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Find jobs for degree in economics and management in Torino34

29/08/2026
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Italy, Piedmont, torino - LHH
Il nostro Cliente è una realtà multinazionale attiva in un mercato dinamico e in costante espansione, guidato dall'innovazione e dall'evoluzione tecnologica. Per l'headquarter di Torino, siamo alla ricerca di un Purchasing & Logistic Manager . l/La Purchasing & Logistic Manager sarà responsabile della pianificazione di medio-lungo termine, della gestione e ottimizzazione delle attività di approvvigionamento e della logistica, garantendo la disponibilità di materiali e prodotti al miglior costo totale, nel rispetto degli standard qualitativi, dei tempi di consegna e degli obiettivi aziendali. Le attività di pianificazione e logistica sono svolte in costante allineamento con il Controllo di Gestione, a garanzia della coerenza tra piani operativi e obiettivi economico-finanziari aziendali. La figura, inserita nell'area Operations, andrà a coordinare 4 collaboratori. Opererà in stretta collaborazione con il team di produzione e contribuisce all'ottimizzazione dei flussi, dei livelli di scorte e della disponibilità dei prodotti, sia materie prime che prodotti finiti di terze parti. Dovrà garantire l'approvvigionamento puntuale e a condizioni competitive, sia di beni che di servizi, assicurando qualità, conformità e continuità operativa attraverso la gestione strategica dei fornitori e dei processi di acquisto. Responsibilities Attività principali: - Definire e implementare le strategie di acquisto in linea con gli obiettivi aziendali. - Guidare, sviluppare e far crescere il team Acquisti per assicurare il raggiungimento degli obiettivi strategici aziendali, con particolare focus sulla gestione di una doppia fonte di approvvigionamento per le principali materie prime e per le attrezzature necessarie alla produzione. - Monitorare gli ordini e le date di consegna, supportando iniziative per migliorare le performance dei fornitori. - In collaborazione con R&D, Marketing e Sales, identificare fornitori alternativi e definire la strategia di negoziazione; validare i risultati con gli stakeholder interni, assicurando conformità a policy e best practice di procurement. - Gestire le attività contrattuali in coordinamento con l'Ufficio Legale, negoziando con i fornitori selezionati termini e condizioni ottimali. - Lavorare a stretto contatto con le altre funzioni aziendali per favorire comunicazione, sinergie e semplificazione dei processi di acquisto. - Sviluppare e consolidare relazioni di supplier management orientate al raggiungimento degli obiettivi aziendali, definendo e sviluppando la reportistica dei KPI di funzione, assicurando monitoraggio e analisi periodica delle performance. - Collaborare con i team di produzione dei siti produttivi a livello internazionale per allineare la pianificazione della produzione alle esigenze di vendita e logistiche. - Supervisionare, in stretta collaborazione con il Controllo di Gestione, la gestione delle scorte dei magazzini a livello internazionale, assicurando adeguata organizzazione e rispetto degli stock minimi. Your Profile Requisiti: - Laurea in Economia, Supply Chain, Ingegneria o simili e almeno 5 anni di esperienza nel ruolo di Purchasing Manager/Supplier Manager. - Ottime capacità di negoziazione con i fornitori e conoscenza dei termini e delle condizioni contrattuali. - Esperienza nella gestione di un team e nella definizione di obiettivi, priorità e piani di sviluppo delle risorse. - Buona conoscenza delle logiche di pianificazione e programmazione della produzione con esperienza nell'utilizzo di un sistema di pianificazione dei fabbisogni (MRP). - Capacità di lavorare in team cross-funzionali e gestire priorità. - Ottima conoscenza del pacchetto Office e dei programmi software standard del settore. - Conoscenza fluente della lingua inglese. Sede di lavoro: Torino Ral: tra i 50.000€ ed i 70.000€ #LI-SD5 «I candidati, nel rispetto del D.lgs. 198/2006, D.lgs. 215/2003 e D.lgs. 216/2003, sono invitati a leggere l'informativa sulla privacy consultabile sotto il form di richiesta dati della pagina di candidatura (Regolamento UE n. 2016/679). L'offerta è rivolta a candidati di entrambi i sessi, nel rispetto del D.lgs. 198/2006 e della normativa vigente in materia di pari opportunità. L'azienda promuove un ambiente di lavoro inclusivo e garantisce pari opportunità a tutte le persone, indipendentemente da genere, età, origine, orientamento sessuale o disabilità.»
