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Find jobs for capo reparto gastronomia reggio nell emilia in Italy65

02/10/2026
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Italy, Friuli, DUINO-AURISINA - Etjca S.p.a.
Etjca Group S.p.A. filiale di Trieste sta cercando per importante supermercato nel territorio, un/una:   ADDETTO / A AL REPARTO GASTRONOMIA E PESCHERIA - SUPERMERCATO     Luogo di lavoro: Località Sistiana, Duino Aurisina (TS)     Requisiti: - Persone dinamiche, sveglie e con voglia di lavorare - Buone capacità relazionali e orientamento al cliente - Disponibilità a lavorare su turni - Esperienza pregressa nella mansione - Residenza in zone limitrofe o automuniti   Contratto: - Turni, inclusi weekend - CCNL Terziario, Distribuzione e Servizi   Se sei interessato/a, inviaci la tua candidatura! Etjca Group S.p.A. è autorizzata ad operare dal Ministero del Lavoro e delle Politiche Sociali (Aut. Min. Prot. N. 1309-SG del 23/02/2005). L'offerta di lavoro è rivolta a tutti i candidati, senza distinzione di genere, ai sensi del D.Lgs. 198/2006 e s.m.i., e indipendentemente da età, etnia, credo religioso o orientamento sessuale, ai sensi dei D.Lgs. 215/2003 e 216/2003. Si invitano i candidati a prendere visione dell'informativa privacy https://etjca.it/informativa-per-candidati/ (Reg. UE 679/2016 c.d. GDPR) pubblicata sul sito www.etjca.it. Il servizio è gratuito.  
02/10/2026
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Italy, Friuli, PORDENONE - LHH
Per conto di una solida realtà manifatturiera italiana, leader nel proprio settore e caratterizzata da un elevato livello di innovazione industriale, siamo alla ricerca di una persona per il ruolo di Capo Reparto . La figura entrerà a far parte dell'area Operations con la responsabilità diretta di uno dei reparti strategici dello stabilimento, contribuendo al raggiungimento degli obiettivi produttivi e al miglioramento continuo delle performance industriali. Responsabilità La persona avrà la responsabilità di: - Coordinare le attività produttive del reparto lamiere, garantendo il rispetto di tempi, costi, qualità e standard di sicurezza. - Organizzare e monitorare le attività del personale di reparto, assicurando una corretta distribuzione delle risorse. - Supportare e sviluppare le competenze del team, favorendo collaborazione e responsabilizzazione. - Monitorare i principali KPI produttivi, individuando opportunità di miglioramento e ottimizzazione dei processi. - Collaborare con le funzioni Qualità, Pianificazione, Manutenzione e Industrializzazione per garantire l'efficacia e l'efficienza del processo produttivo. - Gestire le criticità operative e promuovere azioni correttive e preventive. - Contribuire a progetti di miglioramento continuo orientati all'aumento della produttività, della qualità e della sicurezza. Profilo Cerchiamo professionisti con: - Esperienza nella gestione di reparti produttivi in contesti manifatturieri strutturati. - Conoscenza dei processi di lavorazione della lamiera e delle principali tecnologie produttive del settore. - Esperienza nel coordinamento di personale operativo. - Capacità di lettura del disegno tecnico. - Familiarità con strumenti di analisi delle performance produttive e metodologie Lean Manufacturing. - Buone capacità organizzative e orientamento al raggiungimento degli obiettivi. Completano il profilo: Leadership e capacità di coinvolgimento delle persone, Attitudine al problem solving e al miglioramento continuo, Approccio operativo e orientato ai risultati, Flessibilità e desiderio di ampliare progressivamente le proprie competenze all'interno dell'area Operations, Capacità di lavorare in contesti dinamici e in evoluzione. Sede di lavoro: provincia di Pordenone Perché candidarsi Questa opportunità rappresenta una sfida professionale particolarmente interessante per candidati che desiderano assumere un ruolo centrale nelle operations di un contesto industriale strutturato. Oltre alla responsabilità diretta di un reparto strategico, la persona sarà coinvolta in un percorso di crescita volto ad ampliare la conoscenza dell'intero processo produttivo attraverso esperienze trasversali su diverse aree aziendali. Un contesto ideale per professionisti che desiderano sviluppare una visione industriale completa e accrescere progressivamente le proprie responsabilità organizzative e gestionali. «I candidati, nel rispetto del D.lgs. 198/2006, D.lgs. 215/2003 e D.lgs. 216/2003, sono invitati a leggere l'informativa sulla privacy consultabile sotto il form di richiesta dati della pagina di candidatura (Regolamento UE n. 2016/679). L'offerta è rivolta a candidati di entrambi i sessi, nel rispetto del D.lgs. 198/2006 e della normativa vigente in materia di pari opportunità. L'azienda promuove un ambiente di lavoro inclusivo e garantisce pari opportunità a tutte le persone, indipendentemente da genere, età, origine, orientamento sessuale o disabilità.»
