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2027-02-03
2026-11-03
03/11/2026
MECCANICO MEZZI PESANTI
AxL S.p.A - Agenzia per il Lavoro
Italy, Tuscany, Quarrata - |
Job description
Job description
Meccanico Mezzi Pesanti Dove Sede di lavoro: Quarrata (PT). Cosa offriamo Contratto a tempo determinato con possibilità di proroga e successiva stabilizzazione in azienda. Orario di lavoro full time 40 ore settimanali, dal lunedì al venerdì, con orario giornaliero 8:30-13:00 e 14:00-17:30, salvo diverse esigenze aziendali. Retribuzione annua lorda di circa 24000€. CCNL Metalmeccanica Industria Livello D2. CNEL C011. Benefit: piano integrativo Ebitemp che include indennità di malattia e infortunio, rimborso spese mediche, sostegno economico per spese scolastiche e sussidi per la disoccupazione. Descrizione del ruolo Eseguire riparazioni e manutenzioni ordinarie e straordinarie su mezzi pesanti. Intervenire direttamente in officina su componenti meccanici con attenzione alla qualità del lavoro. Competenze Passione per la meccanica dei mezzi pesanti. Buona manualità tecnica e precisione nell‘esecuzione delle attività meccaniche. Requisiti Esperienza pregressa di almeno 5 anni nella mansione di meccanico mezzi pesanti o affini. Patente di guida obbligatoria. Descrizione azienda cliente / ambiente di lavoro L‘azienda cliente è una realtà specializzata nella manutenzione e riparazione di mezzi pesanti con sede a Quarrata. Offre un ambiente dinamico dove la passione per la meccanica si unisce a un forte spirito collaborativo. L‘attenzione alla formazione continua e al benessere dei dipendenti rende questo contesto ideale per chi desidera crescere professionalmente nel settore industriale, supportato da un team esperto e disponibile. AxL è un‘Agenzia per il Lavoro fondata nel 2004 che pone le persone al centro del proprio operato. Attraverso oltre 30 filiali in tutta Italia, AxL offre servizi specializzati di consulenza HR, supporto legale, amministrativo e sviluppo professionale. AxL partecipa al programma WHP per la salute e il benessere dei propri dipendenti ed è ora parte del Groupe Adéquat. Il supporto dei nostri recruiter non è limitato al periodo di inserimento ma continua per tutta la collaborazione dei lavoratori e delle lavoratrici con l‘azienda. Inviaci subito la tua candidatura/candidati subito. AxL Agenzia per il Lavoro è autorizzata all‘esercizio di tutte le attività di cui all‘articolo 5, comma 1, lettera a) del Decreto Legislativo 276/2003 con comunicazione del Ministero del Lavoro e protocollo 1081 SG del 19.11.2004 e Prot. n. 13/I/0012060 del 03.05.2007. La ricerca è rivolta a candidati di entrambi i sessi nel rispetto del Codice delle Pari Opportunità. I dati personali saranno trattati nel rispetto del Regolamento UE 2016/679 (GDPR) per le finalità e nelle modalità riportate nell‘informativa sul trattamento dei dati personali alla pagina #axllu
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| Automotive Industry | |
| Engineering / Design Engineering | |
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43.847500510.9777009
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| Italy, Lombardy, Presezzo | |
Job description Impiegata/o Contabile per Studio Commercialista Dove Sede di lavoro: Bonate Sotto. Cosa offriamo Contratto a tempo determinato o indeterminato, CCNL Commercio 3° livello. Orario di lavoro: full-time. Retribuzione lorda mensile di 1983,91 €, con 13ª e 14ª mensilità, per una RAL compresa tra 28000 e 30000 euro, commisurata all'esperienza. CCNL Commercio e codice CNEL H011 Benefit aziendali: tredicesima e quattordicesima mensilità. Descrizione del ruolo Gestire in modo autonomo le scritture contabili quotidiane per clienti quali piccole e medie imprese e liberi professionisti. Redigere il bilancio d'esercizio secondo i principi contabili nazionali e internazionali applicabili. Verificare la conformità delle registrazioni contabili rispetto alla normativa civilistica vigente. Gestire autonomamente le attività di chiusura IVA periodica e annuale, assicurando la corretta liquidazione e la predisposizione dei relativi adempimenti. Collaborare con il team finanziario per garantire l'accuratezza e la completezza dei dati contabili. Supportare le attività di chiusura contabile e predisporre report finanziari dettagliati. Analizzare e risolvere eventuali discrepanze contabili assicurando il rispetto delle normative vigenti. Competenze Conoscenza approfondita dei principi contabili nazionali e internazionali. Ottima padronanza della normativa civilistica in materia contabile e finanziaria, con specifica competenza nella gestione delle chiusure IVA. Capacità