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11/11/2026
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Italia, Tuscany, Pieve A Nievole - Adecco Italia
Profilo Adecco Italia Spa ricerca per importante realta operante nel confezionamento e vendita di abbigliamento una figura di Area Manager. Responsabilita Analizzare il mercato locale e sviluppare strategie di vendita efficaci per aumentare la quota di mercato e il fatturato dell'Area di riferimento; Assicurare il rispetto delle politiche commerciali e degli standard d'immagine del brand nei negozi diretti; Supportare e coordinare i responsabili dei punti vendita, assicurando che le politiche aziendali siano implementate correttamente e che gli obiettivi di vendita siano raggiunti, definendo il piano visite settimanali e sviluppando la strategia commerciale piu adeguata; Curare la customer experience in termini di vendita e fidelizzazione del cliente; Monitorare gli indicatori di performance (Kpi) dei punti vendita, individuando le aree di miglioramento e proponendo azioni efficaci per il raggiungimento degli obiettivi prefissati; Formare e motivare il team di vendita, promuovendo un ambiente di lavoro positivo e orientato al raggiungimento degli obiettivi; Collaborare con il team marketing per sviluppare ed implementare campagne promozionali e di marketing locali; Assicurare una gestione efficace delle risorse, ottimizzando i costi operativi e massimizzando l'efficienza. Skill e Professionalita Buona conoscenza della lingua inglese; Buona conoscenza del pacchetto office (Posta, Excel, Power Point e World); Pregressa esperienza nel ruolo di almeno 4/5 anni come Area Manager o in una posizione similare nel settore retail; Elevate capacita manageriali, di pianificazione, di organizzazione e di comunicazione; Proattivita, dinamismo ed energia. Informazioni retributive Retribuzione: RAL 40.000 l'anno + bonus al raggiungimento di obiettivi CCNL: Commercio Livello: II Qualifica: Impiegato/a Un periodo di formazione specifico per il ruolo, in cui si ricevera formazione sul business aziendale, sui processi e tools; Benefit Assicurazione sanitaria Assistenza sanitaria integrativa Auto aziendale ad uso promiscuo Carburante Telepass Cellulare aziendale Computer aziendale Fondo pensione Sconti sui prodotti o servizi dell'azienda Welfare aziendale Informazioni Aggiuntive Area di lavoro: Nord Italia Basi operative nelle province di Brescia, Verona, Bergamo, Varese, Novara o aree limitrofe Contratto diretto in azienda a tempo determinato 12mesi, finalizzato alla trasformazione a tempo indeterminato. Orario di lavoro full time distribuito su 5 giorni, con disponibilita a lavorare nel weekend o nei festivi. I candidati, nel rispetto del D.lgs. 198/2006, D.lgs 215/2003 e D.lgs 216/2003, sono invitati a leggere l'informativa sulla privacy consultabile sotto il form di richiesta dati della pagina di candidatura (Regolamento UE n. 2016/679). ATTENZIONE: Abbiamo rilevato la presenza in rete di molti annunci falsi; prendi visione dei nostri consigli per riconoscere i tentativi di truffa sulla pagina dedicata al phishing su adecco.it. Adecco Italia S.p.A. (Aut. Min. Prot. N.1100-SG del 26.11.2004).
13/11/2026
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Italia, Tuscany, CAMPI BISENZIO - DURING S.P.A.
