Supportare la definizione e l‘aggiornamento di procedure sicurezza e piani di emergenza/evacuazione;
Erogare formazione sicurezza obbligatoria (lavoratori, preposti, dirigenti, attrezzature, ecc.); Garantire il rispetto del 81/08 e delle normative cogenti applicabili;
Fornire supporto tecnico ai clienti nelle attività di prevenzione, protezione e miglioramento continuo.
Nota: la posizione non prevede l‘assunzione diretta del ruolo di RSPP esterno per i clienti, salvo eventuali esigenze secondarie
La risorsa ideale possiede:
Laurea tecnica (Ingegneria, Scienze della Sicurezza, Tecniche della Prevenzione, o equivalenti) oppure diploma tecnico con esperienza consolidata nella sicurezza sul lavoro;
Disponibilità ad effettuare trasferte presso clienti
Competenza specifica nella redazione dei DVR e nelle valutazioni dei rischi;
Esperienza nella formazione salute e sicurezza (aula/online);
Conoscenza approfondita del 81/08 e dei principali standard di gestione (ISO 45001, ISO 14001, ISO 9001);
Ottimecapacità di analisi, organizzazione e problem solving; Buone doti comunicativee relazionali; Disponibilità a trasferte presso i clienti sul territorio nazionale;
Patente B
Tipologia contratto CCnL Studi Professionali 14 Mensilità Livello 3/2, Ral 30/40 K
Orario: Full time, 9-13/14-18 lunedì - venerdì
Altri vantaggi per i/le dipendenti:
L‘Azienda è strutturata per offrire, dopo 6 mesi di assunzione, un pacchetto di welfare aziendale rivolto a tutte le persone del team, che tocca tre aspetti fondamentali: Salute e Benessere; Bilanciamento Vita/Lavoro; Sussidi e Convenzioni
l‘Azienda è Certificata UNI PDR 125:2022 (Parità di genere), ISO 9001:2015, ISO 45001 (Sistemi di gestione per la salute e sicurezza sul lavoro).
L‘Azienda è Business Partner Sole 24 Ore.
Tutte le candidature ricevute saranno esaminate; SOLO quelle che risulteranno in linea con il profilo ricercato, saranno contattate per un incontro conoscitivo.
Il presente annuncio è rivolto ad entrambi i sessi, ai sensi delle leggi 903/77 e 125/91 e in conformità alla UNI PdR 125:2022, e a persone di tutte le età e tutte le nazionalità, ai sensi dei decreti legislativi 215/03 e 216/03.
I candidati interessati possono contattare: srl - filiale di Carpi, via Carlo Marx 95 - 41012 (Mo) Tel. 059/642217
La Risorsa Umana ? agenzia per il lavoro, filiale di Belluno ? ricerca per importante azienda cliente operante nel settore legno un/una IMPIEGATO/A TECNICO COMMERCIALE.Sede di lavoro: FELTRE (BL)La risorsa selezionata si occuperà in modo esemplificativo di:Gestione e contatto con il pubblicoPianificazione e coordinazione tecnicaMonitoraggio ed evasione ordini di lavoroInterfaccia con il magazzino/acquisti e altri dipartimentiGestione reportistica operativaÈ previsto un periodo di affiancamento finalizzato all'acquisizione delle competenze necessarie. In base alle caratteristiche della persona inserita, potrà essere previsto un iniziale affiancamento presso i cantieri per favorire la conoscenza delle attività operative.Orario di lavoro: FULL TIMECCNL di riferimento: LEGNO-ARREDAMENTO INDUSTRIA LIVELLO 3 - 5 (RAL indicativa 27-32.000 €)Il/la candidato/a ideale è in possesso dei seguenti requisiti:Buone capacità organizzative e di pianificazione; Ottime doti relazionali e comunicative; Flessibilità, pazienza e capacità di gestione delle priorità; Buon senso e predisposizione al lavoro in team; Interesse ad apprendere un ruolo di coordinamento operativo; NBLepersone interessate possono contattare LaRisorsaUmana.It srl - filiale di Belluno, Viale Medaglie d'Oro, 21 - Tel. 04371944302, email somministrazionebelluno@larisorsaumana.itTutte le candidature ricevute saranno esaminate; SOLO quelle che risulteranno in linea con il profilo ricercato saranno contattate per un incontro conoscitivo.Il presente annuncio è rivolto ad entrambi i sessi, ai sensi delle leggi 903/77 e 125/91 e in conformità alla UNI PdR 125:2022, e a persone di tutte le età e tutte le nazionalità, ai sensi dei decreti legislativi 215/03 e 216/03.
