12/11/2026

Full Stack Developer (Java)

Job description

Dettaglio offerta di lavoroLuogo di lavoro:

MILANO (MI)

Tipo di contratto:

Tempo indeterminato

Orario:

Tempo Pieno

Fascia di RAL:

35.000 ? 40.000 €

la retribuzione verrà quantificata sulla base di criteri oggettivi e neutri sotto il profilo del genere e alle pertinenti disposizioni del contratto collettivo applicato in relazione alla posizione.

Descrizione del ruolo

ICTpiù, divisione Tech &; Digital di Lavoropiù, ricerca per un‘azienda cliente uno/a Fullstack Developer Mid (Java/Spring Boot + Angular), con circa 3 anni di esperienza nel ruolo.

Cerchiamo una figura che entrerà a far parte del team di sviluppo interno, occupandosi della realizzazione di nuove funzionalità, della manutenzione evolutiva dei microservizi e dell‘integrazione con API di partner esterni. La risorsa collaborerà con il Solution Architect e il Tech Lead, contribuendo alla qualità del codice e all‘evoluzione dell‘architettura applicativa.

Responsabilità:

  • Sviluppo end-to-end di funzionalità backend con Java e Spring Boot e frontend con Angular.

  • Progettazione e integrazione di API REST e servizi di terze parti.

  • Scrittura di test automatici e partecipazione alle code review.

  • Manutenzione evolutiva dei microservizi e aggiornamento delle tecnologie.

  • Troubleshooting e collaborazione con il team interno e i fornitori esterni.



Requisiti

Requisiti Tecnici:

  • Circa 3 anni di esperienza nello sviluppo fullstack o backend con esposizione al frontend.

  • Buona conoscenza di Java 11+ e autonomia con Spring Boot.

  • Esperienza con Angular 15+, TypeScript e RxJS.

  • Conoscenza delle API REST e degli strumenti OpenAPI/Swagger.

  • Esperienza nell‘integrazione di API esterne tramite Feign, RestTemplate o WebClient.

  • Conoscenza di MongoDB oppure solide competenze SQL e disponibilità a lavorare con database documentali.

  • Utilizzo fluente di Git e conoscenza di Docker.

  • Esperienza con pipeline CI/CD e strumenti di testing, tra cui JUnit e Mockito.

  • Conoscenza dei meccanismi di autenticazione OAuth2/OIDC e JWT.

  • Italiano fluente e inglese sufficiente per la documentazione tecnica.

Requisiti preferenziali:

  • Conoscenza di Kafka e Keycloak o altri identity provider.

  • Esperienza su prodotti multi-tenant o white-label.

  • Esperienza nei settori e-commerce, ticketing, pagamenti o welfare aziendale.

  • Conoscenza di funzionalità moderne di Angular e strumenti per la generazione di client API.

  • Familiarità con Kubernetes.


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IT / Technology

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ADDETTO/A CONTROLLO QUALITÀNew!

Italy, Piedmont, BORGO TICINO

Dettaglio offerta di lavoroLuogo di lavoro:BORGO TICINO (NO)Tipo di contratto:Tempo indeterminatoOrario:Tempo PienoFascia di RAL:30.000 ? 35.000 € la retribuzione verrà quantificata sulla base di criteri oggettivi e neutri sotto il profilo del genere e alle pertinenti disposizioni del contratto collettivo applicato in relazione alla posizione.Descrizione del ruoloLavoropiù S.p.A. ? Filiale di Borgomanero ricerca per azienda cliente operante nel settore della produzione industriale una risorsa da inserire comeADDETTO/A CONTROLLO QUALITÀMansioni:-Verifica della conformità dei prodotti e dei materiali attraverso controlli visivi e dimensionali;-Utilizzo degli strumenti di misura per verificare che i pezzi rispettino le specifiche tecniche richieste;-Esecuzione di verifiche durante le diverse fasi di lavorazione, per garantire il rispetto degli standard aziendali;-Individuazione di eventuali difetti o anomalie e gestione delle relative segnalazioni;-Collaborazione nella definizione e nell'attuazione degli interventi necessari a risolvere le problematiche riscontrate;-Confronto con i reparti produttivi e l'Ufficio Tecnico per il miglioramento della qualità del prodotto e dei processi;documentazione tecnica e preparazione di report relativi alle verifiche effettuate.Requisiti-Esperienza pregressa in ambito controllo qualità, preferibilmente presso aziende metalmeccaniche;-Capacità di lettura del disegno meccanico;-Conoscenza dei principali strumenti di misura (micrometro, durometro, altimetro) e delle tecniche di controllo dimensionale;-Gradita esperienza nell'utilizzo di macchine CNC;-Buona capacità di individuare difetti e valutare la conformità dei prodotti;-Precisione, affidabilità e attenzione ai dettagli;-Buone capacità relazionali e predisposizione alla collaborazione con i diversi reparti aziendali.Orario: Full-time, dal lunedì al venerdì su giornata, 8-17 con un un'ora di pausaContratto: Inserimento iniziale a tempo determinato, con possibilità di assunzione a tempo indeterminato o tempo indeterminato diretto. RAL indicativa compresa tra € 25.000 e € 35.000.Luogo di lavoro: Borgo Ticino (NO)

