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16/10/2026
Italy, Emilia-Romagna, Cesena - AxL S.p.A - Agenzia per il Lavoro
Job description IMPIEGATI/E UFFICIO TECNICO Dove Sede di lavoro: Cesena. Cosa offriamo - Contratto a tempo determinato, full-time. - Orario di lavoro: dal lunedì al venerdì, orario standard d'ufficio. - Livello retributivo competitivo, RAL indicativa tra 28000 e 30000 euro, commisurata all'esperienza. - CCNL Metalmeccanica - Piccola Industria e codice CNEL C018. - Benefit aziendali: formazione continua tecnica e gestionale, ambiente di lavoro dinamico e collaborativo, possibilità di crescita professionale nel settore della carpenteria metalmeccanica. - Opportunità di sviluppo professionale con affiancamento e supporto costante da parte del team tecnico e direzione aziendale. Descrizione del ruolo - Modificare e aggiornare disegni tecnici nel database per la realizzazione di nuovi componenti metalmeccanici. - Preparare la documentazione tecnica necessaria per il lancio delle commesse e per le attività di preventivazione. - Gestire, controllare e coordinare la subfornitura in collaborazione con aree tecniche interne, clienti e fornitori esterni. - Collaborare sinergicamente con i reparti Produzione e Commerciale, sia interni che esterni all'azienda, per garantire il rispetto degli standard qualitativi e dei tempi di consegna. - Supportare la direzione tecnica nella gestione operativa del reparto produttivo e nell'ottimizzazione dei processi produttivi. Competenze - Conoscenza approfondita del disegno tecnico e competenza intermedia nell'utilizzo di almeno un software di progettazione 3D. - Familiarità con i sistemi di qualità ISO applicati al settore metalmeccanico. - Capacità organizzative nella gestione della subfornitura e dei rapporti con fornitori e clienti. - Eccellenti doti comunicative per collaborare efficacemente con team interni ed esterni all'azienda. - Attitudine al lavoro in team, precisione, problem solving e orientamento al risultato. Requisiti - Titolo di studio: diploma o laurea in ingegneria meccanica o titolo equivalente. - Esperienza consolidata nel settore della carpenteria metalmeccanica, preferibilmente con competenze nella gestione di reparti produttivi. - Padronanza almeno intermedia di software CAD 3D per la progettazione tecnica. - Conoscenza dei sistemi qualità ISO applicabili al settore metalmeccanico. - Motivazione a crescere professionalmente in un contesto tecnico-operativo strutturato. Descrizione azienda cliente / ambiente di lavoro L'azienda cliente è una realtà affermata nel settore della carpenteria metalmeccanica con sede a Cesena. Si distingue per un approccio orientato alla qualità, all'innovazione tecnica e alla collaborazione tra i diversi reparti aziendali. Il contesto lavorativo è stimolante, inclusivo e focalizzato sulla crescita professionale continua dei propri collaboratori. L'ambiente valorizza precisione, responsabilità e spirito d'iniziativa offrendo opportunità concrete per sviluppare competenze tecniche avanzate in un settore industriale dinamico ed evoluto. AxL S.p.A è un'Agenzia per il Lavoro fondata nel 2004 che pone le persone al centro del proprio operato. Attraverso oltre 30 filiali in tutta Italia, AxL offre servizi specializzati di consulenza HR, supporto legale, amministrativo e sviluppo professionale. AxL partecipa al programma WHP per la salute e il benessere dei propri dipendenti ed è ora parte del Groupe Adéquat. Il supporto dei nostri recruiter non è limitato al periodo di inserimento ma continua per tutta la collaborazione dei lavoratori e delle lavoratrici con l'azienda. Inviaci subito la tua candidatura/candidati subito. AxL S.p.A. Agenzia per il Lavoro è autorizzata all'esercizio di tutte le attività di cui all'articolo 5, comma 1, lettera a) del Decreto Legislativo 276/2003 con comunicazione del Ministero del Lavoro e P.S. protocollo 1081 SG del 19.11.2004 e Prot. n. 13/I/0012060 del 03.05.2007. La ricerca è rivolta a candidati di entrambi i sessi nel rispetto del Codice delle Pari Opportunità. I dati personali saranno trattati nel rispetto del Regolamento UE 2016/679 (GDPR) per le finalità e nelle modalità riportate nell'informativa sul trattamento dei dati personali alla pagina https://www.aperelle.it/wp-content/uploads/documento/3780/AxL_Informativa-candidati-Rev.-20.07.2026.pdf. #axlce