02/10/2026
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Italy, Emilia-Romagna, REGGIO NELL'EMILIA - Archimede S.p.A.
Archimede SpA, filiale di Reggio Emilia, ricerca una risorsa da inserire in tirocinio nello staff interno. Affiancherai il team di filiale nelle attività di selezione, amministrazione e gestione del personale, acquisendo competenze pratiche nel settore HR. Ti occuperai di: - Pubblicazione degli annunci di lavoro sui principali portali dedicati - Screening dei CV e primo contatto con i candidati - Supporto nell'organizzazione e nello svolgimento dei colloqui di selezione - Accoglienza dei candidati in filiale - Attività di amministrazione del personale e gestione della documentazione - Aggiornamento dei database aziendali e degli strumenti gestionali Orario di lavoro: Full Time dal lunedì al venerdì, 9.00-13.00 / 14.30 -18.30. Luogo di lavoro: REGGIO EMILIA.   Previsto rimborso spese di 450 €.   Candidati sul nostro sito oppure invia il tuo CV a reggioemilia@archimedespa.it - non dimenticarti di indicarci la posizione di interesse. - Diploma e/o Laurea; - Buona dimestichezza con i principali strumenti informatici e con il pacchetto Office; - Ottime capacità relazionali e comunicative; - Precisione, organizzazione e predisposizione al lavoro in team. Archimede SpA è regolarmente autorizzata dal Ministero del Lavoro ai sensi del D.lgs. 276/03 (Aut. Def. Min. Lav. Prot. 13/I/0012061 del 03/05/07) Il presente annuncio è rivolto ad entrambi i sessi, ai sensi delle leggi 903/77 e 125/91, e a persone di tutte le età e tutte le nazionalità, ai sensi dei decreti legislativi 215/03 e 216/03. I candidati ambosessi sono invitati a leggere su www.archimedespa.it l'informativa sulla privacy ai sensi dell art.13 del Regolamento (UE) 2016/679 sulla protezione dei dati (GDPR), D.Lgs. 196/03). RAL da 21000,00 a 22000,00 euro (fascia soggetta a riproporzione in funzione della durata del periodo contrattuale e dell'effettivo monte ore)
02/10/2026
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Italy, Reggio Emilia - LHH
Per conto di un'importante realtà internazionale leader nel settore dell'elettronica di consumo e degli accessori per dispositivi digitali, caratterizzata da una forte presenza sui mercati esteri e da un contesto dinamico e innovativo, siamo alla ricerca di un/una: Credit Controller International, immediatamente disponibile La risorsa sarà inserita all'interno dell'ufficio Amministrazione e Finanza e riporterà all'Accounting Group Manager, contribuendo al presidio delle attività di gestione del credito relativamente alle società controllate estere del Gruppo. Durata iniziale dell'incarico: 6 mesi; valutiamo sia collaborazioni in p.iva che inserimenti diretti. Sede di lavoro: provincia di Reggio Emilia. Responsabilità - Responsabilità: - Monitorare e presidiare il credito commerciale delle società controllate estere. - Gestire e supervisionare le attività di recupero crediti e sollecito clienti. - Analizzare lo scaduto e predisporre reportistica periodica sull'andamento degli incassi. - Collaborare con le funzioni Finance, Accounting e Commercial delle diverse country. - Supportare la risoluzione di contestazioni amministrative e problematiche legate agli incassi. - Verificare l'affidabilità creditizia dei clienti e contribuire alla valutazione del rischio. - Garantire la corretta applicazione delle procedure aziendali e delle policy di credito. - Interfacciarsi quotidianamente con interlocutori internazionali in lingua inglese. Profilo Requisiti - Laurea in Economia o cultura equivalente. - Esperienza di almeno 3/5 anni in attività di Credit Management, Accounts Receivable o gestione del credito internazionale. - Ottima conoscenza dei processi amministrativi e contabili legati al ciclo attivo. - Inglese fluente, sia scritto che parlato, indispensabile per la gestione quotidiana dei rapporti con le controllate estere. - Buona conoscenza del pacchetto Office, in particolare Excel. - Capacità di analisi, precisione e orientamento al risultato. Cosa offriamo - Inserimento con contratto a tempo determinato diretto oppure collaborazione in Partita IVA. - Durata iniziale dell'incarico: 6 mesi. - Inserimento in un contesto internazionale, strutturato e fortemente orientato all'innovazione. - Pacchetto retributivo di riferimento compreso tra €45.000 e €55.000 lordi annui, con possibilità di valutazione di condizioni migliorative in funzione dell'esperienza e delle competenze maturate. - Si richiede preferibilmente domicilio/residenza nella provincia di Reggio Emilia o zone limitrofe «I candidati, nel rispetto del D.lgs. 198/2006, D.lgs. 215/2003 e D.lgs. 216/2003, sono invitati a leggere l'informativa sulla privacy consultabile sotto il form di richiesta dati della pagina di candidatura (Regolamento UE n. 2016/679). L'offerta è rivolta a candidati di entrambi i sessi, nel rispetto del D.lgs. 198/2006 e della normativa vigente in materia di pari opportunità. L'azienda promuove un ambiente di lavoro inclusivo e garantisce pari opportunità a tutte le persone, indipendentemente da genere, età, origine, orientamento sessuale o disabilità.»