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12/11/2026

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ASSISTENTE DI BASE PER CASA FAMIGLIANew!

Italy, Emilia-Romagna, CARPI

Dettaglio offerta di lavoroLuogo di lavoro:CARPI (MO)Tipo di contratto:Tempo determinatoOrario:Part Time OrizzontaleFascia di RAL:Fino a 25.000 € la retribuzione verrà quantificata sulla base di criteri oggettivi e neutri sotto il profilo del genere e alle pertinenti disposizioni del contratto collettivo applicato in relazione alla posizione.Descrizione del ruoloSanipiù Parma ? Divisione Specialistica Sanità del Gruppo Lavoropiù SpA ricerca, per  realtà operante nel settore socio-assistenziale, una figura diASSISTENTE DI BASE ? CASA FAMIGLIALa risorsa sarà inserita all'interno di una Casa Famiglia che accoglie persone autosufficienti e parzialmente autosufficienti.La figura si occuperà dell'assistenza e del supporto agli ospiti nella gestione delle attività quotidiane, contribuendo al loro benessere e alla cura della persona e collaborando con il personale della strutturaSI OFFRE- Inquadramento al livello 3 CCNL Anaste- Retribuzione lorda mensile full-time di € 1.487,96, da riproporzionare in base all'orario part-time- contratto iniziale a tempo determinato a scopo assunzione diretta e stabilizzazione- Luogo di lavoro: Carpi (MO)- Orario di lavoro: Part-time 24 ore settimanali ? 8.00/16.00- Giorni di lavoro: Venerdì, sabato e domenica.Requisiti- Qualifica di Assistente di Base (ADB)  o  esperienza pregressa in ambito socio-assistenziale- Predisposizione al lavoro a contatto con l'utenza- Affidabilità, empatia e senso di responsabilità- Buone capacità relazionali 

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12/11/2026

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OSS per RSA a Scandicci (FI)New!

Italy, Tuscany, SCANDICCI

Dettaglio offerta di lavoroLuogo di lavoro:SCANDICCI (FI)Tipo di contratto:Tempo determinatoOrario:Part Time OrizzontaleFascia di RAL:Fino a 25.000 € la retribuzione verrà quantificata sulla base di criteri oggettivi e neutri sotto il profilo del genere e alle pertinenti disposizioni del contratto collettivo applicato in relazione alla posizione.Descrizione del ruolo Sanipiù Toscana? Divisione Specialistica Sanità del Gruppo Lavoropiù SpA ? ricerca per RSA a Scandicci:un/una OSSSi offre iniziale contratto di 6 mesi con possibilità di stabilizzazione.Part time di 34 ore settimanali dal lunedì alla domenica con un giorno di riposo, turni diurni.CCNL Cooperative Sociali Liv. C2Requisiti- Attestato di qualifica OSS- Disponibilità a lavorare su turni diurni- Disponibilità part time- Esperienza maturata all'interno di strutture socio sanitarie- Disponibilità immediata

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12/11/2026

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Manutenzione Elettrica / ElettrostrumentaleNew!

