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2026-12-12
2026-09-12
12/09/2026
IMPIEGATO/A UFFICIO ACQUISTI
STAFF SPA
Italy, Lombardy, Mantova - |
Job description
Staff SpA Agenzia per il Lavoro ricerca per azienda settore commercio di Mantova IMPIEGATO/A ADDETTO/A ALL‘UFFIOCIO ACQUISTI. Si richiede minima esperienza nel ruolo (gradita provenienza dal settore commercio), diploma di Ragioneria o di istituto tecnico, disponibilità full time orario 8.30/12.30-14/18 dal lunedì a venerdì. La risorsa verrà inserita in ufficio acquisti, gestirà/controllerà la merce in entrata/uscita e supporterà gli agenti operativi sul territorio. CCNL COMMERCIO, retribuzione lorda mensile ca. 1700€. I candidati sono invitati a leggere l‘informativa privacy nell‘apposita sezione del sito web Il presente annuncio è rivolto a candidati di entrambi i sessi, ai sensi della Legge 903/77 e 125/91, e a persone di tutte le età e tutte le nazionalità, ai sensi dei decreti legislativi 215/03 e 216/03). Staff è azienda certificata UNI/PdR125:2022 per la Parità di Genere. Staff è iscritta all‘Albo informatico delle Agenzie per il Lavoro sez. I – Ministero del Lavoro e prot. n. 39/0011781.
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| Other | |
| Purchasing / Procurement | |
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| Italy, Emilia-Romagna, parma | |
STAFF Agenzia per il lavoro filiale di Reggio nell'Emilia seleziona per importante agenzia di pulizie: ADDETTO/A ALLE PULIZIE La risorsa inserita si occuperà di: - pulizie di centro commerciale, bagni, luoghi comuni, aree ristoro.Requisiti: Disponibilità Part-Time 18 ore settimanaliDal Lunedì alla Domenica dalle 15:30 alle 18:30 con un giorno di riposo.- Preferibile breve esperienza nella mansione- Flessibilità oraria Retribuzione oraria dai € 7,53 lordi. CCNL applicato Pulizie Multiservizi IndustriaRetribuzione lorda mensile da € 1306,72 per il Full Time Luogo di lavoro: Parma quartiere SPIP I candidati sono invitati a leggere l'informativa privacy nell'apposita sezione del sito web www.staff.it. Il presente annuncio è rivolto a candidati di entrambi i sessi, ai sensi della Legge 903/77 e 125/91, e a persone di tutte le età e tutte le nazionalità, ai sensi dei decreti legislativi 215/03 e 216/03). Staff S.p.A. è azienda certificata UNI/PdR125:2022 per la Parità di Genere. Staff S.p.A. è iscritta all'Albo informatico delle Agenzie per il Lavoro sez. I – Ministero del Lavoro e P.S. prot. n. 39/0011781.
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23/09/2026

| Italy, Apulia, MOLFETTA | |
Staff spa ricerca e seleziona per azienda operante nel settore metalmeccanico N°1 EXPORT AREA MANAGER La risorsa inserita, riportando direttamente alla proprietà, si dovrà occupare delle seguenti attività:Sviluppare e incrementare il mercato estero;Pianificare e coordinare le attività di vendita e di spedizione nazionale e internazionale;Gestire il rapporto con il cliente dalla fase di offerta al post-sales;Negoziare con una varietà di persone come spedizionieri, agenti, fornitori;Identificare nuove opportunità di business attraverso un'efficace strategia di account management;Assicurare il raggiungimento dei target di vendita condivisi.Requisiti:ottima conoscenza della lingua inglese e francese;laurea magistrale e/o triennale;pregressa esperienza come export manager di almeno 3 anni e preferibilmente nel settore metalmeccanico;conoscenza del commercio internazionale, delle normative doganali e del mercato italiano ed estero;ottime doti relazionali e comunicative, forte spirito di iniziativa orientato al risultato;capacità organizzativa;capacità di gestione di un Team;disponibilità trasferte estere per 2 settimane al mese in tutto il mondo.Si offre contratto di lavoro full time CCNL METALMECCANICA INDUSTRIA a tempo determinato finalizzato all'inserimento RAL da 25.000 a 40000 in base all'esperienza pregressa .Luogo di lavoro : Molfetta (BA)I candidati sono invitati a leggere l'informativa privacy nell'apposita sezione del sito web www.staff.it. Il presente annuncio è rivolto a candidati di entrambi i sessi, ai sensi della Legge 903/77 e 125/91, e a persone di tutte le età e tutte le nazionalità, ai sensi dei decreti legislativi 215/03 e 216/03). Staff S.p.A. è azienda certificata UNI/PdR125:2022 per la Parità di Genere. Staff S.p.A. è iscritta all'Albo informatico delle Agenzie per il Lavoro sez. I – Ministero del Lavoro e P.S. prot. n. 39/0011781.laurea triennale o magistraleottima conoscenza inglese e francese è un requisito basilareesperienza pregressa
