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Trova lavoro per Industria metalmeccanica in Italia, Bussolengo:67
22/10/2026 Nuovo!
| Italia, Veneto, SAN MARTINO BUON ALBERGO - In Job S.p.A. | |
Tipo di occupazione:Contratto a tempo indeterminato Percentuale di occupazione:Full-time Disponibilità lavorativa:Lavoro notturno Salario lordo mensile:EUR 2000 - EUR 2800 | |
| In Job S.p.A. – Career Center di San Bonifacio seleziona MONTATORE MECCANICO ITALIA per piccola realtà storica sul territorio, che progetta e costruisce impianti e capannoni Mansioni La risorsa sarà inserita nell'area service e si occuperà di: - Manutenzione ordinaria e straordinaria di impianti di allevamento animale - Supporto alle attività di installazione e avviamento impianti - Diagnostica e risoluzione guasti presso clienti Requisiti - Preferibile esperienza, anche breve, in ambito manutenzione impianti - Buona manualità e attitudine al lavoro tecnico-operativo - Lettura del disegno tecnico meccanico - Disponibilità a trasferte in Italia senza regolarità definita. Possono esserci periodi di trasferta per una settimana o più, o solamente in giornata. Altre giornate dove si lavora presso la sede. Caratteristiche dell'offerta - Contratto: tempo indeterminato – CCNL Confimi - RAL: indicativamente €30.000 – €40.000 - Luogo di lavoro: Non distante da San Martino Buon Albergo (VR) - Disponibilità oraria: Full-time con trasferte - Per i giorni fuori sede l'azienda riconosce una indennità di trasferta di 35,49 euro (oltre a vitto e alloggio). Le ricerche sono volte a candidati di entrambi i sessi, legge 903/77. Autorizzazione Ministero del Lavoro n. 1120 - SG del 26/11/2004. Si invita a prendere visione della nostra informativa sul trattamento dei dati personali all'indirizzo www.injob.com e a comunicare solo i dati necessari alla selezione, evitando di inserire "dati particolari" (quali dati che rivelino l'origine razziale o etnica, le convinzioni religiose o filosofiche, le opinioni politiche, l'adesione ad associazioni sindacali, dati genetici, dati relativi alla salute o alla vita sessuale o all'orientamento sessuale) ad eccezione di quelli che potrebbero essere richiesti dall'annuncio e/o ritenuti importanti per un'adeguata valutazione della candidatura. Il trattamento di questi eventuali dati particolari sarà subordinato al consenso dell'interessato. |
22/10/2026 Nuovo!
| Italia, Veneto, Bussolengo - In Job S.p.A. | |
Tipo di occupazione:Contratto a tempo determinato Salario lordo mensile:EUR 1600 - EUR 2000 | |
| In Job S.p.A. - Career Center di Bussolengo seleziona IMPIEGATA/O AMMINISTRATIVA/O PART TIME 20 ORE per realtà operante nel settore metalmeccanici artigianato. Mansioni - Gestire attività di segreteria generale e commerciale (emissione DDT, preventivi) - Registrare fatture di acquisto - Compilare le presenze del personale Requisiti - Diploma di Ragioneria - Automuniti - Conoscenza della partita doppia e delle registrazioni di prima nota a gestionale (preferenziale, fatture di acquisto, carte di credito) - Disponibilità al part-time 4 ore preferibilmente il pomeriggio dal lunedì al venerdì. Orario flessibile tra le 13:00 e le 18:00 Caratteristiche dell'offerta - Contratto: tempo determinato con la somministrazione. CCNL METALMECCANICI ARTIGIANATO, livello 4°. Lordo indicativo € 1.656,98/mese da riparametrare al part-time - Luogo di lavoro: Bussolengo (VR) - Disponibilità oraria: Part-time, 20 ore/settimanali, 4 ore al giorno. Dal lunedì al venerdì, fascia oraria tra le 13:00 e le 18:00. L'annuncio è rivolto ad ambo i sessi (D.lgs n. 198/2006) e nel rispetto di quanto disposto dall'art. 10 del D.Lgs n. 276/2003. I candidati sono invitati a leggere l'informativa sulla privacy ai sensi dell'art. 13 e art. 14 del Regolamento UE 2016/679 sulla protezione dei dati. Autorizzazione Ministero del Lavoro n. 1120 - SG del 26/11/2004. |
22/10/2026 Nuovo!
