Italia, Emilia-Romagna, SAN GIOVANNI IN PERSICETO - Humangest S.p.A.
Gross monthly salaryEUR 800 - 1200 MONTH
Job typeLavoro temporaneo a scopo assunzione
Job description
Humangest Spa, ricerca per azienda cliente operante nel settore della ristorazione veloce figure di:
ADDETTI/E SALA E CUCINA
Le risorse saranno inserite all‘interno del punto ristoro e, in base al ruolo assegnato, si occuperanno delle attività di sala o di cucina, assicurando il rispetto degli standard di qualità, servizio, igiene e sicurezza richiesti.
ADDETTO/A SALA
La risorsa si occuperà principalmente di:
Accoglienza e assistenza alla clientela;
Presa e gestione degli ordini;
Servizio al banco e/o ai tavoli;
Preparazione e consegna degli ordini;
Gestione delle esigenze e delle richieste della clientela;
Riordino e pulizia della sala e degli spazi di lavoro;
Mantenimento dell‘ordine e del decoro degli ambienti;
Rispetto delle procedure aziendali e degli standard di igiene e sicurezza.
ADDETTO/A CUCINA
La risorsa si occuperà principalmente di:
Preparazione di piatti caldi e freddi;
Preparazione e lavorazione degli ingredienti;
Assemblaggio e impiattamento delle pietanze;
Controllo della qualità e della corretta presentazione dei prodotti;
Utilizzo delle attrezzature e degli strumenti di cucina;
Pulizia e riordino della postazione di lavoro;
Rispetto delle procedure aziendali e degli standard di igiene e sicurezza alimentare.
Requisiti richiesti:
Preferibile esperienza, anche breve, nel settore della ristorazione;
Buona manualità e predisposizione al lavoro a contatto con il pubblico;
Orientamento al cliente e buone capacità relazionali;
Capacità di lavorare in squadra e in un ambiente dinamico;
Flessibilità e disponibilità a lavorare su turni, anche nei weekend e nei giorni festivi;
Disponibilità a lavorare con turnazione programmata mensilmente.
Si offre: inserimento con contratto CCNL Turismo – VI livello, inizialmente a tempo determinato, con possibilità di successive proroghe. La retribuzione prevista è di circa € 9,80 lordi orari, per 14 mensilità, oltre agli eventuali elementi previsti dal CCNL e dalla contrattazione aziendale.
L‘offerta prevede inoltre:
Assicurazione sanitaria integrativa;
Sconti e agevolazioni presso i diversi punti ristoro della catena.
Orario di lavoro: part-time, con possibilità di scelta tra 8, 15, 20 o 24 ore settimanali, in base alla disponibilità del candidato. Il lavoro sarà organizzato su turni dal lunedì alla domenica, con programmazione mensile.
Luogo di lavoro: Bologna (BO).
#centronord
SGB Humangest offre ai lavoratori e lavoratrici pari opportunità di impiego ed è orientata verso la diversità e l‘inclusione sul luogo di lavoro. Ogni Società del Gruppo ripudia, in qualsiasi fase di accesso all‘occupazione e al lavoro, qualunque forma di discriminazione basata su razza, colore, genere, religione, orientamento sessuale, nazionalità, disabilità o altre caratteristiche personali protette, come definite dalle leggi nazionali vietandone la realizzazione al proprio interno.
