Gestione e coordinamento operativo dell‘ufficio amministrativo, con supervisione diretta di un team di 5-6 persone.
Ottimizzazione dei processi interni e definizione delle priorità operative del dipartimento amministrativo.
Monitoraggio continuo della contabilità generale e aggiornamento della reportistica economico-finanziaria.
Predisposizione e supervisione delle chiusure mensili e del bilancio infrannuale.
Collaborazione con consulenti esterni, commercialisti e revisori per gli adempimenti di competenza.
Supporto alla predisposizione del bilancio civilistico e della documentazione correlata.
Gestione dei rapporti con clienti e fornitori, inclusa la supervisione delle attività di recupero crediti.
Coordinamento delle attività bancarie, con monitoraggio di incassi e riconciliazioni.
Supervisione della contabilità
Gestione degli adempimenti fiscali ordinari, con particolare riferimento a IVA e liquidazioni periodiche.
Predisposizione delle scritture di assestamento, ratei, risconti e ammortamenti.
Supporto alla gestione della tesoreria e interfaccia costante con il CFO.
Requisiti richiesti:
Diploma in Ragioneria e/o Laurea in discipline economiche.
Esperienza consolidata nel ruolo, maturata presso aziende strutturate e/o studi professionali.
Costituisce titolo preferenziale una precedente esperienza, anche iniziale, in società di revisione.
Solido percorso professionale in ambito amministrazione, contabilità e bilancio.
Approfondita conoscenza delle principali tematiche contabili e di bilancio ante imposte.
Buona dimestichezza con i sistemi informativi gestionali.
Ottima conoscenza del pacchetto Microsoft Office e del gestionale TeamSystem.
Esperienza nella gestione e coordinamento di risorse, mantenendo al contempo un presidio operativo diretto sulle attività amministrative.
Capacità organizzative, precisione e attitudine al problem solving.
Si tratta di una realtà industriale strutturata e in continua crescita, operante nel settore manifatturiero, con una presenza consolidata sul mercato nazionale e internazionale. L‘azienda si distingue per un approccio orientato all‘innovazione, alla qualità dei processi e alla valorizzazione delle persone. Il contesto offre un ambiente dinamico, caratterizzato da processi ben organizzati e da una costante attenzione allo sviluppo organizzativo e professionale delle proprie risorse
Retribuzione annuale compresa tra 50.000 e 60.000 euro.
Visitare regolarmente i clienti assegnati per promuovere i prodotti digitali, fornire informazioni sui nuovi prodotti e ricevere feedback sui prodotti e servizi dell'azienda.
Raggiungere le quote di vendita mensili, trimestrali e annuali
Visitare i clienti potenziali per qualificarli come prospettive di vendita per l'azienda
Generare nuovi affari all'interno del territorio assegnato e aprire nuovi account
Avviare l'on-boarding dei clienti (con il supporto del DTS) e mantenere una forte relazione con i nostri utenti e i rispettivi team.
Coordinare e assumersi la responsabilità dell'esperienza con il cliente.
Comprendere e sostenere le politiche e le procedure di vendita dell'azienda per fornire un supporto adeguato ed efficace a tutti i clienti dell'azienda.
Seguire le politiche aziendali in materia di intrattenimento e relazioni con i clienti
Creare e utilizzare strategie di vendita e di formazione educational, al fine di aumentare l'utilizzo dei clienti e l'attività formativa nel proprio territorio
Disponibilità a trasferte sul territorio > 70% del tempo.
Preparare relazioni periodiche, tra cui: rapporti settimanali sulle chiamate, relazioni mensili sulle spese, relazioni generali periodiche.
