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21/10/2026
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Italy, Abruzzo, GIULIANOVA - Etjca S.p.a.
Etjca Spa, filiale di Giulianova, per importante azienda cliente sita in Provincia di Teramo, è alla ricerca di una risorsa da inserire in stage con il ruolo di Addetto/a alle Risorse Umane per l'area commerciale.   Attività principali: La risorsa, in affiancamento al tutor aziendale, sarà coinvolta nelle seguenti attività: - Supporto nella gestione del processo di recruiting (pubblicazione annunci, screening CV, contatti con i candidati) - Organizzazione e gestione dei colloqui conoscitivi e visite presso clienti - Aggiornamento e archiviazione della documentazione del personale - Supporto nella gestione dei rapporti con i clienti e visite commerciali - Collaborazione nelle attività di onboarding dei nuovi assunti - Partecipazione a progetti di sviluppo e formazione interna   Requisiti richiesti: - Diploma o Laurea triennale in discipline economiche, giuridiche, umanistiche o affini - Interesse per il mondo HR e motivazione a crescere in questo ambito - Ottime capacità relazionali e comunicative - Buona conoscenza del pacchetto Office (in particolare Excel) - Precisione, organizzazione e spirito di iniziativa   Cosa offriamo: - Percorso formativo in un ambiente stimolante e professionale - Tutoraggio costante e possibilità di apprendere sul campo - Possibilità di inserimento al termine dello stage, in base ai risultati raggiunti   Sede di lavoro: Giulianova Durata dello stage: 6 mesi Importo lordo indennità di partecipazione previsto dalla Regione Abruzzo: 800€ Orario: Full-time, dal lunedì al venerdì dalle ore 09:00 alle 13:00 e dalle 14:00 alle 18:00   Etjca Group S.p.A. è autorizzata ad operare dal Ministero del Lavoro e delle Politiche Sociali (Aut. Min. Prot. N. 1309-SG del 23/02/2005). L'offerta di lavoro è rivolta a tutti i candidati, senza distinzione di genere, ai sensi del D.Lgs. 198/2006 e s.m.i., e indipendentemente da età, etnia, credo religioso o orientamento sessuale, ai sensi dei D.Lgs. 215/2003 e 216/2003. Si invitano i candidati a prendere visione dell'informativa privacy https://etjca.it/informativa-per-candidati/ (Reg. UE 679/2016 c.d. GDPR) pubblicata sul sito www.etjca.it. Il servizio è gratuito.
21/10/2026
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Italy, Marche, PORTO SANT'ELPIDIO - JOB CAMERE S.R.L.
JOB Camere, filiale di Civitanova Marche, seleziona per importante realtà cliente in zona Porto Sant'Elpidio due figure da inserire come: 1) IMPIEGATO/A AMMINISTRAZIONE E PREVENTIVAZIONE e 1) ADDETTO/A FRONT OFFICE, in un ambiente di lavoro dinamico e orientato alla crescita professionale, all'interno di un contesto aziendale molto strutturato. Impiegato/a Amministrazione e Preventivazione Mansioni previste: - Preventivi e comunicazione: gestione richieste tramite CRM e coordinamento con gli altri reparti del villaggio - Sicurezza antincendio: aggiornamento registri e planimetrie - Attestati personale: controllo scadenze di corsi e certificazioni obbligatorie (RLS, primo soccorso, antincendio, ecc.) - Prevenzione rischi: campionamenti periodici e compilazione registri di autocontrollo - Gestione personale: visite mediche, corsi di formazione, inserimento nuovi assunti - Gestione appalti: documentazione DUVRI, DURC e autocertificazioni delle imprese esterne - Coordinamento con il Vicedirettore: comunicazione di appuntamenti e controlli, con presenza garantita anche fuori turno Addetto/a Front Office Mansioni previste: - Accoglienza e