Job typeTemporary contract, aiming for a permanent contract
Job description
STAFF SPA - FILIALE DI TREVISO
RICERCA PER AZIENDA CLIENTE:
UN CONTABILE
Il candidato si occuperà delle seguenti attività:
gestione della contabilità generale e verifica della corretta registrazione delle operazioni contabili;
riconciliazioni bancarie, clienti, fornitori e conti patrimoniali;
gestione e riconciliazione delle partite clienti e supporto alle attività di credit management;
supporto alla predisposizione del bilancio civilistico e fiscale e della relativa documentazione;
partecipazione alle attività di chiusura mensile, incluse le quadrature intercompany e la verifica della coerenza dei dati;
elaborazione e analisi di dati economico-finanziari;
Requisiti
laurea in Economia, Amministrazione o discipline affini, considerata titolo preferenziale;
esperienza di 4-5 anni in ambito amministrativo-contabile,
solida conoscenza della contabilità generale;
buona conoscenza di Microsoft Excel, con capacità di utilizzo di formule avanzate;
buona conoscenza della lingua inglese, scritta e parlata;
precisione, affidabilità operativa e spiccate capacità analitiche;
attitudine proattiva, forte motivazione all‘apprendimento continuo e orientamento al miglioramento e alla digitalizzazione dei processi;
la conoscenza di Microsoft Dynamics 365 Finance & Operations o di altri ERP strutturati costituisce titolo preferenziale;
la conoscenza della lingua francese costituisce titolo preferenziale.
Cosa offriamo
La ral in linea con le competenze e ruolo, in un range tra i 30.000 e 35.000 €
inserimento in un contesto aziendale strutturato e in continua crescita, con la possibilità di acquisire progressivamente competenze in ambito Finance & Controlling;
opportunità di sviluppare una conoscenza approfondita di Microsoft Dynamics 365 Finance & Operations e delle relative attività di analisi e reporting;
opportunità di sviluppo professionale e formazione continua;
I candidati sono invitati a leggere l‘informativa privacy nell‘apposita sezione del sito web Il presente annuncio è rivolto a candidati di entrambi i sessi, ai sensi della Legge 903/77 e 125/91, e a persone di tutte le età e tutte le nazionalità, ai sensi dei decreti legislativi 215/03 e 216/03). Staff è azienda certificata UNI/PdR125:2022 per la Parità di Genere. Staff è iscritta all‘Albo informatico delle Agenzie per il Lavoro sez. I – Ministero del Lavoro e prot. n. 39/0011781
STAFF Spa, Agenzia per il Lavoro, filiale di Brescia, ricerca per azienda settore Edile zona Rodengo Saiano (BS), un/a RESPONSABILE UFFICIO ACQUISTI proveniente dal settore edile RUOLO: la figura selezionata si occuperà della gestione degli ordini di acquisto di materiali e forniture edili, ricerca e contatto di fornitori e richiesta di preventivi, confronto prezzi, condizioni commerciali e tempi di consegna, inserimento e gestione degli ordini e della relativa documentazione, monitoraggio delle consegne e gestione di eventuali solleciti o problematiche, controllo di bolle, fatture e documenti di acquisto, coordinamento con magazzino, ufficio tecnico e cantieri per il fabbisogno dei materiali. REQUISITI:Diploma di scuola superioreBuona conoscenza del Pacchetto OfficeEsperienza, in ambito ufficio acquisti nel settore edile (Preferibilmente) Buone capacità organizzative e di gestione delle scadenzePrecisione e attenzione ai dettagliBuone capacità comunicative e relazionaliCapacità di lavorare in team ALTRE INFORMAZIONI:Tipologia Contratto: inserimento diretto in azienda CCNL Applicato: EDILIZIA, 14 mensilitàOrario di lavoro: Full Time dal lunedì al venerdì dalle 08:00 alle 12:00 e dalle 13:00 alle 17:00Retribuzione Lorda annuale: €. 