Esperienza di vendita nel settore Ortodonzia e/o DentaleOttime capacità di comunicazione e di relazioneOrientamento al clienteComprovato successo nelle trattativeSpiccate doti di presentazione e capacità di effettuare dimostrazioni dei prodotti.Ottime capacità organizzative e di gestione del tempo (Daily management)Disponibilità e capacità di viaggiare nell'area di competenza (possesso della patente di guida).Capacità di portare a termine i compiti con una supervisione minima, capacità di lavorare in multitasking.COMPETENZE LINGUISTICHEInglese discretoCOMPETENZE INFORMATICHEOttima conoscenza di Word, Excel, PowerPointConoscenza di SAP come plus
Leader globale nella tecnologia e produzione di allineatori trasparenti, brevetti e impianti di stampa 3D all'avanguardia. Grazie a un database di quasi un milione di casi e all'uso di intelligenza artificiale, migliora costantemente l'efficacia e la prevedibilità dei trattamenti. Collabora con ortodontisti e università in tutto il mondo, continuando a innovare per garantire efficienza, precisione e sorrisi migliori.
RAL 45.000/55.000 €.
La risorsa verrà inserita all'interno di un contesto strutturato e si occuperà di:
Progettare e sviluppare impianti elettrici conformi agli standard normativi.
Supervisionare l'implementazione tecnica dei progetti.
Collaborare con i team di ingegneria e produzione per ottimizzare i processi.
Eseguire analisi e valutazioni tecniche per garantire l'efficienza degli impianti.
Preparare la documentazione tecnica necessaria.
Monitorare l'avanzamento dei progetti per rispettare tempi e budget.
Gestire le relazioni con fornitori e clienti per le specifiche tecniche.
Garantire il rispetto delle normative di sicurezza sul lavoro.
La risorsa ideale puo' essere un Neolaureato in Ingegneria Elettrica o un/a diplomato/a in ambito elettrico con esperienza nella progettazione elettrica di almeno un anno di lavoro.
Verranno prese in considerazione figure professionali con esperienza a partire da 5 anni.
Preferibile la provenienza dai settori residenziali, commerciali, industriali.
Completano il profilo la conoscenza di Autocad. (Revit sarà un plus).
L'azienda, situata a Milano, è una realtà consolidata nel settore Impiantistico Elettrico per il mondo Terziario ed Industriale.L'azienda conta un gruppo di 180 dipendenti.Progetta e produce impianti per il Mondo Hotellerie, Hospitality, Residenziale Lusso.
Si offre contratto a tempo indeterminato.
Retribuzione tra i 35.000 € ed i 43.000 € a seconda dell'esperienza.
Supportare progettualità in ambito Cybersecurity Governance, Risk & Compliance.
Contribuire alla definizione di architetture di sicurezza, processi Cloud Security e modelli di Third Party Risk Management.
Partecipare ad attività di Business Continuity & Disaster Recovery.
Disegnare e implementare processi e tecnologie di Cyber Security.
Assumere un ruolo di coordinamento nei progetti quando richiesto.
Applicare le normative rilevanti (es. NIS2, DORA, GDPR) ai processi aziendali.
Interagire con stakeholder tecnici e di business facilitando la comprensione dei temi di sicurezza.
Produrre documentazione e reporting a supporto delle iniziative progettuali.
Contribuire all'evoluzione dei framework e delle practice interne.
Solida esperienza in ambito Cybersecurity, maturata su progetti GRC, Architecture, Cloud Security, TPRM o BC/DR.
Conoscenza dei principali standard e framework di settore (ISO/IEC 27001, NIST, Mitre, ENISA, OWASP, ISA 62443, PCI/DSS).
Capacità di leadership e gestione del team nei progetti.
Eventuali certificazioni in ambito Cybersecurity considerate un plus (es. ISO 27001 Lead Auditor, CISSP, CISA, CISM).
Eccellenti capacità comunicative, analitiche e relazionali.
Laurea in discipline tecniche o scientifiche.
