| Humangest S.p.A., Società specializzata nella Ricerca e Selezione del personale, per azienda cliente operante nel settore della ristorazione, ricerca un/una:
CAMERIERE/A DI SALA – PART-TIME 20 ORE
La selezione è aperta a candidature di qualsiasi genere, età, orientamento, provenienza e background, nel rispetto dei principi di pari opportunità e inclusione.
Responsabilità principali
La risorsa contribuirà a garantire un'esperienza positiva ai clienti, occupandosi di:
- Accogliere i clienti e accompagnarli durante la loro esperienza all'interno del ristorante;
- Garantire un servizio attento, cordiale e orientato alla soddisfazione del cliente;
- Fornire supporto ai clienti durante il servizio, rispondendo alle loro richieste e necessità;
- Collaborare con il team di sala e cucina per assicurare qualità, rapidità ed efficienza del servizio;
- Supportare le attività operative della sala nel rispetto degli standard aziendali;
- Curare l'ordine e la pulizia degli ambienti e delle attrezzature di lavoro, nel rispetto delle procedure igienico-sanitarie.
Requisiti richiesti
Sono richiesti:
- Interesse per il settore della ristorazione e predisposizione al contatto con il pubblico;
- Buone capacità relazionali e comunicative;
- Orientamento al cliente e attenzione alla qualità del servizio;
- Precisione, organizzazione e capacità di lavorare in team;
- Flessibilità e disponibilità a lavorare su turni a rotazione, anche nei weekend e nei giorni festivi;
- Disponibilità a lavorare in un ambiente dinamico e caratterizzato da ritmi sostenuti.
Costituisce un plus aver maturato precedenti esperienze nella ristorazione o in attività a contatto con il pubblico, ma saranno valutate anche candidature senza esperienza, purché motivate e interessate a intraprendere un percorso nel settore.
Cosa offriamo
- Inserimento in un contesto strutturato e dinamico;
- Affiancamento e formazione iniziale sulle procedure operative e sugli standard di servizio;
- Formazione continua e possibilità di crescita professionale all'interno del gruppo;
- Ambiente di lavoro orientato alla collaborazione, alla qualità del servizio e alla soddisfazione del cliente.
Sede di lavoro
Mantova (MN)
Modalità di lavoro: in presenza.
Disponibilità richiesta: lavoro su turni a rotazione, inclusi weekend e giorni festivi.
Tipologia contrattuale
- Contratto: iniziale inserimento in somministrazione;
- CCNL applicato: Turismo Confcommercio – Pubblici Esercizi (FIPE);
- Livello di inserimento previsto: 6° livello;
- Orario di lavoro: part-time 20 ore settimanali, su turni a rotazione.
Retribuzione e condizioni economiche
Retribuzione lorda mensile prevista secondo il CCNL applicato, commisurata all'inquadramento contrattuale e all'orario part-time di 20 ore settimanali.
Eventuali maggiorazioni saranno applicate secondo quanto previsto dal CCNL di riferimento per lavoro festivo, domenicale, notturno e straordinario, ove spettanti.
La proposta economica sarà definita sulla base di criteri oggettivi quali competenze, esperienza professionale e coerenza con l'inquadramento contrattuale previsto.
Durante il processo di selezione non saranno richieste informazioni relative alla retribuzione attuale o pregressa del candidato/della candidata.
Per candidarsi inviare la candidatura a suzzara@humangest.it
La selezione avverrà previa informativa sulla protezione dei dati personali ai sensi del Regolamento UE 2016/679 e nel rispetto della normativa vigente.
Gli interessati, ambosessi (L. 903/77), sono invitati a consultare il sito www.sgbholding.it.
SGB Humangest garantisce pari opportunità di impiego ed è orientata alla valorizzazione della diversità e all'inclusione sul luogo di lavoro. Ogni Società del Gruppo ripudia, in qualsiasi fase di accesso all'occupazione e al lavoro, qualunque forma di discriminazione basata su razza, colore, genere, religione, orientamento sessuale, nazionalità, disabilità o altre caratteristiche personali protette dalla normativa vigente. #nordest |