29/08/2026
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Italy, Piedmont, TORINO - Relizont
Azienda cliente, prestigiosa realtà che si occupa di attività di natura finanziaria a sostegno dello sviluppo economico e sociale, del territorio in collaborazione con la pubblica amministrazione, ricerca la figura di IMPIEGATO ADDETTO ALLA RENDICONTAZIONE E CONTROLLI.   Luogo di lavoro: Torino Centro   La risorsa dovrà operare all'interno dell'Area Controlli, in particolare nell'attività di controllo documentale dei rendiconti presentati da parte dei beneficiari delle misure di agevolazione. REQUISITI: - laurea in discipline ad indirizzo economico/finanziario o giuridico; - esperienza nella gestione e valutazione di incentivi e politiche pubbliche; - ottima conoscenza delle tematiche di diritto amministrativo - conoscenza normativa appalti pubblici; - buona padronanza degli applicativi d'uso corrente legati alla piattaforma windows; - precedenti esperienze in analoghe posizioni.   Completano il profilo: - attitudine al lavoro di team - precisione - flessibilità   L'inquadramento contrattuale prevede: - qualifica di impiegato/a ADDETTO ALLA RENDICONTAZIONE E CONTROLLI - Contratto a tempo determinato, retribuzione mensile lorda pari a euro 2.479,45 CCNL CREDITO liv Ex 1-2Area - Tempo pieno con orario ordinario dalle 8.30 alle 13.00 e dalle 14.00 alle 17.00, per 7,5 ore al giorno. Il pacchetto retributivo prevede anche l'accesso ad un piano welfare (finanziato da Ebitemp - Ente Bilaterale Nazionale per il Lavoro Temporaneo) riguardante, ad esempio, la tutela sanitaria, il contributo per l'asilo nido, prestiti personali ed il sostegno per: spese scolastiche, trasporto extraurbano e mobilità territoriale]     Se ritieni di possedere i requisiti per ricoprire questo ruolo CANDIDATI e sarai contattato da un Account della Filiale di Torino. #allavoroperilvostrodomani Tutti gli annunci di lavoro da noi pubblicati si intendono rivolti ad ambo i sessi, a persone di tutte le eta' e nazionalita' (ex L. 903/77, D.Lgs. 215/03 e 216/03 s.m.i.). Informativa sul trattamento dati (GDPR: Reg. UE 2016/679) presente in filiale e nel sito www.relizont.com RELIZONT S.p.A. Agenzia per il Lavoro, iscrizione Albo informatico Sez. I Aut. ANPAL Prot. 75.
28/08/2026
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Italy, Piedmont, TORINO - DURING S.P.A.
During S.p.A. Agenzia per il Lavoro, filiale di Genova, ricerca per Studio privato di elaborazione dati contabili a Torino: PAYROLL SPECIALIST m/f Obiettivo della posizione La risorsa sarà inserita all'interno dello Studio e si occuperà della gestione delle attività di amministrazione del personale e dell'elaborazione dei cedolini paga per un portafoglio clienti, garantendo precisione, rispetto delle scadenze e conformità alla normativa vigente. Principali responsabilità - Elaborazione mensile dei cedolini paga per aziende appartenenti a diversi settori e CCNL. (ca. 300 cedolini) - Predisposizione e trasmissione delle comunicazioni obbligatorie agli enti competenti. - Gestione delle pratiche di assunzione, trasformazione, proroga e cessazione dei rapporti di lavoro. - Elaborazione degli adempimenti contributivi e fiscali, quali F24, UNIEMENS, Certificazione Unica, Modello 770 e altri adempimenti periodici e annuali. - Calcolo e gestione di ferie, permessi, TFR, malattie, maternità, infortuni e ammortizzatori sociali. - Gestione delle pratiche previdenziali e assistenziali. - Assistenza ai clienti per le attività ordinarie di amministrazione del personale. - Aggiornamento costante sulla normativa giuslavoristica, fiscale e previdenziale. - Diploma di Ragioneria, Amministrazione, Finanza e Marketing o titolo equivalente. - La laurea in discipline economiche, giuridiche o affini costituisce titolo preferenziale. - Esperienza di 2-3 anni nell'elaborazione paghe presso studi professionali o società di servizi. - Esperienza nell'utilizzo di software payroll. - Buona conoscenza dei principali CCNL. - Buona padronanza del pacchetto Microsoft Office, con particolare riferimento a Excel. Si offre una RAL in un range tra i 28.000 e i 31.000 € Luogo di lavoro: TORINO During SpA è regolarmente autorizzata dal Ministero del Lavoro ai sensi del D.lgs. 276/03 (Aut. Def. Min. Lav. Prot.1180/SG del 13/12/04), con filiali su tutto il territorio nazionale. Il presente annuncio è rivolto ad entrambi i sessi, ai sensi delle leggi 903/77 e 125/91, e a persone di tutte le età e tutte le nazionalità, ai sensi dei decreti legislativi 215/03 e 216/03. I candidati ambosessi sono invitati a leggere su www.during.it l'informativa sulla privacy ai sensi dell art.13 del Regolamento (UE) 2016/679 sulla protezione dei dati (GDPR), D.Lgs. 196/03). RAL da 28000,00 a 31000,00 euro (fascia soggetta a riproporzione in funzione della durata del periodo contrattuale e dell'effettivo monte ore)
27/08/2026
