivating design, exceptional cuisine, innovative wellbeing, and gracious yet unobtrusive service. With 30 one-of-a-kind hotels, resorts, and residences, Auberge invites guests to create unforgettable stories in some of the world's most desirable destinations. For more information: Connect with Auberge Collection on , , , and @Auberge and #AlwaysAuberge About Friedkin Friedkin is a privately held family of global brands spanning automotive, entertainment, hospitality, investments, and sports. Founded in 1969 and headquartered in Houston, Texas, the company is led by Chief Executive Dan Friedkin, and united by a mission to build breakthrough brands that redefine the status quo. The Friedkin portfolio includes Gulf States Toyota, 30WEST, Accelerated Solutions Group, AS Roma, Ascent Automotive Group, Auberge Collection, Congaree, Copilot Capital, Diamond Creek, Everton Football Club, GSFSGroup, Imperative Entertainment, Legendary Expeditions, NEON, Northside Lexus, Pursuit Sports, The Friedkin Group International, USAL and Westside Lexus. For more information, please visit
14/10/2026
Italy, Tuscany, Firenze - Adecco Italia
Profilo Adecco divisione Financial Services ricerca per azienda operante nel settore del Recupero Crediti neodiplomati o studenti universitari da formare nel ruolo di recupero crediti. Il candidato ideale possiede i seguenti requisiti: Diploma/laurea Ottima conoscenza pacchetto Office Brevi esperienze in segreteria, amministrazione, recupero credito saranno considerate un plus Completano il profilo ottime capacita comunicative, ottime capacita relazionali, flessibilita e propensione al team working. Offerta contrattuale: Il contratto offerto sara una collaborazione part time con un fisso mensile di 500 euro nette ( previsto consistente variabile aggiuntivo al raggiungimento degli obbiettivi ). - Categoria legale Impiegato - part time mattina oppure pomeriggio Sede di lavoro: Firenze Nord Skill e Professionalita Ottime doti comunicative e relazionali I candidati, nel rispetto del D.lgs. 198/2006, D.lgs 215/2003 e D.lgs 216/2003, sono invitati a leggere l'informativa sulla privacy consultabile sotto il form di richiesta dati della pagina di candidatura (Regolamento UE n. 2016/679). ATTENZIONE: Abbiamo rilevato la presenza in rete di molti annunci falsi; prendi visione dei nostri consigli per riconoscere i tentativi di truffa sulla pagina dedicata al phishing su adecco.it. Adecco Italia S.p.A. (Aut. Min. Prot. N.1100-SG del 26.11.2004).
13/10/2026
Italy, Firenze - Randstad Italia S.p.A.
Randstad Professional, Sub Specialization Finance, sede di Firenze, ricerca per importante istituto bancario un    Impiegato Ufficio Sostenibilità ed ESG   Cosa offriamo: - Sede di lavoro: Firenze Sud - Orario di lavoro: Full-time, dal lunedì al venerdì con orario 8:15 ? 13:45 e 14:15 ? 16:15 - Tipologia contrattuale: Contratto in somministrazione per sostituzione maternità - Inquadramento: 3° Area, I Livello (CCNL Credito). RAL 35-36K - Decorrenza: Inizio contratto previsto a fine ottobre 2026    Retribuzione annua: 35000€ - 36000€ esperienza1 anno - Laurea magistrale in Economia, Finanza, Scienze Ambientali, Ingegneria Gestionale, Scienze Politiche o discipline affini; - Costituirà titolo preferenziale la partecipazione a Master o corsi di perfezionamento/specializzazione in ambito ESG, sostenibilità o finanza sostenibile; - Solida conoscenza dei principali temi ESG, del quadro normativo europeo e nazionale in materia di sostenibilità; - Eccellente conoscenza e utilizzo avanzato di Microsoft Excel; - Elevate capacità di analisi quantitativa e qualitativa dei dati; - Gradita conoscenza di strumenti di Business Intelligence e Data Analysis.  Il presente annuncio è rivolto a persone di genere femminile (F), maschile (M) e non binario (NB) ai sensi della Legge n. 300/1970, del Decreto Legislativo n. 198/2006 e del Decreto Legislativo n. 96/2026 ed è aperta a qualsiasi persona nel rispetto della diversity e dell'inclusività. Ti preghiamo di leggere l'informativa sulla privacy Randstad (https://www.randstad.it/privacy/) ai sensi dell'art. 13 del Regolamento (UE) 2016/679 sulla protezione dei dati (GDPR). € 35000 - € 36000 annuale