Si ricerca per realtà operante nel settore alimentare un/una ADDETTO/A VENDITA E E-COMMERCE. In vista del periodo natalizio la risorsa darà supporto al team nella vendita assistita all'interno del negozio e nella gestione dell'e-commerce, monitorando ordini, spedizioni ed assistenza pre e post vendita. - Esperienza pregressa nella vendita; - Buona conoscenza del PC e dimestichezza con piattaforme e-commerce e gestionali; - Precisione, organizzazione e capacità di lavoro in team; - Disponibilità a lavorare nel weekend. La realtà operante nel settore alimentare è situata a Campi Bisenzio (FI). L'orario di lavoro sarà full time 40h dal lunedì alla domenica con un giorno di riposo a rotazione. Si offre contratto a tempo determinato. Aspettiamo la candidatura: During filiale di Prato During SpA è regolarmente autorizzata dal Ministero del Lavoro ai sensi del D.lgs. 276/03 (Aut. Def. Min. Lav. Prot.1180/SG del 13/12/04), con filiali su tutto il territorio nazionale. Il presente annuncio è rivolto ad entrambi i sessi, ai sensi delle leggi 903/77 e 125/91, e a persone di tutte le età e tutte le nazionalità, ai sensi dei decreti legislativi 215/03 e 216/03. I candidati ambosessi sono invitati a leggere su www.during.it l'informativa sulla privacy ai sensi dell art.13 del Regolamento (UE) 2016/679 sulla protezione dei dati (GDPR), D.Lgs. 196/03). RAL da 23200,00 a 24900,00 euro (fascia soggetta a riproporzione in funzione della durata del periodo contrattuale e dell'effettivo monte ore)
13/11/2026
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Italia, Tuscany, Firenze - LHH
Stiamo collaborando con un'importante realtà operante nel settore Beverage, leader nella produzione e distribuzione di acque minerali e altre bevande, con una presenza consolidata sul mercato nazionale e una rete commerciale capillare. Per il potenziamento della struttura commerciale, siamo alla ricerca di un* Field Account Manager, dedicato al canale AFH - HO.RE.CA, con responsabilità sull'area Toscana. Il ruolo prevede la gestione e lo sviluppo del portafoglio clienti, l'acquisizione di nuove opportunità commerciali e il consolidamento delle relazioni con i principali interlocutori del canale. Responsabilità La figura si occuperà delle seguenti attività: - Gestire e sviluppare relazioni commerciali con clienti del canale Ho.Re.Ca e con i principali grossisti/distributori del territorio (50 - 50); - Gestire attività di sell-in e sell-out presso i clienti di competenza; - Raggiungere gli obiettivi di fatturato e volumi definiti dall'azienda; - Sviluppare il portafoglio clienti attraverso attività di acquisizione e fidelizzazione; - Incrementare la presenza e la visibilità dei prodotti nei punti vendita; - Monitorare il mercato e le dinamiche distributive dell'area assegnata; - Collaborare con il Region Manager Centro per la definizione e l'implementazione delle strategie commerciali sul territorio. Profilo Verranno prese in considerazione figure in possesso dei seguenti requisiti: - Esperienza di almeno 3 anni in ruoli commerciali nel settore beverage; - Buona conoscenza del territorio toscano e delle relative dinamiche distributive; - Consolidata esperienza nella gestione e sviluppo di clienti del canale Ho.Re.Ca; - Esperienza nella gestione di distributori e grossisti; - Conoscenza delle logiche distributive indirette e delle dinamiche commerciali del mercato beverage; - Forte orientamento al raggiungimento degli obiettivi commerciali e di sviluppo del business; - Spiccate capacità relazionali, negoziali e di gestione autonoma del territorio; - Disponibilità a frequenti spostamenti nell'area di competenza. Inquadramento: - Contratto a tempo indeterminato; - CCNL: Industria Alimentare; - RAL: 35.000/45.000 euro; - MBO: 18% RAL; - PPR: circa 2.900 euro annui; - Benefit: auto aziendale ad uso promiscuo. - Modalità di lavoro: da remoto «I candidati, nel rispetto del D.lgs. 198/2006, D.lgs. 215/2003 e D.lgs. 216/2003, sono invitati a leggere l'informativa sulla privacy consultabile sotto il form di richiesta dati della pagina di candidatura (Regolamento UE n. 2016/679). L'offerta è rivolta a candidati di entrambi i sessi, nel rispetto del D.lgs. 198/2006 e della normativa vigente in materia di pari opportunità. L'azienda promuove un ambiente di lavoro inclusivo e garantisce pari opportunità a tutte le persone, indipendentemente da genere, età, origine, orientamento sessuale o disabilità.»