| Italia, Veneto, Colognola ai Colli - LHH |
| LHH Recruitment Solutions ricerca, per conto di una solida realtà manifatturiera operante in un contesto internazionale e specializzata nello sviluppo di soluzioni tecnologiche per il settore industriale, un/una: PRODUCT DEVELOPER | PROGETTISTA MECCANICO La risorsa, inserita all'interno dell'Ufficio Tecnico e riportando al Responsabile Tecnico, sarà coinvolta nelle attività di progettazione e sviluppo prodotto, collaborando con le diverse funzioni aziendali per l'implementazione di nuove soluzioni tecniche e il miglioramento continuo dei prodotti esistenti. Responsabilità In particolare si occuperà di: - Progettazione meccanica mediante software CAD 2D e 3D; - Realizzazione e aggiornamento della documentazione tecnica; - Sviluppo di nuovi prodotti e ottimizzazione di quelli esistenti; - Elaborazione di disegni costruttivi e distinte base; - Supporto tecnico alle funzioni aziendali coinvolte nel processo produttivo; - Collaborazione con la produzione nelle attività di industrializzazione del prodotto; - Partecipazione a progetti di miglioramento ed innovazione. Profilo Sono richiesti: - Diploma Tecnico ad indirizzo Meccanico e/o Laurea in Ingegneria Meccanica; - Esperienza, anche breve, maturata nell'ambito della progettazione meccanica; - Buona conoscenza dei software CAD 2D e/o 3D; - Capacità di lettura del disegno tecnico; - Interesse per lo sviluppo prodotto e l'innovazione tecnica. Completano il profilo: - Attitudine al lavoro in team; - Precisione e attenzione ai dettagli; - Proattività e spirito d'iniziativa; - Problem solving e orientamento al miglioramento continuo. L'azienda offre: - Inserimento in un contesto solido e in crescita; - Affiancamento tecnico e formazione on the job; - Concrete possibilità di crescita professionale; - Coinvolgimento in progetti di sviluppo prodotto e innovazione; - Pacchetto retributivo indicativamente compreso tra 35.000 € e 40.000 €, commisurato all'esperienza maturata. Orario di lavoro di giornata 8.30 - 17.15 con flessibilità in entrata/uscita Zona: Limitrofi di Colognola ai Colli #LI-MB3 «I candidati, nel rispetto del D.lgs. 198/2006, D.lgs. 215/2003 e D.lgs. 216/2003, sono invitati a leggere l'informativa sulla privacy consultabile sotto il form di richiesta dati della pagina di candidatura (Regolamento UE n. 2016/679). L'offerta è rivolta a candidati di entrambi i sessi, nel rispetto del D.lgs. 198/2006 e della normativa vigente in materia di pari opportunità. L'azienda promuove un ambiente di lavoro inclusivo e garantisce pari opportunità a tutte le persone, indipendentemente da genere, età, origine, orientamento sessuale o disabilità.» |
21/10/2026 Nuovo!
| Italia, Veneto, Verona - AxL S.p.A - Agenzia per il Lavoro |
| Job description Posizione Programmatore Informatico appartenente alle Categorie Protette Art. 18 (ORFANI DI CADUTI SUL LAVORO E ASSIMILATI) Descrizione dell'azienda e cultura Siamo un'azienda dinamica e innovativa, impegnata nello sviluppo di soluzioni software enterprise a livello nazionale. Valorizziamo la passione per l'informatica e la crescita continua, offrendo un ambiente di lavoro inclusivo, collaborativo e orientato all'aggiornamento tecnologico costante attraverso percorsi formativi dedicati. Responsabilità principali - Progettare, sviluppare e mantenere applicazioni software modulari e scalabili basate su Java. - Applicare rigorosamente i principi della programmazione ad oggetti (OOP) e i design pattern più efficaci. - Sviluppare e integrare servizi web, API REST ed eventualmente architetture a microservizi. - Gestire la persistenza dei dati e interagire con database relazionali. - Partecipare attivamente alle fasi di testing, debugging, code review e ottimizzazione delle prestazioni del codice. - Collaborare con i team di analisi e architettura per garantire il rispetto delle tempistiche e dei requisiti di progetto. Requisiti obbligatori - Perito Informatico o Laurea (Triennale/Magistrale) in Informatica o Ingegneria Informatica. - Necessaria appartenenza alle categorie protette ART18 (ORFANI DI CADUTI SUL LAVORO E ASSIMILATI) come requisito obbligatorio. - Buone capacità comunicative, relazionali e attitudine al lavoro in team. - Orientamento al problem solving, autonomia e forte motivazione all'apprendimento continuo. - Solida conoscenza del paradigma Object-Oriented (OOP). - Buona padronanza del linguaggio di programmazione Java. - Conoscenza di base o avanzata dei database relazionali e del linguaggio SQL. - Familiarità con strumenti di versionamento del codice come Git. Competenze preferenziali - Esperienza con framework Spring / Spring Boot. - Conoscenza di architetture Cloud o strumenti CI/CD. - Utilizzo di strumenti per il tracciamento attività come JIRA o Confluence. Sede di lavoro e modalità - Città: Verona (con possibilità anche in Napoli, Roma, Milano, Padova, Como). - Lavoro in modalità ibrida: smart working alternato a presenza in sede. - Disponibilità richiesta: immediata. Cosa offriamo - Contratto a tempo indeterminato o apprendistato professionalizzante secondo CCNL Metalmeccanico. - Retribuzione Annua Lorda (RAL): da €25000 a €30000 in base alla seniority e competenze. - Processo di selezione trasparente ed equo, privo di richieste sullo storico retributivo del candidato/a. - Piani di formazione continua, aggiornamento tecnologico costante e percorsi di carriera strutturati. L'opportunità per te Cerchiamo persone motivate che vedano nella tecnologia un'opportunità per innovare. Se sei appassionato/a di informatica, desideri crescere professionalmente in un