NEXTJOB, Agenzia per il Lavoro, ricerca un/una ADDETTO/A ALLA SELEZIONE DEL PERSONALE.
La risorsa si occuperà delle attività di ricerca e selezione del personale, seguendo le diverse fasi del processo di recruiting. Inoltre, in collaborazione con il team marketing, ricoprirà il ruolo di referente interno per il coordinamento e la revisione dei contenuti di comunicazione dell‘agenzia.
In particolare, si occuperà di:
Analisi delle esigenze dei clienti e definizione dei profili ricercati;
Redazione e pubblicazione degli annunci di lavoro sui principali canali di recruiting;
Screening dei CV, contatto telefonico dei candidati e conduzione dei colloqui;
Valutazione dei profili e presentazione dei candidati alle aziende clienti;
Aggiornamento del database e monitoraggio dell‘avanzamento delle selezioni;
Collaborazione con il team marketing per la revisione degli script, la ricerca di idee/format per i contenuti social e l‘approvazione dei materiali prima della pubblicazione;
Monitoraggio delle fiere di settore e degli eventi di recruiting, con supporto alle attività organizzative e alla partecipazione dell‘agenzia.
Requisiti richiesti:
Esperienza pregressa, anche breve, nel ruolo di recruiter o addetto/a alla ricerca e selezione del personale, preferibilmente presso Agenzie per il Lavoro o società di selezione;
Buone capacità organizzative e di gestione delle priorità;
Buone capacità comunicative e relazionali;
Interesse per il marketing, la comunicazione digitale e i social media;
Domicilio entro 30 km dalla sede aziendale (Rovigo). Non verranno prese in considerazione candidature che non rispettino tale requisito;
Disponibilità a partecipare a fiere di settore ed eventi di recruiting, indicativamente 2-3 volte l‘anno.
Sede di Lavoro: Rovigo (RO)
Orario di Lavoro: dal lunedì al venerdì dalle 8.30 alle 12.30 e dalle 13.30 alle 17.30
Pacchetto retributivo: Inquadramento economico e contrattuale secondo CCNL Commercio, Terziario e Servizi; Livello 6°/4° (commisurato all‘esperienza). Si offre contratto a tempo determinato per sostituzione maternità, con possibilità di stabilizzazione in azienda.
Next Job Europe srl è autorizzata ad operare dal Ministero del Lavoro (Aut. Min. del 31/10/2023).
L‘offerta si intende rivolta a candidati ambosessi, nel rispetto del n. 198/2006 e e dei Decreti Legislativi n. 215 e n. 216 del 2003 sulle parità di trattamento. I candidati sono invitati a leggere l‘informativa privacy ai sensi degli artt. 13 e 14 del Reg. EU 679/2016
Se stai per diplomarti o hai appena conseguito la laurea in ambito economico e vuoi entrare nel mondo del lavoro con il piede giusto, questa è l'occasione che fa per TE! Di cosa ti occuperai?Inserito in un percorso di formazione, sarai affiancato e formato per occuparti di:Inserimento e gestione dati amministrativi e anagrafiche;Supporto nelle attività di fatturazione attiva e passiva;Archiviazione documenti e gestione pratiche;Supporto nella gestione di ordini, DDT e documentazione commerciale;Utilizzo dei principali strumenti informatici e gestionali aziendali. Sei il/la candidato/a ideale se:Hai un diploma o una laurea in ambito economico;Sei una persona precisa, attenta ai dettagli e con buone capacità organizzative;Hai una buona conoscenza del pacchetto Office, in particolare di Excel. Perché affidarti a NEXTJOB?Diamo valore al tuo percorso;Ti apriamo nuove possibilità;Ti aiutiamo a presentarti al meglio. Sede di Lavoro: Provincia di ParmaPacchetto retributivo: Inquadramento come previsto dal CCNL Commercio e Terziario, contratto di apprendistatoNext Job Europe srl è autorizzata ad operare dal Ministero del Lavoro (Aut. Min. R.0000125 del 31/10/2023).L'offerta si intende rivolta a candidati ambosessi, nel rispetto del D.Lgs. n. 198/2006 e ss.mm.ii. e dei Decreti Legislativi n. 215 e n. 216 del 2003 sulle parità di trattamento. I candidati sono invitati a leggere l'informativa privacy ai sensi degli artt. 13 e 14 del Reg. EU 679/2016