di utilizzo di software contabili e gestionali. Eccellenti capacità organizzative, precisione e attenzione ai dettagli. Attitudine al lavoro in autonomia e al confronto collaborativo con il team finanziario. Requisiti Diploma in amministrazione o Laurea in Economia, Contabilità o discipline affini. Esperienza comprovata nella gestione autonoma della contabilità e nella redazione del bilancio d'esercizio. Conoscenza approfondita della normativa civilistica vigente nel settore contabile-finanziario. Disponibilità a lavorare full-time presso la sede indicata a Bonate Sotto. Descrizione azienda cliente / ambiente di lavoro L'azienda cliente è uno studio commercialista consolidato che offre servizi professionali a piccole e medie imprese nonché a liberi professionisti. Lo studio promuove un ambiente lavorativo serio, inclusivo e orientato alla crescita professionale continua. Viene valorizzata la precisione, l'autonomia operativa e la collaborazione tra colleghi per garantire risultati affidabili ai clienti. L'opportunità rappresenta un percorso ideale per chi desidera svilupparsi nel settore contabile in un contesto stimolante e dinamico nella provincia di Bergamo. AxL S.p.A è un'Agenzia per il Lavoro fondata nel 2004 che pone le persone al centro del proprio operato. Attraverso oltre 30 filiali in tutta Italia, AxL offre servizi specializzati di consulenza HR, supporto legale, amministrativo e sviluppo professionale. AxL partecipa al programma WHP per la salute e il benessere dei propri dipendenti ed è ora parte del Groupe Adéquat. Il supporto dei nostri recruiter non è limitato al periodo di inserimento ma continua per tutta la collaborazione dei lavoratori e delle lavoratrici con l'azienda. Inviaci subito la tua candidatura/candidati subito. AxL S.p.A. Agenzia per il Lavoro è autorizzata all'esercizio di tutte le attività di cui all'articolo 5, comma 1, lettera a) del Decreto Legislativo 276/2003 con comunicazione del Ministero del Lavoro e P.S. protocollo 1081 SG del 19.11.2004 e Prot. n. 13/I/0012060 del 03.05.2007. La ricerca è rivolta a candidati di entrambi i sessi nel rispetto del Codice delle Pari Opportunità. I dati personali saranno trattati nel rispetto del Regolamento UE 2016/679 (GDPR) per le finalità e nelle modalità riportate nell'informativa sul trattamento dei dati personali alla pagina https://www.aperelle.it/wp-content/uploads/documento/3780/AxL_Informativa-candidati-Rev.-20.07.2026.pdf. axlbo
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03/11/2026

| Italy, Lombardy, Valmadrera | |
Job description Meccanici rettificatori Dove Sede di lavoro: Valmadrera. Cosa offriamo Iniziale contratto a tempo determinato finalizzato all'inserimento. Orario di lavoro: tempo pieno su giornata, dal lunedì al venerdì. Livello retributivo: RAL indicativa tra 25000 e 30000 euro annui, commisurata all'esperienza. CCNL Metalmeccanica Industria e codice CNEL C011. Benefit aziendali e opportunità di crescita saranno discussi in fase di colloquio. Descrizione del ruolo Gestire e mantenere efficienti le attrezzature meccaniche per garantire la continuità del processo produttivo. Utilizzare macchinari quali rettifica, centro di lavoro ed elettroerosione a filo in autonomia. Eseguire l'affilatura delle attrezzature. Monitorare e segnalare anomalie o usure delle attrezzature. Gestire il magazzino scorte. Mantenere puliti e manutenuti gli impianti del reparto meccanica. Competenze Utilizzo di strumenti di misura come calibro, micrometro e proiettore di profili. Conoscenza dei metodi di costruzione e realizzazione componenti meccanici e dei principali trattamenti termici. Attitudine all'osservazione e valutazione dello stato di usura delle attrezzature. Familiarità con le procedure di attrezzaggio degli impianti produttivi e manutenzione programmata degli impianti meccanici. Requisiti Gradita esperienza pregressa nel settore metalmeccanico o in ruoli similari nel reparto meccanica. Lettura del disegno tecnico. Descrizione azienda cliente / ambiente di lavoro L'azienda cliente è una realtà storica specializzata nella produzione di minuteria metallica con alta precisione. Opera da decenni nel settore dei metalli garantendo prodotti affidabili grazie a processi produttivi rigorosi e innovativi. L'ambiente lavorativo è dinamico e orientato alla qualità, valorizzando la professionalità e la crescita continua dei propri collaboratori. Questa posizione rappresenta un'opportunità concreta per chi desidera consolidare competenze tecniche nel comparto della meccanica industriale in un contesto strutturato e stimolante. AxL S.p.A è un'Agenzia per il Lavoro fondata nel 2004 che pone le persone