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23/09/2026

| Italy, Piedmont, TORINO | |
Staff Spa, Agenzia per il Lavoro, ricerca e seleziona per azienda operante nel settore montaggi di strutture metalliche, n°1CAPOCOMMESSA/PROJECT MANAGERche sia responsabile della gestione complessiva della commessa, garantendo il raggiungimento degli obiettivi economici, temporali e qualitativi con piena responsabilità sui risultati economico-finanziari della commessa. Coordina il team di progetto, gestisce i rapporti con clienti e stakeholder e presidia tutte le fasi, dalla pianificazione alla chiusura, con particolare attenzione agli aspetti contrattuali ed economico-finanziari.La risorsa si occuperà di Gestire uno o più progetti nel rispetto delle condizioni contrattuali definite; - Pianificare nei dettagli i progetti (risorse umane, budget e tempistiche) e, insieme alle principali funzioni aziendali, definire il piano di sviluppo delle commesse costituendo team di progetto adeguati alla realizzazione del lavoro affidato e coordinando le risorse umane (interne ed esterne) assegnate; - Sviluppare e sostenere nel tempo rapporti con gli Enti, i clienti ed i fornitori coinvolti nel progetto, contribuendo allo sviluppo di nuove opportunità e al consolidamento delle relazioni con il cliente; - Monitorare costantemente lo stato di avanzamento dei lavori per garantire la marginalità della commessa e il rispetto degli obiettivi economico-finanziari; Partecipare alle riunioni periodiche per verificare l'allineamento con le previsioni fatte in merito all'avanzamento dei progetti; - Redigere relazioni di chiusura commessa, per capitalizzare e diffondere risultati e soluzioni, migliorando le performance future. Requisiti:- Minimo 10 anni di esperienza nel campo della produzione e montaggio di carpenterie metalliche presso imprese, General Contractor o EPC Contractor; - Minimo 5 di esperienza specifica come Project Manager; - Laurea magistrale in ingegneria, architettura o diploma di geometra; - Gradito corso post-laurea o post-diploma di Project Management; - Competenze tecniche e specifiche per la gestione di progetti complessi; - Conoscenza di strumenti di pianificazione di budgeting e gestione economica delle commesse (Primavera, MS Project, ERP, etc). - Competenze specifiche in ambito della produzione e del montaggio di carpenterie metalliche medie e pesant.Contratto diretto a tempo indeterminato full time, CCNL Metalmeccanica Industria, RAL 45.000-55.000 e possibilità di crescita professionale verso ruoli di maggiore responsabilità e benefit vitto, alloggio e trasferte.Sede di lavoro: TORINO E TERRITORIO NAZIONALE E INTERNAZIONALE#LI-NS1#LI-NS1I candidati sono invitati a leggere l'informativa privacy nell'apposita sezione del sito web www.staff.it. Il presente annuncio è rivolto a candidati di entrambi i sessi, ai sensi della Legge 903/77 e 125/91, e a persone di tutte le età e tutte le nazionalità, ai sensi dei decreti legislativi 215/03 e 216/03). Staff S.p.A. è azienda certificata UNI/PdR125:2022 per la Parità di Genere. Staff S.p.A. è iscritta all'Albo informatico delle Agenzie per il Lavoro sez. I – Ministero del Lavoro e P.S. prot. n. 39/0011781.Esperienza pregressa in imprese montaggi carpenterie metallicheDiploma tecnico o laurea
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23/09/2026

ADDETTA/O GESTIONE E SELEZIONE DEL PERSONALE CONTRATTO STAGE EXTRACURRICULARE
| Italy, Lombardy, OGGIONO | |
STAFF S.P.A. Agenzia per il Lavoro, ricerca per ampliamento organico interno: ADDETTA/O GESTIONE E SELEZIONE DEL PERSONALEContratto: Stage extracurriculareSiamo alla ricerca di una/un Addetta/o alla Gestione e Selezione del Personale da inserire all'interno del nostro team HR attraverso un percorso di stage extracurriculare.La risorsa si occuperà di:Supportare le attività di ricerca e selezione del personale;Pubblicare e gestire gli annunci di lavoro sui principali canali di recruiting;Effettuare lo screening dei CV e la preselezione dei candidati;Organizzare e gestire i colloqui conoscitivi;Supportare le attività di gestione e aggiornamento del database dei candidati;Collaborare alle attività amministrative e organizzative dell'area Risorse Umane;Supportare le attività di onboarding e gestione del personale.Requisiti:Diploma o Laurea, preferibilmente