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Job description
Per conto di una realtà leader nel proprio settore,
siamo alla ricerca di un/una L‘Executive Assistant. Entrerai a far parte dell‘Executive Office e affiancherai la Senior Executive Assistant nel supporto a un Senior Executive, contribuendo a garantire un‘organizzazione impeccabile, una gestione efficace delle priorità e l‘eccellenza nelle attività quotidiane. Responsabilità Profilo Requisiti Completano il profilo #LI-LZ1
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| Italy, Lombardy, milano | |
Per azienda nostra cliente, realtà italiana specializzata nello sviluppo e produzione di packaging primario per il settore cosmetico e beauty, siamo alla ricerca di un/una Area Manager Francia La figura avrà la responsabilità di sviluppare il business sul mercato francese, gestendo i clienti esistenti e identificando nuove opportunità commerciali presso brand cosmetici, contoterzisti e aziende operanti nel settore beauty e personal care.Responsibilities Gestire e sviluppare il portafoglio clienti esistente. Identificare nuove opportunità commerciali e acquisire nuovi clienti. Promuovere le soluzioni di packaging presso brand cosmetici, contoterzisti e aziende beauty. Effettuare visite periodiche presso clienti e prospect. Collaborare con Project Manager, R&D e Produzione per il corretto avanzamento dei progetti. Partecipare a fiere ed eventi di settore. Monitorare il mercato e la concorrenza, individuando nuove opportunità di crescita.Your Profile Esperienza di almeno 3-5 anni in ruoli di vendita sul territorio francese Provenienza preferibilmente dai settori: Packaging cosmetico Cosmetica conto terzi Packaging plastico o vetro Ottime capacità di sviluppo business e gestione clienti. Disponibilità a trasferte sul territorio francese. Ottima conoscenza del Francese e dell'Inglese. RAL: 55.000 - 65.000 Euro + bonus + auto «I candidati, nel rispetto del D.lgs. 198/2006, D.lgs. 215/2003 e D.lgs. 216/2003, sono invitati a leggere l'informativa sulla privacy consultabile sotto il form di richiesta dati della pagina di candidatura (Regolamento UE n. 2016/679). L'offerta è rivolta a candidati di entrambi i sessi, nel rispetto del D.lgs. 198/2006 e della normativa vigente in materia di pari opportunità. L'azienda promuove un ambiente di lavoro inclusivo e garantisce pari opportunità a tutte le persone, indipendentemente da genere, età, origine, orientamento sessuale o disabilità.»
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24/10/2026
E-Commerce Conversion & Digital Shelf Specialist ? Amazon Retail MediaNew!
| Italy, Lazio, Roma | |
Per azienda multinazionale leader nel settore Healthcare ricerchiamo un/a E-Commerce Conversion & Digital Shelf Specialist. La figura riporterà all'Head of Ecommerce. Sarà responsabile dell'ottimizzazione della presenza digitale dei prodotti sui principali marketplace, con particolare focus su Amazon, altri marketplace strategici e retailer online. Il suo obiettivo è massimizzare la visibilità dei prodotti, migliorare la qualità dei contenuti e incrementare le performance di conversione. La risorsa contribuisce al miglioramento dell'intero percorso d'acquisto online, dalla ricerca del prodotto fino alla finalizzazione dell'ordine, garantendo che i consumatori trovino informazioni accurate, complete e coinvolgenti in ogni fase del processo decisionale. Attraverso l'analisi dei dati, il monitoraggio delle performance e l'applicazione delle migliori pratiche di digital shelf management, identifica opportunità di ottimizzazione per aumentare la visibilità organica, migliorare il tasso di conversione e sostenere la crescita del business. Inoltre, utilizza strumenti e soluzioni innovative basati sull'intelligenza artificiale per potenziare l'efficacia dei contenuti e l'esperienza di acquisto online. La figura lavora in stretta collaborazione con i team di Marketing, Sales, Regulatory e Retail Media, assicurando la coerenza e la qualità delle informazioni di prodotto e contribuendo alla realizzazione di un'esperienza d'acquisto digitale eccellente per il consumatore finale.ResponsabilitàDigital Shelf Optimization: Monitorare e analizzare le performance attraverso strumenti dedicati come Profitero o piattaforme analoghe. Presidiare e ottimizzare i principali KPI di visibilità e competitività online, tra cui Share