NEXTJOB, Agenzia per il Lavoro, ricerca per azienda cliente operante nel settore dell'industria alimentare, un/una ADDETTO/A AL PICKING.In particolare, la risorsa individuata si occuperà di:Picking e preparazione ordini;Movimentazione e sistemazione della merce;Controllo dei prodotti;Supporto alle attività operative di magazzino.Requisiti richiesti:Minima esperienza in magazzino;Buona manualità e disponibilità ad attività operative;Disponibilità al sollevamento pesi fino a 15 kg;Precisione, affidabilità e predisposizione al lavoro in team.Sede di lavoro: Cavarzere (VE)Orario di lavoro: dal lunedì al venerdì, dalle 7:00 alle 16:00, con un'ora di pausa.Richiesta disponibilità per un sabato al mese dalle 07:00 alle 12:00.Pacchetto retributivo: inquadramento come previsto da CCNL Commercio Terziario (Confcommercio), livello 5°. Next Job Europe srl è autorizzata ad operare dal Ministero del Lavoro (Aut. Min. R.0000125 del 31/10/2023).L'offerta si intende rivolta a candidati ambosessi, nel rispetto del D.Lgs. n. 198/2006 e ss.mm.ii. e dei Decreti Legislativi n. 215 e n. 216 del 2003 sulle parità di trattamento. I candidati sono invitati a leggere l'informativa privacy ai sensi degli artt. 13 e 14 del Reg. EU 679/2016
NEXTJOB, Agenzia per Il Lavoro, ricerca per azienda cliente operante nel settore dell'impiantistica un/una TECNICO/A DI COMMESSA.La risorsa si occuperà della gestione tecnica e organizzativa delle commesse, alternando attività d'ufficio a sopralluoghi presso cantieri e clienti. Collaborerà con le squadre operative per coordinare le esigenze tecniche, monitorare l'avanzamento delle attività e garantire una corretta gestione della documentazione.In particolare, si occuperà di:Effettuare sopralluoghi presso cantieri e clienti;Gestire ordini e commesse;Elaborare preventivi e offerte;Predisporre la documentazione tecnica e le dichiarazioni di conformità;Gestire i rapporti con clienti e fornitori;Supportare l'organizzazione e la gestione delle attività di cantiere;Collaborare durante le fasi di collaudo e verifica degli impianti;Interfacciarsi con le squadre operative per la risoluzione delle esigenze tecniche.Requisiti richiesti:Esperienza di almeno 2-3 anni in un ruolo tecnico, preferibilmente nel settore impiantistico;Disponibilità a effettuare sopralluoghi e a recarsi presso cantieri e clienti;Buona conoscenza del Pacchetto Office, in particolare Word ed Excel;Capacità di lettura e comprensione della documentazione tecnica;Buone capacità organizzative e autonomia nella gestione delle attività;Buone capacità relazionali e predisposizione al lavoro in collaborazione con clienti, fornitori e squadre operative;Costituisce titolo preferenziale la conoscenza della normativa tecnica di settore e delle procedure per il rilascio delle dichiarazioni di conformità.Completano il profilo flessibilità, capacità di problem solving e attitudine a gestire attività sia operative sia organizzative Sede di Lavoro: Stienta (RO)Pacchetto retributivo: Inquadramento economico e contrattuale secondo CCNL metalmeccanica artigiano, Livello 3°/2°Next Job Europe srl è autorizzata ad operare dal Ministero del Lavoro (Aut. Min. R.0000125 del 31/10/2023). L'offerta si intende rivolta a candidati ambosessi, nel rispetto del D.Lgs. n. 198/2006 e ss.mm.ii. e dei Decreti Legislativi n. 215 e n. 216 del 2003 sulle parità di trattamento. I candidati sono invitati a leggere l'informativa privacy ai sensi degli artt. 13 e 14 del Reg. EU 679/2016