02/10/2026
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Italy, Cuorgnè - Randstad Italia S.p.A.
Hai esperienza come Capo Reparto nel settore della GDO? Sei alla ricerca di una nuova opportunità lavorativa? Randstad Italia, divisione Delivery Center Permanent, per cliente leader di mercato con diversi supermercati e punti vendita distribuiti su tutto il Piemonte, seleziona un    CAPO REPARTO CASSE (M/F/NB) Luogo di lavoro: CUORGNE' (TO) Si offre: inserimento diretto in azienda; Ccnl distribuzione cooperativa 2°livello Orario di lavoro: 40 ore settimanali su turni stabiliti. esperienza3 anni  Sei in possesso di questi requisiti? - esperienza maturata  il ruoli similari nel settore GDO; - forte orientamento al cliente, visione strategica e approccio problem solving; - buone capacità comunicative e interpersonali; - leadership; - passione per il settore retail; - Diploma o Laurea triennale; - autonomia nell'allestimento del reparto o banco di riferimento; - conoscenza del conto economico; - disponibilità al lavoro su turni.   Credi che il tuo profilo sia in linea? Candidati ora!   Il presente annuncio è rivolto a persone di genere femminile (F), maschile (M) e non binario (NB) ai sensi della Legge n. 300/1970, del Decreto Legislativo n. 198/2006 e del Decreto Legislativo n. 96/2026 ed è aperta a qualsiasi persona nel rispetto della diversity e dell'inclusività. Ti preghiamo di leggere l'informativa sulla privacy Randstad (https://www.randstad.it/privacy/) ai sensi dell'art. 13 del Regolamento (UE) 2016/679 sulla protezione dei dati (GDPR).
02/10/2026
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Italy, Marche, Fermo - Gi Group Spa
Ti piacerebbe lavorare in un supermercato come addetto/a alla gastronomia o pescheria? Hai già esperienza in una di queste mansioni oppure vuoi imparare e crescere in un nuovo ruolo? Noi di Gi Group, cerchiamo per azienda cliente del settore GRANDE DISTRIBUZIONE ORGANIZZATA ALIMENTARE, per NUOVA APERTURA PUNTO VENDITA a FERMO BANCONISTI/E REPARTI GASTRONOMIA E PESCHERIA Di cosa ti dovrai occupare? · Taglio, preparazione e confezionamento dei prodotti, a seconda dello specifico prodotto del reparto assegnato; . Allestimento scaffali, controllo scadenze · Servizio diretto al cliente con cortesia e professionalità; · Pulizia e riordino della postazione di lavoro. Hai queste competenze e caratteristiche? · Viene valutata positivamente, ma non è necessaria, esperienza pregressa maturata in ruolo analogo in contesti GDO o piccoli supermercati o negozi privati di gastronomia, pescheria; · Buona manualità; · Buone doticomunicative e orientamento al cliente; Vuoi essere una figura chiave all'interno di un nuovo punto vendita GDO? Candidati ora! Orario di lavoro: Orario: Part Time 30 ore settimanali o Full Time 40 ore settimanali da lunedì a domenica, con riposo compensativo. Offerta Contrattuale: Inserimento con contratto di somministrazione a tempo determinato prorogabile, a scopo assunzione. Ccnl applicato: COMMERCIO- DISTRIBUZIONE COOPERATIVA; Livello di inquadramento: Livello 5. La retribuzione lorda mensile prevista è pari a € 1.641,48 su orario full time di 40 ore settimanali, ed è pari a 1231,11 su un orario part time di 30 ore settimanali, oltre a maggiorazioni per festivi ed eventuali straordinari. Luogo di lavoro: FERMO Facciamo parte di Gi Group Holding (www.Gigroupholding.It ) la prima multinazionale italiana del lavoro, nonché una delle principali realtà a livello mondiale nei servizi dedicati allo sviluppo del mercato del lavoro. Il nostro Gruppo è attivo nei seguenti campi: lavoro temporaneo, Permanent e Professional Staffing, Ricerca e Selezione, Consulenza HR, Formazione, Outsourcing, supporto alla ricollocazione e attività complementari. Siamo presenti in più di 30 Paesi in Europa, Asia e America con un team di oltre 6000 persone. I valori che ci contraddistinguono: attenzione, passione, apprendimento continuo e innovazione, collaborazione, sostenibilità, responsabilità. Consulta tutti i nostri annunci su www.Gigroup.It Gi Group S.P.A. è autorizzata ad operare dal Ministero del Lavoro (Aut. Min. 26/11/2004 PROT. 1101 - SG). L'offerta si intende rivolta a candidati ambosessi, nel rispetto del D.Lgs. n. 198/2006 e ss.Mm.Ii. e dei Decreti Legislativi n. 215 e n. 216 del 2003 sulle parità di trattamento. I candidati sono invitati a leggere l'informativa privacy ai sensi degli artt. 13 e 14 del Reg. EU 679/2016 al seguente indirizzo www.Gigroup.It/privacy-candidati
02/10/2026
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Italy, Veneto, SCHIO - DURING S.P.A.