al centro del proprio operato. Attraverso oltre 30 filiali in tutta Italia, AxL offre servizi specializzati di consulenza HR, supporto legale, amministrativo e sviluppo professionale. AxL partecipa al programma WHP per la salute e il benessere dei propri dipendenti ed è ora parte del Groupe Adéquat. Il supporto dei nostri recruiter non è limitato al periodo di inserimento ma continua per tutta la collaborazione dei lavoratori e delle lavoratrici con l'azienda. Inviaci subito la tua candidatura/candidati subito. AxL S.p.A. Agenzia per il Lavoro è autorizzata all'esercizio di tutte le attività di cui all'articolo 5, comma 1, lettera a) del Decreto Legislativo 276/2003 con comunicazione del Ministero del Lavoro e P.S. protocollo 1081 SG del 19.11.2004 e Prot. n. 13/I/0012060 del 03.05.2007. La ricerca è rivolta a candidati di entrambi i sessi nel rispetto del Codice delle Pari Opportunità. I dati personali saranno trattati nel rispetto del Regolamento UE 2016/679 (GDPR) per le finalità e nelle modalità riportate nell'informativa sul trattamento dei dati personali alla pagina https://www.aperelle.it/wp-content/uploads/documento/3780/AxL_Informativa-candidati-Rev.-20.07.2026.pdf. #axlle
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03/11/2026

| Italy, Lombardy, Ospitaletto | |
Job description HR Legal & Industrial Relations Assistant Dove Sede di lavoro: Ospitaletto. Cosa offriamo Assunzione diretta a tempo indeterminato, full-time. Orario di lavoro: indicativamente 8:30 - 17:30 con 1 ora di pausa pranzo. RAL indicativa compresa tra 30000 e 40000 euro, commisurata all'esperienza e livello di inquadramento discusso in sede di colloquio. Benefit aziendali: mensa aziendale, welfare e premio di risultato. Opportunità di crescita professionale all'interno dell'area HR con possibilità di sviluppo in ambito relazioni industriali e consulenza legale del lavoro. Descrizione del ruolo Garantire la corretta applicazione della normativa del lavoro, dei regolamenti aziendali e della contrattazione di secondo livello fornendo consulenza ai Responsabili aziendali. Redigere, aggiornare e gestire la contrattualistica del personale in linea con la normativa vigente, CCNL applicato e accordi aziendali. Predisporre e aggiornare regolamenti aziendali e procedure HR. Curare la predisposizione e diffusione dei comunicati interni coerenti con le strategie di comunicazione aziendale. Mantenere rapporti con le Rappresentanze Sindacali e supportare l'HR Manager nella definizione degli accordi sindacali. Gestire le relazioni con i dipendenti per problematiche individuali, procedimenti disciplinari e contenzioso. Monitorare gli indicatori di performance correlati al premio di risultato dello stabilimento. Collaborare nella gestione dei Servizi Aziendali correlati all'area HR. Competenze Conoscenza approfondita della normativa del lavoro, dei contratti collettivi nazionali e dei principali processi HR. Eccellenti capacità comunicative per interfacciarsi efficacemente con interlocutori interni ed esterni. Problem solving orientato al risultato e gestione efficace delle relazioni sindacali e dipendenti. Buona padronanza della lingua inglese sia scritta che parlata almeno livello B1/B2. Ottima conoscenza del Pacchetto Office, in particolare Excel e PowerPoint per analisi dati e reportistica. Requisiti Preferibile laurea magistrale in giurisprudenza o titoli affini (es. laurea triennale in operatore giuridico d'impresa, consulente del lavoro o giurista d'impresa); in alternativa diploma ad indirizzo economico. Esperienza minima 1-2 anni maturata presso uffici HR di aziende strutturate o studi di consulenza del lavoro/associazioni di categoria in ambito relazioni industriali o HR legal. Disponibilità a inserirsi nel ruolo con flessibilità rispetto alla data prevista di assunzione (indicativamente 01/10/2026). Descrizione azienda cliente / ambiente di lavoro L'azienda cliente è una realtà dinamica situata a Ospitaletto che opera nel settore industriale con un forte orientamento alla conformità normativa e alla valorizzazione delle risorse umane. L'ambiente lavorativo è inclusivo, collaborativo e attento allo sviluppo professionale continuo dei propri collaboratori. Si promuove un clima positivo dove il contributo individuale è riconosciuto come elemento chiave per il successo collettivo. Questa posizione rappresenta un'opportunità ideale per chi desidera crescere nell'ambito delle relazioni industriali e della consulenza legale HR all'interno di una struttura solida e innovativa. AxL S.p.A è un'Agenzia per il Lavoro fondata nel 2004 che pone le persone al centro del proprio operato. Attraverso oltre 30 filiali