13/11/2026
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Italia, Tuscany, Firenze - LHH
Per una realtà industriale di respiro internazionale, leader nella progettazione, realizzazione e fornitura di impianti e servizi ad alto valore tecnologico per il settore produttivo, siamo alla ricerca di una figura commerciale strategica e orientata allo sviluppo. La risorsa avrà il compito di consolidare e ampliare la presenza dell'azienda nei mercati LATAM, contribuendo in modo significativo alla crescita del business, al rafforzamento del posizionamento del brand e al raggiungimento degli ambiziosi obiettivi di espansione a livello globale. Responsabilità Il professionista selezionato avrà un ruolo chiave nello sviluppo e nel consolidamento del business internazionale e sarà responsabile delle seguenti attività: - Sviluppo commerciale (Business Development): identificare e cogliere nuove opportunità di mercato, promuovendo la crescita del business attraverso la costruzione e il consolidamento di relazioni strategiche in Europa, con prospettive di espansione futura anche nel mercato statunitense - Gestione e sviluppo del portafoglio clienti (Account Management): curare e rafforzare le relazioni con i clienti esistenti, garantendo un elevato livello di servizio e individuando nuove opportunità di collaborazione e crescita. - Supporto tecnico-commerciale: collaborare attivamente con il team tecnico nelle interlocuzioni con stakeholder chiave, tra cui proprietà, direzioni aziendali e responsabili di stabilimento, assicurando una consulenza efficace e orientata al valore - Gestione delle trattative e delle politiche di pricing: condurre in autonomia negoziazioni commerciali complesse, definendo offerte competitive e sostenibili in linea con gli obiettivi aziendali - Partecipazione a fiere ed eventi internazionali: rappresentare l'azienda nei principali appuntamenti di settore, contribuendo alla promozione del brand e delle soluzioni innovative offerte al mercato Profilo Verranno prese in considerazione figure in possesso dei seguenti requisiti : - Esperienza consolidata in ruoli commerciali, preferibilmente maturata in aziende operanti nei settori dell'impiantistica industriale, della meccanica o in contesti affini.Ottima conoscenza della lingua inglese, sia scritta che parlata - La conoscenza di una seconda lingua straniera (spagnolo e/o francese) costituirà un requisito preferenziale - Spiccato orientamento al cliente e forte attitudine allo sviluppo di relazioni commerciali di lungo periodo - Eccellenti capacità comunicative, relazionali e negoziali - Approccio proattivo, orientamento al risultato e capacità di individuare nuove opportunità di business - Flessibilità, spirito collaborativo e capacità di operare efficacemente in contesti internazionali - Buona padronanza dei principali strumenti informatici, digitali e gestionali - Disponibilità a effettuare frequenti trasferte sul territorio LATAM Inquadramento: - CCNL Ceramica - 13 mensilità - RAL compresa tra € 45.000 e € 55.000 - MBO legato al raggiungimento degli obiettivi - Auto aziendale ad uso promiscuo Sede di lavoro: - Provincia di Firenze. «I candidati, nel rispetto del D.lgs. 198/2006, D.lgs. 215/2003 e D.lgs. 216/2003, sono invitati a leggere l'informativa sulla privacy consultabile sotto il form di richiesta dati della pagina di candidatura (Regolamento UE n. 2016/679). L'offerta è rivolta a candidati di entrambi i sessi, nel rispetto del D.lgs. 198/2006 e della normativa vigente in materia di pari opportunità. L'azienda promuove un ambiente di lavoro inclusivo e garantisce pari opportunità a tutte le persone, indipendentemente da genere, età, origine, orientamento sessuale o disabilità.»
13/11/2026
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Italia, Tuscany, Firenze - LHH
Stiamo collaborando con un'importante PMI industriale italiana ad alta specializzazione tecnologica, attiva nella progettazione e produzione di tecnologie destinate al monitoraggio dei processi industriali. Per il rafforzamento della struttura commerciale siamo alla ricerca di un* Regional Sales Account Manager con responsabilità sulle regioni del Centro Italia. La figura avrà il compito di presidiare e sviluppare il territorio assegnato, consolidando le relazioni con il portafoglio clienti esistente e creando nuove opportunità di business attraverso un approccio consulenziale rivolto a interlocutori tecnici e industriali. Responsabilità La figura si occuperà delle seguenti attività: - Monitorare l'andamento del business e contribuire al raggiungimento dei target di vendita assegnati. - Garantire l'allineamento e l'efficacia delle attività commerciali sul territorio, favorendo una collaborazione strutturata con gli interlocutori coinvolti; - Coordinare e supportare l'attività dell'agente segnalatore operante sul territorio del Lazio, assicurando il corretto presidio delle opportunità commerciali e il raggiungimento degli obiettivi condivisi; - Promuovere la vendita di soluzioni B2B rivolte a clienti industriali e realtà tecniche, adottando un approccio consulenziale orientato alla comprensione delle esigenze del cliente e alla proposta di soluzioni a valore aggiunto; - Sviluppare e consolidare il business nell'area geografica assegnata, gestendo il portafoglio clienti esistente e identificando nuove opportunità commerciali attraverso attività di acquisizione e sviluppo. Profilo Verranno prese in considerazione figure in possesso dei seguenti requisiti: - Esperienza di almeno 