Per aziendacliente, importante realtà settore: Metalmeccanico, sono alla ricerca di:
1 Addetto Front-Office / Back-Office, per la sede in prov. Di Caserta.
La risorsa si occuperà prevalentemente delle seguenti attività:
? Gestione attività di segreteria generale; ? Emissione di documenti di vendita (fatture, DDT, offerte, ecc.) tramite apposito programma gestionale; ? Gestione dei documenti di acquisto: ricezione, verifica e registrazione di ordini e documenti; ? Monitoraggio delle giacenze di magazzino; ? Attività di customer care e assistenza clienti.
Requisiti Richiesti:
Laurea in: Lingue / Ingegneria Gestionale o diploma di maturità ad indirizzo linguistico ? Costituirà titolo preferenziale aver maturato una precedente esperienza, seppure breve, in ruolo analogo ? Conoscenza livello intermedio della lingua inglese scritta e parlata ? Buona padronanza del Pacchetto Office, in particolare: Excel e dei principali strumenti informatici
Completano il Profilo ? Spiccata attitudine organizzativa, precisione, puntualità e flessibilità; ? Approccio proattivo e orientamento al raggiungimento degli obiettivi; ? Ottime capacità comunicative e relazionali; . Offresi:
? Tirocinio formativo (6 mesi) con rimborso spese dai 1000,00 ai 1200,00 euro netti mensili, possibilità di tramutazione del contratto a tempo determinato/Indeterminato, post tirocinio e con retribuzione netta mensile prevista fino a: 1600,00 euro netti mensili.
? Disponibilità: eventuali trasferte sul territorio nazionale.
? Ambiente di lavoro dinamico e in crescita; ? Percorso di formazione interna e affiancamento iniziale; ? Possibilità di crescita professionale in un contesto solido e strutturato
Benefit: ? Bevande gratis; ? Cellulare aziendale; ? Convenzioni aziendali; ? Parcheggio non custodito all‘interno del complesso polifunzionale.
Orario di lavoro: Lun-Ven Full-Time
Sede: Prov. Di Caserta, nei pressi di: Aversa.
Il presente annuncio è rivolto a candidati ambosessi ai sensi delle leggi 903/77 e 125/91 e a persone di tutte le età e nazionalità in conformità ai [removed] [removed] e [removed] del 2003 in tema di parità di trattamento.
Cv formato pdf a: [removed]
Settore: Industria metalmeccanica
Ruolo: Centralino/Segretariato
Salario mensile lordo: EUR 1200 - EUR 1600
Gestisce altre persone: No
Tipo di occupazione: Contratto a tempo determinato
Jobconsulting SrlI'm HiringAssistente Responsabile di ProduzioneCasertaPer azienda cliente, importante realtà operante nel settore industriale e manifatturiero, siamo alla ricerca di; 1 Assistente Responsabile di Produzione per la sede in Provincia di Caserta (CE) / Area [removed] Aversa NordLa risorsa, a diretto supporto del Responsabile di Produzione e della Direzione aziendale, si occuperà di:Monitoraggio dell'andamento della produzione e individuazione di eventuali anomalie, rallentamenti e inefficienze;Supporto alla pianificazione e all'organizzazione delle attività produttive;Controllo dell'avanzamento degli ordini e del rispetto delle tempistiche di lavorazione e consegna;Analisi dei principali KPI produttivi, tra cui quantità prodotte, tempi di lavorazione, produttività e scarti;Collaborazione nell'organizzazione delle lavorazioni e dei turni del personale;Interfaccia quotidiana con i reparti produttivi e i rispettivi coordinatori;Utilizzo del gestionale aziendale per il monitoraggio delle attività e l'analisi dei dati;Supporto nella gestione delle criticità operative e nell'ottimizzazione dei processi produttivi.Requisiti Richiesti:Laurea in Ingegneria Gestionale, Ingegneria Industriale o discipline affini o Diploma di scuola secondaria superiore a indirizzo tecnico Esperienza pregressa di almeno 2 anni in ruoli di Assistente Responsabile