Humangest S.p.A., Agenzia per il Lavoro – Filiale di Reggio Emilia, ricerca per importante azienda cliente operante nel settore metalmeccanico, specializzata nelle lavorazioni meccaniche di precisione, figure da inserire nel reparto produttivo con il ruolo di: OPERATORI/TRICI CNC Le risorse selezionate saranno inserite all'interno del reparto produttivo e si occuperanno della conduzione di macchine utensili CNC, garantendo il corretto svolgimento delle lavorazioni meccaniche e il rispetto degli standard qualitativi richiesti. Principali mansioni e responsabilitàConduzione e supervisione di centri di lavoro CNC, con particolare riferimento alle lavorazioni di fresatura e tornitura;Carico e scarico dei pezzi dalle macchine utensili;Avviamento e monitoraggio dei cicli di lavorazione;Controllo qualità dei componenti prodotti mediante utilizzo dei principali strumenti di misura;Verifica delle quote e delle tolleranze dimensionali previste dal disegno tecnico;Segnalazione di eventuali anomalie e supporto nelle attività di attrezzaggio e sostituzione utensili; Requisiti richiestiEsperienza pregressa, anche minima, nella conduzione di macchine utensili CNC;Possesso di un diploma o qualifica in ambito meccanico, meccatronico o affine.Conoscenza di base del disegno tecnico meccanico;Capacità di utilizzo dei principali strumenti di misura, quali calibro e micrometro;Disponibilità a lavorare su tre turni; Si offreContratto: iniziale inserimento in somministrazione con possibilità di assunzione ;CCNL: Metalmeccanica Piccola e Media Industria;Inquadramento e retribuzione: livello 1°/2°, retribuzione lorda mensile (1600-1800) più eventuali straordinari Orario di lavoro: full-time, 40 ore settimanali, su 3 turni. Luogo di lavoro: Brescello (RE). #centronordSGB Humangest offre ai lavoratori e lavoratrici pari opportunità di impiego ed è orientata verso la diversità e l'inclusione sul luogo di lavoro. Ogni Società del Gruppo ripudia, in qualsiasi fase di accesso all'occupazione e al lavoro, qualunque forma di discriminazione basata su razza, colore, genere, religione, orientamento sessuale, nazionalità, disabilità o altre caratteristiche personali protette, come definite dalle leggi nazionali vietandone la realizzazione al proprio interno"La selezione avverrà previa informativa sulla protezione dei dati ai sensi degli artt. 13 e 14 Reg. UE 2016/679 ed esclusivamente previa acquisizione di esplicito consenso del candidato.Gli interessati, ambosessi, (l.903/77), sono invitati a consultare il sito www.sgbholding.it.I dati saranno trattati ai sensi degli artt. 13 e 14 Reg. UE 2016/679
Humangest, Società specializzata nella Ricerca e Selezione del personale, ricerca per azienda cliente operante nel settore delle apparecchiature e degli impianti tecnologici la figura di TECNICO INSTALLATORE E MANUTENTORE (M/F).La risorsa, inserita all'interno del reparto Service e riportando al Field Service Coordinator, si occuperà delle seguenti attività:• Installazione, manutenzione e riparazione delle apparecchiature ACS presso la sede aziendale e presso i clienti, in Italia e all'estero;• Verificare il corretto funzionamento degli impianti elettrici e frigoriferi delle apparecchiature;• Occuparsi del caricamento e della gestione degli impianti frigoriferi;• Eseguire attività di taratura di pressostati, valvole termostatiche e calibrazione degli strumenti di misura;• Effettuare test tecnici e verifiche delle prestazioni termo-climatiche delle apparecchiature, nel rispetto delle specifiche tecniche;• Monitorare e verificare il corretto funzionamento degli strumenti di controllo di umidità, pressione, luminosità e velocità dell'aria;• Individuare eventuali anomalie e intervenire per la risoluzione delle problematiche tecniche;• Collaborare con l'ufficio tecnico e gli altri reparti aziendali per la segnalazione di criticità e l'individuazione di possibili miglioramenti.I requisiti richiesti sono:• Diploma ad indirizzo tecnico, preferibilmente elettrico, elettronico o meccanico;• Esperienza pregressa in ruoli di installazione, manutenzione o assistenza tecnica, preferibilmente in ambito frigorifero e termotecnico;• Conoscenze in ambito elettrico ed elettronico;• Conoscenza di base degli impianti idraulici, elettrici e frigoriferi;• Conoscenza dei principi fisici relativi ai cambiamenti di stato di gas e liquidi;• Capacità di diagnosi e risoluzione delle problematiche tecniche;• Conoscenza delle principali normative in materia di sicurezza sul lavoro, con particolare riferimento alla sicurezza elettrica e ai lavori in quota;• Precisione, approccio metodico, capacità organizzative e attitudine al problem solving;• Flessibilità e disponibilità a effettuare brevi trasferte, anche internazionali.Orario di lavoro: Full-time dal Lunedì al Venerdì dalle ore 8:00 alle ore 17:00 con 1 ora di pausa, con disponibilità a brevi trasferte in Italia e all'esteroRAL: 33.000–36.000 € commisurata al livello di esperienza; buoni pasto da 6 € al giornoContratto: a tempo determinatoLuogo di lavoro: Roma (RM)SGB Humangest offre ai lavoratori e lavoratrici pari opportunità di impiego ed è orientata verso la diversità e l'inclusione sul luogo di lavoro. Ogni Società del Gruppo ripudia, in qualsiasi fase di accesso all'occupazione e al lavoro, qualunque forma di discriminazione basata su razza, colore, genere, religione, orientamento sessuale, nazionalità, disabilità o altre caratteristiche personali protette, come definite dalle leggi nazionali, vietandone la realizzazione al proprio interno.