Il cliente è una primaria realtà di consulenza attiva in ambito tecnologico e direzionale. Opera in un contesto strutturato, in crescita e con un forte orientamento all'innovazione. Supporta organizzazioni di diverse dimensioni nel rafforzamento della postura di sicurezza e nell'evoluzione dei modelli ICT. L'ambiente è caratterizzato da un'elevata maturità digitale e da un approccio metodologico avanzato.
Inserimento in un contesto strutturato e in forte evoluzione, con percorso di crescita definito.
Opportunità di contribuire a progetti strategici e ad alto impatto per i clienti.
Elevato grado di autonomia e responsabilità crescente.
Programmi di formazione continua e iniziative di sviluppo professionale.
Range retributivo 32.000 - 42.000€, + bonus, + benefit aziendali.
Modalità di lavoro flessibile in un ambiente collaborativo e orientato al benessere delle persone.
La risorsa, riportando all'Area Manager, avrà la responsabilità del coordinamento di una rete di intermediari (Agenzie); nello specifico si occuperà delle seguenti attività:
Gestione dell'area assegnata mantenendo i rapporti di collaborazione attivi e sviluppandone nuovi;
Assistenza agli intermediari (Agenzie Assicurative) nelle trattative commerciali ed aspetti tecnici;
Lavoro in sinergia con gli altri reparti per offrire sempre un servizio performante e soluzioni alla rete affidatagli;
Formazione agli intermediari sui nuovi prodotti della Compagnia;
Monitoraggio performance e KPI degli intermediari;
Frequenti trasferte sul territorio nazionale.
Requisiti:
5+ anni di esperienza in ruoli commerciali all'interno di compagnie assicurative o broker, preferibilmente nel ramo Danni.
Conoscenza del canale Agenziale e delle dinamiche distributive.
Costituisce titolo preferenziale esperienza o esposizione al ramo tutela legale
Forte orientamento commerciale e al risultato.
Approccio consulenziale nella gestione della relazione con il cliente/intermediario.
Ottime capacità relazionali e di networking.
Autonomia organizzativa e gestione del territorio.
Problem solving e orientamento alla qualità del servizio.
Disponibilità a frequenti trasferte sul territorio del Nord Italia.
Il nostro Cliente è una Compagnia Assicurativa in forte crescita
Contratto a tempo indeterminatoCCNL ANIA, retribuzione commisurata all'esperienza pregressaAuto, bonus
Attività principali:
Supporto alle attività amministrative e di back office.
Affiancamento all'ufficio Risorse Umane nelle attività operative e organizzative.
Gestione del centralino e delle chiamate in entrata.
Accoglienza di clienti, fornitori e visitatori.
Inserimento dati, archiviazione documentale e gestione pratiche amministrative.
Supporto alle diverse funzioni aziendali in base alle necessità.
Requisiti principali:
Buona conoscenza della lingua inglese (livello base/intermedio, sufficiente per gestire telefonate e semplici interlocuzioni).
Buona dimestichezza con i principali strumenti informatici.
Precisione, flessibilità e predisposizione a svolgere attività diversificate.
Saranno valutati sia profili junior sia candidati con esperienza consolidata in ruoli di segreteria, amministrazione o back office.
Per realtà aziendale strutturata con sede a Treviso, siamo alla ricerca di una risorsa appartenente alle Categorie Protette (L.68/99) da inserire in un ruolo di Segreteria Amministrativa.La figura ricercata svolgerà attività di supporto trasversale tra amministrazione, risorse umane e segreteria generale, diventando un punto di riferimento operativo per le esigenze quotidiane dell'ufficio.
Cosa offre l'azienda
Contratto part time 21 ore settimanali, con possibilità di valutare un impegno fino a 25 ore.
Orario flessibile.
Possibilità di aumentare temporaneamente la presenza oraria per garantire copertura in caso di assenza di colleghi.
Ambiente collaborativo e dinamico.
Retribuzione commisurata all'esperienza, con budget indicativo pari a 28.000 - 29.000 € di RAL full time equivalent.