30.000€ - €. 35.000I candidati sono invitati a leggere l'informativa privacy nell'apposita sezione del sito web www.staff.it. Il presente annuncio è rivolto a candidati di entrambi i sessi, ai sensi della Legge 903/77 e 125/91, e a persone di tutte le età e tutte le nazionalità, ai sensi dei decreti legislativi 215/03 e 216/03). Staff S.p.A. è azienda certificata UNI/PdR125:2022 per la Parità di Genere. Staff S.p.A. è iscritta all'Albo informatico delle Agenzie per il Lavoro sez. I – Ministero del Lavoro e P.S. prot. n. 39/0011781.Diploma di scuola superioreBuona conoscenza del Pacchetto OfficeEsperienza maturata in Ufficio AcquistiBuone capacità organizzative e di gestione delle scadenzePrecisione e attenzione ai dettagliBuone capacità comunicative e relazionaliCapacità di lavorare in team
STAFF Spa, Agenzia per il Lavoro, Filiale Brescia, ricerca per azienda specizalizzata nella progettazione e produzione di recinzioni e cancelli uso civile e industriale sita in Verolanuova (Bs), un/a OPERAIO ADDETTO ALLA PRODUZIONE. MANSIONE: la risorsa si occuperà delle attività di lavorazione, assemblaggio e finitura delle strutture metalliche in paticolare seguirà il taglio, foratura e piegatura di profilati metallici, verifica visiva e dimensionale del prodotto finito rispetto ai disegni tecnici. REQUISITI:Esperienza pregressa minima di 1-2 anni in officine metalmeccaniche o contesti di carpenteria leggera/pesante.Buona capacità di lettura del disegno tecnico e utilizzo dei principali strumenti da officina (trapani a colonna, flessibile, smerigliatrici, troncatrici).Ottima manualità, precisione, puntualità e predisposizione al lavoro in team. ALTRE INDICAZIONI:Tipologia contratto: somministrazione a tempo determinato scopo stabilizzazioneCCNL Applicato: Metalmeccanico Artigiano, 13 mensilitàRetribuzione lorda mensile: compresa tra € . 1900 e €. 2000Orario di lavoro: da Lunedì a Venerdì dalle 08:30 - 12:30 e dalle 13:30 alle 17:30 I candidati sono invitati a leggere l'informativa privacy nell'apposita sezione del sito web www.staff.it. Il presente annuncio è rivolto a candidati di entrambi i sessi, ai sensi della Legge 903/77 e 125/91, e a persone di tutte le età e tutte le nazionalità, ai sensi dei decreti legislativi 215/03 e 216/03). Staff S.p.A. è azienda certificata UNI/PdR125:2022 per la Parità di Genere. Staff S.p.A. è iscritta all'Albo informatico delle Agenzie per il Lavoro sez. I – Ministero del Lavoro e P.S. prot. n. 39/0011781.Esperienza pregressa minima di 1-2 anni in officine metalmeccaniche o contesti di carpenteria leggera/pesante.Buona capacità di lettura del disegno tecnico e utilizzo dei principali strumenti da officina (trapani a colonna, flessibile, smerigliatrici, troncatrici).