Per azienda metalmeccanica con sede nei limitrofi di Schio (VI), siamo alla ricerca di un/una Capo Turno da inserire all'interno del reparto macchine utensili. Cosa offre l'azienda: - Inserimento diretto in azienda con contratto a tempo indeterminato; - RAL €40.000 ? €45.000, definita in base all'esperienza e alle competenze maturate; - Orario di lavoro full time; - Inserimento in un contesto aziendale solido e strutturato, con un ruolo di responsabilità all'interno del reparto produttivo; - Concrete prospettive di crescita professionale e di sviluppo del ruolo. La risorsa avrà la responsabilità di coordinare il personale e supervisionare le attività del reparto torni CNC, garantendo il corretto andamento della produzione. Nello specifico si occuperà di: - Coordinare e supervisionare gli operatori del reparto; - Assegnare le attività e monitorare l'avanzamento della produzione; - Gestire eventuali criticità operative; - Compilare la reportistica di produzione; - Garantire il corretto passaggio di consegne tra i turni. - Diploma o qualifica professionale a indirizzo meccanico; - Esperienza pregressa in contesti di produzione meccanica, preferibilmente maturata su torni CNC; - Buona conoscenza delle lavorazioni meccaniche e dei principali processi di produzione; - Spiccate doti di leadership, problem solving e gestione delle criticità; - Precisione, autonomia e senso di responsabilità. Sede di lavoro: limitrofi Schio (VI). #offertedelmese During SpA è regolarmente autorizzata dal Ministero del Lavoro ai sensi del D.lgs. 276/03 (Aut. Def. Min. Lav. Prot.1180/SG del 13/12/04), con filiali su tutto il territorio nazionale. Il presente annuncio è rivolto ad entrambi i sessi, ai sensi delle leggi 903/77 e 125/91, e a persone di tutte le età e tutte le nazionalità, ai sensi dei decreti legislativi 215/03 e 216/03. I candidati ambosessi sono invitati a leggere su www.during.it l'informativa sulla privacy ai sensi dell art.13 del Regolamento (UE) 2016/679 sulla protezione dei dati (GDPR), D.Lgs. 196/03). RAL da 40000,00 a 45000,00 euro (fascia soggetta a riproporzione in funzione della durata del periodo contrattuale e dell'effettivo monte ore)
02/10/2026
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Italy, Veneto, VIGONZA - Eurointerim
Eurointerim S.p.A. – Filiale di Stra ricerca per industria del settore calzaturiero un profilo professionale da inserire all'interno della produzione CAPO REPARTO PRODUTTIVO Job Description La figura professionale ricercata dovrà svolgere le seguenti attività in affiancamento: - coordinamento e gestione del personale del reparto stampaggio - coordinamento con gli uffici programmazione e pianificazione della produzione - ottimizzazione delle linee produttive, ricercando costantemente il miglioramento dei processi di produzione sia in termini di efficacia che di efficienza Skills & Experience  - Preferibile esperienza nello stampaggio gomma e plastico - Ottima conoscenza Pacchetto Office Completano il profilo: gestione del tempo, capacità di analisi, capacità organizzative capacità di gestione dei rapporti interpersonali, orientamento ai risultati. Tipo di assunzione: contratto iniziale a tempo determinato per scopo assunzione Retribuzione: Retribuzione lorda mensile circa € 1.800/2.000 – CCNL: Calzatura industria Disponibilità lavorativa: Full time Luogo di lavoro: Vigonza (PD) Per partecipare alla selezione effettuare l'iscrizione sul sito www.eurointerim.it ed inviare il c.v. all'indirizzo stra@eurointerim.it La ricerca si rivolge a candidati ambosessi (D.lgs. n.198/2006); applicandosi all'annuncio il Candidato conferma di aver letto e accettato l'informativa privacy presente al link http://www.eurointerim.it/informativa-per-i-candidati (GDPR - Regolamento UE 2016/679). Eurointerim S.p.A. - Aut. Min.1208 SG del 10/09/2003. Settore: Moda/Fashion Design Ruolo: Produzione/Operations Salario mensile lordo: EUR 1600 - EUR 2000 Anni di esperienza: 3-5 anni Percentuale di occupazione: Full-time Tipo di occupazione: Lavoro temporaneo a scopo assunzione Inquadramento: Operaio
02/10/2026
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Italy, Veneto, PIEVE DI SOLIGO - JOB CAMERE S.R.L.