of Search, Content Quality Score, benchmark competitivo, pricing e visibilità. Individuare opportunità di miglioramento per aumentare la reperibilità dei prodotti e massimizzare la conversione. Product Content Excellence: Ottimizzare le schede prodotto (Product Detail Pages - PDP) su Amazon, marketplace e retailer online.Migliorare titoli, bullet point, descrizioni, immagini e contenuti A+ per garantire contenuti completi, accurati e performanti. Definire e implementare strategie SEO e keyword strategy per incrementare visibilità organica e posizionamento nei risultati di ricerca. Condurre audit periodici dei contenuti e identificare azioni di miglioramento. Conversion Optimization:Analizzare il comportamento degli utenti e le performance lungo l'intero funnel e-commerce. Monitorare KPI quali visibilità organica, traffico, Click Through Rate (CTR) e Conversion Rate (CVR). Supportare attività di testing e ottimizzazione finalizzate all'incremento delle vendite e delle performance commerciali. AI-Driven Content Enhancement Utilizzare strumenti di Intelligenza Artificiale per migliorare qualità, efficacia e produttività dei contenuti. Ottimizzare i contenuti per i nuovi ambienti di ricerca e scoperta dei prodotti basati sull'AI. Monitorare le evoluzioni del mercato in ambito AI, e-commerce e Digital Shelf Management, identificando opportunità di applicazione al business. Cross-FunctionalCollaboration Collaborare con i team Marketing, Sales, Category Management e Regulatory per garantire accuratezza, conformità e coerenza delle informazioni di prodotto. Supportare il team Retail Media nel miglioramento delle performance delle campagne attraverso contenuti di prodotto ottimizzati. Reporting & InsightsPredisporre report e dashboard per il monitoraggio delle performance. Trasformare dati e insight in raccomandazioni operative e azioni concrete. Supportare iniziative di miglioramento continuo sulla base delle evidenze emerse dall'analisi dei risultati. KPI di riferimento Conversion Rate (CVR) Share of Search Organic Visibility Digital Shelf Content Score Crescita delle vendite sui prodotti prioritari (Priority SKU) Completezza e conformità dei contenuti Contributo alla crescita del fatturato e all'efficienza degli investimenti media.ProfiloRequisiti: Almeno 2 anni di esperienza in contesti e-commerce e marketplace. conoscenza della lingua inglese.Esperienza consolidata nell'ecosistema Amazon (Vendor e/o Seller). Approccio fortemente orientato ai dati e comprovata esperienza nell'utilizzo di strumenti di Digital Shelf Analytics, preferibilmente Profitero o piattaforme equivalenti. Solida conoscenza di: Marketplace SEO Algoritmi di ranking dei marketplace Strategie di conversion rate optimization (CRO) Esperienza o forte interesse per: Intelligenza Artificiale e Generative AI applicate all'e-commerceOttimizzazione dei contenuti per LLM e sistemi di ricerca e discovery basati su AI Utilizzo di strumenti AI per generazione contenuti, testing e miglioramento delle performance Soft Skills Spiccate capacità di collaborazione trasversale con team Sales, Marketing, Retail Media, Category Management e Regulatory. Forte orientamento al risultato e capacità di trasformare dati e insight in azioni concrete.Elevato senso di ownership, autonomia operativa e capacità esecutiva. Ottime capacità analitiche e di problem solving. Attitudine al miglioramento continuo e all'innovazione digitale. Cosa offriamo Contratto a tempo indeterminato Contratto CCNL CommercioRAL indicativa: 35.000 - 40.000 €, commisurata all'esperienza. Buoni pasto da 8 € per ogni giorno lavorato (escluso il venerdì). Venerdì 6 ore lavorative gli altri giorni 8 ore e mezza. Smart working fino a 2 giorni a settimana. Assicurazione sanitaria e vita previste dal pacchetto welfare aziendale. Sede Roma #LI-SA1«I candidati, nel rispetto del D.lgs. 198/2006, D.lgs. 215/2003 e D.lgs. 216/2003, sono invitati a leggere l'informativa sulla privacy consultabile sotto il form di richiesta dati della pagina di candidatura (Regolamento UE n. 2016/679). L'offerta è rivolta a candidati di entrambi i sessi, nel rispetto del D.lgs. 198/2006 e della normativa vigente in materia di pari opportunità. L'azienda promuove un ambiente di lavoro inclusivo e garantisce pari opportunità a tutte le persone, indipendentemente da genere, età, origine, orientamento sessuale o disabilità.»