Italy, Lombardy, PARONA

Dettaglio offerta di lavoroLuogo di lavoro:PARONA (PV)Tipo di contratto:Tempo indeterminatoOrario:Tempo PienoFascia di RAL:30.000 ? 35.000 € la retribuzione verrà quantificata sulla base di criteri oggettivi e neutri sotto il profilo del genere e alle pertinenti disposizioni del contratto collettivo applicato in relazione alla posizione.Descrizione del ruoloFarmapiù, divisione specializzata di Lavoropiù, ricerca per conto di un'azienda chimica specializzata nella produzione di resine poliestere e adesivi industriali una figura di Manutenzione Elettrica / ElettrostrumentaleATTIVITÀEseguire interventi di manutenzione preventiva, correttiva e straordinaria sugli impianti elettrici e sulla strumentazione di processoIndividuare e risolvere guasti su motori elettrici, inverter, quadri elettrici e sistemi di automazioneEffettuare verifiche, tarature e interventi su sensori, trasmettitori, valvole di controllo e strumenti di misuraSupportare le attività di diagnosi guasti e ripristino degli impianti, collaborando con il team di manutenzioneSvolgere interventi di manutenzione meccanica di base su pompe e apparecchiature ausiliarieRegistrare gli interventi eseguiti e operare nel rispetto delle procedure di sicurezza aziendaliREQUISITIDiploma tecnico industriale, preferibilmente in ambito elettrico, elettronico o elettrotecnicoEsperienza di 3-5 anni nella manutenzione elettrica ed elettrostrumentale in contesti industriali di processo, preferibilmente chimici o farmaceuticiConoscenza degli impianti elettrici industriali, capacità di lettura degli schemi elettrici e dei P&;IDEsperienza nella ricerca guasti e nella taratura della strumentazione di processoCapacità di utilizzo degli strumenti di misura elettricaQualifica PES/PAV secondo CEI 11-27Disponibilità alla reperibilità, organizzata a rotazione settimanaleCostituiscono un plus l'esperienza su sistemi di automazione industriale e le abilitazioni per lavori in quota e utilizzo di PLE.LUOGO DI LAVOROParona (PV)INQUADRAMENTOAssunzione diretta in azienda, con contratto a tempo determinato di 12 mesi o a tempo indeterminato, in base al profiloCCNL Chimico, RAL tra i €30.000 - €35.000, buoni pasto, premio produzioneOrario di lavoro a giornata, 38 ore settimanali

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12/11/2026

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OSS JESINew!

Italy, Marche, MONTECAROTTO

Dettaglio offerta di lavoroLuogo di lavoro:MONTECAROTTO (AN)Tipo di contratto:Tempo indeterminatoOrario:Part Time OrizzontaleFascia di RAL:Fino a 25.000 € la retribuzione verrà quantificata sulla base di criteri oggettivi e neutri sotto il profilo del genere e alle pertinenti disposizioni del contratto collettivo applicato in relazione alla posizione.Descrizione del ruoloSanipiù MARCHE - Divisione Specialistica Sanità del Gruppo Lavoropiù SpA - per Struttura Cliente ricerca la figura di:OPERATORE/OPERATRICE SOCIO SANITARIO/SANITARIALuogo: JesiPart time 20 ore settimanali Tempo determinato inizialeCCNL COOPERATIVE SOCIALI ? Livello C2Fascia retributiva 10.000 € - 14.000 €La retribuzione verrà quantificata sulla base di criteri oggettivi e neutri sotto il profilo del genere e alle pertinenti disposizioni del contratto collettivo applicato in relazione alla posizione.Il/La candidato/a verrà inserito/a all'interno dell'organico, in supporto operativo all'equipe multidisciplinare presente nel contesto di diversi Servizi socio sanitariRequisitiSi richiedono i seguenti requisiti :- Qualifica OSS- Esperienza nella mansione- Attestati sulla sicurezza generale e specifica nei luoghi di lavoro

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12/11/2026

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Senior Cloud Architect (Ibrido o Full Remote)New!