assistenza di ospiti e clienti, in presenza e telefonicamente - Gestione di prenotazioni, check-in e check-out - Smistamento delle richieste ai reparti competenti e supporto nella risoluzione di eventuali esigenze - Gestione di agenda, comunicazioni e corrispondenza di reception - Collaborazione con il reparto amministrativo e preventivazione Si offre: Contratto inizialmente a tempo determinato con inquadramento livello 5, con prospettiva di inserimento stabile nell'azienda. Le persone interessate possono inviare il proprio curriculum vitae con foto all'indirizzo civitanova@jobcamere.com, indicando il riferimento "Addetto/a Preventivazione ? Porto Sant'Elpidio" oppure "Addetto/a Front Office ? Porto Sant'Elpidio", a seconda della posizione di interesse. La ricerca è rivolta a candidati di entrambi i sessi, nel rispetto della normativa sulla parità di trattamento e di opportunità tra uomini e donne (D.Lgs. 198/2006) e del D.Lgs. 216/2003. Privacy I candidati sono invitati a inserire nel proprio curriculum l'autorizzazione al trattamento dei dati personali ai sensi del Regolamento UE 2016/679 (GDPR) e del D.Lgs. 196/2003 e successive modifiche. I dati forniti saranno trattati esclusivamente per finalità di ricerca e selezione del personale, secondo quanto indicato nell'informativa privacy disponibile presso la filiale e sul sito dell'agenzia. - Precisione, organizzazione e attenzione alle scadenze - Capacità di relazione con ospiti e colleghi - Team working efficace e consapevole - Presenza e cura dell'immagine professionale - Flessibilità oraria Job Camere S.r.l. è regolarmente autorizzata dal Ministero del Lavoro ai sensi del D.lgs. 276/03 - (Aut. Def. Min. Lav. Prot. 13/I/0013604 del 15/10/09 sez. 1) Il presente annuncio è rivolto ad entrambi i sessi, ai sensi delle leggi 903/77 e 125/91, e a persone di tutte le età e tutte le nazionalità, ai sensi dei decreti legislativi 215/03 e 216/03. I candidati ambosessi sono invitati a leggere su jobcamere.com l'informativa sulla privacy ai sensi dell art.13 del Regolamento (UE) 2016/679 sulla protezione dei dati (GDPR), D.Lgs. 196/03). RAL da 23000,00 a 28000,00 euro (fascia soggetta a riproporzione in funzione della durata del periodo contrattuale e dell'effettivo monte ore)
21/10/2026
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Italy, Abruzzo, Pescara - Hosco
BLUSERENA HOTELS & RESORTS ? CHI SIAMO La nostra storia è iniziata con un hotel sul mare. Da allora il nostro gruppo è cresciuto fino a una dimensione internazionale. Oggi accogliamo i nostri ospiti in 13 hotel e resort, a 4 e a 5 stelle, in moderni centri congressi e nella prestigiosa Ethra Thalasso SPA. Gli hotel sono in Sardegna, Puglia, Sicilia, Calabria e Abruzzo, affacciati su spiagge meravigliose, e in Piemonte, nel comprensorio sciistico della Vialattea. Offriamo circa 4.200 camere e nei periodi di piena attività contiamo su circa 2.500 dipendenti. Vogliamo offrire ai nostri ospiti momenti che ricorderanno per sempre. Ascoltiamo i loro desideri per realizzare la vacanza che sognano. Abbiamo cura e rispetto per i territori che ci ospitano, per la loro natura e il loro sviluppo. È grazie a tutto questo, all'impegno di ogni giorno, che possiamo offrire esperienze indimenticabili, con tutta la passione e la cura dell'autentica ospitalità italiana. OVERVIEW DELLA POSIZIONE Bluserena è alla ricerca di un/una Payroll & HR Administration Specialist (m/f/d) da inserire nella crew HR del nostro Headquarter di Pescara. Cerchiamo una figura con esperienza in ambito Payroll e Amministrazione del Personale, maturata