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24/10/2026
Technical Sales Junior ? Soluzioni AI & Voice Analytics (Monza)New!
| Italy, Lombardy, Monza | |
Si ricerca un Technical Sales Junior per realtà tecnologica attiva dal 2008, specializzata nello sviluppo e nella distribuzione di soluzioni avanzate per la registrazione delle comunicazioni vocali, la trascrizione automatica e l'analisi fonetica tramite tecnologie di Intelligenza Artificiale. La società collabora con grandi aziende, system integrator (ambito enterprise) e pubbliche amministrazioni e realtà locali (comuni, polizie municipali, ASL, istituti di vigilanza).ResponsabilitàLa risorsa, a seguito di un periodo di formazione e affiancamento, si occuperà dello sviluppo commerciale nel segmento mid-small market, con particolare focus su enti pubblici e realtà territoriali. In particolare si occuperà di: Sviluppo di nuove opportunità commerciali (new business)Contatto diretto con potenziali clienti tramite telefono ed emailIdentificazione e gestione di prospect (comuni, polizie locali, enti pubblici, aziende)Presentazione delle soluzioni aziendali e primo livello di consulenzaComprensione dei bisogni del cliente e proposta delle soluzioni più adeguateGestione del follow-up commercialeCollaborazione con il team tecnico per approfondimenti e supportoMonitoraggio del mercato e delle opportunità sul territorioL'attività sarà inizialmente prevalentemente da ufficio (telefonica), con eventuali incontri in presenza in caso di opportunità concreteProfiloDisponibilità a lavorare inizialmente in presenza (zona Monza), con possibilità di smart working successivoEsperienza in ruoli commerciali (anche breve)Gradita esperienza in ambito telecomunicazioni, IT o vendita di servizi tecnologiciSi valutano positivamente anche profili con esperienza nella vendita di servizi telefonici o digitaliInteresse per il mondo tecnologico (IT, telecomunicazioni, AI)Comprensione di base di strumenti informatici e sistemi digitaliCuriosità verso tematiche come intelligenza artificiale e analisi dei dati vocaliOttime capacità comunicative e relazionali«I candidati, nel rispetto del D.lgs. 198/2006, D.lgs. 215/2003 e D.lgs. 216/2003, sono invitati a leggere l'informativa sulla privacy consultabile sotto il form di richiesta dati della pagina di candidatura (Regolamento UE n. 2016/679). L'offerta è rivolta a candidati di entrambi i sessi, nel rispetto del D.lgs. 198/2006 e della normativa vigente in materia di pari opportunità. L'azienda promuove un ambiente di lavoro inclusivo e garantisce pari opportunità a tutte le persone, indipendentemente da genere, età, origine, orientamento sessuale o disabilità.»
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24/10/2026
| Italy, Lazio, Roma | |
Per realtà nostra cliente, operante in ambito financial services, siamo alla ricerca di un/una: Business Development Associate La risorsa entrerà a far parte di un team consolidato e con una forte presenza sul mercato, sviluppando al contempo un network di alto livello e una profonda conoscenza dei mercati finanziari italiani, supportando l'Head of Business Development Italy.ResponsabilitàLa figura si occuperà delle seguenti attività: Preparazione della reportistica destinata ad HQ UK;Conduzione di analisi di mercato e confronto dei risultati con le performance della sede italiana;Analisi di nuovi prodotti e progetti, predisposizione di business plan e sviluppo di tutta la documentazione necessaria;Mantenimento e sviluppo del network relazionale, supportando l'origination di nuove opportunità di business, l'introduzione di nuovi clienti e la costruzione di relazioni commerciali di lungo termine.ProfiloVerranno prese in considerazione figure in possesso dei seguenti requisiti: 3-4 anni di esperienza presso banche, player finanziari o società di consulenza;Solida capacità di svolgere ricerche di mercato e analisi e predisporre business plan e presentazioni;Eccellenti capacità relazionali e comunicative;Network consolidato con banche, fondi o primari studi legali;Ottima conoscenza della lingua inglese. Sede: Roma #LI-GM3«I candidati, nel rispetto del D.lgs. 198/2006, D.lgs. 215/2003 e D.lgs. 216/2003, sono invitati a leggere l'informativa sulla privacy consultabile sotto il form di richiesta dati della pagina di candidatura (Regolamento UE n. 2016/679). L'offerta è rivolta a candidati di entrambi i sessi, nel rispetto del D.lgs. 198/2006 e della normativa vigente in materia di pari opportunità. L'azienda promuove un ambiente di lavoro inclusivo e garantisce pari opportunità a tutte le persone, indipendentemente da genere, età, origine, orientamento sessuale o disabilità.»