3 anni in ruoli commerciali nel settore industriale; - Provenienza da contesti industriali quali automazione, sensoristica, strumentazione per analisi chimiche, impiantistica o settori affini; - Solida preparazione tecnica abbinata a una spiccata attitudine commerciale e alla capacità di sviluppare relazioni di valore con il cliente; - Capacità di interfacciarsi con interlocutori tecnici, analizzandone esigenze e processi al fine di proporre soluzioni personalizzate ed efficaci; - Approccio consulenziale alla vendita, orientato alla creazione di valore e allo sviluppo di partnership di lungo periodo; - Elevata autonomia organizzativa, forte orientamento al raggiungimento degli obiettivi e capacità di gestione del territorio; - Ottime competenze relazionali, negoziali e di pianificazione delle attività commerciali; - Disponibilità a frequenti trasferte nell'area di competenza; - È gradita la residenza in provincia di Firenze. Inquadramento - Contratto a tempo indeterminato; - Livello 6°; - CCNL Metalmeccanico; - RAL compresa tra 35.000€ e 45.000€; - MBO pari al 20% della RAL; - Auto aziendale ad uso promiscuo; - Non è previsto smart working; L'azienda offre un percorso di formazione strutturato, sia individuale che di gruppo, con affiancamento sul campo presso i clienti e supporto costante per favorire una crescita professionale continua. L'opportunità rappresenta un'interessante occasione per entrare in una realtà in crescita, in un ruolo chiave a forte impatto sullo sviluppo commerciale aziendale. «I candidati, nel rispetto del D.lgs. 198/2006, D.lgs. 215/2003 e D.lgs. 216/2003, sono invitati a leggere l'informativa sulla privacy consultabile sotto il form di richiesta dati della pagina di candidatura (Regolamento UE n. 2016/679). L'offerta è rivolta a candidati di entrambi i sessi, nel rispetto del D.lgs. 198/2006 e della normativa vigente in materia di pari opportunità. L'azienda promuove un ambiente di lavoro inclusivo e garantisce pari opportunità a tutte le persone, indipendentemente da genere, età, origine, orientamento sessuale o disabilità.»
13/11/2026
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Italia, Tuscany, Sesto Fiorentino - Adecco Italia
Profilo Adecco Italia Spa ricerca per azienda leader nel suo settore di riferimento di una risorsa da inserire nel ruolo di Trade Marketing Specialist . La figura sara inserita all'interno del dipartimento Marketing con focus sul canale domestico (Prosumer) e si occupera di supportare le attivita di trade marketing dedicate ai prodotti destinati al cliente finale privato, commercializzati attraverso distributori e partner commerciali. L'obiettivo del ruolo e' contribuire allo sviluppo delle attivita marketing a supporto del sell-out, della visibilita del brand e del coordinamento operativo tra marketing, commerciale e rete distributiva. Responsabilita Attivita La figura verra inserita in Area ICT e si occupera di: Supporto al Marketing Director per la definizione e realizzazione del piano di lancio dei nuovi prodotti prosumer nei mercati internazionale Collaborazione con il team commerciale per supportare attivita di lancio prodotto e iniziative promozionali Supporto nella pianificazione e implementazione delle attivita di trade marketing dedicate al canale domestico (prosumer) Coordinamento operativo delle iniziative marketing con distributori e partner commerciali Supervisione alla realizzazione e adattamento dei materiali marketing e commerciali per il canale prosumer Supporto al Marketing & Event Assistant per l'organizzazione di fiere/eventi e attivita promozionali dedicate al settore domestico. Partecipazione a fiere di settore, e incontri con clienti in affiancamento all'area manager di riferimento Gestione operativa di contenuti marketing online e offline (sia interni che dei clienti) Supporto nella creazione del Piano Editoriale di DEM e realizzazione dei contenuti delle DEM Analisi del mercato e dei competitor (mediante mappature posizionamento prezzi e benchmark di prodotto) Coordinamento con agenzie esterne per contenuti grafici, campagne e materiali promozionali Monitoraggio dello stato avanzamento delle attivita marketing e aggiornamento delle timeline di progetto Raccolta feedback dal mercato e dai distributori a supporto delle strategie marketing Skill e Professionalita Requisiti Laurea triennale/magistrale in Marketing/Economia e/o Commercio Internazionale Ottimo livello d'inglese (C1) Esperienza pregressa di almeno 2 anni Approccio B2B Disponibilita a trasferte Terza lingua e' considerata un plus (Spagnolo, tedesco, Cinese, Francese) Gradita conoscenza base di piattaforme CRM/email marketing Conoscenze informatiche di base, per quanto riguarda pc, monitor, stampanti, telefoni, tablet e vari tipi di periferiche hardware. Informazioni retributive Retribuzione: range di RAL 30-35K CCNL: Metalmeccanico Industria Livello: C1 Qualifica: impiegato Si offre - Inserimento diretto in azienda Luogo di lavoro : Sesto Fiorentino Benefit Informazioni Aggiuntive I candidati, nel rispetto del D.lgs. 198/2006, D.lgs 215/2003 e D.lgs 216/2003, sono invitati a leggere l'informativa sulla privacy consultabile sotto il form di richiesta dati della pagina di candidatura (Regolamento UE n. 2016/679). ATTENZIONE: Abbiamo rilevato la presenza in rete di molti annunci falsi; prendi visione dei nostri consigli per riconoscere i tentativi di truffa sulla pagina dedicata al phishing su adecco.it. Adecco Italia S.p.A. (Aut. Min. Prot. N.1100-SG del 26.11.2004).