09/10/2026
Italy, Tuscany, FIRENZE - Atempo SpA
Atempo Spa Agenzia per il Lavoro filiale di Pontedera (PI) ricerca per istituto bancario cliente con sede in provincia di Firenze (FI) un/una Impiegato/a Bancario/a Addetto/a Sostenibilità.   La figura ricercata si occuperà di: - predisporre, in coerenza con le linee guida e degli indirizzi strategici forniti dalla Funzione Sostenibilità di Capogruppo e sulla base delle indicazioni del proprio Consiglio di Amministrazione, il Piano di Sostenibilità individuale, interfacciandosi con l'ESG Ambassador; - gestire e curare, in stretta interazione con le funzioni aziendali competenti, gli aspetti afferenti alla Sostenibilità, interfacciandosi con la Funzione Sostenibilità di Capogruppo e garantendo che i temi ESG siano trattati secondo logiche di concretezza e misurazione; - rendicontare periodicamente agli organi aziendali della Società e alla Funzione Sostenibilità di Capogruppo circa il conseguimento degli obiettivi di sostenibilità anche evidenziando eventuali elementi di attenzione e conseguenti azioni correttive.   Requisiti: - Laurea magistrale in Economia, Finanza, Scienze Ambientali, Ingegneria Gestionale, Scienze Politiche o discipline affini; - Partecipazione a master o corsi specialistici in ambito ESG, sostenibilità o finanza sostenibile; - Conoscenza dei principali temi ESG e della finanza sostenibile; - Familiarità con il quadro normativo europeo e nazionale in materia di sostenibilità; - Capacità di analisi quantitativa e qualitativa dei dati; - Conoscenza di Excel a livello avanzato; - Gradita conoscenza di strumenti di Business Intelligence e Data Analysis.   L'azienda offre: - contratto in somministrazione con possibilità di proroghe successive; - inquadramento: CCNL Credito Cooperativo Toscana 3 Area I Livello: Retribuzione Annua Lorda (RAL) 35650,42 (13 mensilità); - orario di lavoro: full time dal lunedì al venerdì; - luogo di lavoro: provincia di Firenze (FI).   Non verranno presi in esame i profili che non corrispondono alle caratteristiche richieste.   Il presente annuncio è rivolto a candidati di entrambi sessi ai sensi dell'art 27, D.Lgs. 198/2006, e a tutti i soggetti tutelati dai D.Lgs. 9 luglio 2003, n. 215 e D.Lgs. 9 luglio 2003, n. 216. Il candidato deve prendere visione dell'informativa ai sensi del Regolamento (UE) 2016/679 del 27 aprile 2016 visitando il sito www.atempospa.it. Autorizzazione ministeriale del 26/11/2004 prot. 1097-SG
07/10/2026
Italy, Tuscany, Firenze - Adecco Italia
Adecco Financial Services, ricerca per multinazionale operante nel settore della consulenza una risorsa da inserire nel ruolo di:Contabile F&A - RTRLa figura selezionata verra inserita all'interno del team Finance e si occupera di attivita in ambito Record to Report, fornendo supporto operativo e garantendo una gestione accurata dei processi contabili.La risorsa sara coinvolta nelle seguenti attivita:-Scritture contabili di chiusura mensile-Gestione della contabilita bancaria-Riconciliazioni contabili-Attivita relative a processi Inventory, Intercompany e Asset-Supporto nella raccolta, gestione e analisi dei dati contabili-Interfaccia con interlocutori interni ed esterni per la gestione delle attivita di competenzaCollaborazione con il team in un contesto strutturato e orientato al lavoro per processiRequisiti richiesti-Laurea triennale in Economia o affini-Buona conoscenza della lingua inglese-Ottima conoscenza del pacchetto Office, in particolare Excel-Preferibile precedente esperienza, anche breve, nella gestione di attivita contabili ambito RTR-Capacita di lavorare in team e di relazionarsi con stakeholder diversi-Autonomia operativa, precisione e buona capacita analitica-Buono standingSi offre contratto iniziale in somministrazione di 6 mesi, con possibilita di proroghe CCNL Metalmeccanico, livello C2, RAL 26/27mila euro.Orario di lavoro: full time, 8 ore (9:00 - 18:00) con 1 ora di pausaSede di lavoro: NapoliModalita di lavoro ibrida: 2 giorni in presenza e 3 giorni in smart workingBuoni pasto da € 8 Disponibilita oraria: Full Time
05/10/2026
Urgent!