Per azienda operante nel settore delle infrastrutture e della manutenzione ferroviaria, ricerchiamo: ESCAVATORISTI TRASFERTISTI Le risorse si occuperanno di attività di scavo e interventi di manutenzione in ambito ferroviario, utilizzando mini escavatori e collaborando con il personale presente in cantiere per la realizzazione delle lavorazioni previste. Mansioni e responsabilità:Nello specifico, le risorse si occuperanno di:Esecuzione di scavi in ambito ferroviario ed edile;Conduzione di mini escavatori con peso fino a 60 quintali;Interventi di manutenzione degli impianti e delle infrastrutture ferroviarie;Lavori generici di cantiere a supporto delle attività di manutenzione;Collaborazione e supporto alle squadre di manovali presenti sul cantiere;Movimentazione del materiale e supporto alle diverse lavorazioni operative. Requisiti richiesti:Esperienza pregressa nella conduzione di escavatori;Esperienza in attività di scavo in ambito ferroviario e/o edile;Esperienza maturata in contesti di cantiere;Possesso della patente B;Possesso del patentino per la conduzione di macchine movimento terra;Disponibilità a trasferte frequenti su tutto il territorio nazionale;Disponibilità al lavoro notturno;Disponibilità, flessibilità, serietà e predisposizione al lavoro in squadra. Orario di lavoro:Dal lunedì al venerdì, con una delle seguenti articolazioni:Turno diurno: dalle ore 07:00 alle ore 16:00;Turno notturno: dalle ore 21:00 alle ore 05:00.È richiesta disponibilità a svolgere turni notturni con frequenza elevata, in relazione agli interventi sulla rete ferroviaria. Il lavoro durante il weekend è previsto con frequenza inferiore. Sede di lavoro e trasferte:La sede operativa di riferimento è Bari, ma le attività si svolgeranno anche presso cantieri distribuiti su tutto il territorio nazionale. Sono previste trasferte frequenti, la cui durata dipenderà dalla tipologia e dalle esigenze delle lavorazioni da eseguire. Gli spostamenti verso i cantieri avverranno insieme alla squadra, utilizzando mezzi aziendali. Per le giornate di trasferta è riconosciuta un'indennità pari a 80 € al giorno, destinata a coprire le spese di vitto e alloggio. Inquadramento e retribuzione:CCNL Metalmeccanica Industria;Livello D2;Retribuzione base lorda mensile: 1.979,37 €.La ricerca è rivolta a candidati con esperienza nella conduzione di mezzi movimento terra, preferibilmente maturata in ambito ferroviario o edile, interessati a inserirsi in un contesto operativo dinamico e disponibili a lavorare in trasferta su cantieri distribuiti sul territorio nazionale. SGB Humangest offre ai lavoratori e lavoratrici pari opportunità di impiego ed è orientata verso la diversità e l'inclusione sul luogo di lavoro. Ogni Società del Gruppo ripudia, in qualsiasi fase di accesso all'occupazione e al lavoro, qualunque forma di discriminazione basata su razza, colore, genere, religione, orientamento sessuale, nazionalità, disabilità o altre caratteristiche personali protette, come definite dalle leggi nazionali vietandone la realizzazione al proprio interno.#centrosud
Humangest, filiale di Vicenza, ricerca per importante azienda cliente situata a Vicenza: 1 MANUTENTORE ELETTRICO La persona selezionata si occuperò della manutenzione elettrica, elettromeccanica e strumentale degli impianti produttivi, dalla diagnosi dei guasti agli interventi di installazione, cablaggio e messa in servizio. Collaboro con fornitori e team tecnici, interpretando schemi elettrici e documentazione d'impianto, con particolare attenzione all'affidabilità degli impianti e al rispetto delle procedure di sicurezza in ambito chimico. REQUISITI:- Esperienza nella manutenzione industriale- Conoscenza della lingua italiana- Patente B RAL 25.000€ / 30.000€ SGB Humangest offre ai lavoratori e lavoratrici pari opportunità di impiego ed è orientata verso la diversità e l'inclusione sul luogo di lavoro. ogni società del gruppo ripudia, in qualsiasi fase di accesso all'occupazione e al lavoro, qualunque forma di discriminazione basata su razza, colore, genere, religione, orientamento sessuale, nazionalità, disabilità o altre caratteristiche personali protette, come definite dalle leggi nazionali vietandone la realizzazione al proprio interno. #nordest