13/11/2026
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Italia, Tuscany, Firenze - LHH
Per il rafforzamento della struttura commerciale siamo alla ricerca di un* Regional Sales Manager con responsabilità sulle regioni Toscana e Marche. La figura avrà il compito di presidiare e sviluppare il territorio assegnato, consolidando le relazioni con i clienti esistenti, sviluppando nuove opportunità di business e supportando la crescita della quota di mercato attraverso la gestione di OEM, distributori e clienti finali. La realtà di riferimento è una multinazionale industriale leader a livello globale nella progettazione e produzione di soluzioni e periferiche per macchine utensili. Parte di un importante gruppo internazionale, l'azienda opera attraverso una rete commerciale consolidata e supporta clienti OEM, distributori e utilizzatori finali nei principali mercati manifatturieri. In Italia è presente con una filiale dedicata che rappresenta un punto di riferimento per il settore dell'automazione e delle tecnologie produttive. Responsabilità La figura si occuperà delle seguenti attività: - Gestione e sviluppo del portafoglio clienti nelle regioni Toscana e Marche; - Sviluppo di nuove opportunità commerciali e acquisizione di nuovi clienti; - Gestione delle relazioni con OEM, distributori, agenti e utilizzatori finali; - Recupero e fidelizzazione di clienti inattivi o a basso potenziale; - Negoziazione di accordi commerciali e gestione delle trattative; - Monitoraggio del mercato, dei competitor e delle opportunità di sviluppo territoriale; - Aggiornamento della pipeline commerciale e attività di reportistica; - Partecipazione a fiere, eventi e incontri con clienti e partner commerciali. Profilo Verranno prese in considerazione figure in possesso dei seguenti requisiti: - Laurea in Ingegneria, Economia, Industrial Management o percorso equivalente costituisce un plus; - Esperienza di almeno 5 anni in ruoli commerciali B2B in contesti industriali; - Provenienza dai settori macchine utensili, automazione industriale, impiantistica o affini; - Esperienza nella gestione di OEM, distributori e clienti finali; - Solida attitudine allo sviluppo commerciale e al new business; - Approccio consulenziale alla vendita e capacità di gestire trattative complesse; - Disponibilità a frequenti trasferte sul territorio; - Buona conoscenza della lingua inglese; - Domicilio richiesto in Toscana o Marche, con ruolo gestito in Home Office Inquadramento: - Contratto a tempo indeterminato; - CCNL: Commercio; - RAL compresa tra 40.000 € e 55.000 €; - MBO pari al 10% della RAL; - Auto aziendale ad uso promiscuo. «I candidati, nel rispetto del D.lgs. 198/2006, D.lgs. 215/2003 e D.lgs. 216/2003, sono invitati a leggere l'informativa sulla privacy consultabile sotto il form di richiesta dati della pagina di candidatura (Regolamento UE n. 2016/679). L'offerta è rivolta a candidati di entrambi i sessi, nel rispetto del D.lgs. 198/2006 e della normativa vigente in materia di pari opportunità. L'azienda promuove un ambiente di lavoro inclusivo e garantisce pari opportunità a tutte le persone, indipendentemente da genere, età, origine, orientamento sessuale o disabilità.»
