Profilo Per conto di un'importante realta manifatturiera altamente specializzata, attiva nella progettazione e produzione di macchinari industriali ad elevato contenuto tecnologico, siamo alla ricerca di un/una Ingegnere Informatico specializzato in Cyber Security . La risorsa sara inserita all'interno del team IT e avra un ruolo chiave nello sviluppo, nella protezione e nell'evoluzione dell'infrastruttura informatica aziendale, contribuendo a garantire la sicurezza dei sistemi e la continuita operativa in un contesto produttivo fortemente orientato all'innovazione tecnologica. Responsabilita Gestione e monitoraggio dell'infrastruttura IT aziendale Analisi delle vulnerabilita e implementazione di misure preventive e correttive in ambito cyber security. Configurazione e manutenzione di firewall, sistemi di backup, reti e strumenti di protezione informatica. Supporto nella gestione della sicurezza di software, applicazioni e sistemi industriali interconnessi. Collaborazione con i diversi dipartimenti aziendali per garantire elevati standard di sicurezza e affidabilita dei processi digitali. Gestione degli incidenti informatici, attivita di troubleshooting e definizione delle procedure di sicurezza. Supporto nei progetti di digitalizzazione e innovazione tecnologica aziendale. Skill e Professionalita Laurea in Ingegneria Informatica, Informatica o percorso di studi equivalente. Esperienza, anche breve, in ruoli legati all'IT Infrastructure, Network Administration o Cyber Security. Conoscenza delle architetture di rete, sistemi Windows e ambienti virtualizzati. Familiarita con protocolli di sicurezza informatica, firewall, VPN e strumenti di monitoraggio. Buona conoscenza della lingua inglese. Approccio analitico, problem solving e predisposizione al lavoro in team. Informazioni retributive Inserimento a tempo indeterminato. CCNL Metalmeccanico Industria. RAL indicativa compresa tra 32.000 € e 37.000 € , commisurata all'esperienza e alle competenze maturate. Percorso di crescita professionale all'interno di una realta solida, innovativa e in costante evoluzione tecnologica. Coinvolgimento diretto in progetti ad alto contenuto tecnico e strategico. Benefit Informazioni Aggiuntive I candidati, nel rispetto del 198/2006, 215/2003 e 216/2003, sono invitati a leggere l‘informativa sulla privacy consultabile sotto il form di richiesta dati della pagina di candidatura (Regolamento UE n. 2016/679). ATTENZIONE: Abbiamo rilevato la presenza in rete di molti annunci falsi; prendi visione dei nostri consigli per riconoscere i tentativi di truffa sulla pagina dedicata al phishing su Adecco Italia (Aut. Min. Prot. del 26.11.2004).
Profilo Per azienda operante nel settore della Grande Distribuzione Organizzata, con sede nell'area di Vicenza e Trissino, si ricerca una figura di addetto al rifornimento macchinette automatiche con inserimento previsto da Contratto Collettivo Nazionale di Lavoro Confcommercio al 6° livello. La risorsa si occupera del caricamento, della pulizia e del rifornimento delle macchinette automatiche per bevande e snack, garantendo il corretto funzionamento dei distributori installati presso i clienti. E' previsto l'utilizzo di furgone guidabile con patente B per gli spostamenti sul territorio. Il ruolo richiede attenzione, affidabilita e capacita di gestire le attivita nel rispetto delle procedure aziendali. Responsabilita Effettuare il caricamento delle macchinette automatiche con bevande e snack secondo le indicazioni aziendali e le