Humangest spa, agenzia per il lavoro, Filiale di Alba, ricerca per azienda cliente operante nel settore GDO: ADDETTO/A ALLE VENDITELa selezione è aperta a candidature di qualsiasi genere, età, orientamento, provenienza e background, nel rispetto dei principi di pari opportunità e inclusione.Sede di lavoro: CASTELNUOVO SCRIVIA (AL) TIPOLOGIA CONTRATTUALE:Contratto: stage della durata di 6 mesiCCNL applicato: DISTRIBUZIONE MODERNA ORGANIZZATA (FEDERDISTRIBUZ)Orario di Lavoro: 40 ore settimanali dal Lunedì al Domenica con riposi compensativi stabiliti settimanalmente dall'azienda cliente, nella fascia oraria 8:00-20:00 RETRIBUZIONE E CONDIZIONI ECONOMICHE:Retribuzione netta mensile prevista: 600 €, secondo CCNL e inquadramento applicato.La proposta economica sarà definita sulla base di criteri oggettivi quali competenze tecniche, esperienza professionale, responsabilità del ruolo, livello di autonomia e coerenza con l'inquadramento contrattuale previsto. RESPONSABILITA' PRINCIPALILa risorsa si occuperà di:assistenza e supporto alla clientelariordino e sistemazione scaffaligestione della cassa REQUISITI RICHIESTISono richiesti:disponibilità immediata COSA OFFRIAMOContratto in stage della durata di 6 mesi Iter di selezioneIl processo di selezione prevede:Colloquio con addetto selezione HumangestColloquio in aziendaEventuale proposta contrattualeDurante il processo non saranno richieste informazioni relative alla retribuzione attuale o pregressa del candidato/della candidata. Pari opportunitàSGB Humangest offre ai lavoratori e lavoratrici pari opportunità di impiego ed è orientata verso la diversità e l'inclusione sul luogo di lavoro. Ogni Società del Gruppo ripudia, in qualsiasi fase di accesso all'occupazione e al lavoro, qualunque forma di discriminazione basata su razza, colore, genere, religione, orientamento sessuale, nazionalità, disabilità o altre caratteristiche personali protette, come definite dalle leggi nazionali vietandone la realizzazione al proprio interno PrivacyI dati personali saranno trattati nel rispetto della normativa vigente in materia di protezione dei dati personali. #nordovest
Azienda cliente, noto e storico ristorante nella zona collinare di Bologna, ci ha affidato l'incarico di individuare una Persona interessata a ricoprire il ruolo di
CAMERIERE CAMERIERA DI SALA PART-TIME, da assumere inizialmente a tempo determinato, con possibilità di futura assunzione a tempo indeterminato.
Sede di lavoro: Bologna colli
Il ruolo di cameriere e cameriera di sala:
- Predisporre la sala ristorante per il servizio
- Accogliere i clienti e li fa accomodare
- Interpretare le esigenze gastronomiche della clientela
- Vendere prodotti e servizi dell'azienda
- Servire ai commensali cibi e bevande
- Gestire la clientela e il servizio in genere
Per ricoprire tale ruolo e' necessario:
- avere esperienza minima di almeno 1 anno
- disponibilità part time: venerdì, sabato e domenica
- preferibile mezzo proprio per il raggiungimento del posto di lavoro
L' inquadramento contrattuale prevede:
- inquadramento al livello 4 del CCNL Turismo Pubblici Esercizi Minori
- retribuzione lorda mensile pari ad euro 1652,39 per 14 mensilita', da riproporzionare in caso di part time
Il pacchetto retributivo prevede anche l'accesso ad un sistema incentivante (finanziato da Ebitemp - Ente Bilaterale Nazionale per il Lavoro Temporaneo) riguardante, ad esempio, la tutela sanitaria, il contributo per l' asilo nido, prestiti personali ed il sostegno per: spese scolastiche, trasporto extraurbano e mobilità territoriale.