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24/10/2026
| Italy, Veneto, Albignasego | |
Per azienda cliente, leader nell'assistenza tecnica customizzata nel settore odontoiatrico, con centri di assitenza in tutta Italia, soprattutto nel Nord Est, siamo attualmente alla ricerca di una figura di Tecnico Service Esterno, per la loro sede Padovana.ResponsabilitàLa figura si occuperà delle seguenti attività: assistenza e manutenzione tecnica su apparecchiature e accessori elettromedicaliassistenza tecnica sia in presenza presso il cliente, sia da remotoProfiloVerranno prese in considerazione figure in possesso dei seguenti requisiti: conoscenze in ambito elettrico, idraulico, aria (compressori, sterilizzatori, ecc.)titolo di studio di preferenza ad indirizzo elettromeccanico, meccatronico o meccanicoesperienza pregressa in ambito manutenzione o assistenza tecnica di preferenza su apparecchiature del medicale o ospedalierodisponibilità a trasferte giornaliere nel Veneto, Friuli, Emilia con uso di mezzo aziendale Si offre tempo indeterminato, CCNL Metalmeccanico PMI, Range di RAL 35.000-40.000 + auto o furgone. «I candidati, nel rispetto del D.lgs. 198/2006, D.lgs. 215/2003 e D.lgs. 216/2003, sono invitati a leggere l'informativa sulla privacy consultabile sotto il form di richiesta dati della pagina di candidatura (Regolamento UE n. 2016/679). L'offerta è rivolta a candidati di entrambi i sessi, nel rispetto del D.lgs. 198/2006 e della normativa vigente in materia di pari opportunità. L'azienda promuove un ambiente di lavoro inclusivo e garantisce pari opportunità a tutte le persone, indipendentemente da genere, età, origine, orientamento sessuale o disabilità.»
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24/10/2026
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ADDETTO AL SUPPORTO GESTIONE REPARTO TAGLIO LASER ANCHE JUNIORNew!
| Italy, Lombardy, Rovato | |
Job description ADDETTO AL SUPPORTO GESTIONE REPARTO TAGLIO LASER ANCHE JUNIOR Dove Sede di lavoro: Rovato. Cosa offriamo - Contratto a tempo determinato, indeterminato o apprendistato, in base al profilo del candidato. - Orario di lavoro: full time su giornata con eventuali straordinari. - Livello retributivo: RAL indicativa tra 25000 e 35000 euro. - CCNL Metalmeccanica Piccola Industria - CNEL C018 - Benefit aziendali e opportunità di crescita professionale attraverso un percorso formativo e affiancamento diretto al Responsabile reparto. Descrizione del ruolo - Ricezione e gestione dei file da mandare in produzione. - Utilizzo del software CAD/CAM per la preparazione dei programmi di taglio; - Realizzazione e ottimizzazione dei nesting; - Utilizzo del software gestionale integrato con la produzione; - Scelta della macchina più adatta alle diverse lavorazioni; - Pianificazione delle produzioni e gestione delle priorità; - Verifica dell'avanzamento delle lavorazioni; - Supporto al responsabile nella gestione operativa del reparto. - Inserimento in un percorso formativo con affiancamento continuo per consolidare competenze tecniche e gestionali. Competenze - Conoscenza o interesse nella gestione operativa di reparti produttivi, preferibilmente in carpenterie o ambito meccanico. - Buona dimestichezza nell'uso del PC e del Pacchetto Office, con particolare attenzione a Excel. - Capacità nell'utilizzo del muletto per la movimentazione dei materiali. - Forte motivazione all'apprendimento e alla crescita professionale continua. - Attitudine al lavoro in team e gestione efficace delle priorità produttive. Requisiti - Preferibile esperienza pregressa nella gestione del reparto taglio, anche junior senza esperienza ma con forte interesse per il settore carpenteria/meccanica saranno valutati positivamente. - Titolo di studio minimo diploma o attestato di qualifica professionale, preferibilmente ad indirizzo meccanico. - Disponibilità all'utilizzo del muletto certificata o capacità di apprenderne l'uso rapidamente. Descrizione azienda cliente / ambiente