Siamo alla ricerca di un/una Coordinatore di Reparto motivato/a e orientato/a ai risultati, per azienda manifatturiera di Pieve di Soligo. La risorsa ideale si occuperà di: coordinamento operativo di un team, pianificazione e organizzazione delle attività di reparto, ottimizzazione dei processi per migliorare efficienza e risultati, supporto operativo in reparto. - Esperienza pregressa maturata in produzione - Capacità di gestione - Attitudine al problem solving - Leadership e orientamento agli obiettivi Cosa offriamo: crescita professionale, formazione continua, ambiente dinamico e meritocratico. Invia il tuo curriculum, potresti essere la persona che stiamo cercando. Per maggiori informazioni rivolgersi in agenzia Job Camere a Pieve di Soligo. Job Camere S.r.l. è regolarmente autorizzata dal Ministero del Lavoro ai sensi del D.lgs. 276/03 - (Aut. Def. Min. Lav. Prot. 13/I/0013604 del 15/10/09 sez. 1) Il presente annuncio è rivolto ad entrambi i sessi, ai sensi delle leggi 903/77 e 125/91, e a persone di tutte le età e tutte le nazionalità, ai sensi dei decreti legislativi 215/03 e 216/03. I candidati ambosessi sono invitati a leggere su jobcamere.com l'informativa sulla privacy ai sensi dell art.13 del Regolamento (UE) 2016/679 sulla protezione dei dati (GDPR), D.Lgs. 196/03). RAL da 27000,00 a 38000,00 euro (fascia soggetta a riproporzione in funzione della durata del periodo contrattuale e dell'effettivo monte ore)
02/10/2026
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Italy, Emilia-Romagna, Cesena - AxL S.p.A - Agenzia per il Lavoro
Job description Addetti/e al Reparto Gastronomia e Cucina Dove Sede di lavoro: Cesena Cosa offriamo - Contratto a tempo determinato, full-time o part-time in base alle esigenze. - Orario di lavoro su turni, comprensivo di weekend e festivi. - Livello retributivo competitivo, con RAL indicativa tra 22000 e 26000 euro annui, commisurata all'esperienza. - CCNL Commercio e Terziario e codice CNEL H011 - Benefit aziendali: formazione continua sulle tecniche di preparazione e sicurezza alimentare, ambiente di lavoro dinamico e collaborativo. - Opportunità di crescita professionale all'interno del reparto gastronomia e cucina. Descrizione del ruolo - Preparare e confezionare prodotti gastronomici come salumi, formaggi e piatti pronti seguendo ricette e indicazioni aziendali. - Gestire la pulizia e l'organizzazione delle postazioni di lavoro rispettando le normative igienico-sanitarie e le procedure HACCP. - Controllare la qualità degli alimenti in ingresso e in uscita per assicurare freschezza e conformità agli standard aziendali. - Assistere i clienti fornendo informazioni dettagliate sui prodotti e consigliando scelte adeguate alle loro esigenze. - Monitorare le scorte e segnalare tempestivamente eventuali necessità di approvvigionamento al responsabile del reparto. - Collaborare attivamente con il team per garantire un flusso di lavoro efficiente e coordinato durante tutto il turno. - Partecipare a corsi di formazione per aggiornarsi sulle tecniche di preparazione gastronomica e sulle normative di sicurezza alimentare. Competenze - Conoscenza delle tecniche di preparazione e conservazione degli alimenti tipici della gastronomia e cucina. - Capacità nell'utilizzo di attrezzature specifiche come affettatrici, forni e strumenti da cucina professionali. - Familiarità con le normative HACCP e le procedure di sicurezza alimentare applicate nel settore alimentare. - Eccellenti doti comunicative per interagire efficacemente sia con i clienti che con il team di lavoro. - Attitudine al lavoro in team, flessibilità e capacità di gestire situazioni dinamiche nel rispetto delle priorità operative. Requisiti - Esperienza pregressa nel settore alimentare o