di Produzione , Supervisore di Produzione o ruoli analoghi di gestione, coordinamento, pianificazione o controllo della produzione presso aziende industriali o manifatturiere;Buona conoscenza del pacchetto Office , Excel, comprese formule e tabelle pivot;Esperienza nell'utilizzo di gestionali aziendali ERP;Familiarità con strumenti di Intelligenza Artificiale (ChatGPT, Copilot o analoghi) Conoscenza dei principali KPI produttivi e degli strumenti di monitoraggio delle performance, capacità di analisi dei dati produttivi e individuazione delle criticità operative;Patente B .Conoscenza della lingua inglese livello intermedioCompletano il Profilo:Senso di responsabilità e orientamento ai risultati;Buone capacità organizzative e di problem solving;Buone capacità comunicative e relazionali;Attitudine alla leadership e al coordinamento delle persone;Autorevolezza e capacità di gestione delle problematiche operative;Precisione, iniziativa e autonomia;Flessibilità e capacità di adattamento;Orario di lavoro:Full-time, dal lunedì al venerdì, con eventuale disponibilità alla reperibilità in caso di necessità.Inquadramento:Contratto: tempo determinato, finalizzato all'inserimento a tempo indeterminato;CCNL: Legno e Arredamento ? Industria;Retribuzione netta mensile indicativa: € [removed],00 ? € 1800,00Il presente annuncio è rivolto a candidati ambosessi ai sensi delle leggi 903/77 e 125/91 e a persone di tutte le età e nazionalità in conformità ai [removed] [removed] e [removed] del 2003 in tema di parità di trattamentoCv a: [removed] Settore: Industria metalmeccanicaRuolo: Produzione/OperationsSalario mensile lordo: EUR 2000 - EUR 2800Gestisce altre persone: SìTipo di occupazione: Contratto a tempo determinatoInquadramento: Impiegato
Jobconsulting SrlI'm Hiring Contabile SeniorNapoliPer azienda cliente, importante realtà settore: Grafica, pee la sede in prov di Napoli, sono alla ricerca di:1 Contabile Senior che si occuperà di:Gestione del ciclo passivo:Registrazione e controllo delle fatture fornitori.Verifica degli ordini, dei DDT e della corrispondenza con le fatture.Controllo dei prezzi concordati, delle quantità e delle condizioni contrattuali.Gestione delle contestazioni, delle note di credito e delle fatture errate.Controllo delle scadenze e dei debiti verso i fornitori.Tesoreria e Pagamenti:Predisposizione dei pagamenti a fornitori, dipendenti ed enti.Gestione delle scadenze bancarie, dei bonifici e degli F24, in coordinamento con chi cura paghe e fiscalità.Previsione dei fabbisogni finanziari settimanali e mensili.Riconciliazione dei conti bancari e controllo degli affidamenti.Programmazione dei pagamenti in base alla liquidità disponibile.Pianificazione finanziaria:Elaborazione di un piano di cassa aggiornato ogni settimana.Previsione delle entrate e delle uscite Monitoraggio di mutui, leasing, finanziamenti e rate.Controllo dei costi industrialiMonitoraggio degli acquisti di carta, inchiostri, lastre, materiali e lavorazioni esterne.Analisi dei costi energetici e di manutenzione dei macchinari.Confronto tra costi preventivati e costi effettivi.Controllo delle fatture di importo elevato e delle spese straordinarie.Individuazione di risparmi e condizioni di acquisto migliorative.Requisiti Richiesti:Laurea in: Economia o titolo di studio equipollente Esperienza pregressa in ruolo analogo di almeno 3 / 5 anniBuone Conoscenze di: Contabilità Passiva, Contabilità Generale e Tesoreria Buona padronanza del Pacchetto OfficeCompletano il Profilo:Buone Capacità Comunicative e Relazionali Precisione e Attitudine al Ruolo Capacità di Analisi e di Pianificazione del lavoro Capacità Organizzative Discrezione e Affidabilità Capacità di Problem Solving