STAFF Spa, Agenzia per il Lavoro, Filiale di Brescia, ricerca per azienda metalmeccanica in zona Visano (Bs), OPERATORI ADDETTI AL MONTAGGIO IN LINEA. RUOLO: le risorse al momento dell'inserimento in azienda dopo un periodo di formazione specifica si occuperanno delle seguenti attività:- Condurre la linea, secondo le specifiche istruzioni di lavoro;- Lavorare il prodotto su macchine CNC come da disegno costruttivo e controllarlo secondo le tempistiche e le specifiche dettate dal sistema, fino alla dichiarazione dei prodotti lavorati;- Garantire il passaggio delle consegne al cambio turno senza interrompere la linea di produzione e fornire tutte le informazioni necessarie per il turno successivo;- Portare i materiali lavorati nelle apposite aree di stoccaggio;- Mantenere l'ordine del materiale e delle attrezzature alla postazione di lavoro;- Eseguire attività di manutenzione autonoma degli impianti: pulizia, controllo livelli vasche e centraline, controllo sicurezze. REQUISITI:-Diploma o Qualifica in ambito Meccanico- Conoscenza delle lavorazioni meccaniche - Capacità di lettura del disegno meccanico- Predisposizione al lavoro in team ALTRE INFORMAZIONI:- Tipologia contratto: somministrazione a tempo determinato scopo stabilizzazione- CCNL Applicato: Metalmeccanico Industria Livello D2, 13 mensilità- Retribuzione Lorda Mensile: €. 2.079,34- Orario di lavoro: da Lunedì a Venerdì su giornata 08/17 con nr. 1 ora di pausa, oppure su tre turni 05/13, 13/21, 21/05 I candidati sono invitati a leggere l'informativa privacy nell'apposita sezione del sito web www.staff.it. Il presente annuncio è rivolto a candidati di entrambi i sessi, ai sensi della Legge 903/77 e 125/91, e a persone di tutte le età e tutte le nazionalità, ai sensi dei decreti legislativi 215/03 e 216/03). Staff S.p.A. è azienda certificata UNI/PdR125:2022 per la Parità di Genere. Staff S.p.A. è iscritta all'Albo informatico delle Agenzie per il Lavoro sez. I – Ministero del Lavoro e P.S. prot. n. 39/0011781.- Conoscenza delle lavorazioni meccaniche e capacità di lettura del disegno meccanico- Diploma o Qualifica in ambito Meccanico
STAFF Spa, Agenzia per il Lavoro Filiale di Brescia, ricerca per implementazione organico interno della propria sede di Brescia un/a STAGISTA ADDETTA/O ALLA RICERCA E SELEZIONE DEL PERSONALE. RUOLO: la risorsa sarà affiancata dal personale di filiale e verrà formata relativamente alle seguenti attività: stesura annunci di lavoro su portali dedicatiscreening curriculainserimento e aggiornamento anagrafiche candidati nel databasearchiviazione documentale assistenza nella relazione con aziende clienti e candidati REQUISITI:Laurea in ambito Umanistico, Psicologico o titolo affineForte interesse per il settore Risorse Umane Buona conoscenza del Pacchetto Office Buone doti comunicative, organizzative e relazionaliPredisposizione al lavoro in Team ALTRE INFORMAZIONI:Tipologia contratto: stage durata sei mesi finalizzato all'inserimento definitivoRetribuzione: €. 500 mensili, erogazione buoni pasto giornalieri €. 5,29 Orario di lavoro: da Lunedì a Venerdì dalle 09 alle 13 e dalle 14 alle 18 I candidati sono invitati a leggere l'informativa privacy nell'apposita sezione del sito web www.staff.it La ricerca si intende rivolta ai candidati di ambo i sessi ai sensi delle leggi 903/77 e 125/91. Staff S.p.A. è iscritta all'Albo informatico delle Agenzie per il Lavoro sez. I del Ministero del Lavoro e P.S. prot.N°39/0011781Buona conoscenza del Pacchetto Office
STAFF Spa, Agenzia per il Lavoro, filiale di Brescia, ricerca per azienda Settore della metalmeccanica in zona Bedizzole (BS), un/a IMPIEGATA/O CONTABILE SENIOR. RUOLO: la figura selezionata si occuperà della gestione della contabilità generale, registrazione e controllo delle fatture attive e passive, prima nota, riconciliazioni bancarie, gestione dei pagamenti e degli incassi, controllo delle scadenze, supporto agli adempimenti fiscali e archiviazione della documentazione contabile. REQUISITI:Diploma di ragioneria o titolo di studio equivalenteEsperienza pregressa in ambito contabileConoscenza della contabilità generaleBuona conoscenza del pacchetto Office, in particolare ExcelPrecisione e attenzione ai dettagliCapacità organizzative e di gestione delle scadenze ALTRE INFORMAZIONI:Tipologia Contratto: somministrazione a tempo determinato scopo stabilizzazioneCCNL Applicato: METALMECCANICA, 13 mensilità Retribuzione Lorda annuale: compresa tra €. 