Humangest SPA, agenzia per il lavoro, filiale di Reggio Emilia, ricerca per importante azienda cliente la figura di un/una: ADDETTO/A AI SERVIZI DI CAFFETTERIA E RISTORAZIONE
La risorsa si occuperà di:
Preparazione e allestimento del servizio colazioni.
Servizio al banco e/o al tavolo durante le fasce dedicate a pranzi e aperitivi.
Preparazione e somministrazione di bevande e prodotti di caffetteria.
Riordino e pulizia degli spazi di lavoro e delle attrezzature.
Accoglienza e assistenza alla clientela, garantendo cortesia e professionalità.
Collaborazione con il team per assicurare il corretto svolgimento delle attività quotidiane.
Requisiti:
Preferibile esperienza pregressa nel settore della ristorazione, bar o caffetteria.
Buone capacità relazionali e predisposizione al contatto con il pubblico.
Flessibilità, affidabilità e capacità di lavorare in squadra.
Precisione, organizzazione e attenzione alla pulizia.
Disponibilità a lavorare su turni, distribuiti nella fascia oraria compresa tra le 05:30 e le 21:30.
Si offre:
Contratto iniziale in somministrazione della durata di 3 mesi, con possibilità di proroghe.
Orario di lavoro full time dal lunedì alla domenica con un giorno di riposo a rotazione, organizzato su turni nella fascia oraria 05:30–21:30.
Inquadramento secondo il CCNL Turismo e Pubblici Esercizi, livello 5° o 6°, da definire in fase di selezione in base all‘esperienza e alle competenze maturate.
Indicativamente retribuzione tra 1.491,57€ e 1.580,09€ lordi mensili.
Inserimento in un contesto dinamico, con possibilità di valorizzare le proprie capacità professionali.
Sede di lavoro: Rubiera (RE)
#centronord
SGB Humangest offre ai lavoratori e lavoratrici pari opportunità di impiego ed è orientata verso la diversità e l‘inclusione sul luogo di lavoro. Ogni Società del Gruppo ripudia, in qualsiasi fase di accesso all‘occupazione e al lavoro, qualunque forma di discriminazione basata su razza, colore, genere, religione, orientamento sessuale, nazionalità, disabilità o altre caratteristiche personali protette, come definite dalle leggi nazionali vietandone la realizzazione al proprio interno.
I candidati ambosessi (L. 903/77) sono invitati a prendere visione dell‘informativa sulla privacy ai sensi del Regolamento (UE) 2016/679 (GDPR) disponibile sul sito di Humangest
Humangest Spa, filiale di Thiene, ricerca per importante azienda metalmeccanica nella zona di Malo (VI) un/una Operaio/a metalmeccanico.La figura, inserita nel reparto produttivo, affiancherà il personale più esperto e si occuperà delle seguenti mansioni: carico e scarico dei pezzi su macchine CNCavvio dei cicli di lavorazione già impostaticontrollo visivo e dimensionale di base dei pezzi prodottisegnalazione di eventuali anomalie al responsabilemantenimento dell'ordine e della pulizia della postazione Requisiti:esperienza anche minima nella mansionebuona manualità e attenzione ai dettagliaffidabilità e voglia di imparare CCNL: METALMECCANICA ARTIGIANATO, 6° liv.RAL: €21.642,60Luogo di lavoro: zona Malo (VI).Orario di lavoro: full time, da lunedì a venerdì in giornata. SGB Humangest offre ai lavoratori e lavoratrici pari opportunità di impiego ed è orientata verso la diversità e l'inclusione sul luogo di lavoro. Ogni Società del Gruppo ripudia, in qualsiasi fase di accesso all'occupazione e al lavoro, qualunque forma di discriminazione basata su razza, colore, genere, religione, orientamento sessuale, nazionalità, disabilità o altre caratteristiche personali protette, come definite dalle leggi nazionali vietandone la realizzazione al proprio interno#nordest