esigenze dei punti vendita. Garantire la pulizia interna ed esterna delle macchinette automatiche, mantenendo standard igienici adeguati e conformi alle norme vigenti. Utilizzare il furgone aziendale con patente B per raggiungere i vari clienti, rispettando le tempistiche di rifornimento previste dal programma di lavoro. Verificare il corretto funzionamento delle macchinette automatiche, segnalando tempestivamente eventuali anomalie o necessita di intervento tecnico. Gestire in modo accurato i prodotti caricati, controllando giacenze e scadenze per garantire un servizio continuo e di qualita. Skill e Professionalita Capacita di eseguire caricamento, pulizia e rifornimento delle macchinette automatiche per bevande e snack nel rispetto delle procedure aziendali. Abilita nell'utilizzo del furgone aziendale con patente B, con attenzione alla sicurezza stradale e alla cura del mezzo. Precisione nella gestione delle scorte di prodotti, con controllo sistematico delle quantita, delle scadenze e dell'ordine del materiale. Autonomia operativa nello svolgimento delle attivita quotidiane, mantenendo costante attenzione alla qualita del servizio offerto ai clienti. Capacita di seguire istruzioni e protocolli aziendali, mantenendo ordine, puntualita e affidabilita nello svolgimento delle mansioni assegnate. Benefit Inserimento iniziale con il 6° livello del CCNL Confrcommercio. Lordo mensile di 1550,00€. Informazioni Aggiuntive I candidati, nel rispetto del D.lgs. 198/2006, D.lgs 215/2003 e D.lgs 216/2003, sono invitati a leggere l'informativa sulla privacy consultabile sotto il form di richiesta dati della pagina di candidatura (Regolamento UE n. 2016/679). ATTENZIONE: Abbiamo rilevato la presenza in rete di molti annunci falsi; prendi visione dei nostri consigli per riconoscere i tentativi di truffa sulla pagina dedicata al phishing su adecco.it. Adecco Italia S.p.A. (Aut. Min. Prot. N.1100-SG del 26.11.2004).
Per importante realta multinazionale leader nel settore aeronautico, siamo alla ricerca di un/una Supplier Fulfillment Specialist da inserire all'interno del team Supply Chain. Responsabilita: La risorsa sara responsabile della gestione e del monitoraggio delle performance dei fornitori assegnati, garantendo il rispetto delle tempistiche di consegna dei componenti critici e contribuendo al corretto svolgimento delle attivita produttive. Collaborera quotidianamente con diversi reparti aziendali per assicurare continuita operativa e massima efficienza della catena di fornitura.Principali responsabilita:Monitorare il rispetto delle tempistiche di consegna previste dai contratti con i fornitori.Gestire e risolvere criticita legate alle forniture, mantenendo un rapporto costante con i fornitori anche tramite visite presso i loro stabilimenti.Definire e implementare piani di recupero per materiali in ritardo o a rischio ritardo.Collaborare con i reparti Qualita, Ingegneria, Produzione, Finance e Acquisti per la risoluzione di problematiche operative.Attuare strategie di accelerazione delle consegne e miglioramento delle performance.Analizzare KPI e risultati dei fornitori, promuovendo azioni correttive e piani di miglioramento.Gestire dati e flussi informativi relativi agli utenti finali.Condurre periodiche Order Book Review.Analizzare e gestire problematiche complesse di consegna attraverso metodologie Lean.Requisiti richiesti:Laurea triennale in Ingegneria o discipline affini.Esperienza in ambito Procurement, Supply Chain, Fulfillment, Material