05/10/2026
Italy, Emilia-Romagna, Modigliana - APL Team BV
APL TEAM  Agenzia Per il Lavoro filiale di Rimini è alla ricerca per primaria azienda al mondo ad industrializzare il processo produttivo del legno composto, con piantagioni di proprietà in Africa Centrale di un laureato in scienze forestali e ambientali. si richiede disponibilità a trasferte internazionali RAL in funzione all'esperienza maturata si richiede la conoscenza della lingua Francese Requisito fondamentale visto le trasferte da effettuarsi in Africa (Camerun).   L'annuncio si intende rivolto a candidati ambosessi, nel rispetto del 198/2006 e I suoi dati saranno trattati ai sensi del 196/2003, così come modificato dal 101/2018 in applicazione del Regolamento Europeo 679/2016. E' vietata qualsiasi forma di discriminazioni fondate su sesso, razza, colore della pelle, origine etnica o sociale, caratteristiche genetiche, lingua, religione o convinzioni personali, opinioni politiche o di altra natura, appartenenza ad una minoranza nazionale, patrimonio, nascita, disabilità, età o orientamento sessuale.
05/10/2026
Italy, Emilia-Romagna, Rimini - APL Team BV
APL TEAM Agenzia per il Lavoro filiale di Rimini è alla ricerca per importante azienda operante nel settore oil non oil di un ADDETTO/A UFFICIO GARE – AREA TECNICA Addetto Ufficio Gare con esperienza nella preparazione di offerte tecniche ed economiche per appalti pubblici e privati nel settore servizi e lavori. La figura si occuperà della gestione completa delle procedure di gara, dell'analisi dei bandi e della predisposizione della documentazione necessaria, garantendo precisione, affidabilità e rispetto delle scadenze. Attività principali: - Analisi dettagliata dei bandi di gara, capitolati, disciplinari e documentazione amministrativa - Predisposizione di offerte tecniche ed economiche per gare in ambito ambientale ed impiantistico - Raccolta e verifica dei requisiti tecnici, amministrativi e delle certificazioni richieste - Coordinamento con le funzioni tecnici e legali per la stesura della documentazione di gara - Monitoraggio delle piattaforme digitali per la ricerca di nuove opportunità di gara - Gestione delle comunicazioni e delle richieste di chiarimento con enti appaltanti - Supporto nella fase post-gara (follow-up, chiarimenti, integrazioni documentali) Requisiti richiesti: ✔ Diploma tecnico o Laurea (preferibilmente in ambito tecnico) ✔ Esperienza di almeno 2 anni nella gestione di gare nel settore dei servizi ambientali e o lavori pubblici ✔ Ottima conoscenza delle normative sugli appalti pubblici (Codice degli Appalti 36/2023) ✔ Capacità di leggere e comprendere documentazione tecnica (progetti edili e impiantistici) ✔ Buona padronanza degli strumenti informatici e delle piattaforme di e-procurement ✔ Precisione, attenzione al dettaglio e capacità organizzative ✔ Autonomia nella gestione delle scadenze e delle priorità Requisiti preferenziali: ✔ Esperienza su gare complesse in ambito servizi ambientali ✔ Conoscenza della lingua inglese ✔ Familiarità con progetti integrati Edilizia-Impianti - L'annuncio si intende rivolto a candidati ambosessi, nel rispetto del 198/2006 e I suoi dati saranno trattati ai sensi del 196/2003, così come modificato dal 101/2018 in applicazione del Regolamento Europeo 679/2016. E' vietata qualsiasi forma di discriminazioni fondate su sesso, razza, colore della pelle, origine etnica o sociale, caratteristiche genetiche, lingua, religione o convinzioni personali, opinioni politiche o di altra natura, appartenenza ad una minoranza nazionale, patrimonio, nascita, disabilità, età o orientamento sessuale.