Italy, Lombardy, MILANO

Dettaglio offerta di lavoroLuogo di lavoro: MILANO (MI) Tipo di contratto: Tempo indeterminato Orario: Tempo Pieno Fascia di RAL: 40.000 ? 50.000 € la retribuzione verrà quantificata sulla base di criteri oggettivi e neutri sotto il profilo del genere e alle pertinenti disposizioni del contratto collettivo applicato in relazione alla posizione. Descrizione del ruolo ICTpiù, divisione Tech &; Digital di Lavoropiù, è alla ricerca di un Senior Cloud Architect, per una società di consulenza con sede a Roma. La risorsa si occuperà di: - Disegnare, migliorare ed evolvere la Landing Zone e i servizi infrastrutturali cloud ospitati. - Gestire e ottimizzare l'architettura AWS (struttura account, IAM, networking e container). - Configurare e governare l'infrastruttura GCP (progetti, connettività privata, serverless e FinOps). - Implementare la sicurezza e la gestione delle identità su Azure per le applicazioni. - Integrare servizi di Intelligenza Artificiale ed agenti generativi nei flussi cloud. - Automatizzare il deployment delle infrastrutture tramite codice (IaC) e pipeline CI/CD con un approccio Security by Design. Requisiti - Esperienza: 7+ anni complessivi, di cui almeno 4 anni su cloud enterprise. - AWS (CSP Prioritario): Esperienza su landing zone multi-account, IAM e federazione OIDC, Transit Gateway, ECS e AWS Lambda. - GCP: Conoscenza di progetti e reti (VPC hub/spoke, Private Service Connect), Cloud Run e FinOps/cost governance. - Azure: Competenza su Entra ID, OAuth 2.0 / OIDC per identity e sicurezza degli accessi. - Servizi AI: Conoscenza di Amazon Bedrock, AgentCore (MCP), Vertex AI e Copilot Studio. - Tools &; Metodologie: Terraform, CI/CD e principi di Security by Design. Requisiti graditi: - Certificazioni AWS / GCP Professional. - Esperienza su soluzioni F5. Modalità di lavoro: - Ibrido: 1 giorno a settimana presso la sede di Milano (non vincolante ma gradito), oppure Full Remote: Valutabile per candidati residenti fuori zona.

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11/11/2026

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System EngineerNew!

Italy, Lombardy, BRESCIA

Dettaglio offerta di lavoroLuogo di lavoro: BRESCIA (BS) Tipo di contratto: Tempo indeterminato Orario: Tempo Pieno Fascia di RAL: 35.000 ? 40.000 € la retribuzione verrà quantificata sulla base di criteri oggettivi e neutri sotto il profilo del genere e alle pertinenti disposizioni del contratto collettivo applicato in relazione alla posizione. Descrizione del ruolo ICTpiù, divisione Tech &; Digital di Lavoropiù, è alla ricerca di un/una System Engineer da inserire all'interno di una società di consulenza IT basata a Brescia. La risorsa inserita si occuperà di: - Gestire, monitorare e manutenere l'infrastruttura IT aziendale e dei clienti (ambienti on-premise e cloud). - Garantire la sicurezza, la continuità operativa e il corretto funzionamento di server, reti e sistemi operativi. - Fornire supporto tecnico di secondo e terzo livello (troubleshooting avanzato). - Collaborare alla progettazione e all'implementazione di nuove soluzioni tecnologiche e di migrazione. Requisiti - Esperienza pregressa in ruoli analoghi. - Ottima conoscenza dei sistemi operativi server (Windows Server e/o Linux). - Competenza nella gestione di reti, firewall, protocolli di comunicazione e servizi di virtualizzazione (es. VMware, Hyper-V). - Familiarità con i principali ambienti Cloud (es. Microsoft Azure, AWS). - Buone doti di problem solving, orientamento al cliente e ottime capacità di lavoro in team.

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11/11/2026

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Solution ArchitectNew!