Italy, Tuscany, Torino - Agostini&Associates Recruiting
Agenzia assicurativa con sede a Torino ricerca una nuova risorsa da inserire nel proprio team come Consulente Assicurativo. La collaborazione prevede Partita IVA, un contributo fisso mensile di €1.000 per il primo anno, non assorbibile dalle provvigioni, e una componente provvigionale legata all'attività sviluppata. La persona sarà affiancata nella fase iniziale e inserita in un percorso di formazione professionale nel settore assicurativo. Attività principali La risorsa si occuperà di: - contatto e gestione di clienti e potenziali clienti; - analisi delle esigenze assicurative; - presentazione delle soluzioni assicurative più adatte alle esigenze individuate; - contatto e riattivazione di nominativi messi a disposizione dall'agenzia; - sviluppo di nuove relazioni commerciali; - gestione e fidelizzazione della clientela acquisita. L'agenzia mette a disposizione una base iniziale di nominativi da contattare. Il ruolo prevede inoltre lo sviluppo autonomo di nuova clientela. Con la crescita professionale potrà essere affidato alla risorsa anche un portafoglio clienti da gestire e sviluppare. Formazione e crescita professionale La persona verrà inserita in un percorso di formazione e sviluppo collegato a Unipol, attraverso il quale potrà approfondire progressivamente diversi ambiti della consulenza assicurativa. Nel tempo sarà possibile sviluppare competenze in aree quali protezione della persona, salute, ramo danni, vita e previdenza. In base alle attitudini e ai risultati raggiunti, il percorso potrà inoltre evolvere verso attività di consulenza finanziaria o responsabilità di coordinamento e gestione di un team. L'obiettivo dell'agenzia è costruire una collaborazione stabile e di lungo periodo. Per le risorse che consolideranno il proprio percorso professionale potranno essere valutate ulteriori opportunità di crescita all'interno della struttura. Cosa offriamo - contributo fisso mensile di €1.000 per il primo anno, non assorbibile dalle provvigioni; - provvigioni legate all'attività sviluppata; - formazione professionale; - affiancamento iniziale; - nominativi da contattare e riattivare; - possibilità di sviluppare e gestire nel tempo un portafoglio clienti; - possibilità di specializzazione in diversi ambiti assicurativi; - possibilità di crescita verso ruoli di maggiore responsabilità; - autonomia nell'organizzazione dell'attività; - inserimento in un team giovane e strutturato. Durante il primo anno il contributo fisso viene riconosciuto dall'agenzia. Successivamente, in presenza dei requisiti previsti dal percorso, il contributo economico viene riconosciuto nell'ambito del programma Unipol. Requisiti Valutiamo sia candidati con precedente esperienza commerciale, assicurativa, bancaria o finanziaria, sia persone interessate a intraprendere un percorso professionale nel settore. Sono richieste: - buone capacità comunicative e relazionali; - orientamento al cliente; - autonomia e capacità organizzativa; - predisposizione all'attività commerciale; - interesse per il settore assicurativo e finanziario; - motivazione a sviluppare competenze professionali nel tempo. Tipologia di collaborazione: Partita IVA. Per candidati attualmente sprovvisti di Partita IVA, l'apertura potrà essere effettuata in fase di avvio della collaborazione. Compenso: €1.000 mensili per il primo anno + provvigioni. Sede di riferimento: Torino. La ricerca è rivolta a candidati di entrambi i sessi, ai sensi della normativa vigente.