Sede di lavoro: Treviso.
Per un'azienda produttiva con sede a Vicenza, ricerchiamo un/a Controller.
La risorsa, riportando al CFO e collaborando a stretto contatto con l'AD, avrà il compito di garantire il corretto presidio dei processi di pianificazione, controllo e reporting, verrà inoltre coinvolto nei sistemi di analisi dei dati, contribuendo allo sviluppo di strumenti e procedure a supporto delle strategie aziendali.
Responsabilità
L'obiettivo è di assicurare la disponibilità tempestiva e accurata dei dati economico-finanziari della società e delle controllate. Tra le principali responsabilità rientrano:
- Budgeting: predisposizione del budget annuale e dei forecast periodici, raccolta e consolidamento dei dati, monitoraggio dei risultati e analisi criticità.
- Controllo di Gestione: sviluppo di strumenti per il monitoraggio delle performance, analisi degli scostamenti, gestione delle chiusure mensili e monitoraggio delle giacenze di magazzino, supporto al management nelle analisi economico-finanziarie.
- Reporting e Business Intelligence: predisposizione della reportistica periodica e delle dashboard di BI, analisi dei dati a supporto dell'efficientamento aziendale.
- ERP e Digitalizzazione dei Processi: supporto nello sviluppo del sistema ERP aziendale, mappatura e ottimizzazione dei processi.
Profilo
Requisiti
- Laurea Magistrale in Economia o Ingegneria Gestionale.
- Esperienza di almeno tre anni nel ruolo di Controller.
- Buona conoscenza della lingua inglese (livello B2).
- Ottima conoscenza del pacchetto Microsoft Office, Excel
- Conoscenza dei principali ERP e dimestichezza con BI
Offerta
- CCNL Metalmeccanica Industria, contratto full-time
- Livello B1 o B2, in funzione dell'esperienza e delle competenze maturate.
- RAL indicativa compresa tra € 32.000 e € 38.000, a cui si aggiungono componenti variabili e benefit aziendali.
#LI-AP6
«I candidati, nel rispetto del D.lgs. 198/2006, D.lgs. 215/2003 e D.lgs. 216/2003, sono invitati a leggere l'informativa sulla privacy consultabile sotto il form di richiesta dati della pagina di candidatura (Regolamento UE n. 2016/679).
L'offerta è rivolta a candidati di entrambi i sessi, nel rispetto del D.lgs. 198/2006 e della normativa vigente in materia di pari opportunità. L'azienda promuove un ambiente di lavoro inclusivo e garantisce pari opportunità a tutte le persone, indipendentemente da genere, età, origine, orientamento sessuale o disabilità.»
Per azienda di importanti dimensioni, solida e strutturata, con sede nei pressi di Bassano del Grappa (VI), stiamo ricercando un/a Senior Accountant da inserire all'interno del team Amministrazione e Finanza.
La figura avrà un focus prevalentemente contabile e amministrativo, con la possibilità di ampliare progressivamente il proprio perimetro di responsabilità, avvicinandosi nel tempo anche ad attività di reporting e finanza agevolata.
Responsabilità
La risorsa si occuperà di:
- gestire la contabilità generale, garantendo accuratezza e correttezza delle registrazioni contabili;
- affiancare il team nella gestione del ciclo passivo e della tesoreria;
- effettuare riconciliazioni contabili e bancarie;
- registrare e verificare scritture di assestamento, ratei, risconti e ammortamenti;
- monitorare i processi di Accounts Payable e Accounts Receivable;
- supportare gli adempimenti contabili e fiscali, assicurando il rispetto delle normative e dei principi contabili applicabili;
- contribuire al miglioramento delle procedure amministrative e dei sistemi di controllo interno;
- supportare e affiancare le risorse più junior del team.