Hai una laurea in ambito informatico? Vorresti intraprendere un percorso formativo come JUNIOR SOFTWARE ENGINEER? Allora questa potrebbe essere l'opportunità che fa per te!Se cerchi un ambiente dove mettere in pratica ciò che hai imparato e sviluppare vere competenze tecniche, questa è la tua occasione.NEXTJOB Agenzia per Il Lavoro, ricerca per azienda cliente un/una Junior Software Engineer da inserire in un team di sviluppo moderno e orientato all'innovazione.Cosa farai?Collaborerai con il team di sviluppo su progetti software innovativi;Parteciperai alla progettazione, implementazione e test di soluzioni digitali;Contribuirai al miglioramento continuo dei nostri prodotti e processi. Sei il/la candidato/a ideale se:Hai una laurea in Ingegneria Informatica, Informatica o discipline affini (anche neolaureati)Hai conoscenza di base di uno o più linguaggi di programmazione;Hai attitudine al lavoro in team. Perché affidarti a NEXTJOB?Ascoltiamo le tue esigenze;Valorizziamo il tuo profilo;Cerchiamo insieme la direzione giusta. Sede di Lavoro: Provincia di ParmaPacchetto retributivo: Inquadramento come previsto dal CCNL Commercio e Terziario, contratto di apprendistatoNext Job Europe srl è autorizzata ad operare dal Ministero del Lavoro (Aut. Min. R.0000125 del 31/10/2023). L'offerta si intende rivolta a candidati ambosessi, nel rispetto del D.Lgs. n. 198/2006 e ss.mm.ii. e dei Decreti Legislativi n. 215 e n. 216 del 2003 sulle parità di trattamento. I candidati sono invitati a leggere l'informativa privacy ai sensi degli artt. 13 e 14 del Reg. EU 679/2016
NEXTJOB, Agenzia per il Lavoro, ricerca per azienda cliente operante nel settore dell'industria alimentare, un/una ADDETTO/A ALLA LAVORAZIONE DELLE CARNI. In particolare, la risorsa individuata si occuperà di: Pulizia e rifilatura delle carni con l'utilizzo del coltello; Porzionatura;Controllo visivo del prodotto e rispetto dei parametri igienico‑sanitari;Manutenzione ordinaria degli strumenti di lavoro, riordino e pulizia della postazione. Il/la candidato/a ideale è in possesso dei seguenti requisiti: Buone capacità nell'utilizzo del coltello;Buona manualità e precisione; Disponibilità ad effettuare straordinari. Sede di lavoro: Cavarzere (VE)Orario di lavoro: dal lunedì al venerdì, dalle 7.00 alle 16.00, con un'ora di pausa Pacchetto retributivo: Inquadramento economico e contrattuale secondo CCNL Commercio Terziario (Confcommercio), livello 5°/4°Next Job Europe srl è autorizzata ad operare dal Ministero del Lavoro (Aut. Min. R.0000125 del 31/10/2023). L'offerta si intende rivolta a candidati ambosessi, nel rispetto del D.Lgs. n. 198/2006 e ss.mm.ii. e dei Decreti Legislativi n. 215 e n. 216 del 2003 sulle parità di trattamento. I candidati sono invitati a leggere l'informativa privacy ai sensi degli artt. 13 e 14 del Reg. EU 679/2016
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I nostri principali servizi sono: ricerca & selezione e somministrazione di personale, sia in Italia che all'Estero.
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Grazie ad un continuo training interno, gestirai le seguenti attività sempre a supporto del gruppo Recruiter della nostra filiale!
Requisiti
Sei il candidato ideale se hai una buona attitudine alle relazioni, sei fortemente motivato ad intraprendere una carriera nel settore delle risorse umane e possiedi le seguenti caratteristiche
- Laurea triennale o magistrale in ambito umanistico, economico e giuridico
- Precisione, curiosità e attitudine a lavorare per obiettivi
- Predisposizione al lavoro in team
Cosa Offriamo
- Possibilità di svolgere uno stage formativo su tutti gli aspetti del mondo HR
- Supporto, training e feedback costruttivi durante il percorso
- Ambiente di lavoro stimolante e dinamico
Caratteristiche dell'offerta
- Stage con rimborso spese di 450 euro e buoni pasto da 7 euro.
- Luogo di lavoro: Mestre (VE)
- Disponibilità oraria: Full-time, dalle ore 9.00 alle ore 18.00 dal lunedì al venerdì, con un'ora di pausa pranzo.
Le ricerche sono volte a candidati di entrambi i sessi, legge 903/77.
Autorizzazione Ministero del Lavoro n 1120 - SG del 26/11/2004.