25.000€ - €. 33.000Orario di lavoro: Full Time dal lunedì al venerdì dalle 08:00 alle 12:00 e dalle 14:00 alle 18:00 I candidati sono invitati a leggere l'informativa privacy nell'apposita sezione del sito web www.staff.it. Il presente annuncio è rivolto a candidati di entrambi i sessi, ai sensi della Legge 903/77 e 125/91, e a persone di tutte le età e tutte le nazionalità, ai sensi dei decreti legislativi 215/03 e 216/03). Staff S.p.A. è azienda certificata UNI/PdR125:2022 per la Parità di Genere. Staff S.p.A. è iscritta all'Albo informatico delle Agenzie per il Lavoro sez. I – Ministero del Lavoro e P.S. prot. n. 39/0011781.Diploma di ragioneria o titolo di studio equivalenteEsperienza pregressa in ambito contabileConoscenza della contabilità generaleBuona conoscenza del pacchetto Office, in particolare Excel
Gruppo Florence è una piattaforma italiana integrata, principale riferimento in termini di best practice al servizio dei brand del lusso, per lo sviluppo e la produzione di collezioni prêt-à-porter, pelletteria e calzature. Per la nostra Holding, siamo alla ricerca di un/una:
M&A & Corporate Development Associate
La Persona guiderà e supporterà nell'identificazione, valutazione ed esecuzione di operazioni straordinarie (M&A) e della loro integrazione nel Gruppo, contribuendo alla crescita strategica del Gruppo e alla creazione di valore per gli azionisti.
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Scouting e selezione delle opportunità di investimento, con analisi economico-finanziarie e strategiche dei potenziali target;
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Sviluppare business case e analisi strategiche a supporto delle decisioni di investimento;
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Supportare la predisposizione di modelli finanziari valutativi e strutturazione delle operazioni;
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Supportare la gestione delle attività di due diligence (finanziaria, legale, fiscale, labour, ESG) ed analisi delle risultanze;
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Supportare alle fasi di negoziazione delle operazioni;
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Redazione di materiali a supporto decisionale (investment memo, presentazioni per il board e azionisti, analisi per stakeholder interni);
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Predispporre e revisionare la documentazione contrattuale (LOI, SPA, SHA etc..);
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Monitorare le attività di integrazione / fusione post M&A delle target;
- Coordinare i consulenti esterni coinvolti nelle operazioni.
Requisiti richiesti:
- Laurea specialistica o MBA in ambito finanziario;
- 4-6 anni di esperienza in ruoli M&A presso banche d'investimento, boutique di advisory M&A, Big 4 (Transaction Services / Corporate Finance), primarie società di consulenza strategica, oppure fondi di private equity;
- Competenze in analisi di bilancio e KPI operativi;
- Predisposizione di modelli economico-finanziari (e.g. business plan) e modelli valutativi (DCF, multipli, LBO);
- Capacità di utilizzo avanzato dei principali applicativi Office (excel, power point);
- Ottima conoscenza della lingua inglese;
- Capacità analitiche e problem solving;
- Eccellenti capacità di comunicazione e presentazione, team working e collaborazione;
- Capacità di gestione di più attività in parallelo;
- Visione strategica ed attenzione al dettaglio;
- Proattività, velocità di apprendimento ed esecuzione.
Inquadramento: 7° livello
CCNL: Industria Abbigliamento
Fascia retributiva annua lorda: fino a 70.000 euro
Sede di lavoro: Milano.
Per conto di una realtà leader nel proprio settore, siamo alla ricerca di un/una L'Executive Assistant. Entrerai a far parte dell'Executive Office e affiancherai la Senior Executive Assistant nel supporto a un Senior Executive, contribuendo a garantire un'organizzazione impeccabile, una gestione efficace delle priorità e l'eccellenza nelle attività quotidiane.