Planning o ruoli analoghi.Conoscenza dei processi di approvvigionamento e gestione fornitori.Ottime capacita comunicative e relazionali.Attitudine al lavoro in team interfunzionali.Spiccate capacita analitiche e di problem solving.Esperienza nella gestione di progetti.Buona capacita di pianificazione e gestione delle priorita.Ottima conoscenza della lingua italiana e inglese.Requisiti preferenziali:Conoscenza del gestionale SAP.Flessibilita e capacita di adattarsi a contesti dinamici e strutturati.Si offre:Contratto iniziale di 6 mesi in somministrazione per sostituzione maternita.Inquadramento Livello C3.Inserimento in una realta internazionale, strutturata e leader nel settore aerospace.Concrete opportunita di crescita professionale e sviluppo delle competenze. Disponibilita oraria: Full Time
Profilo Per un cliente operante nel settore della consulenza, con sede ad Arzignano (provincia di Vicenza), si ricerca un/una Impiegato/a amministrativo/a - contabile. La figura sara inserita in un contesto professionale strutturato, orientato al supporto contabile e amministrativo di aziende clienti, con particolare riferimento alla gestione ordinaria della contabilita. Il ruolo prevede attivita di registrazione, controllo e riconciliazione, in stretta collaborazione con il team interno e sotto la supervisione dei professionisti dello studio. E' richiesta una solida base teorica in ambito economico e una pratica operativa maturata presso studi commercialisti, con attenzione alla precisione, al rispetto delle scadenze e alla corretta applicazione delle normative contabili vigenti. Responsabilita Gestire le registrazioni contabili quotidiane applicando correttamente la partita doppia e le principali regole amministrative. Effettuare controlli di quadratura e riconciliazione dei conti, segnalando tempestivamente eventuali scostamenti rilevati. Collaborare con lo studio commercialista nella predisposizione di documentazione contabile richiesta per adempimenti fiscali periodici. Archiviare e organizzare in modo sistematico documenti amministrativi e contabili, garantendo tracciabilita e reperibilita nel tempo. Supportare il team nella verifica delle logiche contabili applicate, contribuendo al mantenimento dell'ordine e della correttezza dei dati. Skill e Professionalita Studi in ambito economico con conoscenze adeguate di principi di contabilita generale e amministrazione d'impresa. Ottima conoscenza della partita doppia e delle logiche contabili, con capacita di applicazione operativa nelle attivita quotidiane. Esperienza di almeno 1 anno maturata in studi commercialisti, con esposizione a contabilita ordinaria di clienti diversi. Capacita di lavorare con precisione sui dati contabili e amministrativi, mantenendo attenzione al dettaglio e alle scadenze. Buone capacita di organizzazione del lavoro, gestione dei documenti e collaborazione con colleghi e referenti esterni. Benefit Informazioni Aggiuntive Inserimento a partire dal 5° livello del CCNL Studi professionali I candidati, nel rispetto del D.lgs. 198/2006, D.lgs 215/2003 e D.lgs 216/2003, sono invitati a leggere l'informativa sulla privacy consultabile sotto il form di richiesta dati della pagina di candidatura (Regolamento UE n. 2016/679). ATTENZIONE: Abbiamo rilevato la presenza in rete di molti annunci falsi; prendi visione dei nostri consigli per riconoscere i tentativi di truffa sulla pagina dedicata al phishing su adecco.it. Adecco Italia S.p.A. (Aut. Min. Prot. N.1100-SG del 26.11.2004).