in tutta Italia, AxL offre servizi specializzati di consulenza HR, supporto legale, amministrativo e sviluppo professionale. AxL partecipa al programma WHP per la salute e il benessere dei propri dipendenti ed è ora parte del Groupe Adéquat. Il supporto dei nostri recruiter non è limitato al periodo di inserimento ma continua per tutta la collaborazione dei lavoratori e delle lavoratrici con l'azienda. Inviaci subito la tua candidatura/candidati subito. AxL S.p.A. Agenzia per il Lavoro è autorizzata all'esercizio di tutte le attività di cui all'articolo 5, comma 1, lettera a) del Decreto Legislativo 276/2003 con comunicazione del Ministero del Lavoro e P.S. protocollo 1081 SG del 19.11.2004 e Prot. n. 13/I/0012060 del 03.05.2007. La ricerca è rivolta a candidati di entrambi i sessi nel rispetto del Codice delle Pari Opportunità. I dati personali saranno trattati nel rispetto del Regolamento UE 2016/679 (GDPR) per le finalità e nelle modalità riportate nell'informativa sul trattamento dei dati personali alla pagina https://www.aperelle.it/wp-content/uploads/documento/3780/AxL_Informativa-candidati-Rev.-20.07.2026.pdf. tag #axlpso/campagna INDEED FILIALE/BU PALAZZOLO
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03/11/2026

| Italy, Lombardy, Cinisello Balsamo | |
Job description OSS per Struttura Sanitaria Dove RSA in zona Cinisello Balsamo (MI), raggiungibile con i mezzi pubblici. Accreditata per circa 200 posti letto dedicata ad utenza geriatrica Cosa offriamo Contratto a tempo determinato iniziale finalizzato all'assunzione, part-time 36 ore settimanali. Turni articolati su 3 fasce orarie: mattina (7:00-14:00), pomeriggio (14:00-21:00), notte (21:00-7:00). Livello retributivo indicativo RAL tra 20500 e 21500 euro, lordo base full time €1591 mensili, con 13° e 14° mensilità previste. CCNL Cooperative Sociali - Livello C2, CNEL T151. Descrizione del ruolo Stimolare e promuovere l'autonomia degli ospiti nelle attività di vita quotidiana. Assistere e monitorare costantemente l'utenza garantendo supporto qualificato. Garantire l'igiene personale degli ospiti in modo attento e rispettoso. Collaborare attivamente con il personale medico per assicurare un'assistenza integrata e di qualità. Competenze Capacità di lavorare con empatia e attenzione alle esigenze dell'utenza fragile. Attitudine alla collaborazione in team multidisciplinari all'interno della struttura sanitaria. Precisione nell'esecuzione delle procedure igienico-sanitarie e nel monitoraggio continuo degli ospiti. Flessibilità nell'adattarsi ai diversi turni di lavoro previsti dalla struttura. Requisiti Attestato OSS Esperienza pregressa in contesto similare Sicurezza generale dei lavoratori Descrizione azienda cliente / ambiente di lavoro L'azienda cliente è una storica realtà sanitaria situata a Cinisello Balsamo, con circa 210 posti letto distribuiti su due nuclei abitativi disposti su più piani. La struttura si distingue per l'attenzione alla qualità dell'assistenza e al benessere degli ospiti, offrendo un ambiente di lavoro inclusivo, dinamico e orientato alla crescita professionale del personale. L'organizzazione promuove la collaborazione tra figure professionali diverse per garantire un servizio integrato e umano, valorizzando il contributo di ciascun operatore sanitario. AxL S.p.A è un'Agenzia per il Lavoro fondata nel 2004 che pone le persone al centro del proprio operato. Attraverso oltre 30 filiali in tutta Italia, AxL offre servizi specializzati di consulenza HR, supporto legale, amministrativo e sviluppo professionale. AxL partecipa al programma WHP per la salute e il benessere dei propri dipendenti ed è ora parte del Groupe Adéquat. Il supporto dei nostri recruiter non è limitato al periodo di inserimento ma continua per tutta la collaborazione dei lavoratori e delle lavoratrici con l'azienda. Inviaci subito la tua candidatura/candidati subito. AxL S.p.A. Agenzia per il Lavoro è autorizzata all'esercizio di tutte le attività di cui all'articolo 5, comma 1, lettera a) del Decreto Legislativo 276/2003 con comunicazione del Ministero del Lavoro e P.S. protocollo 1081 SG del 19.11.2004 e Prot. n. 13/I/0012060 del 03.05.2007. La ricerca è rivolta a candidati di entrambi i sessi nel rispetto del Codice delle Pari Opportunità. I dati personali saranno trattati nel rispetto del Regolamento UE 2016/679 (GDPR) per le finalità e nelle modalità riportate nell'informativa sul trattamento dei dati personali alla pagina https://www.aperelle.it/wp-content/uploads/documento/3780/AxL_Informativa-candidati-Rev.-20.07.2026.pdf. axlsnt
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03/11/2026

ASA/OSS IN RSANew!