Si invita a prendere visione della nostra informativa sul trattamento dei dati personali all'indirizzo www.injob.com e a comunicare solo i dati necessari alla selezione, evitando di inserire "dati particolari" (quali dati che rivelino l'origine razziale o etnica, le convinzioni religiose o filosofiche, le opinioni politiche, l'adesione ad associazioni sindacali, dati genetici, dati relativi alla salute o alla vita sessuale o all'orientamento sessuale) ad eccezione di quelli che potrebbero essere richiesti dall'annuncio e/o ritenuti importanti per un'adeguata valutazione della candidatura. Il trattamento di questi eventuali dati particolari sarà subordinato al consenso dell'interessato
Profilo FUTURE IN ADECCO | Stage Experience HR Vuoi scoprire da vicino il mondo delle Risorse Umane? Cerchiamo persone curiose, dinamiche e desiderose di mettere alla prova il proprio talento in un'esperienza formativa unica firmata Adecco. Chi siamo Adecco e' leader nel settore delle risorse umane e accompagna ogni giorno persone e aziende nel loro percorso di crescita professionale. Per questo apriamo le porte della nostra filiale di Vicenza a chi desidera conoscere da vicino il lavoro di un consulente HR. L'opportunita Partecipa alla Stage Experience "Future in Adecco", un percorso immersivo che ti permettera di vivere in prima persona le attivita di una filiale Adecco e acquisire competenze concrete nel mondo della selezione e gestione del personale. Durante l'esperienza potrai: · Affiancare professionisti del settore HR · Scoprire il processo di ricerca e selezione del personale · Conoscere le attivita di recruiting e talent attraction · Approfondire la gestione amministrativa dei lavoratori · Sviluppare competenze trasversali utili per il tuo futuro professionale · Vivere una vera Candidate Experience all'interno di una realta internazionale. Skill e Professionalita Chi cerchiamo · Studenti universitari, laureandi o neolaureati · Persone interessate al mondo delle Risorse Umane · Ottime capacita comunicative e relazionali · Proattivita, curiosita e voglia di imparare · Buona conoscenza degli strumenti digitali. Possibilita di inserimento in stage con rimborso spese di €500 al mese + 6 euro di buoni pasto al giorno. Orari: 09:00 - 13:00/14:00 - 18:00 Dove: Adecco Filiale di Vicenza - Viale Sant'Agostino, 95 Informazioni Aggiuntive Se vuoi approfondire l'opportunita ti aspettiamo in Filiale a Vicenza - Viale Sant'Agostino, 95 Orari: 09:00 - 13:00 - 14:00 - 18:00 Perché partecipare Questa esperienza rappresenta un'occasione concreta per orientare il tuo futuro professionale, conoscere da vicino il settore HR e confrontarti con professionisti che ogni giorno contribuiscono a creare il match perfetto tra talenti e aziende. Ogni azienda cerca la persona giusta. Noi stiamo cercando te. Candidati e scopri il tuo futuro nelle Risorse Umane con Adecco! Informazioni retributive Inserimento in stage con rimborso spese di 500€/mese + 6 euro di buoni pasto al giorno. I candidati, nel rispetto del D.lgs. 198/2006, D.lgs 215/2003 e D.lgs 216/2003, sono invitati a leggere l'informativa sulla privacy consultabile sotto il form di richiesta dati della pagina di candidatura (Regolamento UE n. 2016/679). ATTENZIONE: Abbiamo rilevato la presenza in rete di molti annunci falsi; prendi visione dei nostri consigli per riconoscere i tentativi di truffa sulla pagina dedicata al phishing su adecco.it. Adecco Italia S.p.A. (Aut. Min. Prot. N.1100-SG del 26.11.2004).