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Italy, Torino - Michael Page
- Gestione dell'intero processo payroll, dall'elaborazione e controllo dei cedolini paga alla predisposizione della relativa reportistica, garantendo il rispetto della normativa previdenziale, fiscale e contrattuale. - Amministrazione del personale lungo tutto il ciclo di vita del dipendente, curando assunzioni, proroghe, trasformazioni, cessazioni, comunicazioni obbligatorie e adempimenti connessi. - Gestione degli adempimenti mensili e annuali, inclusi F24, Uniemens, CU, Modello 770, autoliquidazione INAIL, TFR, imposta sostitutiva, fondi pensione, enti bilaterali, CIG e ulteriori obblighi amministrativi. - Controllo, quadratura e riconciliazione dei dati payroll, supportando le attività di contabilità del personale, chiusure mensili e annuali, predisposizione dei dati per il bilancio e supporto alla redazione del budget del personale. - Gestione dei rapporti con enti e istituzioni, interfacciandosi con INPS, INAIL, Agenzia delle Entrate, Centri per l'Impiego e altri enti competenti, nonché gestendo eventuali pratiche di infortunio e relativi adempimenti. - Relazione e supporto continuo: Interfaccia diretta con clienti e dipendenti per la risoluzione di dubbi sul cedolino, mantenendo un approccio sempre empatico, chiaro e orientato all'ascolto. - Collaborazione interna: Lavoro in sinergia con il team HR e la contabilità, promuovendo un clima di lavoro sereno, collaborativo e di supporto reciproco. Cerchiamo due persone che abbiano: - Diploma o laurea in discipline economiche, giuridiche o affini. - Esperienza di 2-5 anni nel ruolo maturata presso studi professionali o società di servizi payroll. - Conoscenza di Zucchetti Paghe Web. - Buona autonomia nella gestione dell'intero processo payroll, anche di aziende con organici medio-grandi, superiori a 100 dipendenti. - Conoscenza dei principali adempimenti mensili e annuali in materia di amministrazione del personale. - Capacità di effettuare controlli, quadrature e verifiche in autonomia. - Conoscenza dei principali CCNL. - Esperienza nella contabilità del personale e nelle attività di chiusura contabile. - Buona conoscenza di Excel e degli strumenti informatici. - Gradita la conoscenza della lingua inglese. - Capacità di gestione delle priorità e rispetto delle scadenze. - Precisione, riservatezza e attenzione al dettaglio. - Intelligenza emotiva e gestione dello stress. - Orientamento al lavoro di squadra. - Eccellenti doti comunicative e relazionali. Studio legale e società di servizi attiva nell'ambito della consulenza del lavoro, payroll outsourcing e amministrazione del personale per clienti nazionali e internazionali. - Contratto a tempo indeterminato. - Saranno valutate le candidature anche di Consulenti del Lavoro con Partita Iva iscritti all'Ordine. - Retribuzione annua lorda compresa tra 25.000 € e 34.000 €, commisurata all'esperienza maturata nel ruolo. - Welfare aziendale pari a 1.200 € annui. - Abbonamento GTT incluso. - Buoni pasto da 7 €. - Assistenza sanitaria. - Possibilità di smart working.
26/08/2026
Italy, Piedmont, TORINO - LAVOROPIÙ S.P.A. - AGENZIA PER IL LAVORO
Dettaglio offerta di lavoroLuogo di lavoro: TORINO (TO) Tipo di contratto: Tempo indeterminato Orario: Tempo Pieno Fascia di RAL: Fino a 25.000 € la retribuzione verrà quantificata sulla base di criteri oggettivi e neutri sotto il profilo del genere e alle pertinenti disposizioni del contratto collettivo applicato in relazione alla posizione.Descrizione del ruolo Lavoropiù S.p.A., Agenzia per il Lavoro, ricerca per azienda operante nel settore retail con sede a Torino Nord un/una: IMPIEGATO/A BACK OFFICE COMMERCIALE La risorsa sarà inserita all'interno dell'Ufficio Commerciale e riporterà direttamente alla Buyer, collaborando con il reparto commerciale e con la proprietà. Attività principali - Supporto nella gestione degli ordini di acquisto; - Inserimento e aggiornamento dati all'interno del gestionale aziendale; - Contatto quotidiano con fornitori e punti vendita; - Gestione della documentazione relativa agli acquisti; - Collaborazione con gli uffici amministrativo e commerciale per il corretto svolgimento delle attività. Requisiti Requisiti - Diploma o Laurea in discipline economiche o affini; - Ottime capacità organizzative e precisione; - Buone doti comunicative e relazionali; - Puntualità e spiccata capacità di memorizzazione, con rapidità nel richiamare informazioni e procedure; - Indispensabile conoscenza di Excel (creazione tabelle pivot, utilizzare funzioni quali cercavert, filtri e formule). - Buona conoscenza della lingua inglese. Si offre Inserimento con contratto di apprendistato; Orario di lavoro part-time: dal lunedì al venerdì, dalle 9:30 alle 13:30; Retribuzione annua lorda (RAL): €21.000 - €23.000, commisurata all'esperienza e alle competenze del candidato. Sede di lavoro: Torino Nord.