Profilo Adecco Filiale di Monselice - Per un'importante realta produttiva strutturata situata nelle vicinanze di Monselice (PD), siamo alla ricerca di un Manutentore Junior da inserire all'interno del team di manutenzione. Responsabilita La risorsa, inserita nel reparto manutenzione, si occupera delle seguenti attivita: Eseguire interventi di manutenzione ordinaria, preventiva e straordinaria sugli impianti di produzione. Gestire attivita di pronto intervento in caso di guasti o anomalie, contribuendo a minimizzare i tempi di fermo macchina. Aggiornare la documentazione tecnica relativa a impianti e macchinari, registrando gli interventi eseguiti. Verificare il corretto funzionamento dei dispositivi di sicurezza e dei sistemi di allarme installati sugli impianti. Collaborare con il team manutentivo nel raggiungimento degli obiettivi aziendali, promuovendo un ambiente di lavoro positivo e orientato al miglioramento continuo. Skill e Professionalita Diploma tecnico o Laurea Triennale ad indirizzo meccanico, elettrico, elettronico o industriale. Esperienza di almeno 1 anno in attivita di manutenzione in contesti industriali. Conoscenza delle normative in materia di sicurezza sul lavoro e tutela ambientale. Buone capacita organizzative, di problem solving e di lavoro in team. Interesse a sviluppare un percorso professionale in ambito manutentivo. Disponibilita al lavoro su orario giornaliero e su due o tre turni. Informazioni retributive Assunzione diretta a tempo indeterminato. Applicazione del CCNL Chimico-Farmaceutico Industria. Retribuzione annua lorda (RAL) indicativa tra 25.000 e 27.000 euro , commisurata all'esperienza maturata. Inserimento in un contesto aziendale solido, strutturato e tecnologicamente avanzato con percorsi di formazione continua e concrete opportunita di crescita professionale. I candidati, nel rispetto del D.lgs. 198/2006, D.lgs 215/2003 e D.lgs 216/2003, sono invitati a leggere l'informativa sulla privacy consultabile sotto il form di richiesta dati della pagina di candidatura (Regolamento UE n. 2016/679). ATTENZIONE: Abbiamo rilevato la presenza in rete di molti annunci falsi; prendi visione dei nostri consigli per riconoscere i tentativi di truffa sulla pagina dedicata al phishing su adecco.it. Adecco Italia S.p.A. (Aut. Min. Prot. N.1100-SG del 26.11.2004).
Profilo Adecco Italia S.p.A. ricerca per azienda del settore automotive, un/a operaio/a sellatore. Responsabilita rivestimenti di interni di auto assemblaggio utilizzo di strumenti da officina Skill e Professionalita esperienza in contesti produttivi ottima manualita conoscenza di strumenti da officina disponibilita su turno centrale Informazioni retributive Retribuzione: 1781 euro lordi mensili CCNL: pelli e cuoio Livello: 2 Qualifica: OPERAIO/A Benefit Informazioni Aggiuntive Si offre contratto iniziale a termine con possibilita di proroga. I candidati, nel rispetto del D.lgs. 198/2006, D.lgs 215/2003 e D.lgs 216/2003, sono invitati a leggere l'informativa sulla privacy consultabile sotto il form di richiesta dati della pagina di candidatura (Regolamento UE n. 2016/679). ATTENZIONE: Abbiamo rilevato la presenza in rete di molti annunci falsi; prendi visione dei nostri consigli per riconoscere i tentativi di truffa sulla pagina dedicata al phishing su adecco.it. Adecco Italia S.p.A. (Aut. Min. Prot. N.1100-SG del 26.11.2004).
Per conto di una solida società di consulenza operante nei servizi di Salute, Sicurezza sul Lavoro (D.Lgs. 81/08) e formazione obbligatoria, LHH ricerca un/una Consulente HSE ? Formatore.
Responsabilità
La risorsa sarà coinvolta nelle seguenti attività, con un livello di autonomia progressivamente crescente:
- Redazione e aggiornamento di Documenti di Valutazione dei Rischi (DVR) e relativa documentazione tecnica, in coerenza con i rischi specifici delle aziende clienti
- Esecuzione di sopralluoghi tecnici presso clienti per l'identificazione dei pericoli e la valutazione dei rischi
- Supporto all'implementazione degli adempimenti previsti dal D.Lgs. 81/08
- Erogazione di corsi di formazione obbligatoria (es. lavoratori, preposti) in affiancamento o in autonomia, in base alle abilitazioni possedute
- Predisposizione di materiali formativi conformi agli Accordi Stato-Regioni
- Supporto operativo ai clienti nella gestione quotidiana delle tematiche HSE
Requisiti
- Possesso dei moduli di abilitazione ad ASPP e RSPP
- Disponibilità a trasferte (circa 1 giorno a settimana)
saranno valutati positivamente anche profili aventi anche esperienza solo di stage, tirocinio in ambito di salute e sicurezza che approcciano al mondo del lavoro.