preferibilmente in contesti strutturati, capace di gestire le attività affidate con precisione, affidabilità e spirito proattivo. In questo ruolo contribuirai alla corretta gestione dei principali processi amministrativi legati al personale: dalla rilevazione delle presenze e delle variabili payroll agli adempimenti connessi al rapporto di lavoro, fino alle attività di reporting e monitoraggio del costo del personale. Se hai esperienza nell'amministrazione del personale e nella gestione paghe e vuoi metterti alla prova in una realtà solida, dinamica e sfidante, questa potrebbe essere l'opportunità che stai cercando. SEDE DI LAVORO La posizione è aperta per il nostro Headquarter a Pescara, Abruzzo. AREA DI RESPONSABILITA' Curare l'amministrazione del personale, assicurando il corretto aggiornamento delle anagrafiche, della documentazione e degli adempimenti relativi al rapporto di lavoro Gestire il processo mensile delle presenze e delle variabili payroll, verificando ferie, permessi, malattie, straordinari e predisponendo gli input necessari all'elaborazione dei cedolini Verificare cedolini, quadrature e adempimenti payroll, controllando la coerenza dei dati elaborati e supportando la predisposizione della documentazione relativa ai modelli F24 Seguire gli adempimenti legati a TFR e cessazioni, incluse competenze di fine rapporto, ratei, ferie e permessi residui Elaborare e monitorare i dati relativi al costo del lavoro, contribuendo alla predisposizione della reportistica periodica e dei dati necessari alle chiusure e al bilancio Contribuire alle attività di budget e forecast del personale, analizzando gli scostamenti rispetto ai dati consuntivi Affiancare il Group Payroll & HR Administration Manager nella gestione delle principali scadenze amministrative e contrattuali e nella predisposizione della documentazione relativa a eventuali procedimenti disciplinari CONOSCENZE SPECIFICHE E FORMAZIONE Almeno 2 anni di esperienza in attività di Payroll e/o Amministrazione del Personale, maturata preferibilmente in realtà aziendali strutturate o presso studi di consulenza del lavoro Diploma o laurea, preferibilmente in discipline economiche, giuridiche o amministrative Buona conoscenza dei principali processi di amministrazione del personale e payroll Conoscenza dei principali adempimenti previdenziali, assistenziali, assicurativi e fiscali connessi alla gestione del personale Familiarità con le attività di controllo e quadratura payroll, monitoraggio del costo del lavoro e relativa reportistica Buona padronanza del pacchetto Office, con particolare riferimento a Excel La conoscenza del CCNL Turismo costituisce titolo preferenziale La conoscenza e l'utilizzo del software Inaz costituiscono titolo preferenziale Precisione, affidabilità, riservatezza e orientamento agli obiettivi Buone capacità organizzative, relazionali e di problem solving, unite a una spiccata predisposizione al lavoro in team Fascia retributiva in linea con i principi di trasparenza retributiva della Direttiva UE 2023/970: CCNL Turismo Federalberghi; Livello: IV; RAL 23.739,66 Non richiediamo né utilizziamo informazioni sulla storia retributiva dei candidati. La ricerca è rivolta a candidati di qualsiasi genere, età, abilità fisica, orientamento sessuale, opinione politica, credo religioso, origine etnica e nazionalità, nel pieno rispetto della normativa vigente. Inviando la candidatura si dichiara di aver letto l'informativa presente sul sito www.bluserena.it
21/10/2026
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Italy, Alba Adriatica - Randstad Italia S.p.A.