Spirito di Adattamento e Flessibilità. Capacità di lavorare in autonomia e in teamProattività e Spirito di IniziativaSede: Prov di NapoliOrario di lavoro: Lun-Ven Full-TimeInquadramento: Ccnl: Grafico / Editoriale a tempo determinato/Indeterminato e Retribuzione Lorda mensile compresa fra I 1800 e i 1900 euroIl presente annuncio è rivolto a candidati ambosessi ai sensi delle leggi 903/77 e 125/91 e a persone di tutte le età e nazionalità in conformità ai [removed] [removed] e [removed] del 2003 in tema di parità di trattamentoCv a: [removed] Settore: Industrie altreRuolo: Contabilità/Banca/FinanzaSalario mensile lordo: EUR 1600 - EUR 2000Gestisce altre persone: NoTipo di occupazione: Lavoro a tempo indeterminatoInquadramento: Impiegato
Jobconsulting SrlI'm Hiring Hr GeneralistPer azienda cliente, importante realtà settore: Metalmeccanico, per la sede in prov di Caserta, sono alla ricerca di un Hr GeneralistLa risorsa si occuperà di:Ricerca e selezione del personale ? Gestire la pubblicazione degli annunci di lavoro sui principali portali di recruiting;? Effettuare lo screening dei curricula ? Organizzare e condurre i colloqui di selezione ? Collaborare con i responsabili di reparto nell'individuazione dei fabbisogni di personale;? Supportare la pianificazione e l'organizzazione dei turni di lavoro;? Gestire operativamente le richieste di ferie e permessi, secondo le procedure aziendali;? Predisporre e trasmettere comunicazioni ordinarie rivolte ai dipendenti? Supportare la gestione quotidiana delle relazioni con il personale e con i responsabili dei diversi reparti;? Interfacciarsi operativamente con i consulenti aziendali per la raccolta e la trasmissione delle informazioni necessarie alle attività HR;? Aggiornare i dati relativi alle selezioni e predisporre report periodici sulle attività di recruiting;? Collaborare al monitoraggio delle esigenze organizzative del personale e alla gestione delle comunicazioniREQUISITI RICHIESTI:Laurea in: Psicologia del Lavoro, Economia o titolo di studio equipollente ? Esperienza professionale di almeno 2 anni in attività di ricerca e selezione del personale, maturata presso aziende strutturate, agenzie per il lavoro o società di hea Hunting ? Buona padronanza del pacchetto Microsoft Office, in particolare Word ed Excel;? Conoscenza e utilizzo dei principali portali di ricerca e selezione del personale;? Conoscenza di base della normativa del lavoro e dei principali istituti contrattuali relativi a ferie, permessi e gestione del personale;? Familiarità con software gestionali HR e sistemi di rilevazione delle presenze;? Esperienza nella predisposizione di report e nell'analisiCompletano il Profilo:Buone Capacità Comunicative e Relazionali Capacità di Analisi e di Pianificazione del lavoro Capacità Organizzative Capacità di Problem Solving Flessibilità e Capacità di lavorare in team e in autonomiaINQUADRAMENTO:a tempo determinato full time, finalizzato all'inserimento a tempo indeterminato;? Retribuzione mensile netta indicativa compresa tra € [removed],00 e € [removed],00, ? Applicazione del CCNL Legno e Arredamento ? IndustriaSede: prov di CasertaOrario di lavoro: Lun-Ven Full-Time, in sedeIl presente annuncio è rivolto a candidati ambosessi ai sensi delle leggi 903/77 e 125/91 e a persone di tutte le età e nazionalità in conformità ai [removed] [removed] e [removed] del 2003 in tema di parità di trattamentoCv a: [removed] Settore: Industria metalmeccanicaRuolo: Risorse umaneSalario mensile lordo: EUR 1600 - EUR 2000Gestisce altre persone: SìTipo di occupazione: Contratto a tempo determinatoInquadramento: Impiegato