La Risorsa Umana, agenzia per il lavoro, - filiale di Bari - ricerca per sua azienda cliente 2 modellisti/e CAD da inserire con contratto di somministrazione a scopo assuntivo. RAL PREVISTA: 19000-25000I candidati/Le candidate si occuperanno di creare modelli di capispalla tramite software autocadSi ricerca personale qualificato disponibile da subito, che sappia usare autocad e che abbia esperienza in ambito tessile. Il presente annuncio è rivolto ad entrambi i sessi, ai sensi delle leggi 903/77 e 125/91 e in conformità alla UNI PdR 125:2022, e a persone di tutte le età e tutte le nazionalità, ai sensi dei decreti legislativi 215/03 e 216/03.
La Risorsa Umana, agenzia per il lavoro, - filiale di Bari - ricerca per sua azienda cliente 2 impientisti/e elettrici o termoidrualici junior da inserire in somministrazione.I candidati/Le candidate si occuperanno di aiutare gli operai specializzati nella manutenzione ed installazione di impiantistica elettrica e termoidraulica.Si ricerca personale con esperienza anche minima nella mansione, con basi di competenza in ambito elettrico/termoidraulico, professionali, volenterosi, disponibili da subito. Il presente annuncio è rivolto ad entrambi i sessi, ai sensi delle leggi 903/77 e 125/91 e in conformità alla UNI PdR 125:2022, e a persone di tutte le età e tutte le nazionalità, ai sensi dei decreti legislativi 215/03 e 216/03.
La Risorsa Umana, agenzia per il lavoro, - filiale di Bari - ricerca per sua azienda cliente 4 falegnami addetti/e montaggio mobili da inserire come dipendenti con contratto di somministrazione a scopo assuntivo.RAL PREVISTA : 21.000 - 30.000I candidati/Le candidate si occuperanno di montaggio di arredi e verifica e collaudo di mobili.Si ricercano candidati/candidate proattivi, seri, professionali, disponibili immediatamente, con esperienza nella mansione in questione.Il presente annuncio è rivolto ad entrambi i sessi, ai sensi delle leggi 903/77 e 125/91 e in conformità alla UNI PdR 125:2022, e a persone di tutte le età e tutte le nazionalità, ai sensi dei decreti legislativi 215/03 e 216/03.
La Risorsa Umana, agenzia per il lavoro, - filiale di Bari - ricerca per sua azienda cliente 2 installatori/trici per lavori per tralicci da assumere in somministrazione a scopo assuntivo.Inquadramento previsto: Metalmeccanica PMI CONFAPI - 4 livello.I/le candidati/e lavoreranno in cantieri come installatori e manutentori Per lavori in quota per tralicci nel centro-sud Italia con trasferte dal lun al ven.Si ricercano candidati/e con esperienza che possa lavorare in quota ed abbia dimestichezza con gli utensili classici di lavoro.Disponibilità alle trasferteRequisiti fondamentali sono : affidabilità, professionalità e disponibilità immediata Il presente annuncio è rivolto ad entrambi i sessi, ai sensi delle leggi 903/77 e 125/91 e in conformità alla UNI PdR 125:2022, e a persone di tutte le età e tutte le nazionalità, ai sensi dei decreti legislativi 215/03 e 216/03.
Archimede SpA, filiale di Reggio Emilia, ricerca una risorsa da inserire in tirocinio nello staff interno.
Affiancherai il team di filiale nelle attività di selezione, amministrazione e gestione del personale, acquisendo competenze pratiche nel settore HR.
Ti occuperai di:
- Pubblicazione degli annunci di lavoro sui principali portali dedicati
- Screening dei CV e primo contatto con i candidati
- Supporto nell'organizzazione e nello svolgimento dei colloqui di selezione
- Accoglienza dei candidati in filiale
- Attività di amministrazione del personale e gestione della documentazione
- Aggiornamento dei database aziendali e degli strumenti gestionali
Orario di lavoro: Full Time dal lunedì al venerdì, 9.00-13.00 / 14.30 -18.30.
Luogo di lavoro: REGGIO EMILIA.
Previsto rimborso spese di 450 €.
Candidati sul nostro sito oppure invia il tuo CV a reggioemilia@archimedespa.it - non dimenticarti di indicarci la posizione di interesse.