20/08/2026
Italy, Piedmont, Torino - Jobconsulting Srl
Jobconsulting Srl I'm Hiring  Consulente Finanziario Cat Protette legge 68/99  ex art 1 Settore: Finanziario-Bancario  Torino Per azienda cliente,  importante realtà settore servizi finanziari-bancari,  per la sede di: Torino,  siamo alla ricerca di: 1 Consulente del credito / Back - Office   appartenente alle categorie protette legge 68/99 ex Articolo 1 La risorsa,  dipenderà gerarchicamente dal Responsabile di Filiale e si occuperà di: Garantire il conseguimento degli obiettivi di periodo, in termini di erogazione dei finanziamenti (privati e imprese), cross selling e recupero crediti; Garantire il raggiungimento degli obiettivi economici e un costante presidio del costo del rischio Curare in prima persona l'attività di istruttoria e di recupero crediti Realizzare le attività di sviluppo esterno e di relazione con I Partner  Requisiti Richiesti: Diploma o Laurea universitaria (in ambito economico ? finanziario costituisce titolo preferenziale) Esperienza nel settore bancario e finanziario di almeno 2-5 anni Ottima capacità di analisi del merito creditizio di privati e imprese (la conoscenza della garanzia MCC [removed] costituisce titolo preferenziale) Conoscenza del pacchetto Office (costituisce titolo preferenziale conoscenza AS400). Completano il Profilo: Leadership e ottime capacità relazionali Dinamismo, forte orientamento al risultato e al lavoro per obiettivi E' obbligatoria,  per questa posizione,  l'iscrizione alle liste di Collocamento Mirato ex Articolo 1 Legge 68/99 Altre informazioni: CCNL applicato: Commercio e Servizi, a tempo determinato/ Indeterminato e Ral compresa fra i 25 e i 35 k Orario: full-time dal lunedì al venerdì Sede di lavoro: Torino Il presente annuncio è rivolto a candidati ambosessi ai sensi delle leggi 903/77 e 125/91 e a persone di tutte le età e nazionalità in conformità ai [removed] [removed] e [removed] del 2003 in tema di parità di trattamento Cv formato pdf a: [removed] Settore: Banca e servizi finanziari Ruolo: Commerciale/Vendite RAL: Salario mensile lordo: EUR 2000 - EUR 2800 Gestisce altre persone: No Tipo di occupazione: Lavoro a tempo indeterminato Inquadramento: Impiegato
19/08/2026
Italy, Piedmont, Torino - Adecco Italia
Per importante azienda cliente, operante nel settore automotive, siamo alla ricerca di un/una Junior Credit Analyst da inserire all'interno della funzione Credit & Risk.La risorsa supportera il team nelle attivita di valutazione del merito creditizio di clienti e controparti, contribuendo alla gestione del rischio di credito in coerenza con le policy aziendali e con le normative di riferimento.Responsabilita principaliAnalisi delle richieste di finanziamento legate all'acquisto di veicoli.Valutazione del merito creditizio di clienti privati e/o corporate tramite analisi della documentazione economico-finanziaria.Verifica di redditi, bilanci, esposizioni e informazioni provenienti da centrali rischi e banche dati creditizie.Supporto nella definizione dei limiti di credito e delle condizioni di affidamento.Applicazione delle policy creditizie interne nel rispetto delle normative vigenti.RequisitiLaurea triennale o magistrale in Economia, Finanza, Statistica, Ingegneria gestionale o discipline affini.Buona dimestichezza con Excel e strumenti informatici.Attitudine al lavoro in team, precisione, affidabilita e capacita di analisi.Breve esperienza (stage o primo impiego) in ambito creditizio, bancario o finanziarioInglese livello B1.Sede di lavoro: Torino SudContratto: somministrazione a tempo determinato di sei mesi con Adecco.CCSL Contratto Collettivo Specifico di Lavoro, Seconda Area, Impiegati.RAL 28.000 Disponibilita oraria: Full Time
19/08/2026
Italy, Piedmont, Torino - Adecco Italia