13/11/2026
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Italia, Tuscany, Firenze - LHH
Stiamo collaborando con una realtà italiana, con sede in provincia di Firenze, operante nel settore fashion e lifestyle. In un contesto dinamico e orientato alla crescita del business, siamo alla ricerca di un* Area Manager Italia Wholesale per un primario brand del mondo moda fast fashion. Responsabilità La figura riporterà al Direttore Commerciale e si occuperà delle seguenti attività: - Analizzare e interpretare i dati commerciali relativi ai clienti wholesale, monitorando KPI di vendita, performance dei clienti e trend di mercato attraverso l'utilizzo di Excel, Power BI e Google Sheets; - Definire e implementare piani d'azione a supporto della crescita del brand presso i principali clienti e Key Account sul territorio nazionale; - Gestire e coordinare una rete di circa 12 agenti plurimandatari distribuiti sul territorio italiano, garantendo allineamento rispetto agli obiettivi commerciali; - Presidiare le relazioni con i Key Account, supportando lo sviluppo del business e l'implementazione dei piani operativi concordati; - Organizzare e coordinare campagne vendita, fiere di settore e attività di presentazione delle collezioni; - Gestire la pianificazione e la distribuzione dei campionari dedicati alla rete commerciale e ai clienti; - Effettuare visite periodiche presso clienti e partner commerciali al fine di monitorare l'andamento del business e individuare opportunità di sviluppo (20%). Profilo Verranno prese in considerazione figure in possesso dei seguenti requisiti: - Esperienza in ruoli commerciali, sul canale wholesale, nella gestione di reti vendita e agenti plurimandatari; - Ottima capacità di analisi e interpretazione dei dati commerciali; - Capacità di monitorare KPI, performance di vendita e trend di mercato; - Buona conoscenza di Excel e dei principali strumenti di reportistica; - Familiarità con strumenti di Business Intelligence, in particolare Power BI; - Attitudine alla gestione delle relazioni con clienti, agenti e stakeholder interni; - Disponibilità a trasferte sul territorio nazionale (20%). Inquadramento - Contratto a tempo indeterminato; - CCNL Commercio; - Livello di inserimento 2°; - RAL compresa nella fascia € 40.000/€ 50.000; - MBO legato al raggiungimento degli obiettivi commerciali; - Indennità di trasferta; - Welfare aziendale; - PC e smartphone aziendali; - 1 giorno di smart working a settimana. N.B. Non è prevista l'auto aziendale ad uso promiscuo. Tipologia contrattuale CCNL: CCNL Commercio Livello: Secondo Vantaggi Chiusura I candidati, nel rispetto del D.lgs. 198/2006, D.lgs. 215/2003 e D.lgs. 216/2003, sono invitati a leggere l'informativa sulla privacy consultabile sotto il form di richiesta dati della pagina di candidatura (Regolamento UE n. 2016/679). L'offerta è rivolta a candidati di entrambi i sessi, nel rispetto del D.lgs. 198/2006 e della normativa vigente in materia di pari opportunità. L'azienda promuove un ambiente di lavoro inclusivo e garantisce pari opportunità a tutte le persone, indipendentemente da genere, età, origine, orientamento sessuale o disabilità.
12/11/2026
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Italia, Tuscany, firenze - Etjca S.p.a.
ETJCA GROUP SPA, Agenzia per il Lavoro, ricerca e seleziona per azienda leader nel settore Trasporti e Logistica, una figura di Responsabile Commerciale. La risorsa si occuperà della gestione del parco clienti attivo, della sua implementazione, delle trattative commerciali in accordo con la Direzione e della gestione e del controllo di eventuali Gare di Appalto cui partecipare.  L'azienda offre contratto a tempo indeterminato, RAL tra i 35K ed i 40K a seconda della effettiva esperienza della risorsa inserita. Sede di Lavoro: FIRENZE NORD Orario di Lavoro: FULL - TIME    Etjca Group S.p.A. è autorizzata ad operare dal Ministero del Lavoro e delle Politiche Sociali (Aut. Min. Prot. N. 1309-SG del 23/02/2005). L'offerta di lavoro è rivolta a tutti i candidati, senza distinzione di genere, ai sensi del D.Lgs. 198/2006 e s.m.i., e indipendentemente da età, etnia, credo religioso o orientamento sessuale, ai sensi dei D.Lgs. 215/2003 e 216/2003. Si invitano i candidati a prendere visione dell'informativa privacy https://etjca.it/informativa-per-candidati/ (Reg. UE 679/2016 c.d. GDPR) pubblicata sul sito www.etjca.it. Il servizio è gratuito.