Italy, Lombardy, MILANO

Dettaglio offerta di lavoroLuogo di lavoro: MILANO (MI) Tipo di contratto: Tempo indeterminato Orario: Tempo Pieno Fascia di RAL: 65.000 ? 85.000 € la retribuzione verrà quantificata sulla base di criteri oggettivi e neutri sotto il profilo del genere e alle pertinenti disposizioni del contratto collettivo applicato in relazione alla posizione. Descrizione del ruolo ICTpiù, divisione Tech &; Digital di Lavoropiù, ricerca per un'azienda cliente un/una Solution Architect Senior / Lead Architect, con almeno 10 anni di esperienza nello sviluppo software, di cui almeno 4 in ruoli di architettura o Tech Lead. Cerchiamo una figura che assuma la responsabilità dell'architettura tecnologica di una piattaforma digitale, definendo standard, roadmap evolutive e strategie di modernizzazione. La risorsa guiderà la governance tecnica dei team interni e dei fornitori esterni, garantendo qualità, affidabilità, sicurezza e scalabilità delle soluzioni. Responsabilità: - Definizione dell'architettura target, degli standard tecnologici e della roadmap evolutiva. - Governance di architetture a microservizi e dei contratti di integrazione tra sistemi. - Pianificazione delle migrazioni tecnologiche e riduzione del debito tecnico. - Introduzione di soluzioni di osservabilità, resilienza e miglioramento della qualità del software. - Supervisione delle code review, delle architecture review e dell'accettazione delle consegne. - Coordinamento tecnico dei fornitori esterni e trasferimento di competenze al team interno. - Presidio delle integrazioni con partner esterni e degli aspetti di sicurezza e conformitàRequisiti Requisiti Tecnici: - Almeno 10 anni di esperienza nello sviluppo software, di cui almeno 4 come Architect o Tech Lead. - Padronanza di Java 17/21 e Spring Boot 3.x, con esperienza nelle migrazioni da Spring Boot 2.x. - Esperienza nella progettazione e governance di architetture a microservizi distribuite. - Conoscenza approfondita di Apache Kafka e dei pattern per la gestione dei processi distribuiti, tra cui Saga. - Competenze nel design di API REST, OpenAPI, API Gateway e strategie di versionamento. - Esperienza con MongoDB, SQL e strategie di migrazione dei dati. - Conoscenza di Docker, Kubernetes e processi CI/CD, preferibilmente GitLab CI. - Competenze in ambito Keycloak, OAuth2/OIDC, JWT e sicurezza applicativa. - Esperienza nell'introduzione di strumenti di observability, logging strutturato, metriche e tracing distribuito. - Capacità di definire standard e governare l'evoluzione di applicazioni Angular. - Esperienza su piattaforme multi-tenant/white-label e nella governance tecnica di fornitori e system integrator. - Italiano fluente e buona padronanza dell'inglese tecnico. Requisiti preferenziali: - Esperienza con Mia-Platform e i relativi componenti. - Conoscenza dei domini e-commerce, ticketing, welfare aziendale e pagamenti. - Esperienza nello sviluppo di librerie condivise e starter interni. - Competenze in FinOps e ottimizzazione dei costi cloud. - Esperienza nella produzione di documentazione architetturale strutturata.

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10/11/2026

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Cloud Architect | Multi-Cloud and TerraformNew!