contesto stimolante e inclusivo, questa è la posizione giusta per te. Il nostro team valorizza ogni contributo individuale nel rispetto delle diversità e promuove un ambiente lavorativo aperto a tutte le persone indipendentemente da genere, età ed etnia. Descrizione azienda cliente / ambiente di lavoro L'azienda cliente è un'impresa specializzata nella produzione e confezionamento di prodotti per ferramenta con sede a Caneva. Si distingue per un ambiente lavorativo inclusivo che valorizza la diversità e promuove l'inserimento lavorativo delle persone appartenenti alle categorie protette. L'attenzione alla qualità, alla sicurezza sul lavoro e alla collaborazione tra colleghi caratterizza la cultura aziendale, offrendo un contesto stimolante dove crescere professionalmente nel settore industriale del packaging. AxL S.p.A è un'Agenzia per il Lavoro fondata nel 2004 che pone le persone al centro del proprio operato. Attraverso oltre 30 filiali in tutta Italia, AxL offre servizi specializzati di consulenza HR, supporto legale, amministrativo e sviluppo professionale. AxL partecipa al programma WHP per la salute e il benessere dei propri dipendenti ed è ora parte del Groupe Adéquat. Il supporto dei nostri recruiter non è limitato al periodo di inserimento ma continua per tutta la collaborazione dei lavoratori e delle lavoratrici con l'azienda. Inviaci subito la tua candidatura/candidati subito. AxL S.p.A. Agenzia per il Lavoro è autorizzata all'esercizio di tutte le attività di cui all'articolo 5, comma 1, lettera a) del Decreto Legislativo 276/2003 con comunicazione del Ministero del Lavoro e P.S. protocollo 1081 SG del 19.11.2004 e Prot. n. 13/I/0012060 del 03.05.2007. La ricerca è rivolta a candidati di entrambi i sessi nel rispetto del Codice delle Pari Opportunità. I dati personali saranno trattati nel rispetto del Regolamento UE 2016/679 (GDPR) per le finalità e nelle modalità riportate nell'informativa sul trattamento dei dati personali alla pagina https://www.aperelle.it/wp-content/uploads/documento/3780/AxL_Informativa-candidati-Rev.-20.07.2026.pdf. #axljd |
21/10/2026 Nuovo!
| Italia, Veneto, ISOLA DELLA SCALA - In Job S.p.A. | |
Salario lordo mensile:EUR 1600 - EUR 2000 | |
| In Job S.p.A. - Career Center di LEGNAGO seleziona ADDETTO ALLA PRODUZIONE per realtà operante nel settore metalmeccanico Mansioni - Assemblaggio di componenti meccaniche - Utilizzo di strumenti da banco - Attività operative in linea produttiva Requisiti - Minima esperienza in contesti metalmeccanici - Diploma tecnico/meccanico preferibile - Buona manualità - Proattività e voglia di imparare - Attitudine al lavoro in team Caratteristiche dell'offerta - Contratto: tempo determinato con prospettiva di inserimento - Luogo di lavoro: vicinanze di Isola della Scala - Disponibilità oraria: 07:30 – 16:30 (con 1 ora di pausa) (disponibilità anche al lavoro su 2 turni) Le ricerche sono volte a candidati di entrambi i sessi, legge 903/77. Autorizzazione Ministero del Lavoro n 1120 - SG del 26/11/2004. Si invita a prendere visione della nostra informativa sul trattamento dei dati personali all'indirizzo www.injob.com e a comunicare solo i dati necessari alla selezione, evitando di inserire "dati particolari" (quali dati che rivelino l'origine razziale o etnica, le convinzioni religiose o filosofiche, le opinioni politiche, l'adesione ad associazioni sindacali, dati genetici, dati relativi alla salute o alla vita sessuale o all'orientamento sessuale) ad eccezione di quelli che potrebbero essere richiesti dall'annuncio e/o ritenuti importanti per un'adeguata valutazione della candidatura. Il trattamento di questi eventuali dati particolari sarà subordinato al consenso dell'interessato |
20/10/2026 Nuovo!
| Italia, Lombardia, MARMIROLO - Etjca S.p.a. | |
Tipo di occupazione:Lavoro temporaneo a scopo assunzione Salario lordo mensile:EUR 1600 - EUR 2000 | |
| Etjca S.p.A., filiale di Villafranca di Verona, ricerca per azienda cliente una figura da inserire all'interno dell'officina meccanica. ADDETTO/A OFFICINA MECCANICA JUNIOR La risorsa si occuperà di attività di supporto alla produzione, lavorazioni meccaniche, utilizzo della taglierina e approvvigionamento delle linee produttive, collaborando con il team nelle attività quotidiane dell'officina. Requisiti richiesti: - Conoscenza di base della meccanica e dei principali processi di produzione meccanica; - Diploma o qualifica professionale a indirizzo meccanico o affine; - Buona manualità e predisposizione al lavoro pratico; - Precisione, flessibilità e capacità di lavorare in squadra. La ricerca è rivolta a candidati junior, purché in possesso di una conoscenza generale del settore meccanico e interessati a crescere professionalmente in ambito produttivo. Orario di lavoro: full time, dal lunedì al venerdì, orario giornaliero. Luogo di lavoro: Marmirolo (MN). Contratto: iniziale contratto a tempo determinato in somministrazione, CCNL Metalmeccanica, con inquadramento da valutare in base all'esperienza. Etjca Group S.p.A. è autorizzata ad operare dal Ministero del Lavoro e delle Politiche Sociali (Aut. Min. Prot. N. 1309-SG del 23/02/2005). L'offerta di lavoro è rivolta a tutti i candidati, senza distinzione di genere, ai sensi del D.Lgs. 198/2006 e s.m.i., e indipendentemente da età, etnia, credo religioso o orientamento sessuale, ai sensi dei D.Lgs. 215/2003 e 216/2003. Si invitano i candidati a prendere visione dell'informativa privacy https://etjca.it/informativa-per-candidati/ (Reg. UE 679/2016 c.d. GDPR) pubblicata sul sito www.etjca.it. Il servizio è gratuito. |
20/10/2026 Nuovo!