12/11/2026
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Italia, Tuscany, Campi Bisenzio - Adecco Italia
Adecco ricerca per punto vendita di importante realta italiana attiva nel settore degli accessori per telefonia figura di store manager.La risorsa si occupera di:- gestire le attivita operative dello store secondo gli standard aziendali- monitorare i KPI per il raggiungimento degli obiettivi quantitativi e qualitativi-predisporre e organizzare i turni di lavoro, le ferie e i permessi del team-supporto alle vendite orientato alla fidelizzazione della clientela.Si richiedono:-esperienza pregressa nel ruolo-disponibilita full-time.Completano il profilo: responsabilita e autonomia gestionale, orientamento commerciale.Si offre: inserimento diretto in aziendaSede di lavoro: Campi BisenzioInquadramento: 3° livello del CCNL Commercio e Terziario RAL: 28500-33500 Disponibilita oraria: Full Time Patente: B
12/11/2026
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Italia, Firenze - Randstad Italia S.p.A.
Randstad Italia, Filiale di Firenze, ricerca per cliente leader nel settore della ristorazione automatica e della gestione delle aree break, un/a Commerciale di Sviluppo che, a diretto riporto del Responsabile di Filiale/Area, guiderà l'espansione e l'acquisizione di nuovi clienti. Contratto: tempo determinato di 6 mesi in somministrazione (CCNL Commercio), finalizzato all'assunzione a tempo indeterminato. Retribuzione: RAL 23.600 € ? 24.000 € + variabile a obiettivi (media tra 10.000 € e 20.000 € annui). Benefit: auto aziendale per uso lavorativo, ticket restaurant da 6 € al giorno e formazione continua. Retribuzione annua: 23000€ - 24000€ esperienza1 anno - Diploma di scuola superiore e possesso di patente B. - Esperienza minima di 6 mesi in ruoli di vendita o forte propensione commerciale (aperti a profili junior motivati). - Buona conoscenza del pacchetto Office e dimestichezza con strumenti CRM. - Spiccate capacità comunicative, negoziali e orientamento al risultato. - Autonomia organizzativa e residenza in zona limitrofa (gradita la conoscenza del territorio locale). Il presente annuncio è rivolto a persone di genere femminile (F), maschile (M) e non binario (NB) ai sensi della Legge n. 300/1970, del Decreto Legislativo n. 198/2006 e del Decreto Legislativo n. 96/2026 ed è aperta a qualsiasi persona nel rispetto della diversity e dell'inclusività. Ti preghiamo di leggere l'informativa sulla privacy Randstad (https://www.randstad.it/privacy/) ai sensi dell'art. 13 del Regolamento (UE) 2016/679 sulla protezione dei dati (GDPR). € 23000 - € 24000 annuale
04/11/2026
Italia, Tuscany, FIRENZE - Etjca S.p.a.
ETJCA GROUP SPA, Agenzia per il Lavoro, ricerca per strutturata realtà cliente, con uffici e stabilimenti di produzione in Italia e all' Estero, un/una MAGAZZINIERE CON PATENTINO MULETTO. Richiesta esperienza anche breve nel ruolo; predisposizione al lavoro di squadra; ottima manualità; utilizzo dei principali strumenti da banco.  L'azienda offre iniziale contratto a tempo determinato, Livello D1 Metalmeccanica Industria, finalizzato alla stabilizzazione a tempo indeterminato.  Sono previsti premi aziendali, buoni pasto e Welfare aziendale.  L'orario di lavoro si articola dalle 7:30 alle 16:30 con un'ora di pausa pranzo, con sala attrezzata.  Giorni di lavoro: da lunedì a venerdì  Sede di Lavoro: FIRENZE NORD   Etjca Group S.p.A. è autorizzata ad operare dal Ministero del Lavoro e delle Politiche Sociali (Aut. Min. Prot. N. 1309-SG del 23/02/2005). L'offerta di lavoro è rivolta a tutti i candidati, senza distinzione di genere, ai sensi del D.Lgs. 198/2006 e s.m.i., e indipendentemente da età, etnia, credo religioso o orientamento sessuale, ai sensi dei D.Lgs. 215/2003 e 216/2003. Si invitano i candidati a prendere visione dell'informativa privacy https://etjca.it/informativa-per-candidati/ (Reg. UE 679/2016 c.d. GDPR) pubblicata sul sito www.etjca.it. Il servizio è gratuito.
04/11/2026
Italia, Tuscany, FIRENZE - Etjca S.p.a.