Jobconsulting SrlI'm Hiring Hr GeneralistPer azienda cliente, importante realtà settore: Metalmeccanico, per la sede in prov di Caserta, sono alla ricerca di un Hr GeneralistLa risorsa si occuperà di:Ricerca e selezione del personale ? Gestire la pubblicazione degli annunci di lavoro sui principali portali di recruiting;? Effettuare lo screening dei curricula ? Organizzare e condurre i colloqui di selezione ? Collaborare con i responsabili di reparto nell'individuazione dei fabbisogni di personale;? Supportare la pianificazione e l'organizzazione dei turni di lavoro;? Gestire operativamente le richieste di ferie e permessi, secondo le procedure aziendali;? Predisporre e trasmettere comunicazioni ordinarie rivolte ai dipendenti? Supportare la gestione quotidiana delle relazioni con il personale e con i responsabili dei diversi reparti;? Interfacciarsi operativamente con i consulenti aziendali per la raccolta e la trasmissione delle informazioni necessarie alle attività HR;? Aggiornare i dati relativi alle selezioni e predisporre report periodici sulle attività di recruiting;? Collaborare al monitoraggio delle esigenze organizzative del personale e alla gestione delle comunicazioniREQUISITI RICHIESTI:Laurea in: Psicologia del Lavoro, Economia o titolo di studio equipollente ? Esperienza professionale di almeno 2 anni in attività di ricerca e selezione del personale, maturata presso aziende strutturate, agenzie per il lavoro o società di hea Hunting ? Buona padronanza del pacchetto Microsoft Office, in particolare Word ed Excel;? Conoscenza e utilizzo dei principali portali di ricerca e selezione del personale;? Conoscenza di base della normativa del lavoro e dei principali istituti contrattuali relativi a ferie, permessi e gestione del personale;? Familiarità con software gestionali HR e sistemi di rilevazione delle presenze;? Esperienza nella predisposizione di report e nell'analisiCompletano il Profilo:Buone Capacità Comunicative e Relazionali Capacità di Analisi e di Pianificazione del lavoro Capacità Organizzative Capacità di Problem Solving Flessibilità e Capacità di lavorare in team e in autonomiaINQUADRAMENTO:a tempo determinato full time, finalizzato all'inserimento a tempo indeterminato;? Retribuzione mensile netta indicativa compresa tra € [removed],00 e € [removed],00, ? Applicazione del CCNL Legno e Arredamento ? IndustriaSede: prov di CasertaOrario di lavoro: Lun-Ven Full-Time, in sedeIl presente annuncio è rivolto a candidati ambosessi ai sensi delle leggi 903/77 e 125/91 e a persone di tutte le età e nazionalità in conformità ai [removed] [removed] e [removed] del 2003 in tema di parità di trattamentoCv a: [removed] Settore: Industria elettronica/AutomazioneRuolo: Ricerca e sviluppoSalario mensile lordo: EUR 1600 - EUR 2000Gestisce altre persone: NoTipo di occupazione: Contratto a tempo determinatoInquadramento: Impiegato
Jobconsulting SrlI'm Hiring Export Manager Settore: PharmaNapoliPer importante realtà operante nel settore Pharma, siamo alla ricerca di un/una Export Manager con esperienza nello sviluppo e nella gestione dei mercati internazionali e provenienza settore: Pharma.La risorsa avrà la responsabilità di sviluppare il business estero, consolidare i rapporti con i clienti e partner internazionali e identificare nuove opportunità commerciali, contribuendo alla crescita dell'azienda sui mercati di riferimento.Responsabilità:Sviluppare e implementare strategie commerciali per i mercati esteri assegnati.Gestire e ampliare il portafoglio clientiIdentificare nuove opportunità di business e nuovi mercati.Gestire le trattative commerciali e la negoziazione di condizioni, prezzi e contratti.Monitorare andamento delle vendite, marginalità e KPI commerciali.Analizzare mercato, concorrenza e trend del settore Pharma.Partecipare