Sei in possesso di Diploma o Qualifica Professionale? Ti piacerebbe diventare un professionista nel settore della PELLETTERIA in una grande azienda solida e strutturata? Abbiamo l'offerta giusta per te! Randstad Italia Spa, filiale Leather&Textile, ai fini dell'inserimento in un'importante azienda cliente, importante marchio di borse di lusso, ricerca diverse figure da inserire come: ADDETTO AL TAGLIO DIGITALIZZATO - SETTORE PELLETTERIA (M/F/NB) Orario: full-time - Dal lunedì al venerdì su 2 turni (06.00/14.00 e 13.00/21-00) Luogo di lavoro: Corropoli (TE)   Si offre: Contratto in somministrazione con retribuzione al 2° livello del CCNL Cuoio e pelli aziende industriali Essendo l'offerta aperta anche a risorse senza esperienza, verrà organizzato un training per apprendere la mansione richiesta in azienda. Retribuzione oraria: 7 - 9€ esperienzanon richiesta Quali requisiti stiamo cercando? - Diploma di scuola superiore o Qualifica professionale; - abilità nell'utilizzo dei sistemi informatici; - essere disoccupati; - manualità e precisione; - forte motivazione; - disponibilità a lavorare su turni. Affrettati, i posti sono limitati! Candidati all'annuncio o chiama lo 0858435611.   #fashiondistrict Il percorso formativo è rivolto a candidati a missione di lavoro in somministrazione (sia occupati che disoccupati) iscritti e selezionati dall'Agenzia per il Lavoro Randstad Italia Spa. L'intervento formativo è: - gratuito - finanziato dall'Ente "Forma.Temp" (Formatemp Fondo Formazione lavoratori in somministrazione) - promosso dall'APL Randstad Italia Spa in collaborazione con l'Ente Attuatore Randstad Hr Solutions Srl Il presente annuncio è rivolto a persone di genere femminile (F), maschile (M) e non binario (NB) ai sensi della Legge n. 300/1970, del Decreto Legislativo n. 198/2006 e del Decreto Legislativo n. 96/2026 ed è aperta a qualsiasi persona nel rispetto della diversity e dell'inclusività. Ti preghiamo di leggere l'informativa sulla privacy Randstad (https://www.randstad.it/privacy/) ai sensi dell'art. 13 del Regolamento (UE) 2016/679 sulla protezione dei dati (GDPR). € 7 - € 9 oraria
20/10/2026
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Italy, Teramo - Randstad Italia S.p.A.
Randstad Italia Spa, Specialty Construction, per azienda operante nel settore degli scavi archeologici, sta cercando: OPERAI EDILI Luogo di lavoro: Teramo (TE) Si offre: contratto full-time dal lun. al ven. CCNL: Edilizia, 2° livello. Retribuzione annua: 22000€ - 28000€ esperienza2 anni Sei in possesso dei seguenti requisiti? - spirito di squadra; - abilità manuali di base; - precisione. Candidati per fissare il tuo colloquio conoscitivo! Il presente annuncio è rivolto a persone di genere femminile (F), maschile (M) e non binario (NB) ai sensi della Legge n. 300/1970, del Decreto Legislativo n. 198/2006 e del Decreto Legislativo n. 96/2026 ed è aperta a qualsiasi persona nel rispetto della diversity e dell'inclusività. Ti preghiamo di leggere l'informativa sulla privacy Randstad (https://www.randstad.it/privacy/) ai sensi dell'art. 13 del Regolamento (UE) 2016/679 sulla protezione dei dati (GDPR). € 22000 - € 28000 annuale
20/10/2026
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Italy, Abruzzo, Teramo - Samsic HR Italia
Samsic Hr SpA Agenzia per il Lavoro - Filiale di ROSETO DEGLI ABRUZZI ricerca, per Azienda cliente: HR GENERALIST - AMMINISTRAZIONE E SELEZIONE DEL PERSONALE Profilo ricercato La risorsa selezionata entrerà a far parte dell'area HR e si occuperà principalmente di attività di amministrazione e gestione del personale, supportando i processi HR quotidiani e interfacciandosi con le diverse funzioni aziendali. Mansioni principali: - Gestione e aggiornamento della documentazione relativa al personale. - Supporto nelle attività di amministrazione del personale. - Gestione e verifica dei cartellini e delle presenze delle risorse. - Gestione di ferie, permessi, assenze e relativa reportistica. - Supporto nella gestione dei rapporti di