di lavoro L'azienda cliente è una realtà dinamica nel settore della carpenteria meccanica. Promuove un ambiente inclusivo e orientato alla crescita delle risorse interne attraverso formazione continua e affiancamenti mirati. Il contesto lavorativo valorizza la collaborazione, la professionalità e il desiderio di miglioramento costante, offrendo opportunità concrete per sviluppare competenze tecniche e gestionali nel settore industriale. AxL S.p.A è un'Agenzia per il Lavoro fondata nel 2004 che pone le persone al centro del proprio operato. Attraverso oltre 30 filiali in tutta Italia, AxL offre servizi specializzati di consulenza HR, supporto legale, amministrativo e sviluppo professionale. AxL partecipa al programma WHP per la salute e il benessere dei propri dipendenti ed è ora parte del Groupe Adéquat. Il supporto dei nostri recruiter non è limitato al periodo di inserimento ma continua per tutta la collaborazione dei lavoratori e delle lavoratrici con l'azienda. Inviaci subito la tua candidatura/candidati subito. AxL S.p.A. Agenzia per il Lavoro è autorizzata all'esercizio di tutte le attività di cui all'articolo 5, comma 1, lettera a) del Decreto Legislativo 276/2003 con comunicazione del Ministero del Lavoro e P.S. protocollo 1081 SG del 19.11.2004 e Prot. n. 13/I/0012060 del 03.05.2007. La ricerca è rivolta a candidati di entrambi i sessi nel rispetto del Codice delle Pari Opportunità. I dati personali saranno trattati nel rispetto del Regolamento UE 2016/679 (GDPR) per le finalità e nelle modalità riportate nell'informativa sul trattamento dei dati personali alla pagina https://www.aperelle.it/wp-content/uploads/documento/3780/AxL_Informativa-candidati-Rev.-20.07.2026.pdf. axlpso Business Unit Palazzolo sull'Oglio
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22/10/2026
| Italy, Lombardy, Rovato | |
Job description Piegatore Lamiere CNC Dove Sede di lavoro: Vicinanze di Rovato. Cosa offriamo - Assunzione diretta a tempo indeterminato. - Orario di lavoro full time su giornata, dal lunedì al venerdì, con disponibilità a effettuare straordinari. - RAL indicativa tra 28000 e 35000 euro annui, oltre a ticket restaurant. - CCNL Metalmeccanica Piccola Industria - CNEL C018 - Opportunità di crescita professionale in un'azienda consolidata nel settore metalmeccanico. Descrizione del ruolo - Eseguire piegatura lamiera su piegatrice CNC seguendo la lettura del disegno meccanico. - Attrezzaggio e preparazione della macchina per la produzione. - Controllo qualità accurato del pezzo finito per garantire standard elevati. - Riportare direttamente alla proprietà aziendale. Competenze - Esperienza consolidata nell'uso di piegatrici CNC, preferibilmente presse Trumpf con controlli ESA o simili. - Capacità di lettura e interpretazione del disegno meccanico. - Precisione e attenzione al dettaglio nel controllo qualità dei prodotti finiti. - Autonomia nell'attrezzaggio e gestione della macchina piegatrice. Requisiti - Esperienza pregressa di almeno 2-3 anni come piegatore su piegatrici CNC maturata presso carpenterie metalliche. - Qualifica professionale ad indirizzo meccanico costituisce requisito preferenziale. - Disponibilità a lavorare full time dal lunedì al venerdì e a effettuare straordinari se necessario. Descrizione azienda cliente / ambiente di lavoro L'azienda cliente è una realtà affermata nel settore metalmeccanico che valorizza competenza e precisione tecnica. Offre un ambiente di lavoro dinamico e orientato alla qualità, dove il contributo delle persone è centrale per il successo comune. Il contesto è ideale per chi desidera consolidare la propria esperienza tecnica in una realtà stabile con prospettive di crescita professionale. AxL S.p.A è un'Agenzia per il Lavoro fondata nel 2004 che pone le persone al centro del proprio operato. Attraverso oltre 30 filiali in tutta Italia, AxL offre servizi specializzati di consulenza HR, supporto legale, amministrativo e sviluppo professionale. AxL partecipa al programma