Profilo Adecco Financial Services, filiale specializzata Credit & Banking, seleziona per gruppo bancario cliente con sede a Torino Impiegato/a Banca Online - Customer Care Bancario - Torino La risorsa, inserita presso la Direzione Business svolgera attivita di Servizio Assistenza Clienti e Rete. Responsabilita Gestione dell'Assistenza Clienti e Rete agenziale tramite chiamate IN e OUT. Assistenza su qualsiasi richiesta effettuata dalla clientela (HB, info su prodotti e servizi, strumenti bancari e finanziari) e dalla Rete agenziale (assistenza su applicativi appositi, info su prodotti e servizi per conto dei clienti e info di carattere finanziario). Attivita di proposizione di prodotti e servizi bancari; Gestione di tutte le attivita di back office legate all'operativita dell'ufficio. Skill e Professionalita I candidati con cui vorremmo entrare in contatto possiedono i seguenti requisiti: Laurea, preferibilmente in materie economico/giuridiche Dimestichezza nell'utilizzo del pacchetto Office Costituisce requisito preferenziale aver maturato esperienza pregressa nel settore Bancario e/o presso un Servizio Clienti Completano il profilo proattivita, problemi solving e propensione al lavoro in Team. Informazioni Aggiuntive Si offre un contratto di somministrazione di lavoro della durata iniziale di 3 mesi, con possibilita di proroga. Full time 37h settimanali, articolato su turni nella fascia oraria 8:00/19:00. CCNL Credito, 3ª Area Professionale - 1° Livello, Categoria Legale: Impiegato Retribuzione mensile: 2742 € lordi + buoni pasto da 8 € Data inizio prevista:07/09/2026 I candidati, nel rispetto del D.lgs. 198/2006, D.lgs 215/2003 e D.lgs 216/2003, sono invitati a leggere l'informativa sulla privacy consultabile sotto il form di richiesta dati della pagina di candidatura (Regolamento UE n. 2016/679). ATTENZIONE: Abbiamo rilevato la presenza in rete di molti annunci falsi; prendi visione dei nostri consigli per riconoscere i tentativi di truffa sulla pagina dedicata al phishing su adecco.it. Adecco Italia S.p.A. (Aut. Min. Prot. N.1100-SG del 26.11.2004).
16/08/2026
Italy, Piedmont, Torino - Adecco Italia
Per importante azienda cliente, operante nel settore automotive, siamo alla ricerca di un/una Junior Credit Analyst da inserire all'interno della funzione Credit & Risk.La risorsa supportera il team nelle attivita di valutazione del merito creditizio di clienti e controparti, contribuendo alla gestione del rischio di credito in coerenza con le policy aziendali e con le normative di riferimento.Responsabilita principali:- Analisi delle richieste di finanziamento legate all'acquisto di veicoli.- Valutazione del merito creditizio di clienti privati e/o corporate tramite analisi della documentazione economico-finanziaria.- Verifica di redditi, bilanci, esposizioni e informazioni provenienti da centrali rischi e banche dati creditizie.- Supporto nella definizione dei limiti di credito e delle condizioni di affidamento.- Applicazione delle policy creditizie interne nel rispetto delle normative vigenti.Requisiti:- Laurea triennale o magistrale in Economia, Finanza, Statistica, Ingegneria gestionale o discipline affini.- Buona dimestichezza con Excel e strumenti informatici.- Attitudine al lavoro in team, precisione, affidabilita e capacita di analisi.- Breve esperienza (stage o primo impiego) in ambito creditizio, bancario o finanziario- Inglese livello B2.Sede di lavoro: Torino SudSi offre:- Contratto in somministrazione a tempo determinato di sei mesi con Adecco - Orario: Full Time 9-13 14-18- CCSL Contratto Collettivo Specifico di Lavoro, Seconda Area, Impiegati.- RAL 28.000 Disponibilita oraria: Full Time
14/08/2026
Italy, Piedmont, Torino - Adecco Italia
Profilo Adecco Torino ricerca, per importante societa cliente operante nel settore aerospace, HR Training & Development Support. La figura riportera direttamente all'HR Director, per supportare il team di Talent Development per le attivita di formazione e sviluppo dei talenti dei 3 stabilimenti aziendali Responsabilita Supportare le funzioni per la raccolta e la definizione delle esigenze formative Organizzare e monitorare il corretto svolgimento delle attivita formative Interfacciarsi con gli enti formativi esterni per la definizione dei contenuti formativi e la quotazione degli stessi Gestione dei piani di formazione finanziata attraverso i fondi di categoria (es. Fondimpresa/Fondirigenti) e supporto nelle attivita di rendicontazione Supportare la preparazione delle comunicazioni interne e