lavoro e nella documentazione contrattuale. - Gestione e monitoraggio dei contratti di somministrazione. - Interfaccia con le Agenzie per il Lavoro e supporto nella gestione dei lavoratori somministrati; - Utilizzo e aggiornamento dei sistemi informativi HR, con particolare riferimento a Zucchetti Infinity. - Collaborazione con le altre funzioni aziendali per le attività amministrative e organizzative legate al personale. Requisiti richiesti: - Pregressa esperienza di 2/4 anni in ambito HR, HR Administration o Amministrazione del Personale. - Esperienza nella gestione e lavorazione dei cartellini/presenze. - Buona dimestichezza con i principali strumenti informatici. - Conoscenza di Zucchetti Infinity. - Buone capacità organizzative e attenzione ai dettagli. - Buone capacità relazionali e di comunicazione. - Empatia e capacità di interfacciarsi efficacemente con interlocutori diversi. Completano il profilo: - Esperienza maturata in contesti aziendali strutturati. - Autonomia nella gestione delle attività quotidiane. - Capacità di lavorare in team. - Approccio pratico e orientato alla risoluzione dei problemi. Si offre: iniziale contratto di somministrazione a tempo determinato di 6 mesi finalizzato all'inserimento a tempo indeterminato. Livello C2/C3. CNEL: C011. Sede di lavoro: provincia di Teramo. Informazioni aggiuntive Esperienza ricercata : Esperti Durata della missione : 6 Mesi Automunito : No Samsic HR Italia applica una politica di pari opportunità. Il presente annuncio è rivolto ad entrambi i sessi ai sensi delle leggi 903/77 e 125/91, e a persone di tutte le età e tutte le nazionalità, ai sensi dei decreti legislativi 215/03 e 216/03. Samsic HR Italia è iscritta all'albo informatico delle Agenzie per il Lavoro Sezione I, numero protocollo ministeriale 13/I/0017749 del 20/12/2010.
20/10/2026
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Italy, Abruzzo, PESCARA - Etjca S.p.a.
ETJCA Group S.p.A. – Filiale di Pescara, ricerca per importante azienda cliente la seguente figura professionale: ADDETTO/A ALL'ELABORAZIONE BUSTE PAGHE E CONTRIBUTI.   DESCRIZIONE DELLA MANSIONE La risorsa sarà inserita all'interno di uno studio professionale e si occuperà della gestione completa delle attività di elaborazione paghe e contributi per aziende clienti appartenenti a diversi settori, incluso quello edile. Gestirà gli adempimenti amministrativi, previdenziali e assicurativi, le pratiche relative alle assunzioni, variazioni e cessazioni dei rapporti di lavoro, nonché l'elaborazione e la trasmissione delle dichiarazioni e comunicazioni agli enti competenti. Si occuperà inoltre della gestione delle pratiche INPS, INAIL e Cassa Edile, utilizzando il gestionale GIS Ranocchi.   REQUISITI RICHIESTI - Esperienza pregressa presso uno studio professionale nell'elaborazione paghe e contributi; - Conoscenza degli adempimenti amministrativi, previdenziali e assicurativi; - Competenze nella gestione dei rapporti di lavoro e delle comunicazioni obbligatorie; - Conoscenza degli adempimenti INPS, INAIL e Cassa Edile; - Preferibile conoscenza del gestionale GIS Ranocchi; - Precisione, autonomia operativa e capacità di rispettare le scadenze. ORARIO DI LAVORO Full-time, 40 ore settimanali, dal lunedì al venerdì, dalle 8:30 alle 12:30 e dalle 14:30 alle 18:30.   INQUADRAMENTO Assunzione diretta in azienda con applicazione del CCNL Studi Professionali, 3° livello. Sede di lavoro: Pescara     Etjca Group S.p.A. è autorizzata ad operare dal Ministero del Lavoro e delle Politiche Sociali (Aut. Min. Prot. N. 1309-SG del 23/02/2005). L'offerta di lavoro è rivolta a tutti i candidati, senza distinzione di genere, ai sensi del D.Lgs. 198/2006 e s.m.i., e indipendentemente da età, etnia, credo religioso o orientamento sessuale, ai sensi dei D.Lgs. 215/2003 e 216/2003. Si invitano i candidati a prendere visione dell'informativa privacy https://etjca.it/informativa-per-candidati/ (Reg. UE 679/2016 c.d. GDPR) pubblicata sul sito www.etjca.it. Il servizio è gratuito.