WHP per la salute e il benessere dei propri dipendenti ed è ora parte del Groupe Adéquat. Il supporto dei nostri recruiter non è limitato al periodo di inserimento ma continua per tutta la collaborazione dei lavoratori e delle lavoratrici con l'azienda. Inviaci subito la tua candidatura/candidati subito. AxL S.p.A. Agenzia per il Lavoro è autorizzata all'esercizio di tutte le attività di cui all'articolo 5, comma 1, lettera a) del Decreto Legislativo 276/2003 con comunicazione del Ministero del Lavoro e P.S. protocollo 1081 SG del 19.11.2004 e Prot. n. 13/I/0012060 del 03.05.2007. La ricerca è rivolta a candidati di entrambi i sessi nel rispetto del Codice delle Pari Opportunità. I dati personali saranno trattati nel rispetto del Regolamento UE 2016/679 (GDPR) per le finalità e nelle modalità riportate nell'informativa sul trattamento dei dati personali alla pagina https://www.aperelle.it/wp-content/uploads/documento/3780/AxL_Informativa-candidati-Rev.-20.07.2026.pdf. axlpso Business Unit Palazzolo sull'Oglio
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20/10/2026
| Italy, Lombardy, Sirone | |
Job description Posizione Controller Industriale ? Sirone Chi siamo AxL S.p.A. è un'Agenzia per il Lavoro fondata nel 2004 che mette le persone al centro del proprio operato. Con oltre 30 filiali distribuite su tutto il territorio italiano, offriamo servizi specializzati di consulenza HR, supporto legale, amministrativo e sviluppo professionale. Partecipiamo al programma WHP per la salute e il benessere dei nostri dipendenti e siamo parte del Groupe Adéquat. Il nostro impegno nei confronti dei lavoratori e delle lavoratrici si estende ben oltre l'inserimento, garantendo un supporto costante durante tutta la collaborazione. Descrizione del ruolo La figura del Controller Industriale sarà responsabile del controllo di gestione all'interno di uno stabilimento produttivo, con l'obiettivo di supportare il management nel monitoraggio delle performance operative e finanziarie. Il ruolo è strategico per l'ottimizzazione delle risorse e il miglioramento della redditività attraverso analisi dettagliate e reportistica mirata. Principali responsabilità - Gestire la contabilità analitica e sviluppare modelli di controllo per monitorare costi e marginalità. - Collaborare con i reparti produzione, tecnico, operations e supply chain per raccogliere dati accurati. - Analizzare dati relativi a costi di produzione, efficienza operativa e marginalità, monitorando KPI quali produttività, scarti e saturazione impianti. - Partecipare a riunioni periodiche per condividere risultati, individuare scostamenti rispetto a budget e proporre azioni correttive. - Supportare la definizione e l'aggiornamento di modelli di controllo industriale per valorizzazione della produzione e delle scorte. - Contribuire alla preparazione di report settimanali e al processo di budgeting e forecasting. - Analizzare economicamente distinte base, cicli di lavorazione e lavorazioni esterne assicurando corretta allocazione dei costi. - Identificare opportunità di miglioramento dell'efficienza operativa e proporre soluzioni basate su dati concreti. Requisiti richiesti - Laurea in Economia, Ingegneria Gestionale o discipline affini. - Esperienza comprovata nel controllo di gestione industriale, analisi dei costi e reporting finanziario. - Conoscenza approfondita di strumenti di contabilità analitica e sistemi di controllo di gestione. - Eccellente padronanza degli strumenti informatici, in particolare software per analisi dati e fogli di calcolo avanzati. - Capacità di lavorare efficacemente in ambienti complessi e dinamici gestendo priorità multiple rispettando scadenze stringenti. - Ottime capacità comunicative per interagire con diversi reparti aziendali e presentare risultati in modo chiaro e professionale - Conoscenza della lingua inglese Cosa offriamo - Ambiente dinamico in uno stabilimento produttivo con forte orientamento all'innovazione continua. - Opportunità