l'organizzazione degli eventi e visite aziendali Supportare lo sportello per comunicazione ai dipendenti front and back office per le questioni legati alla formazione Supportare le attivita di miglioramento dei processi di Talent Development Supportare le attivita di OnboardingSupportare il recepimento e la diffusione delle iniziative del gruppo Skill e Professionalita Laurea Triennale in Economia/Scienze della comunicazione/Psicologia o in scienze umanistiche Gradita esperienza in ambito HR in realta industriali/produttive (1-3 anni) Conoscenza del pacchetto office Gradita esperienza con i fondi di categoria Conoscenza della lingua inglese (B1) Teamworking e capacita di comunicazione Informazioni Aggiuntive Qualifica: Impiegato CCNL: Metalmeccanico Industria Livello: C3 Paga Oraria: 14.30€ lordi orari Orario: Full time, orario centrale Luogo di lavoro: Torino Sud I candidati, nel rispetto del D.lgs. 198/2006, D.lgs 215/2003 e D.lgs 216/2003, sono invitati a leggere l'informativa sulla privacy consultabile sotto il form di richiesta dati della pagina di candidatura (Regolamento UE n. 2016/679). ATTENZIONE: Abbiamo rilevato la presenza in rete di molti annunci falsi; prendi visione dei nostri consigli per riconoscere i tentativi di truffa sulla pagina dedicata al phishing su adecco.it. Adecco Italia S.p.A. (Aut. Min. Prot. N.1100-SG del 26.11.2004).
14/08/2026
Italy, Torino - Michael Page
Attività: - Coordinare l'avvio e il controllo dei progetti di area, supportando anche iniziative trasversali, con un grado di autonomia proporzionato a esperienza e competenze - Gestire e analizzare richieste relative a nuove funzionalità o segnalazioni di anomalie tramite strumenti di ticketing (es. DevOps), a seguito di adeguata formazione - Elaborare specifiche funzionali e documentazione secondo metodologia Agile, al fine di indirizzare lo sviluppo verso la software factory o fornitori esterni - Monitorare e valutare le performance dei portali di vendita attraverso dashboard e KPI condivisi (es. Dynatrace, Google Analytics) - Promuovere il confronto e la collaborazione tra le funzioni di Business e i team IT, favorendo uno scambio continuo di competenze Requisiti: - Esperienza nell'utilizzo del pacchetto Office o strumenti analoghi per la produzione di documentazione funzionale - Laurea in economia o ingegneria gestionale sono un plus - Buona padronanza della lingua inglese - Gradita familiarità con strumenti di analisi dati o monitoraggio - Costituisce titolo preferenziale la conoscenza di tool di project management e ticketing - Attitudine al lavoro in team e capacità di collaborare efficacemente in contesti interfunzionali - Precisione, capacità di sintesi e forte orientamento agli obiettivi - Curiosità, proattività e spirito d'iniziativa - Buona dimestichezza con Internet, piattaforme e-commerce e strumenti basati su Intelligenza Artificiale - Attitudine alla collaborazione e alla condivisione - Iscrizione alle liste L.68/99 Il nostro cliente è una realtà consolidata e di medie dimensioni con un forte impegno verso l'innovazione e la crescita. - Retribuzione annuale tra 27000 EUR e 38,000 EUR in base all'esperienza. - Possibilità di crescita professionale in un ambiente stimolante. - 9 giorni di smart al mese (dopo il pediodo di formazione) - Inserimento in un'azienda leader. - Possibilità di smartworking dopo il primo priodo di formazione. - Accesso a progetti innovativi e di respiro internazionale. - Sede di lavoro Torino (sede accessibile con i mezzi) Se sei motivato a contribuire al successo di una realtà dinamica e vuoi fare la differenza, inviaci la tua candidatura oggi stesso! Fatta eccezione per il caso in cui presenti la tua candidatura per posizioni riservate a categorie protette ai sensi della Legge 68/99 (nel qual caso ti chiediamo di inserire solo conferma della tua appartenenza a tali categorie, senza alcuna ulteriore informazione relativa alla salute o disabilità), la tua candidatura non deve contenere informazioni relative al tuo stato di salute, ivi inclusa l'eventuale appartenenza a una categoria protetta, in quanto non rilevanti per la valutazione della candidatura.