gastronomico rappresenta un valore aggiunto. - Disponibilità a lavorare su turni, inclusi weekend e giorni festivi, in un ambiente dinamico. - Basi solide relative alle normative igienico-sanitarie HACCP applicate al settore gastronomia/cucina. - Buone capacità relazionali per fornire assistenza clienti qualificata ed efficace. Descrizione azienda cliente / ambiente di lavoro L'azienda cliente è una realtà consolidata nel settore della grande distribuzione alimentare con sede a Cesena. Promuove un ambiente lavorativo inclusivo, dinamico e orientato alla qualità del servizio al cliente. L'attenzione alla formazione continua, alla sicurezza sul lavoro e alla collaborazione tra colleghi caratterizza fortemente il contesto operativo. Entrando a far parte del team gastronomia potrai crescere professionalmente contribuendo attivamente all'eccellenza dei prodotti offerti ogni giorno ai clienti. AxL S.p.A è un'Agenzia per il Lavoro fondata nel 2004 che pone le persone al centro del proprio operato. Attraverso oltre 30 filiali in tutta Italia, AxL offre servizi specializzati di consulenza HR, supporto legale, amministrativo e sviluppo professionale. AxL partecipa al programma WHP per la salute e il benessere dei propri dipendenti ed è ora parte del Groupe Adéquat. Il supporto dei nostri recruiter non è limitato al periodo di inserimento ma continua per tutta la collaborazione dei lavoratori e delle lavoratrici con l'azienda. Inviaci subito la tua candidatura/candidati subito. AxL S.p.A. Agenzia per il Lavoro è autorizzata all'esercizio di tutte le attività di cui all'articolo 5, comma 1, lettera a) del Decreto Legislativo 276/2003 con comunicazione del Ministero del Lavoro e P.S. protocollo 1081 SG del 19.11.2004 e Prot. n. 13/I/0012060 del 03.05.2007. La ricerca è rivolta a candidati di entrambi i sessi nel rispetto del Codice delle Pari Opportunità. I dati personali saranno trattati nel rispetto del Regolamento UE 2016/679 (GDPR) per le finalità e nelle modalità riportate nell'informativa sul trattamento dei dati personali alla pagina https://www.aperelle.it/wp-content/uploads/documento/3780/AxL_Informativa-candidati-Rev.-20.07.2026.pdf. #axlce
02/10/2026
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Italy, Galliate - Randstad Italia S.p.A.
Hai esperienza come Capo Reparto nel settore della GDO? Sei alla ricerca di una nuova opportunità lavorativa? Randstad Italia, divisione Delivery Center Permanent, per cliente leader di mercato con diversi supermercati e punti vendita distribuiti su tutto il Piemonte, seleziona un    CAPO REPARTO LIBERO SERVIZIO (M/F/NB) Luogo di lavoro: GALLIATE (NO) Si offre: inserimento diretto in azienda; Ccnl distribuzione cooperativa 2°livello Orario di lavoro: 40 ore settimanali su turni stabiliti. esperienza2 anni  Sei in possesso di questi requisiti? - esperienza maturata  il ruoli similari nel settore GDO; - forte orientamento al cliente, visione strategica e approccio problem solving; - buone capacità comunicative e interpersonali; - leadership; - passione per il settore retail; - Diploma o Laurea triennale; - autonomia nell'allestimento del reparto o banco di riferimento; - conoscenza del conto economico; - disponibilità al lavoro su turni.   Credi che il tuo profilo sia in linea? Candidati ora!   Il presente annuncio è rivolto a persone di genere femminile (F), maschile (M) e non binario (NB) ai sensi della Legge n. 300/1970, del Decreto Legislativo n. 198/2006 e del Decreto Legislativo n. 96/2026 ed è aperta a qualsiasi persona nel rispetto della diversity e dell'inclusività. Ti preghiamo di leggere l'informativa sulla privacy Randstad (https://www.randstad.it/privacy/) ai sensi dell'art. 13 del Regolamento (UE) 2016/679 sulla protezione dei dati (GDPR).