di crescita professionale attraverso il confronto con team multidisciplinari. - Supporto costante da parte del nostro team HR durante tutto il percorso lavorativo. - Inserimento secondo ccnl legno e arredo CNEL F051 - Stipendio commisurato all'esperienza Ral a partire da 35000€ - WELFARE EBITEMP ?Sostegno: all'istruzione, asilo nido, maternità e al reddito; Tutela Sanitaria: rimborso previsto per ticket e spese odontoiatriche private, ricoveri, indennità di infortunio; Agevolazioni: prestiti personali, mobilità territoriale, contributo trasporto mezzi pubblici. Diversità ed inclusione Siamo impegnati a garantire pari opportunità a tutti i candidati indipendentemente da genere, età, etnia o background. La ricerca è rivolta a candidati di entrambi i sessi nel rispetto del Codice delle Pari Opportunità. AxL S.p.A. opera nel pieno rispetto della normativa vigente in materia di privacy (Regolamento UE 2016/679 - GDPR). Titolarità legale AxL S.p.A. Agenzia per il Lavoro è autorizzata all'esercizio delle attività previste dall'articolo 5, comma 1, lettera a) del Decreto Legislativo 276/2003 (Ministero del Lavoro protocollo n.1081 SG del 19.11.2004; Prot. n.13/I/0012060 del 03.05.2007). #axlle
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19/10/2026
IMPIEGATI ADDETTI AMMINISTRAZIONE CLIENTI E CREDIT MAMAGEMENT
| Italy, Lombardy, Iseo | |
Job description Impiegati Addetti Amministrazione Clienti e Credit Management Dove Sede di lavoro: Vicinanze di Iseo. L'attività si svolge in presenza con orario full time dal lunedì al venerdì, 08:30 - 12:30 e 14:00 - 18:00. Non sono previste possibilità di part-time o variazioni di orario. Cosa offriamo - Contratto iniziale a tempo determinato tramite agenzia, finalizzato a successiva assunzione diretta a tempo indeterminato. - Orario di lavoro full time su giornata, dal lunedì al venerdì secondo il seguente orario 08:30 - 12:30 e 14:00 - 18:00. Non sono previste possibilità di part-time o variazioni di orario - Livello retributivo netto indicativo a partire da 1450 euro mensili, oltre a ticket restaurant da 6,17 euro. - CCNL Tessile Industria - CNEL D014 - Benefit: ticket restaurant giornalieri. - Opportunità di crescita professionale all'interno dell'ufficio amministrativo con possibilità di consolidare competenze nel credit management e nella gestione clienti. Descrizione del ruolo - Gestione amministrativa del ciclo attivo e monitoraggio del credito clienti dopo un periodo iniziale di affiancamento. - Gestione anagrafiche clienti e condizioni di pagamento. - Valutazione dell'affidabilità dei clienti e gestione dei fidi concessi. - Blocco e sblocco clienti e ordini in base alle politiche aziendali. - Controllo e registrazione degli incassi (bonifici nazionali ed esteri, assegni e altri strumenti di pagamento). - Gestione degli insoluti e riconciliazioni contabili correlate. - Emissione e contabilizzazione delle fatture attive per l'Italia e l'estero, inclusa la gestione delle note di credito. - Invio delle fatture tramite SDI e canali esteri dedicati. - Monitoraggio dello scaduto con predisposizione di reportistica dettagliata sui clienti. - Attività di sollecito e recupero crediti sia in Italia che all'estero, inclusa la gestione delle pratiche legali e contenziosi correlati. - Gestione delle polizze assicurative del credito commerciale (coperture, proroghe, sinistri). - Predisposizione delle distinte Ri.Ba. e controllo degli effetti bancari associati. - Elaborazione periodica di report relativi al fatturato e al credito commerciale per supportare le decisioni aziendali. Competenze - Conoscenza approfondita della contabilità clienti e della fatturazione elettronica . - Esperienza pratica nelle attività di credit management e recupero crediti. - Eccellente padronanza del pacchetto Office, in particolare Excel per analisi dati e reportistica. - Precisione elevata, capacità organizzative solide ed attitudine al problem solving operativo. - Attitudini relazionali per lavorare