Italy, Lombardy, Milano

La nostra realtà è un primario gruppo nazionale operante nel settore dei servizi informativi e professionali, rivolti prevalentemente al mercato B2B. La realtà si distingue per un'offerta articolata di contenuti, servizi e soluzioni dedicate ad aziende, professionisti e manager, all'interno di un contesto strutturato e altamente organizzato. Cerchiamo un Cloud Architect con esperienza nella progettazione di architetture cloud scalabili e sicure, prevalentemente su Google Cloud Platform , e conoscenza di AWS. Richieste competenze in Terraform e Infrastructure as Code per sviluppare soluzioni automatizzate e allineate alle esigenze di business. Responsabilità La figura si occuperà delle seguenti attività: - Cloud Architecture ? Progettare architetture cloud e ibride su Google Cloud Platform, Azure e AWS, garantendo scalabilità, sicurezza e affidabilità. - Cloud Strategy ? Supportare l'evoluzione delle piattaforme cloud, definendo roadmap e soluzioni innovative. - Infrastructure as Code ? Sviluppare e gestire infrastrutture tramite Terraform, promuovendo standardizzazione e automazione. - Governance & Security ? Definire standard, policy e best practice per sicurezza, compliance e gestione degli ambienti cloud. - DevOps & Automation ? Collaborare con i team tecnici per integrare CI/CD e processi automatizzati. - FinOps & Optimization ? Ottimizzare costi, performance e utilizzo delle risorse cloud. - Technical Leadership ? Fornire supporto architetturale e linee guida tecniche ai team progettuali. Profilo Verranno prese in considerazione figure in possesso dei seguenti requisiti: - Esperienza concreta nella progettazione e gestione di architetture cloud enterprise, preferibilmente in contesti multi-cloud o hybrid cloud. - Conoscenza approfondita di Google Cloud Platform , con capacità di confrontare e integrare, ove necessario, servizi, pattern architetturali, modelli di sicurezza, networking e costi anche su Azure e AWS. - Ottima padronanza di Terraform per la gestione dell'infrastruttura come codice, inclusa la creazione di moduli, gestione dello state, workspace, variabili, provider, policy e integrazione con repository Git. - Conoscenza dei principali servizi cloud: compute, networking, storage, database, IAM, secret management, container platform, logging, monitoring e servizi di sicurezza. - Competenze di cloud networking: VPC/VNet, subnetting, routing, peering, VPN, private connectivity, firewall, load balancing, DNS e integrazione con ambienti on-premise. - Conoscenza delle configurazioni database in ambito cloud, inclusi aspetti di provisioning, networking, sicurezza, backup, replica, alta disponibilità e performance tuning; costituiscono titolo preferenziale esperienze su AlloyDB e PostgreSQL. - Conoscenza di Docker e Kubernetes per la progettazione, gestione e governance di workload containerizzati, con attenzione a deployment, networking, sicurezza, scalabilità, osservabilità e integrazione con pipeline CI/CD. - Conoscenza dei principi di DevOps e automazione, con familiarità nell'utilizzo di pipeline CI/CD, Git, scripting e strumenti di configuration management. - Capacità di applicare requisiti di sicurezza, compliance, business continuity, disaster recovery, logging e monitoraggio all'interno delle architetture cloud. - Capacità di comunicare efficacemente con stakeholder tecnici e non tecnici, traducendo requisiti funzionali, vincoli di sicurezza e obiettivi di business in soluzioni architetturali concrete. Nice to have Certificazioni in ambito Cloud Architecture, preferibilmente Google Cloud Professional Cloud Architect e/o Google Cloud Professional Cloud DevOps Engineer. Saranno considerate un plus anche certificazioni equivalenti conseguite su Microsoft Azure o Amazon Web Services. Cosa offriamo - Un ruolo strategico e ad alto impatto, con responsabilità diretta nella definizione, evoluzione e governance delle architetture cloud aziendali. - L'opportunità di lavorare su progetti innovativi e complessi in un contesto tecnologicamente avanzato e in continua evoluzione. - Un ambiente che valorizza la crescita professionale, la specializzazione su Cloud Architecture, Infrastructure as Code e modelli di governance multi-cloud. - Ampia autonomia decisionale e possibilità di contribuire attivamente alle scelte tecnologiche e all'innovazione dell'ecosistema cloud aziendale. RAL: €50.000 - €70.000, commisurata all'esperienza, oltre a ticket restaurant da €7 riconosciuti anche nelle giornate di smart working. Modalità di lavoro: formula ibrida con 2 giorni di smart working a settimana. #LI-GD2 «I candidati, nel rispetto del D.lgs. 198/2006, D.lgs. 215/2003 e D.lgs. 216/2003, sono invitati a leggere l'informativa sulla privacy consultabile sotto il form di richiesta dati della pagina di candidatura (Regolamento UE n. 2016/679). L'offerta è rivolta a candidati di entrambi i sessi, nel rispetto del D.lgs. 198/2006 e della normativa vigente in materia di pari opportunità. L'azienda promuove un ambiente di lavoro inclusivo e garantisce pari opportunità a tutte le persone, indipendentemente da genere, età, origine, orientamento sessuale o disabilità.»

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12/11/2026

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Sales Manager ? Digital AdvertisingNew!