| Italy, Lombardy, Milano | |
Job description ASA/OSS in RSA Dove RSA a Milano città 88 posti letto, con facile accesso tramite mezzi pubblici Cosa offriamo Contratto a tempo determinato, full-time 38 ore settimanali su 3 turni. Posizione come dipendente finalizzato alla stabilizzazione Livello retributivo: RAL compresa tra €20000 e €21500 annui, lordo base mensile di €1545 (ASA) o €1591 (OSS). CCNL Cooperative Sociali - livello C1 per ASA e C2 per OSS, codice CNEL T151. Benefit aziendali: EBITEMP. Descrizione del ruolo Fornire assistenza diretta e supporto alle persone ospiti della RSA secondo le procedure aziendali. Collaborare con il team multidisciplinare per garantire il benessere fisico e psicologico degli ospiti. Svolgere attività di igiene personale, mobilizzazione e supporto nelle attività quotidiane. Mantenere ordine e pulizia degli ambienti di lavoro e delle aree dedicate agli ospiti. Partecipare attivamente ai turni programmati garantendo continuità assistenziale su tre turni. Competenze Conoscenza delle principali tecniche di assistenza socio-sanitaria e cura della persona. Capacità di lavorare in team multidisciplinari con attenzione alla comunicazione efficace e empatica. Affidabilità, puntualità e rispetto delle normative igienico-sanitarie vigenti. Disponibilità a lavorare su turni, anche notturni o festivi come richiesto dal piano organizzativo. Requisiti Possesso dell'attestato ASA (Ausiliario Socio Assistenziale) o OSS (Operatore Socio Sanitario) valido per l'esercizio della professione. Esperienza pregressa nel ruolo preferibile ma non indispensabile; verranno valutate anche candidature con formazione specifica recente. Residenza o domicilio in zona Milano o facilmente raggiungibile tramite mezzi pubblici. Descrizione azienda cliente / ambiente di lavoro L'RSA è una struttura sanitaria dedicata all'assistenza residenziale per anziani, situata nel cuore di Milano. L'ambiente lavorativo è caratterizzato da un forte spirito collaborativo, orientato al benessere degli ospiti e alla valorizzazione delle competenze del personale. La struttura promuove un clima inclusivo dove ogni operatore è sostenuto nella crescita professionale attraverso formazione continua e percorsi dedicati. Entrare a far parte del team significa contribuire concretamente a migliorare la qualità della vita delle persone assistite in un contesto stimolante e umano. AxL S.p.A è un'Agenzia per il Lavoro fondata nel 2004 che pone le persone al centro del proprio operato. Attraverso oltre 30 filiali in tutta Italia, AxL offre servizi specializzati di consulenza HR, supporto legale, amministrativo e sviluppo professionale. AxL partecipa al programma WHP per la salute e il benessere dei propri dipendenti ed è ora parte del Groupe Adéquat. Il supporto dei nostri recruiter non è limitato al periodo di inserimento ma continua per tutta la collaborazione dei lavoratori e delle lavoratrici con l'azienda. Inviaci subito la tua candidatura/candidati subito. AxL S.p.A. Agenzia per il Lavoro è autorizzata all'esercizio di tutte le attività di cui all'articolo 5, comma 1, lettera a) del Decreto Legislativo 276/2003 con comunicazione del Ministero del Lavoro e P.S. protocollo 1081 SG del 19.11.2004 e Prot. n. 13/I/0012060 del 03.05.2007. La ricerca è rivolta a candidati di entrambi i sessi nel rispetto del Codice delle Pari Opportunità. I dati personali saranno trattati nel rispetto del Regolamento UE 2016/679 (GDPR) per le finalità e nelle modalità riportate nell'informativa sul trattamento dei dati personali alla pagina https://www.aperelle.it/wp-content/uploads/documento/3780/AxL_Informativa-candidati-Rev.-20.07.2026.pdf. axlsnt
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03/11/2026
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| Italy, Tuscany, Colle di Val d'Elsa | |
Per azienda operante nel settore "caravaning" selezioniamo un "Progettista Meccatronico". Responsabilità La risorsa verrà inserita nell'ufficio tecnico e si occuperà di: - progettazione 3d per il 50% su sviluppo nuovi prodotti e 50% prodotti esistente - Fornisce supporto tecnico sulla fattibilità e per l'industrializzazione dei prodotti - Dialoga con i fornitori per lo sviluppo dei componenti - Dialoga continuamente con la produzione per risoluzione delle problematiche e nello sviluppo degli ambiti di miglioramento prodotto. Profilo Il/la candidato/a ideale, in possesso di un titolo di studio tecnico (diploma o laurea ad indirizzo elettromeccanico), ha maturato esperienza di almeno 5-8 anni nel ruolo di disegnatore/progettista meccanico o elettrotecnico in contesti engineering. Settori di provenienza preferiti: automotive, nautico, arredamento, automazione, infrastrutture industriali e comunque che prevedono l'uscita di prodotti in serie. Conosce i programmi di modellazione 3D (Solidedge, Rhynocerus, Solidworks, Autocad 3D). Completano il profilo: propensione al lavoro in team, buone doti