Profilo
Verranno valutate le candidature in possesso dei seguenti requisiti:
- laurea in materie economiche;
- esperienza consolidata in ambito amministrativo-contabile;
- buona conoscenza della contabilità generale e delle principali tematiche fiscali;Offerta:
- Inserimento diretto in azienda;
- RAL indicativa: €35.000 - €45.000, da definire in funzione dell'esperienza e delle competenze maturate; mensa e assistenza sanitaria incluse.Sede di lavoro:
Bassano del Grappa
#LI-AP6
«I candidati, nel rispetto del D.lgs. 198/2006, D.lgs. 215/2003 e D.lgs. 216/2003, sono invitati a leggere l'informativa sulla privacy consultabile sotto il form di richiesta dati della pagina di candidatura (Regolamento UE n. 2016/679).
L'offerta è rivolta a candidati di entrambi i sessi, nel rispetto del D.lgs. 198/2006 e della normativa vigente in materia di pari opportunità. L'azienda promuove un ambiente di lavoro inclusivo e garantisce pari opportunità a tutte le persone, indipendentemente da genere, età, origine, orientamento sessuale o disabilità.»
Per importante azienda cliente del settore tessile, situato in zona limitrofa a Zanè (VI) ricerchiamo un/una Addetto/a al Controllo di Gestione (junior)
Attività
- Contabilità aziendale e pianificazione industriale
- Raccolta e normalizzazione dei dati con il supporto ai reparti
- Conti economici mensilizzati per sito, cliente, ecc.
- Riclassifica di bilancio e analisi di indici e margini
- Budget, forecast e reportistica
- Monitoraggio degli obiettivi e analisi degli scostamenti
- Supporto ai progetti aziendali e allo sviluppo di nuove procedure operative allineate al controllo di gestione
Si offre:
- Contratto a tempo determinato per sostituzione maternità, con possibili prospettive future legate all'evoluzione del business
- RAL 25.000-26.000 €, commisurata all'esperienza
- Diploma in ragioneria/tecnico o laurea triennale/magistrale in ambito economico
- Esperienza di almeno 3-4 anni in aziende mediamente strutturate
- Gradita (non indispensabile) provenienza dal settore moda (tessile-abbigliamento-accessori)
- Ottima conoscenza del pacchetto Office
- Capacità analitiche, di problem solving e comunicative; propositività, flessibilità, visione prospettica, spirito di squadra
Job Camere S.r.l. è regolarmente autorizzata dal Ministero del Lavoro ai sensi del D.lgs. 276/03 - (Aut. Def. Min. Lav. Prot. 13/I/0013604 del 15/10/09 sez. 1)
Il presente annuncio è rivolto ad entrambi i sessi, ai sensi delle leggi 903/77 e 125/91, e a persone di tutte le età e tutte le nazionalità, ai sensi dei decreti legislativi 215/03 e 216/03. I candidati ambosessi sono invitati a leggere su jobcamere.com l'informativa sulla privacy ai sensi dell art.13 del Regolamento (UE) 2016/679 sulla protezione dei dati (GDPR), D.Lgs. 196/03). RAL da 25000,00 a 26000,00 euro (fascia soggetta a riproporzione in funzione della durata del periodo contrattuale e dell'effettivo monte ore)
Randstad Talent Selection Hopportunities è la specialty che si occupa di Ricerca & Selezione di professionisti qualificati appartenenti alle categorie protette.
Per realtà operante nella città di Roma ricerchiamo Business Controller secondo Art.1 della lg 68/99. Si prevede contratto a tempo indeterminato, RAL 31-36K + ticket + welfare + ass.sanitaria.