02/10/2026
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Italy, Marche, Ancona - AxL S.p.A - Agenzia per il Lavoro
Job description Capi Reparto e Commessi/e di Supermercato Alimentare Nuova Apertura Dove Sede di lavoro: Ancona Cosa offriamo - Contratto a tempo determinato con possibilità di stabilizzazione, full-time. - Orario di lavoro su turni, inclusi fine settimana, in linea con le esigenze del punto vendita. - Livello retributivo compreso tra 22000 e 28000 euro lordi annui, commisurato all'esperienza. - CCNL Commercio e Terziario e codice CNEL H011 - Benefit: formazione dedicata per la nuova apertura, ambiente dinamico e stimolante, opportunità di crescita professionale all'interno dell'organizzazione. - Possibilità di sviluppo e avanzamento in ruoli di responsabilità all'interno del punto vendita e della catena. Descrizione del ruolo - Coordinare e supervisionare le attività quotidiane del reparto per garantire un funzionamento fluido e organizzato. - Gestire l'approvvigionamento e il riassortimento dei prodotti, monitorando le scorte per evitare rotture. - Curare l'esposizione dei prodotti secondo le direttive aziendali e le normative vigenti in materia di sicurezza alimentare. - Assistere la clientela fornendo informazioni sui prodotti e supporto nelle scelte di acquisto. - Mantenere elevati standard di pulizia e sicurezza alimentare collaborando con il team. - Partecipare all'organizzazione e all'allestimento del punto vendita in occasione della nuova apertura. - Monitorare le vendite e fornire feedback per ottimizzare l'offerta commerciale. Competenze - Esperienza pregressa in ruoli simili all'interno di supermercati o punti vendita alimentari. - Conoscenza delle normative igienico-sanitarie e di sicurezza alimentare applicabili al settore retail alimentare. - Capacità nell'utilizzo di sistemi gestionali per il controllo delle scorte e delle vendite. - Competenze organizzative e nella gestione del personale con orientamento al lavoro in team. - Eccellenti capacità comunicative per interagire efficacemente con clienti e colleghi. - Flessibilità nella gestione degli orari lavorativi, disponibilità a lavorare su turni e nei fine settimana. Requisiti - Esperienza comprovata nel ruolo o in posizioni affini presso supermercati o punti vendita alimentari. - Conoscenza aggiornata delle norme igienico-sanitarie relative alla gestione degli alimenti. - Buona capacità nell'uso di strumenti informatici gestionali specifici per il settore retail alimentare. - Attitudine al coordinamento operativo del team con attenzione alla qualità del servizio offerto al cliente. - Disponibilità immediata o breve preavviso per inserimento presso nuova apertura a Ancona. Descrizione azienda cliente / ambiente di lavoro L'azienda cliente è una realtà attiva nel settore della grande distribuzione alimentare che inaugura un nuovo punto vendita ad Ancona. Si distingue per l'attenzione alla qualità dei prodotti, alla soddisfazione della clientela e alla valorizzazione delle risorse umane. L'ambiente lavorativo è dinamico, inclusivo e orientato alla collaborazione, offrendo formazione continua e opportunità concrete di crescita professionale. Entrare a far parte del team significa contribuire al successo commerciale della nuova apertura in un contesto stimolante ed innovativo. AxL S.p.A è un'Agenzia per il Lavoro fondata nel 2004 che pone le persone al centro del proprio operato. Attraverso oltre 30 filiali in tutta Italia, AxL offre servizi specializzati di consulenza HR, supporto legale, amministrativo e sviluppo professionale. AxL partecipa al programma WHP per la salute e il benessere dei propri dipendenti ed è ora parte del Groupe Adéquat. Il supporto dei nostri recruiter non è limitato al periodo di inserimento ma continua per tutta la collaborazione dei lavoratori e delle lavoratrici con l'azienda. Inviaci subito la tua candidatura/candidati subito. AxL S.p.A. Agenzia per il Lavoro è autorizzata all'esercizio di tutte le attività di cui all'articolo 5, comma 1, lettera a) del Decreto Legislativo 276/2003 con comunicazione del Ministero del Lavoro e P.S. protocollo 1081 SG del 19.11.2004 e Prot. n. 13/I/0012060 del 03.05.2007. La ricerca è rivolta a candidati di entrambi i sessi nel rispetto del Codice delle Pari Opportunità. I dati personali saranno trattati nel rispetto del Regolamento UE 2016/679 (GDPR) per le finalità e nelle modalità riportate nell'informativa sul trattamento dei dati personali alla pagina https://www.aperelle.it/wp-content/uploads/documento/3780/AxL_Informativa-candidati-Rev.-20.07.2026.pdf. #axlce
02/10/2026
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Italy, Agrate Brianza - Adecco Italia