15/10/2026
Italy, Emilia-Romagna, Cervia - AxL S.p.A - Agenzia per il Lavoro
Job description ADDETTI/E AL MONTAGGIO E ASSEMBLAGGIO Dove Sede di lavoro: Cervia. Cosa offriamo - Contratto a tempo determinato, full-time. - Orario di lavoro: dal lunedì al venerdì, orario diurno. - Livello retributivo competitivo, RAL indicativa tra 25000 e 29000 euro, commisurata all'esperienza. - CCNL Metalmeccanica Industria e codice CNEL C011. - Benefit aziendali: buoni pasto, formazione tecnica continua, ambiente di lavoro sicuro e attrezzato. - Opportunità di crescita professionale all'interno del reparto produzione con possibilità di specializzazione tecnica e sviluppo competenze trasversali. Descrizione del ruolo - Installare e assemblare componenti elettrici e meccanici su veicoli seguendo le fasi di avanzamento della produzione. - Eseguire taglio, foratura e adattamento delle strutture in conformità a disegni tecnici e schede di lavoro. - Posizionare e fissare componenti utilizzando utensili manuali, attrezzature da officina e prodotti chimici quali sigillanti e collanti. - Utilizzare strumenti di misura, tester elettrici e attrezzature per il collaudo funzionale garantendo qualità e conformità del montaggio. - Compilare la documentazione tecnica di reparto in modo accurato e tempestivo per assicurare la tracciabilità dei processi produttivi. - Collaborare con il team per risolvere eventuali problematiche tecniche mantenendo elevati standard di precisione e sicurezza sul lavoro. Competenze - Esperienza comprovata nell'assemblaggio e montaggio di componenti meccanici ed elettrici su veicoli o in contesti officina/carrozzeria. - Capacità di leggere e interpretare disegni tecnici meccanici ed elettrici con attenzione ai dettagli. - Padronanza nell'uso di utensili manuali (trapani, avvitatori, chiavi dinamometriche) e attrezzature da officina. - Conoscenza base degli impianti elettrici a bassa tensione per installazione e diagnosi (preferibile). - Attitudine al lavoro in team, precisione nell'esecuzione delle attività e rispetto delle procedure di sicurezza sul lavoro. Requisiti - Titolo di studio minimo diploma tecnico in meccanica o meccatronica oppure esperienza equivalente di 2-3 anni in ambito officina meccanica o carrozzeria. - Piena disponibilità al lavoro su turni o orario standard secondo necessità produttiva. - Patente di guida categoria B. - Capacità di lavorare con precisione rispettando le tempistiche richieste dal processo produttivo. Descrizione azienda cliente / ambiente di lavoro L'azienda cliente è una realtà dinamica specializzata nella produzione automotive con sede a Cervia. Promuove un ambiente lavorativo inclusivo, sicuro e orientato alla qualità, valorizzando il contributo di ogni collaboratore attraverso formazione continua e supporto costante. L'attenzione verso la sicurezza sul lavoro è prioritaria così come la crescita professionale dei propri dipendenti. Questa posizione rappresenta un'opportunità ideale per chi desidera consolidare competenze tecniche nel settore assemblaggio veicoli in un contesto stimolante e collaborativo. AxL S.p.A è un'Agenzia per il Lavoro fondata nel 2004 che pone le persone al centro del proprio operato. Attraverso oltre 30 filiali in tutta Italia, AxL offre servizi specializzati di consulenza HR, supporto legale, amministrativo e sviluppo professionale. AxL partecipa al programma WHP per la salute e il benessere dei propri dipendenti ed è ora parte del Groupe Adéquat. Il supporto dei nostri recruiter non è limitato al periodo di inserimento ma continua per tutta la collaborazione dei lavoratori e delle lavoratrici con l'azienda. Inviaci subito la tua candidatura/candidati subito. AxL S.p.A. Agenzia per il Lavoro è autorizzata all'esercizio di tutte le attività di cui all'articolo 5, comma 1, lettera a) del Decreto Legislativo 276/2003 con comunicazione del Ministero del Lavoro e P.S. protocollo 1081 SG del 19.11.2004 e Prot. n. 13/I/0012060 del 03.05.2007. La ricerca è rivolta a candidati di entrambi i sessi nel rispetto del Codice delle Pari Opportunità. I dati personali saranno trattati nel rispetto del Regolamento UE 2016/679 (GDPR) per le finalità e nelle modalità riportate nell'informativa sul trattamento dei dati personali alla pagina https://www.aperelle.it/wp-content/uploads/documento/3780/AxL_Informativa-candidati-Rev.