Retribuzione annua: 30000€ - 34000€
esperienza2 anni
- Laurea in discipline economiche o gestionali;
- appartenenza al collocamento mirato secondo Art.1 lg 68/99
- solida esperienza pregressa nel ruolo di controller, maturata preferibilmente in contesti aziendali complessi;
- ottima padronanza di Excel e conoscenza dei principali software gestionali (ERP);
- spiccate doti analitiche, precisione e capacità di sintesi nel presentare dati complessi;
Il presente annuncio è rivolto a persone di genere femminile (F), maschile (M) e non binario (NB) ai sensi della Legge n. 300/1970, del Decreto Legislativo n. 198/2006 e del Decreto Legislativo n. 96/2026 ed è aperta a qualsiasi persona nel rispetto della diversity e dell'inclusività. Ti preghiamo di leggere l'informativa sulla privacy Randstad (https://www.randstad.it/privacy/) ai sensi dell'art. 13 del Regolamento (UE) 2016/679 sulla protezione dei dati (GDPR).
€ 30000 - € 34000 annuale
During S.p.a filiale di Novi Ligure ricerca per azienda cliente di trasporti Internazionali sita sul territorio novese:
- Assistente Legale e Assicurativo
Mansioni:
Supportare l'Ufficio Legale e l'Area Sinistri nella gestione operativa, documentale e procedurale delle pratiche aziendali
Responsabilità principali:
Supporto legale operativo
- Predisposizione, revisione e archiviazione di contratti, lettere formali, deleghe, informative e documentazione societaria.
- Gestione delle comunicazioni con studi legali, autorità e partner esteri.
- Raccolta e verifica documentale per audit, controlli ispettivi, compliance fiscale e sociale.
- Supporto nella redazione di procedure interne, policy e istruzioni operative.
2. Gestione sinistri assicurativi
- Apertura, monitoraggio e chiusura dei sinistri (RC, vettoriale, merci, Kasko, infortuni).
- Raccolta prove, testimonianze, documenti di trasporto, fotografie, rapporti interni.
- Interfaccia con compagnie assicurative, periti, broker e controparti.
- Preparazione di contestazioni, riserve, richieste di rimborso e risposte formali.
- Follow‑up costante fino alla liquidazione del danno.
3. Supporto amministrativo e compliance
- Aggiornamento database legali e assicurativi.
- Gestione scadenziari (polizze, contratti, procure, certificazioni).
- Preparazione dossier per audit interni/esterni.
- Verifica della conformità documentale per trasporti internazionali.
RAL: da definire con l'azienda in base all'effettiva esperienza della risorsa
Competenze tecniche
- Conoscenza base di diritto civile/commerciale e normativa trasporti
- Esperienza nella gestione di sinistri assicurativi.
- Ottima padronanza del pacchetto Office e sistemi documentali.
Competenze linguistiche
. conoscenza dell'inglese
- Italiano: madrelingua o equivalente.
Competenze trasversali
- Precisione, riservatezza, affidabilità.
- Capacità di lavorare su più dossier contemporaneamente.
- Ottima gestione delle priorità e delle scadenze.
- Comunicazione chiara, formale e orientata alla soluzione.
- Diploma o laurea in ambito giuridico, economico o affine.
- Esperienza pregressa in uffici legali, assicurativi o compliance.
- Disponibilità a interfacciarsi con partner internazionali.
During SpA è regolarmente autorizzata dal Ministero del Lavoro ai sensi del D.lgs. 276/03 (Aut. Def. Min. Lav. Prot.1180/SG del 13/12/04), con filiali su tutto il territorio nazionale.
Il presente annuncio è rivolto ad entrambi i sessi, ai sensi delle leggi 903/77 e 125/91, e a persone di tutte le età e tutte le nazionalità, ai sensi dei decreti legislativi 215/03 e 216/03. I candidati ambosessi sono invitati a leggere su www.during.it l'informativa sulla privacy ai sensi dell art.13 del Regolamento (UE) 2016/679 sulla protezione dei dati (GDPR), D.Lgs. 196/03). RAL da 30000,00 a 35000,00 euro (fascia soggetta a riproporzione in funzione della durata del periodo contrattuale e dell'effettivo monte ore)