Humangest SpA, Agenzia per il lavoro - Filiale di Perugia, cerca per azienda cliente un/a OPRAIO/A DI PRODUZIONE FARMACEUTICA da inserire in organico nella sede di PERUGIA.La risorsa si occuperà principalmente di:movimentazione e preparazione della merce;mantenimento dell'ordine e della pulizia della postazione di lavoro;rispetto delle procedure aziendali e delle norme di sicurezza.Requisiti:Esperienza, anche breve, nel ruolo;Precisione, affidabilità e senso di responsabilità;Attitudine al lavoro in squadra.Offerta:Full time;Orario di lavoro su turni a ciclo continuo;Contratto: iniziale contratto a tempo determinato con finalità di indeterminato;CCNL: Vetri.Luogo di lavoro: PerugiaSGB Humangest offre ai lavoratori e lavoratrici pari opportunità di impiego ed è orientata verso la diversità e l'inclusione sul luogo di lavoro. Ogni Società del Gruppo ripudia, in qualsiasi fase di accesso all'occupazione e al lavoro, qualunque forma di discriminazione basata su razza, colore, genere, religione, orientamento sessuale, nazionalità, disabilità o altre caratteristiche personali protette, come definite dalle leggi nazionali vietandone la realizzazione al proprio interno.La selezione avverrà previa informativa sulla protezione dei dati ai sensi degli artt. 13 e 14 Reg. UE 2016/679 ed esclusivamente previa acquisizione di esplicito consenso del candidato.Gli interessati, ambosessi, (l.903/77), sono invitati a consultare il sito www.sgbholding.it .#centronord
Humangest Spa è alla ricerca, per storica e importante azienda cliente del settore alimentare, di un/una: MANUTENTORE ELETTROMECCANICO La risorsa selezionata si occuperà di garantire l'efficienza delle linee di produzione alimentare, intervenendo su attività di manutenzione ordinaria, straordinaria e preventiva, con l'obiettivo di minimizzare i fermi macchina nel rispetto degli standard di sicurezza e qualità. Principali attività:- manutenzione elettrica e meccanica su linee di produzione e confezionamento;- diagnosi e risoluzioni guasti su impianti automatizzati;- interventi su motori, inverter e sistemi pneumatici;- supporto alla produzione nel rispetto delle normative HACCP. Requisiti:-Diploma tecnico, ad indirizzo elettrico o meccanico;- Preferibile esperienza pregressa maturata nella manutenzione elettromeccanica in ambito industriale-alimentare;- Capacità di lettura degli schemi elettrici e meccanici;- Capacità di lettura del disegno tecnico;- Disponibilità al lavoro su turni. Offerta Contrattuale:- Contratto a tempo determinato;- CCNL Alimentare Industriale, livello commisurato all'esperienza;- Range retributivo previsto: 30.000 – 35.000 k Orario di lavoro: full time su 3 turni lunedì-venerdì con orari 06/14 – 14/22 – 22/06 Luogo di lavoro:SGB Humangest offre ai lavoratori e lavoratrici pari opportunità di impiego ed è orientata verso la diversità e l'inclusione sul luogo di lavoro. Ogni Società del Gruppo ripudia, in qualsiasi fase di accesso all'occupazione e al lavoro, qualunque forma di discriminazione basata su etnia, colore, genere, religione, orientamento sessuale, nazionalità, disabilità o altre caratteristiche personali protette, come definite dalle leggi nazionali vietandone la realizzazione al proprio interno #centronord
HUMANGEST S.p.A. Agenzia per il Lavoro ricerca per azienda cliente settore Grande Distribuzione ADDETTO/A AL RIFORNIMENTO SCAFFALI.Si richiede disponibilità da LUNEDI' a DOMENICA (con giorno di riposo a rotazione a settimana) con ingresso alle ore 22.00.ORARIO DI LAVORO: PART-TIME di 10 ore settimanali con ore supplementari regolarmente retribuite.LUOGO DI LAVORO: COMO (CO).SGB Humangest offre ai lavoratori e lavoratrici pari opportunità di impiego ed è orientata verso la diversità e l'inclusione sul luogo di lavoro. Ogni Società del Gruppo ripudia, in qualsiasi fase di accesso all'occupazione e al lavoro, qualunque forma di discriminazione basata su razza, colore, genere, religione, orientamento sessuale, nazionalità, disabilità o altre caratteristiche personali protette, come definite dalle leggi nazionali vietandone la realizzazione al proprio interno.#onsite