ETJCA GROUP SPA, Agenzia per il Lavoro, ricerca per strutturata realtà cliente, con uffici e stabilimenti di produzione in Italia e all' Estero, un/una OPERAIO/A ADDETTO/A ALL'ASSEMBLAGGIO di piccole parti meccaniche / elettroniche. Richiesta esperienza anche breve in contesti di produzione; predisposizione al lavoro di squadra; ottima manualità; utilizzo dei principali strumenti da banco. L'azienda offre iniziale contratto a tempo determinato, Livello D1 Metalmeccanica Industria. Sono previsti premi aziendali, buoni pasto e Welfare aziendale. L'orario di lavoro si articola dalle 7:30 alle 16:30 con un'ora di pausa pranzo, con sala attrezzata. Giorni di lavoro: da lunedì a venerdì Sede di Lavoro: FIRENZE NORD    Etjca Group S.p.A. è autorizzata ad operare dal Ministero del Lavoro e delle Politiche Sociali (Aut. Min. Prot. N. 1309-SG del 23/02/2005). L'offerta di lavoro è rivolta a tutti i candidati, senza distinzione di genere, ai sensi del D.Lgs. 198/2006 e s.m.i., e indipendentemente da età, etnia, credo religioso o orientamento sessuale, ai sensi dei D.Lgs. 215/2003 e 216/2003. Si invitano i candidati a prendere visione dell'informativa privacy https://etjca.it/informativa-per-candidati/ (Reg. UE 679/2016 c.d. GDPR) pubblicata sul sito www.etjca.it. Il servizio è gratuito.
04/11/2026
Italia, Tuscany, Campi Bisenzio - Adecco Italia
Profilo Adecco Fashion&Design, per negozio in Campi Bisenzio cerca figure di Sales Assistant che supportino il Team nelle attivita quotidiane del punto vendita, contribuendo al mantenimento degli standard di servizio e immagine del negozio. Responsabilita Le persone che stiamo cercando dovranno occuparsi di : Accogliere i clienti, ascoltare le loro necessita ed essere collaborativi con tutti i membri del team per raggiungere la soddisfazione del cliente; ricevere , controllere e sistemare la merce in negozio e in magazzino, assicurandone il corretto rifornimento; contribuire a mantenere l'ordine e la pulizia degli spazi, nel rispetto delle procedure aziendali, delle normative di sicurezza e degli standard di servizio;curare l'allestimento e del mantenimento degli spazi espositivi secondo le linee guida di Visual Merchandising, assicurando la corretta esposizione Skill e Professionalita Sono richieste: esperienza pregressa in ruolo analogo nel settore Retail; ottime capacita relazionali e propensione al lavoro di squadra; capacita organizzative, affidabilita, precisione e attenzione ai dettagli; disponibilita a lavorare su turni, nei weekend e nei giorni festiv Informazioni retributive Offriamo un contratto full-time settimanali distribuite 6 giorni su 7; inquadramento al 5° livello del CCNL Commercio Confesercenti, la Ral e' 23241 € Informazioni Aggiuntive Centro COmmerciale i Gigli a  Campi Bisenzio I candidati, nel rispetto del D.lgs. 198/2006, D.lgs 215/2003 e D.lgs 216/2003, sono invitati a leggere l'informativa sulla privacy consultabile sotto il form di richiesta dati della pagina di candidatura (Regolamento UE n. 2016/679). ATTENZIONE: Abbiamo rilevato la presenza in rete di molti annunci falsi; prendi visione dei nostri consigli per riconoscere i tentativi di truffa sulla pagina dedicata al phishing su adecco.it. Adecco Italia S.p.A. (Aut. Min. Prot. N.1100-SG del 26.11.2004).
07/11/2026
Italia, Tuscany, Calenzano - Gottardo Spa
Entra a far parte del nostro Team! Per il punto vendita Tigotà di Calenzano (FI) stiamo ricercando un/una:   ADDETTO/ADDETTA VENDITA   Siamo alla ricerca di persone dinamiche, entusiaste e con una vera passione per il mondo della vendita! Se ami il contatto con il pubblico e ti piace lavorare in squadra, in un ambiente vivace e stimolante, inviaci la tua candidatura!   Cosa farai: - accoglierai i clienti con il sorriso, offrendo un'esperienza d'acquisto unica e personalizzata; - ti occuperai dell'assistenza alla vendita, della gestione della cassa e del riassortimento dei prodotti; - ti prenderai cura degli spazi espositivi e del magazzino, rendendo ogni dettaglio ben organizzato e accogliente.   Sei tu la persona che cerchiamo? - Hai esperienza, anche breve, come commesso/commessa? - Sei comunicativo/a, flessibile e hai spirito di squadra? - Hai una forte attitudine al cliente e ti entusiasma raggiungere obiettivi comuni?   Allora non vediamo l'ora di conoscerti!   La ricerca è rivolta a candidati di entrambi i sessi (L. 903/77).
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