01/10/2026
Italy, Abruzzo, Teramo - Openjobmetis S.p.A.
Descrizione azienda Openjobmetis S.p.A. è l'Agenzia per il Lavoro presente sul mercato italiano da oltre 20 anni, attiva nella somministrazione, ricerca, ricollocazione e formazione del personale. Posizione Ricerchiamo e selezioniamo un/una Recruiter & HR Administration da inserire nel Team della filiale di Teramo (TE). Il/la Recruiter & HR Administration di filiale ha la responsabilità delle attività di ricerca e selezione di candidati, favorisce il match perfetto tra domanda e offerta identificando i migliori profili da presentare alle aziende e supporta il cliente nelle attività di gestione amministrativa dei lavoratori somministrati. NEL DETTAGLIO LE ATTIVITA' DA SVOLGERE: - Job analysis e raccolta di informazioni necessarie per la stesura del profilo professionale da ricercare (area di responsabilità, attività, skills e competenze soft) - Stesura e pubblicazione di annunci di lavoro utilizzando strumenti digitali - Ricerca attiva dei candidati - Screening CV e primo colloquio telefonico dei candidati per verificare interesse, disponibilità ed allineamento al profilo/ruolo ricercato - Gestione dei colloqui di selezione (assessment center, colloqui di gruppo e individuali) - Attività di amministrazione del personale: raccolta documenti, gestione delle pratiche di assunzione e gestione dei lavoratori assunti in somministrazione (malattia, permessi, presenze) Requisiti - Laurea in materie umanistiche, psicologiche - Passione per il settore delle Risorse Umane - Costituisce titolo preferenziale una precedente esperienza in APL in ruolo analogo - Buona conoscenza del mondo Digital HR - Ottima conoscenza del pacchetto Office ed in particolare di Excel Si richiede disponibilità full time. COMPETENZE - Tenacia e determinazione - Capacità di instaurare relazioni efficaci - Forte orientamento ai risultati - Capacità di problem solving - Comunicazione Consapevole Altre informazioni Cosa ti offriamo  - Inserimento a tempo determinato 6 mesi. - Retribuzione compresa tra 25.000 € - 30.000 € - Un ambiente dinamico, dove il confronto è quotidiano - Un piano di crescita professionale, con formazione continua su misura - Sistema Welfare & Benefits (WoW), con attenzione al benessere e alla genitorialità (WoW Parental Edition) - Iniziative concrete di Diversity, Equity & Inclusion (DE&I): ci impegniamo ogni giorno su gender equity, LGBTQ+, age diversity, disabilità, etnie e cultura - Ambiente dinamico con forte orientamento al raggiungimento dei risultati e al lavoro in team ¯Vuoi essere protagonista del cambiamento? Nel nostro Gruppo non troverai slogan vuoti. Cerchiamo persone curiose, concrete e con voglia di mettersi in gioco davvero. Cerchiamo persone vere, non solo ?talenti?. Unisciti al team Openjobmetis! L'annuncio è rivolto a tutte le persone, senza distinzione di sesso, in riferimento al D. Lgs. 198/2006. Rifiutiamo ogni forma di discriminazione, crediamo nelle pari opportunità, nelle diversità e nell'inclusione. #LI-MC10
10/10/2026
Italy, Abruzzo, Pescara - Openjobmetis S.p.A.