Profilo Adecco Castelfranco Veneto ricerca per staff interno una figura di stagista HR. Responsabilita Il/la candidato/a ideale e' un/una laureando/a, interessato/a a sviluppare una significativa esperienza nell'ambito delle Risorse Umane. Il candidato/a affianchera il team nelle attivita di ricerca e selezione di profili. Skill e Professionalita Per il corretto svolgimento del ruolo si richiedono i seguenti requisiti: - Ottime doti comunicative e relazionali - Proattivita, predisposizione all'apprendimento - Precisione e doti organizzativi - Preferibile laurea in ambito umanistico e/o economico - Disponibilita oraria full time - Passione e interesse per il mondo delle risorse umane: laurea o percorsi formativi in questo ambito saranno considerati elementi preferenziali Informazioni retributive 450 euro netti mensili e buoni pasto. Benefit Informazioni Aggiuntive Luogo di lavoro: Castelfranco Veneto (TV). Orario di lavoro: full time dal lunedi al venerdi. I candidati, nel rispetto del D.lgs. 198/2006, D.lgs 215/2003 e D.lgs 216/2003, sono invitati a leggere l'informativa sulla privacy consultabile sotto il form di richiesta dati della pagina di candidatura (Regolamento UE n. 2016/679). ATTENZIONE: Abbiamo rilevato la presenza in rete di molti annunci falsi; prendi visione dei nostri consigli per riconoscere i tentativi di truffa sulla pagina dedicata al phishing su adecco.it. Adecco Italia S.p.A. (Aut. Min. Prot. N.1100-SG del 26.11.2004).
InJob SPA è un'azienda specializzata nella selezione e somministrazione di profili qualificati, fondata in Italia nel 2001 che si distingue sul mercato delle agenzie per il lavoro per il suo posizionamento nel segmento professional.
Dal 2021 facciamo parte di W Group, gruppo multibrand italiano nel settore delle human capital solutions, con il quale siamo coinvolti in un ambizioso progetto di crescita che prevede importanti investimenti in nuove aperture.
Per il nostro organico interno di Verona selezioniamo
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Grazie ad un continuo training interno, gestirai le seguenti attività sempre a supporto del gruppo Recruiter della filiale di riferimento:
- Pubblicazione annunci e primo screening candidature;
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- Affiancamento prime interviste telefoniche per monitorare il livello di motivazione e le principali competenze.
Requisiti
Sei il/la candidato/a ideale se hai una buona attitudine alle relazioni, sei fortemente motivato ad intraprendere una carriera nel settore del recruitment e possiedi le seguenti caratteristiche:
- Laurea triennale o magistrale in ambito umanistico o economico
- Precisione, curiosità e attitudine a lavorare per obiettivi
- Predisposizione al lavoro in team
Cosa offriamo:
- Tipo di contratto: stage
- CCNL Commercio
- Rimborso spese di €450 + buoni pasto
- Luogo di lavoro: Verona;
- Supporto, training e feedback costruttivi durante il percorso;
- Ambiente di lavoro stimolante e dinamico.
L'annuncio è rivolto ad ambo i sessi (D.lgs n. 198/2006) e nel rispetto di quanto disposto dall'art. 10 del D.Lgs n. 276/2003. I candidati sono invitati a leggere l'informativa sulla privacy ai sensi dell'art. 13 e art. 14 del Regolamento UE 2016/679 sulla protezione dei dati.
Autorizzazione Ministero del Lavoro n. 1120 - SG del 26/11/2004.
Profilo Il mondo HR ti appassiona e Sei alla ricerca di una prima occupazione in ambito risorse umane? Ti piacerebbe inserirti presso una realta multinazionale e consolidata come la nostra? Se il mondo HR ti appassiona e ti reputi una persona empatica, versatile e dinamica, allora potremmo essere cio che cerchi! Responsabilita Per l'organico interno della nostra Filiale siamo alla ricerca di una risorsa da inserire in stage per rafforzamento organico interno, la quale si occupera di : gestione front office; colloqui telefonici e in presenza; pubblicazione annunci con relativo screening e valutazione dei candidati; supporto amministrativo con l'inserimento presenze dei lavoratori Skill e Professionalita Il profilo ideale e' in possesso di una Laurea in Materie Umanistiche o Economiche e: - Ottime doti relazionali; - Ottime doti di Team-Working; - Ottime capacita di Problem Solving; Informazioni retributive Retribuzione: 500 CCNL: Commercio Terziario Livello: stage Qualifica: Impiegati I candidati, nel rispetto del D.lgs. 198/2006, D.lgs 215/2003 e D.lgs 216/2003, sono invitati a leggere l'informativa sulla privacy consultabile sotto il form di richiesta dati della pagina di candidatura (Regolamento UE n. 2016/679). ATTENZIONE: Abbiamo rilevato la presenza in rete di molti annunci falsi; prendi visione dei nostri consigli per riconoscere i tentativi di truffa sulla pagina dedicata al phishing su adecco.it. Adecco Italia S.p.A. (Aut. Min. Prot. N.1100-SG del 26.11.2004).