| Italia, Veneto, SAN GIOVANNI LUPATOTO - In Job S.p.A. | |
Percentuale di occupazione:Full-time Salario lordo mensile:EUR 1600 - EUR 2000 | |
| In Job S.p.A. - Career Center di Verona seleziona MAGAZZINIERE/A per realtà operante nel settore metalmeccanico Mansioni - Carico/scarico merce con l'uso del carrello elevatore - Preparazione degli ordini - Gestione merce e documenti all'interno del magazzino - Utilizzo del gestionale Requisiti - Buona manualità - Buon uso del carrello elevatore - Preferibile esperienza pregressa nel ruolo - Residenza in zone limitrofe Caratteristiche dell'offerta - Contratto: tempo determinato scopo stabilizzazione - Luogo di lavoro: San Giovanni Lupatoto (VR) - CCNL: Metalmeccanica Industria - Disponibilità oraria: Full-time orario giornaliero dal lunedì al venerdì Le ricerche sono volte a candidati di entrambi i sessi, legge 903/77. Autorizzazione Ministero del Lavoro n 1120 - SG del 26/11/2004. Si invita a prendere visione della nostra informativa sul trattamento dei dati personali all'indirizzo www.injob.com e a comunicare solo i dati necessari alla selezione, evitando di inserire "dati particolari" (quali dati che rivelino l'origine razziale o etnica, le convinzioni religiose o filosofiche, le opinioni politiche, l'adesione ad associazioni sindacali, dati genetici, dati relativi alla salute o alla vita sessuale o all'orientamento sessuale) ad eccezione di quelli che potrebbero essere richiesti dall'annuncio e/o ritenuti importanti per un'adeguata valutazione della candidatura. Il trattamento di questi eventuali dati particolari sarà subordinato al consenso dell'interessato |
20/10/2026 Nuovo!
| Italia, Veneto, VERONA - Etjca S.p.a. | |
Tipo di occupazione:Contratto a tempo indeterminato Salario lordo mensile:EUR 2000 - EUR 2800 | |
| Panoramica di Presentazione Realtà imprenditoriale strutturata e internazionale, attiva in ambiti industriali e tecnologici, caratterizzata da un'organizzazione articolata, orientata all'innovazione, alla collaborazione e alla crescita delle proprie persone. Job Title e finalità di Ruolo: DIGITAL CONTENT & COMMUNICATION SPECIALIST Ricerchiamo una figura che definisca e coordini la strategia editoriale e la presenza digitale di un gruppo strutturato. La risorsa avrà l'obiettivo di garantire coerenza dell'identità di marca, qualità dei contenuti e sviluppo dei canali digitali, incrementando la visibilità organica attraverso SEO, GEO e social media. . Principali Valori Aziendali Innovazione Collaborazione Sviluppo professionale Organigramma La risorsa opererà nell'ambito della comunicazione e del marketing digitale, collaborando con le diverse società e funzioni aziendali e coordinando i fornitori esterni coinvolti nella gestione dei canali e dei contenuti digitali. . Principali Responsabilità • Definire e coordinare la strategia editoriale e i contenuti digitali sui diversi canali. • Gestire e sviluppare i siti web aziendali, coordinando i fornitori e assicurando qualità, aggiornamento e coerenza dei contenuti. • Produrre, supervisionare e valorizzare contenuti corporate, istituzionali e commerciali. • Definire e monitorare le strategie SEO e GEO, con l'obiettivo di migliorare visibilità e reperibilità online. • Gestire e coordinare i canali social, stabilendo linee guida editoriali e monitorando i risultati. • Presidiare la brand governance digitale, garantendo coerenza dell'identità di marca tra le diverse realtà aziendali. • Analizzare KPI e dashboard di siti web, contenuti e social media, individuando azioni di ottimizzazione. • Gestire il budget dei canali digitali e supportare la comunicazione interna attraverso materiali corporate e attività formative. Competenze Tecniche (Hard Skills) • Laurea in Economia, Marketing o ambiti affini. • Esperienza pregressa in ruoli analoghi legati alla comunicazione e ai contenuti digitali. • Conoscenza delle dinamiche di gestione di siti web, social media e strategie SEO/GEO. • Capacità di monitorare performance digitali, KPI e dashboard. • Buona conoscenza della lingua inglese. Abilità Personali (Soft Skills) • Capacità di coordinamento e collaborazione trasversale • Organizzazione e gestione delle priorità • Orientamento al risultato e al miglioramento continuo • Proattività e voglia di mettersi in gioco • Attenzione alla qualità e alla coerenza comunicativa Condizioni di contratto • Sede di lavoro: Verona (VR) • Orario di lavoro e work life balance: dal lunedì al venerdì, full time, con possibilità di smart working • Pacchetto retributivo: commisurato all'esperienza e alla seniority CCNL Commercio | RAL prevista: € 38.000 – € 42.000 | Si invitano i candidati di entrambi i sessi (L.903/77) a prendere visione dell'informativa sulla privacy https://etjca.it/informativa-per-candidati (art. 13 e 14, Reg EU 679/2016) pubblicata sul sito www.etjca.it. Etjca S.p.A. (Aut. Min. Prot. N. 1309-SG del 23/02/2005) |
20/10/2026 Nuovo!