Descrizione azienda Openjobmetis spa, per Azienda Cliente operante nei Servizi ricerca un/una candidato/a da avviare in: AREA RISORSE UMANE - SELEZIONE - AMMINISTRAZIONE Posizione La figura che stiamo cercando si occuperà di: ?gestione del personale ?colloqui di selezione del personale ?pubblicazione annunci volti alla selezione del personale ?gestione amministrativa dei dipendenti Requisiti Stiamo cercando candidati con passione per le risorse umane e che abbiano capacità organizzative e di problem solving. Buona padronanza del computer e degli applicativi informatici Buone capacità organizzative Gradito titolo di Laurea in materie Umanistiche e/o Economiche Altre informazioni - Inserimento a tempo determinato 6 mesi. - Retribuzione compresa tra 25.000 € - 30.000 € - Orario di lavoro: Full Time - Luogo di lavoro: Pescara (PE) L'annuncio è rivolto a tutte le persone, senza distinzione di sesso, in riferimento al D. Lgs. 198/2006. Rifiutiamo ogni forma di discriminazione, crediamo nelle pari opportunità, nelle diversità e nell'inclusione.
06/10/2026
Italy, Abruzzo, Pescara - Openjobmetis S.p.A.
Descrizione azienda Openjobmetis S.p.A. è l'Agenzia per il Lavoro presente sul mercato italiano da oltre 20 anni, attiva nella somministrazione, ricerca, ricollocazione e formazione del personale. Posizione Ricerchiamo e selezioniamo un/una Recruiter & HR Administration da inserire nel Team della filiale di Pescara (PE). Il/la Recruiter & HR Administration di filiale ha la responsabilità delle attività di ricerca e selezione di candidati, favorisce il match perfetto tra domanda e offerta identificando i migliori profili da presentare alle aziende e supporta il cliente nelle attività di gestione amministrativa dei lavoratori somministrati. NEL DETTAGLIO LE ATTIVITA' DA SVOLGERE: - Job analysis e raccolta di informazioni necessarie per la stesura del profilo professionale da ricercare (area di responsabilità, attività, skills e competenze soft) - Stesura e pubblicazione di annunci di lavoro utilizzando strumenti digitali - Ricerca attiva dei candidati - Screening CV e primo colloquio telefonico dei candidati per verificare interesse, disponibilità ed allineamento al profilo/ruolo ricercato - Gestione dei colloqui di selezione (assessment center, colloqui di gruppo e individuali) - Attività di amministrazione del personale: raccolta documenti, gestione delle pratiche di assunzione e gestione dei lavoratori assunti in somministrazione (malattia, permessi, presenze) Requisiti - Laurea in materie umanistiche, psicologiche - Passione per il settore delle Risorse Umane - Costituisce titolo preferenziale una precedente esperienza in APL in ruolo analogo - Buona conoscenza del mondo Digital HR - Ottima conoscenza del pacchetto Office ed in particolare di Excel Si richiede disponibilità full time. COMPETENZE - Tenacia e determinazione - Capacità di instaurare relazioni efficaci - Forte orientamento ai risultati - Capacità di problem solving - Comunicazione Consapevole Altre informazioni Cosa ti offriamo  - Inserimento a tempo determinato 6 mesi. - Retribuzione compresa tra 25.000 € - 30.000 € - Un ambiente dinamico, dove il confronto è quotidiano - Un piano di crescita professionale, con formazione continua su misura - Sistema Welfare & Benefits (WoW), con attenzione al benessere e alla genitorialità (WoW Parental Edition) - Iniziative concrete di Diversity, Equity & Inclusion (DE&I): ci impegniamo ogni giorno su gender equity, LGBTQ+, age diversity, disabilità, etnie e cultura - Ambiente dinamico con forte orientamento al raggiungimento dei risultati e al lavoro in team ¯Vuoi essere protagonista del cambiamento? Nel nostro Gruppo non troverai slogan vuoti. Cerchiamo persone curiose, concrete e con voglia di mettersi in gioco davvero. Cerchiamo persone vere, non solo ?talenti?. Unisciti al team Openjobmetis! L'annuncio è rivolto a tutte le persone, senza distinzione di sesso, in riferimento al D. Lgs. 198/2006. Rifiutiamo ogni forma di discriminazione, crediamo nelle pari opportunità, nelle diversità e nell'inclusione. #LI-MC10