05/10/2026
Italy, Firenze - Michael Page
A diretto riporto dell'Office Manager, entrerai a far parte di un ambiente dinamico, qualificato e orientato all'innovazione, lavorando in una sede di rappresentanza nel cuore di Firenze e interfacciandoti con interlocutori italiani e internazionali di alto profilo. Si tratta di un'opportunità ideale per una persona brillante e motivata a sviluppare competenze organizzative, linguistiche e relazionali in un ruolo centrale per il funzionamento dell'organizzazione. Nello specifico ti ocucperai di: - Supporto nella gestione dell'agenda e degli appuntamenti - Organizzazione di viaggi, trasferte ed eventi istituzionali - Gestione della corrispondenza e delle comunicazioni - Accoglienza di ospiti e interlocutori esterni - Contatti con partner e segreterie internazionali - Supporto alle attività operative dell'ufficio - Coordinamento di commissioni e attività organizzative esterne - Contributo al mantenimento degli elevati standard organizzativi e di rappresentanza della sede - Laurea triennale, preferibilmente in Lingue o discipline affini - Esperienza di almeno 1 anno in ruoli di segreteria, executive support o office assistance - Inglese fluente, spagnolo almeno B1- requisiti obbligatori - Ottima padronanza del pacchetto Microsoft Office - Familiarità con strumenti digitali e applicazioni di Intelligenza Artificiale - Patente di guida B Per una realtà autorevole e in forte sviluppo, attiva nella progettazione di iniziative educative e culturali di rilevanza nazionale e internazionale, selezioniamo una figura da inserire in apprendistato a supporto dell'Office Manager e delle attività di Segreteria di Presidenza. - Retribuzione indicativa: €25.000 - €30.000 RAL, commisurata all'esperienza - Percorso di crescita strutturato e formativo - Affiancamento diretto a figure manageriali senior - Esposizione a contesti internazionali e progetti ad alto impatto culturale - Ambiente professionale esclusivo e stimolante nel centro storico di Firenze
01/10/2026
Italy, Tuscany, FIRENZE - LAVOROPIÙ S.P.A. - AGENZIA PER IL LAVORO
Dettaglio offerta di lavoroLuogo di lavoro: FIRENZE (FI) Tipo di contratto: Tempo determinato Orario: Tempo Pieno Fascia di RAL: Fino a 25.000 € la retribuzione verrà quantificata sulla base di criteri oggettivi e neutri sotto il profilo del genere e alle pertinenti disposizioni del contratto collettivo applicato in relazione alla posizione.Descrizione del ruolo Lavoropiù S.p.A., Filiale di Firenze, ricerca e seleziona: IMPIEGATO TECNICO O IMPIEGATA TECNICA L. 68/99 Orario di lavoro: full - time dal lunedì al venerdì dalle 8.30 alle 17.30  Requisiti · Requisiti L. 68/99 · Diploma di scuola superiore di secondo grado ad indirizzo tecnico e/o laurea in ingegneria; · Conoscenza dei principali strumenti informatici in particolare di Excel;
22/09/2026
Italy, Tuscany, Firenze - Openjobmetis S.p.A.
Descrizione azienda Openjobmetis SpA - Filiale di Firenze Sud ricerca per pelletteria cliente Posizione un/a impiegato/a amministrativo/a. La figura supporterà il reparto amministrativo/contabile nelle registrazioni a partita doppia e nel disbrigo delle principali attività. Requisiti Requisiti richiesti: - Diploma ad indirizzo economico; - conoscenza del pc ed eventuali gestionali; - predisposizione all'accoglienza e back office nella fase iniziale; - gradita conoscenza della lingua inglese e/o francese; - domicilio in zona Firenze Sud. Altre informazioni Contratto iniziale a tempo determinato in somministrazione con prospettive di inserimento diretto. Orario: dal lunedì al venerdì dalle ore 8:00 alle ore 17:00. Zona di lavoro: Firenze Sud. L'annuncio è rivolto a tutte le persone, senza distinzione di sesso, in riferimento al D. Lgs. 198/2006. Rifiutiamo ogni forma di discriminazione, crediamo nelle pari opportunità, nelle diversità e nell'inclusione. Dettagli della retribuzione Intervallo 1.300,00-1.400,00 EUR al mese
16/10/2026
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Italy, Firenze Firenze Toscana - Areajob S.p.A