Se ritieni di possedere i requisiti per ricoprire questo ruolo CANDIDATI e sarai contattato da un Account della FILIALE di BOLOGNA.
Tutti gli annunci di lavoro da noi pubblicati si intendono rivolti ad ambo i sessi, a persone di tutte le eta' e nazionalita' (ex L. 903/77, D.Lgs. 215/03 e 216/03 s.m.i.). Informativa sul trattamento dati (GDPR: Reg. UE 2016/679) presente in filiale e nel sito www.relizont.com RELIZONT S.p.A. Agenzia per il Lavoro, iscrizione Albo informatico Sez. I Aut. ANPAL Prot. 75.
Humangest, Agenzia per il Lavoro, Filiale di Parma, cerca un/a ADDETTA/O ALLA SALA per importante azienda di ristorazione attiva a PARMA (PR).
Ti occuperai della presa comande, servizio al cliente, pulizia, sgombero dei tavoli e servizio cassa.
SI OFFRE:
- part-time 20h;
- inserimento immediato in un'ambiente dinamico e stimolante.
SI RICHIEDE:
- minima esperienza pregressa con il pubblico, ristorazione o come cameriere/cameriera;
- capacità organizzativa e manualità;
- buone doti di comunicazione;
- autonomia negli spostamenti.
CCNL: Turismo Confcommercio Pubblici Esercizi Fipe - livello 6° - 1500 euro - 8,67 euro lordi l'ora
RAL: 21.000 euro (calcolata sul full-time)
ORARIO DI LAVORO: dal lunedì alla domenica su turni, con ampia flessibilità all'interno della fascia oraria del pranzo e cena - dalle 11:00 alle 15:00 e dalle 17:00 alle 23:00. Eventuali straordinari sono pagati maggiorati.
SEDE DI LAVORO: PARMA (PR)
SGB Humangest offre ai lavoratori e lavoratrici pari opportunità di impiego ed è orientata verso la diversità e l'inclusione sul luogo di lavoro. Ogni Società del Gruppo ripudia, in qualsiasi fase di accesso all'occupazione e al lavoro, qualunque forma di discriminazione basata su razza, colore, genere, religione, orientamento sessuale, nazionalità, disabilità o altre caratteristiche personali protette, come definite dalle leggi nazionali vietandone la realizzazione al proprio interno.
#centronord
Profilo Adecco e' alla ricerca di una figura da inserire come Barista Part-Time all'interno di un ambiente dinamico e orientato alla qualita del servizio. La persona selezionata si occupera della gestione delle attivita di caffetteria e del servizio al cliente, contribuendo a garantire un'esperienza accogliente e professionale. E' richiesta flessibilita oraria e disponibilita a supportare eventi e banchetti organizzati dalla struttura. Responsabilita Skill e Professionalita Preferibile esperienza, nel ruolo di barista o addetto/a alla somministrazione. Buona predisposizione al contatto con il pubblico e orientamento al cliente. Capacita di lavorare in team e di gestire i momenti di maggiore affluenza. Precisione, affidabilita e attenzione ai dettagli. Disponibilita occasionale per servizi serali e attivita nel fine settimana. Possesso dell'attestato HACCP costituira titolo preferenziale. Informazioni retributive Retribuzione: CCNL: Livello: Qualifica: Benefit Orario: da lunedi a venerdi 7:00 - 17:30 con disponibilita occasionale per servizi serali e attivita nel fine settimana Informazioni Aggiuntive Se sei una persona precisa, dinamica e motivata a lavorare, candidati all'annuncio! La ricerca e' rivolta a candidati di entrambi i sessi, ai sensi della normativa vigente in materia di pari opportunita. I candidati, nel rispetto del D.lgs. 198/2006, D.lgs 215/2003 e D.lgs 216/2003, sono invitati a leggere l'informativa sulla privacy consultabile sotto il form di richiesta dati della pagina di candidatura (Regolamento UE n. 2016/679). ATTENZIONE: Abbiamo rilevato la presenza in rete di molti annunci falsi; prendi visione dei nostri consigli per riconoscere i tentativi di truffa sulla pagina dedicata al phishing su adecco.it. Adecco Italia S.p.A. (Aut. Min. Prot. N.1100-SG del 26.11.2004).