Sede di lavoro: Milano Nord ? Bicocca modalità ibrida CCNL applicato: Commercio ? Terziario, Distribuzione e Servizi Fascia retributiva: RAL 35.000 - 42.000 + auto in fringe benefit
«I candidati, nel rispetto del D.lgs. 198/2006, D.lgs. 215/2003 e D.lgs. 216/2003, sono invitati a leggere l'informativa sulla privacy consultabile sotto il form di richiesta dati della pagina di candidatura (Regolamento UE n. 2016/679).
L'offerta è rivolta a candidati di entrambi i sessi, nel rispetto del D.lgs. 198/2006 e della normativa vigente in materia di pari opportunità. L'azienda promuove un ambiente di lavoro inclusivo e garantisce pari opportunità a tutte le persone, indipendentemente da genere, età, origine, orientamento sessuale o disabilità.»
SAMSIC HR
Filiale di Reggio Emilia
ricerca per propria azienda cliente del settore
RSPP
Profilo ricercato
La risorsa selezionata rappresenterà un riferimento tecnico e operativo per le aziende clienti nell'ambito della gestione degli obblighi normativi in materia di salute e sicurezza nei luoghi di lavoro, garantendo attività di consulenza specialistica, assistenza nella gestione degli adempimenti e interventi di formazione.
Principali mansioni e responsabilità
Ricoprire il ruolo di Responsabile del Servizio di Prevenzione e Protezione (RSPP) per le aziende clienti, operanti in differenti settori produttivi.
Predisporre, elaborare e revisionare il Documento di Valutazione dei Rischi (DVR), curando la gestione e l'aggiornamento della documentazione tecnica correlata.
Condurre visite ispettive e sopralluoghi presso le sedi aziendali, finalizzati all'analisi dei contesti lavorativi, all'identificazione dei potenziali rischi e alla definizione di adeguate misure preventive e correttive.
Affiancare le aziende nell'interpretazione e nell'applicazione del D.Lgs. 81/2008 e delle disposizioni legislative e regolamentari vigenti in materia di prevenzione e protezione.
Sviluppare procedure di sicurezza, istruzioni operative e programmi di miglioramento, interfacciandosi con Datori di Lavoro, Medici Competenti, Rappresentanti dei Lavoratori per la Sicurezza (RLS) e gli altri soggetti coinvolti nel sistema aziendale di prevenzione.
Prestare supporto tecnico e documentale in occasione di audit, verifiche ispettive e controlli da parte degli organismi di vigilanza.
Assicurare il costante monitoraggio degli aggiornamenti legislativi e normativi, fornendo alle aziende clienti indicazioni operative per il mantenimento della conformità agli obblighi previsti.
Requisiti richiesti
Diploma di scuola secondaria di secondo grado o laurea, preferibilmente in ambito tecnico, ingegneristico o in discipline affini.
Conoscenza approfondita del D.Lgs. 81/2008 e del quadro normativo di riferimento in materia di salute e sicurezza sul lavoro.
Possesso della formazione abilitante per lo svolgimento delle funzioni di RSPP (Moduli A, B e C), ovvero dei relativi titoli di esonero previsti dalla normativa vigente, con aggiornamento professionale obbligatorio regolarmente assolto.
Pregressa esperienza nell'ambito della consulenza aziendale in materia di salute e sicurezza sul lavoro, con comprovata capacità di predisposizione e gestione della documentazione tecnica.
Autonomia organizzativa, capacità di pianificazione e gestione delle attività, unite a buone competenze analitiche e di problem solving.
Disponibilità a effettuare sopralluoghi tecnici e trasferte presso le sedi delle aziende clienti.
Possesso dei requisiti di qualificazione per l'esercizio dell'attività di Formatore in materia di salute e sicurezza sul lavoro, secondo i criteri stabiliti dal D.I. 6 marzo 2013.