a fiere, congressi ed eventi internazionali di settore.Effettuare trasferte internazionali in relazione alle esigenze commerciali.RequisitiLaurea in: Lingue o titolo di studio equipollente Esperienza pregressa nel ruolo di Export Manager / International Sales Manager, di alneno: 2 anni, con provenienza: settore Pharma.Conoscenza dei principali mercati e canali distributivi internazionali.Ottima conoscenza della lingua inglese; la conoscenza di una seconda lingua costituirà un plus.Disponibilità a frequenti trasferte internazionali.Buona conoscenza dei principali strumenti informatici e CRM.Buona padronanza del Pacchetto Office, in particolare: ExcelCompletano il Profilo:Buone Capacità Comunicative e Relazionali Attitude alla vendita Capacità di Analisi e di Pianificazione del lavoro Capacità Organizzative Capacità di Negoziazione Orientamento al raggiungimento degli obiettivi e al risultato Empatia Curiosità, Spirito di Iniziativa ed Intraprendenza Pensiero CreativoOffresi:Inserimento in una realtà strutturata e in crescita nel settore Pharma.Concrete opportunità di sviluppo carrieraCcnl: Chimico - Farmaceutico a tempo indeterminato/Indeterminato e Ral compresa fra i: 30 e i 40 kSede: Prov. di NapoliOrario di lavoro: Lun-Ven Full-TimeIl presente annuncio è rivolto a candidati ambosessi ai sensi delle leggi 903/77 e 125/91 e a persone di tutte le età e nazionalità in conformità ai [removed] [removed] e [removed] del 2003 in tema di parità di trattamentoCv formato pdf a: [removed] Settore: Industria farmaceuticaRuolo: Commerciale/VenditeSalario mensile lordo: EUR 2000 - EUR 2800Gestisce altre persone: NoTipo di occupazione: Lavoro a tempo indeterminatoInquadramento: Impiegato
Etjca Group SpA, agenzia per il lavoro, filiale di Salerno, ricerca per azienda settore metalmeccanico un:
ADDETTO/A ALLA RECEPTION/FRONT OFFICE
La risorsa si occuperà di:
- Accoglienza di clienti, fornitori e visitatori;
- Gestione del centralino e delle comunicazioni telefoniche;
- Smistamento di telefonate, e-mail e corrispondenza;
- Gestione e organizzazione degli appuntamenti;
- Supporto alle attività di segreteria e front office;
- Gestione della documentazione e delle attività amministrative di base;
- Collaborazione con i diversi uffici aziendali per le attività organizzative quotidiane.
Requisiti:
- Diploma di scuola superiore;
- Buone capacità comunicative e relazionali;
- Buona conoscenza del pacchetto Office e degli strumenti informatici;
- Precisione, organizzazione e attenzione ai dettagli;
- Predisposizione al contatto con il pubblico;
- Capacità di lavorare in autonomia e in team;
- Costituisce titolo preferenziale una precedente esperienza in ruoli di receptionist, front office o segreteria;
- La conoscenza della lingua inglese sarà considerata un plus.
Cosa cerchiamo:
Una persona solare, professionale, affidabile e organizzata, capace di rappresentare l'azienda con cortesia e professionalità e di gestire con efficienza le attività quotidiane di reception.
Sede di lavoro: Montefredane (AV)
Tipologia contrattuale: da definire in base all'esperienza e al profilo della candidata/del candidato.
Etjca Group S.p.A. è autorizzata ad operare dal Ministero del Lavoro e delle Politiche Sociali (Aut. Min. Prot. N. 1309-SG del 23/02/2005).
L'offerta di lavoro è rivolta a tutti i candidati, senza distinzione di genere, ai sensi del D.Lgs. 198/2006 e s.m.i., e indipendentemente da età, etnia, credo religioso o orientamento sessuale, ai sensi dei D.Lgs. 215/2003 e 216/2003.
Si invitano i candidati a prendere visione dell'informativa privacy https://etjca.it/informativa-per-candidati/ (Reg. UE 679/2016 c.d. GDPR) pubblicata sul sito www.etjca.it.
Il servizio è gratuito.