Humangest, filiale di Firenze, seleziona per azienda cliente specializzata nel settore delle chiusure e dei serramenti N. 1 OPERAIO INSTALLATORE.La risorsa sarà inserita all'interno del team operativo e si occuperà delle attività di installazione, montaggio e manutenzione di chiusure e serramenti, contribuendo al corretto funzionamento dei sistemi installati e garantendo precisione e qualità nell'esecuzione degli interventi. Mansioni principali:Installazione e montaggio di chiusure e serramenti di diversa tipologiaSupporto nelle attività di assemblaggio e posa in opera dei prodottiInterventi di regolazione e verifica del corretto funzionamento dei sistemi installatiUtilizzo di utensili e attrezzature per le attività di installazioneSupporto nelle attività di manutenzione e risoluzione di eventuali problematiche tecnicheCollaborazione con il team per garantire il corretto svolgimento degli interventi presso i clienti Si richiede:Buona manualità e dimestichezza con utensili e attrezzature da lavoroEsperienza pregressa nel settore delle installazioni, dei serramenti o delle chiusure, oppure in ambito automazione ed elettromeccanicaInteresse e predisposizione per le attività tecniche e di montaggioPrecisione, affidabilità e capacità di lavorare in squadraDisponibilità a svolgere attività operative presso i clientiPatente B Orario di lavoro: dal lunedì al venerdì, dalle 8:00 alle 12:00 e dalle 13:00 alle 17:00. Si offre: iniziale contratto in somministrazione finalizzato all'inserimento in azienda.CCNL COMMERCIO E TERZIARIO – LIVELLO 5. Luogo di lavoro: partenza da Prato, con attività operative presso i clienti. SGB Humangest offre ai lavoratori e alle lavoratrici pari opportunità di impiego ed è orientata verso la diversità e l'inclusione sul luogo di lavoro. Ogni Società del Gruppo ripudia, in qualsiasi fase di accesso all'occupazione e al lavoro, qualunque forma di discriminazione basata su razza, colore, genere, religione, orientamento sessuale, nazionalità, disabilità o altre caratteristiche personali protette, come definite dalle leggi nazionali, vietandone la realizzazione al proprio interno. #centronord
Hai gia esperienza nel mondo della ristorazione o cerchi un primo lavoro nel settore?Sei uno/a studente/ssa universitaria?Allora...FAI AL CASO NOSTRO!Adecco Italia Spa ricerca, per importante catena di fast food, settore ristorazione presso centro commerciale ESP (Ravenna), cameriere/a con contratto PART TIME 20 H settimanali.UNICI REQUISITI:- Voglia di mettersi in gioco e crescere- Attitudine al contatto con il pubblico- Flessibilita orariaOfferta- Contratto a tempo determinato in somministrazione durata 45 giorni- Inquadramento: 6° livello CCNL Pubblici esercizi- Retribuzione: €8,61 lordi/ora, con maggiorazioni previste per straordinari e festivita.- Ambiente dinamico e organizzato, con possibilita di crescita professionale- Qualifica: Operaio/aCosa aspetti? Candidati! Disponibilita oraria: Totale disponibilita
Per le consegne dei pasti nelle scuole di Minerbio (BO)
stiamo selezionando un/a autista
Le principali attività e responsabilità previste sono:
- guida del furgone aziendale
- carico e scarico pasti
- servizio di consegna e distribuzione
Le persone che cerchiamo devono essere:
- in possesso di patente B
- disponibili per lavoro part-time
- automunite per raggiungere il luogo di lavoro
È importante che i candidati siano capaci di lavorare in gruppo e siano collaborativi, veloci e attenti nello svolgere le attività ed avere autocontrollo in situazioni lavorative stressanti.