efficacemente in team interfunzionali con orientamento al raggiungimento degli obiettivi comuni. - Conoscenza della gestione assicurativa del credito commerciale (requisito preferenziale). - Buona conoscenza della lingua inglese (preferibile ma non indispensabile). Requisiti - Titolo di studio minimo diploma in Ragioneria o laurea in materie economiche o affini. - Esperienza minima di almeno tre anni in ruoli amministrativi legati al ciclo attivo clienti. - Basi solide nella contabilità clienti con esperienza nella fatturazione elettronica nazionale ed internazionale. - Disponibilità a inserirsi dal 19/10/2026 (con possibilità di variazione in base alla disponibilità del candidato). Descrizione azienda cliente / ambiente di lavoro L'azienda cliente è un'importante realtà operante nel settore tessile con sede a Iseo. Offre un ambiente professionale dinamico dove la precisione amministrativa è fondamentale per garantire il corretto funzionamento dei processi commerciali. L'organizzazione promuove la collaborazione tra i diversi reparti per raggiungere risultati condivisi valorizzando la crescita personale dei propri collaboratori. Questa posizione rappresenta un'opportunità interessante per chi desidera consolidare competenze amministrative orientate alla gestione clienti e credit management in un contesto strutturato con prospettive di stabilità contrattuale nel medio termine. AxL S.p.A è un'Agenzia per il Lavoro fondata nel 2004 che pone le persone al centro del proprio operato. Attraverso oltre 30 filiali in tutta Italia, AxL offre servizi specializzati di consulenza HR, supporto legale, amministrativo e sviluppo professionale. AxL partecipa al programma WHP per la salute e il benessere dei propri dipendenti ed è ora parte del Groupe Adéquat. Il supporto dei nostri recruiter non è limitato al periodo di inserimento ma continua per tutta la collaborazione dei lavoratori e delle lavoratrici con l'azienda. Inviaci subito la tua candidatura/candidati subito. AxL S.p.A. Agenzia per il Lavoro è autorizzata all'esercizio di tutte le attività di cui all'articolo 5, comma 1, lettera a) del Decreto Legislativo 276/2003 con comunicazione del Ministero del Lavoro e P.S. protocollo 1081 SG del 19.11.2004 e Prot. n. 13/I/0012060 del 03.05.2007. La ricerca è rivolta a candidati di entrambi i sessi nel rispetto del Codice delle Pari Opportunità. I dati personali saranno trattati nel rispetto del Regolamento UE 2016/679 (GDPR) per le finalità e nelle modalità riportate nell'informativa sul trattamento dei dati personali alla pagina https://www.aperelle.it/wp-content/uploads/documento/3780/AxL_Informativa-candidati-Rev.-20.07.2026.pdf. axlpso Business Unit Palazzolo sull'Oglio
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07/10/2026
| Italy, Lombardy, ALBIZZATE | |
Lavoro Mio Spa, Filiale di Gallarate, ricerca un/a impiegato/a alla contabilità generale e gestione scontistica / ordini per cliente della zona di Albizzate (Va). La Società per la quale stiamo ricercando da oltre settant'anni si occupa della fornitura alle proprie aziende clienti di utensili per professionisti ed hobbisti. La persona ricercata si occuperà di: - contabilità attiva/prima nota - gestione e registrazione incassi - solleciti di pagamento - emissioni ricevute bancarie - emissione e registrazione fatture (legate ai trasporti/corrieri) - calcolo di premi e sconti a seconda del fatturato per cliente Si richiede: - esperienza maturata nella gestione della contabilità e amministrazione aziendale - precisione e determinazione - ottima conoscenza di excel - disponibilità immediata Si offre iniziale contratto a tempo determinato in somministrazione finalizzato al successivo inserimento diretto in azienda a tempo indeterminato. Ral proposta: € 25000 annui circa (14 mensilità) Orario di lavoro: full time da lunedì a venerdì 8,00/8,30 - 12,00/12,30 13,30 - 17,15 Sede di lavoro: Albizzate (Va) #LMGALLARATE
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25/09/2026