Esperienza nella progettazione e nell'erogazione di interventi formativi in ambito aziendale e/o nell'ambito della formazione finanziata.
Tipologia contrattuale: inserimento diretto in azienda
Orario di lavoro: FULL TIME dal lunedì al venerdì, dalle 8:30 alle 17:30
Sede di lavoro: PARMA (PR)
CCNL COMMERCIO, RAL 45.000, CNEL H011
Informazioni aggiuntive
Esperienza ricercata : Esperti
Automunito : Sì
Samsic HR Italia applica una politica di pari opportunità. Il presente annuncio è rivolto ad entrambi i sessi ai sensi delle leggi 903/77 e 125/91, e a persone di tutte le età e tutte le nazionalità, ai sensi dei decreti legislativi 215/03 e 216/03. Samsic HR Italia è iscritta all'albo informatico delle Agenzie per il Lavoro Sezione I, numero protocollo ministeriale 13/I/0017749 del 20/12/2010.
Per conto di un solido gruppo imprenditoriale italiano, siamo alla ricerca di un/una Responsabile Amministrativo/a con competenze in ambito Finance e Controlling.
Responsabilità
La risorsa, a diretto riporto della Proprietà, avrà la responsabilità del coordinamento e della supervisione delle attività amministrative, contabili e finanziarie delle società del Gruppo. La posizione richiede un professionista con solide competenze amministrative e contabili, capace di coniugare un approccio operativo con una visione d'insieme dei numeri aziendali, garantendo alla proprietà informazioni puntuali e strumenti di supporto alle decisioni.
In particolare, si occuperà di:
• Supervisionare e coordinare le attività amministrative, contabili e fiscali delle diverse società del Gruppo.
• Garantire la corretta gestione della contabilità generale, clienti e fornitori.
• Presidiare le attività di chiusura contabile periodica e la predisposizione dei bilanci annuali, interfacciandosi con i consulenti esterni.
• Gestire e monitorare la tesoreria, i flussi finanziari e la pianificazione della liquidità.
• Predisporre budget economico-finanziari e monitorare gli scostamenti rispetto agli obiettivi.
• Elaborare reportistica periodica sull'andamento economico e finanziario delle società.
• Sviluppare e presidiare le attività di controllo di gestione, attraverso l'analisi dei costi, dei ricavi e delle principali performance aziendali. • Fornire alla Proprietà analisi e informazioni a supporto delle decisioni strategiche e operative.
• Contribuire alla razionalizzazione e all'ottimizzazione dei processi amministrativi e dei sistemi di controllo interno.
Profilo
• Laurea in Economia, Amministrazione Aziendale o discipline affini; verranno valutati anche candidati con formazione equivalente e significativa esperienza sul campo.
• Esperienza consolidata in ruoli di responsabilità amministrativa, preferibilmente maturata presso PMI strutturate, gruppi societari o realtà imprenditoriali multisocietarie.
• Solide competenze in contabilità generale, bilancio e fiscalità.
• Buona conoscenza delle dinamiche finanziarie, della gestione della tesoreria e dei flussi di cassa.
• Competenze in controllo di gestione, budgeting, analisi degli scostamenti e reporting. • Capacità di gestire in autonomia le attività amministrative e finanziarie, coordinando le relazioni con consulenti e interlocutori esterni.
• Ottima padronanza degli strumenti informatici e dei principali applicativi gestionali e di reporting.
COMPLETANO IL PROFILO
• Approccio concreto, operativo e orientato alla risoluzione dei problemi.
• Capacità organizzative e di pianificazione.
• Precisione, affidabilità e riservatezza nella gestione delle informazioni.
• Autonomia decisionale e senso di responsabilità.
• Capacità di interfacciarsi efficacemente con la Proprietà, traducendo i dati economico-finanziari in informazioni utili per il business.
• Flessibilità e attitudine a operare in un contesto imprenditoriale caratterizzato da una gestione diretta e da processi in evoluzione.