Offriamo contratto a tempo determinato con orario PART-TIME 15 ore settimanali dalle 10,30 alle 13.30
la posizione si applicherà il CCNL di riferimento (es. ristorazione collettiva o multiservizi) e, ove applicabili, i relativi contratti integrativi territoriali e/o aziendali.
La retribuzione annua lorda sarà compresa tra Euro 8.295 a 10.000 in funzione del livello di inquadramento, della posizione ricoperta e dei criteri retributivi previsti dalla contrattazione applicabile.
La determinazione della retribuzione avverrà sulla base di criteri oggettivi e neutrali rispetto al genere, quali competenze professionali, esperienza maturata, responsabilità connesse al ruolo e requisiti richiesti per la specifica posizione.
Nel rispetto della normativa sulla trasparenza retributiva, durante il processo di selezione non saranno richieste informazioni relative alle retribuzioni percepite nei rapporti di lavoro attuali o precedenti
Per una mensa ospedaliera di nostra gestione a Verucchio (RN),
stiamo cercando un/a AIUTO CUOCO/AIUTO CUOCA.
La risorsa verrà inserita nella mensa ospedaliera in nostra gestione a Verucchio (RN) e
dovrà essere di aiuto al team di cuochi/cuoche già presenti in struttura con le/i quali avrà la responsabilità di:
- aiuto cucina
- riordino e sgombero vassoi e carrelli;
- servizio di distribuzione delle pietanze;
- lavaggio stoviglie;
- pulizia e riordino locali;
Nella nostra organizzazione è un aspetto imprescindibile del ruolo l'attenzione al rispetto delle procedure aziendali di igiene degli alimenti e di sicurezza sui luoghi di lavoro.
Desideriamo incontrare persone che abbiano le seguenti caratteristiche:
- attestato alimentarista in corso di validità
- disponibilità a lavoro part-time 22,5 ore settimanali;
- mezzo proprio per gli spostamenti;
- disponibilità a lavorare su turni e nei festivi
Completano il profilo attitudine a lavorare in gruppo, capacità di Problem solving e orientamento al cliente.
Offriamo a tempo determinato un contratto PART TIME finalità di inserimento, su 5 giorni con riposo a scalare 4 o 5 ore al giorno con turni indicativi dalle alle o dalle 13,30 alle 17,30 o dalle 15,30 alle 19,30. Alla posizione si applicherà il CCNL della ristorazione collettiva o CCNL e, ove applicabili, i relativi contratti integrativi territoriali e/o retribuzione annua lorda i sarà compresa tra Euro 12.167 ed Euro 14.000, in funzione del livello di inquadramento, della posizione ricoperta e dei criteri retributivi previsti dalla contrattazione applicabile.
La determinazione della retribuzione avverrà sulla base di criteri oggettivi e neutrali rispetto al genere, quali competenze professionali, esperienza maturata, responsabilità connesse al ruolo e requisiti richiesti per la specifica posizione.
Nel rispetto della normativa sulla trasparenza retributiva, durante il processo di selezione non saranno richieste informazioni relative alle retribuzioni percepite nei rapporti di lavoro attuali o precedenti.
Per la nostra CUCINA AZIENDALE A SAN POLO DI TORRILE (PR)
stiamo cercando degli/delle ADDETTI/E LAVAGGIO DELLA RISTORAZIONE COLLETTIVA
Le risorse verranno inserite all’interno della Cucina Aziendale presso il cliente GSK in nostra gestione, per lo svolgimento di attività lavorative tipiche della ristorazione collettiva.
Nello specifico si occuperanno
- lavaggio stoviglie;
- Pulizia e sanificazione ambienti di lavoro e attrezzature;
Garantiamo la formazione delle nuove risorse, su:
- procedure aziendali;
- prodotti da utilizzare;
- dispositivi di protezione individuale
Nella nostra organizzazione un aspetto imprescindibile del ruolo è l'attenzione al rispetto delle procedure aziendali di igiene degli alimenti e di sicurezza sui luoghi di lavoro.