- Diploma e/o Laurea;
- Buona dimestichezza con i principali strumenti informatici e con il pacchetto Office;
- Ottime capacità relazionali e comunicative;
- Precisione, organizzazione e predisposizione al lavoro in team.
Archimede SpA è regolarmente autorizzata dal Ministero del Lavoro ai sensi del D.lgs. 276/03 (Aut. Def. Min. Lav. Prot. 13/I/0012061 del 03/05/07)
Il presente annuncio è rivolto ad entrambi i sessi, ai sensi delle leggi 903/77 e 125/91, e a persone di tutte le età e tutte le nazionalità, ai sensi dei decreti legislativi 215/03 e 216/03. I candidati ambosessi sono invitati a leggere su www.archimedespa.it l'informativa sulla privacy ai sensi dell art.13 del Regolamento (UE) 2016/679 sulla protezione dei dati (GDPR), D.Lgs. 196/03). RAL da 21000,00 a 22000,00 euro (fascia soggetta a riproporzione in funzione della durata del periodo contrattuale e dell'effettivo monte ore)
Archimede SpA, filiale di Montecchio Emilia, ricerca per posizione interna
HR GENERALIST IN TIROCINIO
La risorsa selezionata si occuperà principalmente di:
- Supporto nella selezione del personale: pubblicazione annunci, screening CV, organizzazione colloqui e contatto con i candidati.
- Gestione della documentazione del personale e aggiornamento degli archivi.
- Supporto nelle attività di onboarding e inserimento dei nuovi dipendenti.
- Supporto nella predisposizione di contratti, proroghe e documentazione amministrativa.
- Aggiornamento dei database HR e dei gestionali aziendali.
Luogo di lavoro: Montecchio Emilia (RE)
Orario di lavoro: full-time dal lunedì al venerdì dalle 09:00 alle 13:00 e dalle 14:30 alle 18:30
Previsto rimborso spese di 450 €.
La risorsa dovrà possedere i seguenti requisiti:
- Diploma e/o laurea.
- Interesse per il mondo delle Risorse Umane e per le attività di gestione del personale.
- Buone capacità organizzative e attenzione ai dettagli.
- Buone capacità di comunicazione e relazione con colleghi e candidati.
- Conoscenza del pacchetto Microsoft Office, soprattutto Excel e Word.
- Capacità di lavorare in team e di gestire più attività contemporaneamente.
- Domicilio zona Reggio Emilia
Archimede SpA è regolarmente autorizzata dal Ministero del Lavoro ai sensi del D.lgs. 276/03 (Aut. Def. Min. Lav. Prot. 13/I/0012061 del 03/05/07)
Il presente annuncio è rivolto ad entrambi i sessi, ai sensi delle leggi 903/77 e 125/91, e a persone di tutte le età e tutte le nazionalità, ai sensi dei decreti legislativi 215/03 e 216/03. I candidati ambosessi sono invitati a leggere su www.archimedespa.it l'informativa sulla privacy ai sensi dell art.13 del Regolamento (UE) 2016/679 sulla protezione dei dati (GDPR), D.Lgs. 196/03). RAL da 20000,00 a 21000,00 euro (fascia soggetta a riproporzione in funzione della durata del periodo contrattuale e dell'effettivo monte ore)
La risorsa selezionata si occuperà:
- Gestione operativa e supervisione di una squadra di circa 10 addetti nel reparto di confezionamento
- Garantisce la sicurezza e la tutela della salute del personale
- Garantisce la qualità del prodotto in termini di sicurezza alimentare
- Partecipa alla formazione del personale
- Controlla i dati di funzionamento del processo e del prodotto in fase di confezionamento
- Supervisiona gli impianti
- Garantisce il rispetto dei piani di produzione
- identifica le problematiche di processo
- supporta il responsabile di reparto
- Diploma di scuola superiore
- Esperienza in ambito alimentare
- Disponibilità al lavoro notturno
- Automunito/a
Orario di lavoro: 6/14 - 14/22 -22/6
Archimede SpA è regolarmente autorizzata dal Ministero del Lavoro ai sensi del D.lgs. 276/03 (Aut. Def. Min. Lav. Prot. 13/I/0012061 del 03/05/07)
Il presente annuncio è rivolto ad entrambi i sessi, ai sensi delle leggi 903/77 e 125/91, e a persone di tutte le età e tutte le nazionalità, ai sensi dei decreti legislativi 215/03 e 216/03. I candidati ambosessi sono invitati a leggere su www.archimedespa.it l'informativa sulla privacy ai sensi dell art.13 del Regolamento (UE) 2016/679 sulla protezione dei dati (GDPR), D.Lgs. 196/03). RAL da 27000,00 a 28000,00 euro (fascia soggetta a riproporzione in funzione della durata del periodo contrattuale e dell'effettivo monte ore)
La Risorsa Umana, agenzia per il lavoro e per la ricerca e selezione del personale - BOLOGNA - per importante studio professionale, ricerca un/a ADDETTO/A PAGHE E CONTRIBUTI JUNIOR. Luogo di lavoro: Bologna (centro storico/San Felice).