relazionali, Propensione all'innovazione, conoscenza della lingua inglese (anche il francese sarebbe un plus). Di seguito si indicano, pur a titolo non esaustivo, le specifiche mansioni, incarichi ed attività assegnate: Progettazione in 3d, e conseguente messa in tavola, per sviluppo nuovi prodotti e modifica prodotti esistenti. Supporto tecnico sulla fattibilità e industrializzazione di nuovi prodotti e soluzioni Interfaccia con i fornitori per lo sviluppo e modifica dei componenti Supporto tecnico alla produzione per rilievo, verifica e risoluzione delle problematiche, nonché per le indicazioni tecniche necessarie alla realizzazione di veicoli in serie. Partecipazione proattiva al processo di miglioramento continuo sia squisitamente su prodotto che sui processi di manufacturing and assembly, nel rispetto dei requisiti di sicurezza, ergonomia e qualità richiesti. Partecipazione e gestione a progetti / bandi interfacciandosi con enti e consulenti esterni (università, CNR, CSM ecc). C.C.N.L. ? Industria Metalmeccanica Privata ed Installazione impianti, livello C3. «I candidati, nel rispetto del D.lgs. 198/2006, D.lgs. 215/2003 e D.lgs. 216/2003, sono invitati a leggere l'informativa sulla privacy consultabile sotto il form di richiesta dati della pagina di candidatura (Regolamento UE n. 2016/679). L'offerta è rivolta a candidati di entrambi i sessi, nel rispetto del D.lgs. 198/2006 e della normativa vigente in materia di pari opportunità. L'azienda promuove un ambiente di lavoro inclusivo e garantisce pari opportunità a tutte le persone, indipendentemente da genere, età, origine, orientamento sessuale o disabilità.»
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03/11/2026

| Italy, Trentino-Alto Adige, Bolzano | |
Questa è un'interessante opportunità per entrare a far parte della divisione Engineering di una realtà italiana tra i principali player mondiali nella progettazione e costruzione di veicoli per il mondo Defence. La risorsa di cui siamo alla ricerca farà riferimento al Product Engineering Manager di gamma e sarà responsabile del coordinamento tecnico dei progetti di sviluppo relativamente alla gamma di prodotto assegnata, con responsabilità trasversale dal Design alla Validazione & Testing finale e focus su costi, qualità e tempistiche. Responsabilità Nello specifico, alla risorsa verranno affidate le seguenti attività / responsabilità: - pianificazione delle attività di Product Engineering (analisi e definizione dei requisiti cliente, studi di fattibilità, definizione delle specifiche tecniche, design e validazione) e monitoraggio degli scostamenti rispetto ai tempi preventivati; - sviluppo dei costi di progetto; - redazione della documentazione tecnica e report di avanzamento progetto; - gestione delle product reviews e relativa validazione; - supporto alle attività di Design e Validazione (rilascio documentazione, gestione materiali, realizzazione prototipi); - redazione del piano di validazione; - approvazione disegni e distinte di prodotto per Prototipi e Produzione; - supporto tecnico alle attività operative di montaggio, test prototipi e test di omologazione; - supporto tecnico alle attività operative di montaggio e collaudo dei veicoli di produzione; - partecipazione al team interfunzionale di Piattaforma per lo sviluppo prodotto e supporto nella definizione del Piano di Prevenzione e Validazione del progetto in piattaforma, a garanzia della sua corretta esecuzione per quanto concerne le attività di Product Engineering; - partecipazione al team interfunzionale di comportamento prodotto; - promozione dell'adozione del ?concurrent engineering? tra le attività di Sviluppo e messa a disposizione delle risorse necessarie per promuovere il ?concurrent engineering? a livello di Piattaforma di Sviluppo Prodotto; - gestione delle relazioni con gli enti interni (qualità, procurement, prototipi, produzione) e con i fornitori esterni coinvolti nel progetto. Profilo Ai fini della selezione, verranno valutate le sole candidature in possesso dei seguenti requisiti: - Laurea in ingegneria meccanica / meccatronica / dell'autoveicolo o equivalente - 5+ anni di esperienza nel design o nella validazione prodotto all'interno di aziende costruttrici di macchine o veicoli custom - Preferibile esperienza in ruoli di Project Engineer / Project Leader in contesti con prodotto engineered to order - Buona conoscenza della struttura di un progetto di sviluppo prodotto (analisi requisiti, studi fattibilità, scrittura specifiche, design, revisioni, validazione, omologazione) e della relativa documentazione tecnico ? gestionale - Preferibile confidenza con l'architettura e l'integrazione funzionale di sistemi militari complessi quali sistemi C4I, CBRN, sistemi di contromisure attive e passive, ecc. - Preferibile confidenza con la documentazione di progetto in ambito militare secondo MIL-STD-498 (SSS, SSDD, etc) - Preferibile confidenza con il processo di