| Italia, Veneto, CASTEL D`AZZANO - In Job S.p.A. | |
Percentuale di occupazione:Full-time Disponibilità lavorativa:Lavoro notturno Salario lordo mensile:EUR 1600 - EUR 2000 | |
| In Job S.p.A. - Career Center di Verona seleziona OPERAIO/A GENERICO/A per realtà operante nel settore metalmeccanico Mansioni - Attività di manutenzione in contesti industriali - Utilizzo di attrezzature specializzate - Trasferte in giornata nel territorio veronese Requisiti - Buona manualità - Disponibilità orario a giornata - Voglia di crescere professionalmente Caratteristiche dell'offerta - Contratto: tempo determinato scopo stabilizzazione - Luogo di lavoro: Castel D'Azzano (VR) - CCNL: Metalmeccanica Artigianato - Disponibilità oraria: Full-time con orario a giornata 8-17 dal lunedì al venerdì Le ricerche sono volte a candidati di entrambi i sessi, legge 903/77. Autorizzazione Ministero del Lavoro n 1120 - SG del 26/11/2004. Si invita a prendere visione della nostra informativa sul trattamento dei dati personali all'indirizzo www.injob.com e a comunicare solo i dati necessari alla selezione, evitando di inserire "dati particolari" (quali dati che rivelino l'origine razziale o etnica, le convinzioni religiose o filosofiche, le opinioni politiche, l'adesione ad associazioni sindacali, dati genetici, dati relativi alla salute o alla vita sessuale o all'orientamento sessuale) ad eccezione di quelli che potrebbero essere richiesti dall'annuncio e/o ritenuti importanti per un'adeguata valutazione della candidatura. Il trattamento di questi eventuali dati particolari sarà subordinato al consenso dell'interessato |
20/10/2026 Nuovo!
| Italia, Veneto, SAN GIOVANNI LUPATOTO - ETS Nexus Srl | |
Tipo di occupazione:Contratto a tempo indeterminato Salario lordo mensile:EUR 1600 - EUR 2000 | |
| Nexus Bussolengo ricerca per azienda cliente operante nel settore metalmeccanico un ADDETTO ALL'ASSEMBLAGGIO MECCANICO. Requisiti richiesti: - Pregressa esperienza nella mansione; - Buona manualità e precisione; - Gradita capacità di lettura del disegno meccanico; - Disponibilità immediata. Si propone contratto in somministrazione di 6 mesi propedeutico ad inserimento in azienda a tempo indeterminato. Luogo di lavoro: San Giovanni Lupatoto (VR) Orario di lavoro: Full time, giornaliero dal lunedì al venerdì La ricerca è rivolta ad ambosessi (ex L. 198/06) e a tutte le nazionalità (ex D.Lgs. 215/03 e D.Lgs. 216/03). |
19/10/2026
| Italia, Veneto, VERONA - Etjca S.p.a. | |
Tipo di occupazione:Contratto a tempo determinato Salario lordo mensile:EUR 2000 - EUR 2800 | |
| Panoramica di Presentazione Solida realtà industriale, strutturata e orientata all'innovazione, specializzata nello sviluppo e nella produzione di soluzioni tecnologiche ad elevato contenuto tecnico per applicazioni industriali. L'azienda opera in un contesto dinamico e internazionale, caratterizzato da una forte attenzione alla qualità, all'efficienza dei processi produttivi e al miglioramento continuo. La posizione si inserisce all'interno della funzione Engineering, con l'obiettivo di contribuire allo sviluppo, all'industrializzazione e all'ottimizzazione dei processi produttivi e di assemblaggio, favorendo l'integrazione tra progettazione del prodotto e processi di produzione, in un'ottica di efficienza, qualità e sostenibilità industriale. Job Title e finalità di Ruolo: INGEGNERE DI PROCESSO - INDUSTRIALIZZAZIONE La risorsa sarà inserita all'interno del team Engineering e, riportando al Responsabile, si occuperà dell'analisi, dello sviluppo e del miglioramento continuo dei processi produttivi e di assemblaggio, contribuendo a garantirne l'efficienza, la qualità e la ripetibilità. La posizione prevede il coinvolgimento nei progetti di sviluppo di nuovi prodotti, in collaborazione con l'Ufficio Tecnico, con particolare attenzione agli aspetti di industrializzazione e producibilità. La risorsa contribuirà inoltre all'analisi delle criticità di processo, all'ottimizzazione dei cicli produttivi e dei flussi operativi, nonché alla definizione e all'aggiornamento dei tempi di lavorazione. La figura collaborerà a stretto contatto con la Produzione, la Qualità e le altre funzioni aziendali coinvolte, supportando la risoluzione delle problematiche operative e l'individuazione di soluzioni tecniche finalizzate al miglioramento delle prestazioni dei processi. Il ruolo rappresenta un'opportunità per candidati con una formazione in ambito ingegneristico e un'esperienza, anche iniziale, maturata in contesti produttivi, interessati a sviluppare le proprie competenze nell'ambito dell'industrializzazione, del process engineering e del miglioramento continuo all'interno di una realtà industriale strutturata e internazionale. Principali Responsabilità - Analizzare i processi di produzione e