Humangest S.p.A. – Agenzia per il Lavoro, Filiale di Piacenza, ricerca per importante azienda cliente:
RESPONSABILE DI SALA
Mansioni principali
- Coordinamento e gestione del personale di sala.
- Organizzazione dei turni e delle attività operative.
- Supervisione del servizio e attenzione alla soddisfazione del cliente.
- Accoglienza e gestione della clientela.
- Gestione delle prenotazioni e delle richieste dei clienti.
- Collaborazione con la cucina per garantire un servizio efficiente.
- Controllo dell'allestimento e dell'ordine della sala.
Requisiti richiesti
- Esperienza pregressa nel ruolo o in posizioni analoghe.
- Buone capacità organizzative e di coordinamento del personale.
- Ottime capacità relazionali e orientamento al cliente.
- Autonomia nella gestione del servizio.
- Serietà, affidabilità e predisposizione al lavoro di squadra.
Offriamo
- Contratto CCNL Pubblici Esercizi – Ristorazione.
- Inquadramento: 4° livello.
- Orario di lavoro: part-time, 30 ore settimanali.
Candidature: Inviare CV a: piacenza@humangest.it oppure al numero 3400767373
SGB Humangest offre ai lavoratori e lavoratrici pari opportunità di impiego ed è orientata verso la diversità e l'inclusione sul luogo di lavoro. Ogni Società del Gruppo ripudia, in qualsiasi fase di accesso all'occupazione e al lavoro, qualunque forma di discriminazione basata su razza, colore, genere, religione, orientamento sessuale, nazionalità, disabilità o altre caratteristiche personali protette, come definite dalle leggi nazionali vietandone la realizzazione al proprio interno
#centronord
Profilo PARTECIPA AL RECRUITING DAY E SCOPRI LE OPPORTUNITA' NEL MONDO DELLA RISTORAZIONE! Hai gia esperienza nel settore o stai cercando un primo impiego? Sei uno/a studente/ssa universitaria alla ricerca di un lavoro part time? Allora fai al caso nostro! Adecco Italia Spa ricerca, per la catena di ristorazione Cameriere/a - Part Time 20 ore settimanali. Nel corso del recruiting day avrai l'opportunita di conoscere l'azienda e sostenere un colloquio conoscitivo con i recruiter. Cerchiamo persone con: Voglia di mettersi in gioco e crescere professionalmente Attitudine al contatto con il pubblico Flessibilita oraria Cosa offriamo: Contratto a tempo determinato in somministrazione Inquadramento al 6° livello CCNL Pubblici Esercizi Turismo Retribuzione di € 8,61 lordi/ora, oltre alle maggiorazioni previste Ambiente giovane, dinamico e organizzato Concrete possibilita di crescita professionale Qualifica professionale: Operaio/a Durante il recruiting day potrai: Conoscere l'azienda e il ruolo Approfondire il percorso professionale previsto Sostenere un colloquio individuale con i recruiter Candidati ora e vieni a scoprire tutte le opportunita offerte! Responsabilita Cucina: preparazione dei prodotti principali del nostro menu e supporto nelle attivita operative di linea Sala: accoglienza, cura del cliente e gestione del servizio Mantenimento degli standard: rispetto delle procedure aziendali, ordine, pulizia e qualita del servizio Skill e Professionalita Orientamento al cliente Flessibilita e disponibilita oraria Empatia, capacita comunicative e relazionali Informazioni retributive Retribuzione: CCNL: CCNL Turismo e Pubblici Esercizi (FIPE) Livello: 6° Qualifica: operaio/a Benefit Informazioni Aggiuntive I candidati, nel rispetto del D.lgs. 198/2006, D.lgs 215/2003 e D.lgs 216/2003, sono invitati a leggere l'informativa sulla privacy consultabile sotto il form di richiesta dati della pagina di candidatura (Regolamento UE n. 2016/679). ATTENZIONE: Abbiamo rilevato la presenza in rete di molti annunci falsi; prendi visione dei nostri consigli per riconoscere i tentativi di truffa sulla pagina dedicata al phishing su adecco.it. Adecco Italia S.p.A. (Aut. Min. Prot. N.1100-SG del 26.11.2004).