07/08/2026
Italy, Piedmont, Torino - Adecco Italia
Adecco Financial Services, filiale specializzata Credit & Banking, seleziona per gruppo bancario cliente con sede a TorinoImpiegato/a Banca Online - Customer Care Bancario - TorinoLa risorsa, inserita presso la Direzione Business svolgera attivita di Servizio Assistenza Clienti e Rete.Principali responsabilita : Gestione dell'Assistenza Clienti e Rete agenziale tramite chiamate IN e OUT. Assistenza su qualsiasi richiesta effettuata dalla clientela (HB, info su prodotti e servizi, strumenti bancari e finanziari) e dalla Rete agenziale (assistenza su applicativi appositi, info su prodotti e servizi per conto dei clienti e info di carattere finanziario). Attivita di proposizione di prodotti e servizi bancari; Gestione di tutte le attivita di back office legate all'operativita dell'ufficio. I candidati con cui vorremmo entrare in contatto possiedono i seguenti requisiti: Laurea, preferibilmente in materie economico/giuridiche Dimestichezza nell'utilizzo del pacchetto Office Costituisce requisito preferenziale aver maturato esperienza pregressa nel settore Bancario e/o presso un Servizio ClientiCompletano il profilo proattivita, problemi solving e propensione al lavoro in Team.Si offre un contratto di somministrazione di lavoro della durata iniziale di 3 mesi, con possibilita di proroga. Full time 37h settimanali, articolato su turni nella fascia oraria 8:00/19:00.CCNL Credito, 3ª Area Professionale - 1° Livello, Categoria Legale: ImpiegatoRetribuzione mensile: 2742 € lordi + buoni pasto da 8 € Disponibilita oraria: Full Time
06/08/2026
Italy, Torino - Michael Page
· Gestire in autonomia il ciclo contabile completo, dalle registrazioni fino alle chiusure periodiche · Garantire accuratezza e coerenza dei dati contabili, supervisionando riconciliazioni e quadrature · Coordinare le attività di tesoreria, inclusa la gestione dei pagamenti e dei rapporti bancari · Presidiare la predisposizione del bilancio civilistico, assicurando il rispetto delle normative vigenti · Collaborare con revisori esterni e consulenti durante le attività di audit · Supportare e allineare i processi amministrativi delle filiali estere, fungendo da punto di riferimento · Elaborare reporting economico-finanziario a supporto delle decisioni aziendali · Coordinare e sviluppare un piccolo team amministrativo · Contribuire al miglioramento continuo dei processi contabili e gestionali - Laurea in ambito Economico / Amministrazione - Esperienza di 8-12 anni in ruoli contabili, preferibilmente in contesti con filiali estere - Ottima conoscenza dei principi contabili e gestione autonoma delle attività operative - Esperienza nella gestione di team (anche piccoli) - Buona conoscenza di ERP e strumenti di reporting - Ottima padronanza di Excel - Inglese fluente (uso quotidiano con filiali estere) - Approccio concreto, autonomia operativa, capacità organizzativa Sede di lavoro: Torino NordOfferta - Contratto: Tempo Indeterminato - RAL: indicativamente 50.000 - 60.000 €, commisurata all'esperienza - Smart working: non previsto Realtà industriale italiana, strutturata e in crescita, con presenza internazionale e un forte orientamento all'innovazione tecnologica. Il contesto è dinamico, operativo e poco gerarchico, dove le persone hanno spazio per incidere direttamente sui processi. - Ruolo centrale in una nuova divisione, con forte visibilità interna - Contesto operativo e dinamico, senza eccessiva burocratizzazione - Autonomia reale nella gestione delle attività - Possibilità di lavorare su processi internazionali concreti - Ambiente pragmatico, orientato ai risultati - Spazio per incidere e migliorare organizzazione e processi Se sei interessato a questa opportunità e pensi di avere le competenze richieste per il ruolo di Senior Accountant - International Operations, candidati oggi stesso! Fatta eccezione per il caso in cui presenti la tua candidatura per posizioni riservate a categorie protette ai sensi della Legge 68/99 (nel qual caso ti chiediamo di inserire solo conferma della tua appartenenza a tali categorie, senza alcuna ulteriore informazione relativa alla salute o disabilità), la tua candidatura non deve contenere informazioni relative al tuo stato di salute, ivi inclusa l'eventuale appartenenza a una categoria protetta, in quanto non rilevanti per la valutazione della candidatura.