assemblaggio, individuando possibili margini di miglioramento in termini di efficienza, qualità e utilizzo delle risorse. - Collaborare con la Produzione nella gestione delle problematiche operative, contribuendo all'individuazione delle cause e alla definizione di interventi risolutivi. - Partecipare allo sviluppo di nuovi prodotti insieme all'Ufficio Tecnico, valutando la fattibilità industriale delle soluzioni progettuali e le relative esigenze produttive. - Definire e aggiornare i parametri di riferimento dei processi, attraverso la rilevazione dei tempi di lavorazione e l'analisi dei tempi ciclo. - Contribuire alla progettazione dei processi di fabbricazione e assemblaggio, individuando le modalità operative più idonee per garantire una produzione efficace e ripetibile. - Individuare interventi per migliorare l'organizzazione delle postazioni, la disposizione delle aree di lavoro e la movimentazione dei materiali, prestando attenzione anche agli aspetti ergonomici. - Supportare l'introduzione di nuovi prodotti in produzione, collaborando alla scelta delle attrezzature e degli strumenti necessari e verificando l'adeguatezza delle soluzioni adottate. - Esaminare le non conformità e le anomalie riscontrate durante le attività produttive, collaborando con le funzioni interessate alla pianificazione delle azioni correttive e preventive. - Raccogliere le segnalazioni provenienti dai reparti produttivi e dagli altri team aziendali, trasformandole in proposte concrete per l'evoluzione dei processi. - Collaborare alle attività di bilanciamento delle linee e di distribuzione dei carichi di lavoro, con l'obiettivo di migliorare la continuità operativa e la produttività. - Valutare le ricadute delle scelte tecniche sui costi di produzione, contribuendo all'identificazione di soluzioni economicamente più efficienti. - Monitorare le prestazioni dei processi e proporre iniziative volte a ridurre le inefficienze, limitare la variabilità operativa e consolidare gli standard produttivi. - Lavorare in sinergia con le funzioni aziendali coinvolte, favorendo la circolazione delle informazioni tecniche e la realizzazione di progetti di miglioramento. Competenze Tecniche (Hard Skills) - Laurea in Ingegneria Meccanica, Gestionale, Industriale o discipline affini. - Gradita esperienza, anche breve, in ambito produttivo, industrializzazione o miglioramento dei processi. - Conoscenza dei processi di produzione e assemblaggio e dei principi di ottimizzazione industriale. - Buona padronanza di Excel e degli strumenti Office. - Familiarità con tempi e metodi; gradita conoscenza di CAD 3D, sistemi ERP e principi Lean Manufacturing. - Conoscenza della lingua inglese. - Capacità di analizzare criticità operative e individuare possibili soluzioni migliorative. Abilità Personali (Soft Skills) - Approccio analitico e orientamento alla risoluzione dei problemi. - Attitudine al miglioramento continuo e alla ricerca di soluzioni finalizzate all'ottimizzazione dei processi. - Capacità di lavorare in team multidisciplinari e di collaborare a stretto contatto con la Produzione. - Buone capacità comunicative e di sintesi tecnica, con attitudine alla condivisione delle informazioni. - Precisione e attenzione nell'analisi dei dati e nella gestione delle attività tecniche. Condizioni di contratto Sede di lavoro: Provincia di Verona (VR). Orario di lavoro e work-life balance: Dal lunedì al venerdì, full time, con politiche di flessibilità. Tipologia contrattuale: Inserimento diretto in Azienda. Pacchetto retributivo a budget: RAL indicativa compresa tra € 26.000 e € 31.000, in funzione del percorso professionale, dell'esperienza maturata e delle competenze dimostrate durante l'iter di selezione. Previste premialità e benefit. Etjca Group S.p.A. è autorizzata ad operare dal Ministero del Lavoro e delle Politiche Sociali (Aut. Min. Prot. N. 1309-SG del 23/02/2005). L'offerta di lavoro è rivolta a tutti i candidati, senza distinzione di genere, ai sensi del D.Lgs. 198/2006 e s.m.i., e indipendentemente da età, etnia, credo religioso o orientamento sessuale, ai sensi dei D.Lgs. 215/2003 e 216/2003. Si invitano i candidati a prendere visione dell'informativa privacy https://etjca.it/informativa-per-candidati/ (Reg. UE 679/2016 c.d. GDPR) pubblicata sul sito www.etjca.it. Il servizio è gratuito. |
17/10/2026
| Italia, Veneto, COLOGNOLA AI COLLI - In Job S.p.A. | |
Salario lordo mensile:EUR 2000 - EUR 2800 | |