Lavoro Mio S.p.A. – Filiale di Montichiari ricerca, per azienda cliente operante nel settore metalmeccanico, una figura di:
IMPIEGATA AMMINISTRATIVA CATEGORIA PROTETTA 68/99 - PART TIME per azienda metalmeccanica in zona Calcinato (BS)
Mansioni principali :
- inserimento dati
- archiviazione e gestione della documentazione;
- gestione di email e telefonate;
- supporto alle attività amministrative quotidiane;
Requisiti richiesti:
- Appartenenza alle categorie protette ai sensi della Legge 68/99 e iscrizione al collocamento mirato
- Preferibile esperienza pregressa in ambito amministrativo
- Buona conoscenza del PC e del pacchetto Office
- Disponibilità a lavorare con orario part-time 21 ore
Luogo di lavoro: Calcinato (BS)
Il presente annuncio è rivolto ad entrambi i sessi, ai sensi delle leggi 903/77 e 125/91 e a persone di tutte le età e tutte le nazionalità, ai sensi dei decreti legislativi 215/03 e 216/03.
#LMMONTICHIARI
Lavoro Mio Spa sede di Brescia ricerca per azienda operante nel settore montaggio tenso strutture un impiegato/a Addetto gestione social media e marketing.
Il lavoro consiste nella pubblicazione di contenuti, tenuta e aggiornamento del sito internet, mantenere i contatti con enti pubblicitari, divulgare notizie, pubblicazione di contenuti facebook.
Il candidato ideale deve avere nozioni di grafica, predisposizione per divulgazione contenuti e gestione social media, capacità di ascolto e di trattativa per mantenere eventuali rapporti con comune o enti pubblicitari del territorio.
L'azienda opera nel settore dei servizi per eventi si richiede pertanto disponibilità in caso di eventi a scattare foto o video o condividere contenuti social nelle giornate dell'evento.
Gli eventi possono svolgersi anche il sabato e domenica o in occasione di festività .
Orario di lavoro dal Lunedì al Venerdì Dalle ore 8 alle ore 17
CCnl Metalmeccanica Artigianato
Stipendio mensile netto di 1400 euro
uso socia media
programmi di grafica elaborazione video
conoscenza principali strumenti informatici
In Job S.p.A. - Career Center di Suzzara seleziona
IMPIEGATO/A ADDETTO/A AL FRONT OFFICE
per realtà operante nel settore metalmeccanico
Mansioni
- Gestione delle chiamate in entrata e uscita
- Supporto nella gestione quotidiana dell'agenda tecnica secondo criteri di urgenza, zone e disponibilità
- Registrazione dei ticket per richieste tecniche da inoltrare ai referenti competenti
- Presidio del centralino nei momenti di picco
- Gestione imprevisti
Requisiti
- Capacità organizzative
- Dinamismo
- Buoni rapporti interpersonali e buone capacità comunicative
- Buone capacità nell'utilizzo di Word ed Excel
- Diploma
Caratteristiche dell'offerta
- Contratto: In somministrazione, finalizzato ad una stabilità
- Luogo di lavoro: Mantova
- Disponibilità oraria: 40 ore settimanali, orario giornaliero dal lunedì al venerdì + 1 sabato al mese
Le ricerche sono volte a candidati di entrambi i sessi, legge 903/77.
Autorizzazione Ministero del Lavoro n 1120 - SG del 26/11/2004.
Si invita a prendere visione della nostra informativa sul trattamento dei dati personali all'indirizzo www.injob.com e a comunicare solo i dati necessari alla selezione, evitando di inserire "dati particolari" (quali dati che rivelino l'origine razziale o etnica, le convinzioni religiose o filosofiche, le opinioni politiche, l'adesione ad associazioni sindacali, dati genetici, dati relativi alla salute o alla vita sessuale o all'orientamento sessuale) ad eccezione di quelli che potrebbero essere richiesti dall'annuncio e/o ritenuti importanti per un'adeguata valutazione della candidatura. Il trattamento di questi eventuali dati particolari sarà subordinato al consenso dell'interessato