ADDETTO/A PAGHE E CONTRIBUTI JUNIOR
La figura ricercata, inserita all'interno dello studio e affiancata da professionisti esperti, si occuperà progressivamente dell'elaborazione delle buste paga e della gestione degli adempimenti fiscali e contributivi;
gestione delle comunicazioni obbligatorie agli enti previdenziali e assistenziali;
gestione delle pratichedi assunzione, cessazione e variazione del personale.
La risorsa avrà inoltre la possibilità di sviluppare e consolidare le proprie competenze nell'ambito dell'amministrazione del personale, attraverso un percorso di crescita professionale all'interno dello studio.
Il/la candidato/a ideale dovrà avere le seguenti caratteristiche:
- 1/2 anni di esperienza maturata nell'ambito paghe e contributi, preferibilmente presso studi professionali;
- Conoscenza, anche di base, delle principali tematiche relative all'amministrazione del personale;
- Preferibile esperienza nell'utilizzo di software gestionali per paghe e contributi (preferibilmente Zucchetti Paghe Web);
- Conoscenza di base delle normative del lavoro e dei CCNL;
- Buone capacità organizzative, precisione e attenzione ai dettagli;
- Interesse a intraprendere un percorso di crescita professionale nel settore.
Inserimento diretto - CCNL Commercio - RAL 23k/28k.
Orario in presenza presso lo studio: 09:00 - 12:30, 14:00 - 17:30.
Tutte le candidature ricevute saranno esaminate;
SOLO quelle che risulteranno in linea con il profilo ricercato, saranno contattate per un incontro conoscitivo.
Il presente annuncio è rivolto ad entrambi i sessi, ai sensi delle leggi 903/77 e 125/91 e in conformità alla UNI PdR 125:2022, ea persone di tutte le età e tutte le nazionalità, ai sensi dei decreti legislativi 215/03 e 216/03.
I/le candidati/e interessati/e possono contattare: LaRisorsaUmana.It srl - Filiale di Castel Maggiore, Via Salvatore Quasimodo 44 ? 40013 Castel Maggiore (BO) - Tel. 051/0301235. Email: risorsabologna@larisorsaumana.it
Dettaglio offerta di lavoroLuogo di lavoro:
BOLOGNA (BO)
Orario:
MOG
Fascia di RAL:
Fino a 25.000 €
la retribuzione verrà quantificata sulla base di criteri oggettivi e neutri sotto il profilo del genere e alle pertinenti disposizioni del contratto collettivo applicato in relazione alla posizione.Descrizione corso di formazione
Corso di formazione professionale gratuito di PROFESSIONE RECRUITER
Ente Finanziatore: Forma.Temp
Soggetto Promotore: Lavoropiù spa
Ente Attuatore: Forpiù srl
Durata: 66 ore ? Dal 19/10/2026 al 02/11/2026
Orari: Dal lunedì al venerdì - 09:00 ? 13:00 | 14:00 ? 16:00
Sede: online sulla piattaforma Zoom. È necessario disporre di PC o Tablet (no smartphone) dotati di webcam, cuffie o casse, microfono e connessione internet stabile.
Destinatari: il corso è rivolto sia a persone occupate che disoccupate, iscritte e registrate presso l'APL promotrice del corso Lavoropiù SPA.
Requisiti: Diploma o Laurea.
Contenuti del corso:
- Introduzione ai processi di Ricerca e Selezione del personale
- Social Recruiting
- Formazione del personale
- Sostenibilità Sociale e Valutazione delle Performance
- Valutazione delle Competenze
- Politiche Attive del Lavoro
- Intelligenza Artificiale: miti, realtà e opportunità
- Comunicazione
- Personal Branding
- Salute e Sicurezza/Diritti e Doveri dei Lavoratori
Figura professionale in uscita: HR Recruiter.
RequisitiDiploma o Laurea