| In Job S.p.A. - Career Center di San Bonifacio seleziona ADDETTO/A AL MONTAGGIO per realtà operante nel settore metalmeccanico Mansioni - Assemblaggio di componenti meccaniche - Riparazione dei macchinari - Manutenzione ordinaria Requisiti - Abilità nel montaggio meccanico di precisione e nell'assemblaggio di gruppi di macchina - Capacità di lettura del disegno tecnico meccanico - Conseguimento del diploma o della qualifica in meccanica o meccatronica - Utilizzo della principale attrezzatura da banco ed elettroutensili Caratteristiche dell'offerta - Contratto: Tempo determinato iniziale - Luogo di lavoro: Colognola ai Colli - Disponibilità oraria: Full-time, dal lunedì al venerdì Le ricerche sono volte a candidati di entrambi i sessi, legge 903/77. Autorizzazione Ministero del Lavoro n 1120 - SG del 26/11/2004. Si invita a prendere visione della nostra informativa sul trattamento dei dati personali all'indirizzo www.injob.com e a comunicare solo i dati necessari alla selezione, evitando di inserire "dati particolari" (quali dati che rivelino l'origine razziale o etnica, le convinzioni religiose o filosofiche, le opinioni politiche, l'adesione ad associazioni sindacali, dati genetici, dati relativi alla salute o alla vita sessuale o all'orientamento sessuale) ad eccezione di quelli che potrebbero essere richiesti dall'annuncio e/o ritenuti importanti per un'adeguata valutazione della candidatura. Il trattamento di questi eventuali dati particolari sarà subordinato al consenso dell'interessato |
16/10/2026
| Italia, Veneto, Verona - In Job S.p.A. | |
Salario lordo mensile:EUR 1200 - EUR 1600 | |
| In Job S.p.A. - Career Center di Verona seleziona IMPIEGATA AMMINISTRATIVA_SOSTITUZIONE MATERNITA' per realtà operante nel settore metalmeccanico Mansioni - Registrazione fatture passive - Gestione dei rapporti con le banche - Emissione di DDT, fatture e note di credito. Requisiti - Gradita minima esperienza - Buona volontà e proattività sul luogo di lavoro - Predisposizione ad acquisire nuove competenze Caratteristiche dell'offerta - Contratto iniziale a tempo determinato con possibilità di assunzione - Luogo di lavoro: Verona - Disponibilità oraria: Full-time Le ricerche sono volte a candidati di entrambi i sessi, legge 903/77. Autorizzazione Ministero del Lavoro n 1120 - SG del 26/11/2004. Si invita a prendere visione della nostra informativa sul trattamento dei dati personali all'indirizzo www.injob.com e a comunicare solo i dati necessari alla selezione, evitando di inserire "dati particolari" (quali dati che rivelino l'origine razziale o etnica, le convinzioni religiose o filosofiche, le opinioni politiche, l'adesione ad associazioni sindacali, dati genetici, dati relativi alla salute o alla vita sessuale o all'orientamento sessuale) ad eccezione di quelli che potrebbero essere richiesti dall'annuncio e/o ritenuti importanti per un'adeguata valutazione della candidatura. Il trattamento di questi eventuali dati particolari sarà subordinato al consenso dell'interessato |
16/10/2026
| Italia, Veneto, BARDOLINO - Etjca S.p.a. | |
Tipo di occupazione:Contratto a tempo indeterminato Salario lordo mensile:EUR 3600 - EUR 4400 | |
| INGEGNERE STRUTTURALE & FEM SPECIALIST Per solida realtà italiana - parte di un gruppo internazionale - attiva come centro di ricerca, sviluppo e produzione di strutture per l'edilizia, ricerchiamo un/una Product Application Engineer & FEM Specialist da inserire nel team tecnico presso la sede nella zona di Bardolino (VR). Mansioni - Esecuzione di analisi strutturali su componenti e sistemi (statiche, dinamiche, termiche) tramite software FEM; - Analisi delle condizioni di carico in esercizio e definizione degli schemi statici equivalenti per simulazioni e test di verifica, in collaborazione con il laboratorio; - Validazione delle simulazioni, determinazione dei fattori di sicurezza e verifica della conformità a codici e normative di riferimento; - Interpretazione di disegni tecnici e specifiche di progetto, con redazione di report tecnici e documentazione di analisi; - Sviluppo e aggiornamento di fogli di calcolo per la verifica dei componenti; - Supporto tecnico ai clienti in Italia e all'estero su quesiti applicativi complessi; - Redazione di guide utente, esempi applicativi e materiale formativo; - Partecipazione a fiere, eventi tecnici e incontri con clienti in veste di esperto di prodotto e formatore. Requisiti - Laurea Magistrale in Ingegneria Meccanica, dei Materiali, Aerospaziale, Aeronautica, Civile o discipline affini; - Esperienza di circa 4-5 anni in attività di simulazione numerica e analisi strutturale; - Esperienza diretta con software FEM (Ansys, Dlubal o equivalenti); - Solida conoscenza del Metodo degli Elementi Finiti con padronanza di analisi lineari statiche, analisi non lineari, modellazione contatti e verifiche strutturali; - Capacità di interpretare criticamente i risultati di simulazione e correlare i modelli numerici al comportamento reale delle strutture; - Ottima conoscenza della lingua inglese (almeno B2 scritto/parlato); - Costituisce titolo preferenziale l'esperienza nei settori edile, industriale/manifatturiero, automotive