Areajob Spa, filiale di Firenze Sud, ricerca un/a IMPIEGATO/A CONTABILE per azienda cliente del settore Grande Distribuzione Organizzata. RESPONSABILITA' La risorsa, inserita in un contesto strutturato, si occuperà di contabilità e controllo di gestione. In particolare: - Contabilità generale - Registrazione fatture - Fatturazione attiva - Liquidazione IVA - F24 - Attività di tesoreria - Produzione scadenzario pagamenti - Coordinamento del personale - Produzione di bilanci mensili per punto vendita e reportistica varia - Quadratura giornaliera casse - Buona confidenza con ambienti Agenzia Entrate e Riscossione online (cassetto fiscale/fatture e corrispettivi ecc.) REQUISITI: - Comprovata esperienza nel ruolo in contesti strutturati - Diploma di Ragioneria o una laurea in Economia (o cultura equipollente) - Buone competenze informatiche e comunicative - La conoscenza della lingua inglese sarà considerato un plus - Domicilio in zona - Disponibilità immediata ALTRE INFORMAZIONI: Si offre contratto a tempo determinato, finalizzato alla stabilizzazione. RAL: 25K - 30K Orario full - time giornaliero Lun.-Ven. 8.00 - 17.00 o 09:00 - 18.00 LUOGO DI LAVORO Firenze Sud (FI) Per candidarsi iscriviti all'offerta e registra il tuo video su https://areajob.it/offerta/ Offerta di lavoro da intendersi rivolta ad entrambi i sessi ai sensi della L.903/77. Autorizzazione Ministeriale Definitiva Prot.N.13/I/0019555/03.01 del 22/10/08
15/10/2026
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Italy, Tuscany, FIRENZE - Etjca S.p.a.
Etjca Group filiale di Firenze Scandicci ricerca per azienda cliente un/una impiegato/a amministrativo/a contabile.  La risorsa sarà inserita all'interno dell'ufficio amministrativo e si occuperà della gestione delle principali attività amministrative e contabili, seguendo le operazioni fino alle scritture di assestamento e alla predisposizione del bilancio, in collaborazione con il commercialista o il responsabile amministrativo. Principali responsabilità: - Gestione della contabilità generale e registrazione delle fatture attive e passive; - Gestione della prima nota, dei movimenti bancari e delle riconciliazioni bancarie; - Controllo e registrazione dei pagamenti e gestione delle scadenze; - Gestione degli adempimenti amministrativi e fiscali periodici; - Supporto nella predisposizione delle liquidazioni IVA e delle relative dichiarazioni; - Gestione delle scritture di assestamento, ratei, risconti, ammortamenti e scritture di chiusura; - Predisposizione della documentazione necessaria alla chiusura contabile e alla redazione del bilancio d'esercizio; - Archiviazione documentale e gestione dei rapporti con consulenti esterni. Requisiti richiesti: - Diploma di Ragioneria e/o laurea in Economia o titolo di studio equivalente; - Esperienza pregressa in ambito amministrativo-contabile; - Autonomia nella gestione della contabilità generale, preferibilmente fino alla chiusura del bilancio; - Buona conoscenza della normativa fiscale e degli adempimenti contabili; - Buona padronanza del pacchetto Office, in particolare Excel, e dimestichezza con gestionali contabili; - Precisione, affidabilità, capacità organizzative e riservatezza. Offerta contrattuale: - Sede di lavoro: Ponte a Ema (FI); - Orario di lavoro: full time, dal lunedì al venerdì- 8/17 - Contratto: iniziale somministrazione, finalizzata all'inserimento diretto in azienda; - CCNL: Addetti alle industrie del legno, del sughero, del mobile e dell'arredamento; - Retribuzione lorda mensile: € 1.800–1.900, commisurata all'esperienza e alle competenze maturate.   Etjca Group S.p.A. è autorizzata ad operare dal Ministero del Lavoro e delle Politiche Sociali (Aut. Min. Prot. N. 1309-SG del 23/02/2005). L'offerta di lavoro è rivolta a tutti i candidati, senza distinzione di genere, ai sensi del D.Lgs. 198/2006 e s.m.i., e indipendentemente da età, etnia, credo religioso o orientamento sessuale, ai sensi dei D.Lgs. 215/2003 e 216/2003. Si invitano i candidati a prendere visione dell'informativa privacy https://etjca.it/informativa-per-candidati/ (Reg. UE 679/2016 c.d. GDPR) pubblicata sul sito www.etjca.it. Il servizio è gratuito.