in ambito Economico, Psicologico, Giuridico o HR;Interesse per il settore delle Risorse Umane e della selezione del personale;Buone capacità organizzative e relazionali;Ottime capacità comunicative;Buona conoscenza del pacchetto Office;Precisione, affidabilità e attitudine al lavoro in team.Completano il profilo: entusiasmo, proattività, capacità di lavorare per obiettivi e forte motivazione a sviluppare competenze nel settore HR.Cosa offriamo:Stage extracurriculare con percorso formativo e affiancamento;Opportunità di crescita e sviluppo professionale;Inserimento in un ambiente dinamico e stimolante.Sede di lavoro: Oggiono (Lc)Orario: 9.00 -13.00/14.00 -18.00Durata stage: 3 + 3 mesi Rimborso spese: 500 euro I candidati sono invitati a leggere l'informativa privacy nell'apposita sezione del sito web www.staff.it La ricerca si intende rivolta ai candidati di ambo i sessi ai sensi delle leggi 903/77 e 125/91. Staff S.p.A. è iscritta all'Albo informatico delle Agenzie per il Lavoro sez. I del Ministero del Lavoro e P.S. prot.N°39/0011781
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23/09/2026

| Italy, Emilia-Romagna, PARMA | |
Permanent Staffing, divisione di STAFF SPA, ricerca per noto ristorante appartenente ad una solida azienda LEADER DELLA RISTORAZIONE COMMERCIALE in Italia con numerosi brand di successo, una figura di RESPONSABILE DI SALAper locale pizzeria - ristorante con sede a PARMA.Il ruoloLa risorsa selezionata avrà un ruolo chiave nella gestione operativa della sala, contribuendo a garantire un'esperienza di qualità per il cliente e supportando il coordinamento del team.Attività principali:Accoglienza clienti e cura dell'esperienza in salaCoordinamento e gestione del servizio, assicurando elevati standard qualitativiSupporto al Direttore di Ristorante nella gestione della squadraSupervisione delle attività operative e organizzative della salaRequisiti:Esperienza pregressa nel ruolo, preferibilmente in contesti di ristorazione organizzataOttime capacità comunicative e relazionaliForte orientamento al clienteAttitudine al lavoro di squadra e alla gestione delle personeCosa si offre:Contratto iniziale a tempo determinato (6 mesi) con prospettiva di assunzione stabileInquadramento al 4° livello CCNL Pubblici Esercizi, Ristorazione Collettiva e Commerciale e Turismo;Retribuzione Annua Lorda 23128 €;Orario: 40/30 ore settimanali (richiesta disponibilità ad effettuare anche turni spezzati)Percorsi di formazione continua e affiancamento strutturatoAccesso a programmi di welfare e convenzioni dedicateServizi di supporto al benessere della personaSe desideri entrare in un ambiente dinamico e strutturato, con concrete opportunità di crescita, inviaci la tua candidatura.SEDE DI LAVORO: PARMA.I candidati sono invitati a leggere l'informativa privacy nell'apposita sezione del sito web www.staff.it La ricerca si intende rivolta ai candidati di ambo i sessi ai sensi delle leggi 903/77 e 125/91. Staff S.p.A. è iscritta all'Albo informatico delle Agenzie per il Lavoro sez. I del Ministero del Lavoro e P.S. prot.N°39/0011781
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23/09/2026
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| Italy, Lombardy, TREZZANO SUL NAVIGLIO | |
Hofmann Staffing Solutions per conto azienda cliente ricerca una figura di: ADDETTO/A ACQUISTI Descrizione del ruolo: La risorsa si occuperà di: · Emissione degli ordini di acquisto nel rispetto di accordi quadro e di collaborazioni con i fornitori preferenziali; · Codifica degli articoli secondo le linee guida aziendali; · Aggiornamento listini; · Monitoraggio delle consegne e gestione dei solleciti; · Controllo fatture passive; · Gestione di eventuali reclami verso i fornitori. Il/la candidato/a ideale, è in possesso dei seguenti requisiti: · Diploma di scuola superiore o laurea in ambito economico; · Buona padronanza del pacchetto Office, in particolare di Excel; · Precisione e attenzione ai dettagli oltre che puntualità nell'organizzazione del lavoro; · Capacità di interfacciarsi efficacemente con interlocutori interni ed esterni, anche in contesti dinamici e multitasking; · Costituisce un plus l'aver maturato esperienza pregressa nel settore acquisti. Si offre · Assunzione tramite agenzia, scopo inserimento diretto in azienda · Orario di lavoro: 40 ore settimanali, lunedì al venerdì · RAL indicativa: 22.000 – 25.000 euro. Sede di Lavoro: Trezzano Sul Naviglio (MI).