02/08/2026
Italy, Torino - Michael Page
- Supportare le attività di chiusura mensile e la predisposizione del reporting gestionale. - Redigere analisi economiche, patrimoniali e finanziarie a supporto del management. - Partecipare ai processi di budgeting, forecasting e pianificazione finanziaria. - Monitorare gli scostamenti rispetto agli obiettivi di budget, individuandone le principali determinanti. - Analizzare costi, ricavi e KPI per valutare le performance aziendali. - Collaborare con le diverse funzioni aziendali per la raccolta e l'interpretazione dei dati. - Sviluppare dashboard e strumenti di monitoraggio delle performance. - Supportare il miglioramento continuo dei processi di controllo interno e reporting. - Fornire supporto alle attività di audit e revisione periodica. - Contribuire alla definizione di modelli e analisi a supporto delle decisioni strategiche. Cerchiamo una persona che abbia: - Laurea in Economia, Finanza o discipline affini. - Esperienza di 3-4 anni in ruoli di Controllo di Gestione o Financial Controlling. - Preferibile esperienza in contesti operanti per commessa. - Ottima conoscenza di Microsoft Excel. - Familiarità con sistemi ERP; la conoscenza di Microsoft Dynamics 365 sarà considerata un plus. - Esperienza nelle attività di budgeting, forecasting e reporting. - Buona conoscenza della lingua inglese. - Spiccate capacità analitiche e orientamento ai risultati. - Precisione, proattività e capacità di gestione delle priorità. - Attitudine al lavoro in team e alla collaborazione con stakeholder interfunzionali. L'azienda opera nel settore Tecnologia e Telecomunicazioni ed è situata a Torino. Presente a livello internazionale, opera in un contesto dinamico e orientato all'innovazione, supportando aziende di diversi settori nei loro percorsi di crescita digitale. - Contratto a tempo indeterminato. - Retribuzione annua lorda indicativamente compresa tra 35.000€ e 40.000€. - Buoni pasto del valore di 7 euro ciascuno. - Welfare aziendale di circa 2.000€ annui. - Smart working fino al 60% del tempo lavorativo - Inserimento in una realtà innovativa e in continua evoluzione. - Concrete opportunità di sviluppo professionale e crescita interna. Se pensi che questa opportunità sia in linea con le tue competenze e ambizioni, puoi presentare la candidatura. Fatta eccezione per il caso in cui presenti la tua candidatura per posizioni riservate a categorie protette ai sensi della Legge 68/99 (nel qual caso ti chiediamo di inserire solo conferma della tua appartenenza a tali categorie, senza alcuna ulteriore informazione relativa alla salute o disabilità), la tua candidatura non deve contenere informazioni relative al tuo stato di salute, ivi inclusa l'eventuale appartenenza a una categoria protetta, in quanto non rilevanti per la valutazione della candidatura.
01/08/2026
Italy, Piedmont, TORINO - Eurointerim
Eurointerim S.p.A., Società di Ricerca & Selezione del Personale – Dipartimento di Torino, ricerca per importante Studio Commercialista cliente un profilo da inserire per ampliamento organico:   PRATICANTE DOTTORE COMMERCIALISTA – NEOLAUREATO   Job Description La risorsa seguirà professionisti abilitati in un percorso di formazione fino al divenire autonoma nella gestione di un pacchetto clienti diversificato. Le mansioni che svolgerà saranno le seguenti:   - Supporto nella supervisione del lavoro del team contabile; - Predisposizione e gestione delle dichiarazioni fiscali per i clienti di studio; - Supporto a calcolo delle imposte e redazione del bilancio d'esercizio con relativa nota integrativa; - Assistenza ad attività di consulenza fiscale e societaria ordinaria; - Affiancamento nelle operazioni straordinarie e nelle attività di revisione legale.  Requisiti ed Esperienza I requisiti richiesti per lo svolgimento delle mansioni in questione sono i seguenti: - Laurea magistrale in Economia o affini; - Una buona conoscenza della lingua inglese sarà considerata un plus.   Si prendono in considerazione profili di neolaureati interessati ad avviare il percorso di praticantato per l'abilitazione professionale all'Albo A.   Tipologia contrattuale: Contratto da praticante Retribuzione: 800-1000 euro netti/mese da commisurare al profilo e all'esperienza Orario: Lun-Ven | 40h settimanali Sede di lavoro: Torino   La ricerca si rivolge a candidati ambosessi (D.lgs. n.198/2006); applicandosi all'annuncio il Candidato conferma di aver letto e accettato l'informativa privacy presente al link http://www.eurointerim.it/informativa-per-i-candidati (GDPR - Regolamento UE 2016/679). Eurointerim S.p.A. - Aut. Min.1208 SG del 10/09/2003. Settore: Studi professionali e di consulenza Ruolo: Contabilità/Banca/Finanza RAL: Salario mensile: EUR 800 - EUR 1200 Tipo di occupazione: Stage Inquadramento: Primo impiego