Responsabilità
- Gestione delle comunicazioni: coordinare e gestire la corrispondenza e le comunicazioni dell'Executive, la gestione delle telefonate e la preparazione di documenti.
- Organizzare e coordinare incontri, videoconferenze e appuntamenti, garantendo la presenza dell'Executive alle riunioni chiave.
- Gestione dell'Agenda: pianificare e organizzare gli impegni dell'Executive, assicurandosi che gli appuntamenti siano gestiti in modo efficiente e che tutte le informazioni pertinenti siano disponibili.
- Tenere traccia delle scadenze importanti e fornire promemoria tempestivi per garantire la massima preparazione.
- Viaggi e logistica: organizzare viaggi aziendali, compresi voli, alloggi e trasferimenti. Assicurarsi che l'Executive sia informato in modo completo su itinerari e dettagli logistici.
- Gestione documenti e presentazioni: all'occorrenza preparare documenti per l'Executive.
- Mantenere un sistema organizzato per la gestione dei documenti e delle informazioni importanti.
- Coordinamento con il Team: collaborare con altri dipartimenti e membri del team per garantire il flusso di informazioni e il coordinamento efficace delle attività.
Profilo
Requisiti
- Diploma o Laurea.
- Esperienza significativa nel ruolo di Executive Assistant o Assistente di Direzione a supporto di figure C-Level, preferibilmente in ambito bancario e finanziario.
- Eccellenti competenze organizzative di pianificazione e gestione delle priorità.
- Comprovata capacità di interagire efficacemente con interlocutori di alto livello, sia interni che esterni all'organizzazione.
- Orientamento al cliente e alle soluzioni, con una mentalità proattiva.
- Massima riservatezza nella gestione di informazioni strategiche e confidenziali.
- Ottima conoscenza della lingua inglese sia scritta che parlata.
- Conoscenza avanzata di strumenti come Microsoft Office.
Completano il profilo
- Eccellenti doti relazionali e comunicative.
- Problem solving e capacità di anticipare le esigenze del management.
- Precisione, affidabilità e attenzione al dettaglio.
#LI-LZ1
Job description
ADDETTO AL SUPPORTO GESTIONE REPARTO TAGLIO LASER ANCHE JUNIOR
Dove
Sede di lavoro: Rovato.
Cosa offriamo
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Contratto a tempo determinato, indeterminato o apprendistato, in base al profilo del candidato.
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Orario di lavoro: full time su giornata con eventuali straordinari.
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Livello retributivo: RAL indicativa tra 25000 e 35000 euro.
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CCNL Metalmeccanica Piccola Industria - CNEL C018
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Benefit aziendali e opportunità di crescita professionale attraverso un percorso formativo e affiancamento diretto al Responsabile reparto.
Descrizione del ruolo
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Ricezione e gestione dei file da mandare in produzione.
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Utilizzo del software CAD/CAM per la preparazione dei programmi di taglio;
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Realizzazione e ottimizzazione dei nesting;
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Utilizzo del software gestionale integrato con la produzione;
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Scelta della macchina più adatta alle diverse lavorazioni;
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Pianificazione delle produzioni e gestione delle priorità;
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Verifica dell'avanzamento delle lavorazioni;
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Supporto al responsabile nella gestione operativa del reparto.
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Inserimento in un percorso formativo con affiancamento continuo per consolidare competenze tecniche e gestionali.
Competenze
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Conoscenza o interesse nella gestione operativa di reparti produttivi, preferibilmente in carpenterie o ambito meccanico.
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Buona dimestichezza nell'uso del PC e del Pacchetto Office, con particolare attenzione a Excel.
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Capacità nell'utilizzo del muletto per la movimentazione dei materiali.
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Forte motivazione all'apprendimento e alla crescita professionale continua.
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Attitudine al lavoro in team e gestione efficace delle priorità produttive.
Requisiti
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Preferibile esperienza pregressa nella gestione del reparto taglio, anche junior senza esperienza ma con forte interesse per il settore carpenteria/meccanica saranno valutati positivamente.