Italy, Lombardy, Milano

Instal | Pull The Rabbit | Milano Il team di Instal cresce e siamo alla ricerca di nuove figure commerciali! Hai esperienza nel digital advertising, passione per lo sviluppo del business e voglia di metterti in gioco in un progetto ambizioso? Potresti essere la persona che stiamo cercando. Chi siamo Instal è la divisione MadTech di Pull The Rabbit, specializzata in performance marketing e acquisizione di nuovi clienti. Uniamo dati, tecnologia proprietaria, AI e competenze umane per sviluppare strategie di lead generation, app acquisition e digital advertising orientate ai risultati. Facciamo parte di un ecosistema che comprende realtà come StartupItalia, Hoopygang e 4books, dove performance, media, creator e innovazione si incontrano per creare nuove opportunità di business. Responsabilità Responsibilities Per accompagnare la crescita di Instal, stiamo ampliando il nostro team commerciale con nuove figure Sales Manager che contribuiranno allo sviluppo di opportunità di business e all'acquisizione di nuovi clienti. Cerchiamo professionisti con esperienza commerciale nel mondo dei centri media, delle agenzie indipendenti o dei clienti diretti, che abbiano voglia di valorizzare le proprie competenze e contribuire attivamente alla crescita del business. Entrerai in un contesto dinamico, dove avrai autonomia, spazio per proporre nuove idee e la possibilità di contribuire concretamente allo sviluppo di Instal. Cosa farai - Svilupperai nuove opportunità di business con centri media, agenzie e clienti diretti, in base alla tua esperienza e al tuo network. - Presenterai le nostre soluzioni, costruendo proposte commerciali in linea con gli obiettivi dei clienti. - Gestirai il processo commerciale, dal primo contatto alla negoziazione e allo sviluppo delle partnership. - Collaborerai con i team di media buying per valorizzare le opportunità e i risultati delle campagne. - Contribuirai con idee e iniziative allo sviluppo di nuove opportunità commerciali. Profilo Your Profile - Almeno 3 anni di esperienza commerciale nel digital advertising, AdTech, concessionarie digitali o performance marketing. - Un network di contatti presso centri media, agenzie e/o clienti diretti è considerato un plus. - Buona conoscenza del mercato pubblicitario digitale e delle sue dinamiche. - Spirito imprenditoriale, proattività e forte orientamento ai risultati. - Voglia di mettersi in gioco, autonomia e flessibilità, con il desiderio di contribuire attivamente alla crescita di un progetto in evoluzione. - Buona conoscenza della lingua inglese. Tipologia contrattuale CCNL: Commercio Livello: Primo Vantaggi Cosa offriamo Un ecosistema di opportunità. La specializzazione di Instal, con alle spalle le competenze, i brand e le sinergie del gruppo Pull The Rabbit. Le persone al centro. Un ambiente che valorizza collaborazione, confronto e condivisione delle idee, dove il contributo di ciascuno conta. Spazio per fare la differenza. Autonomia, responsabilità e possibilità di contribuire direttamente alla crescita del business, lavorando a stretto contatto con team specializzati. Pacchetto retributivo e benefit - RAL compresa tra 35 .000 e 45.000 €, commisurata all'esperienza. - Bonus variabile fino a 10.000 €, legato al raggiungimento degli obiettivi commerciali. - 2 giorni di smart working a settimana. - Ticket restaurant da 7 € per ogni giorno lavorato. Sede di lavoro: Milano, zona Certosa (via Polidoro da Caravaggio). #LI-LL1 Chiusura I candidati, nel rispetto del D.lgs. 198/2006, D.lgs. 215/2003 e D.lgs. 216/2003, sono invitati a leggere l'informativa sulla privacy consultabile sotto il form di richiesta dati della pagina di candidatura (Regolamento UE n. 2016/679). L'offerta è rivolta a candidati di entrambi i sessi, nel rispetto del D.lgs. 198/2006 e della normativa vigente in materia di pari opportunità. L'azienda promuove un ambiente di lavoro inclusivo e garantisce pari opportunità a tutte le persone, indipendentemente da genere, età, origine, orientamento sessuale o disabilità.

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12/11/2026