validazione e verifica dei requisiti in ambito militare. Spiccate capacità di analisi, attitudine alla pianificazione, capacità di gestione di scadenziari complessi con approccio strategico e rispettoso delle risorse, fluidità nelle relazioni ed efficacia nella comunicazione con colleghi, enti interni ed interlocutori esterni coinvolti nel progetto sono caratteristiche che completano idealmente il profilo di cui siamo alla ricerca. Sede di lavoro: Bolzano Settore: Difesa Pacchetto retributivo CCSL di gruppo Inquadramento: 2. gruppo professionale CCSL RAL: 45.000€ - 55.000€ + pdr Alloggio spesato per i primi 12 mesi di lavoro, soft landing previsto dal 2. anno Smart working in base alle policies aziendali e al ruolo ricoperto LHH Recruitment Solutions è la società del Gruppo Adecco che offre servizi in ambito Head Hunting (specializzato nei segmenti Executive, Leaders ed Experts), Interim Management, HR Consulting e Managed Recruitment Experience (MRX). LHH Recruitment Solutions è parte integrante di LHH, il provider unico e globale di soluzioni end-to-end che accompagna aziende e persone nell'intero ciclo professionale. Per saperne di più vai su www.lhh.com «I candidati, nel rispetto del D.lgs. 198/2006, D.lgs. 215/2003 e D.lgs. 216/2003, sono invitati a leggere l'informativa sulla privacy consultabile sotto il form di richiesta dati della pagina di candidatura (Regolamento UE n. 2016/679). L'offerta è rivolta a candidati di entrambi i sessi, nel rispetto del D.lgs. 198/2006 e della normativa vigente in materia di pari opportunità. L'azienda promuove un ambiente di lavoro inclusivo e garantisce pari opportunità a tutte le persone, indipendentemente da genere, età, origine, orientamento sessuale o disabilità.»
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03/11/2026

| Italy, Veneto, Vicenza | |
Il nostro cliente è una solida realtà metalmeccanica operante nel settore automotive. Lo stiamo affiancando nella ricerca di un/una Group auditing e Process validation Manager. Il/la professionista individuata avrà il compito di definire, pianificare, coordinare ed eseguire le attività di audit e di validazione dei processi industriali. La risorsa risponderà al Direttore Qualità e garantirà in modo proattivo e indipendente che tutti i processi produttivi e i flussi della catena di fornitura siano conformi agli standard internazionali di settore e ai requisiti specifici dei clienti. Responsabilità Le principali responsabilità: - Convalidare la robustezza dei processi produttivi e logistici durante la fase di industrializzazione (APQP) fino al benestare finale del cliente (PPAP) e al rilascio ufficiale della produzione (SOP) - Rispettare il Piano Annuale e Triennale delle Verifiche Ispettive, coordinandone l'esecuzione e garantendo la piena aderenza alle scadenze di sistema e di processo - Condurre e/o coordinare direttamente gli audit interni di sistema, di processo e di prodotto nei diversi stabilimenti del Gruppo - Supportare i Plant Quality Manager nell'addestramento e nel monitoraggio della compliance ai vari livelli gerarchici - Eseguire audit di seconda parte presso fornitori critici e terzisti, in collaborazione con la Qualità fornitori e Ufficio Acquisti - Coordinare e validare le attività di problem solving e l'apertura di azioni correttive a seguito di deviazioni riscontrate durante gli audit - Gestire il processo di autovalutazione, inserendo gli esiti nei portali cliente - Riesaminare periodicamente i KPI di qualità dei processi e presentare i dati di sintesi al Group CQO in sede di Riesame della Direzione - Allineare il modus operandi e l'archiviazione dati di tutti i plant, facendo rispettare le procedure di Gruppo - Supervisionare le attività riguardanti la Quality Assurance di lancio prodotto e alla validazione industriale Profilo Saranno presi in considerazione candidati con i seguenti requisiti: - Laurea in Ingegneria Meccanica, Ingegneria Gestionale o equivalente - Esperienza di almeno 3-5 anni in ruoli di Quality Auditor di processo/sistema, Project Quality o Quality Specialist, preferibilmente in aziende del settore automotive metalmeccanico - Qualifica ufficiale di Auditor di Processo VDA 6.3 - Conoscenza approfondita degli standard IATF 16949 (Automotive), AS9100D (Aerospace), ISO 22163 (Railway/IRIS) e UNI EN ISO 3834-2 per la saldatura - Padronanza dei Core Tools Automotive - Ottima padronanza della lingua inglese, scritta e parlata - Disponibilità a trasferte frequenti Costituiranno un plus: - Leadership autorevole e orientata ai risultati - Attitudine al lavoro in team e gestione delle priorità - Approccio pragmatico e problem solving - Eccellenti capacità di comunicazione e negoziazione Sede: Provincia di Vicenza #LI-ES1 Tipologia contrattuale CCNL: Metalmeccanici Industria Livello: Quadro
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03/11/2026

Responsabile Ufficio Acquisti - Settore Automotive Torino (TO)New!