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30/09/2026

UNA/UN BUYERNew!
| Italy, Lombardy, CHIUDUNO | |
During Spa, Agenzia per il lavoro, ricerca per azienda cliente una risorsa di BUYER da inserire all'interno del team Acquisti. La risorsa si occuperà della gestione degli approvvigionamenti e dei rapporti con i fornitori, contribuendo all'ottimizzazione dei costi, delle condizioni di acquisto e delle tempistiche di fornitura. Responsabilità - Gestione del processo di acquisto, dalla richiesta di offerta all'emissione dell'ordine; - Ricerca, selezione e valutazione di nuovi fornitori; - Gestione e consolidamento dei rapporti con i fornitori esistenti; - Negoziazione di prezzi, condizioni commerciali e termini di fornitura; - Monitoraggio degli ordini e delle consegne; - Analisi dei costi e individuazione di opportunità di saving; - Gestione delle eventuali criticità legate alle forniture; - Collaborazione con le diverse funzioni aziendali per garantire il corretto approvvigionamento dei materiali; - Monitoraggio delle performance dei fornitori e supporto nelle attività di qualifica e valutazione. - Esperienza di circa 4/5 anni maturata nel ruolo di Buyer; - Buone capacità di negoziazione e gestione dei rapporti con i fornitori; - Buone capacità analitiche e di gestione dei costi; - Buona conoscenza della lingua inglese; - Buona padronanza di Excel e dei principali strumenti informatici; - Ottime capacità organizzative, precisione e orientamento al risultato; - Capacità di problem solving e attitudine al lavoro in team. Si offre contratto a tempo indeterminato During SpA è regolarmente autorizzata dal Ministero del Lavoro ai sensi del D.lgs. 276/03 (Aut. Def. Min. Lav. Prot.1180/SG del 13/12/04), con filiali su tutto il territorio nazionale. Il presente annuncio è rivolto ad entrambi i sessi, ai sensi delle leggi 903/77 e 125/91, e a persone di tutte le età e tutte le nazionalità, ai sensi dei decreti legislativi 215/03 e 216/03. I candidati ambosessi sono invitati a leggere su www.during.it l'informativa sulla privacy ai sensi dell art.13 del Regolamento (UE) 2016/679 sulla protezione dei dati (GDPR), D.Lgs. 196/03). RAL da 30000,00 a 35000,00 euro (fascia soggetta a riproporzione in funzione della durata del periodo contrattuale e dell'effettivo monte ore)
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02/10/2026

| Italy, Lombardy, GUSSAGO | |
Selezioniamo IMPIEGATO/IMPIEGATA UFFICIO ACQUISTI da inserire a tempo indeterminato presso azienda leader nel panorama industriale italiano situata nella zona di Gussago (BS): Il/la IMPIEGATO/IMPIEGATA UFFICIO ACQUISTI si occuperà di gestire l'acquisto di materiali di consumo e indiretti, seguendo il processo di approvvigionamento dei beni e servizi necessari al raggiungimento degli obiettivi aziendali, collaborando efficacemente con le altre funzioni aziendali. Principali responsabilità ed attività assegnate: - gestione dell'ordine di acquisto e conto lavoro - verifica, analisi e finalizzazione delle rda - gestione dei rapporti con i fornitori, nello specifico - raccolta e verifica delle conferme d'ordine; - inserimento ed invio degli ordini; - gestione delle attività di controllo fatturazione passiva - gestione delle attività preliminari alla consegna (es. organizzazione ritiri e trasporti) e alle attività successive alla consegna (es. problemi tecnico-qualitativi e disallineamenti prezzi ordini-fatture) Tipologia contrattuale: assunzione diretta a tempo indeterminato RAL indicativa: 28-32000€ Orario di lavoro: full-time dal lunedi al venerdi a giornata Benefit: welfare aziendale, mensa interna, premio di produzione annuale - Essere in possesso di diploma a indirizzo tecnico - Preferibile ma non indispensabile Laurea in economia e commercio - Pregressa esperienza in un ufficio acquisti o ufficio tecnico di almeno 4 anni - Conoscenza del sistema gestionale SAP - Conoscenza pacchetto Office (Excel, World, ecc.) - Conoscenza della lingua inglese