Desideriamo incontrare persone che siano in possesso delle seguenti caratteristiche:
- possibilità di raggiungere autonomamente il posto di lavoro e disponibilità di spostamenti
- disponibilità all'evenienza a turni serali e/o festivi.
Completano il profilo capacità di lavorare in gruppo, velocità ed attenzione nello svolgimento delle attività ed autocontrollo in situazione lavorative stressanti.
Offriamo un contratto part-time da 20 ore settimanali a termine con possibilità di stabilizzazione;
L’attività lavorativa è distribuita su 5 giorni lavorativi da lunedì a venerdì e con turno di lavoro dalle 12.30-16.00 con pausa pranzo e rientro il mercoledì e il venerdì dalle 19.00 alle 22.00.
Alla posizione si applicherà il CCNL della ristorazione collettiva, ove applicabili, i relativi contratti integrativi territoriali e/o aziendali.
La retribuzione annua lorda i sarà compresa tra Euro 9.731 ed Euro 11.000, in funzione del livello di inquadramento, della posizione ricoperta e dei criteri retributivi previsti dalla contrattazione applicabile.
La determinazione della retribuzione avverrà sulla base di criteri oggettivi e neutrali rispetto al genere, quali competenze professionali, esperienza maturata, responsabilità connesse al ruolo e requisiti richiesti per la specifica posizione.
Nel rispetto della normativa sulla trasparenza retributiva, durante il processo di selezione non saranno richieste informazioni relative alle retribuzioni percepite nei rapporti di lavoro attuali o precedenti.
Nel territorio di Vignola stiamo ricercando un/a Magazziniere/Magazziniera
La risorsa si inserirà all’interno della nostra cucina centralizzata di Vignola. In collaborazione con le altre figure presenti in struttura dovrà garantire il controllo delle derrate alimentari in entrata (qualità, corrispondenza agli ordini, scadenze), ricezione e gestione merci e, dovrà occuparsi degli ordini delle materie prime ed eventualmente delle consegne con furgone aziendale.
Desideriamo incontrare persone dotate di:
- metodo, attenzione e cura dei particolari nella gestione delle attività lavorative;
- disponibilità ad orari flessibili;
- predisposizione all'utilizzo delle dotazioni informatiche.
Requisiti richiesti:
- Esperienza pregressa, anche minima, nella mansione (preferibilmente in ambito alimentare);
- Patente B
- Flessibilità di orario e attività (il lavoro si svilupperà alla mattina con inizio alle ore 6 dal lunedì alla domenica con un giorno di riposo
Completano il profilo la capacità di lavorare in gruppo e l'orientamento alla collaborazione, la velocità e l'attenzione nello svolgere le attività, la capacità di mantenere l'autocontrollo in situazione lavorative stressanti.
Costituisce titolo preferenziale l’esperienza in ruoli analoghi anche nel settore industria o commercio GDO.
Offriamo contratto a tempo determinato 30 ore settimanali e formazione on the job.
Alla posizione si applicherà il CCNL di riferimento (es. ristorazione collettiva o multiservizi) e, ove applicabili, i relativi contratti integrativi territoriali e/o aziendali.
La retribuzione annua lorda sarà compresa tra Euro 16.591 a 23.000 in funzione del livello di inquadramento, della posizione ricoperta e dei criteri retributivi previsti dalla contrattazione applicabile.
La determinazione della retribuzione avverrà sulla base di criteri oggettivi e neutrali rispetto al genere, quali competenze professionali, esperienza maturata, responsabilità connesse al ruolo e requisiti richiesti per la specifica posizione.
Nel rispetto della normativa sulla trasparenza retributiva, durante il processo di selezione non saranno richieste informazioni relative alle retribuzioni percepite nei rapporti di lavoro attuali o precedenti