| Italy, Piedmont, Strambino | |
Per importante azienda, leader del settore Automotive, siamo attualmente alla ricerca di una figura di Purchasing Manager con focus su componentistica Meccanica. La risorsa sarà responsabile della supervisione e dell'ottimizzazione di tutte le attività di approvvigionamento dello stabilimento. Il ruolo garantisce la fornitura puntuale di materiali, servizi e componenti alle migliori condizioni in termini di costo, qualità e consegna, assicurando al contempo l'allineamento delle strategie di acquisto con gli obiettivi aziendali. La figura collaborerà con fornitori, funzioni interne e team acquisti corporate per promuovere iniziative di riduzione dei costi, migliorare le prestazioni dei fornitori e garantire la conformità alle policy aziendali e alle normative di settore. Responsabilità La figura si occuperà delle seguenti attività: - Sviluppare e implementare strategie di acquisto in linea con gli obiettivi dello stabilimento e del Gruppo. - Gestire le relazioni con i fornitori, negoziare contratti e garantire il rispetto degli standard di qualità e consegna. - Monitorare i KPI e le performance degli acquisti, promuovendo iniziative di miglioramento continuo. - Individuare opportunità di saving e implementare progetti di strategic sourcing. - Collaborare con Produzione, Logistica e Qualità per assicurare l'efficienza della supply chain. - Effettuare analisi di mercato per individuare nuovi fornitori e valutare i rischi associati alle decisioni di acquisto. - Garantire il rispetto delle procedure aziendali di procurement, degli standard di settore e dei requisiti normativi. - Coordinare e sviluppare il team acquisti di stabilimento, promuovendo una cultura orientata all'efficienza e all'eccellenza. - Gestire le escalation legate a performance dei fornitori, ritardi o problematiche qualitative. - Collaborare strettamente con gli uffici acquisti corporate e i team di global sourcing per allineare le strategie e ottimizzare il parco fornitori. Profilo Verranno prese in considerazione figure in possesso dei seguenti requisiti: - Laurea in Ingegneria o affine - Esperienza nel mondo acquisti di almeno 7 anni - Esperienza nel settore Automotive con provenienza da realtà strutturate - Esperienza nella gestione di un team Acquisti - Solide capacità di negoziazione e gestione fornitori - Ottima conoscenza dei sistemi ERP (AS400) e di Microsoft Excel. - Conoscenza dei principi Lean Manufacturing e delle strategie di riduzione dei costi. #LI-LM1 Tipologia contrattuale CCNL: CCNL Metalmeccanico Livello: Quadro Vantaggi Compenso variabile: Si Auto: No Benefits: Welfare Aziendale Categoria Legale: White-collar employee I candidati, nel rispetto del D.lgs. 198/2006, D.lgs. 215/2003 e D.lgs. 216/2003, sono invitati a leggere l'informativa sulla privacy consultabile sotto il form di richiesta dati della pagina di candidatura (Regolamento UE n. 2016/679). L'offerta è rivolta a candidati di entrambi i sessi, nel rispetto del D.lgs. 198/2006 e della normativa vigente in materia di pari opportunità. L'azienda promuove un ambiente di lavoro inclusivo e garantisce pari opportunità a tutte le persone, indipendentemente da genere, età, origine, orientamento sessuale o disabilità.
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03/11/2026