-20.07.2026.pdf. #axlce
25/10/2026
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Italy, Emilia-Romagna, Imola - LHH
Per conto di un'importante realtà industriale multinazionale, leader nella produzione di macchine e sistemi per la selezione ottica inseriti per il settore agroalimentare e industriale, ricerchiamo un tecnico trasfertista da inserire nel reparto Service, con riporto al coordinatore del team tecnici. La disponibilità a trasferte richiesta è di circa 150-160 giorni l'anno , generalmente della durata di una settimana, su territorio italiano, europeo ed extra-UE. Responsabilità - parametrizzazione e configurazione di sistemi di selezione ottica avanzati direttamente presso gli impianti dei clienti, - test funzionali, regolazioni finali, manutenzione preventiva e correttiva, - diagnosi e risoluzione di problemi hardware e software, - calibrazione di telecamere e sensori ottici, aggiornamenti software e firmware; - il ruolo prevede inoltre attività di formazione e supporto tecnico (spesso in lingua inglese) ai clienti, supporto da remoto nei periodi non in trasferta, e reportistica tecnica dettagliata verso il reparto R&D. Profilo L'ambiente operativo è pulito, con macchinari che lavorano a secco e senza organi in movimento: - le competenze meccaniche richieste sono quindi contenute, mentre il focus principale è su elettrotecnica, parametrizzazione da computer e informatica di base; - sono richieste conoscenza delle tecniche di aggiornamento e ottimizzazione di firmware per sistemi embedded e familiarità con l'ambiente Windows; - costituisce un plus l'esperienza con sistemi di visione artificiale (telecamere industriali, sensori ottici, software di intelligenza artificiale); - cerchiamo un profilo con almeno 3 anni di esperienza come tecnico trasfertista elettronico, elettrotecnico o meccatronico, - diploma tecnico o laurea in elettronica, meccatronica o affini, già abituato a muoversi in autonomia in trasferta; - è richiesta una buona conoscenza della lingua inglese (anche parlata); - completano il profilo capacità di analisi e risoluzione dei problemi, resistenza allo stress, capacità organizzative, gestione delle priorità e comunicazione efficace a diversi livelli; - la disponibilità a trasferte richiesta è di circa 150-160 giorni l'anno, generalmente della durata di una settimana, su territorio italiano, europeo ed extra-UE. Si offre contratto a tempo indeterminato, RAL a partire da 35.000€ in base all'esperienza, oltre a indennità di trasferta, laptop e cellulare aziendale, percorso di formazione iniziale e accesso a un percorso formativo interno strutturato. «I candidati, nel rispetto del D.lgs. 198/2006, D.lgs. 215/2003 e D.lgs. 216/2003, sono invitati a leggere l'informativa sulla privacy consultabile sotto il form di richiesta dati della pagina di candidatura (Regolamento UE n. 2016/679). L'offerta è rivolta a candidati di entrambi i sessi, nel rispetto del D.lgs. 198/2006 e della normativa vigente in materia di pari opportunità. L'azienda promuove un ambiente di lavoro inclusivo e garantisce pari opportunità a tutte le persone, indipendentemente da genere, età, origine, orientamento sessuale o disabilità.»
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