Profilo Per azienda cliente operante nel settore metalmeccanico, specializzata nella progettazione e produzione di sistemi elettromeccanici, ricerchiamo una figura di Vice Capo Reparto da inserire all'interno del reparto produttivo. La risorsa affianchera il Responsabile di Reparto, supportandolo nelle attivita operative e nel coordinamento delle risorse, garantendo il corretto avanzamento delle lavorazioni e fungendo da riferimento tecnico per il team. Principali responsabilita Assemblaggio e montaggio elettromeccanico di macchinari e avvolgitori; Supporto nella gestione operativa del reparto produttivo; Coordinamento e affiancamento del personale di produzione; Individuazione e risoluzione di problematiche tecniche di primo livello; Supporto nell'analisi di guasti e anomalie piu complesse; Attivita di collaudo e verifica funzionale dei prodotti; Collaborazione con l'ufficio tecnico per la realizzazione e l'industrializzazione di prototipi; Monitoraggio delle attivita produttive nel rispetto degli standard qualitativi e delle tempistiche aziendali. Skill e Professionalita Esperienza consolidata in ruoli di assemblaggio e montaggio meccanico/elettromeccanico; Solida competenza in ambito meccanico ; Preferibile esperienza e conoscenza di componentistica e cablaggi elettrici; Ottima capacita di lettura del disegno meccanico 3D ; Diploma ad indirizzo tecnico (meccanico, meccatronico, elettrotecnico o affini); Provenienza preferibilmente da contesti legati a carpenteria pesante, macchine industriali, automazione, impiantistica o settori affini; Predisposizione al coordinamento e alla gestione del personale; Buone capacita organizzative, relazionali e di leadership; Conoscenza della lingua inglese a livello base, sia scritta che parlata; Costituisce un plus la conoscenza della tecnologia in fibra ottica; Disponibilita a brevi trasferte. Orario di lavoro: Full Time Dal lunedi al venerdi, dalle 08:00 alle 17:00 . La tipologia contrattuale sara commisurata al profilo. I candidati, nel rispetto del D.lgs. 198/2006, D.lgs 215/2003 e D.lgs 216/2003, sono invitati a leggere l'informativa sulla privacy consultabile sotto il form di richiesta dati della pagina di candidatura (Regolamento UE n. 2016/679). ATTENZIONE: Abbiamo rilevato la presenza in rete di molti annunci falsi; prendi visione dei nostri consigli per riconoscere i tentativi di truffa sulla pagina dedicata al phishing su adecco.it. Adecco Italia S.p.A. (Aut. Min. Prot. N.1100-SG del 26.11.2004).
01/10/2026
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Italy, Emilia-Romagna, REGGIO EMILIA - LAVOROPIÙ S.P.A. - AGENZIA PER IL LAVORO
Dettaglio offerta di lavoroLuogo di lavoro: REGGIO EMILIA (RE) Tipo di contratto: Tempo determinato Orario: Part Time Orizzontale Fascia di Retribuzione oraria lorda: 8,50 ? 10,00 €/h lordi la retribuzione verrà quantificata sulla base di criteri oggettivi e neutri sotto il profilo del genere e alle pertinenti disposizioni del contratto collettivo applicato in relazione alla posizione.Descrizione del ruolo Lavoropiù S.p.A. Agenzia per il Lavoro ? Divisione Facility ricerca una risorsa addetta alle pulizie nel territorio di Reggio Emilia (RE). La persona si occuperà delle pulizie presso un negozio. Orario: Part-Time, martedì e giovedì, dalle 09:00 alle 11:15 (4 ore e 30 minuti settimanali) Contratto: tempo determinato in somministrazione con possibilità di proroga. Retribuzione: ii° livello CCNL Multiservizi. La retribuzione verrà quantificata sulla base di criteri oggettivi e neutri sotto il profilo del genere e alle pertinenti disposizioni del contratto collettivo applicato in relazione alla posizione.RequisitiPrecisione e affidabilità Esperienza anche minima nelle pulizie
01/10/2026
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Italy, Lombardy, CORNAREDO - Hofmann Services
Hofmann Professional è la divisione specializzata nella ricerca e selezione di profili ad alta professionalità di I.K. Hofmann - Gruppo europeo con oltre 40 anni di leadership ed esperienza nei servizi per le risorse umane. Per conto di una realtà metalmeccanica stiamo selezionando una risorsa da inserire come Capo reparto, il quale coordinerà un team di 10 risorse.   Il tuo ruolo - Gestione dell'officina, operando sia nel reparto di lavorazioni meccaniche con macchine utensili, sia nell'area di carpenteria, seguendo le attività di saldatura, bilanciatura e verniciatura - Coordinamento del personale e organizzazione delle attività operative - Supervisione delle lavorazioni meccaniche con utilizzo e controllo di torni, frese e principali strumenti di officina - Interfaccia costante con l'ufficio tecnico per la corretta esecuzione delle commesse - Gestione dell'avanzamento produzione e monitoraggio delle tempistiche - Controllo qualità delle lavorazioni e verifica della conformità tecnica - Supporto tecnico nelle attività più complesse o critiche Il tuo profilo ideale - Esperienza consolidata di almeno 10/15 anni come Capo Reparto o ruoli affini nel settore metalmeccanico - Ottima conoscenza delle lavorazioni meccaniche e degli strumenti di officina (torni, frese, utensili manuali) - Capacità di lettura approfondita del disegno meccanico - Preferibile conoscenza di SolidWorks - Spiccate capacità organizzative e di gestione del personale - Autonomia decisionale, leadership e orientamento alla qualità   Cosa offriamo inserimento a tempo indeterminato, RAL commisurata all'esperienza, indicativamente 43–48K Orario di lavoro: 8-17 dal lunedì al venerdì Luogo di lavoro: Cornaredo (MI)