parlata e scritta - Conoscenza del mercato Cinese/orientale Agenzia per il lavoro During spa- filiale di Soncino- seleziona questa figura per primaria azienda cliente nel settore meccanico: Aspettiamo al tua candidatura! During SpA è regolarmente autorizzata dal Ministero del Lavoro ai sensi del D.lgs. 276/03 (Aut. Def. Min. Lav. Prot.1180/SG del 13/12/04), con filiali su tutto il territorio nazionale. Il presente annuncio è rivolto ad entrambi i sessi, ai sensi delle leggi 903/77 e 125/91, e a persone di tutte le età e tutte le nazionalità, ai sensi dei decreti legislativi 215/03 e 216/03. I candidati ambosessi sono invitati a leggere su www.during.it l'informativa sulla privacy ai sensi dell art.13 del Regolamento (UE) 2016/679 sulla protezione dei dati (GDPR), D.Lgs. 196/03). RAL da 28000,00 a 32000,00 euro (fascia soggetta a riproporzione in funzione della durata del periodo contrattuale e dell'effettivo monte ore)
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02/10/2026

| Italy, Italia | |
- Gestire gli acquisti di veicoli in linea con il Fleet Plan e le esigenze aziendali. - Negoziare prezzi, volumi, modelli, tempi di consegna e condizioni commerciali con costruttori e fornitori del settore Automotive. - Seguire l'intero processo di procurement, dalla trattativa alla finalizzazione degli accordi. - Analizzare, negoziare e validare contratti e condizioni di acquisto. - Monitorare gli ordini dei veicoli garantendo il rispetto delle tempistiche concordate. - Supportare operazioni di acquisto tramite formule di buy-back e dealing. - Coordinare le attività in corso assicurandone la corretta esecuzione. - Monitorare la redditività e gli indicatori economici legati alle attività di acquisto della flotta. - Analizzare trend di mercato, disponibilità dei veicoli e valori residui nel settore Automotive. - Sviluppare e mantenere solide relazioni con case automobilistiche, concessionari e stakeholder strategici. - Laurea in Economia, Business Administration, Commercio Internazionale o discipline affini. - Ottima conoscenza della lingua inglese, sia scritta che parlata. - Almeno 2 anni di esperienza in ruoli di Acquisti, Procurement, Fleet Management o Commerciale all'interno del settore Automotive. - Ottima conoscenza del mercato Automotive e delle dinamiche di acquisto dei veicoli. - Familiarità con valori residui, gestione del ciclo di vita del veicolo e accordi commerciali. - Capacità di analizzare dati economici e finanziari a supporto delle decisioni di acquisto. - Conoscenza di formule di acquisto buy-back, leasing o altre soluzioni tipiche del settore Automotive. - Spiccate capacità negoziali e relazionali. - Forte orientamento al risultato e al raggiungimento degli obiettivi. - Approccio analitico e orientato al business. Il nostro cliente è una realtà internazionale leader nel settore Automotive & Mobility, con un forte percorso di crescita e una consolidata presenza a livello europeo. Per potenziare il team Fleet & Procurement, siamo alla ricerca di un Fleet Buyer con esperienza nel settore Automotive, che contribuisca alla gestione strategica degli acquisti di flotte aziendali e allo sviluppo delle relazioni con costruttori e fornitori. - Contratto a tempo indeterminato. - Retribuzione compresa tra 45.000 e 55.000 EUR annui. - Opportunità di lavorare nel settore Automotive. Se il ruolo ti interessa, puoi presentare la candidatura. Fatta eccezione per il caso in cui presenti la tua candidatura per posizioni riservate a categorie protette ai sensi della Legge 68/99 (nel qual caso ti chiediamo di inserire solo conferma della tua appartenenza a tali categorie, senza alcuna ulteriore informazione relativa alla salute o disabilità), la tua candidatura non deve contenere informazioni relative al tuo stato di salute, ivi inclusa l'eventuale appartenenza a una categoria protetta, in quanto non rilevanti per la valutazione della candidatura.
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02/10/2026