o aerospaziale, così come esperienze pregresse di supporto tecnico, consulenza ingegneristica o formazione; - Ottime capacità comunicative e relazionali e attitudine alla divulgazione tecnica; - Disponibilità a trasferte occasionali in Italia ed estero (massimo 1 settimana). Caratteristiche dell'offerta - Inquadramento: assunzione diretta in azienda cliente a tempo indeterminato (CCNL Metalmeccanica Confimi); - Retribuzione: RAL indicativa nel range 45.000€ – 55.000€, con margini in base al profilo del candidato; - Sistema incentivante: fino al 10% della RAL e ulteriore premio su extra performance aziendale; - Benefit: buoni pasto giornalieri da 10€, assistenza sanitaria integrativa, piano formativo individuale annuale strutturato; - Orario di lavoro: full time, dal lunedì al venerdì con flessibilità in ingresso/pausa pranzo/uscita e 2 giorni di smart working settimanali. Etjca Group S.p.A. è autorizzata ad operare dal Ministero del Lavoro e delle Politiche Sociali (Aut. Min. Prot. N. 1309-SG del 23/02/2005). L'offerta di lavoro è rivolta a tutti i candidati, senza distinzione di genere, ai sensi del D.Lgs. 198/2006 e s.m.i., e indipendentemente da età, etnia, credo religioso o orientamento sessuale, ai sensi dei D.Lgs. 215/2003 e 216/2003. Si invitano i candidati a prendere visione dell'informativa privacy https://etjca.it/informativa-per-candidati/ (Reg. UE 679/2016 c.d. GDPR) pubblicata sul sito www.etjca.it. Il servizio è gratuito. |
15/10/2026
| Italia, Veneto, VERONA - Link HR | |
Tipo di occupazione:Contratto a tempo indeterminato Salario lordo mensile:EUR 3600 - EUR 4400 | |
| #IndustrialExport #HVAC #UTA #AppliedHVAC #AreaManager #Export #VenditaTecnica #AirCalc #Inglese #BusinessDevelopment Link HR Professional Solutions ricerca per importante gruppo multinazionale italiano operante nel settore della ventilazione e trattamento dell'aria, con una forte componente di soluzioni custom, un profilo professionale da inserire nella funzione Industrial Export per potenziamento EXPORT AREA MANAGER | HVAC Responsabilità: - Gestire e sviluppare il portafoglio di distributori esistente, individuando al contempo nuove opportunità commerciali nei mercati assegnati; - Sviluppare il business attraverso attività di scouting, prospecting e acquisizione di nuovi clienti e partner; - Analizzare le esigenze applicative del cliente e sviluppare il dimensionamento della soluzione tramite AirCalc, in collaborazione con il team Pre-Sales; - Gestire la relazione con il cliente lungo l'intero ciclo della commessa, coordinando le diverse fasi fino alla spedizione; - Gestire offerte, negoziazioni e finalizzazione degli ordini, con il supporto dei team Service e Amministrazione Vendite; - Svolgere trasferte sui territori di competenza, prevalentemente in Europa, per circa il 40% del tempo Requisiti: - Esperienza pregressa nella vendita di soluzioni tecniche su commessa, preferibilmente in contesti Applied HVAC; - Preferibile provenienza da settori Applied HVAC e idrotermosanitario, con esperienza su soluzioni quali UTA, chiller, rooftop e sistemi ad assorbimento; - Fluente conoscenza della lingua inglese; la conoscenza di una seconda lingua costituisce un plus; - Disponibilità a trasferte per circa il 40% del tempo, prevalentemente in Europa. Completano il profilo: Forte impronta tecnica, capacità relazionali e commerciali, orientamento al cliente e al risultato, curiosità, flessibilità e capacità di adattamento. Sede di lavoro: Verona Retribuzione: € 45.000 - € 60.000 + MBO 20 % della RAL Benefit: auto aziendale ad uso promiscuo + mensa interna (80 cent. € a carico del dipendente) + premio risultato di importo variabile + 1 giorno/settimana smart working CCNL Applicato: Metalmeccanici Industria Link HR Professional Solutions è specializzata nella Ricerca e Selezione del Personale nel segmento dei profili professionali altamente qualificati, nel Middle e Top Management. Il nostro Team è composto da Professionisti e Consulenti con anni di esperienza nell'ambito delle risorse umane e con le competenze specifiche sviluppate direttamente all'interno delle organizzazioni aziendali. Le nostre aree di specializzazione: Marketing & Communication, Sales & Account Management, Human Resources, General Services, Research & Development, Technical & Engineering, Production & Quality, Purchasing & Logistics, Accounting & Controlling, Finance & Legal, Information Communication Technology La ricerca si rivolge a candidati ambosessi (D.lgs. n. 198/2006); i candidati sono tenuti a leggere sul sito internet di Link HR l'informativa privacy (GDPR - Regolamento UE 2016/679). Link HR Professional Solutions è un brand di Link HR S.r.l. (Autorizzazione Ministeriale prot. n. 136.30-07-2019). |
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