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Titolo di studio minimo diploma o attestato di qualifica professionale, preferibilmente ad indirizzo meccanico.
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Disponibilità all'utilizzo del muletto certificata o capacità di apprenderne l'uso rapidamente.
Descrizione azienda cliente / ambiente di lavoro
L'azienda cliente è una realtà dinamica nel settore della carpenteria meccanica. Promuove un ambiente inclusivo e orientato alla crescita delle risorse interne attraverso formazione continua e affiancamenti mirati. Il contesto lavorativo valorizza la collaborazione, la professionalità e il desiderio di miglioramento costante, offrendo opportunità concrete per sviluppare competenze tecniche e gestionali nel settore industriale.
AxL S.p.A è un'Agenzia per il Lavoro fondata nel 2004 che pone le persone al centro del proprio operato. Attraverso oltre 30 filiali in tutta Italia, AxL offre servizi specializzati di consulenza HR, supporto legale, amministrativo e sviluppo professionale. AxL partecipa al programma WHP per la salute e il benessere dei propri dipendenti ed è ora parte del Groupe Adéquat. Il supporto dei nostri recruiter non è limitato al periodo di inserimento ma continua per tutta la collaborazione dei lavoratori e delle lavoratrici con l'azienda. Inviaci subito la tua candidatura/candidati subito.
AxL S.p.A. Agenzia per il Lavoro è autorizzata all'esercizio di tutte le attività di cui all'articolo 5, comma 1, lettera a) del Decreto Legislativo 276/2003 con comunicazione del Ministero del Lavoro e P.S. protocollo 1081 SG del 19.11.2004 e Prot. n. 13/I/0012060 del 03.05.2007. La ricerca è rivolta a candidati di entrambi i sessi nel rispetto del Codice delle Pari Opportunità.
I dati personali saranno trattati nel rispetto del Regolamento UE 2016/679 (GDPR) per le finalità e nelle modalità riportate nell'informativa sul trattamento dei dati personali alla pagina https://www.aperelle.it/wp-content/uploads/documento/3780/AxL_Informativa-candidati-Rev.-20.07.2026.pdf.
axlpso Business Unit Palazzolo sull'Oglio
Eurointerim S.p.A. – Dipartimento di Torino ricerca per rinomata azienda cliente attiva nella distribuzione di materie plastiche, un profilo professionale da inserire per ampliamento dell'organico:
CONTABILE JUNIOR CICLO PASSIVO
Job Description
La figura professionale inserita dovrà occupandosi della gestione della contabilità ciclo passivo; in particolare le attività da svolgere saranno le seguenti:
- Registrazione fatture passive;
- Elaborazione pagamenti;
- Riconciliazioni bancarie;
- Elaborazione prima nota.
Skills & Experience
I requisiti fondamentali per lo svolgimento del ruolo sono:
- Laurea triennale in Economia/ Diploma in ragioneria;
- Esperienza pregressa di almeno 6 mesi/un anno
- Buona conoscenza del pacchetto Office;
- La conoscenza dei gestionali TeamSystem e SAP sarà considerata un plus.
Tipo di assunzione: Apprendistato/Contratto a tempo indeterminato
Retribuzione: RAL 25 K – CCNL Commercio, 14 Mensilità
Orario di lavoro: Lun- Ven | Dalle 8:30 alle 17:30 con un'ora di pausa pranzo
Luogo di lavoro: Torino (zona Metro Monte Grappa)
La ricerca si rivolge a candidati ambosessi (D.lgs. n.198/2006); applicandosi all'annuncio il Candidato conferma di aver letto e accettato l'informativa privacy presente al link http://www.eurointerim.it/informativa-per-i-candidati (GDPR - Regolamento UE 2016/679). Eurointerim S.p.A. - Aut. Min.1208 SG del 10/09/2003.
Settore: Industrie altre
Ruolo: Contabilità/Banca/Finanza
Salario mensile lordo: EUR 1600 - EUR 2000
Tipo di occupazione: Apprendistato
Inquadramento: Operaio