COSA OFFRE L'AZIENDA
• Inserimento in un gruppo imprenditoriale consolidato, articolato su più società.
• Un ruolo di responsabilità e autonomia, con riporto diretto alla Proprietà.
• La possibilità di diventare un punto di riferimento per la gestione amministrativa e finanziaria del Gruppo.
• Un contesto nel quale contribuire concretamente all'organizzazione, al miglioramento e all'evoluzione dei processi aziendali.
• Un'opportunità professionale che consente di coniugare competenze tecniche, presidio operativo e partecipazione alle dinamiche decisionali aziendali.
INFORMAZIONI SULL'OPPORTUNITÀ
Sede di lavoro: Napoli. RAL indicativa: € 45.000 ? 55.000, in funzione del profilo individuato.
La ricerca è rivolta a candidati di entrambi i sessi, nel rispetto della normativa vigente.
#LI-PT1
Tipologia contrattuale
CCNL: CCNL commercio
Livello: Primo livello
Vantaggi
Compenso variabile:
Auto: No
Benefits:
Categoria Legale:
Chiusura
I candidati, nel rispetto del D.lgs. 198/2006, D.lgs. 215/2003 e D.lgs. 216/2003, sono invitati a leggere l'informativa sulla privacy consultabile sotto il form di richiesta dati della pagina di candidatura (Regolamento UE n. 2016/679).
L'offerta è rivolta a candidati di entrambi i sessi, nel rispetto del D.lgs. 198/2006 e della normativa vigente in materia di pari opportunità. L'azienda promuove un ambiente di lavoro inclusivo e garantisce pari opportunità a tutte le persone, indipendentemente da genere, età, origine, orientamento sessuale o disabilità.
Profilo Adecco Italia S.p.A . , per importante realta operante nel settore dell' integrazione di sistemi e dello sviluppo di soluzioni software , ricerca un/una: Junior Software Developer La risorsa sara inserita all'interno del team tecnico e si occupera principalmente della manutenzione e modifica di software e applicativi gia sviluppati dall'azienda , collaborando con il team per l'implementazione di nuove funzionalita e la risoluzione di eventuali problematiche. Responsabilita apportare modifiche e implementazioni a software e applicativi esistenti; supportare le attivita di sviluppo e manutenzione del codice; effettuare attivita di analisi e risoluzione di eventuali anomalie; interfacciarsi con il team tecnico per la gestione delle attivita progettuali; utilizzare database e query SQL per la gestione e consultazione dei dati; partecipare, in base alla predisposizione e all'esperienza maturata, ad eventuali attivita di assistenza tecnica al cliente da remoto. Skill e Professionalita Diploma o Laurea in ambito informatico, tecnico o discipline affini; conoscenza di JavaScript e/o SQL ; buone basi di programmazione e interesse per lo sviluppo software; capacita di analisi e problem solving; predisposizione al lavoro in team. Informazioni Aggiuntive Sede di lavoro: Genova. Orario di lavoro: Full Time. Smart Working: E' prevista la possibilita di lavoro da remoto , indicativamente fino a 3 giorni alla settimana. Tipologia Contrattuale: Si offre un iniziale inserimento in somministrazione finalizzato all'assunzione diretta con il cliente, con CCNL Commercio - 4°- 5° livello, RAL 23K - 25K. I candidati, nel rispetto del D.lgs. 198/2006, D.lgs 215/2003 e D.lgs 216/2003, sono invitati a leggere l'informativa sulla privacy consultabile sotto il form di richiesta dati della pagina di candidatura (Regolamento UE n. 2016/679). ATTENZIONE: Abbiamo rilevato la presenza in rete di molti annunci falsi; prendi visione dei nostri consigli per riconoscere i tentativi di truffa sulla pagina dedicata al phishing su adecco.it. Adecco Italia S.p.A. (Aut. Min. Prot. N.1100-SG del 26.11.2004).