13/10/2026
Italy, Marche, San Benedetto Del Tronto - Adecco Italia
Profilo Hai conseguito una laurea o un Master e cerchi un'esperienza concreta nel mondo delle Risorse Umane? Per il nostro Staff Interno stiamo selezionando un/una Stagista Curriculare da inserire a supporto delle attivita di filiale. Responsabilita Il candidato, affiancato dal team di filiale, sara coinvolta nelle seguenti attivita: Accoglienza candidati e attivita di front office; Supporto nella gestione delle pratiche amministrative; Inserimento e aggiornamento dati nei gestionali aziendali; Supporto alle attivita commerciali e di sviluppo clienti; Archiviazione documentale e gestione della corrispondenza; Affiancamento nelle attivita di ricerca e selezione del personale. Skill e Professionalita Requisiti richiesti Iscrizione a un percorso universitario che preveda l'attivazione di un tirocinio curriculare; Corso di Laurea in discipline Economiche, Giuridiche o Sociali; Buona conoscenza del pacchetto Office; Ottime capacita relazionali e comunicative; Precisione, proattivita e predisposizione al lavoro in team. Informazioni retributive Retribuzione: non prevista CCNL: Commercio e Terziario Livello: 6 Qualifica: Impiegato Informazioni Aggiuntive Orario di lavoro: dal lunedi al venerdi dalle 9 alle 13 e dalle 14 alle 18. I candidati, nel rispetto del D.lgs. 198/2006, D.lgs 215/2003 e D.lgs 216/2003, sono invitati a leggere l'informativa sulla privacy consultabile sotto il form di richiesta dati della pagina di candidatura (Regolamento UE n. 2016/679). ATTENZIONE: Abbiamo rilevato la presenza in rete di molti annunci falsi; prendi visione dei nostri consigli per riconoscere i tentativi di truffa sulla pagina dedicata al phishing su adecco.it. Adecco Italia S.p.A. (Aut. Min. Prot. N.1100-SG del 26.11.2004).
18/10/2026
Italy, Pescara - Adecco Italia
Profilo Per realta aziendale operante nel settore manifatturiero, siamo alla ricerca di una risorsa da inserire all'interno dell' Ufficio Amministrazione del Personale . La risorsa collaborera con il team HR occupandosi di: Raccolta e controllo dei dati relativi alle presenze e alle prestazioni lavorative dei dipendenti; Inserimento e valorizzazione dei dati nel gestionale aziendale; Supporto alle attivita di amministrazione del personale; Verifica e preparazione degli elementi utili all'elaborazione dei cedolini paga; Supporto nella gestione della documentazione amministrativa del personale. Skill e Professionalita Laurea, preferibilmente in discipline economiche, giuridiche o umanistiche con indirizzo HR; Costituisce titolo preferenziale il conseguimento di un Master o di una specializzazione in Amministrazione del Personale ; Esperienza, anche minima (circa 1 anno), in attivita di elaborazione cedolini e amministrazione del personale; Buona conoscenza degli strumenti informatici e dei gestionali HR; Precisione, riservatezza e capacita organizzative. Informazioni retributive Retribuzione: 1900 € lordo mese CCNL: Metalmeccanico industria Livello: D2 Qualifica: Impiegato/a I candidati, nel rispetto del D.lgs. 198/2006, D.lgs 215/2003 e D.lgs 216/2003, sono invitati a leggere l'informativa sulla privacy consultabile sotto il form di richiesta dati della pagina di candidatura (Regolamento UE n. 2016/679). ATTENZIONE: Abbiamo rilevato la presenza in rete di molti annunci falsi; prendi visione dei nostri consigli per riconoscere i tentativi di truffa sulla pagina dedicata al phishing su adecco.it. Adecco Italia S.p.A. (Aut. Min. Prot. N.1100-SG del 26.11.2004).
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